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2024年燃气公司个人工作总结尊敬的上级领导：您好！回顾过去的一年，我感到非常荣幸能够在燃气公司工作，并在领导和同事的关心与支持下，取得了一定的成绩。
在此，我向您呈交2024年的个人工作总结报告，以便于您了解我的工作情况并提出宝贵的意见和建议。
一、工作概述在2024年，我担任燃气公司的高级工程师一职，主要负责公司燃气供应系统的运行与维护工作。
我在岗位上严格遵守公司的各项规章制度，认真履行职责，努力提高工作效率与质量。
同时，我还积极参加各项培训与学习，提升自己的专业能力和素质。
二、工作成绩1. 高效完成燃气供应系统的运维任务。
本年度，我按照计划安排，及时对燃气供应系统进行巡检、维护与修理。
通过提高工作效率和技术水平，有效降低了系统故障率，保障了供气稳定。
2. 积极组织应急处置与故障修复工作。
在面临突发事故和系统故障时，我迅速行动，组织协调各方力量，迅速解决了问题，并减少了停气时间，最大限度地保障了用户的正常使用。
3. 参与燃气管道改造项目。
为了提升燃气供应系统的可靠性和安全性，我积极参与了公司的燃气管道改造项目。
在项目中，我负责编制工程进度表、检查施工质量、协调各个施工单位，确保了项目的顺利进行。
4. 做好安全事故防范工作。
我将安全工作放在首位，加强了对燃气供应系统的日常巡查与隐患排查工作，及时发现并消除了一些安全隐患，确保了系统的安全运行。
5. 积极主动参与团队合作。
我善于沟通，能够与团队成员良好协作，提升工作效率。
在工作中，我积极发挥自己的专业优势，给其他同事提供了一些有价值的建议与意见。
三、存在的问题1. 工作效率有待提高。
由于工作量较大，我在处理紧急事件时，有时候可能会因为过于着急而忽略一些细节。
因此，在接下来的工作中，我会更加注重细节，提高工作效率。
2. 缺乏管理经验。
在项目中，我虽然能够熟练地完成自己的任务，但在协调各个施工单位时，缺乏一些管理经验和技巧。
我意识到这一点，将在未来加强自己的管理培养，提升管理能力。
燃气公司实习生心得体会燃气公司实习生心得体会篇1记得上月末，上级通知我们，2月份转正考试前，每个试用期员工上交工作总结一篇，两千字左右，心中徒增了件事情。
感叹，时光荏苒，稍纵即逝，短短的三个月实习期转眼结束，在天子湖工地与公司办公室之间忙忙碌碌、来来回回，接触不太熟悉的燃气设备，学习不太明白的专业词汇，感触很深，收获颇丰。
俨然，适应全新的工作，适应全新的生活，决不是件简单轻松的事情，而是需要我们时刻留心学习，尽快掌握专业知识并进入工作角色。
实践是检验真理的唯一标准，实习过程中，大部分时间需要我们在施工场地上观察、提问、接触，原先文字上学习到的点滴，只有通过工作环境中的检验，才能胜任以后工作中细致入微的运用。
从书面的理论知识到工作中的实际操作，从最直观的视觉感触到大脑中的认识成熟，其实，像这般锻炼、进步的过程中，收获最大的是很多工作需要自己去摸索和探讨。
三个月的时间，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，可以说，安吉管道燃气公司这个优秀的平台给予了我们新进员工完备的系统，让我们深入了解了公司的企业文化、组织结构、管理方式，让我们清楚体会了人生难得的经验和道理，学习到了很多只有在工作和实践中才能领悟的知识。
11月19日那天，我非常荣幸得加入到安吉管道燃气有限公司这个大家庭，“安管燃气”分属于“浙江城燃”，作为安吉天燃气事业的领军者，“安管燃气”有着朝阳般的精神，有着广阔的发展前景。
刚进公司，我们试用期员工最先做的是学习燃气相关的专业知识，之后是三级教育、燃气基础知识的培训和考试。
我个人是首次近距离接触城市燃气这个既陌生又熟悉的行业，陌生是因为以前没有真正接触过他，只是看过相关的介绍，熟悉是因为他在我们日常的生活中越来越重要，与我们的联系也愈来愈紧密。
近年来，随着社会对清洁能源需求不断扩大，天然气经济、清洁、环保的特点逐渐突出，在得到了人们青睐的同时也得到了极大的推广。
专家指出，当前对于城市燃气而言是一个很有意义的时期，天然气领域拥有巨大的市场前景，恰恰城市燃气就是天然气消费领域的重要部分，而国家提出的“”规划更是推波助澜，起到了极好地促进作用。
燃气公司工作心得体会5篇燃气公司工作心得体会【篇1】__年就要过去了，这是我们饱尝辛酸的一年，在经历了金融危机的冲击后，许多企业停产歇业，我们公司在在各级领导的带领下，经受住了金融危机的冲击，机器设备的增加；人员的稳定，产量、质量都有明显的提高，公司日趋向做大、做强。
一、产量方面短短三四个月，产量翻了一倍多，这组数据正说明了在李总、徐工的正确带领下，在所有员工的共同努力下，才会创造出某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
二、质量方面1、各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高，直通率由10月份83、1%到12月份到达84、5%，提高了1、4%，直通率也创下了某某公司制造部产量有史以来最高、最好水平。
2、客户的投诉比以前有明显的下降，成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。
3、未发生重大质量事故。
三、人员管理方面针对内外操岗位人员协调潜力差，职责不明确的状况，透过日常灌输，手把手教，逐渐明白内操指挥外操，外操及时回馈，班长统管全局，值班长提醒及对外协调的关系。
遇事做到了忙而不乱，确保了工艺操作的安全平稳有序。
持续开展技能教育，建立礼貌和谐生产氛围。
培训作为车间的一项长期任务，在新经济背景下，是市场竞争、生存和发展的需要，每位员工务必拥有学习潜力，一个比竞争对手学得更好更快的学习潜力。
建立学习型和创新型的员工队伍是企业发展的重要途径。
班组为提升人员素质，1、发动鼓励大家利用工作之余，在技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，培养个人独立操作潜力，保证不发生误操事故。
2、把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向专业组和领导请教。
3、充分利用家里网络资源，四、物耗方面1、主要原材料车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用，但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低，加大原材料的投入量，影响了一次性直通率。
2、主要辅材料银丝和手指套控制不是太好，有待于在__年中加强管制。
燃气公司工作心得（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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燃气公司实习期个人总结报告6篇第1篇示例：燃气公司实习期个人总结报告一、实习单位简介我所在的燃气公司是一家专注于燃气供应和燃气设备维护的企业，拥有多年的行业经验和技术实力。
公司的发展目标是提供优质的燃气服务，保障客户在生活和生产中的能源需求。
在这样一个专业化的环境中实习，对我的职业发展起到了很大的帮助。
二、实习内容及收获在燃气公司的实习期间，我主要参与了公司的日常运营管理和客户服务工作。
通过参与公司的各项业务活动，我对燃气行业的运作机制有了更深入的了解，学会了如何保障燃气供应的稳定性和安全性。
我还学习了如何处理客户投诉和解决问题，提高了自己的沟通和协调能力。
在实习期间，我还有幸参与了公司举办的一次培训活动，学习了关于燃气设备维护和安全操作的知识。
通过这次培训，我掌握了更多的专业技能和经验，为将来从事相关工作打下了坚实的基础。
三、实习体会及心得在燃气公司的实习期间，我深刻体会到了专业能力和团队合作的重要性。
只有具备扎实的专业知识和技能，才能在燃气行业中脱颖而出；只有与同事紧密配合，才能完成任务并实现个人的职业目标。
我在实习中努力学习，虚心请教，不断提高自己的综合素质，以便更好地适应未来工作的挑战。
我还意识到了自身的不足之处，比如缺乏相关工作经验和行业背景知识。
我决心在今后的学习和工作中，加强自我提升，不断完善自己，为未来的职业发展做好充分准备。
四、总结与展望通过这次燃气公司的实习经历，我收获颇丰，不仅对燃气行业有了更深刻的了解，也培养了自己的职业素养和实践能力。
在未来的学习和工作中，我将继续保持学习的热情，不断拓展自己的知识领域，不断提升自己的专业技能和能力，为自己的职业发展打下坚实的基础。
通过这次实习，我也明白了在遇到问题时要勇敢面对、及时解决的重要性，不断提高自己的应变能力和解决问题的能力。
在未来的工作中，我将时刻保持乐观向上的心态，努力实现自己的职业目标，为公司的发展和进步贡献自己的力量。
【2000字】结语燃气公司实习期的经历不仅让我体验到了职场的挑战和机遇，也让我认识到了自身的不足和需要改进的地方。
燃气工作的心得(精选5篇)燃气工作的心得篇1燃气工作心得体会自从我毕业进入燃气公司以来，已经有十年的历程。
在这十年中，我从一个对燃气行业一无所知的新手，成长为一名熟悉业务，有一定管理能力的燃气工作者。
这其中包含着领导和同事们的培养和帮助，让我得到了很多受益终身的启示和经验。
我从20XX年至今，一直在__供热公司工作。
在这个公司工作的五年中，我主要负责收费工作。
收费工作琐碎繁杂，需要认真负责，细心耐心。
在这个岗位上，我先后做过新用户收费，欠费催缴，以及旧户换证工作。
在这个岗位上，我不仅学会了如何与人沟通，也提高了自己的业务能力。
在过去的五年中，我积累了丰富的收费工作经验，熟悉了供热行业的各个环节，并在这个领域中不断学习和提高自己的业务水平。
同时，我也注意总结工作中遇到的问题，并积极寻找解决办法。
我认为，只有不断总结，才能不断进步。
在燃气公司工作的这十年中，我深刻体会到燃气工作的重要性和责任。
燃气是一个与人民生活息息相关的行业，必须以服务人民为宗旨，做好各项服务工作。
在工作中，我始终坚持用户至上，用心服务的原则，尽最大努力为用户提供便利的服务。
我相信，只有通过优质的服务，才能赢得用户的信任和支持，从而让燃气事业得到更好的发展。
总之，我认为在燃气工作中，必须以服务人民为宗旨，认真履行职责，不断总结工作中遇到的问题，积极寻找解决办法，提高自己的业务水平。
我相信，只有通过不断学习和进步，才能更好地服务于用户，为燃气事业的发展贡献自己的力量。
燃气工作的心得篇2燃气工作心得自从我首次步入燃气行业，我对这个领域充满好奇和兴奋。
燃气，作为人们生活中不可或缺的一部分，有着广泛的应用，既包括工业生产，也包括居民生活。
作为一名燃气工作人员，我深感责任重大，因为我们的工作直接关系到人们的生命安全和环境保护。
在过去的几年里，我有幸参与了一些燃气项目，这些项目使我有机会亲身体验这个行业。
在这些项目中，我不仅学到了很多关于燃气的基本知识，也锻炼了我的实际操作技能。
燃气公司个人工作总结范文6篇第1篇示例：燃气公司个人工作总结2021年就要结束了，回想这一年在燃气公司的工作，我感到非常充实和满足。
在公司的这一年里，我不仅不断提升了自己的专业能力，而且也在各项工作中取得了显著的成绩。
下面就让我来总结一下我在燃气公司的工作成果和收获吧。
一、业务能力的提升在燃气公司的这一年里，我所在岗位的主要业务是负责燃气设备维护和维修。
在这一年里，我加强了对燃气设备的学习和熟悉程度，通过不断的实践和钻研，我已经能够独立完成各种燃气设备的维护和维修工作，并且能够及时发现设备存在的问题并且处理好。
我还利用业余时间积极参加各种技能培训和考核，不断提升自己的技术水平和专业知识，保持了自己的竞争力。
二、工作质量和效率的提高在工作中，我时刻保持着一颗谦逊和进取的心态，用心对待每一个工作任务，尽自己最大的努力做好每一项任务。
在燃气设备的维护和维修过程中，我严格按照工作流程和要求，严谨认真地完成每一个环节，坚决杜绝差错，确保了工作的质量和安全。
我通过不断学习和总结提高了自己的工作效率，节约了公司的人力和物力成本，受到了领导和同事们的一致好评。
三、团队合作和协作能力的提升在燃气公司的这一年里，我深刻地认识到，一个人的能力是有限的，只有和团队密切合作，才能更好地完成工作。
我积极参与团队合作，并且在团队协作中发挥自己的长处，积极配合团队完成各项工作任务。
我也积极与同事们交流沟通，互相学习，取长补短，共同进步，不断提高了自己的团队合作和协作能力。
四、本年度成绩总结通过不懈地努力和拼搏，我在燃气公司的这一年里取得了一系列的成绩。
我不仅在本岗位上取得了显著的业绩，而且还积极参加各种岗位竞赛和技能考核，多次取得了优异的成绩和荣誉。
我还在本年度完成了自己的个人发展规划，取得了突出的进步。
这些成绩的取得离不开公司领导和同事们的大力支持和帮助，我在此表示最诚挚的谢意。
我也认识到这些成绩只是一个新的起点，我会在今后的工作中继续努力，争取更好的成绩。
燃气工作感悟和心得体会(通用8篇)燃气工作感悟和心得体会篇1当季节开始进入酷暑之际，我们客服部上半年的工作亦告一段落。
在公司领导及各部门的支持下，客服部较好的完成了上半年各项工作，取得了一定成绩。
回顾半年来的工作，我们主要完成了以下工作内容：一、职能工作1、客服工作是公司的形象窗口，面对大量的用户，其人员的一言一行直接关系到公司的整体形象，所以部门本着礼貌待客，文明服务的原则，工作时使用文明用语，客户咨询热情解答，客户有问题及时上门觖决，与客户有预约及时赶到，绝不拖延，为了进一步提高工作效率，很好的掌握客户信息，出现便于查找，接线员细心做好客户记录、存档，各种信息储存完整，保持了原始资料的完整性，并年来共接到客服电话多338个，上门处理问题152次，电话解决186备案费收取元;完成壁挂炉点火51台，完成燃气灶具点火93。
2、客户回访及安全宣传工作，对通气用户进行回访及安全宣传也是客服部的一项重要工作，也是与客户之间保持良好沟通的重要渠道，对于回访工作，客服人员以热情的工作态度，为用户的切身利益着想，想方设法为用户排忧解难。
故客服部定期对通气及维修用户进行电话回访，回访过程中，我们也发现一些不遵循我公司规定，对天然气知识少之甚少的用户，主要解决的问题是用户对燃气管道的私拆、私改、私接等违章现象，对于这种情况，客服人员向用户宣传燃气安全，安全使用燃气灶具及异常情况处理常识，并耐心向其讲解不能乱拆、乱改管线的原因，从而杜绝室内因擅拆管线引起的安全隐患，保证了用户的用户安全。
根据回访情况客户满意度达到97%以上。
3、培训工作也是客服非常重要的一项工作，因为现在的用户对服务的认识同以前相比增强不少，而客服代表的服务直接反映了公司的服务质量，因此只有对客服人员进行持续地培训，提高员工的工作技能、知识层次和工作效率，从而全面提高公司整体形象，故在年初便制定了13年全年培训工作计划，根据计划组织部门员工进行岗位职责及部门制度培训、参与了市场部联系经销商对壁挂炉拆卸、组装及调试的相关知识培训、制定并完成对客户服务礼仪及规范学习，并对期进行培训后的考试，提升公司服务质量及相关专业知识培训、与调压箱厂家联系完成了对调压箱工作原理及各类故障的分析及维修知识培训、进行一次天然气相关知识及燃气灶具维修知识的培训。
第1篇自从我踏入燃气行业，成为一名燃气工作者以来，我深知自己肩负着保障人民群众生命财产安全的重要责任。
在这段时间里，我经历了许多难忘的事，感悟到了许多宝贵的经验。
下面，我就从以下几个方面谈谈我的燃气工作感悟心得体会。
一、安全意识安全是燃气工作的重中之重。
在燃气行业，我们面临着诸多安全隐患，如管道泄漏、设备故障、操作失误等。
因此，我们必须时刻保持高度的安全意识，把安全放在首位。
1. 严谨的工作态度。
在工作中，我们要严格遵守操作规程，不放过任何一个细节。
对于安全隐患，要第一时间发现、上报、处理，确保人民群众的生命财产安全。
2. 加强安全培训。
定期组织员工进行安全培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。
同时，对新员工要进行岗前培训，确保他们具备必要的安全知识和技能。
3. 严格执行安全检查。
对燃气设施、设备进行定期检查，发现问题及时整改。
对于存在安全隐患的场所，要加大检查力度，确保安全无虞。
二、责任担当作为一名燃气工作者，我们要有强烈的责任担当，始终把人民群众的利益放在首位。
1. 热心服务。
我们要关心群众，热情服务，主动了解他们的需求，为他们提供优质、高效的燃气服务。
2. 严谨作风。
在工作中，我们要严谨细致，不放过任何一个问题，确保燃气设施、设备安全稳定运行。
3. 勇于担当。
面对困难和挑战，我们要勇于担当，迎难而上，为保障燃气安全贡献自己的力量。
三、团队协作燃气工作涉及多个环节，需要各部门、各岗位的紧密协作。
只有团结一致，才能确保燃气事业健康发展。
1. 加强沟通。
我们要加强部门之间的沟通与协作，形成合力，共同应对燃气工作中的各种问题。
2. 培养团队精神。
要注重培养员工的团队意识，让他们明白团结就是力量，共同为燃气事业努力。
3. 优化工作流程。
简化工作流程，提高工作效率，确保燃气设施、设备安全稳定运行。
四、创新意识燃气行业不断发展，新技术、新设备不断涌现。
我们要具备创新意识，不断学习、掌握新技术，提高燃气工作水平。
燃气工作感悟及心得燃气工作感悟及心得篇1生命”，一个多么鲜活的词语;“安全”，一个多么古老的话题;“幸福”一个多么美妙的境界。
一人安全，全家幸福;生命至上，安全为天;安全第一，预防为主。
生命只有在安全中才能永葆活力，幸福只有在安全中才能永具魅力。
安全构筑了我们美好的家园，成为连接亲朋好友的纽带。
通过这项安全整治活动，我再一次深刻的休会到：在安全的问题上，来不得半点麻痹和侥幸，在安全的问题上，我们必须要防范在先、警惕在前，必须要警于思，合于规、慎于行;必须要树立高度的安全意识，人人讲安全，时时讲安全，事事讲安全;必须要筑起思想、行为和生命的安全长城。
交通安全关乎生命，生命没有彩排。
全世界过6分钟就有一人死于车祸，全世界每一分钟就有人伤于车祸，全世界死于车祸比世界大战死的还要多，而我国交通死亡事故是全世界第一，每天，都会有人命丧于那无情的飞奔车轮底下，成为交通安全路上又一个警示灯。
车祸，让许许多多温暖的家庭支离破碎，让幸福在车祸中断送。
一个个鲜活的生命在车祸中转瞬即逝，许许多多肇事司机在一失足间铸就了千古恨。
触目惊心的数字，成千上万的亲人就在车祸的转眼间中沉浸在悲痛之中。
当因超速超载而引出的惨重的车祸;当想象他们丧失亲人时那悲痛欲绝的情景，谁还会不真真切切的感受到生命的可贵无处不在?违法超载(员)，为了一点蝇头小利和一时的方便便漠视了自己和他人的人身安全;超速行驶无视法律法规的要求结果酿成了大祸，酒后驾车，害人又害己，“杯中一滴酒，亲人两行泪”，连无辜的小学生都不能幸免遇难;由于法律意识淡薄，安全知识匮乏，无证驾车、违法超车会车、疲劳驾驶、操作不当、肇事逃逸等等交通违法行为导致的接二连三的交通事故一个个向我们涌来，一张张团圆的景象灰飞烟灭。
在血的教训的照映下，生命如此地脆弱，如此地不堪一击。
多一份小心，多一份关心，就会少一份灾难，少一份失望。
珍惜生命，从我做起，为不再让亲友生离死别的场面再一次出现，不让交通事故无情地吞噬我们无辜的生命。
燃气公司工作心得5篇燃气公司工作心得（精选篇1）时光飞逝，伴随着新年钟声的敲响，我们迎来了20__年。
在过去的一年中，我部在董事长的领导下和同事们的配合下，认真履行职责，遵守公司《员工手册》，基本上按时、按质、按量完成了各项采购工作。
取得了必须的成绩，但也暴露了一些问题。
现将一年来的主要工作状况述职如下：一、努力工作，顺利完成各项任务20__年度，公司采购部人员变动与调整较大，上半年又延续全球化的经济危机，下半年又出现国内市场原材料紧缺和价格暴涨等原因；造成了采购部工作没有延续性和采购工作的困难，但采购部还是克服困难，勤奋工作，保证了公司生产和出口的需要，全年度共计完成以下采购任务：__（省略）在以上材料、产品和设备的采购过程中，严格按照董事长要求及比价程序，把握市场价格，处处精打细算，千方百计节约资金，有效的降低了采购成本。
下半年随着市场形式的变化，多种原材料出现了供应难的局面，大部分原材料价格不断上涨，在不利的状况下，采购部人员主动改变工作方法不怕难，不怕烦，想方设法和供应商沟通，确保原材料不能断供，保证了再手订单的生产，最大限度的维护了公司的利益。
二、采购过程中出现的问题及处理结果和整改办法20__年度采购过程中不可避免的出现了一些问题，其中最为突出的是印染过程中出现严重的色差、布面异色、油渍、污迹，运输过程中造成的破损，米数短码，标签资料印错、串标，纸箱唛头印错等质量问题。
为了保证质量，尽可能避免出现采购质量问题，及时进行以下几个方面作工作的调整：①经__批准重新严格筛选供应商，对供应商的供货潜力，质量保证，价格优势进行评估，让供应商带给可靠的证据来证明其潜力；其中主要措施：保留原有的__加工业务，另选__，用以比较质量、价格和服务。
标签厂、纸箱厂分别选取合__以和现有的供应商比对质量、价格和服务等（其它厂家不一一例举）。
②取消原有的印染跟单员，和印染厂签订严格的质量保证协议，包括布面质量、伸长约定和索赔办法，用合同约定形式强制供应商提高产品质量。
③建立了合理的警告与处罚制度，定期向供应商传真或邮寄我司质检部检验报告以示预警，一旦发生质量问题，及时与供应商沟通并确定索赔方式，尽全力为公司挽回损失降低成本；全年度向供应商索赔金额折合人民币约__元。
④同公司质检部进库检验紧密配合，严把质量关，最大限度的避免有出现质量问题的材料流到生产线上。
三、规范工作流程，制定交叉工作台帐20__年初刚调至采购部工作，感觉部门同事对工作流程掌握不清楚。
经过一段时间的工作熟悉，结合公司ISO质量标准制定了采购部工作流程图，用以指导采购员的工作，提高采购效率。
要求部门员工对所采购物料建帐登记，年终汇总，关注市场信息，把握市场价格；每月将主要物料价格以电子邮件方式报公司领导和相关部门。
对于领导或业务部门临时询价，基本做到不隔天报价。
针对我司以前发生过遇有部门之间的交叉工作时丢失__、延期或未及时转交相关票据和资料给公司造成损失等状况。
制定了《__专用登记薄》及《文件资料发放登记薄》，一切按规范进行部门交叉协作工作，我部全年度未发生一齐票据和资料遗失现象。
为公司的健康运行做出了必须的贡献。
四、廉洁奉公，持续良好的工作作风采购工作是创造效益的第一道闸门，事关公司的利益得失，也是容易发生问题、备受别人关注的工作。
采购不是简单的买东西，还有很多其他要做的事，除了不怕苦不怕累之外，还有廉洁的品质、“吝啬”的心，因为廉洁的品质才能抵制诱惑，为公司争取到最大的利益，“吝啬”的心才能时刻把公司当作自己的，时刻从公司出发，发现问题，为公司节约成本。
对此，个人不断提高思想认识，牢记自己的职责，每笔采购业务都要本着对公司负责的原则，透过我们的辛勤劳动来节约资金，降低成本。
具体体现为凡是供应商赠送的物品、有价证券和现金等一律主动上交公司；经常以传真、电话或电子邮件方式提醒供应商注重产品质量，价格要贴合市场行情，提高服务意识等。
但由于个人经验不足造成了少数材料质量问题和不及时到货现象，采购部和我本人及时认识了错误做了整改并用心及时的解决了问题。
对此，个人以后必须坚持自己的岗位负责态度，摆正心态，坚持原则，严格筛选供应商，使供应商做到带给优质的原材料，带给优惠的价格，带给周到的服务。
在工作过程中敢于负责，做到说实话、办实事、求实效，持续正派的工作作风。
在过去的一年中有欢笑，有泪水，有小小的成功，也有淡淡的失落。
20__年这一年是有好处的、有价值的、有收获的。
在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上廉洁奉公、务真求实。
树立“为公司节约每一分钱”的观念，用心落实采购工作要点和采购工作计划。
坚持“同等质量比价格，同等价格比质量、比服务，最大限度为公司节约成本”的工作原则。
以上是我部一年来在工作中的一些做法，虽然取得了必须的成绩，但就我个人来说业务理论学习和实际工作经验还有欠缺，今后，我必须按__的要求，进一步提高认识，加强学习，转变作风，尽心尽力工作，为公司作出新的贡献。
回顾一年来的工作，可谓辛酸苦辣，20__年是不平凡的一年，各种各样的天灾人祸都给采购工作和我个人分管工作增加了困难，前半年的全球化经济危机，下半年各种原材料的持续上涨，也给采购工作加大了必须的难度；办公室人员的不稳定，也给各项管理和认证工作增加了难度。
从别的岗位刚调至采购岗位，就接手大宗原料采购工作，工作岗位的转换，技术要求的差异，个性是大宗坯布的采购方面从零开始，熟悉了解坯布和印染市场行情，到巩固原有供应商的关系，进一步寻找更加优质的供应商，到此刻我经手的原材料和其它物品物料供应状态良好，采购相对及时、优质。
实话实说：我问心无愧，对所负责工作一向尽心尽力的做。
当然我们采购部的员工在公司的正确领导下，认真工作，及时按领导要求、订单要求制定采购计划，保质保量圆满地完成了各项任务。
在负责公司ISO9000标准执行方面，本年度带领我司内审员制定内审计划并完成二次内审，一次管理评审；并对不合格项进行了及时的跟踪整改工作，对标准中不切合实际的条款，与部门负责人员及时协商进行增删工作；使公司的质量体系更加规范、有效的运行。
10年11月8日理解__公司的监督审核，并一次性透过。
在受命带领公司进行BSCI认证工作中，以前我本人接触的并不多，透过努力学习和咨询（曾参加过纺织部举办的BSCI高级研讨班学习），成立了公司BSCI 认证领导小组，并对各组规定了所需做的工作和完成时间。
在同事们的共同努力下于10年11月16日的审核中取得了较好的成绩。
其它__交办的工作也是一丝不苟地完成；审核生产部的__工作；临时性工作也尽心尽力的完成；具体体此刻帮忙公司解决__等工作。
以上是我一年的工作状况，在这一年的工作中也让我对自己的工作有了更深的感情。
当然，在过去的一年里，感谢公司领导和同事，我有这天的成绩离不开大家的帮忙和支持。
总之，20__年我会以一颗感恩的心，不断学习，努力工作。
我有信心，相信在新的一年里，我会有更加出色的工作表现。
燃气公司工作心得（精选篇2）一、工作分析：1、公司缺乏专业的运作经验。
我公司正处于起步阶段，许多业务上操作还未成熟，不能进一步拓展业务，导致公司营业额停滞不前，无法见到相应的产出效益。
解决的方法是，进一步加强学习，吸收其他公司经验，干自己所能干，专心本公司擅长业务，在巩固原有客户基础上增加新客户。
2、无工作经验，缺乏综合知识和技能。
虽然我是一名学国际货运的应届大学毕业生，由于刚毕业没有相关工作经验，没有需要的社会关系网络，也没有综合的物流运作经验，一切都从零开始，所有工作都是边学边干，所以业务进展效果不是很理想。
经常出现不该出现的业务错误，导致操作过程不能立刻到位，产生了很多时间和精力上的浪费。
这只能在错误中成长不断加强学习，不断培养自己在各个方面的知识和技能，尽快熟悉公司日常运作。
3、缺乏人生阅历和与人交际的沟通潜力。
由于初入社会，没有足够的社会经验和人生阅历，对于日常的业务联络经常产生不必要的失误。
言语中得失客户的状况时有发生，因此我们务必练就必须的客户沟通技巧。
二、本人工作状况总结：1、承担公司内部财务会计出纳工作，处理公司日常费用支出登记及记录公司营业收入等。
每月对各项支出和收入作出分类、统计并录入电脑存档。
2、在公司的安排下，我首先学习了办公室的基本操作，熟悉公司的日常运作流程。
我进行的具体工作包括建立完善的客户联系档案，将公司经常联系客户整理归案，并以抄录、随笔记录的纸质文件记录新客户的资料。
透过电脑录入，整理公司内部文件做好电子文档。
3、由于公司业务涉及到的报关报检、现代物流、保税物流、货代、运输仓储等业务流程、业务操作模式及规范等问题。
虽然我所读专业与此相关，但从未进行过实际操作，因此在同事帮忙下逐步学习各种操作并结合公司实际状况重新组织自己操作思路。
三、个人总结：这段时间以来，我无论在思想认识上还是工作潜力上都有较大的进步，但差距和不足还是存在的，比如工作总体思路需要进一步清晰，处理事情要以最简单的方法来完成，对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，转得不快，没有想在前，做在先。
保障业务准确进行，完满完成服务客户的职责，这就是我司工作的特点。
从物流工作的性质上讲，它具有专业综合性强、环节复杂、程序缜密、突发性强的特点。
这就要求我们要有扎实的专业基础，综合的知识积累和认真负责的工作态度。
作为公司成员来讲，从事物流行业，我的综合知识的积累还远远不够。
因为刚从业，对社会工作没有成熟的经验，加之物流工作突发性很强的特点，往往只能跟着领导安排的计划去做。
工作上常遇到许多突发性业务需要临时处理，而且通常比较紧急，这都让我有时措手不及。
这都是缺乏经验所造成的，也只能在今后工作积累和总结经验。
四、公司存在的弊端和未来工作计划及推荐1、整理好公司财务帐。
入职以来我承担公司内部财务工作，发现处理公司财务支出的体制不够完善。
由于公司属于私营企业，很多支出都未能做到公私分离，导致不能更准确核算和控制公司营运成本。
例如：私人外出应酬使费，自置私人用品，自用款等不应记入公司支出帐内。
推荐将公私支出帐分开登记。
2、每个企业在建立和发展中不可缺少的四大资源是：资金资源、物资资源、人力资源、信息资源。
随着社会经济体制改革和各行各业企业经营的发展，资金资源、物资资源和信息资源三大资源并不为现代企业发展的竞争焦点，而影响企业生存下去的主要因素是人力资源的管理。
现代企业管理改革=人力资源竞争，则人才的竞争。
总而言之，能够把握人才控制就能更好地发展企业。
因此，我们要做好编制部门职位（岗位）、工作职责及人员分配。
因事设岗，因岗设人。
3、未启动公司绩效考核运行状况，员工平常工作做好做坏没有一个依据进行评估，做多做少没有具体的标准来衡量，员工工作热忱低下，很难提高其工作用心性。
