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如何把握说话的分寸在办公室里与同事们交往离不开语言，但是会不会说话造成的后果那么大相径庭。
俗话说的好，"一句话说得让人跳，一句话说得让人笑。
";同样的目的，但叙述方式不同，获得的效果也大不一样。
说话注意掌握分寸是语言得体、有礼貌的首要问题。
如何把握说话的分寸，必须考虑语言要素。
要在语言背景知识方面对双方有个彻底的了解，在这个根底上要明确交际的目的，然后要选择适宜的交谈方式，同时，要注意如何用言辞和神态去恰当表现。
说话有分寸、讲礼节，内容富于学识，用语雅致，是一个人素质高且有教养的表现。
则，在办公室说话要注意哪些事项呢？第一、要有自己的声音，不要人云亦云。
领导最赏识那些有主见善于和爱护自己话语权的职员。
如果你经常跟在别人后面重复相同的意见，则你在办公室的作用就很容易被无视，你在办公室里的位置也不会有所提高了。
有自己的头脑，不论你的职位上下，你都应该发出属于自己的声音，应该敢于说出自己的想法。
第二、不要把与人交谈当成答辩赛。
在办公室里要与人和谐相处，说话态度要和和气气，要让别人觉得你有亲切感。
即使是面对职位比你低的下属，也不能用命令的语气跟别人说话。
遇到有争议的问题，只要不属于原那么性很强的问题，没必要非得争个是非黑白，有意见可以保存。
确实，有些人的口才很好，如果你要发挥自己的辩才的话，可以用在更需要你的答辩上。
否那么，一味好辩逞强只会让同事们敬而远之。
久而久之，你就成了一个大家都不欢送的人。
第三、不要自高自大，自我夸耀。
如果自己的专业技术相当过硬，如果你备受办公室里领导的喜欢，这些也不能够成为你炫耀的资本。
因为骄傲使人落后，谦虚使人进步，小心驶得万年船。
再有能耐的人，在职场生涯中也应该小心行事。
山外有山，人上有人，强中自有强中手，一定要保持低调。
谦虚做人才能给同事和上司一个好印象，才能使自己朝着好的势头发展。
第四、办公室里，不宜向别人倾诉。
总有这样一些人，他们性格直爽，比拟健谈，遇到烦心事喜欢向别人倾吐苦水。
如何才能说话有分寸人们在社会上不管是与人交往，托人办事，都少不了要播弄唇舌与人说话，传递信息，沟通感情，交流思想。
但说话可不是一件简单的事，有时一句话能把人说笑，有时一句话也能把人说恼。
现代社会是一个竞争与合作的社会，有的人在竞争中失败，有的人在合作中成功，这其中奥妙何在？答案其实就在说话的分寸之间！要成为成功人士，就须懂得掌握说话的分寸！无论是口头表达，还是文字描述，都是说话的基本方式。
生活中，精辟的见解往往受人欢迎，泛泛空谈则容易招人生厌。
实践证明，正确把握好说话的分寸，能够给自己增添魅力、赢得更多走向成功的机会。
能说话不等于会说话，会说话不等于说到位，只有将话说到位了，才能起到应有的作用，才能达到“一语惊起千层浪”的力度。
如何才能说话有分寸呢？掌握说话的分寸应当注意几个主要原则：说话要看对象、说话要看身份、说话要看时机、说话要看场合、说话要讲原则、说话要讲规矩。
把握好说话的分寸，要掌握“说”的时机，不能口无遮拦、信口开河。
该说的不说，不该说的乱说，对时政人事妄加评论，热衷于传递“小道消息”，把国家的法规和部队的纪律抛诸脑后，此类典型的“自由主义”行为如不及时纠正，任其发展，必然会有害事业、殃及自己。
说话到位就是要恰到好处，掌握说话的分寸应当注意一些谈话的禁忌：尽量不要谈及自己或者他人的健康状况；不要涉及有争议性的话题，否则应避免谈到具有争论性的敏感话题，如宗教、政治、党派等而引起双方抬杠或对立僵持的状况；不要老是谈及价钱，否则会令人觉得你俗不可耐；要逢人便讲个人的不幸，不要和同事提起他所遭受的伤害，若是对方主动提起，则需表现出同情并听他诉说，但不要为了满足自己的好奇心而追问不休。
与刚刚遭受到不幸的人谈话，你最好是让他尽自抒发。
但如果不幸的主角是你自己，则在谈公事时，应尽量不要插入自己不幸事件的话题，因为这将使人为难——别人不知道该如何表示同情，还是只要说一句“真不幸”，然后就可继续讨论公事。
交际中怎样把握说话的分寸交际中怎样把握说话的分寸第一，说话时要认清自己的身份。
任何人，在任何场合说话，都有自己的特定身份。
这种身份，也就是自己当时的"角色地位"。
比如，在自己家庭里，对子女来说你是父亲或母亲，对父母来说你又成了儿子或女儿。
如用对小孩子说话的语气对老人或长辈说话就不合适了，因为这是不礼貌的，是有失"分寸"的。
第二，在工作中说话要尽量客观。
这里说的客观，就是尊重事实。
事实是怎么样就怎么样，应该实事求是地反映客观实际。
有些人喜欢主观臆测，信口开河，这样往往会把事情办糟。
当然，客观地反映实际，也应视场合、对象，注意表达方式。
第三，说话要有善意。
所谓善意，也就是与人为善。
说话的目的，就是要让对方了解自己的思想和感情。
俗话说："良言一句三冬暖，恶语伤人恨难消。
"在人际交往中，如果把握好这个"分寸"，那么，你也就掌握了礼貌说话的真谛。
交际中把握说话的分寸的`方法：十二个说话技巧1.大事，慢慢地说。
遇到急事，如果能沉下心思考，然后不急不躁地把事情说清楚，会给听者留下稳重、不冲动的印象，从而增加他人对你的信任度。
2.小事，幽默地说。
尤其是一些善意的提醒，用句玩笑话讲出来，就不会让听者感觉生硬，他们不但会欣然接受你的提醒，还会增强彼此的亲密感。
3.没把握的事，谨慎地说。
对那些自己没有把握的事情，如果你不说，别人会觉得你虚伪;如果你能措辞严谨地说出来，会让人感到你是个值得信任的人。
4.没发生的事，不要胡说。
人们最讨厌无事生非的人，如果你从来不随便臆测或胡说没有的事，会让人觉得你为人成熟、有修养，是个做事认真、有责任感的人。
5.做不到的事，别乱说。
俗话说“没有金刚钻，别揽瓷器活”。
不轻易承诺自己做不到的事，会让听者觉得你是一个“言必信，行必果”的人，愿意相信你。
6.伤害人的事，不能说。
不轻易用言语伤害别人，尤其在较为亲近的人之间，不说伤害人的话。
把握说话的分寸职场如战场，同样的激烈和残酷，只是年示见硝烟。
双方交手很可能也就是短短的几句话，人有占尽上风，有人败下阵来。
在语境微妙的办公室里，懂得话该怎么说，绝对是一种智慧。
在职场上与人交往离不开语言，同样的目的，但表达方式不同，造成的后果也大不一样。
在职场上说话要注意哪些事项呢？要想在挑剔的上司与善妨的同事那坦克赢得赏识和支持，除了才干之外更需要聪明的谈话技巧。
没有人天生就具备一副好口才，何况伶牙俐齿的人也会碰到应付不过来的尴尬局面。
所以做适当的办公室语言修炼是职业女性必不可少的一门功课。
说话要分场合、要有分寸，最关键的是要得体。
不卑不亢的说话态度，优雅的肢体语言，活泼的幽默语言……这些都属于语言的艺术。
当然，拥有一份自信更为重要，懂得语言的艺术，恰恰能够帮助你更加自信。
娴熟的使用这些语言艺术，你的职场生涯会更成功！学会发出自己的声音老板赏识那些有自己头脑和主见的职员。
如果你经常只是别人说什么你也说什么的话，那么你在职场中就很容易被忽视了，你在职场中的地位也不会很高了。
有自己头脑，不管你在公司的职位如何，你都应该发出自己的声音，应该敢于说出自己的想法。
有话好好说在办公场所里与人相处要友善，说话态度要各气，要让人觉得有亲切感，即使是有了一定的级别，也不能用命令的口吻与别人说话。
说话时，更不能用手指着对方，这样会让人觉得没有礼貌，让人有受到侮辱的感觉。
虽然的时侯，大家的意见不能免统一，但是有意见可以保留，对于那些原则性并不是很强的问题，有没有必要争得你死我活呢？的确，有些人的口才很好，如果你要发挥自己的辩才的话，可以用在与客户的谈判上。
如果一味好辩逞强，会让同事们敬而远之，久而久之，你不知不觉就成了不受欢迎的人。
不要当从炫耀如果我的专业技术很过硬，如果你是你行业内的红人，如果老板非常赏识你，这些就能够成为你炫耀的资本了吗？骄傲使人落后，谦虚是使人进度。
再有能耐，在职场生涯中也应该小心谨慎，强中自有强中手，倘若哪天来了个更加能干的员工，那你一定马上成为别人的笑料。
