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OHSMS咨询认证工作程序范文1. 简介本文旨在提供一份OHSMS（Occupational Health and Safety Management System）咨询认证工作的程序范文。
OHSMS咨询认证是指对企业的职业健康安全管理体系进行咨询、评估和认证工作，以确保企业的职业健康安全管理达到国际标准要求。
本文将逐步介绍OHSMS 咨询认证的详细工作程序。
2. 项目启动项目启动是OHSMS咨询认证工作的第一阶段，包括与企业进行初步接触、了解企业的基本情况和需求等工作。
具体流程如下：a. 与企业初步接触，了解企业的基本信息，包括企业规模、行业性质、职业健康安全现状等。
b. 按照项目需求，确定咨询认证的具体范围、目标和时间计划。
c. 安排项目团队成员，确定项目的组织结构和职责分工。
d. 制定项目计划，明确工作目标、任务和时间节点。
3. 资料收集和评估资料收集和评估是OHSMS咨询认证工作的重要阶段，通过收集和评估企业的相关资料，了解企业的职业健康安全管理现状，并制定后续改进方案。
具体流程如下：a. 收集企业的相关文件和记录，如职业健康安全政策、程序文件、职业健康安全手册、培训记录等。
b. 对企业的职业健康安全管理体系进行评估，包括对政策的适用性、程序的合规性、文件的完整性和培训的有效性等方面进行评估。
c. 对企业的职业健康安全风险进行评估，包括对各类危险源的辨识、评估和控制措施的有效性进行评估。
d. 根据评估结果，确定企业存在的职业健康安全问题和改进需求，并制定相应的改进方案。
4. 系统建设和改进系统建设和改进是根据评估结果，对企业的职业健康安全管理体系进行各项改进工作，进一步完善和落实管理措施。
具体流程如下：a. 制定职业健康安全管理体系的建设和改进方案，包括修订文件、建立程序和落实相应措施等。
b. 确定资源需求，包括人员、设备、培训等方面的需求，为系统建设和改进提供支持。
c. 实施系统建设和改进的措施，包括制定和修订职业健康安全政策、程序文件和记录等。
建筑企业OHSMS的实施与施工现场安全管理范本一、引言建筑企业OHSMS（Occupational Health and Safety Management System，职业健康与安全管理体系）的实施对于确保施工现场的安全至关重要。
本文将提供一个施工现场安全管理的范本，包括以下几个方面：工作许可管理、风险评估与控制、培训与教育、紧急预案与应急响应、问题处理与改进。
二、工作许可管理1. 所有参与施工现场的人员必须获取有效的工作许可，包括施工作业人员、监理人员、供应商人员等。
2. 工作许可的申请必须提前提交，并经过相关部门审批。
3. 工作许可必须详细描述工作内容、工作地点、工作时间以及相关安全措施。
4. 工作许可必须由受过培训的人员审核，并在工作完成后进行记录和归档。
三、风险评估与控制1. 在施工前，必须进行全面的风险评估，并制定相应的控制措施。
2. 风险评估必须包括物理风险、化学风险、生物风险等方面。
3. 风险控制措施必须详细描述，包括使用个人防护装备、安全设备的配置与使用等。
4. 风险控制措施必须由专业人员编制，并及时更新。
四、培训与教育1. 所有参与施工现场的人员必须接受相关培训与教育，并及时更新。
2. 培训内容必须包括施工现场的安全规范、操作规程以及应急处理知识等。
3. 培训必须由专业人员进行，并留有相关记录。
4. 所有参与施工现场的人员必须接受定期的安全知识考核。
五、紧急预案与应急响应1. 建筑企业必须编制紧急预案，并确保所有人员都熟悉该预案。
2. 紧急预案必须包括灭火、救护、疏散等方面。
3. 施工现场必须配备相应的紧急设备和装备，如灭火器、急救箱等。
4. 施工现场的人员必须接受应急响应演练，并定期进行更新。
六、问题处理与改进1. 施工现场上发生的问题必须及时记录并进行分析。
2. 问题的根本原因必须找到，并采取相应的措施予以解决。
3. 施工现场的人员必须积极参与问题处理与改进活动。
4. 问题处理与改进活动的效果必须进行评估，并及时进行调整。
认证业务范围管理程序1.目的为确保对认证业务范围实施有效管理，通过建立专业能力分析评价系统，对各类认证人员根据其所承担的任务和认证机构对认证业务范围专业特点进行分析与风险评估，确定其管理能力和/或专业能力资格准则，并进行评价、聘用、培训和监督，特制订本程序。
2.适用范围本程序适用于各认证领域业务范围的管理，包括各领域能力分析评价系统的建立、认证人员的专业能力管理、认证实施过程中的专业能力管理，以及业务范围扩大和缩小的管理等。
3.定义3.1 QMS技术领域：以QMS相关过程的共性为特征的领域。
注：可以根据使组织产品（包括服务）满足顾客期望和适用法律法规要求所必需的过程的类别来划分QMS技术领域的类别。
3.2 EMS技术领域：以EMS相关过程的共性为特征的领域。
注：在EMS认证管理过程中，EMS技术领域与影响空气、水、土壤、自然资源、植物、动物和人类的环境因素涉及的活动、产品和服务类别有关。
3.3 OHSMS技术领域：以OHSMS相关过程的共性为特征的领域。
注：可以根据组织在作业场所的工作活动对人员的职业健康安全产生影响的危险源涉及的活动、产品（服务）类别来划分OHSMS技术领域的类别。
3.4 服务技术领域：以服务相关过程的共性为特征的领域。
注：可以根据使组织服务满足顾客期望和适用法律法规要求所必需的过程的类别来划分QMS技术领域的类别。
4.职责4.1总经理：负责认证业务范围扩大和缩小的审批。
4.2技术委员会主任：负责各领域能力分析评价系统建立的总体策划与策划结果的审批。
4.3技术部：a)负责各领域能力分析评价系统的建立；b)负责组织审核作业指导书的编制；c)负责扩大或缩小认证业务范围申报资料的准备、上报、费用核算以及信息发布；d)负责认证业务范围认可文件的归档保管。
4.4审核部：a)负责审核人员的专业能力评价工作，准备审核人员的上报资料；b)负责扩类见证项目资料的准备，负责见证项目的审核策划和审核实施管理。
根据职业健康安全管理体系(OHSMS)认证实施规则1. 引言本文档旨在介绍职业健康安全管理体系(OHSMS)认证的实施规则。
OHSMS认证是为了确保组织在工作过程中保障员工健康和安全的一种证明。
凭借OHSMS认证，组织能够确保其相关管理体系的有效性，并为员工提供良好的工作环境。
2. 认证要求为了获得OHSMS认证，组织需要满足以下要求：- 制定和实施符合国家相关法规和法律要求的职业健康安全管理体系；- 持续改进职业健康安全管理体系，确保其有效性；- 建立明确的职业健康安全目标，并进行有效的目标管理；- 提供必要的员工培训，确保他们了解和遵守相关的健康安全要求；- 进行职业健康安全风险评估和管理，以预防事故和伤害的发生；- 建立健康安全记录和文件，以便审核和证明合规性；- 定期进行内部审核和管理评审，以确保OHSMS的有效性。
3. 认证程序获得OHSMS认证需要经过以下程序：1. 组织向认证机构提交申请，包括组织的相关信息和职业健康安全管理体系文件；2. 认证机构进行初步评估，确保组织的职业健康安全管理体系满足认证要求；3. 认证机构进行现场审核，评估组织的实际运行情况和合规性；4. 认证机构根据审核结果，决定是否颁发OHSMS认证证书；5. 组织按照认证要求进行持续改进和维护，定期接受认证机构的监督审核。
4. 认证效益获得OHSMS认证，对组织和员工都带来以下效益：- 证明组织具有良好的职业健康安全管理体系，增强组织的形象和信誉；- 提高员工的工作满意度和忠诚度，减少员工流失率；- 减少事故和伤害的发生，保障员工的健康和安全；- 提高工作效率和生产力，减少生产中断的几率；- 符合法律法规的要求，避免因违规而面临罚款或法律责任。
5. 结论对于组织而言，获得职业健康安全管理体系(OHSMS)认证是确保员工健康和安全，提高组织形象和效益的重要手段。
希望本文档能够帮助组织了解OHSMS认证的实施规则，并为获得认证提供指导。
（质量认证）HSMS标准我国OHSMS18000标准的主要内容和结构模式1999年10月13日，由国家经贸委发布的职业安全卫生管理体系实行标准由三个部分组成。
第一部分范围：提出了对职业安全卫生管理体系的基本要求，目的是使组织能够控制其职业安全卫生危险，持续改进职业安全卫生绩效。
第二部分术语和定义：提出了“事故”、“危害”、“危害辨识”、“危害评价”等17个术语和定义。
第三部分职业安全卫生管理体系由下列17个要素组成。
1.一般要求2.职业安全卫生方针3. 计划3.1.危害辨识，危险评价和危险控制计划3.2. 法律及法规要求3.3.目标3.4.职业安全卫生管理方案4.实施与运行4.1.机构和职责4.2.培训意识和能力4.3.协商与交流4.4.文件4.5 .文件和资料控制4.6.运行控制4.7.应急预案与响应5.检查与纠正措施5.1.绩效测量和检测5.2.事故、事件、不符合、纠正与预防措施5.3.记录和记录管理5.4 .审核6.管理评审ISO18000职业安全卫生管理体系职业安全卫生管理体系认证随着我国加入世贸组织的日期日趋临近,作为市场经济的主体,中国企业如何与世界接轨呢?除了当下开展的如火如荼的IS09000质量管理体系认证、IS014000环境管理体系认证外,很多企业逐步认识到开展OHSAS18000职业安全卫生管理体系认证并将之与IS09000、IS014000认证有机地结合,会是一条更加高效的途径。
为什么要做0HSAS18000认证?随着世界经济一体化进程的加速,与生产过程密切相关的职业健康与安全问题受到国际社会的普遍关注,与此相关的立法日趋严格,世界各国制定的各项强制性政策和措施陆续出台,因此,越来越多的组织希望通过这项系统化、标准化方式的活动,促进其管理,以满足日趋严格的职业安全卫生法律法规的要求。
另一方面,国际贸易的发展和发展中国家越来越多地参与世界经济活动,各国职业安全卫生管理的差异使发达国家在成本价格贸易竞争中处于不利地位,职业安全卫生问题越来越成为国际贸易的技术壁垒之一,只有世界范围内采取同一的职业安全卫生标准才能从根本上解决,如同全球范围内广泛开展的IS09000、IS014000认证一样。
技术报告管理体系认证机构认证业务范围分类指南中国合格评定国家认可委员会前言 (3)1 目的和适用范围 (4)2 规范性引用文件 (4)3 业务范围分类指南的特点与应用说明 (4)3.1 业务范围分类的大类划分 (4)3.2 中类和小类的细分概述 (5)3.3 QMS、EMS、OHSMS认证业务范围的风险控制建议和应用说明 (5)3.4 业务范围分类表与原GC11/12/13附录分类表的关系 (7)附录A（资料性附录）CNAS-GC11/12/13提供的认证业务范围分类表 (31)附录B（资料性附录）新业务范围分类与CNAS-GC11/12/13附录分类的对照 (50)参考资料 (86)本技术报告的编制参考了国际认可论坛（International Accreditation Forum，简称IAF）发布的《质量和环境管理体系认可范围》（IAF ID1:2014）和《欧共体经济活动统计分类》(第二版)（Statistical classification of economic activities in the European Community，NACE rev2）等技术文件，期望对质量管理体系（QMS）、环境管理体系（EMS）和职业健康安全管理体系（OHSMS）的认证业务范围分类提供指南，也为认证机构管理其认证业务范围内的相关活动提供指导性建议，适用于QMS、EMS及OHSMS认证活动。
本技术报告的正文部分提供的业务范围分类表中对管理体系认证业务活动划分为39个大类，与《认证机构认可规则》（CNAS-RC01）的附录A一致，并在39大类的基础上进一步细分了中类和小类。
在本技术报告中，考虑了在不同认证业务范围内的各类活动的风险及过程的复杂程度、环境影响因素及其控制措施的复杂程度、职业健康安全相关危险源性质及控制措施的特点，分别识别出在QMS、EMS和OHSMS认证活动中应用本技术报告的认证业务范围分类时需要重点关注的有关活动（具体见业务范围分类表中标注为“*”的业务范围，意为CNAS认为具有较高风险的认证业务范围）。
0.1 目录0.2手册修改一览表0.3 前言（公司简介）深圳市XX物业管理有限公司成立于1998年8月，是专业从事物业管理，具有独立法人资格的物业管理企业。
公司设有财务部、社区服务中心、经营部、品质部、行政部五个部门，现有员工65多名。
公司经营范围包括物业综合经营管理、修缮等业务。
公司成立几年来，一直致力于以一流的管理、一流的服务、一流的信誉为公司方向，尽可能及时周到地为顾客提供优质的服务。
在管物业——XX花园在深圳市首家取得了“广东省城市优秀物业管理住宅小区”的荣誉，同时还获得了“深圳市安全文明小区”、“深圳市安全文明小区”等称号。
公司注重管理人员的培训，于2002年3月与深圳航海高等专科学校合作在XX花园设立了“物业管理实习基地”为公司管理人才以及为即将步出校园的物业管理专业学生提供了良好的学习环境。
今年ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系在公司得到推广和应用，以提高企业的竞争实力，为广大客户提供更加优质、高效、周到的服务。
本公司所持有种类证书名称及编号公司地址：深圳深圳新塘XX花园邮政编码：XXXXXX电话：XXXXXXXX传真：XXXXXXXE-mail：Vkwy@网址：法定代表人：王石0.4 管理者代表任命书任命书兹任命：解冻先生为本公司质量、环境和职业健康安全管理者代表，其职责和权限为：1.负责组织建立、实施和保持公司质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系；2.定期向最高管理者汇报质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系的运行情况及改进的需求，并为质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系的改进提供依据；3.负责组织公司管理手册的编写和修改；4.代表公司负责就质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系有关事宜与外部各方面进行联络；深圳XX物业管理有限公司总经理：二OO二年五月二十日0.5 方针、目标批准令一、关于批准公司“质量方针”和“质量目标”的决定公司的质量方针为：持续改进，不断提高物业管理的科学性、改善服务态度、提高服务质量，实现顾客满意。
CNAS-CC125:2018等规范调整以及OHSMS认证机构认可转换的说明0 背景0.1 IAF MD22:2018国际认可论坛（IAF）制定了强制性文件IAF MD22:2018《ISO/IEC 17021-1在职业健康安全管理体系认证中的应用》（Application of ISO/IEC 17021-1 for the certification of Occupational Health and Safety Management Systems）。
该文件提出了对职业健康安全管理体系（以下简称OHSMS）认证机构的要求，并于2018年1月25日发布实施。
0.2 ISO/IEC TS 17021-10:2018国际标准化组织（ISO）于2018年3月28日发布了ISO/IEC TS 17021-10:2018《合格评定管理体系审核与认证机构要求第10部分：职业健康安全管理体系审核及认证的能力要求》（Conformity assessment — Requirements for bodies providing audit and certification of management systems — Part 10: Competence requirements for auditing and certification of occupational health and safety management systems）。
IAF MD22:2018中规定，职业健康安全管理体系认证机构需采用ISO/IEC TS 17021-10:2018作为认证机构对其能力管理的要求。
根据IAF第2012-11号大会决议的要求（即：除IAF另有规定外，IAF采用ISO/CASCO标准的转换过渡期为标准发布后两年），OHSMS认证机构满足ISO/IEC TS 17021-10:2018要求的过渡期为2018年3月28日至2020年3月28日。
职业健康安全管理体系认证机构认证业务范围能力管理实施指南Guidance on OHSMS Certification B ody’s Competence Management with Respect to its Certification BusinessScopes中国合格评定国家认可委员会目录前言 (2)1 范围 (3)2 规范性引用文件 (3)3 术语和定义 (3)4 总则 (3)5 认证业务范围的管理 (4)5.1 认证业务范围的分类与分级 (4)5.2 认证人员的能力管理 (5)5.3 认证实施过程中的技术能力管理 (9)5.4 审核指导性文件的编制 (9)附录A（规范性附录）OHSMS认证业务范围分类表 (10)参考文献 (29)前言本文件由中国合格评定国家认可委员会（CNAS）制定。
作为认可指南性质的文件，它为CNAS-CC01《管理体系认证机构要求》的第7章要求提供说明或解释，旨在确保各方对CNAS-CC01理解或实施的一致性。
本文件中，术语“应”表示相应的CNAS-GC13 条款是强制性的，这些条款反映了CNAS-CC01 的要求。
术语“宜”表示相应的CNAS-GC13 条款提供了满足CNAS-CC01 相应要求的适宜方法，如果认证机构采用与CNAS-GC13 等效的方法来满足CNAS-CC01 的要求，需要向CNAS 证实该方法确实能达到这一目的。
本文件代替了CNAS-GC41:2006和CNAS-CC42：2006的附录3。
本文件2015年两次修订的编辑调整包括：1）CNAS徽标调整；2）对CNAS-CC01引用版次的调整；3）对GB/T 19011引用版次的调整；4）配合CNAS-CC01中3.10修订编辑“3.1 OHSMS技术领域”定义。
职业健康安全管理体系认证机构认证业务范围能力管理实施指南1 范围本文件适用于职业健康安全管理体系（以下简称OHSMS）认证机构在其认证业务范围内实施能力管理。
CNAS-GC13职业健康安全管理体系认证机构认证业务范围能力管理实施指南Guidance on OHSMS Certification Body’s Competence Management with Respect to its Certification BusinessScopes中国合格评定国家认可委员会目录前言 (2)1 范围 (3)2 规范性引用文件 (3)3 术语和定义 (3)4 总则 (3)5 认证业务范围的管理 (4)5.1 认证业务范围的分类与分级 (4)5.2 认证人员的能力管理 (5)5.3 认证实施过程中的技术能力管理 (9)5.4 审核指导性文件的编制 (9)附录A（规范性附录）OHSMS认证业务范围分类表 (10)参考文献 (29)前 言本文件由中国合格评定国家认可委员会（CNAS）制定。
作为认可指南性质的文件，它为CNAS-CC01:2011《管理体系认证机构要求》（等同采用ISO/IEC 17021:2011）的第7章要求提供说明或解释，旨在确保各方对CNAS-CC01:2011理解或实施的一致性。
本文件中，术语“应”表示相应的CNAS-GC13 条款是强制性的，这些条款反映了CNAS-CC01 的要求。
术语“宜”表示相应的CNAS-GC13 条款提供了满足CNAS-CC01 相应要求的适宜方法，如果认证机构采用与CNAS-GC13 等效的方法来满足CNAS-CC01 的要求，需要向CNAS 证实该方法确实能达到这一目的。
本文件代替了CNAS-GC41:2006和CNAS-CC42：2006的附录3。
职业健康安全管理体系认证机构认证业务范围能力管理实施指南1 范围本文件适用于职业健康安全管理体系（以下简称OHSMS）认证机构在其认证业务范围内实施能力管理。
2 规范性引用文件以下引用的文件，注明日期的，仅引用的版本适用；未注明日期的，引用文件的最新版本（包括任何修订）适用。
CNAS-CC01《管理体系认证机构通用要求》CNAS-RC01《认证机构认可规则》GB/T19011-2003《质量和（或）环境管理体系审核指南》(idt ISO19011：2002)3 术语和定义3.1 OHSMS技术领域以OHSMS相关过程的共性为特征的领域。
注：可以根据组织在作业场所的工作活动中对人员的职业健康安全产生影响的危险源涉及的活动、产品（服务）类别来划分OHSMS技术领域的类别。
3.2 OHSMS认证业务范围认证机构对认证活动所覆盖技术领域的描述。
3.3 OHSMS认证业务范围分类认证机构对OHSMS技术领域进行的分组和层级描述，如大类、中类和小类。
4 总则4.1 在OHSMS认证业务范围内实施能力管理是认证机构的责任。
为了实现OHSMS 认证业务范围内的能力管理，认证机构应建立和实施能力分析和评价系统，并为其配备相应的资源。
4.2 认证机构的能力分析和评价系统至少包括以下活动：1) 根据对OHSMS技术领域技术特征的分析与风险评估，确定认证机构开展OHSMS认证活动的认证业务范围分类和分级；2) 针对不同OHSMS技术领域，分析认证人员管理能力和技术能力的需求和确定人员能力准则（包括管理能力和技术能力两个方面）；3) 针对不同OHSMS技术领域，分析相关认证人员管理能力和技术能力的培训需求；4) 针对不同OHSMS技术领域，分析审核指导性文件的编制需求，并编制必要的文件；5) 实施相关认证人员管理能力和/或技术能力的初始评价和持续监督，并实施必要的培训；6) 在OHSMS认证实施过程中，进行管理能力和技术能力的管理；7) 对OHSMS认证业务范围的扩大和缩小实施管理。
4.3 认证机构应对能力分析和评价系统制定相应的文件，并保持充分的分析和评价记录。
4.4 认证机构应有程序就申请OHSMS认证业务范围的认可做出规定。
5 认证业务范围的管理5.1 认证业务范围的分类与分级认证机构宜根据OHSMS认证的特点，对OHSMS认证业务范围进行分类和分级管理。
5.1.1 CNAS-RC01《认证机构认可规则》附录A是CNAS对认证机构的认可范围分类方法，认证机构宜以此为基础研究和确定OHSMS认证业务范围的详细分类。
本文件附录A为认证机构OHSMS认证业务范围详细分类提供参考。
认证机构需结合OHSMS特点对附录A中分类进行重新组合或进一步细分，从而得到本机构的OHSMS认证业务范围分类。
5.1.2 OHSMS认证业务范围按职业健康安全风险程度的高低划分为一、二、三级，每一大类可能包含不同职业健康安全风险等级的中小类别（见本文件附录A）。
注：本文件中认证业务范围的职业健康安全风险程度分级，是基于对各OHSMS技术领域在生产活动实践中事故发生频率和后果严重程度的总体情况考虑，并非基于具体的危险源的控制状态。
本文件未就每一认证业务范围（大类、中类和小类）中分属不同风险等级的经济活动逐一识别，认证机构宜配备具有技术能力的人员对认证业务范围分类的合理性进行逐一识别并管理。
5.1.3 同一认证业务范围的所有组织并不一定都属于同一职业健康安全风险等级。
认证机构的认证业务范围分类和申请评审等的管理宜适应此特点，以确保在申报认证业务范围认可和确定组织的风险程度等级时充分考虑到了行业和组织的特殊活动。
注：例-1：机械及设备制造业的风险程度一般为二级，但特殊的，武器（制造、试验过程使用火炸药的）、弹药的制造则应按一级风险程度考虑。
例-2：工程服务的风险程度一般为三级，但从事工程监理的组织则应按一级风险程度来考虑。
5.1.4针对职业健康安全特征、风险程度、控制技术、适用的法律法规等类似的认证业务范围，认证机构可采取分组管理的方式，并确保和证明分组管理的合理性。
无论认证机构采取哪种管理方式（分类和/或分组），CNAS均采用与CNAS-RC01一致的方式表示认可范围。
5.2 认证人员的能力管理对各类认证人员（如：从事申请评审、审核方案管理、审核实施、认证决定、认证人员能力评价等工作的人员），认证机构应根据其所承担的任务和认证机构对OHSMS技术领域特征的分析与风险评估，确定人员的能力准则，并进行初始评价、持续监督和培训。
人员能力准则宜包括初始资格准则、能力准则和行为准则。
其中，认证机构宜就管理和技术（专业）两个方面定义初始资格准则和能力准则。
以下内容仅就审核人员的技术能力准则提出指导性意见。
5.2.1 审核人员的初始资格准则（技术方面）为评价OHSMS审核人员的特定技术能力，认证机构宜定义初始资格准则，并在此基础上采用适当的方法进一步证实其具备特定技术能力。
对于OHSMS审核人员来说应至少有3 年的职业健康安全工作经验。
通常情况下，认证机构宜以满足以下条件作为一级和二级认证业务范围审核人员技术能力的初始资格准则。
其中，对一、二级风险的OHSMS技术领域，宜将与其相应（以下简称相应专业）的学历或职业健康安全工作经历作为初始资格的必备条件。
对三级认证业务范围，CNAS未提供具体指南。
5.2.1.1 一级认证业务范围配备的审核人员技术能力的初始资格准则宜具备以下一项或多项条件：a) 具有职业卫生及安全工程类专业专科以上学历，并具有3年（本科具有2年）以上该专业的职业健康安全工作经历；b) 具有相关专业专科以上学历，并具有4年（本科具有3年）以上该专业的职业健康安全工作经历（注）；c) 作为项目负责人参加过2次以上（含2次）该专业的安全评价并编制安全评价报告书；d) 参加相应的满足不同OHSMS技术领域、不同人员背景培训需求（培训的课程内容、时间等）的技术培训（包括职业健康安全知识培训），经考核合格，并在有相应技术能力的审核人员或技术专家的指导下，参加相应技术领域不少于6次20个现场审核工作日对组织的OHSMS的全部审核，并覆盖了CNAS-CC01第9章所述的全部审核过程（包括文件评审、编制审核计划、现场审核（含首、末次会议）、编制审核报告等），以及OHSMS标准的全部要求。
同时，该审核员的技术能力应经评价并符合技术能力要求。
注：(1) 职业卫生及安全工程类专业指安全技术及工程、职业卫生与职业病防治、劳动保护、消防工程、工业卫生、爆破工程、核安全技术、化工安全技术、武器弹药制造等专业。
(2) 相关专业指矿业工程、地质工程、冶金工程、化学工程、石油化工、机械工程、航空航天工程、建筑工程、船舶制造、环境工程、检测与测试技术等具有较强的工程技术背景的专业。
(3) 职业健康安全工作经历指从事职业健康安全管理、监测、工程、科研、安全评价等方面的经历。
5.2.1.2 二级认证业务范围配备的审核人员技术能力的初始资格准则宜具备以下一项或多项要求：a) 具有职业卫生及安全工程类专业专科以上学历，并具有2年（本科具有1年）以上该专业的职业健康安全工作经历；b) 具有相关专业专科以上学历，并具有3年（本科具有2年）以上的该专业的职业健康安全工作经历；c) 作为项目负责人参加过至少1次该专业的安全评价并编制安全评价报告书；d) 参加相应的满足不同OHSMS技术领域、不同人员背景培训需求（培训的课程内容、时间等）的技术培训（包括职业健康安全知识培训），经考核合格，并在有相应技术能力的审核人员或技术专家的指导下，参加相应技术领域不少于4次15个现场审核工作日对组织的OHSMS的全部审核，并覆盖了CNAS-CC01第9章所述的全部审核过程（包括文件评审、编制审核计划、现场审核（含首、末次会议）、编制审核报告等），以及OHSMS标准的全部要求。
同时，该审核员的技术能力应经评价并符合技术能力要求。
认证机构应注意：学历教育、工作经历、审核员培训和审核经历仅是审核员获取所需能力的途径，审核员具有相关的经历并不等于一定具备所需的能力。
因此，认证机构应按照其能力分析和评价系统的相关规定，对满足上述条件的审核员实际所具有的能力进行评价和证实，而不应用资格条件的审查代替能力的评价和证实。
5.2.2 审核人员的能力准则（技术方面）认证机构的能力准则应能够确保OHSMS审核人员具有应用通用和/或特定知识与技能的能力，即收集与验证审核证据，评价审核证据与判定审核发现，确定审核结论。
认证机构的能力准则应考虑CNAS-CC01附录A对OHSMS审核人员知识与技能的要求，可以参考GB/T19011《质量和(或)环境管理体系审核指南》7.3.1-7.3.2条中适用于管理体系审核组成员的通用知识和技能的指南。
此外，OHSMS审核人员的知识和技能还应包括：1) 掌握和理解职业健康安全的原则和实践；2) 掌握和理解相关的职业健康安全管理体系，包括具备将所发现组织的职业健康安全管理体系不符合的证据追踪到体系具体要素的能力；3) 具有运用适用的职业健康安全法律、法规、技术标准及其他要求的能力；4) 在审核期间,对可能遇到的危险源进行识别和评价的能力；(如危险物品，物理的、化学的、生物的、人体功效、心理或生理的危险源)5) 掌握和理解职业健康安全对控制等级的知识；6) 具有识别职业健康安全的控制措施并评价其有效性的能力；7) 掌握和理解评价职业健康安全风险控制措施有效性的技术；8) 具有评价职业健康安全实践的能力。
