党员学习教育制度
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党员学习教育管理制度党员教育管理是党组织按照党章和党内的有关规定,通过一定的方式和手段,使党员认真履行义务,正确行使权利的活动。
其具体工作主要是:根据党员数量、分布和流动情况,建立党的组织;对党员进行教育、审查和鉴定;严格党员的组织生活,加强监督和整顿纪律;发挥党员的先锋模范作用,表彰优秀党员,清除党内腐败分子,处置不合格党员等。
党员教育管理的指导思想,高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻执行党的基本路线,紧紧围绕经济建设这个中心,积极适应建立社会主义市场经济体制和社会主义现代化建设的需要,加强党员的教育、管理、监督,全面提高党员素质,增强党性,在建设有中国特色的社会主义事业中发挥先锋模范作用。
一、党员教育管理的基本任务:1.引导党员严格履行义务,保障党员充分行使权利。
2.组织党员参加党的活动。
3.严格党员组织关系和党籍管理。
4.保持党员队伍的纯洁性。
二、党员教育管理的基本原则:1、坚持从严治党的原则2、注重实效的原则3、制度规范的原则4、组织管理与思想教育相结合的原则5、继承与创新相结合的原则。
三、党员教育管理制度的主要内容:1、党员必须编入党的一个组织的制度。
只有把党员编入党的一个支部、小组或其他特定组织,并在其中参加党的组织生活,接受党组织的教育、管理和党内外群众的监督,完成党组织交给的任务,才能发挥党员的先锋模范作用,才能保证基层党组织有坚强的战斗力。
党员必须编入党的一个组织,既是党员享有的基本权利,也是党组织的重要职责。
2、党的组织生活制度。
通常是指党员参加所在支部的党员大会或党小组会。
党员在组织生活会上,应认真负责地向党组织汇报自己的思想和工作。
这项制度是加强党员管理,对党员进行批评监督,促进党员发挥先锋模范作用,提高党的战斗力的一项组织保证。
3、党员定期向党组织汇报思想和工作制度。
这项制度是党员接受党组织教育和监督的一种方式,是党组织了解掌握党员思想和工作情况的一种途径。
4、党日制度。
工程处党员教育、管理制度一、搞好党员教育。
重点是用三个代表和科学发展观理论充实武装全体党员,经常对党员进行党的基本理论、基本路线和基本知识和教育,形势和任务教育,党性、党风和廉政教育,全心全意为人民服务宗旨和职业道德教育,引导党员坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强党的观念、群众观念,努力学习和掌握社会主义市场经济知识、科学文化知识、法律知识和各种业务知识,使党员不断增强党性,提高素质,以良好的精神状态和工作作风,服务于党的中心工作。
党支部要根据上级党组织的教育计划,认真组织实施。
党员教育可采取讲党课、短期轮训、举办讲座、自学、组织参观访问以及收看党员教育影视专题片等多种形式进行。
二、加强党员管理。
严格组织生活制度,增强组织生活的政治性、思想性和原则性。
每个党员(包括临时关系的党员)必须编入党的支部,按规定和要求参加组织生活,开展批评和自我批评,接受党内外群众的监督。
党总支要做好考勤和记录,并向上级党组织报告。
党员3人以上集体外出超过1个月,应建立临时党小组,按时过党的组织生活;单独外出的党员,应及时向党组织汇报情况。
党总支负责向外出党员传达党的有关文件和通报党总支的重大活动。
党员因工作单位发生变化或外出学习、工作时间在6个月以上,且地点比较固定的应转移党员正式组织关系;党员临时外出、开会、学习、考察3个月以上6个月以内应转移临时组织关系,并在原单位缴纳党费和享有表决权、选举权和被选举权。
党总支要经常检查、讲评党员参加党的组织生活、发挥先锋模范作用情况,创先争优情况,弘扬正气,树立先进,对各种不良倾向要敢抓敢管,增强党组织的战斗力。
加强对本单位管理的退休党员的教育和管理。
主动了解和掌握他们的思想、学习、生活及参与社会活动的情况,应根据实际情况,安排他们过好组织生活。
适当组织形势报告会和情况通报并注意听取他们的意见和要求。
党员学习教育制度一、建好党员活动室和党员电化教育播放点,配备必要的党报党刊学习资料和影碟等电教设备。
二、组织党员学习政治理论、科学文化、法律法规和业务知识,提高思想政治觉悟和业务技能。
党员集中学习每月不少于1次。
三、加强党员电化教育,科学确定内容,指定专人播放,做好播放记录,分析播放情况,检查播放效果,确保党员电化教育收到实效。
四、党员学习教育做到年度有计划,学习有笔记,活动有记录。
发展党员制度一、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,抓好党员发展工作,制定年度发展党员计划并报上级党组织,及时把符合条件的优秀分子吸收到党内来。
二、做好入党积极分子的培养、教育和考察工作,指定培养教育责任人,并按规定填写考察情况表建立档案,经过一年以上培训教育成熟后,列为入党积极分子;入党积极分子继续培养、考察一年以上,经支部同意,列为发展对象;被列为发展对象的入党积极分子,在发展前,要集中进行培训。
三、严格履行组织发展程序和审批手续,严把发展质量关。
党支部对拟发展对象,要组织两名正式党员,实地进行政治审查。
四、坚持发展党员公示制度。
利用厂务公开栏等形式,在规定时间内将发展对象的基本情况进行公示,接受群众监督。
五、按程序开好接收新党员支部大会,填写好支部决议,并报上级党组织审批。
六、加强预备党员教育管理,按季度对其进行考察,并将考察情况填入《预备党员考察表》,预备期满后,按照程序办理转正手续。
党员联系群众制度一、党支部开展党员联系职工群众活动,每名党员都要联系1—2名职工群众。
二、联系的重点对象:入党积极分子、业务骨干、困难职工等。
三、联系的具体内容:宣传党的路线、方针、政策,帮助联系对象解决好实际困难;做好思想政治工作,化解矛盾纠纷,及时向党组织反馈联系对象的意见和要求。
四、联系主要采取座谈会、定期走访和个别谈话等方式进行,每个月至少联系一次上墙材料党支部工作职责一、团结凝聚职工,共谋公司发展。
做好思想政治工作,把职工群众团结凝聚到公司发展上来,关心和帮助公司解决生产经营中的重大问题,以适当方式提出意见和建议,促进公司发展。
党员学习教育制度为创建学习型党组织,规范我局党员学习教育工作,真正做到“工作学习化、学习工作化,生活学习化、学习生活化”,达到使党员长期受教育的目的,现制定本制度。
一、党员的教育工作是党的思想建设、组织建设的重要组成部分,它对加强党的基本路线的理解,进一步端正党风和提高党员队伍素质,有着极其重要的作用。
二、党员教育的基本内容:主要包括:党的十八大和十八届三中、四中全会精神以及省委、市委重要会议精神;党的路线、方针和政策教育;中国特色社会主义理论自信、制度自信、道路自信教育;党的宗旨和党性、党风、党纪、党的优良传统教育;马克思辩证唯物主义和历史唯物主义教育,共产主义教育;文化、科学和业务知识的教育。
三、党员教育的基本原则;理论联系实际,要具有针对性,切实解决问题,正面教育为主;教育者先受教育,分类分层次进行教育。
四、党员教育的主要方式有:1、党课教育。
按照党章及支部关于“三会一课”制度中的有关规定执行。
2、学习教育。
机关党支部组织全体党员、职工每周一次政治理论学习和一周一讲以及道德讲堂活动;中心组每季度集中学习1次,中心组成员作重点发言;全体普通党员职工每年作读书笔记2万字,中层以上干部和支委成员5万字。
3、谈话教育。
党支部要不定期找党员谈话,了解其思想状况,肯定成绩,指出缺点,促其改正;在布置某项工作或有重大决策前,必须先找与该布置、决策有重大关系的负责干部谈话,征求其意见和建议;对评议中意见较大的党员和干部,找其谈话,帮助分析原因,制定整改措施;对群众反映较大的党员干部,找其谈话,转达有关反映,听取本人意见。
4、先进评比。
每年按上级党组织要求,开展“优秀党员”评选表彰活动。
组织党员干部和全体党员学习“优秀党员”事迹。
每次开展评比先进和学习先进活动时,制订具体计划,明确评选条件和学习要求。
党员学习教育制度
第一条为了加强党员教育,强化理论学习,不断提高党员政治素质,根据党章和矿党委要求,总结经验,丰富党员学习教育工作内涵,充分发挥党员先进模范作用,力求取得明显实效,促进督查工作有序进行。
现结合实际,制定本制度。
第二条党员学习教育工作由党支部组织实施。
党员学习由支部书记主持。
第三条党员学习要紧密结合党中央、企业各项方针政策和督查组的工作实际,坚持理论联系实际、学以致用的原则,围绕改革开放稳定的大局和为人民服务的宗旨,认真学习科学发展观、以人为本、构建社会主义和谐社会等先进理念和专业理论,以科学、全面、系统的学习指导实践。
第四条党员学习教育要讲究学习的科学性、系统性、综合性、针对性和时效性。
学习内容包括:“两学一做”方案的要求的内容;党和国家的方针政策。
第五条每月安排一次集中学习,其余时间党员根据个人情况进行自学,并利用神华集团“两学一做”学习教育信息平台完成相应的任务。
第六条党员学习教育的形式要多样化,主要采取集中学习和分散自学的相结合的形式,另外要采取集中培训、知识竞赛、观看录像、外出参观等形式强化学习效果。
第七条全体党员要树立终身学习的观念,加强自学,并按支部
确定的讲座专题深入研究。
认真做好集中学习和自学笔记。
第八条学习中要联系实际,实事求是,解放思想,在转变思想观念上下功夫,从而增强每个党员的积极性和创造性,保证学习不流于形式。
第九条党员学习建立考勤制度。
党员在集中学习时间不得无故缺席,如有特殊情况,须向支部书记请假,事后必须按规定补课。
第十条全体党员须按规定参加上级党组织开展的各类集中培训和集体活动。
继续教育学院
党员学习教育制度
为提高二级学院教工党员思想理论水平,帮助其在思想、工作、作风等方面保持党员先进性,我们结合新时期党员先进性的基本要求和具体标准,并从二级学院工作实际出发,制定《继续教育学院党员学习教育制度》,具体如下:
一、学习内容:一是政治理论方面。
重点学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,落实科学发展观。
二是专业知识方面。
重点学习发展社会主义市场经济的相关知识;学习中央有关方针政策和法律法规等。
二、学习的方式和方法。
一是坚持二级中心组学习制度。
充分发挥中心组学习的龙头作用。
进一步落实中心组学习的各项规定, 加大专题学习的力度,提高学习质量。
集中学习研讨原则上每个季度安排一次,每次安排一个专题,每个专题不少于一个工作日,重要文件随时安排学习。
二是自我学习。
结合自身实际,制定个人学习计划,利用校园网、学习刊物、工作简报等资源,业余时间自主选择学习内容,每天保证半小时以上的自学时间,使党员学习由组织引导转为自觉行为。
三是参加支部政治学习。
每月支部党员集体学习一次,半年组织支部民主生活会一次,并与党员座谈交流。
四是树立正面典型和剖析反面案例相结合学习,真正做到学与思、学与查、学与用相一致,提高学习教育的实效。
三、管理办法:集中学习实行签到制,无故缺席者要进行“补课”,或利用业余时间进行自学,并做好学习笔记及学习体会。
继续教育学院党总支 2007年1月1日。
党员学习教育制度
为全面提高党员素质,增强党性修养,坚定共产主义信念,增强党的战斗力和凝聚力,保持党的先进性,使党员在整治上与党中央保持一致,在各自工作中起到先锋模范作用,廉洁奉公,全心全意为人民服务,制定党员学习教育制度。
1.党员学习教育制度的内容以“三个基本”(马列主义基本理论、党的基本路线、党的基本知识)、《党章》、《准则》和党风党纪有关法律法规为主。
当前特别要学习邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,《中国教育改革和发展纲要》和《教育法》。
同时还要学习优秀共产党员的先进事迹,国内国际政治时事等。
结合各个阶段的中心工作,学习上级文件的有关指示精神。
2.各支部党员学习教育时间(不包括参加行政学习次数)每月至少一次,学习由支部书记负责掌握(若书记因公外出,可委托委员书记负责掌握)保证党员学习教育时间。
对党员学习教育情况进行专人记录备查。
3.党员学习教育的形式可以多样性,如通读文件;座谈讨论;畅谈学习心得体会;进行作业练习、学习测验、知识竞赛等。
4.各支部要将党员学习教育情况每季度向党委汇报,反映党员的思想、工作学习等情况,以利于有针对性地开展思想政治工作。
5.各支部党员必须按时参加党委的党课教育、电化教育及党员培训等。
因故不能出席者,应履行请假手续。
事后要给予其补课,要求党员到课率在90%
以上,并吸收非党积极分子和团支部书记参加。
党员学习教育管理制度2023党员学习教育管理制度党员学习教育是党的领导核心和党的建设的基础工作,是提高党员素质和履行党员职责的重要途径。
为了加强党员学习教育的管理,党组织需要建立一套有效的管理制度,将党员学习教育工作纳入制度化、规范化的轨道。
一、学习目标制度党员学习教育的目标是提高党员的理论水平、政治意识和道德修养,使他们成为有坚定的共产主义理想信念和坚定的社会主义信仰的合格党员。
党组织应当制定学习目标制度,明确党员学习的方向和要求,制定学习计划和具体目标。
二、学习形式制度党员学习教育的形式多样,既可以通过集中学习、小组讨论、辅导指导等方式进行,也可以通过网络学习、自主阅读等方式进行。
党组织应当根据党员的实际情况和学习需要,制定学习形式制度,使党员能够灵活选择适合自己的学习方式。
三、学习内容制度党员学习教育的内容包括马克思主义理论、党的路线方针政策、国情国际形势、党的历史和党章党纪等方面的知识。
党组织应当制定学习内容制度,明确学习的内容范围和重点,确保党员学习的全面性和系统性。
四、学习时间制度党员学习教育需要一定的时间来完成,党组织应当制定学习时间制度,明确学习时间的安排和要求。
党员应当按照党组织的安排,合理利用时间,保证学习的质量和效果。
五、考核评价制度党员学习教育需要进行考核和评价,以检验党员的学习成果和学习效果。
党组织应当制定考核评价制度,建立合理的考核评价指标,对党员进行定期考核和综合评价,及时发现问题并采取相应措施。
六、激励约束制度党员学习教育需要形成一套激励和约束机制,使党员对学习教育工作有一定的责任感和使命感。
党组织应当制定激励约束制度,明确激励措施和约束措施,对积极参与学习教育的党员给予表彰和奖励,对不积极参与或存在问题的党员进行批评和教育。
七、监督管理制度党员学习教育工作涉及到党员个人的学习情况、学习成果等敏感信息,需要建立一套监督管理制度,保证学习教育工作的公正、公开和透明。
党支部党员学习教育制度一、组织党员学习党的路线、方针、政策及上级党政文件精神,统一思想、坚定信心,同心同德完成所在项目部的年度目标任务。
二、加强对学习的管理。
认真拟定学习计划,确定学习内容,提出基本要求。
坚持以个人自学为主,集中学习为辅。
学习由党支部安排,参加学习人员不得无故缺席,要做好考勤记录。
三、注意理论联系实际,解决思想、工作和生活中的实际问题。
四、学习形式要多样,做到读和写结合,典型引路和广泛交流结合,学习书本理论知识与实际工作、参观考察等结合,既生动活泼,又讲求实效。
五、严格党员学习制度,持之以恒,充分利用“三会一课”的形式搞好党员教育,做到时间、学习内容、人员、效果四落实。
六、抓好典型选树工作,使广大党员学有榜样、干有方向、创先争优。
七、党员教育要做到同形势教育、党风党纪教育、安全生产、党员竞赛活动、企业风气建设、普法教育等相结合。
党支部“三会一课”制度为加强党支部党的建设,根据《中国共产党章程》和党内的有关规定,制定本制度。
一、“三会一课”是指支部党员大会、支委会、党小组会和党课。
二、党支部党员大会每季度至少召开一次,因工作需要可随时召开。
大会的主要内容:(1)传达学习上级党组织的有关文件、决议、批示;(2)讨论通过党支部工作计划和工作报告;(3)选举党支部委员会;(4)讨论决定发展新党员、预备党员转正、党员的奖励和处分;(5)讨论决定由支委会提请的其它重要事项。
党支部党员大会应做到议题明确、中心突出、会前应将会议内容、要求、议程、时间通知全体党员,做好充分准备,党员大会需做出决议时,应在充分讨论的基础上,按少数服从多数的原则进行表决。
三、党支部委员会每个月召开一次,根据工作需要可随时召开。
会议的主要内容是:讨论研究贯彻上级党组织的指示和决议;分析党员的思想状况,研究党支部工作计划、工作报告和党员教育、思想政治工作,以及党支部建设、组织发展、党员奖励和其他需要党支部会讨论的重要事项。
党员学习教育制度
第一章总则
第一条为切实加强对党员学习教育的管理,推进党员学习教育的科学化、制度化、规范化,建设一支政治坚定、业务精湛、爱岗敬业、作风优秀的党员队伍,根据《中国共产党章程》和党内有关规定,结合公司实际,特制定本制度。
第二条公司党员学习教育以学习贯彻中国特色社会主义理论体系和党章为重点,围绕落实公司发展战略,全方位提高党员队伍素质,充分发挥党员先锋模范作用,为推动公司科学发展提供坚强的思想、政治和组织保证。
第三条工作原则
(一)理论联系实际;
(二)正面教育为主;
(三)分层分类施教;
(四)领导干部带头。
第四条本制度适用于公司系统全体党员的学习教育工作。
第二章工作职责
第五条公司党员学习教育工作在公司党组领导下,由公司政治
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工作部主管,职能部门分工负责。
第六条公司政治工作部归口管理公司党员学习教育工作,负责党员学习教育工作的制度规范、整体规划、宏观指导、协调服务、督促检查和监督考核。
第七条公司人事部具体负责公司党员领导干部教育培训工作,公司政治工作部配合做好该项工作。
第八条公司人力资源部负责将党员学习教育内容纳入公司年度教育培训计划。
第九条公司总部其他部门配合政治工作部做好公司党员学习教育工作。
第十条分子公司及其所属各级单位党组织负责贯彻执行公司党员学习教育工作制度,参照公司总部职能部门分工,根据党员管理权限在本单位分层分类的开展党员学习教育工作。
第十一条公司党校等各级培训基地负责承办党员教育培训,参与公司党员教育培训课程、师资、基地建设等。
第三章学习教育内容和方式
第十二条学习教育内容
坚持把增强党性作为第一任务,将理想信念教育与能力建设贯穿始终。
具体内容包括:
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(一)中国特色社会主义理论体系;
(二)社会主义核心价值体系;
(三)党的基本理论和基本知识;
(四)国家法律法规及廉洁自律、作风建设等有关规定;
(五)世情、国情、党情和企业面临的形势与任务;
(六)公司企业文化;
(七)业务知识以及与提高业务水平相关的经济、科技、法律、文化、管理等方面的知识。
各级党组织根据不同时期的形势和任务,结合本单位本部门实际情况,科学安排学习教育内容。
第十三条学习教育方式
(一)个人自学。
党员个人按照所在支部的学习要求,结合自身需求,自主选择学习内容,自觉增强党性,提高理论水平和业务素质。
(二)党内集中教育。
根据中央部署,组织党员参加党内集中学习和教育活动,解放思想、联系实际,解决自身存在的突出问题。
(三)集中培训。
组织党员参加脱产培训班、学习讲坛、专题讲座、辅导报告、学习研讨等活动,选派党员领导干部到各级党校学习。
每年培训时间一般不少于24学时,其中党员领导干部一般不少于40学时。
新任党组织书记须在半年内完成任职培训。
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