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公司十周年庆策划方案

公司十周年庆策划方案
公司十周年庆策划方案

公司十周年庆典活动策划案

为庆祝公司十周年庆典及上市一周年,彰显企业品牌。感谢内部辛勤工作的员工,及支持帮助攻速发展的社会各界朋友。肯定公司10年的辉煌历程、2011年工作取得的出色成绩;激励先进、鼓舞士气,展示宏图、构筑梦想、再创佳绩。增强团队的合作精神、内部凝聚力,弘扬企业价值观,宣扬企业文化。

一、活动主题:辉煌十年卓越无限

二、活动内容:

1、视觉形象上:

⑴厂区厂貌装点和布置(海宁为主)

⑵集团网站、公司园区大楼、终端店铺

2、文化宣贯上:

⑶十年历程榜展示(十大人物专访、十大重大事件回顾)

⑷十年形象片制作

⑸《XX嘉园》十周年特刊

⑹“xx人`xx情”大型征文(上海、海宁、终端、加盟分开

评选)

⑺十周年电影节(针对上海及海宁)——露天电影

3、十周年纪念:

⑻时尚帆布包一个(印制公司logo及十周年标志);寓意:

扬帆远航

⑼成长许愿卡一张(限学习、成长或感恩愿望),配合年会

抽奖。寓意:梦想成真。

4、媒体宣传上:

⑽内部媒体:集团网站、《xx嘉园》、厂区公告牌、店铺

⑾外部媒体:新闻发布会、客户答谢晚宴、网络发布宣传

5、员工展示上:

⑿集体签名庆贺十周年

⒀“十佳员工评选”(功臣奖,成就奖。。。。等)

⒁“我行,我秀”员工T台秀(着自己设计、生产的服饰)

三、活动总体安排:

【十周年纪念礼盒】:

1、活动事项节点:

十年庆标志设计纪念包制作分发各区域发放到个人礼包外包装设计许愿卡制作

成长许愿卡设计

2、十周年纪念礼包内容:

①时尚帆布包一个(印制公司logo及十周年标志);

②成长许愿卡一张(限学习、成长或感恩愿望),配合年会抽奖。

③《xx嘉园》十周年特刊一本。

3、活动流程:

1、各区域、终端于22日前核对上报人数名单;名单截止至2011

年10月21日;

2、上海区域由管理学院负责分发,海宁区域由生产办负责分发,终

端由各终端人资快递,各区域经理、店长分发,并于10月30日前提供签收名单至管理学院。

3、考虑终端因运输不便,十周年纪念礼包将不进行纸盒外包装。

4、活动预算

【xx人◎xx情】征文:

在攻速十周年即将到来的美好时刻,集团特别策划“xx人◎xx 情”有奖征文活动,诚邀您拿起手中的妙笔,写下您与xx之间的情谊,写下在xx十年的征途中,您经历的那些让人心潮澎湃的故事。来吧,让我们寻一处僻静的角落,回顾自己加入xx以来奋斗的人生!

一、征文内容:

本次征文面向集团所有员工,包括上下游客户、全国个区域加

盟商的伙伴们,征文内容可以是您加入xx的职业发展、生活经历、情感收获、职场感悟、心路历程、经验分享等等,一切您与xx经历的故事,都是我们乐于阅读的。

二、征文要求:

1.原则上字数、体裁不限(杂文、散文、诗歌等均可),若有

可能,字数最好不少于500字。

2.文字内容必须由感而发,力求生动、真切。必须是原创作品,

不接受转载。

3.本次征文活动于2011年10月12日开始,2011年11月26

日截稿,敬请关注此时间节点,尽快准备稿件,以免时间延

误,错过入选机会。

三、奖项设置:

本次征文活动拟分区域进行评选的方式从所有投稿中甄选出故事感人至深、文字隽永流畅的作品,在《xx嘉园》上陆续发表。同时根据入选作品的排名特设以下奖项:

四、投稿方式:

1、上海区域请发送至管理学院邮箱;

2、海宁区域请交送至生产办魏艳珺处收集;

3、终端投稿请通过各品牌人资转交管理学院

4、客户、加盟商投稿,请发送至区域负责人或部门对接人收集并最终于11月26日前汇总至管理学院,进入评选。

五、预算:

【十佳员工评选】:

1、参选对象:司龄24个月(含)以上的所有员工(总经理级不参与评选)

2、评奖组织:成立十佳员工评委会

主席:

评委:

—评委会成员需有80%出席,评选结果方有效;

—评选过程,评委必须独立于被评员工,不参加与自身利益相关的员工之评选;

—投票及统计过程,应要求提名人、被提名人及有利益关系的评委回避。

3.评选程序:

3.1提名

3.1.1由司龄满一年的管理人员(组长或以上)提名;

3.1.2提名人按要求填写好材料后提交给“十佳员工”评委会主席;

3.1.3部门经理以下提名的,须由主管、部门经理确认。

3.2咨询

3.2.1由评委会将提名材料向全公司公布,以收集员工的意见;

3.2.2由评委会主席组织评审小组(应确保与被提名员工无利益关系),对被提名员工的表现进行调查,主要通过与被提名员工工

作较密切的同事的深度访谈以获得较全面的信息,确保提名材料的真实性。

3.3初选

在完成深度访谈后,评委会主席应组织委员召开评选会议,在会上由各评审小组汇报各被提名人的调查结果及从员工处收集到投诉,然后进行第一轮筛选(必须获得60%的评委同意);初选出20名候选人进入下一轮评选。

3.4最后评选

3.4.1由评委会主席通知通过第一轮筛选的被提名人,同时通知其面谈时间;

3.4.2评委会与被提名人的面谈,主要采用委员提问被提名人回答的方式进行,目的是方便委员全面了解被提名人的总体情况;

3.4.3面谈结束后,由各评委进行投票;获得80%以上评委认同的员工才能成为十佳员工;

3.4.4若评出的十佳员工超过十人时,将启动末位淘汰法,直

至产生十佳员工。

4.提名条件:

4.1具有优良的思想品德和个人操守,廉洁自律,无贪污受污行污行为和动机;

4.2绩效优秀,工作有效而高效,在同职位中表现最为突出(其绩效强制分布等级均不得出现最低级别;在同一绩效区分群体中,其绩效至少有80%为该群体之最高级别);

4.3无不良记录,员工的口碑良好;

4.4理解并认同公司文化,不但自己在行为上模范遵守,而且对他人亦能施以良好的影响;敬业爱岗,对本职工作有深刻理解;

4.5态度良好,具有强烈的使命感和责任心,积极主动,出现

问题都能以积极负责的方式处理,并能克服困难完成任务;

4.6具有良好的发展潜力,积极上进,学习能力强,进步快;

4.7自觉遵守公司的各项规章制度,无旷工和严重的违纪行为,能影响或促使身边的人遵守规章制度,他人出现不良行为能及时制止;

4.8具有强烈的问题和改进意识,积极提出建议;

4.9能站在高于本职位的角度考虑和处理问题,做到以团队利益、公司整体利益为重;

4.10与其他人有良好的合作,个人行为在同事中起到积极的表率作用;

4.11积极参与部门和公司组织的各项活动,积极配合和协助同事的工作;

5.“十佳员工”的待遇

5.1颁发奖牌和“十佳员工”荣誉证书;

5.2一次性发放奖金人民币500元;

5.4在《xx嘉园》刊登十佳员工的照片及事迹介绍;

5.5高层至少每半年与历届十佳员工聚会一次;

5.6十佳员工离职需由总经理进行面谈;

6.十佳员工的使命

6.1十佳员工有义务履行公司赋予的使命;

6.2表现优秀,在理念、绩效、态度、发展等方面成为员工的楷模;

6.3积极参加公司组织的各类活动并义务承担力所能及的工作;

6.4宣传公司的文化、理念,参加公司组织的文化理念演讲;

6.5为新员工做演讲;

6.6辅导问题员工。

7、预算

物品名称单价数量合计备注

【电影专场】:

1、电影专场内容:

①十周年形象片

②十周年辉煌历程展

③特别专题电影:《辛亥革命》、《建党伟业》、《建国伟业》等

2、活动流程:

1、前期宣传,包含厂区宣传栏张贴海报,广播通知。

2、上海区域由管理学院负责联系场地和搭建座位,海宁区域由生产

办负责联系场地和搭建座位,终端因区域分散,不参加改项活动。

3、活动预算

【精品】协会周年庆典策划方案

【关键字】精品 校青年志愿者协会 十五周年生日庆典策划方案 实践部:张芷葳马文凯 一:活动前言 校青年志愿者协会自1999年11月1日成立以来,已经走过了十五年的风风雨雨。回顾十五周年里志协人的辛勤工作,以及我们所取得的骄人成果,并为号召更多的青年朋友参与志愿服务,补充更多更优秀的新鲜血液,校青年志愿者协会邀请社会各界爱心人士以及我们志协的老人们隆重集会。让我们用爱心扑灭奉献之火,用年轻的生命把志愿精神传承发扬。 二、活动主题 大连工业大学校青年志愿者协会十五周年生日庆典 三、活动主办方 大连工业大学校青年志愿者协会 四、活动时间及地点 网络宣传时间:3月11日开始 形式:网络平台 实体宣传时间:3月12、13日开始 形式:海报、教室标语 活动地点:校俱乐部 五、活动分工 庆典期间活动安排分为三大部分,分别是庆典前筹备、宣传,庆典当天的庆祝活动,庆典后的总结以及善后事物的处理。 1.活动期间工作人员分工 总调度:二人。负责庆典期间突发状况的处理、活动用品的流转以及流动工作人员临时工作的分配。 财务组:五人。负责庆典的预算,以及针对预算金额,筹集经费,并合理安排。 采购组:十人。负责庆典期间所需物品的采购。 接待组:十人。负责庆典前校外参与人员(离校志协人以及社会各界爱心人士)的联络和安排,庆典当天的人员统计、座位安排等事宜。 宣传组:五人。负责庆典前的活动宣传,包括校园内宣传和向校外与会人员的宣传,庆典当天向校外参与人员分发的志协介绍与近年所取得的重大成就的宣传手册,以及庆典后活动效果的宣传。 节目组:若干人。负责庆典期间,校其他社团、校外机构以及志协内部的节目筛选、彩排等安排。 会场组:二十人。负责庆典期间会场的布置,秩序维持。 礼仪组:二十人。负责活动当天接待引导嘉宾,与会场组合作。

公司年会策划方案初稿

公司年会策划方案初稿 Document number【980KGB-6898YT-769T8CB-246UT-18GG08】

公司年会策划方案(初稿) 一、年会主题: 给力2011 百联世家年度总结会 二、年会时间 2011年1月25日下午15:00 至 22:00 会议时间:15:00——17:00 晚宴时间:17:30——22:00 三、年会地点 XX酒店二楼多功能宴会厅 【晚会目的及意义】 1、对2010年公司发展成绩总结,以及制定2011年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等; 2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力; 3、表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工的积极性,鼓励所有员工在新年度中,工作都有出色的表现; 4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。 7、进一步扩展企业文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。 四、年会参会人员 公司全体员工+邀请嘉宾 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终大会议程安排 14:50 全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位,等待年会开始; 15:00—15:30 大会进行第一项,各店长及家装、工装部门主管上台分别做年终述职报告。(每人5分钟左右) 15:30—16:00 大会进行第二项,郝总上台发布2011战略。 16:00—16:15 大会进行第三项,由行政部门负责人上台解读公司组织架构及 人事任命决定书。 16:15—16:40 大会进行第四项,主持人宣读2010年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理和董事长为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理&董事长合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。【煽情】 16:40—17:00 大会进行第五项,董事长做总结性发言【相亲相爱一家人】。

公司周年庆活动方案

公司周年庆活动方案 方案一:公司周年庆活动方案 一、五十年庆典的重要性 中国核工业第二三建设公司自一九五八年成立以来,以“两弹一艇”为标志,为我国的国防建设事业做出突出贡献;八十年代改革开放后,我公司在“保军转民”参与市场竞争的过程中,以秦山一期、大亚湾两座核电站的建设为标志,翻开了公司历史新的一页;九十年代以来,公司先后成功完成了秦山二期、三期,岭澳一期,田湾等核电站的建设任务,岭澳二期和秦山二期扩建正在紧张施工中。公司还完成了大量重要国防和民用工程项目。在公司迎来五十华诞之际,通过举行五十年庆典活动,将公司成立五十年来取得的光辉业绩进行总结并展示,有利于进一步扩大我公司在国内国际核电建设市场的影响,提高知名度,增强我公司在市场中的竞争力。同时第三轮核电建设高潮即将到来,可以通过庆典对全体员工做一次总动员,增强广大员工核电建设事业的责任感、荣誉感和使命感。 二、五十年庆典时间安排

拟定于XX年9月19日至21日,时间3天 三、地点 公司燕郊基地 四、庆典活动机构设置 (一)庆典活动领导小组 组长:董玉川 副组长:蒋建三 成员:张谦、韩乃山、王有志、林乐忠、王峰、邓晓亮、范启莉、王洪涛、关君刚、朱辉 1.负责总体策划、组织、协调庆典活动,对庆典活动中产生的重大事项进行决策; 2.直接领导庆典活动筹备办公室的工作,处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的问题,并及时解决与

指导。 (二)庆典活动筹备办公室 主任:董子琤 副主任:程廷钰 成员:莫志勇、陶志勇、徐启征、李生林、王义、孙玉平 1.接受庆典活动领导小组的直接领导,监督与管理庆典各专项小组工作; 2.负责制定公司五十年大庆活动方案,并报庆典活动领导小组批准; 3.根据庆典活动领导小组批准的整体庆典方案,确定各专项小组的组成;对各专项小组的工作内容进行规划与要求;制订与传达活动的流程与日程安排表; 4.对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导,并对各小组的工作进行情况进行协调和组织;

2021年大学社团周年生日晚会活动策划书

一。活动背景及活动意义 自2xx年大学生社会实践协会创办以来,大学生社会实践协会就引导我们学生走向社会,接触社会,了解社会,更好的投入社会实践的良好机会。协会隶属于院团委,是建工学院装备最齐全,年资最老的社团,并配有专门的办公室,现在注册会员1余人。协会宗旨在提高同学的实际动手能力,培养具有责任感创新精神的新时代人才。协会每届领导班子以“优秀社团,为院系争光”带领协会会员务实创新、开拓进取,加强协会全面建设。在校团委和建工学院的大力支持下,通过协会历届成员的坚持不懈的共同努力,协会在短短几年里时间里迅速的发展壮大,并取得了可嘉的成绩,经过全体会员的努力,社团在2xx-2xx 学年度和2xx-2xx学年度优秀社团评选中,被校团委评为“优秀学生社团”,也是建工四个社团中两次获此荣誉的社团。 如今经历了的十个年头的成长,我们迎来了大学生社会实践社会的十周年生日。为了感谢校团委和院系的大力对协会的培养;增进全院各社团的友谊;展示大学生社会实践协会历年的成就;让在校学的理论知识客观的运用到实际中去,从实践中学习,从学习中实践,为以后的工作打下基础,了解学校学不到的东西,接触不同的人和事物。我们特此申请举办《大学生社会实践协会协会十周年生日晚会》 二、活动名称 大学生社会实践协会十周年庆典 三、活动主题 回顾成长、庆祝生日、展望未来 四、活动时间 2xx年11月下旬 五、活动地点 鄂州职业大学艺术礼堂二楼 六、参加单位 [主办单位]鄂州职业大学建工学院团总支 [策划承办单位]鄂州职业大学建工学院大学生社会实践协会 [协办单位]鄂州职业大学社团联合会 七、观众来源 学校领导、社团联合会、全校院系各社团(预计社团2人),大学生社会实践协会理事会及会员,预计8人校园广播站,预计2人各学院学生会,预计8人晚会参演人员吸收观众,预计1人其他,预计15人总计8人左右 八、晚会形式 在节目容格调以喜庆为主,尽量贴近实践协会发展的前提下,提倡丰富多样化的表演节目,表现为表演形式多样化,表演风格多样化等。同时要求节目具有较高的可视性和艺术性,节目编排由节目组负责。 九、负责人安排 1.晚会主创蔡清(副会长)王逸(副会长)童文娟(副会长)、田立峰(会长)李梦龙(秘书长) 2 。节目总监顾锡钊(文艺部)、何猛(文艺部) 3.音乐负责汪春健(新闻部)、魏倩(新闻部)

青协九周年庆系列活动计划书修改版

青协九周年庆系列活动计划书修改版 文档编制序号:[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]

携手奋进,共建青协 ——青年志愿者协会九周年庆方案 一、主办单位: 华南师范大学增城学院青年志愿者协会 二、活动对象:华南师范大学增城学院全校师生 三、活动主题:携手奋进共建青协 四、活动时间:2010年5月19日—20日 五、活动地点:3号学生宿舍楼前的校道 六、活动背景: 在这9年以来,我院青年志愿者协会积极投身志愿服务事业,践行志愿精神,取得了骄人的成绩。“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神已成为每位青年志愿者身上不朽的烙印。在这个绚烂的季节,在这个值得纪念的日子,让我们一起加入到志愿者队伍中来。 七、活动目的: 1、本次活动面向全校所有同学,旨在展现青协风采及成果。通过集中开展 的活动和发展风采展示,展现出学校志愿者精神。 2、通过此次活动宣传志愿者文化,在华师增院校园营造一个浓厚的志愿者 文化氛围,让更多人了解志愿者工作。 八、活动形式与内容: 1、“青协成立九载回忆录”展览。 总共分为四大板块——Volunteers、Stories、SCNUZC和Smiles。内容 包括介绍志愿者发展史、2010年广州亚运会、玉树志愿者事迹、华师增

院志愿者组织以及华师增院志愿者风采,以照片、海报以及报纸剪裁等 展览形式和志愿者知识问答环节。 2、“爱心长虹,华彩盛放”游园成果展。 总共有八个摊位:包括爱心邮递之送祝福、各个服务队游戏摊点及起点 处。 九、活动详细内容: 1、前期宣传: ①以短信的形式,通知青协会员(具体内容由秘书处负责) ②黑板宣传(由活动策划部负责) ③横幅(由宣传部负责) ④广播宣传(由公共关系部负责) ⑤网络宣传(由网络编辑部负责) ⑥海报宣传(1张)教学楼C栋出口(由宣传部负责) 2、活动当天: (1)“青协成立九载回忆录”展览(负责人: 陈慕芬、郑金漩、陈香宇、 郑翠婷) 时间:2010年5月19日和2010年5月20日 (5月19日的时候有个志愿者知识问答环节) 位置:三号女生宿舍前边校道 流程:19日: 15:30开始布置 16:00~18:00展览时间 20日: 14:15开始布置

公司周年庆典策划书

公司周年庆典策划书

2、借助隆重的场面,为老顾客转介绍提供更好的平台。 3、通过现场的氛围,加大买赠销售政策,达到高比例的销售。 三、活动主题: 热烈庆祝会销集团成立五周年大型庆典活动 四、活动流程: 1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《20XX回顾》等 2、暖场:大型的舞蹈表演,节目要有档次,调到整个会场的氛围; 3、开场白 4、介绍嘉宾 5、公司领导讲话 6、当地的领导讲话(可替换为典型顾客发言)

7、节日表演1-2个(顾客表演、员工表演、员工和顾客同台表演。最好现场演绎顾客和员工间的故事,以小品的形式呈现“敬天爱人”的企业宗旨。) 8、顾客赠送字画、牌匾等(评选出当地的荣誉顾客3-4名,领导上台发证书,合影,主持人采访,顾客感言,) 9、主题发言(专家讲座) 10、宣布优惠政策 五、奖品的设置: 1、凡是来到活动现场的顾客都赠送一份小礼品(礼品根据当地的人的喜好而定) 2、现场购买产品的奖品设置,加大买赠政策,加大购买产品顾客的抽奖力度,用抽大奖来吸引顾客。 六、本场联谊会的亮点:(邀约话术) 1、本次活动是会销集团成立五周年的特别庆典活动。现场不仅展示会销集团五年来取得的一系列成绩,更会为大学带来了最新的国际前沿的保健养生知识,而且您将有机会参与到生命质量控制工程当中,体会由国家中医药管理局中卫中医药发展研究中心牵头总结出的十大慢病解决方案的系统性和权威性,相信使您受益菲浅、不虚此行。

社团周年庆典策划书

社团周年庆典策划书 社团周年庆典策划书(一) 一、活动主题:社团六周年庆典 三、活动地方:综合南楼-----3015 四、活动人数:120人 五、活动目的: 在七周年社庆来临之际,为展示本社团的会员风采,给每位会员一具展示自我的舞台,增进会员之间以及与其他兄弟社团之间的感情,并且也为丰富我学院学生们的课余日子,营造一具浓郁的节日氛围,特此举办此次晚会 六、活动安排: 一、前期预备: 1)由秘书处人员于会议前申请负责申请教室一间; 2)宣传部负责会议的宣传工作并制作海报(4张)及展板(3张)在会议之前贴于学院规定地方; 3)节目彩排(由组织策划部负责)于11月9日下午在南北两综合楼之间进行: 4)社会实践部负责提早一天向社联及其他兄弟社团发出邀请。 二、活动当天: 1)组织策划部成员及各部长提早一具小时到,进行对活动场地的布置; 2)技术部检查所需设备资料以确保会议的顺利进行; 3)秘书处成员、纪检及礼仪提早半小时入场,确保会议顺利进行:秘书处负责签到工作,纪检负责晚会纪律; 4)社会实践部负责各宾客的接待工作; 5)各部工作须对主席团负责; 6)社会实践部负责会后工作。 三、后期工作: 1)在部长例会上,由主席主持对此次举办活动优缺点的讨论工作; 2)由组织策划部依照例会上的讨论结果编写书面活动总结并交于社联秘书处存档; 3)各部在其例会上传达部长例会的相关精神,以资鼓舞会员的活动热情 济南市优秀社团 E时代信息工程学会 社团周年庆典策划书(二) 一、活动主题 河南商业高等专科学校四季风文学社 建社十周年大型庆典活动 二、活动宗旨 加强文学交流,活跃校园文化,树立文学品牌,增强社团友谊 三、活动目标 激励师生,凝结社团,本着“立脚成教,面向全校,走出商专”的办刊方向,与兄弟院校文学社团携手共创更加美好的以后! 并且借四季风文学社十周年庆典之际,结合庆典相关活动,开拓四季风文学社工作思路,将丰富多彩的社团文化扩展到各兄弟院校,强强联合,携手打造高校社团文化精品,更重要的是加速了校际社团单一沟通方式向多元化沟通方式的转变,增强校际社团与企业的沟通,开创社团校际、校企合作的新时代!进一步提高四季风文学社的知名度,提高我校的知名度。

公司年会策划方案(完整)-

公司年会策划方案(完整): 篇一 参加人数:公司全员 时间:xxxx年1月末 地点:公司大会议室、XX餐厅、XXXKTV 参加人数:公司全员 所需时间总计:7小时 一、活动目的 对20xx年工作进行总结,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标,表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,增强员工的凝聚力。 三、年会主题 扬帆起航 ● 辉煌20xx 四、年会安排 1、茶话会 1) 时间:下午3时-5时 2)

内容: a) 各部门就20xx年的工作进行总结,20xx年的工作方向和目标进行规划; b) 个人自由发言; c) 领导总结发言; d) 表彰优秀员工; e) 公司员工大合影。 2、聚餐 1) 时间:晚上5时-7时 2) 内容:员工聚餐;总经理向全体员工敬酒,致新年贺词。 3、KTV联欢 1) 时间:晚上7时-10时 2) 内容:员工节目汇演,穿插游戏抽奖活动。 4、活动结束 五、活动人员安排及职责 1、总负责:XXX 主要工作:总体协调,人员调配。 2、策划和现场协调:XXX

主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。 3、后勤:XXX 主要工作:餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。 4、会场布置:XXX 5、活动主持:XXX 主要工作:根据活动流程进行活动主持。 五、年会会场布置 公司大会议室 A:投影展示:本公司的LOGO及年会主题 B:桌上摆放水果等食品若干 六、奖品设置 一等奖:iPad; 二等奖:iPhone; 三等奖:豆浆机; 优秀员工奖:空气净化器。 七、年会员工文艺汇演、抽奖、游戏 1) 节目选取形式:各部门报送或做游戏选取。 2) 抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。 3) 游戏:暂无

青协周年庆策划书

小编整理:太阳每天都是新的,象征着希望的诞生;而我们青年志愿者协会将一如既往,期待着2009年志愿者活动百尺竿头更进一步!所谓好的开始乃成功的一半,我们将之寄于“2009年青年志愿者协会两周年庆晚会”,唤起志愿者挑战来年“奋发向上,开拓进缺的更大决心! 一、活动主题 “风雨两周年,爱心伴我行” 二、活动时间及地点 2009年6月21日于3号楼209教室 三、活动目的 为了促进协会成员间的相互了解,增进友谊,以及相互间的协作能力,展现青协人的才华,彰显青协魅力,体现青协乐于助人的精神,借此晚会唤起人们不断奋发向上,开拓进取,为青协的明天添光加彩。 四、主办单位 校区青年志愿者协会 五、晚会具体安排及流程 (一)、人员安排 1、舞台筹备组 场地布置本着简洁、明了、喜庆、欢快、高雅、新颖之原则,在不影响晚会整体效果的情况下,量力而行、充分利用现有资源,确保晚会取得圆满成功。 主要职责: ①负责晚会舞台背景布置、设计与策划,舞台灯光设备、音箱设备的安装。 ②负责安排专职电工、音响调试工和电脑操作工,确保晚会的顺利进行。 ③负责节目中舞台工作人员的安排和晚会节目中各种设置以及现场道具的撤换。 2、宣传组 利用各种方式做好整台晚会前的内外宣传工作。 主要职责: ①负责相关文件和节目单的制作与分发。 ②负责海报的宣传。 ③负责安排晚会照相与录像等留念工作。 3、节目组 晚会节目将本着“新颖、有趣、多样”的原则,在题材、内容,质量上下功夫,以确保各节目之间的衔接自然流畅,并使整场晚会受到观者的欢迎与好评。 主要职责: ①负责整台晚会的节目组织与保障,规定节目数量并安排演出顺序,督促和指导各节目编排。 ②负责各节目的最终确定,晚会主持人的最终确定,所有节目经主持人和节目组筛选后将登记录用。 ③晚会时间预测。每个节目需要多长时间,每个板块需要多长时间,整场晚会需要多长时间。 ④负责晚会的节目彩排、正式演出的统筹规划与实施。 ⑤负责互动节目的策划安排。 4、后勤保障组 本着“勤俭节约”的原则,高水平、高质量,圆满地做好晚会的后勤保障工作。 主要职责:

企业公司周年庆活动策划方案

企业公司周年庆活动策划方案 十年弹指一挥间,XX房地产开发有限公司已经走过了辉煌的十栽春秋。在这十年峥嵘岁月中,XX公司一直秉承“开拓进取、放眼未来、追求卓越、造福社群”的企业宗旨和“以人为本、天地合一”的建筑理念,为社会奉献美好的生活空间而不懈努力,同时也为社会造就了以“中国MBA英雄”XX总经理为代表的商业精英。XX现代城是目前XX公司的鼎力之作,它的建成将给XX带来革命性的商务理念。因此项目的启动不仅是XX公司,也是XX商界的一大盛事。XX公司沉淀了十年的博大精深的文化底蕴筑就了今天的XX俱乐部,它的成立和启动也标志着公司踏上全新历程的开始。举办这次十周年庆典暨俱乐部启动仪式的活动,一可共庆诸多临门之喜,二可借力发展,开创更为关广阔的天地。 一、目的及意义: 十周年是一个企业发展的里程碑,恰是时候回顾历史,展望未来。而且借此契机提升企业知名度,大力打造企业和品牌形象,可谓师出有名,机遇难得;借助活动平台,宣传XX总经理荣获“中国MBA英雄”,塑造公司管理层的统帅风范和领导魅力;促进公司和俱乐部目标会员的感情交流,为即将成立的俱乐部奠定基石,对俱乐部的传播和推广大有裨益;为XX 现代城网罗人气和客户资源,以便顺利打开市场;高尔夫是健康时尚的体育运动,历来为高端人士所推崇,举办高尔夫球比赛能够充分彰显XX公司和XX城的不凡品位。 二、主题和口号: 主标语:网聚现代商务英雄——采用的标语与XX现代城推广主题语相互呼应,突现与会者在现代商界的尊贵地位,同时表明这是一次精英的会聚。 参考标语:1、商务英雄聚精之源 2、重塑现代商务文明 三、时间:200X年7月25日(有待最后确定);

社团周年庆活动策划书

社团周年庆活动策划书

八、承办单位:中国特色社会主义理论体系学习研究会 九、活动的具体流程: (一)前期准备: 1.嘉宾邀请:向校级及其他学生组织、指导老师发邀请函 2.晚会的筹备:各种精彩节目、主持人、服装、物品等等 3.场地布置 (1)晚会现场的布置 (2)嘉宾席的布置:桌椅摆设、节目单制作 (3)观众席的布置:入场口设置、入场人员的确定(凭邀请函入场,设置礼仪人员) (4)后勤工作:晚会秩序、搬运物品、会后场地的清洁。 (二)活动开始的流程: 1.播放社团五年的视频 2.指导老师讲话 3.舞蹈串烧 4.武协带来的武术表演 5.小品《男生宿舍的蜕变》 6.(互动环节:知识问答) 7.走秀8.歌曲串烧 9.相声《好学生、坏学生》 10.(互动环节:抢歌王)

小型公司年会策划方案范文

小型公司年会策划方案 每到一年快结束的时候,各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。 一方面:在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。 再一方面:在这个“家庭盛会”中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。 公司年会活动方案 活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年 活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌 公司年会活动方案安排: (一)公司年会全体大会议程安排 12:30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

13:00—13:10 :大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕) 请总经理致《开幕辞》。 13:11 :大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时 间具体把握) 16:40—16:50 :大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。 16:50—17:00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其 颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。 主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐) 17:00—17:10 :主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。 主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐) 17:10—17:20 :主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照) 17:20—17:30 :主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。 (会堂播放离席才匕日寸工厂厂 \ 背景音乐)

青年志愿者协会十周年庆典策划书

青年志愿者联合会 主办方:xxx 2015年12月xx学院青年志愿者联合会 10周年庆典策划书 一、活动背景 xx学院青年志愿者联合会即将陪伴我们走过第10个春夏秋冬,十年的历程,十年的拼搏,十年的辉煌,在过去9年的时间里,我们经历过风雨,欢笑,辉煌,低谷,终于迎来了十周年的华诞。相信我们手牵手、肩并肩定能更进一步弘扬青年志愿者的四个精神:“奉献、友爱、互助、进步”,彰显出我们青志人的魅力。藉此,本院将于12月举办xx青

年自愿者联合会10周年庆典活动。届时全校的师生将会参加,人数将达到1万人。此次大型活动将会在校园各大网站和公告栏上大力宣传。希望能与贵公司合作开展此次活动! 二、活动目的 通过这次十周年庆典活动,将更进一步拉近我们机构部门与部门之间的距离和增进成员们之间的友谊以及成员们的团结、协作能力,彰显青志联之魅力。更加重要的是我们想通过这次活动来让更多的人认识我们青志联,见证我们青志这10年的成长。借此十周年庆典呼吁人们开拓进取,披荆斩棘,续写青志联之精彩篇章。 三、活动主题 十年青志伴我行 四、活动时间 2015年12月 五、活动地点 六、活动对象 七、举办单位 八、活动宣传 (一)横幅 悬挂在学校大道,从活动开始前一星期悬挂到活动结束,一目了然,持续时间长,宣传效果显著。在横幅右下角注明赞助商店名、电话及地址或在保证活动宣传不受影响的

前提下由商家自定内容。 (二)邀请学校广播台参与宣传 作为全校性质的大型庆典活动,我们要充分利用新媒体的宣传力度。邀请校广播台开设青志联十周年专栏活动。 (三)海报宣传 在全校各宣传栏内张贴的大型海报上注名本次活动的 赞助商,海报背景可以使用商家所提供的标志图案,在保证相关活动宣传的情况下, 可以体现赞助商的利益。宣传栏处人流大,观看人员较多,宣传效果极好 (四)网站宣传 本次活动的网站报道中均可融入商家文化(最好商家有电子资料)通过微信平台,人们可以通过转发商家的活动消息然后截屏发到青志联官方微信即可参与抽奖活动。 (五)现场活动 可以场介绍赞助商(需商家提供一些实物和资料)和派发印有商家logo小礼品给现场观众(小礼品可以是气球,钥匙圈,鼠标垫等廉价物品,但需要商家提供)。 (六)奖品宣传 奖品由贵商家赞助或可印有其标志性图案。 (七)工作人员用品宣传 工作人员可穿上印有商家标志的服装工作,现场的道具等该项目赞助。

xx公司周年庆活动方案

xx公司周年庆活动方 案 总则 第一部分周年庆活动主题 第二部分周年庆典筹备方案 1、成立周年庆典活动组委会; 2、关于店庆系列活动工作的安排; 3、年庆活动全体员工动员会。 第三部分周年庆店庆活动安排 1、周年庆大典; 2、十佳供应商评选活动; 3、十佳会员评选活动; 4、十佳员工评选活动; 5、十佳促销员评选活动; 6、周年庆答谢酒会; 7、“欢天喜地庆周岁”员工联欢晚会; 8、“我与**同成长”员工有奖征文; 第四部分周年庆销售促销活动安排 1、拥有全套快讯奖活动; 2、“**庆典一周年,层层惊喜送大礼”活动; 3、“集标花、拿好礼”; 4、双周购物大抽奖; 5、“今天是我的生日”------同贺生日送蛋糕活动; 6、“献给最亲爱的人”------八一建军节活动; 7、《我心中的**》在奖征文活动; 8、**、中保携手铸就美好生活;

9、百家厂家大酬宾; 10、周年庆**电影节; 第五部分周年媒体宣传方案 第六部分周年庆卖场气氛布置方案 第七部分附件部分 第一部分周年庆活动主题 **有限公司**自2000年8月6日开业以来,在北京总部的关怀指导下,在**的正确领导下,经公司全体共同努力,一年来**取得了令人瞩目的成绩,从销售业绩到商业形象都得到了**市民及同行的认可,并取得了令人骄傲的商业地位。超市名声家喻户晓商品走进千家万户,“**”的经营理念发挥得淋漓尽致、深得人心。“**”的商业道德颇得人们赞赏。 在此**开业周年之际,我们怀着激动的心情,充满信心的姿态为她举行隆重的周年庆典,借周年庆所带来的商机,拓展我们无限的商业市场,创造喜人的销售业绩。 第三部分周年庆店庆活动安排 一、周年庆大典: 活动时间:年月日 7:00~11:30 活动地点:**前门处 参加人员:公司经理、地区公司员工、全体员工、十佳供应商、十佳会员、十佳促销员、十佳员工、新闻媒体代表、社会福利院代表。 庆典仪式总负责: 庆典仪式总执行: 主持人: 具体工作流程及安排: 6:00由保洁公司对活动场地进行全面清洁,仪式围不允许有任何杂物;<负责人 >

社团协会周年活动策划书4篇

社团协会周年活动策划书4篇 社团协会周年活动策划书1 一、活动主题: 创协第六周年庆更上一层楼,手搭手撑起 二、活动背景: 创业者协会不是由一两个人组成的,也不是由几十个人组成的,而是由一代又一代创业者铸造起来的。当我们每一个人怀着对协会的满腔人情,经过一轮又一轮的面试终于进入了这个大家庭的怀抱,成为了其中的一员,虽然注定了一路上有着许多得未知、困难、和无奈等等,但我们坚信,在所有创业者的共同努力下,爱的圣火将继续传递下去,我们将以最大的热情、信心、恒心、责任心去实践协会的宗旨,为协会注入自己的一份鲜血,共同建造更美好的创业者协会。 三、活动目的: 为了纪念创业者协会成立六周年,创业者协会所有成员为它举办了六周年生日庆典。在过去的日子里,我们陪创协走过了风风雨雨,和它一起成长,一起经历磨难,在它即将到来的生日,我们为它举办一场生日宴会,纪念这个特殊的日子。同时为了加强协会内部成员联络,总结一年来的工作,表达全体成员对创协的支持,不断增强协会成员的凝聚力、丰富协会成员文体娱乐生活,营造健康向上的氛围,特举办此次周年庆活动 四、活动对象:

创业者协会全体成员 五、活动地点: 待定 六、活动流程: 1、前期阶段 ①会长召集开会、分配工作。(注意:活动教室的申请、分组的负责人) ②秘书部提前三天通知好各部门成员的参加,协助会长邀请相应大二、大三创协老干事及嘉宾。 ③财务部负责提前两天采购好活动中所需的物资。 ④网络部负责制作好活动中所需要的视频。 ⑤组织部和项目部负责布置好活动当天会场的布置,突出温馨及创新的气氛。 ⑥审核部负责好各部门的工作完成情况及当晚所需的音响设备等。 ⑦外联部负责当晚现场的秩序及气氛的调和者。 2、进行阶段 ①晚上七点前,由秘书处负责签到,再由组织部和项目部带领大家到指定的位置坐好。(最好分部门坐好,集中在中间优先) ②突然全场熄灯,只留屏幕上灯光,播放一个十秒的倒计时的视频,倒计时完毕后,关上屏幕的灯光,全场一片黑,然后放出诡异的声音,五秒钟之后,由事先安排的人员同时扎破几个气球,与其同时

公司年会策划方案(精选10篇)

公司年会策划方案(精选10篇) 公司年会策划方案(一): 活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年 活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌 活动安排: (一)企业全体大会议程安排 12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐) 13:0013:10:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。 13:11:大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不一样,这个时间具体把握) 16:4016:50:大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进团体和个人的决定》。 16:5017:00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。 主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17:0017:10:主持人请获得工作先进团体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进团体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。 主持人请先进团体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐) 17:1017:20:主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照) 17:2019:30:主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐) (二)宴会相关安排 18:30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。 18:55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》 19:00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年欢乐,祝愿公司明天更完美。 19:0022:30:与会者共同用餐、活动 (三)活动相关安排 条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。 1.全体表演节目:演唱(明天会更好) 2.公司领导人(多个人也能够)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都能够。

周年庆策划书

城市骆驮两周年庆策划书 一活动主题:感恩有你一路同行 二活动背景: 两年前,城市骆驮悄然诞生,却有了自己明确的目标——打造客户首选的家居供应链服务商。在各界的支持下,我们风雨同舟、不倦追求、砥砺前行。这两年,既是艰苦奋斗、充满艰辛的两年,也是非常充实、有所收获的两年。 三活动目的: 庆祝城市骆驮成立两周年。 四活动的时间及地点: 1. 时间:2019年10月20日晚上(星期日)16:00—21:00 2 地点:一品江南 五嘉宾名单 1. 龙田(3人): 2. 合伙城市(12人):苏州5人、太原1人、成都1人、西安1人、宁波1人、长沙1人、武汉1人、上海1人 3. 客户(10人):源氏3人、27°2人、满屋2人、素殼1人、路福2人 4. 同行(15人):信优智2人、旺达2人、杭昌1人、青松1人、蓝豚1人、智兴3人、日日顺1人、e+帮1人、菜鸟1人、李兵1人、恩威1人 5. 特邀嘉宾(10人):邬保国、董泽勇、朱渊炳、孙立国、赵鹏、于海生、于于志远、孙伟杰、林汉其、王鑫 六前期准备:

1. 筹备组:程增昱、赵丰硕、王宇飞 2. 宣传组:段元华 3. 后勤组:王行强、杨顺伟、孙洪峰、陈波、车武辉、梁伟光、李江峰 4. 接待组:段元华、杨数 5. 主持人:吕佳鑫

七具体流程: 16:00——17:00 嘉宾签到、播放宣传片 17:00——17:05 开场(程增昱) 17:05——17:10 主持人入场,晚会开始(两分钟开场,三分钟播放宣传片)17:10——17:15 CEO讲话 17:15——17:20 嘉宾讲话(龙田董事长—范金龙) 17:20——17:25 嘉宾讲话(27度) 17:25——17:30 嘉宾讲话() 17:30——18:40 入职两周年员工授勋仪式(王行强、刘成明)(突出公司成立后入职两周年员工) 颁奖人:赵丰硕 代表发言(王行强、刘成明) 17:40——17:50 入职一周年员工授勋仪式(李江峰、陈波、王亚飞、姜传瑞、李伟、吕明新、杨顺伟、车武辉、梁伟光、赵振、张丹枫)(同上) 颁奖人:赵丰硕、王宇飞、程增昱 代表发言(李江峰)

公司周年庆活动方案范文3篇

公司周年庆活动方案范文3篇 下面是公司周年庆活动方案范文,欢迎参阅。 公司周年庆活动方案1 一、五十年庆典的重要性 中国核工业第二三建设公司自一九五八年成立以来,以“两弹一艇”为标志,为我国的国防建设事业做出突出贡献;八十年代改革开 放后,我公司在“保军转民”参与市场竞争的过程中,以秦山一期、大亚湾两座核电站的建设为标志,翻开了公司历史新的一页;九十年 代以来,公司先后成功完成了秦山二期、三期,岭澳一期,田湾等 核电站的建设任务,岭澳二期和秦山二期扩建正在紧张施工中。公 司还完成了大量重要国防和民用工程项目。在公司迎来五十华诞之际,通过举行五十年庆典活动,将公司成立五十年来取得的光辉业 绩进行总结并展示,有利于进一步扩大我公司在国内国际核电建设 市场的影响,提高知名度,增强我公司在市场中的竞争力。同时第 三轮核电建设高潮即将到来,可以通过庆典对全体员工做一次总动员,增强广大员工核电建设事业的责任感、荣誉感和使命感。 二、五十年庆典时间安排 拟定于2008年9月19日至21日,时间3天 三、地点 公司燕郊基地 四、庆典活动机构设置 (一)庆典活动领导小组 组长:董玉川 副组长:蒋建三

成员:张谦、韩乃山、王有志、林乐忠、王峰、邓晓亮、范启莉、王洪涛、关君刚、朱辉 1.负责总体策划、组织、协调庆典活动,对庆典活动中产生的重大事项进行决策; 2.直接领导庆典活动筹备办公室的工作,处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的问题,并及时解决与指导。 (二)庆典活动筹备办公室 主任:董子珺 副主任:程廷钰 成员:莫志勇、陶志勇、徐启征、李生林、王义、孙玉平 1.接受庆典活动领导小组的直接领导,监督与管理庆典各专项小组工作; 2.负责制定公司五十年大庆活动方案,并报庆典活动领导小组批准; 3.根据庆典活动领导小组批准的整体庆典方案,确定各专项小组的组成;对各专项小组的工作内容进行规划与要求;制订与传达活动 的流程与日程安排表; 4.对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导,并对各小组的工作进行情况进行协调和组织; 5.及时向庆典活动领导小组反映工作的进展情况,以及需要解决的问题和矛盾。 专项小组: 1、活动接待小组 组长:宋利民 成员:(待定)

公司年会策划方案(完整)

年会策划方案 一、年会主题: ........2011年度晚宴 二、年会时间 2012年1月14日下午16:00 至22:00 游戏时间:16:00——18:30 晚宴时间:18:30——22:00 三、年会地点 香蜜湖好世界酒店钻石厅(如何坐车:少年宫站坐龙华线在会展中心站下车---再转罗宝线在香蜜湖站下车(B口出)----560米步行至好世界酒店钻石厅)【晚会目的及意义】 1、对2011年公司发展成绩总结,以及新年度计划、方向、目标等。 2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。 3、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 4、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 5、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。 四、年会参会人员 公司全体员工(办公室估计共100人,包厢座位为:10人*10桌) 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)宴前安排 16:00 全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位(左排中间第三桌),等待年会开始; 16:15—16:20 大会进行第一项,主持人出场和发言。【5分钟左右,祝词和宣布晚宴安排,两个主持人,三个负责人(全场控制和安排)。】 16:20—16:30 大会进行第二项,发布录音视频。 16:30—16:40 大会进行第三项,领导分别致词。 16:40—18:30 大会进行第四项,三-四个游戏和互动环节。具体时间安排大概如下(可根据具体情况变动): 16:40-17:00:游戏1:夹乒乓球用具:乒乓球10个

青协校内活动策划书

2012年10月31日“无偿献血,血浓情更浓”活动 一、活动背景 无偿献血,是一件光荣、高尚,但又很平常的事情,是社会主义精神文明建设的一个重要内容。通过开展无偿献血不仅能反映出青年团员的良好精神面貌,而且能反映出我校学生乐于助人,富有社会责任感的精神品质。因此我院青协应广为宣传,大力推行,提高全体青年团员的思想认识,积极参加义务献血活动,增强青年团员的社会责任感,培养正确的人生观和价值观,从而展现当代青年团员的风采。 二、活动主题 1、通过无偿献血活动的开展,增进学生与当代社会的交流,发扬广大青年团员团结友爱、无私奉献的精神。 2、无偿献血,拯救生命,促进校园文化发展。 3、宣传无偿献血的知识,倡导广大青年团员关爱社会,增强团员们的道德修养。 三、活动流程 一、前期准备: 1、宣传海报2张(活动前张贴,活动当天可取来用于活动宣传),传单150 张。 2、宣传手段: 1)海报:张贴于团委公告栏 2)传单:活动现场发放 3)网络:在人人等主页宣传我们的活动 4)横幅:制作活动横幅,贴于活动现场 3、经费预算:传单,横幅,海报,音响设备等等 二、活动开展: 时间:11月17日(国际大学生节)星期六早上8点——下午5点 地点:学校三食堂门口 流程:1.与南京市浦口区红十字会,血站进行洽谈 2.在校提前招募志愿者 3.制作海报,传单和横幅

4.进行大规模网络宣传,动用人人,新浪,腾讯微博等进行宣传 5.预约报社,电视台等媒体对活动进行现场报道 6.准备场地,音响,等等 7.献血站进行工作,志愿者发放传单,呼吁大家积极献血 突发情况解决方案: 1.可能会下雨,要搭帐篷 2.可能有人担心献血会影响身体健康,要积极宣传献血的好处 3.可能有人会提出刁钻问题诸如献血无偿用血有偿,这要考验回答的志愿者的临场口头能力和思维能力。但一定要解释献血是一种公益行动,是公民特别是当代大学生的义务。 4.现场要准备糖水,面包之类的,因为空腹不能抽血,不然会头晕 可行性分析: 1、增强学生主动帮助他人的能力 2、能够了解更多的有关于献血的知识 3、如今大部分地区出现血荒,大学生有义务站出来为社会,为他人献出自己的一份力, 不管是血站,学校还是政府都会支持 四、活动目的 1.通过活动展现当代大学生积极向上乐,乐于助人的精神风貌。 2.通过活动,提高大学生的口语表达能力 3.能够使大学生提前感知社会氛围,了解社会现状 4.进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,达到良好的舆论效应 五、活动注意事项及总结 1.活动均以自愿原则为主,不可强制他人参加,力在宣传与号召 2.活动结束后将照片与文字说明巧妙结合,编写新闻稿,起到后期宣传作用 3.活动成功与不足之处,客观准确分析原因,以便下次活动更好地开展 4.活动过程中工作积极认真、表现出众的青协成员给予肯定,并以此作为以后提干评优的重要标准之一,鼓励成员积极上进,实实在在干事,踏踏实实做人 5.注意活动中的细节问题与活动支出费用,供以后活动参考

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