2019强化改进高校后勤服务提升建设质量建议
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强化改进高校后勤服务提升建设质量建议后勤建设的高质量,取决于后勤保障体制的完善和服务保障人群的高素质,矿大后勤的后勤整体建设尤其是计量核算一直是在全国的前列,有些管理的力度和后勤保障所承受的经济压力,其它院校是难以学习和借鉴的。
最近几年,我们学校完成了新校区的建设,后勤保障硬件设施和中水回用系统的建立又走在了江苏省乃至全国的前列,尤其是节能减排的亮点十X大力推进服务承诺,实行首问负责制和违诺追究制。
实行服务承诺制对高校管理具有重大的现实意义。
第
一、他从外部监督机制着手,和内部管理创新相结合,从而较为妥善的解决高校服务部门效率低、服务质量较差的弊端,能够有效促进高校服务水平的持续改进,提高高校的实力和综合竞争力。
第
二、他使高校公共服务部门由注重内部管理绩效转移到以顾客满意为中心上来,从强化服务意识着手,逐步改善服务质量,同时由于注重与顾客的沟通协调,能够取得顾客的信赖,这种互谅互信的和谐关系形成有助于这些部门更好的开展工作。
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三、同时服务承诺制以明确甚至量化的标准,给高校服务部门提出了较为严格的要求,服务承诺不能仅限于职责所在,服务承诺的内容至少是超出起码的本职工作标准,提供更好的服务,这就给这些部门形成了一定的压力,只有自觉强化内部管理,提高绩效水平才能保
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