【最新2018】201X年主任医师年终工作总结-实用word文档 (2页)

本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议请及时联系，本司将予以删除== 本文为word格式，简单修改即可使用，推荐下载！ ==201X年离退休人员工作科工作总结积极探索与时俱进做好新时期老干部工作建局以来，在厅老干处的正确领导下，我局认真贯彻中央、省、厅关于老干部工作的指示精版权所有神，坚持以优化服务为根本，以做好思想工作为主题，以落实“两个待遇”为重点，以完善养老保障机制为基础，以帮助解决老干部的具体困难为工作落脚点，实实在在把对老干部的关心和尊重落到实处，为维护全局改革、发展、稳定的大好局面做了大量工作，基本上形成了养有保障，医能优先，学有园地，为阵地，乐有场所的良好局面，积累了不少工作经验。

但随着改革的不断深入，老干工作也面临着许多新情况和新问题。

这就对各级领导干部和老干部工作者提出“积极探索，与时俱进，做好新时期老干部工作”的新要求。

也就是要求我们进一步明确新时期老干工作的主要任务，进一步增强做好老干部工作的使命感和责任感，努力开创老干部工作的新局面。

一、新时期老干部工作的指导思想和主要任务指导思想：认真学习“xxxx”重要思想，全面贯彻xx大精神，按照构建和谐社会的要求，进一步的解放思想，实事求是，与时俱进，开拓进取，转变作风，狠抓落实，高标准，高质量地做好老干工作。

主要任务：作为老干工作部门，就是在新形势下，采取更有效的措施，全面贯彻执行党和国家有关老干工作的一系列政策规定，检查，协调，督促各有关方面落实，并不断加强工作人员的素质教育，强化队伍自身建设。

二、做好新时期老干部工作的重要性和紧迫性做好新时期的老干部工作，各级领导干部和老干部工作者除了掌握新时期老干部工作的指导思想和主要任务外，还必须站在全局和战略的高度，充分认识做好老干部工作的重要性和紧迫性。

（一）老干部工作具有很强的政治性。

“离退休干部”是中国革命的特殊产物，他们中间既有新中国的奠基人，也有改革开放的先驱者。

【最新2018】201X医院院长发展述职总结-易修改word版本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将予以删除！== 本文为word格式，下载后可随意编辑修改！ ==201X医院院长发展述职总结各位代表此次职代会我代表院党政班子所做的题为《总结经验，明确任务，开拓创新，再求发展》的工作报告，全面简要的总结了医院去年所做的主要工作，分析了我院当前管理上存在的问题、差距和面临的严峻形势，同时对医院今后的发展战略提出了明晰的思路，并对今年的重点工作进行了详尽的部署。

通过这个报告，基本上体现了班子和我本人过去一年所做的主要工作，也标志着对医院今后工作的述职。

诚请各位代表在讨论时充分发表意见和建议，品头论足。

职代会前，通过院工会组织的对院行政干部评议，结果反馈后，看到决大多数职工群众对医院工作和我本人工作给予了充分肯定、赞誉、鼓励和支持，从而更加坚定了不负众望，继续当好“头雁”的决心与信心。

自己深知，医院事业的每一个进步与发展，离不开上级党委的正确领导，离不开院党政班子整体功能的有效发挥，更离不开全院中层干部和广大职工群众的理解、信任、爱护与支持，否则，纵有天大的本事也将一事无成。

做为单位的行政“一把手”，自己只不过是在自己的工作各位上，履行组织和全院职工群众赋予自己的职责，尽了自己应尽的义务。

值得欣慰的是，中心医院在我们大家的共同创造下，变得更加强壮、文明，更富竞争实力，在我们的奋斗下，几年前“四个一流”的梦想，变成了今天的现实。

中心医院的发展史上会永远铭记我们这代人为之付出的艰辛和努力。

翻过去的一页已成为历史，成就只能为将来医院发展奠基，因为我们所面对的形势十分严峻，医疗市场的竞争态势将有增无减，容不得我们有丝毫的懈怡，更不能盲目乐观，忘乎所以。

危机、困难和挑战是客观存在的，就摆在我们的面前，回避是不可能的，更不能悲观失望，畏缩不前。

唯有面对困难和挑战，审时度势，找准问题症结，认清形势，看到发展优势、机遇及有利条件，迎难而上，坚定信心，理清思路，趋利避害，大胆探索，勇于实践，坚持发展是硬道理，把医院今后的改革、发展规划好、落实好。

主任医师年度总结尊敬的领导、尊敬的同事们：时光荏苒，一年又即将过去。

在这美好的时刻，我谨向大家呈上本年度的总结报告，回顾一年来的工作和成绩，同时也反思不足，展望未来，为医院的发展贡献出更多的力量。

在过去的一年里，我作为主任医师，全身心地投入到医院的工作之中。

面对繁重的医疗工作和日益复杂的医患关系，我与团队成员通力合作、密切配合，积极有效地完成了各项工作任务。

我们始终坚持以患者为中心的理念，尽力提供优质的医疗服务，赢得了广大患者的信任和好评。

一、业务水平提升在过去的一年里，我积极参加各种学术交流与培训，通过不断学习和研究，掌握了最前沿的医疗技术和理论知识。

我不仅在传统医学领域取得更加深入的研究成果，还积极拓宽学术研究领域，参与了多项国家级科研项目。

我们团队还成功研发出一种新型的治疗方法，为部分顽固性疾病的治疗提供了新的思路和方法。

这些业务水平的提升，不仅提高了我的临床治疗水平，也带动了整个科室的发展。

二、团队协作在医院的推动下，我重视团队的建设和培养，注重培养合作和沟通的意识，积极组织团队成员参加各种培训，提高他们的业务水平和综合素质。

通过团队协作，我们能够更好地解决各种疑难病例，提高医疗效果，同时也能够更好地保证医院的日常工作与发展。

三、改善医患关系医患关系是我们每一位医生都必须面对和解决的问题。

在过去的一年里，我积极与患者进行沟通和交流，尊重患者的意见和需求，努力为患者提供更加人性化、温暖的关怀服务。

通过与患者的互动，我深刻感受到了患者对医生的信任和依赖，更加坚定了我对医学事业的热爱和责任感。

四、加强自身修养作为一名主任医师，我深知自身素质对团队发展和医院建设的重要性。

因此，我一直努力提高自己的综合素质和道德修养。

我注重加强对医学伦理、专业道德的学习和反思，树立正确的价值观和职业操守。

我不仅注重自身的学习和进修，还积极参与一些公益活动，回馈社会，用实际行动践行医者使命。

五、展望未来摩天大楼建立于地基之上，一个成功的医生也需要有坚实的基础。

【2018-2019】201X年个人半年工作总结-易修改word版本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将予以删除！== 本文为word格式，下载后可随意编辑修改！ ==201X年个人半年工作总结XX年上半年转眼即逝，再回首，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。

“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律，常鸣耳盼。

对我而言，XX年上半年的工作是难忘、印记最深的半年。

工作内容的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，（包括工作上的适应与心态上的调整）压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的快乐。

在各位领导的支持下，在各位同志的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它任务。

现简要回顾这半年总结如下：（一）强化形象，提高自身素质。

为做好本职工作，我坚持严格要求，注重以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。

我们箱管工作的最大地规律就是“无规律”，因此，我们正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼业务讲提高。

经过半年的学习和锻炼，我们在工作上取得一定的进步，利用办公室学习资料传阅的同时，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自身工作质量有所提高。

（二）严于律已，不断加强作风建设。

半年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。

在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守公司的各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作方法；坚持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护公司的良好形象。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==医学会工作总结篇一：医学会工作总结早总结早计划迎接201X瑞安市医学会201X年工作总结及201X年工作计划一年来，瑞安市医学会在市科协的指导下，在张力成理事长和章国忠副理事长的领导下，在各副理事长和理事单位的大力支持下，通过郑永海秘书长等人的努力，开展了大量的工作，充分发挥了医学会的职能，提高了医学会的社会地位。

主要工作有：一、积极壮大学会力量，灌注新鲜血液。

截止201X年12月止，学会的理事单位从上届29个增加到40个，会员人数从上届921人增加到1421人。

同时，医学会被瑞安市委、市政府评为科普工作先进集体，科协优秀团队科普助理单位，学会还积极组织申报星级学会工作，力争在此项工作上有所突破。

二、组织医疗业务培训，加强科普知识宣传。

面向全市医务人员分别在市人民医院、陶山中心院、塘下人民医院、高楼中心卫生院、市卫生大楼会议中心举办了13次培训学习班，共计1300余人次参加了培训，同时面向老人协会、老党员、青少年等群体进行了3次讲座授课，并协办了浙江省医学会血管指南与临床系列巡讲瑞安站—影像与生理指导下的冠脉介入术研讨会。

三、开展义诊体检活动，履行社会服务职能。

联合农工党瑞安总支先后在湖岭镇、潮基乡、高楼镇组织了三次义诊，并在社区、老人院、广场等地多次进行义诊，共服务上千人次，免费送药1201X多元。

四、组织专业论文评比，营造良好学术氛围。

组织有关专家对市人民医院、中医院等单位上报的已在有关专业杂志上公开发布的自然科学学术论文进行评审，共评出一等奖7名，二等奖13名，三等奖25名，优秀奖22名并上报市科协，同时医学会推荐的市人民医院孙庆丰医师获得瑞安市自然科学论文作者个人特别奖。

五、发扬学会优良传统，完成科普特派工作。

建立由郑永海秘书长带队到结对片区湖岭镇开展上下联动的工作机制，针对湖岭医疗卫生业务水平较低，医疗单位底子薄等情况，为湖岭镇医务人员到市人民医院培训进修提供了方便，提高了他们的业务水平。

本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议请及时联系，本司将予以删除== 本文为word格式，简单修改即可使用，推荐下载！ ==201X护士工作总结1000字【导语】当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。

准备了以下内容，供大家参考! 时光荏苒，201X年已经过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，在一年里，我在院领导和护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮助下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能。

较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作，在同志们的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步，现总结如下：一.严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，热爱祖国，热爱中国共产党，对社会主义充满必胜的信心。

认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。

工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质加强自我职业道德教育。

职业道德的高低、思想品德的好坏直接影响护士的素质和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培训后，我理解了要坚持“廉洁自律、严格执法、热情服务”的方针，把人民群众满意作为做好工作的根本出发点，做到始终把党和人民的利益放在首位，牢固树立爱民为民的思想，在人民群众心目中树立“白衣天使”形象。

加强“四自”修养，即“自重、自省、自警、自励”，发挥护士的主动精神.我还很注意护士职业形象，在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。

主任医师年度工作总结尊敬的领导和同事们：大家好！时光如白驹过隙，一年又快要过去了。

回顾过去的一年，我深感工作受益匪浅，同时也深感责任重大。

在这一年的工作中，我通过学习和实践不断提升自己的医疗水平，为患者提供了更好的医疗服务。

现将我的一年工作总结如下：一、严格自律，提升专业素养。

作为一名主任医师，自我要求必须达到更高的标准。

过去的一年，我立足于自身专业发展，严格要求自己，通过参加各种学术交流会议、阅读医学文献、参加讲座，不断更新医学知识和理论，提升自己的专业素养。

同时，我还加强了对诊疗规范的学习和应用，严格遵守医院相关规章制度，确保医疗安全。

二、精心治疗，关心患者。

在工作中，我始终坚持患者至上的原则，关心患者的身心健康。

每当有患者来就诊，我都会耐心倾听他们的病情描述，详细询问病史，全面检查，确保给予他们准确的诊断和治疗方案。

同时，在治疗过程中，我注重交流沟通，认真解答患者和家属的各种疑问，提供必要的心理疏导，为他们提供全方位的关怀和支持。

三、开展科研，提升学术水平。

作为一名主任医师，除了临床工作外，科研也是必不可少的一部分。

过去的一年，我积极参与科研项目，并主持完成了数项科研项目。

我不仅对疾病的研究积极投入，还主动参与医学论坛和学术研讨会，与同行专家深入交流，分享我自己的研究成果，不断扩大自己在学术界的影响力。

此外，我还撰写了多篇期刊论文，发表了一些科研成果，努力为医学科研事业贡献力量。

四、团队合作，提高医疗服务质量。

作为一名主任医师，我深知团队的力量是不可忽视的。

在过去的一年中，我与我的团队密切合作，互相支持，共同努力提升医疗服务质量。

我主动与科室其他医生进行交流和讨论，共同解决疑难病例，分享各自的经验，相互学习，相互促进。

我也积极参与医院的科室例会，提出建议和意见，为医院的发展贡献力量。

五、持续学习，提高教学能力。

作为主任医师，我还承担着教学工作的责任。

在过去的一年中，我积极参与教学工作，不断提高自己的教学能力。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==医师定期考核工作总结医师定期考核是加强医师队伍管理，提高医师队伍整体素质，使医师在取得执业医师资格后不断更新知识、技术，提高专业技术能力和水平，保证医疗质量和医疗安全的重要手段之一，是医师准入后监管制度的重要内容，亦是今年医政工作的一项重要工作。

受xx市卫生局的委托，我院作为xx市医师定期考核机构，根据卫生部《医师定期考核管理办法》以及《卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理工作的通知》的文件精神，于今年6月份始启动了第四周期医师定期考核，并于今年8月底份完成了该项工作，现将此项工作的完成情况总结如下：一、提高认识，建章立制，不断完善组织机构自201X年卫生部《医师定期考核管理办法》出台之后，我院即根据有关文件精神成立了医师考核委员会，制订了符合本院实际的《医师定期考核工作制度》，并根据上级卫生行政部门的要求及布署开展了两个周期的医师定期考核工作。

但在前三周期的考核工作中，我们感觉此项工作在一定程度上存在流于形式，被考核对象不够重视，相关职能部门不了解考核制度的不足，在接到省厅转发的《卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理工作的通知》后，我院拟定了本周期医师定期考核实施方案，下发了《关于开展201X-201X年度医师定期考核工作的通知》，并重新调整了医师考核委员会，由院长任主任委员，书记任副主任委员，成员由院领导、医务处、质控科、党委办公室、人事科科长组成。

医务处为定期考核的办事机构以及业务水平测试机构，负责制订、修订定期考核的有关制度及实施细则，新增了符合本院实际、便于量化操作的考核条款，比如与本院违规记分管理挂钩，考核周期内有一年记分超过40分为不合格等条款，党委办公室负责医师医德考评，各部门严格分工、密切联系，明确职责。

二、加强宣传、落实本周期医师定期考核工作我院于6月底召开了医师定期考核工作会议，会上学习了《医师定期考核管理办法》、《卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理工作的通知》以及本院《医师定期考核工作制度》等相关文件精神，使得各科执业医师认识到医师定期考核的重要性，会上布置了本周期医师定期考核工作，给每个科室设置了审核员账号，对科室审核员逐一进行医师定期考核电子版操作培训，要求执业医师按要求完成个人信息录入等有关工作，审核员负责本科室执业医师名单审核，上报，启动了本周期的执业医师定期考核工作。

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专业技能明显提高，手术操作基本功较熟练，临床实践经验不断丰富。

曾在解放军139医院从事综合外科工作，担任过急诊科主任，201X年医院撤编后，调到济南军区总医院胸外科。

能熟练完成食管良、恶性肿瘤切除术，肺良、恶性肿瘤切除术，纵隔良、恶性肿瘤切除术；胸部外伤救治；经心包处理血管的肺切除术；改进和完善了食管癌器械吻合技术，如经食管床主动脉弓上、弓后吻合、胸顶和胸出口吻合等难度较大的术式。

食管癌颈部吻合术。

围手术期处理及各种并发症的处理。

肿瘤的化疗。

熟练应用腔镜完成术前、术后检查和微创手术及辅助治疗：①胸腔镜辅助小切口行肺癌切除、肺良性肿瘤、食管良性肿瘤切除及肺大泡结扎切除等已成为特色治疗。

②利用电子胃镜对食管癌、贲门癌癌的诊断、手术方式的确定及术后疗效的判定；电子胃镜辅助扩张或/和放置食管覆膜支架治疗食管-胃吻合口瘘及狭窄、食管良性狭窄、食管穿孔、食管-气管瘘取得良好的效果；③ 利用纵隔镜为纵隔肿瘤、中心型肺癌的诊断和分期开辟新径. ④利用纤维支气管镜明确肺癌诊断、确定正确的手术方式及判定术后疗效。

自我评价：意志坚韧，处事稳重，胆大心细，诚实谦逊，待人热情，乐观向上，心理素质好，适应能力强，有钻研精神，动手能力强，也善于协作，乐意与他人合作，事业心强，生活作风严谨。

医德医风高尚，和病人及家属有良好的沟通。

期望和请求：如您能给我机会，我将不懈拼搏之劲，不失进取之心，恪尽己能，为您单位事业奉献自己的一份力量。

也希望您能为员工提供进一步发展和提高技术的机会。

篇二：临床实习心得临床实习心得摘要：我是09大护十班的一名学生，带着憧憬和向往我来到了解放军十院。

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通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结如下：一、办公室的日常管理工作。

办公室对我来说是一个全新的工作领域。

作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。

办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。

有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。

面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。

1、理顺关系，办理公司有关证件。

公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。

我利用自己在XX部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。

通过多方努力，我只用了月余时间，办好了XXX证书、项目立项手续XXXX产权证产等。

充分发挥综合部门的协调作用。

2、及时了解XXXXX情况，为领导决策提供依据。

作为XXXXX企业，土地交付是重中之重。

由于XXX的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。

我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到XX、XX拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了XXXXXX及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。