淄博职业学院会计协会简介
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***博**学院审计处审计通知书淄职院审通[ ]号关于对××(被审计单位)[××(被审计人)]进行××(审计类别)审计的通知书××(被审计单位):审计处受××委托,根据××规定(或××实施办法),按照学院要求成立审计组,自××年××月××日至××年××月××日,对××单位[或××同志]自××年××月××日至××年××月××日的××情况进行审计,必要时将追溯到相关年度或延伸审计(调查)有关单位。
请予以配合,并提供有关资料(包括电子数据资料)。
审计组组长:××审计组成员:××××附件:需提供审计资料清单(附后以经审为例列需提供审计资料清单)审计处××年××月××日抄送:××部门经济责任审计需提供的资料清单一、由原所在单位(部门)提供的资料清单:1.该部门负责人任职期间的年度预算、工作总结,以及重大决策、对外投资的会议记录等有关资料;2.本单位(部门)基本情况的书面材料,包括:机构设置、教职工人数及人员结构、各年级学生人数、各类办班签订的与经济有关的合同、协议及办班名单和收费情况、与经济有关的各项规章制度、内部工作流程、内部分配政策等;3.岗位责任制;4.任职期间各项考核指标;5.任职期间各级各类获奖情况;6.有对外经营情况的部门需要提报营业执照和税务证的复印件各一份以及与学院的合同或协议以及向学院上交的利润、各类资源占用补偿等明细资料。
淄博市人力资源和社会保障局关于开展2010年度劳动保障监督审查工作的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 淄博市人力资源和社会保障局关于开展2010年度劳动保障监督审查工作的通知(淄人社字〔2011〕72号)市直各部门、各企事业单位,各区县、高新区、文昌湖区人力资源和社会保障局:为规范用人单位劳动用工管理,维护好劳动者和用人单位的合法权益,促进劳动关系和谐稳定,根据国务院《劳动保障监察条例》、《山东省劳动和社会保障监察条例》规定和省人力资源社会保障厅的统一部署要求,市人力资源和社会保障局决定对自2011年4月1日至11月30日,在全市开展2010年度劳动保障监督审查(以下简称:监督审查)工作,现将有关事项通知如下:一、监督审查的范围范围包括:全市行政区域内各类企业、民办非企业单位、个体经济组织、机关事业单位和社会团体、职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构等。
劳动保障监督审查按照级别管辖的原则进行。
对曾发生过举报、投诉及未参加年检或往年审查不规范的用人单位,将重点进行审查。
市人力资源和社会保障局负责对市级机关事业单位、社会团体以及经市人力资源社会保障局审批的职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构、在市社会保险经办机构缴费的各类用人单位、省内外市驻淄用人单位等(以下统称用人单位)进行监督审查。
各区县(高新区、文昌湖区)人力资源和社会保障局负责对本辖区内机关事业单位、社会团体以及经审准的职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构、在辖区内社会保险经办机构缴费的各类用人单位进行监督审查。
二、监督审查的主要内容用人单位遵守执行劳动保障法律法规的情况。
山东专科学校排行榜在2019年山东专科学校排名中,淄博职业学院排名第一位,山东商业职业技术学院排名第二位,威海职业学院排名第三位。
为了让大家更好的了解这些大学,下面是学习啦小编给大家带来的山东专科学校排行榜,供大家参考!山东专科学校排行榜在山东高职院校排名中,淄博职业学院雄居第一位,山东商业职业技术学院排名第二位,威海职业学院排名第三位!注:以上是山东最好的高职专科院校!如何选择一所好的专科院校一般以某某省为开头的专科学校是公办的院校,而且这类的学校在办学的资质上也是比较好的,有自己的特色专业,学校也会有一定的历史,在这样的学校学习,不仅毕业证的含金量比较高,而且也能学到真正的东西,比如**师范、**工业职业技术学院、**医学高等专科学校、**铁道职业技术学院、辽宁交通高等专科学校这些都可以。
在选择公办的专科学校时,也是要注重学校的规格国家教育部、财政部曾经评选过“全国首批28所示范性高职院校”,“全国示范性高职院校”,“全国骨干高职院校”。
这些学校都是经过权威认证过的,一般来说都是办学实力强、有自己特色的专业等等,而且在就业上都是非常不错的,建议考生和家长多关注这类的学校。
由于平时对专科学校的了解比较少,所以成绩不好的同学在选择专科学校时就更需要认真慎重,需要了解到学校的方方面面。
建议考生和家长可以选择一些行业类的专科学校,这样对于以后的就业是非常有帮助的,上大学不就是为了以后工作,这样的选择可以一举多得。
山东部分专科学校省内分数线由于2019年山东专科分数线尚未公布,所以小编整理了往年的录取数据,供参考!山东专科学校简介日照职业技术学院始建于1987年的日照市第三职业高中,1993年升格为日照市经济学校,1998年经教育部批准成为山东省首批高等职业院校之一。
2014年,日照广播电视大学(日照经贸学校)和日照水产技工学校并入我校。
目前,学院规划占地1242亩,建筑面积42.6万平方米,共有全日制在校生15000余人,教职工988人。
中国商业会计学会(CBAI)是一个全国性、学术性、非营利性的社会组织,成立于1987年,主要从事商业财会领域的研究和实务工作。
中国商业会计学会的主要职责包括执行会员代表大会的决议、选举和罢免会长、副会长、秘书长等职务、筹备召开会员代表大会、报告工作和财务状况、决定会员的吸收或除名、设立办事机构、分支机构和实体机构等。
此外,中国商业会计学会还负责组织会计职业能力证书考试,这是根据国务院相关政策,由社会组织开展的水平评价考试。
需要注意的是,虽然中国商业会计学会是一个民间团体,但它所颁发的证书在一定程度上是被国家认可的,具有一定的权威性。
然而,也有声音指出,商业会计学会作为民间团体,其发证资格可能受到质疑。
因此,在追求相关证书时,建议个人或机构仔细核实证书的认可度和适用范围,以确保其符合自身需求和目标。
社团联合会财务部简介社团联合会财务部简介西南大学育才学院校团委社团联合会财务部西南大学育才学院学生社团联合会财务部是校团委旗下三大组织中唯一一个财务职能部门,主要负责社团联合会的财务管理,监督各社团的日常财务情况,辅助各社团财务管理,提高资金使用效率,促进社团发展,从而保证社团财务管理和物资管理的规范化、制度化;严格做好内部审计工作,正确进行会计核算,对社团和部门的各项财务收支和经济活动实行反映和监督,对各个社团的财务状况及综合能力作出评价;同时着眼于社联的各项活动,有效地履行经费预算、结算、报账等职能;以及做好在开展各项活动时的物资采购工作。
本部门以“深入社团,服务社团,监管社团”为工作宗旨,以“贯彻国家有关法律法规制度,执行社联有关的财务制度和财务纪律,正确处理社联与各社团的关系,为社联和各社团活动提供有力保障”为指导思想。
一切工作服务于社团并且充分维护各社团会员的利益。
作为社团联合会直属下的一个职能部门,财务部的工作职责是:1.负责社联内部帐务的管理、报帐和登记工作以及管理各个社团的代管经费和社联的赞助经费。
2.对各社团的财务情况具有监督、审核的权利,督促各社团配合社联的各项工作。
3.对各社团财务人员进行专业培训,指导协会整理帐目。
4.定期收齐各社团的财务报表并及时公示,不定时抽查各社团的账本。
5.做好社联在开展各项活动时的物资采购工作。
6.做好社联在开展各项活动时的开支预算及开支结算工作。
7.管理好社联的桌子、伞棚等相关物品。
8.定期做好工作计划、工作总结,向主席团汇报工作。
9.协助其他部门开展好各项工作。
10积极完成上级交办的其它任务。
财务部现状第六届社团联合会财务部现设部长1名,副部2名,干事15名。
部长:王蜀华西南大学育才学院校团委社团联合会财务部副部:黄哲古越干事:曾祥雨孟敏朱梦瑶巫小梅吴晗鄢杰尹丹红张金贵李伟杨磊郑成章余正淼沈杰彭倬胡航部长王蜀华是重庆市开县人,生于1990年4月,在担任社联财务部部长的同时,也担任了班级团支部书记一职。
摘要:XBRL是XML在财务报告信息交换的一种应用,XBRL 在上市公司财务报告中应用,能够实现上市公司信息共享,推动我国上市公司信息披露和证券信息服务业的规范、有序发展。
如何推动XBRL技术在上市公司财务报告中的应用,本文给出了相应的对策。
关键词:XBRL上市公司财务报告XBRL(可扩展商业报告语言,Extensible Business Reporting Language),是XML(可扩展的标记语言,Ex-tensible Markup Language)在财务报告信息交换方面的应用,是应用于非结构化信息特别是财务信息处理的新技术和新标准。
将该技术标准应用于上市公司财务报告中,利用网络平台实时披露本国上市公司经营信息,实现信息共享,助推证券信息服务行业有序运作。
1应用XBRL技术的意义XBRL在信息交互行业的应用可以说是一场深刻的变革,具有重要的现实意义:1.1提高了编制财务报表的效率。
XBRL为财务工作者提供了一整套报表模板,省去了制表环节,缩短了工作时间,同时可避免因重复输入导致的信息错误,财务数据的准确性大大提高。
1.2有效控制了财务数据的采集成本,提高了财务数据的使用效率。
基于XBRL架构的财务数据有统一的格式,可以方便的在使用者之间流通;另一方面,由于XBRL 是基于XML技术的,因此基于XBRL架构的财务数据交换可以跨平台,一方面可以提高企业内部的信息整合能力,为各项经营决策提供客观的数据信息,同时便于用户检索、读取和调用财务数据。
比如,XBRL可以与Excel等软件结合运行文件,使数据处理更加便捷。
1.3提高财务数据的可比较性。
使用XBRL标记的财务报表,数据的检索和读取更加便捷,数据处理更高效。
财务数据支持同一公司的比较分析,同时可支持跨国、跨行业、跨公司进行比较分析。
1.4XBRL数据可追溯调整能够适应未来会计制度变化的要求。
XBRL具有数据分类处理功能,即在会计制度发生变化的时候,可对财务数据进行追溯调整,以确保在统一的财务指标的约束下各年度的报表数据依然具有可比性。
淄博市人民政府关于王希森等96名工作人员职务任免的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 淄博市人民政府关于王希森等96名工作人员职务任免的通知(淄政任[2013]14号)各区县人民政府,高新区、文昌湖区管委会,市政府各部门,各有关单位,各大企业,各高等院校:市人民政府决定,任命:王希森为淄博市人民政府副秘书长(正县级);杜德俊为淄博市人民政府应急管理办公室主任(试用期一年);周洪刚为淄博市人民政府副秘书长;李向东为淄博市人民政府副秘书长;赵博为淄博市人民政府办公厅副主任;翟国梁为淄博市人民政府办公厅副主任;王俊法为淄博市人民政府研究室副主任(试用期一年);李洁为淄博市市级机关事务管理局副局长;孙锋为淄博市市级机关事务管理局副局长;荆恭温为淄博市发展和改革委员会副主任;王永海为淄博市服务业办公室副主任(试用期一年);于明磊为淄博市经济和信息化委员会信息产业处(淄博市人民政府信息化办公室)处长(主任)(试用期一年);毕泉为淄博市经济和信息化委员会总工程师;贾敏为淄博市经济和信息化委员会信息产业处(淄博市人民政府信息化办公室)副处长(副主任)(试用期一年);蒋红卫为淄博市经济和信息化委员会信息产业处(淄博市人民政府信息化办公室)副处长(副主任)(试用期一年);刘洪松为淄博市经济合作局副局长、“环渤海地区市长联席会”淄博市市长特派员(正处级,试用期一年);葛春平为淄博市陶瓷行业协会会长(试用期一年)、山东省陶瓷公司经理;李新江为淄博市监察局派驻第八监察室副主任(试用期一年);张敏为淄博市住房和城乡建设局副局长;阎伟为淄博市交通运输局副局长;李绪龙为淄博市交通运输局副局长;吴晓晖为淄博市文化广电新闻出版局副局长;任英华为淄博市文化广电新闻出版局副局长(试用期一年);宓传庆为淄博市文物事业管理局局长(正县级,试用期一年);韦国为淄博市卫生局副局长;阚金菊为淄博市人口和计划生育委员会副主任;丁忠越为淄博市民族宗教事务局副局长(试用期一年);王锡良为淄博市公共资源交易管理办公室主任;付克金为淄博市公共资源交易管理办公室副主任、淄博市公共资源交易中心主任(试用期一年);耿佃光为淄博市公共资源交易管理办公室副主任(试用期一年);徐和峰为淄博市广播影视传媒集团董事长;王增福为淄博人民广播电台台长(试用期一年);朱庆雷为淄博市广播影视传媒集团副总经理、淄博电视台台长;罗玉勇为淄博市供销合作社联合社监事会副主任;栾庆超为淄博市公共资源交易中心副主任(试用期一年);刘涛为淄博市公共资源交易中心副主任(试用期一年);毕学科为淄博市公共资源交易中心副主任(试用期一年);明绪田为山东丝绸纺织职业学院副院长;孙云淼为淄博市人民政府应急管理办公室副主任(试用期一年);孟海滨为淄博市知识产权局副局长;庞城为淄博市住房和城乡建设局总工程师(试用期一年);孙建博为中国国际贸易促进委员会淄博市委员会副会长(试用期一年);王爱凤为淄博市爱国卫生运动委员会办公室主任(试用期一年);苏丽玲为淄博市人民对外友好协会办公室(淄博市外事翻译工作室)主任(试用期一年);徐之征为淄博市广播影视传媒集团监事会主席;杨春水为淄博市广播电视总台副总编辑(试用期一年);路俊生为淄博市供销合作社联合社总会计师(试用期一年);曲道际为淄博市社会福利院院长(试用期一年);李春胜为淄博市军队转业干部培训中心主任(试用期一年);李宝文为淄博市军队转业干部培训中心副主任(试用期一年);宋士军为淄博市建筑设计研究院院长(试用期一年);谭庆胜为淄博市建筑设计研究院副院长(试用期一年);傅军为淄博市建筑管理处处长(试用期一年);谢国木为淄博市公路管理局总工程师(试用期一年);刘卫东为淄博市交通运输管理处处长;赵程遥为淄博市交通运输监察支队支队长;焦伟为蒲松龄纪念馆馆长;王亚明为淄博市第一医院副院长;吕春明为淄博市妇幼保健院副院长;李伟为淄博市疾病预防控制中心副主任;曲文轩为淄博市卫生局卫生监督局副局长(试用期一年);黄其来为淄博市第四人民医院副院长(试用期一年);段明福为淄博市中西医结合医院院长;张上海为淄博市中西医结合医院副院长;杜祥宾为淄博市中西医结合医院副院长;赵西敏为淄博市中西医结合医院副院长(试用期一年);孙成俊为淄博市职业病防治院副院长;王军玮为淄博市计划生育服务分中心主任(试用期一年);田茂海为淄博人民广播电台副台长;肖金波为淄博电视台副台长(试用期一年);张玉果为淄博声屏报社总编辑。
2024年山东省淄博市职业鉴定考评员题库(单选、多选、判断)1、单选题(共100题)1. 2017年国家职业资格目录清单,共计140项。
技能人员职业资格共有(B)项目。
A、45B、81C、198D、1402. ( B )是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。
A 、水平规则B 、层次规则C 、分布规则D 、难度规则3. ( C )是最小不可分割的独立可鉴定的要素。
A 、鉴定内容B 、鉴定操作题C 、鉴定点D 、鉴定知识4. 考评人员考评技术方法实习时间不得少于 ( A )学时。
A 、20B 、25C 、30D 、355. 国家职业标准的内容结构包含职业概况、(A ) 四大部分。
(A)基本要求、工作要求、比重表 (B) 基础知识、技能要求、要素细目表(C) 基本要求、技能要求、比重表 (D) 职业道德、工作要求、要素细目表6. 以下选项不属于职业分类的意义的是( C )。
A 、是劳动力管理的基础B 、为统计和人口普查提供依据C 、改变经济、社会领域的发展和结构D 、为教育、培训和就业服务提供条件7. 国家职业技能鉴定实行( A )命题原则。
A 、国家统一B 、全省统一C 、行业统一D 、鉴定所统一8. ( B )是企业根据生产的实际需要而设置的工作位置。
A 、职业B 、岗位C 、工种D 、专业9. 鉴定内容目标体系不包括( C )。
A 、鉴定考核内容结构B 、鉴定要素细目表C 、操作模型D 、组卷模型10. 工人技术等级标准的特点是它与( B )紧密结合。
A 、工人技术等级制度B 、工人工资等级制度C 、工人技能等级制度D 、工人岗位等级制度11. ( B )是指深入研究本职业技术知识和操作技能。
A、爱岗敬业 B 、钻研技术 C 、公平公正 D 、尽职尽责12. 我省企业职工职业资格鉴定申报条件是按( D )文件执行。
(A) 琼人劳保【1998】63 号 (B) 琼人劳保【1999】78 号(C) 琼人劳保【2000】22 号 (D) 琼人劳保【2004】352 号13. ( B )是职业活动内容的定量化表述。
天职师大社团介绍校学生会天职师大学生会是在校党委的领导下,由校团委直接指导的学生组织,由学校优秀的学生干部组成校级团学组织直属团支部、党支部,并于2005年6月12月分别获得“天津市优秀团支部标兵”荣誉称号和校级优秀党支部。
校学生工作助理组学生工作助理组是在校党委的领导下,由学生处直接指导的从事学生管理与监督的校级学生组织。
校学生工作助理组从成立至今以“团结、认真、务实、求新”为组训,以为学生服务,维护广大学生利益,加强校园文明的建设为宗旨,以“自我教育、自我管理、自我服务”为三字方针,为广大师生服务。
2004年率先与校学生会共同建立校级直属党支部、团支部,是学校管理部门和广大学生直接按双向沟通的桥梁和纽带,曾先后培养出多位学生会主席,是培养学生干部的摇篮,2004、2008、2009年被评为“天津市先进集体”。
助理组下设:办公室、宣传部、学检部、校园部、勤工部、外联部、网络部、学贷部、90视觉中心等九个部门,协助学生处老师认真完成工作,包括迎新、学风建设、各级奖学金的审核、特困生岗位招聘及勤工助学学生工资发放、国家助学贷款、毕业生就业招聘会、毕业典礼、普通话考试服务等工作,举办勤工助学双向选择招聘大会和送温暖大会,为我校学生工作及活动的顺利展开做出了自己的努力。
校学生宿舍自我管理委员会天津职业技术师范大学学生宿舍自我管理委员会简称自管会,是在中共天津职业技术师范大学党委学工部指导下,由学生宿舍管理办公室(以下简称宿管办)直接领导的学生团体,是在校学生的群众组织。
组织围绕我校加强和改进大学生思想政治教育工作,团结和带领广大学生以开展自我教育为主,服务青年成长、成才的学生自我教育、自我管理,自我服务组织。
自管会是我校思想政治教育进公寓工作的学生先锋队。
本组织的会训是“团结、高效、务实、创新”,工作宗旨是“服务同学,服务自我,服务学校”,以“自我管理、自我教育、自我服务”为工作方针。
配合学校开展思想政治教育、创建和谐舍区、维持宿舍秩序、营造宿舍文化氛围、维护良好宿舍环境等方面的工作,维护广大同学的正当权益。
淄博市教育局关于公布中等职业学校市级三好学生优秀学生干部和先进班集体名单的通知
文章属性
•【制定机关】淄博市教育局
•【公布日期】2009.08.05
•【字号】淄教职字[2009]22号
•【施行日期】2009.08.05
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】教育综合规定
正文
淄博市教育局关于公布中等职业学校市级三好学生优秀学生
干部和先进班集体名单的通知
(淄教职字[2009]22号)
各区县教育(教体)局、市属有关学校:
按照淄博市教育局《关于组织评选中等职业学校省、市级三好学生优秀学生干部和先进班集体的通知》[淄教职字(2009)17号]要求,各区县各有关学校认真组织了评选和申报工作,经审核,决定授予淄博信息工程学校丁超等100名同学市级三好学生称号,淄博工业学校郭红艳等100名同学市级优秀学生干部称号,沂源县职教中心08级电子商务班等50个班级市级先进班集体称号,现予以公布。
希望受表彰的集体和个人再接再厉,不断进取,积极发挥模范带头作用,努力争取更大的成绩。
各有关部门和学校要深入开展宣传教育活动,引导广大学生以先进为榜样,适应时代需要,坚持德、智、体等方面全面发展,努力成为德才兼备的社会主义事业建设者和接班人。
附件:
1、淄博市中等职业学校市级三好学生名单
2、淄博市中等职业学校市级优秀学生干部名单
3、淄博市中等职业学校市级先进班集体名单附件1:
淄博市中等职业学校市级三好学生名单
附件2:
淄博市中等职业学校市级优秀学生干部名单(共100名)
附件3:
淄博市中等职业学校市级先进班集体名单
二OO九年八月五日。
一、大学生职业发展协会简介大连医科大学中山学院大学生职业发展协会成立于2010年11月,协会挂靠校招生就业部,是大连医科大学中山学院中第一个有关创业、就业、考研的协会,以学生就业为导向,以转变就业观念、提高就业技能为核心,以服务为原则,培养学生适应社会的能力,为走向社会做好准备。
大连医科大学中山学院大学生职业发展协会的宗旨是服务广大同学,提升就业能力。
为在校学生提供一流就业及创业指导和更多的求职机会,帮助大学生树立正确的职业价值观,培养良好的就业意识,建立完整、合理的职业生涯发展规划,为本校学生提供更多、更好的实习机会,为毕业生增加就业渠道,为用人单位提供优秀人才,从而为全面提高学生的素质做出贡献。
协会各成员是本协会重要的组成部分,应起到带头模范作用并发扬团结友爱精神。
二.协会成员基本要求1. 品德端正,作风明主,主动联系,遵守规章制度,维护本协会形象,自觉起好表率作用,学习成绩良好,责任感强;2.维护本协会声誉,接受协会监督及管理;3.有较好的组织协调能力、团队合作能力和较强的业务能力,富有开拓创新精神;4.熟练胜任岗位工作,工作具有主动性、自觉性,认真负责,对于一般性事物能够独当一面;5.对待工作认真,按期完成,工作积极、热情,所有成员工作务实,不得胡夸,扰乱视听,服从工作安排,工作完成按时按量,并及时反馈完成信息;6.若聘任期间不能胜任协会相关工作,立即解聘,并且不颁发聘书7.上进心强,综合素质良好,具有较好的发展潜力;8.有较强的洞察力和分析能力,能及时发现工作中的问题,并及时向部门提出改进意见;9.身体健康,精力充沛,能适应相应工作的需要;10.因健康原因,半年以上不能坚持正常工作,予以解聘或另行安排其他工作;11.管理人员因主观原因,不能带领本部门成员完成部门各项工作,起不到职能部门作用,予以解聘;12.违法乱纪者,立即解聘执行本协会决议,服从相应工作的安排;13.每周自己将本周所做的工作以及存在的问题、意见等用WORD文档(文件名统一用时间+名字)记录下来,在本周周五的下午5点至9点30交至每个部门负责收集的成员处,并由该同学做好统计和存档后,发至办公室指定的成员处,便于协会大事记和简报制作;14. 协会成员可广泛接触身边同学,了解同学需求,但不得借用组织名义谋私;15.工作方面信息反馈,有问题,需寻求帮助等,不得越级,成员有问题先找各部长,若部长不能解决再找会长;16.在学院招聘高峰期(每学年下半期),每位成员需保证电话每天9:00—21:00处于开机状态。
职业技术学校校友会章程第一章总则第一条本会定名为本会定名为XXX学校和XX市第一商业职工大学联合校友会。
第二条本会由XXX学校和XX市第一商业职工大学校友自愿联合组建,是一个具联谊性、交流性、服务性、合作性、学术性、非营利性的社团组织。
第三条凡在XXX学校、XX市第一商业职工大学毕业的学生,及离、在职教职员工,在本会校友网站注册后即成为本会会员。
第四条本会旨在以构建和谐社会为前提,沟通信息、交流思想、加强校友与母校、校友与校友之间的联系和合作,增进友谊,为母校的建设与发展做出贡献。
第五条校友会的主要工作是:(一)弘扬母校的优良传统和作风,鼓励校友在事业上不断取得新成就,树立榜样,激励在校学生奋发向上,同时加强校友间、校友和母校的联系并组织健康合法的校友联谊活动;(二)组织校友开展校企合作、学术交流、文化教育和艺术、体育等活动,争取校友协助母校在人才培养、创新知识、转化成果、基本建设等方面的发展;(三)充分发挥校友资源的作用,为母校学生的社会实践、就业、创业提供必要的帮助;(四)接受校友的捐赠,用于母校贫困学生的资助、优秀学生的奖励、重病校友的救治及学校的建设发展。
第二章会员和理事第六条入会条件及会员权利、义务(一)入会条件1.必须是XXX学校或XX市第一商业职工大学(含全日制、电大、学分制)的毕业生,现职或离职、退休的教职员工;2.承认本会章程;3.通过本会校友网作校友注册。
(二)会员的权利及义务1.可获取本会提供各类资讯;2.可向本会提出意见及建议;3.可在本会校友网上发表各类文章或作品;4.遵守本会章程;5.参加本会开展的各项活动;6.不私自以本校友会名义开展任何活动或业务。
第七条理事的产生、权利及义务:(一)理事的产生1.理事人选必须是本会会员;2.理事自历届校友活动积极者中产生;3.原则上每届毕业生中可以1~3名理事;4.理事当选后任期五年,可连选连任,但增补理事的任期至本届理事会期满。
淄博职业学院专业排名一览
淄博职业学院专业排名
在淄博职业学院专业排名中,电气自动化技术、新能源汽车技术、计算机应
淄博职业学院简介
目前,学院规划面积2000余亩,建成面积1869亩,建筑面积66万平方米,其中实训实习场所面积13.8万平方米。
有教职工1352人,其中正高职称47人,副高职称293人,博士47人,硕士709人,专任教师711人,双师素质教师达90%以上。
固定资产17.4亿元,其中教学仪器设备价值1.64亿元,馆藏纸质图书186万余册。
学院下设19个系院,72个高职专业,全日制在校生26000余人。
所开设的各专业均有校企合作项目和稳定的就业基地,目前合作企业已达580余家,就业基地630余家。
现有国家特支计划(万人计划)人才、国家教学名师2人,二级教授、享受国务院特殊津贴专家1人。
淄博职业学院重点专业
中央财政支持重点建设专业:工程造价、动漫设计与制作
国家重点建设专业:数控技术、电气自动化技术、应用化工技术、工程造价、动漫设计与制作、生物制药技术、计算机应用技术、市场营销
省品牌专业:计算机应用技术、电气自动化技术
省特色专业:数控技术、电气自动化技术、市场营销、国际商务、生物技术及应用、应用化工技术、汽车检测与维修技术、动漫设计与制作、会计
淄博职业学院奖学金设置情况相关安排
国家奖学金的奖励标准为每生每年8000元,评选比例由全国学生资助管理中心确定;山东省政府奖学金为每生每年6000元
评选比例由山东省学生资助管理中心确定;国家励志奖学金的奖励标准为每生每年5000元,评选比例为上一学年高校在校生的3%.。
附件1:2011年山东省优秀大学生科技社团名单(排名不分先后)山东轻工业学院环境保护协会枣庄学院科技创新协会青岛滨海学院大学生文理科技协会济南工程职业技术学院科技创新协会青岛远洋船员职业学院海船科技协会山东交通学院发明家协会中国海洋大学大学生科技协会鲁东大学电子科技协会山东省农业管理干部学院ERP精英协会山东医学高等专科学校(济南)“心灵之窗”爱眼社团泰山学院计算机协会山东大学土建与水利学院CG联盟协会山东大学学生计算机与网络协会潍坊职业学院3D军团山东青年政治学院IT协会烟台大学文经学院电子科技协会烟台大学文经学院数学建模协会聊城职业技术学院计算机服务中心聊城职业技术学院会计之家德州职业技术学院新能源电子科技协会青岛农业大学建筑工程学院雨花石建筑协会青岛农业大学理学与信息科学学院数学建模协会滨州职业学院滨州职业学院ERP沙盘俱乐部滨州学院ERP沙盘俱乐部滨州学院大学生机电产品爱好者协会青岛酒店管理职业技术学院计算机协会青岛大学大学生创新实践协会山东大学威海分校空间科学与物理学院天文协会山东艺术学院大学生科技创新协会济南大学泉城学院科技创新协会山东师范大学“未来之星”科技协会山东城市建设职业学院数学建模协会山东城市建设职业学院阳光心理学社淄博职业学院爱车e族汽车协会淄博职业学院数控技术协会青岛职业技术学院机电创新服务社枣庄职业学院心理健康协会聊城大学生物践行者协会聊城大学GIS协会青岛科技大学材料科学与工程学院环保协会青岛理工大学琴岛学院3D科技创新社团中国石油大学(华东)储运与建筑工程学院大学生科技协会青岛理工大学琴岛学院建筑系专业社团中国石油大学胜利学院计算机协会山东科技大学泰山科技学院电子爱好者协会济宁医学院计算机协会山东大王职业学院机电创新科技社团德州科技职业学院计算机协会山东职业学院大学生发明创新协会山东中医药大学大学生针灸推拿技能协会山东工业职业学院ERP协会山东理工职业学院创业协会哈尔滨工业大学(威海)数学建模协会哈尔滨工业大学(威海)电气学会枣庄科技职业技术学院科技发明创新协会曲阜师范大学大学生科技协会曲阜师范大学电脑网络协会青岛理工大学开发者俱乐部青岛理工大学电子科技协会滨州医学院网络科技协会山东建筑大学大学生科技创新创业协会山东建筑大学大学生DIY电子科技协会山东商业职业技术学院汽车与电子技术学院电子爱好者协会山东凯文科技职业学院数学建模协会临沂大学理学院大学生科技协会临沂大学数学建模协会青岛科技大学创新社青岛科技大学大学生科技创新协会山东医学高等专科学校心理社团山东理工大学电子爱好者协会山东理工大学机械学会山东省南丁格尔志愿服务团潍坊医学院服务队山东畜牧兽医职业学院信息技术协会潍坊医学院大学生科技协会山东信息职业技术学院电子商务协会山东交通职业学院汽车爱好者协会潍坊工程职业学院大学生化工科技创新协会潍坊学院学生社团联合会潍坊学院大学生电子商务协会山东科技职业学院大学生纺织产品设计创新社团山东科技职业学院UG梦之队社团山东科技大学数学与建模协会山东科技大学工程图学研究会山东杏林科技职业学院解剖教研协会山东杏林科技职业学院计算机协会山东丝绸纺织职业学院条码自动识别技术社团山东农业大学行知学社山东农业大学学雷锋家电维修队山东农业大学IT俱乐部山东农业大学植物科技协会泰山学院电子协会山东财经大学金融投资协会山东财经大学大学生科研协会莱芜职业技术学院电子科技创新协会莱芜职业技术学院机电科技创新协会济南大学机械科技创新协会济南大学启航科技协会山东电子职业技术学院山东电子技能创新协会菏泽学院机器人爱好者协会菏泽学院无线电爱好者协会附件2:2012年山东省优秀大学生科技社团干部名单(排名不分先后)郑彩虹山东轻工业学院环境保护协会会长刘洪林枣庄学院科技创新协会名誉会长陈江浩青岛滨海学院大学生文理科技协会会长王烁济南工程职业技术学院科技创新协会社长常仕东山东交通学院发明家协会会长智慧中国海洋大学大学生科技协会主席杨毅鲁东大学环保与科技社团会长许玲山东劳动职业技术学院ERP协会会长鞠雪山东省农业管理干部学院ERP精英协会会长夏晶晶山东医学高等专科学校“心灵之窗”爱眼社团社长易诗华山东大学学生CG联盟协会会长王泽山东大学学生计算机与网络协会会长赵志敏潍坊职业学院3D军团队长孙永超山东青年政治学院IT协会会长纂凯烟台大学文经学院电子科技协会会长赵阳烟台大学文经学院数学建模协会会长李杨聊城职业技术学院会计之家负责人李哲德州职业技术学院新能源电子科技协会社长黄锐青岛农业大学建筑工程学院雨花石建筑协会会长李曾羽青岛农业大学理学与科学学院数学建模协会会长高哲滨州职业学院ERP沙盘俱乐部会长成龙滨州学院大学生机电产品爱好者协会会长刘斌滨州学院社团联合会主席胡磊青岛酒店管理职业技术学院计算机协会会长李茂兴青岛大学科技创新社社长于秉坤山东大学威海天文协会会长冯统山东艺术学院大学生科技创新协会会长孙翔济南大学泉城学院科技创新协会主席李亚男山东师范大学“未来之星”科技协会班长汪喜兵山东城市建设职业学院数学建模协会副会长宋雪山东城市建设职业学院阳光心理学社社长陈光淄博职业学院爱车e族汽车学会会长陈巧巧淄博职业学院创业俱乐部会长贾玉登青岛职业技术学院小强家电维修社社长赵静枣庄职业学院心理健康协会团长葛昭友聊城大学E通科技社理事长支琳琳聊城大学新农科技社社团联合会副主席李臣聊城大学车行天下科技社副主席李浩青岛科技大学材料学院环保协会会长杨美松中国石油大学(华东)大学生科技协会副主席贾曲啸青岛理工大学琴岛学院3D创新科技社团副社长张良中国石油大学(华东)机器人工程协会会长张迎飞中国石油大学胜利学院计算机协会会长谈永霖山东科技大学泰山科技学院“信·AC”动漫联盟会长周衍芳济宁医学院计算机协会副会长张莹济宁医学院科技协会会长郑善义山东大王职业学院机电创新科技社团会长冯倩德州科技职业学院计算机协会会长陆亚麟山东中医药大学针灸推拿技能协会副会长王庆潭山东理工职业学院社团联合会主席杨晓云哈尔滨工业大学(威海)电气学会副会长刘越哈尔滨工业大学(威海)汽车协会科技竞赛部部长黄凯枣庄科技职业学院科技发明创新协会会长朱薪雨曲阜师范大学信息技术与传播学院电脑网络协会学生社团联合会主席李鑫青岛理工大学开发者俱乐部会长吴占平青岛理工大学自动化工程学院电子科技协会会长杜建洋滨州医学院(烟台校区)网络科技协会副会长徐维洋山东建筑大学大学生科技创新创业协会主席王强山东建筑大学大学生DIY电子科技协会会长董文静山东商业职业技术学院数学建模协会会长宋静山东凯文科技职业学院数学建模协会会长李文海临沂大学理学院大学生科技协会会长王红磊临沂大学数学建模协会会长王耀辉青岛科技大学大学生科技创新协会主席杨缸岗青岛科技大学大学生科技创新协会副主席董文学山东医学高等专科学校社团联合会副主席于帅帅山东理工大学计算机协会会长万伟江山东理工大学数学建模爱好者协会会长臧建邦山东畜牧兽医职业学院大学生社团联合会副主席陈芳洁潍坊医学院大学生科技协会会长王树成山东交通职业学院汽车爱好者协会会长冯继光潍坊工程职业学院大学生化工科技创新协会会长尚家海潍坊学院学生社团联合会副主席成万丽潍坊学院学生社团联合会学术科技部部长郑韵竹山东科技职业学院大学生纺织产品设计创新团队负责人杜朋秀山东科技职业学院UG梦之队会长曹家豪山东传媒职业学院D3视角摄影协会会长李广山东科技大学数学与建模协会会长刘安东山东科技大学静语计算机协会会长彭璐璐山东丝绸纺织职业学院条码自动识别协会会长于京平山东农业大学行知学社会长杜彬山东农业大学学雷锋家电维修队会长孙子谦山东农业大学IT俱乐部主席高斌泰山学院电子协会会长边蕾泰山学院电子协会秘书长王荣山东财经大学大学生科研协会会长吕恒莱芜职业技术学院电子科技创新协会会长马永哲莱芜职业技术学院机电科技创新协会会长孙砚涛济南大学机械科技创新协会会长李娜济南大学创易建筑科技协会会长山东电子职业技术学院电子技能创新协会长刘洪站会赵田菏泽学院机器人爱好者协会会长杨立刚菏泽学院无线电爱好者协会会长李森焱山东财经大学金融投资协会会长11。
2022-2023年山东省淄博市注册会计审计真题(含答案)学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(30题)1.注册会计师在细节测试中运用统计抽样时,下列有关评价样本结果的说法中正确的是()。
A.如果计算的总体错报上限等于可容忍错报,则总体可以接受B.如果计算的总体错报上限低于但接近可容忍错报,则总体不能接受C.如果计算的总体错报上限等于或者大于可容忍错报,则总体不能接受,注册会计师对总体得出的结论是所测试的交易或账户余额存在重大错报D.如果计算的总体错报上限远远小于可容忍错报,则总体不可以接受2.对于内部控制审计业务,下列有关控制测试的时间安排的说法中,错误的是()。
A.注册会计师应当获取内部控制在基准日之前一段足够长的期间内有效运行的审计证据B.注册会计师对控制有效性测试的实施越接近基准日,提供的控制有效性的审计证据越有力C.如果被审计单位在所审计年度内对控制作出改变,注册会计师应当对新的控制和被取代的控制分别实施控制测试D.如果已获取有关控制在期中运行有效性的审计证据,注册会计师应当获取补充证据。
将期中测试结果前推至基准日3.ABC会计师事务所2019年3月15日完成了甲公司2018年财务报表的审计工作,并于同日向甲公司提交了审计报告,甲公司于3月28日将已审财务报表与审计报告一并对外报出。
此后,ABC会计师事务所知悉了甲公司的下列情况。
其中注册会计师应当采取行动的是()。
A.3月13日,法院判决甲公司因上年的技术侵权而应向乙公司支付巨额赔款B.3月22日.甲公司发生火灾,损失严重C.3月30日,甲公司以比上年末暂估价略高的价格向供应商支付了设备款D.4月5日,丙公司因质量问题退回了全部上月21日自甲公司购买的大额商品4.针对预计负债的估计金额,下列说法中,错误的是( )。
A.如果预计未来支出金额存在一个连续范围或区间且该范围内各种结果发生的可能性相同,则最佳估计数应当按照范围内的中间值确定B.如果预计未来支出金额不存在一个连续范围,或者虽然存在一个连续范围,但该范围内各种结果发生的可能性不相同,在预计负债只涉及一个项目时,则按照最可能发生的金额确定C.在预计负债涉及多个项目时,则按照可能结果及相关概率计算确定D.在预计负债涉及多个项目时,按照各项目可能的结果之和确定5. 下列各项中,既与各类交易和事项相关,也与期末账户余额相关的认定是()。
淄博职业学院会计协会简介
(Accounting Association)淄博职业学院会计协会,于2004年5月份成立,由高立萍、梅研老师担任指导。
协会隶属于淄博职业学院会计系团总支,是一个以专业会计知识为主,涉及理论研究等各方面内容的综合性院级学生社团。
会计协会希望能培养会员的会计知识,帮协会会员学习会计知识实践方案,为会员将来的理财打下基础,给有理财需求的广大朋友提供最新最方便的理论知识,让会员有机会接触更多的专业知识及运用技巧。
以“传播专业知识文化”为己任,目标是使其得到长期发展,形成我院的特色人才摇篮,不断创新,努力成为独具特色,服务学生的协会。
会计协会自成立以来对内不断完善结构建设,对外持续发展、突破创新。
协会文化为兼容并蓄,海纳百川。
协会成员齐心协力,志在打造一个“激情与严谨并行,实力共责任一统”的战斗队伍。
目前,协会所设机构及其职责如下:
(一)会长:负责协会各方面的工作安排,协调部门关系及人员配置,保持协会与相关部门的联系与交流。
(二)副会长:协助会长的日常工作,对各部门的工作进行沟通、联络和督促。
(三)秘书处:管理协会日常事务,起草保存文案及定期总结汇报工作。
(四)宣传部:及时准确地做好协会宣传工作,帮助树立协会良好形象,提高协会的影响力。
(五)策划部:负责各种活动的具体策划工作,使之得以有效开展。
(六)会员管理司:组织安排协会的相关活动,以及下达活动通知及整理会员档案。
(七)财务部:主要负责有效管理、合理支配、详尽记录协会的财务资源。
(八)外联部:负责协会的对外交流,寻求各项活动的赞助支持。
会计协会本着平等、团结、提高的原则,开展了一系列的校园文化活动,旨在提高广大会员的会计素质与综合能力,推动本校会计人才发展,构建丰富多彩的校园文化生活。
2009年10月,会计协会举办了珠算点钞大赛,集专业性、综合性、实践性、创新性于一体,促进我校素质教育的全面开展,提高学生的会计知识水平和综合能力,真正做到服务学生,达到学会计,会会计,共同进步的目的,受到老师们同学们的广泛好评与热烈反响,为民大校园活动又添上浓墨重彩的一笔。
2010年10月,会计协会纳入了第一批激情澎湃的新成员,由249人的规模扩大到有307位核心成员的队伍,更多志同道合的同学汇聚一堂,在会计协会的舞台展现独特的思想与能力,协会迎来了全新的发展契机。
2010年11月,会计协会聘请会计系专业老师为会计协会全体成员做一个针对会计专业的启航会计知识讲座,为同学们深度剖析了会计专业的就业前景及考证方面的问题,使同学们受益匪浅。
我们的理念是:努力学习,不断创新,服务社会,敢争天下先。
我们的目标是:深化会员专业知识,提高其实际操作能力,最终形成一个培养会计类人才的特色协会。