本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==征求纪检信访部门的意见说明篇一：征求意见函关于同志在执行党风廉政建设、计划生育、综合治理、信访维稳方面情况征求意见函篇二：电信公司干部任用征求纪检监察意见实施办法、制度及征求意见表格关于拟提拔任用副科级以上干部征求纪检监察机关意见的实施办法第一条为充分发挥纪检监察机关在干部选拔任用工作中的监督管理职能，使干部的选拔、考察、任用和教育、管理、监督有机结合起来，根据中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》、中央组织部《关于切实解决干部选拔任用工作中几个突出问题的意见》（中组发〔201X〕4号）关于“对拟提拔的干部，在提交党委（党组）讨论前，均要先听取纪检监察机关的意见”的要求，结合我公司实际，制定本办法。
第二条本办法适用于电信公司拟提拔任用的副科级以上干部。
第三条征求意见应遵循相对集中、适当提前、简便保密、实事求是的原则。
第四条对拟提拔任用的副科级以上干部，人力资源部在提交党委会讨论前（一般应提前1-3天左右），将《拟提拔任用干部征求意见表》以正式函的形式送交纪检监察机关。
第五条纪检监察机关应如实向人事部门提供掌握的拟提拔任用干部遵守党纪政纪情况，主要包括：1、政治、思想、作风、廉洁自律、遵纪守法等方面的反映情况；2、信访举报、初查初核的情况；3、违纪问题立案调查和结论处理的情况；4、其他需要反映的情况。
第六条征求意见工作由党群/纪检监察室归口承办。
纪检监察室提供拟提拔任用干部有无信访反映的情况，相关部室提供信访反映问题的办理情况。
如有初核、立案情况的须提供查办结果。
党群/纪检监察室汇总各室提供的情况和意见，并认真填写《拟提拔任用干部征求意见表》，经纪检监察机关主要负责同志审核同意后，加盖纪检监察机关印章，在规定时间内复函人力资源部。
第七条纪检监察机关函复意见一般分为四种：一是在党风廉政方面没有发现影响提拔任用的问题；二是有反映，无具体线索，目前可不影响提拔任用；三是有具体线索反映，短时间难以核查清楚，建议暂缓提拔任用；四是不能提拔任用。
纪委征求意见纪委征求意见纪委征求意见（一）近日，市纪委多次召开市第**党代会纪委工作报告征求意见座谈会，向市纪委委员、镇街部门纪委、派驻纪检监察组织广泛征求意见。
市委常委、纪委书记卢照洋，市纪委副书记胡爱芬、吴济茂、余绍国参加会议。
纪委工作报告全面回顾总结了我市过去5年的党风廉政建设和反腐败斗争的基本情况，提出了今后5年反腐倡廉建设的工作思路和举措。
在新的5年里，我市纪检监察工作将坚持服务大局，力争在促进国际贸易综合改革试点上有新作为；坚持改革创新，力争在有效预防腐败上有新突破；坚持教育管理，力争在促进干部勤政廉政上有新气象；坚持严格执纪，力争在惩处腐败上有新进展；坚持从严管理，力争在加强农村党风廉政建设上有新成效；坚持素质提升，力争在纪检监察干部队伍和组织建设上有新加强。
座谈会上，与会人员对报告（征求意见稿）给予了高度评价，认为报告回顾总结部分客观中肯、实事求是，谋划未来部分思路清晰、布局合理，整个报告主题鲜明、重点突出。
与会人员还针对报告的具体内容提出了自己的意见和建议。
**对大家关心支持全市纪检监察工作表示衷心感谢，并希望大家一如既往地为纪委工作出谋划策，开创我市反腐倡廉建设新局面。
他要求报告起草小组要认真梳理、吸收采纳宝贵的意见建议，进一步把报告修改好、完善好，力求成为目标明确、措施有力、科学求实、鼓舞人心的纲领性文件，为我市国际贸易综合改革试点提供坚强的纪律保障。
纪委征求意见（二）为了加强对干部选拔任用工作的管理和监督，把好选人用人关，建设一支高素质的干部队伍，根据中国共产党中央《党政领导干部选拔任用工作条例》、中国共产党中央办公厅转发的《中国共产党中央纪律检查委员会关于重申和建立党内监督五项制度的实施办法》、中央组织部《关于切实解决干部选拔任用工作中几个突出问题的意见》和省纪委、省委组织部《关于提拔任用主要领导干部征求纪委（纪检组）意见的办法》，结合我院实际，制定本实施办法。
一、征求意见的对象拟提拔任用的处、科级干部。
纪检监察案件检查工作的意见为加强全县各级纪检监察机关案件检查工作，坚决查处各类违纪违法案件，发挥案件检查工作在全县经济社会发展中的作用，充分调动各级纪检监察机关案件检查工作人员的积极性，根据《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》和《监察机关调查处理政纪案件办法》的有关规定，经县纪委常委会和县监察局局长办公会研究同意，现就全县纪检监察案件检查工作提出如下意见。
一、强化思想认识加强办案领导查办违纪违法案件是党章和行政监察法赋予纪检监察机关的基本职责，是惩治腐败的重要手段，是贯彻从严治党、依法行政、推进反腐倡廉建设的重要任务，是建立惩治和预防腐败体系的基础性环节，是构建社会主义和谐社会的重要保障。
全县各级纪检监察机关要充分认识案件检查工作的重要性、长期性和艰巨性，严格按照“严肃纪律、惩治腐败、优化环境、维护稳定、促进发展”的案件检查工作指导思想，牢固树立围绕县委县政府中心工作和全县大局查办案件的意识，坚持有案必查，查案必严,继续保持查办案件的强劲势头。
要以查办发生在领导机关和领导干部中滥用权力、谋取私利的违纪违法案件为重点，严厉惩处腐败分子；以解决群众反映的突出问题为重点，严肃查办发生在老百姓身边的侵害群众利益的案件。
要通过查办案件，使教育更有说服力，制度更有约束力，监督更有威慑力。
全县各乡镇党委政府、县直各部门要高度重视案件检查工作。
各级纪检监察机关要加强对案件检查工作的领导，定期召开案件检查工作会议，研究和解决案件检查工作中出现的困难和问题，主要领导要亲自抓案件检查工作，分管案件的领导要深入案件检查一线，其他领导要严肃查办分管范围内的案件，积极协助案件检查工作。
要采取有效措施解决“能力不强不会办案，顾虑太多不愿办案，胆子太小不敢办案”的问题，切实树立案件检查人员铁面无私、一身正气的形象。
二、严格办案要求提升办案质量要严格依纪依法办案，不断提高依纪依法办案的能力和水平。
在案件检查中，要严格按照中央纪委《关于纪检监察机关严格依纪依法办案的意见》的有关要求查办各类违纪违法案件，严肃执行纪律，严格办案程序，正确使用办案措施，保障被调查处理人的合法权利，切实维护纪律的严肃性。
