xx街道办调委会集体先进事迹材料

人民调解先进集体事迹材料材料一：这里提供一个人民调解先进集体事迹材料的示例：标题：XX街道人民调解委员会——优秀调解先进集体一、基本情况XX街道人民调解委员会成立于xxx年xx月，现有调解委员xx名，主任xx。

近三年来，共接受调解案件xx件，其中有效调解xx件，占xx%的高效率。

二、典型事迹1. 2020年5月，一对邻居因房屋建设产生纠纷。

调解委员第一时间赶到现场，了解各方情况，进行了两次调解。

通过调解，两方达成一致，同意按原定计划完成建设，并共同维护邻里关系。

2. 2021年8月，一家三口发生家庭纠纷。

调解委员联系了解情况后，进行了深入细致的调解工作，帮助家人理清原委，消除误会，重塑亲情纽带。

3. 2022年1月，村里一对老人发生继承纠纷。

调解委员联系法律顾问，为老人解答疑问，并进行三方面对面沟通，使其和平解决分歧。

三、工作特色1. 重视初期调解，第一时间介入处理。

2. 调解方式多样，根据不同情况灵活应对。

3. 重视情感沟通，帮助当事人化解心理障碍。

4. 调解后续跟进工作做好，维护长期稳定。

四、评价XX街道人民调解委员会工作积极活跃，调解质量和效率位居同类单位首位。

在推进社区和谐发展中做出了重要贡献。

材料二：标题：XX市人民调解中心——优秀调解先进集体一、基本情况XX市人民调解中心成立于xxxx年，是市级人民调解机构，现有调解员xx名，主任xx。

近年来，中心共接受调解案件xx件，成功调解xx件，调解成功率达到xx%。

二、典型事迹1. 2019年，中心调解员在处理一起邻里纠纷时，发现双方存在深层次的矛盾和误解。

调解员耐心倾听，通过多次沟通和引导，最终帮助双方达成和解协议，恢复了邻里关系。

2. 2020年，中心调解员在处理一起家庭纠纷时，发现双方存在沟通障碍和情感问题。

调解员采取多种方式，包括心理疏导和家庭辅导，帮助双方重建信任，解决了纠纷，实现了家庭和睦。

3. 2021年，中心调解员在处理一起劳动争议时，积极协调用人单位和劳动者之间的矛盾。

*****社区调解委员会简要事迹***社区位于***城老区中段，辖涠水路以北、河滨路以西，占地约5.1平方公里。

辖区内有35个行政企事业单位，辖区有14个小区，居民2934户，常住人口15955人，流动人口300余人。

**社区调委会在县司法局和镇党委，政府的领导下，以维护社会稳定为立足点，以调委会为平台，以调解制度作保障，积极化解社区内各类矛盾纠纷。

近年来，调委会共排查化解各类矛盾126件，涉及居民400多户1000多人，成功化解121起，排查率达100%，调解成功率达96%，辖区内从未发生打架斗殴、群体上访等纠纷事件，为确保一方平安做出了应有贡献。

一、健全人民调解组织网络，夯实人民调解工作基础。

社区非常重视人民调解工作，并将其列入社区重要议事日程，按照“五有”“六落实”“六统一”要求，采取多种措施，加强人民调解组织建设。

首先，加强社区调委会组织建设。

社区成立了以居委会主任为调委会主任、3名综治协管员为主要调解委员、社区其他工作人员为辅助调解委员的调解委员会，并在辖区内各个小区设调解员1名共157人，形成调解主任抓全面、调解委员抓片、调解信息员抓楼门的调解组织网络，实现了调解组织网络全覆盖；其次，抓好硬件建设。

在社区内投资设立调委会办公室，购置调解专用桌椅、专用档案柜，并健全各项调委会工作制度，将其公示墙上；第三，积极落实调解经费。

每年社区都安排一定比例的经费，专门用于调委会日常工作开支，确保调解工作正常运作，从而为有效开展调解工作打下夯实的基础。

二、落实三项措施，夯实民调业务基础。

社区调委会严格按照调防结合、以防为主、各种手段、协同作战的工作方式。

从“防”字入手，做好三篇文章，全力预防纠纷发生。

一是抓好调解人员的业务培训。

坚持每月定期组织调解人员集中学习讨论和经验交流，让调解人员熟练掌握调解工作新的方针政策，纠纷常用的法律法规，调解方法与技巧，让他们首先成为法律“明白人”。

二是抓好社区居民的普法学习。

街道办先进集体材料范文尊敬的领导：街道办事处是我们党联系群众的重要窗口和服务群众的重要平台。

在过去的一年中，街道办共同团结一心，努力探索创新、攻坚克难，在各项工作中取得了显著成绩。

一是在社区建设方面取得了丰硕成果。

在过去的一年中，我们大力推进社区文明创建工作，组织开展了一系列有特色的文明创建活动，提升了社区居民的公共文明素养和文明意识。

同时，我们积极推动了社区环境整治工作，通过整治清理垃圾、改善道路绿化等措施，提升了社区的整体环境质量。

二是在基层治理方面做出了积极贡献。

我们严格执行党政部门职责，坚持依法行政，积极推进便民利民措施，不断改善基层治理水平。

同时，我们配合公安机关，开展了一系列社会治安整治行动，维护了社区的良好治安环境。

三是在服务群众方面取得了长足进步。

我们加强了对居民的走访服务工作，深入了解居民的实际需求，积极协调解决居民的实际困难，受到了群众的一致好评。

同时，我们积极组织开展了各类文化活动，丰富了居民的精神文化生活。

四是在党建工作方面取得了新突破。

我们加强了党风廉政建设和纪律教育工作，有效遏制了不正之风的蔓延。

同时，我们注重发挥党组织在基层治理中的作用，加强了党员队伍的建设，不断增强了党的组织力量和凝聚力。

在新的一年里，我们将继续以昂扬的斗志和饱满的热情，努力工作，不断提升服务质量和管理水平，为打造和谐美丽社区，努力奋斗！街道办事处全体工作人员敬上在新的一年里，我们将以更加务实的工作作风，全面加强基层组织建设，进一步提升党建工作水平，做到政治站位要高，服务群众要实，治理能力要强。

以此为指导，我们将进一步深化社区文明创建工作，营造良好的社区氛围。

同时，我们将持续推动社区环境整治工作，努力创造宜居宜业的社区环境。

我们还将加强社区治安巡逻和防范工作，保障居民的生命财产安全。

另外，我们还将依托科技手段，努力提升街道办事处的管理水平，推动数字化、智能化改革，提供更便捷、高效的服务。

我们将进一步梳理工作流程，创新工作方法，提高工作效率，为居民提供更加优质的服务。

ＸＸ村调解委员会委会主任事迹材料发挥人民调解作用维护基层社会稳定为构建和谐社会提供有力保障ＸＸ县ＸＸ街道办事处ＸＸＸ村调委会主任ＸＸＸ各位领导：我从1992年开始担任ＸＸ县ＸＸ街道办事处人民调解委员会主任。

近年来，我怀着无比的热情，认认真真做好人民调解工作，宣传法律，我走遍了全村每个角落；预防纠纷，我找出了每起纠纷的隐患，让它消失在萌芽之中；化解矛盾，我用真情解心结，换来万家和、全村兴。

我村连续7年无民间纠纷激化为刑事案件，无民间纠纷引发非正常死亡，无民间纠纷引发群体性械斗和群众性上访。

根据会议安排，现将我近3年来的人民调解工作向各位领导作一汇报。

一、XX年，中共中央办公厅、国务院办公厅发出通知要求进一步加强新时期的人民调解工作，这标志着人民调解进入了一个新的发展阶段。

我村调委会当时一无场所，二无标识牌，调解工作无序。

面对中央、省、市、县的要求，我坐不住了。

我立即向村支部、村委会作了汇报，取得他们同意后，从落实调委会“六有”、“四落实”入手。

一是在并不宽敞的村委会滕出两家办公室，加以装修后，一间作为调委会办公室。

一间作为纠纷调解室，并购置了必备的办公桌椅、文件柜等。

二是制作了调委会吊牌。

三是建立起纠纷登记簿、回访登记簿、统计册等“六簿一册”。

四是制作了调解人民轮流值班转盘，调委会从周一至周五保证每天有人值班。

五是制作了人民调解“十项制度”，装起镜框钉上墙。

五是从村集体经济收入中拿出一部分资金解决调解人民的误工补贴，由调解员凭调解档案每件领取30元，充分调动他们的工作积极性。

为促进我村人民调解工作一年上一个台阶，XX年，我又购回了调委会标识牌、调解人员胸牌和调解人员学习资料的名册。

经过3年的建设，我村调委会成为了全县人民调解规范化建设示范村之一。

XX年11月初，全县人民调解工作经验交流会参观了我村人民调解工作示范现场，我们的工作得到了县委、政府领导和参观人员的充分肯定。

二、“调防结合，以防为主，各种手段，协同作战”是人民调解工作方针。

十星人民调解委员会先进事迹材料街道位于河南省某市，南依铁山，北面平原，东靠平驻公路，总面积6平方公里，总人口3.5万人，是新兴的某市工业、贸易重地。

某街道人民调解委员会成立以来，在当地党委、政府和市司法局的直接领导下，大力加强队伍建设，立足于本辖区，在人民调解工作上狠下功夫，充分发挥调解的作用。

一、加强人民调解组织建设，健全调解组织网络街道按照司法部颁布的《人民调解工作若干规定》标准成立了由五人组成的街道人民调解委员会，做到了“三个规范”，一是从组织人员上进行了规范，选聘了离退休教师、离退休司法行政工作者和有威信的社区调解主任为人民调解员参加的调解工作，五名调解员中具有大学本科文化程度的2人，大专文化程度的3人。

二是从工作职责上规范，凡是本辖区社区调委会，调解不了的疑难复杂纠纷和跨地区、跨行业的民间纠纷，由街道人民调解委员会通过组成调解庭等方式依法调处，并及时制作规范的调解协议书，三是从工作程序上规范、完善、申请受理、调解、订立和履行调解协议等工作，健全各项制度，调解卷宗达到标准化，达到了“五有”，即有人民调解委员会标识牌、有相对固定的人民调解工作场所、有人民调解委员会印章、有调解回访记录薄、有统计台帐和“四落实”即组织、制度、工作、报酬四落实的标准和要求，第三巩固和加强社区人民调委会建设，辖区内7个社区居委会全部建立了三个人以上的调解委员会，消灭了调解组织的空白点，健全了调委会，调解小组。

二、把握有利时机，及时化解矛盾为将“调防结合，以防为主，多种手段，协同作战。

”工作方针落到实处，某街道人民调解委员会坚持每月组织调解工作人员召开会议，及时做好各时期辖区矛盾纠纷的排查工作，对排查出的纠纷苗头，及时组织有关部门进行化解。

对排查出或已发生的纠纷案情复杂且涉及人数较多的，及时介入调解纠纷。

近2年来，某街道调解委员会共调解各类纠纷87起，化解各类纠纷隐患65起，调解成功率达到98%以上，连无因调解不当或不及时引发的民转刑案件，自杀死亡案件、集体上访事件和群体性事件，达成的调解协议书无一例被人民法院变更或撤销情况。

人民调解工作先进集体事迹篇一：人民调解先进单位、个人材料附件二人民调解先进集体审批表附件三人民调解先进个人审批表篇二：人民调解工作先进事迹经验交流材料抓好人民调解工作，促进社区全面发展———XX街道办事处人民调解工作先进事迹经验交流材料XX社区东起友好新村路，南邻自治区有色局、西至滨河中路，北以克拉玛依东路为界，为市中心繁华闹市地带，总面积0.28平方公里，总住宅1198户，总人口4020人。

外来流动人口578人，是一个商业繁华、百姓生活幸福富庶的社区，近几年来，XX西社区人民调解工作在XX街道党工委、办事处的关心指导帮助下，社区全面持续发展，政治安定、社会稳定，做出了应有的贡献，我们社区被人民政府授予先进人民调解委员会、同时被沙区司法局授予20XX——20XX年普法依法治理工作先进集体称号，以及XXX路街道办事处多年来授予人民调解先进社区，几年来，西社区人民调解委员会按照加强学习，提高水平，疏导化解，实事求是，安定团结为原则，抓队伍建设，确保人民群众满意，制订了各项调解措施，以健全人民调解组织为中心，以建立栋楼长人民调解小组、调解信息员为基础，建立健全全调解网络。

几年来，社区先后成功调解各类民间矛盾纠纷500余件，防止民转刑案件8起12人次，化解群体性械斗4起20人次，化解群体性上访3起150人次，纠纷调解成功率达98.5%，为百姓营造了和谐稳定的社会环境，现将社区开展人民调解工作汇报如下：一、建立健全组织机构，抓好班子建设，做干部的表率社区高度重视人民调解工作，首先成立西社区人民调解委员会领导机构，社区从领导班子的表率作用抓起，做到正人先正己，党支部一班人提出“从我做起，对我监督，向我看齐”的口号，在这种前提下建立民间纠纷义务调解员和信息员队伍，按栋单元组织一支由老党员、老教师、老干部及退休人员组成的义务调解员，并建立调解工作协调体系，将全社区划成5个片区，每片区由1名成员负责，积极与社区和各企事业单位做好协调联动工作，形成了互动格局，从而形成横向到边，纵向到底，上下贯通，左右协调，依托基层，多方参与的调解组织网络。

人民调解工作先进集体事迹（街道）人民调解工作先进集体事迹（街道）构建“三位一体”人民调解工作体系全力打造维护社会稳定第一道防线汉沽管理区振兴街道办事处成立于20XX年9月，下辖4个居民委员会和1个环境管理站，辖区常驻居民1.8万人，有个体工商户538个，驻区单位193家。

我街道在管区党政的正确领导下，在上级有关部门的大力支持下，坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中、五中全会精神为指导，本着“预防为主、调处结合”的方针，充分调动辖区各方面的力量，强化基础工作，着力排查调处矛盾纠纷，切实担负起保一方平安的政治责任，维护了辖区大局的稳定。

一、狠抓组织建设，健全调解网络为把人民调解工作真正落到实处，街道办事处建立起多层次的调解组织结构，健全了调解网络。

一是由街道办事处牵头，成立了振兴街道办事处人民调解委员会，加大对社区矛盾纠纷的调处力度，负责协调、处理社区重大的、疑难的、群众关心的热点、难点矛盾纠纷。

在4个社区和环境管理站建立了人民调解委员会和社区调解小组，并将一批有调解工作经验、工作责任心强、热心为群众办事和热爱调解工作的同志吸收到调解队伍中来，建立了联防、联控志愿者队伍150人，社区老年志愿者120人，充实了基层调解队伍力量。

二是加强自身建设，提高社区工作水平。

充分利用市民学校等载体，采取集中授课、以会代训等多种形式组织社区干部及居民举办调解人员培训班，对调解人员进行集中培训。

使广大调解员的业务水平和工作能力得到进一步的提高。

继续发扬社区干部艰苦奋斗，甘于奉献精神，利用节假日进行义务劳动，美化社区环境。

为了适应工作要求，结合先进性教育活动的开展，办事处制定完善了工作调度制度、信息反馈制度、学习制度、考勤制度和提合理化建议制度。

同时每名社区干部都配备了工作日志本、会议记录本、学习笔记本和来电、来信、来访登记表。

同时，建立了调解办理制度，认真接待居民的来信、来访、来电。

通过各项措施的制定和实施，规范了社区工作行为，调动了社区干部的积极性，提升了社区整体工作水平，为开展工作打下良好的基础。

优秀调解组织事迹材料新安花苑第一社区调委会于2009年成立，调委会坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念，以调解居民矛盾、构建和谐社区为目标，大力加强社区矛盾源头防控，强化民事调解职能，为平安社区、幸福社区建设奠定了坚实的基础。

一、健全组织，强化职责一是构建立体调解网络。

在原有8名社区调解工作者的基础上，健全调委会-“红袖标”治安巡逻队-群团组织为一体的调解网络，共同形成社区居民积极参与，齐抓共管的工作格局。

二是分解调解工作职责。

调解委员会各司其职，各负其责，有集体任务也有各自分工，确保社区调解工作的全面落实，调解网络的全面覆盖。

二、抢抓源头，防控化解一是遵循排查为先的原则。

针对社区多发的拆迁安置纠纷、家庭问题、失业问题、居住环境问题、债务纠纷等热点难点矛盾问题，社区要求各治安防控点做到提早发现、提早上报，同时进行每月一次的集中排查活动，把矛盾处置在源头。

二是遵循调解为主的原则。

以街道司法所为依托，加强社区调解工作力度，争取小事不出片区、大事不出社区、矛盾不上交，把不稳定因素控制在源头、化解在当地。

三、调解有力，成效明显群众利益无小事”，社区的安宁，矛盾纠纷的及时化解，是构建和谐社区，是社区居民安居乐业的重要前提。

2009年至今，社区成功调解矛盾纠纷100余起，成功率达到了98.7℅。

三年来，辖区内无民转刑案件发生，无因调解不及时或不当引发群体事件或非正常上访事件，得到了社区居民群众的高度赞扬。

四、创新机制，共促发展2012年，社区以成立“禾木坊”睦邻调解室为契机，整合原七村一社区的各类调解资源，借力使力，因地制宜，不断加大群防群治力量，充分发挥居民群众依法自治功能，提升社区矛盾纠纷调处化解能力和基层法律服务的成效，进一步推促社区平安建设。

二调先进集体事迹范文今年以来，某某集体以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全力推动工作，取得了显著成绩。

在全体成员的共同努力下，该集体紧紧围绕工作重点，不断创新工作方式方法，做出了一系列先进表率。

在科技创新方面，该集体成立了科研团队，不断进行研发工作，取得了多项科技成果，为企业的发展提供了强有力的支持。

在生产制造方面，集体组织全体成员积极参与技能培训，提高了生产效率和产品质量，一举成为同行业的领军者。

在社会责任方面，该集体积极参与公益活动，为社会做出了积极贡献，树立了企业的良好形象。

在团队管理方面，该集体高度重视员工的培训和晋升，建立了健全的激励机制，激发了全体成员的工作热情，增强了团队的凝聚力。

在危机处理方面，该集体高度重视安全生产，建立了一套完善的应急预案，有效应对了各种突发情况，保障了生产和员工的安全。

总之，某某集体以崇德向善、团结奋进为核心价值观，不断推动企业的发展和进步，为社会做出了积极贡献，展示了一个先进集体的良好形象。

希望该集体能继续发扬先进事迹，不断奋进，再创佳绩。

在环境保护方面，该集体坚持绿色生产理念，大力推动清洁生产和节能减排工作，并积极参与各项环保倡议和项目，为美丽中国的建设贡献力量。

在员工关心方面，该集体设立了员工关爱基金，为员工提供健康、安全、福利等方面的保障，让员工感受到集体的温暖和关怀。

在推动乡村振兴方面，该集体积极响应国家政策，投入资源扶持当地农民就业、培训、开发扶贫产品等工作，为当地村民改善生活条件，提供了有力支持。

同时，该集体也在乡村建设方面进行了许多公益活动，如修建学校、扶持留守儿童等，深受当地群众的好评。

在国际交流合作方面，该集体积极参与国际技术交流合作项目，扩大了国际视野，提高了技术水平，推动了企业的全球化发展。

该集体的先进事迹不仅为企业树立了良好的企业形象，也得到了社会各界的高度认可，被多次授予各种荣誉称号。

集体成员们也纷纷表示，将以此为鞭策，继续努力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

街道办调委会集体先进事迹材料街道办调委会集体先进事迹材料一年来，街道办事处调委会高度重视人民调解工作，以维护稳定为天职，充分发挥人民调解“第一道防线”的作用，为确保一方平安，营造一个安定和谐的社区环境，作出了突出的贡献，取得了办事处领导和居民的一致好评。

一、加强队伍建设和规范调解工作制度街道办事处调委会十分重视调委会的队伍建设，除了利用每月民调主任例会和集中培训的方法，对辖区社区的调解员进行了法律、法规业务知识的培训学习，提高了他们的调解技能，还从社区每楼组内选出1—2名思想进步、为人正直，热心社区工作的居民担任调解员、信息员，并定期召开会议进行学习指导，增强队伍素质，提高调处化解能力。

使这些调解员、信息员能独立、及时地开展纠纷摸排和调解工作，一旦发现纠纷苗子，及时采取措施调解处理。

遇到较复杂的纠纷，调委会共同商议，制定调解方案，及时调处。

一年中，该调委会没有上交一件纠纷，全部化解在基层。

规范人民调解工作制度，制订了一系列考核制度和民间纠纷办案程序，把责任落实到人，并对考核办法细化、强化，要求调解人员在调解纠纷过程中，坚持合法，合情，合理原则，讲事实，讲证据，讲法律，保障居民的物质利益，尊重居民的民主权利，同时对调处民间矛盾纠纷的受理笔录结果，回访、归档以及学习、会议等做出明确规定，发生矛盾纠纷时件件登记在册，调处时记好笔记，调解后签好协议，建好档案。

二、认真做好矛盾纠纷预防工作，深入开展矛盾纠纷排查调处活动，着力化解各类矛盾纠纷，营造和谐环境坚持每月两排查制度，一年来该调委会共调处各类纠纷40余件，调解率100%，调解成功率100%。

无因调解不及时而引起的民转刑案件和群众性集体上访案件的发生，有效维护了一方平安。

如社区一户居民在家中养狗，狗在晚上人们睡觉的时候叫得厉害，严重影响了邻居正常休息，危害了周围居民的人身安全，很多人对此事都表示不满，调委会在得知这一情况后，立即主动上门调处。

调解员放弃休息，反复细致的做其居民思想工作，最后狗的主人同意把自家的狗送到乡下亲戚家，并对自己家养狗给邻居带来的生活上的不便表示歉意。