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消防支队优异党务工消防支队优异党务工作者事迹资料事迹资料消防支队优异党务工消防支队优异党务工作者事迹资料事迹资料不停增强和改良党委班子建设，增强党委“一班人”的凝集力和战斗力。
在增强支队党委自己建设的过程中，他一直要求把学习放在首位，用学习提升党委成员的修养，用学习成就指导实践，提升议政决议的能力和水平。
在学习中，做到了“两个联合，三个到位，四个明确，落实五项制度”。
“两个联合”即集中与分别相联合，集体议论与专题讲话相联合。
“三个到位”即党委中心组学习每年一计划到位，每季度一安排到位，每半年总结、剖析、通告一次学习状况到位。
“四个明确”即明确学习的基本要求，明确学习的主要内容，明确学习采纳的主要方法，明确学习达成的时限。
“五项制度”即党委“一班人”坚持学习计划制度，党委中心组学习制度，党委正副书记领导和组织议论学习制度，念书体会交流制度，学习状况报告制度。
党委成员都能自觉地把学习作为重要任务，静下心来学习，全神贯注念书，联系实质思虑，理论水平有了较大提升。
为了更好地发挥支队党委班子的战斗碉堡作用，*** 同志依据民主集中制原则，先后组织拟订和完美了《支队党委议事规则》、《党委成员职责》、《党委会工作原则》、《党委民主生活会制度》等十五项制度，抵消防监察、财务管理、干部、兵员管理等方面合计十五项队伍官兵关注的问题，推行政务公然制度。
在 *** 支队，凡是重要问题，都提交党委集体议论，没有个人独行独断或少量人说了算的事情发生。
凡是党委做出的决定，党委成员都可以依据各自的分工果断贯彻履行，从没有发生私自改变的现象，每名党委成员都自觉地置于党委的集体领导之下，踊跃参加集体领导。
在展开执法为民教育整顿和保持共产党员先进性教育中，支队党委实时召开民主生活会，他抢先与大家交流思想，仔细展开责备与自我责备，因为他不徇私交、坦诚相见，党委成员之间敞开了心扉，增进了理解，增强了团结，增添了劲头。
在抓好党委自己建设的同时， *** 同志还常常深入到各党支部，检查党支部建设状况，常常找支部书记谈心，教授党务工作的经验和方法。
消防先进事迹材料五篇消防先进事迹材料范文一：一、从加强党支部建设入手，使“一班人”真正拧成一股绳，促进中队的全面建设(一)坚持支部集体领导，调动“一班人”的工作任务积极性。
年初，中队新一届的支部委员会成立后，按今年工作的主要任务和基本要求，支部“一班人”团结协作，支部委员牢固树立“一盘棋”思想，充分发挥党支部在中队的地位和作用。
执行党的组织生活制度，加强党员教育管理，规范支部的议事程序，保证重大问题集体研究决定，防止个人和少数人说了算，确保支部决策的民主性、科学性。
自觉摆脱私心杂念，认真贯彻落实支队党委的各项指示，工作分工不分家，对支部形成的决议按照分工积极开展工作，认真贯彻落实。
坚持落实七项组织生活制度，年内上党课4次，召开民主生活会4次;组织党员学习党纲、党章等有关条文。
通过学习教育，加强一班人对做好党支部建设重要性的认识。
充分调动了“一班人”的工作积极性。
(二)抓好党员骨干队伍，开展群众性的思想政治工作了。
加强了对党员的学习教育，以提高党员思想觉悟、政策水平和工作能力，掌握业务知识、管理知识和技能。
经教育学习，党员思想觉悟得到了提高，主人翁精神得到了加强，党员先进性得到了充分的体现，模范作用更加明显。
如党员徐加征，处处严格要求自己，带头同错误倾向和违法乱纪行为作斗争，带头完成各项任务，处处做群众的表率，各方面表现突出，成为中队建设中的一根标杆。
他积极了解战士思想动态，分析战士产生思想情绪的原因，对症下药，协助干部做好战士的思想转化工作。
在中队正规化建设期间，由于日夜劳动，部分同志产生了厌倦情绪，徐加征同志及时靠上前去，要他们以中队建设大局出发，不怕苦、不怕累，克服厌烦情绪。
经过他的教育，这些同志抛开了思想包袱，以更高的热情投入到正规化建设中去了。
士官刘志斌，调到沙井中队前因犯了错误受过处分，到队后思想顾虑较大，工作积极性不高。
中队思想骨干小组积极帮扶，鼓励他正确对待违纪，不要因此事而影响了在今后的成长进步，经过大家的帮助，他工作上终于上了一个新的台阶。
消防大队爱国拥军模范单位事迹材料
消防大队爱国拥军模范单位事迹材料应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
尊敬的领导、各位评委、亲爱的战友们：
今天，我非常荣幸地站在这里，向大家介绍我们消防大队爱国拥军模范单位的事迹。
我们消防大队一直秉承着“为人民服务”的宗旨，发扬着“忠诚、勇敢、团结、奉献”的消防精神，在各项工作中取得了显著的成绩。
首先，我们消防大队在灭火救援方面取得了突出成绩。
我们始终把保障人民生命财产安全放在第一位，不断加强训练，提高灭火救援能力。
在多次灭火救援行动中，我们消防官兵英勇无畏、冲锋在前，成功地扑灭了大火，挽救了人民群众的生命财产。
其次，我们消防大队在拥军优属方面做出了积极贡献。
我们始终把拥军优属作为一项重要工作来抓，积极开展各种形式的拥军活动，为部队官兵和退役军人提供优质服务。
我们定期组织官兵到部队慰问演出，为部队官兵送去温暖和关爱；同时，我们也积极为退役军人提供就业指导和帮助，让他们更好地融入社会。
最后，我们消防大队在宣传教育方面也取得了显著成效。
我们通过开展各种形式的宣传活动，向广大群众普及消防安全知识，提高他们的安全意识和自救能力。
同时，我们也积极开展爱国主义教育活动，激发广大群众的爱国热情和民族自豪感。
总之，我们消防大队爱国拥军模范单位的事迹是值得我们骄傲和自豪的。
我们将继续发扬“忠诚、勇敢、团结、奉献”的消防精神，为保障人民生命财产安全、维护社会稳定作出更大的贡献！。
消防大队先进事迹材料标题：消防大队先进事迹材料一、善勇斗火，舍生救人某市某消防大队的队员李华，在某次突发火灾中，表现出极高的勇气和职业担当。
当时，他接到火灾报警后，立即带领队员赶赴现场进行灭火救援。
火势猛烈，浓烟弥漫，但李华并没有因此而退缩，他冒着巨大的危险进入火场，果断扑灭了火灾源头，与此同时，他还顺利救出了被困在火场中的五名居民，保证了他们的生命安全。
李华以自己的勇敢行动诠释了消防员的职责，充分展示了消防大队的先进形象。
二、情系民众，竭尽全力在某市某县某消防大队，队员张明在一次特别艰难的救援任务中，展现了极高的责任心和服务意识。
当时，一辆货车在高速公路上发生了翻车事故，货车上的货物散落一地，导致交通瘫痪。
接到报警后，张明迅速赶到事发地，他没有只是简单地疏导交通，而是积极组织消防队员和城管部门一起展开救援工作。
他们利用专业装备和技能，将货车重新翻正，清理现场，恢复了交通秩序。
张明的救援行动展示了消防队员的责任感和敬业精神，彰显了消防大队的先进作风。
三、策划宣传，弘扬消防文化在某市某消防大队，队员王刚通过一系列的创新宣传活动，成功引起了公众对消防的关注和重视。
他带领队员策划了一场消防文化展览，通过展示消防器材、讲解火灾知识、演练灭火技巧等方式，向公众普及了消防知识和技能。
此外，他还组织了志愿者队伍，定期进行社区宣传活动，并与学校合作开展消防安全教育，以便提高社会对于火灾的认知和预防意识。
王刚的宣传工作带动了整个消防大队的文化氛围，推动了消防事业的发展，为建设平安城市作出了巨大贡献。
以上事迹材料充分体现了消防大队队员们救火救人的英勇事迹，展示了他们忠诚履职、献身救援的精神风貌，同时也彰显了消防大队的先进形象和文化氛围。
他们将继续努力，为保护公众的生命和财产安全，为社会的和谐稳定做出更大的贡献。
消防救援大队优秀事迹材料
《消防救援大队的优秀事迹》
近年来，某市消防救援大队在抢险救灾等工作中展现出了卓越的业绩和精湛的技能，赢得了社会各界的赞誉。
以下是该大队的一些优秀事迹：
1. 抗洪抢险：在今年的洪水季节，该大队参与了多起抗洪抢险行动。
他们克服了暴雨和洪水带来的困难，在危险的环境中奋勇救援，成功救出了数十名被困群众，保障了当地居民的生命财产安全。
2. 灭火救援：在过去的一年里，该大队共出动了近百次灭火救援行动。
他们在火势蔓延迅速的情况下，迅速赶往现场，全力扑灭火势，有效遏制了火情蔓延，最大限度地减少了火灾造成的损失。
3. 宣传教育：该大队不仅仅在灾难救援中表现优异，在宣传救援知识和提高灾害防范意识方面也做出了很多努力。
他们经常组织开展消防安全知识宣传活动，向社会大众普及防火、防灾知识，提高了公众的自我保护意识。
4. 技能培训：为了提高队员的救援水平，该大队注重队员的技能培训。
他们定期组织各类救援演练和实战技能培训，确保队员在关键时刻能够胜任各类复杂救援任务。
总之，消防救援大队在各项工作中展现出了显著的成绩和精湛
的专业技能，为社会稳定和人民安全作出了积极贡献。
他们的优秀事迹将激励更多的人投身消防救援事业，为建设安全的社会作出更大的贡献。
消防中队党支部事迹材料
1. 建立“家门口的消防员”服务格局，全员参与，全程服务。
2. 积极开展安全宣传，定期组织消防演练，提高队员的应急能力和反应速度。
3. 开展“红色故事会”，深入开展主题党日活动，讲述消防事迹，引导队员坚定理想信念，不断提高自身素养。
4. 在重大灾害发生时积极响应党的号召，毫不畏惧地冲向火场，为保护人民生命财产安全英勇奋斗。
5. 建立党员先锋队，“典型先锋、优秀先锋、积极先锋、全员
先锋”四个层次，党员发挥示范带头作用，带领队员努力工作，全力维护社会稳定。
6. 严格遵守纪律，加强队伍作风建设，深化队伍党性教育，提高队员党性觉悟和纪律意识。
7. 加强党建工作体制机制创新，加强民主监督，强化支部责任制，全流程跟踪党员行为，提高组织力和战斗力。
8. 在全社会中发挥党员先锋模范作用，通过先进典型的宣传和传承，增强党员的荣誉感和使命感。
9. 在全市消防战线中树立良好形象，争创全市公安机关先进支部，为全市消防工作作出更大贡献。
消防大队先进事迹材料
消防大队先进事迹材料
1. 勇救落水儿童
消防大队的队员在一次训练中接到了群众报警，称有一个小孩在附近的水塘中落水。
队员们立即赶到事发地点，冒着严寒的水温迅速进入水中搜索。
经过艰苦的努力，他
们成功将小孩从水中救出，并立即进行了心肺复苏术。
最终，小孩恢复了呼吸，被送
往医院救治。
2. 抗洪抢险救灾
在一场突发洪水中，消防大队积极参与抢险救援行动，展示出了高效的组织和协调能力。
他们使用橡皮艇进入被淹的地区，救出了被困人员，并协助疏导受灾群众。
消防
大队在这次抗洪抢险救灾行动中表现出的勇敢和拼搏精神，得到了广大市民的高度赞扬。
3. 大火扑灭
一次大火突发，火势迅速蔓延，威胁到周边居民的生命财产安全。
消防大队迅速组织
力量赶到现场，展开灭火行动。
面对火势的迅速蔓延和复杂的环境条件，队员们冒着
烟雾和火势的威胁，勇敢地扑灭大火，最终将火势控制住，并保护了附近居民的安全。
4. 灭除隐患
消防大队积极参与消防隐患排查和整治工作，通过不断巡查和宣传，发现并灭除了大
量的火灾隐患。
他们帮助居民整理防火材料、安装烟感报警器等防火设施，提高了居
民的火灾防范意识。
这些积极的行动有效地减少了火灾的发生率，保障了市民的生命财产安全。
以上就是消防大队先进事迹的一些材料，展现了他们在抢险救援、灭火救人和火灾隐患排查等方面的优秀表现。
通过这些事迹材料的宣传和普及，可以提高公众对消防工作的认可和支持，同时也激励更多的人积极参与到消防工作中来。
消防大队,事迹材料篇一：公安消防大队典型事迹材料公安消防大队典型事迹材料在闻名遐迩的道教圣地xxxx山下，驻扎着这样一支部队，他们身着橄榄绿，胸怀保家卫国梦，肩负抢险救援、防火监督、服务人民之重责，随时做好为党和人民赴汤蹈火、竭诚奉献的准备。
他们不怕牺牲；他们勇往直前；他们视死如归！他们被称做“劲旅之师”；他们是“红门英雄”；他们还是“浴火凤凰”?? 他们究竟是些什么人？——他们就是xxxx区公安消防大队的全体官兵。
据悉，自20XX年以来，xxxx区公安消防大队的全体官兵不但出色地完成了各类抢险救援和执勤安保工作，还在监督执法工作方面因地制宜，独出心裁，科学部署，多措并举，亮点频闪，个别先进经验和做法得到了各级政府领导的一致肯定和高度赞扬，并在全省甚至全国推广。
亮点一：领导重视，部门协同作战“除火患”。
该大队严格按照“政府牵头、消防主抓、部门联动、社会参与”的原则，先后向区委、区政府请示汇报消防工作新进展、灭火救援新动态，取得各级领导的大力支持。
市、区政府领导先后多次召开专题会议，市长、区长亲自带队检查消防安全、视察七里店消防中队建设，专题对全年消防工作作出重要批示，协调解决了一大批影响和制约消防事业发展的基础性、体制性问题，社会化消防工作迈上新台阶，重大火灾隐患整治取得新成效。
与此同时，大队通过联合检查、互动交流等形式，着力打造消防安全共同监管的模式。
20XX年以来，大队主动联系区教育局、工商局、卫生局、安监局等部门开展“大排查、大整治”、“清剿火患”、“除火患保平安”等专项行动，督促重大火灾隐患单位整改火灾隐患，消防工作齐抓共管机制得到巩固、深化、发展。
亮点二：公正廉洁，多措并举显成效。
在监督检查中，该大队严格执法，公正廉洁，坚决做到不拿群众一针一线，不吃群众一粥一饭，时刻恪尽职守，廉洁奉公，严于律己，为人民群众提供最优质、便捷的服务，让群众满意。
同时，大队结合“清剿火患”战役、“抓行业行业抓”、“平安陇原”、“十八大”安保战役等多个消防安全专项活动，因地制宜，制定实施方案，明确工作任务、目标和要求，采取“白加黑”、“五加二”、“零点夜查”等工作模式强化消防监督检查，取得优异成绩，先后得到公安部、省总队、平凉市政府、xxxx区政府、平凉支队的各级政府（部门）的表彰奖励。
公安消防大队事迹材料公安消防大队事迹材料在闻名遐迩的道教圣地xxxx山下，驻扎着这样一支部队，他们身着橄榄绿，胸怀保家卫国梦，肩负抢险救援、防火监督、服务人民之重责，随时做好为党和人民赴汤蹈火、竭诚奉献的准备。
他们不怕牺牲；他们勇往直前；他们视死如归！他们被称做“劲旅之师”；他们是“红门英雄”；他们还是“浴火凤凰”……他们究竟是些什么人？——他们就是xxxx区公安消防大队的全体官兵。
据悉，自20xx年以来，xxxx区公安消防大队的全体官兵不但出色地完成了各类抢险救援和执勤安保工作，还在监督执法工作方面因地制宜，独出心裁，科学部署，多措并举，亮点频闪，个别先进经验和做法得到了各级政府领导的一致肯定和高度赞扬，并在全省甚至全国推广。
亮点一：领导重视，部门协同作战“除火患”。
该大队严格按照“政府牵头、消防主抓、部门联动、社会参与”的原则，先后向区委、区政府请示汇报消防工作新进展、灭火救援新动态，取得各级领导的大力支持。
市、区政府领导先后多次召开专题会议，市长、区长亲自带队检查消防安全、视察七里店消防中队建设，专题对全年消防工作作出重要批示，协调解决了一大批影响和制约消防事业发展的基础性、体制性问题，社会化消防工作迈上新台阶，重大火灾隐患整治取得新成效。
与此同时，大队通过联合检查、互动交流等形式，着力打造消防安全共同监管的模式。
20xx年以来，大队主动联系区教育局、工商局、卫生局、安监局等部门开展“大排查、大整治”、“清剿火患”、“除火患保平安”等专项行动，督促重大火灾隐患单位整改火灾隐患，消防工作齐抓共管机制得到巩固、深化、发展。
亮点二：公正廉洁，多措并举显成效。
在监督检查中，该大队严格执法，公正廉洁，坚决做到不拿群众一针一线，不吃群众一粥一饭，时刻恪尽职守，廉洁奉公，严于律己，为人民群众提供最优质、便捷的服务，让群众满意。
同时，大队结合“清剿火患”战役、“抓行业行业抓”、“平安陇原”、“十八大”安保战役等多个消防安全专项活动，因地制宜，制定实施方案，明确工作任务、目标和要求，采取“白加黑”、“五加二”、“零点夜查”等工作模式强化消防监督检查，取得优异成绩，先后得到公安部、省总队、平凉市政府、xxxx区政府、平凉支队的各级政府（部门）的表彰奖励。
烈火丹心党旗红——瑞金市公安消防大队党总支事迹材料瑞金，是中华苏维埃临时中央政府所在地，红色故都，共和国摇篮，红军二万五千里长征出发地。
根植于这块红土地上的瑞金市公安消防大队组建于1965年，现有官兵22人,大队党总支下设两个党支部，现有党员11人。
41年来，大队党总支立足红色故都汲取苏区革命传统，抓班子，带队伍，抓党员，带官兵，建队育人；以对人民、对事业高度负责的精神，肩挑重担,不辱使命;以部队正规化管理为突破口，塑造出一种业务精良、作风过硬的消防铁军形象，把党总支凝结成了一个坚强的战斗堡垒，取得了41年无重特大火灾的骄人业绩，出色完成了防火灭火、抢险救援等重大任务，为保卫国家经济建设和人民生命财产安全做出了突出贡献。
大队党总支2001─2005连续五年被省公安厅、消防总队党委评为“先进基层党组织”，20XX年被公安部消防局授予“公安消防部队先进基层党组织”荣誉称号。
所在大队连续9年被消防总队评为“先进大队”，荣立集体二等功2次，30多次受到地方各级政府和部队党政机关的表彰，20XX年荣获“全国优秀公安基层单位”、全国“青年文明号”称号。
20XX年6月24日，时任公安部长的贾春旺同志亲临大队视察,并听取大队的工作汇报后，给予了高度的评价，欣然为大队写下了“人民利益高于一切、消防形象重于生命”的题词。
红都精神铸就警魂消防部队是党绝对领导的人民军队。
大队党总支坚持把抓党建、铸警魂作为主抓手，把“艰苦奋斗、无私奉献、开拓创新、勇于进取”这一苏区传统和红都精神作为建警育人的精神支柱和根本动力。
“红色体验”承传统。
大队把革命传统教育列为大队官兵的必修课，充分利用瑞金丰富的红色资源，将思想教育课堂“搬”到革命旧居旧址，并把它作为一个制度长期固定下来。
每逢新兵下队，第一件事就是组织全体官兵前往革命旧址参观，深入开展以“读红色书籍、游红色圣地、看红色展览、听红色故事、吃红色菜肴、写红色体会”等为主要内容的“红色体验”系列活动，长此以往，始终坚持，在潜移默化中使传统入脑入心，激发广大官兵的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，坚定官兵扎根老区、献身消防的思想信念。
艰苦奋斗显本色。
瑞金是革命老区，经济还不发达，能够给部队的支持十分有限。
为了营造一个好的环境，从2000年开始，大队党总支开展了自力更生、艰苦奋斗的自建家园活动，带领官兵自己动手建设美化家园，没有砖瓦，就到废旧工地去捡；请不起泥瓦工，就自己干。
几年辛勤付出，营区共硬化水泥路面积1200平方米，粉刷墙壁3000平方米，种植树木130余棵，铺种草皮500平方米，还整修出两块面积不小的菜地，节约资金10余万元。
大队要求全体官兵弘扬苏区时期“节约每一个铜板支援前线”的节俭精神，大兴节约之风，采取措施严控非建设性开支，建立财务公开制度，定期公开财务收支；严禁公车私用，从干部做起，办私事、回家不开公车；制订接待标准，规定凡有接待一律在食堂用餐非常情况必须经总支支委和大队班子集体同意。
多年来的节约，换取和推进了营院的建设。
如今，营院得到了全面改建，装修美化了车库、厨房、办公室、官兵寝室、客房等，安装了太阳能热水器，建起了全省基层大队第一个多媒体教室，值班室、餐厅、战士寝室都安装了空调，官兵业余文化设施一应俱全，走出了一条经济欠发达地区建设消防部队的新路。
无私奉献竞风流。
党总支经常组织开展重温入党誓词、轮流上党课，以及“我是党员我该怎么做”大讨论等活动，强化党员意识，明确要求党员干部做到“五个在前”：执行条令条例走在前，廉洁自律守在前，训练劳动干在前，出操列队站在前，危险时刻冲在前。
通过坚持不懈的抓教育，党总支班子的凝聚力、战斗力和创造力不断增强，党员队伍真正成为一支关键时刻敢拼、艰难之战敢打、危险关头敢上的队伍。
原大队长杨文洪是出了名的“拼命三郎”，就在他妻子就要分娩的时候，当他得知瑞金正在抗洪抢险时，他草草交待家人后立即返回瑞金，带领大队官兵投入抗洪抢险，“泡”在抢险现场三天两夜，几天后当他急冲冲回到医院时，女儿已出生两天了，让他更为愧疚的是妻子是在持续十余小时后难产破腹。
瑞金毗邻福建，司务长吴裕林回家只需四五个小时，可是他当兵9年只回过两次家。
20XX年12月，他母亲突患重病，电话连连催他回去，可是当时部队的一项中心工作进入最紧张的阶段，他悄悄把难过的消息埋藏在心里。
时隔一个多月，待他赶回家时，母亲已经永远地离开了人世。
像这样的事例还很多。
大队党员不仅有强烈的荣誉感和使命感，关键时刻更是敢于喊“看我的”、“跟我来”。
20XX年4月，驻地大柏地乡发生山火，风急火猛，很快蔓延到几个山头，上千亩山林岌岌可危，大队官兵火速赶到现场，投入战斗，并指挥群众灭火，从当日下午6点到次日上午8点，整整14个小时才把大火扑灭，但党总支书记姚青林带着全体党员官兵仍坚持留在山头清理余火，直到次日下午3点，瑞金市一位副市长得知后，才强行将官兵们“押解”下山。
大伙这才发现,姚书记前额头发烧没了,右边眉毛只剩下一小半,右脸燎起了血泡!在这场灭火战斗中，最先冲入火海的是党员，最后撤离的是党员，衣服鞋子被烧得最烂的也是党员，身上受伤最多的还是党员。
近三年来，大队受表彰的15名先进个人中，有12人是共产党员，在执行急难险重任务中，18名党员充当了临时班组长和突击手，党员中先后有12人立功，9人被评为优秀共产党员或优秀党务工作者。
铁打的营盘流水的兵，不变的是红都魂。
41年来，大队官兵换了一茬又一茬，但官兵们学传统、忆传统、做传人的热情始终不减，红都精神在绿色警营中薪火相传。
严格管理打造铁军管理出战斗力，管理出一流队伍，这是瑞金市公安消防大队始终坚守的信条。
他们抓业务规范、强官兵素质，从小事抓起，用制度管人，以环境拴心，在内勤管理和业务素质两个方面的正规化建设中，下苦功夫，创新特色，打造了一支消防铁军。
细处着手创新管理。
大队从规范军营一日生活秩序入手，建立健全了各种管理制度和各级职责，如大队制定的官兵行政管理量化考评实施细则，将官兵个人的德、能、勤、绩、廉用分值的方式表示出来，做到每日自评、每周讲评、每月小结、年终总评，为官兵奖惩提供了可见可感的依据。
不仅如此，大队还坚持在“严、细、常”上下功夫。
“严”到用白手套擦拭窗台、车轮检查卫生，“细”到连地上的一片树叶、一支烟头，都不放过，做到持之以恒，常抓不懈。
大队门前就是319国道，每天有上千辆车经过。
然而，近在咫尺的偌大营区却能始终保持干净整洁，不仅桌面、窗户、门柜，就是楼层地板也没有一点灰尘，令人难以置信的是连每辆汽车的轮胎都抠不出一点泥巴！这些都是大队党员干部带头，官兵常年累月坚持的结果。
有一次新兵刘某随手将一支烟头扔在花钵里，大队长随后将烟头捡起，送到10多米外的垃圾箱里，新战士见了，羞愧不已。
千百次把简单的事情做好了就成了不简单！凡到过大队参观的人都为大队正规的秩序、饱满的精神面貌、独具特色的管理所折服！在大队每个责任区、每个房间都有一张“公物卫生卡”，注明了每位官兵的责任区、公务数量、卫生标准和督察人；每张桌子、每个椅子上面都有一张“固定资产标签卡”，不但有型号、产地、购置时间，还有价值和责任人；每张床头都有一张“内务形象卡”，写着士兵姓名、籍贯、职务、政治面貌及其本人照片；每块菜地还有一块责任牌，谁的菜好谁的菜差，一瞧就明白。
连警容镜两侧的：今天我尽职了吗？今天我守纪了吗？也在时时提醒着每一名官兵。
优化环境拴心留人。
在严格管理的同时，大队党总支非常注意解决官兵工作生活中的现实问题结合起来，坚持以人为本，不断改善官兵的工作和生活条件。
大队设法争取各方支持，为官兵安装了太阳能热水器，战士寝室安装了空调，建起了卡拉OK室、棋牌室、阅览室、电视学习室、乒乓球室、健身房和蓝球场等“六室一场”，建起了晾衣架，改装了厨房灶具，使官兵的生活娱乐设施得到进一步完善。
与此同时，为提高工作效率和战斗力水平，大力实施科技强警战略，大队建立起了全省县级大队第一个多媒体电化教室，达到人手一台电脑，组建了第一个消防特勤班，设立了具有微电脑119接处警系统的通信指挥室，安装了远程监控和可视电视电话会议系统。
如今，大队基本实现了“绿化、美化、硬化、亮化、文化”的要求，成为一座功能齐全、设施完备、环境优美的园林式营院，为官兵创造了一个良好的拴心留人的工作生活环境，进一步激发官兵献身警营建功立业的热情。
细节管理营造了一种你追我赶的良好氛围，优美的环境更激发了大家的荣誉感和创造力。
在长期的执勤训练中，大队官兵自己总结了一套服装折叠法，折出来的衣物美观整齐，迅速快捷，很有推广价值。
还有自创的推拉式晒衣架，晴天将衣服晒出去，下雨了，只需要一个战士便可以将全队人员的衣服推进去。
通信指挥室范围不大、内容多，官兵们就设计了道路水源图、执勤力量图等8块资料板，需要时只需轻轻一拉，就一览无余。
苦练苦干培育精兵。
大队立足打大仗，灭大火的准备，结合驻地火灾特点，组织官兵开展体能训练、技能训练、特勤训练、实战演练和灭火预案的演习，苦练业务，打造精兵。
为了激发官兵的训练热情，大队出台了《业务训练每月竞赛制度》，定期组织官与兵、兵与兵、班与班开展业务竞赛，营造比学赶帮超的训练氛围，大队官兵一个个不甘示弱，甚至喊出“流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队”的诤诤誓言，顽强拼搏，奋力进取，大队多次在全市业务竞赛中名列前茅，并被评为全省的岗位练兵标兵单位。
正是练就了扎实的业务硬功，为有效扑灭火灾打下了坚实的基础。
规范流程提升水平。
大队坚持既重视硬件建设，更重视软件建设，确保硬件过硬，软件不软。
在长期实践探索和大量调查研究的基础上，大队对灭火训练、消防监督执法、部队行政管理、官兵的政治教育、后勤保障等业务工作建立了一整套程序规范。
比如在消防监督工作方面，根据《消防监督基层建设规定》、《消防监督程序规定》，结合大队消防监督工作实际，制定了《大队消防监督工作职责》、《消防行政执法审批程序》、《消防业务行政许可办理程序》等一系列业务规范，完善了《消防监督工作量化考评细则》，建立了39项登记、分类数据表及18种消防监督档案，使消防监督执法活动的各个环节、每一道程序、每一项内容都有章可循、有规可守、有据可依、有责可查。
在政治工作方面，党总支按照党务工作、团支部工作、精神文明、政治教育、干部考核等内容建立了10类政工档案，每类政工档案有明确的细项内容，避免了工作的盲目性和随意性。
业务的规范化建设，使大队各项业务工作走在了全市乃至全省的前列。
近些年来，大队先后承担并出色完成了市消防支队及省消防总队多项业务工作规范化建设试点任务，如政治教育试点、正规化管理试点、车辆装备管理试点、后勤规范化建设试点、消防监督工作试点、农村消防工作试点等等，并有多项管理经验做法在全市乃至全省得到推广。
绳锯木断，水滴石穿。
