集中决策机制某区关于基层民主科学决策机制运行的调研报告
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落实民主决策方面调研报告民主决策是一种重要的决策方式,它旨在保障人民的权益和参与度,提升决策的效果和公正性。
为了进一步探究民主决策的落实情况,本报告进行了一系列的调研工作。
首先,调研对象范围包括政府机构、企事业单位以及社会组织等。
通过问卷调查和深度访谈等方式,共收集到了大量的数据和信息。
调研结果显示,绝大多数受访者都认为民主决策是一种重要的决策方式,可以有效地提高决策的质量和公正性。
其次,调研发现,虽然民主决策在理念上得到了广泛的认同,但在实践中却存在一些问题。
第一,一些决策者对民主决策缺乏足够的了解和认同。
他们往往倾向于集中权力,忽视了广泛参与的重要性。
第二,参与者之间的意见冲突较为常见,导致决策过程复杂而耗时。
第三,民主决策过程中的信息传递和沟通不畅,导致参与者无法充分了解决策背景和影响。
这些问题都对民主决策的效果产生了一定的影响。
针对上述问题,本报告提出了一些建议。
首先,政府和组织应加强对民主决策的宣传和教育,提高决策者对其的认同度。
其次,应鼓励并建立一套完善的参与机制,使更多的人能够参与到决策过程中来,从而增加决策的合法性和公正性。
再次,应加强信息传递和沟通,提供充分的决策背景和影响信息,让参与者能够做出更准确的决策。
最后,应推动相关法律法规的制定和完善,为民主决策提供法律保障。
综上所述,民主决策是一种重要的决策方式,它可以有效地提高决策的效果和公正性。
然而,在实践中还存在一些问题。
为了更好地落实民主决策,我们需要加强宣传教育、提高参与度、加强信息沟通,并完善法律法规。
只有这样,才能进一步推动民主决策的发展,更好地保障人民的权益和参与度。
某区组织部关于基层民主科学决策机制运行的调研报告
调研目的:
通过对基层民主科学决策机制的调研,了解该机制的运行情况,发现存在的问题和优势,为进一步优化基层民主科学决策机制提供参考和建议。
调研方法:
1. 实地走访:走访了某区多个乡镇,与相关部门负责人、村支书以及基层群众进行了深入交流。
2. 调查问卷:针对基层组织中的干部和群众进行了调查问卷,了解他们对基层民主决策机制的认识和评价。
3. 文献资料:参考了相关的政府文件和研究资料,了解基层民主科学决策机制的政策依据和理论依据。
调研结果:
1. 部分地区基层民主科学决策机制运行不够完善,存在决策效率低下、权力不明确、群众参与度不高等问题。
2. 一些地区基层民主科学决策机制运行良好,能够充分发挥群众智慧,使决策更加科学合理。
3. 部分基层干部对基层民主科学决策机制的重要性和具体执行方式认识不足,需要进一步加强培训和宣传。
建议:
1. 完善基层民主科学决策机制的规章制度,明确决策程序和权责分工,提高决策效率。
2. 加强干部培训,提高他们的决策能力和民主意识,确保他们能够正确理解和执行基层民主科学决策机制。
3. 加强对群众的宣传教育,提高他们的参与度和对决策的理解和支持程度。
4. 建立健全监督机制,加强对基层民主科学决策机制的监督和评估,及时纠正不当行为和做法。
结论:
发展基层民主科学决策机制是推进社会进步和发展的重要保障,各级组织部门应该高度重视,加大宣传力度和培训力度,推动该机制的全面落实和运行。
同时,要不断总结经验和教训,不断完善机制,以适应不断变化的社会发展需要。
村级民主决策制度执行现状及问题调研报告扩大农村基层民主,保证农民群众直接行使民主决策权利,依法开展自治,是社会主义民主最广泛的实践,是党领导亿万农民建设有中国特色社会主义民主政治的伟大创举,它对促进社会主义新农村建设,正在产生着积极而深远的影响。
八甲口镇的农村民主基层民主政治建设经历了探索、发展、提高三个阶段,特别是随着《村民委员会组织法》、《山西省村级民主管理条例》、《阳城县村务公开条例》的颁布实施,使八甲口镇的村务公开民主管理正式进入法制化轨道,标志着村务公开民主管理工作进入了一个新的阶段。
一、八甲口镇村务公开民主管理的历程和现状八甲口镇的农村基层民主政治建设,是从1998年开展财务公开起步的。
从1998年到XX年年十年间八甲口镇的农村基层民主政治建设的发展历程,八甲口镇的农村基层民主政治建设实现了从简单、粗放到细致、完善,从单一民主监督到全方位民主选举、民主管理、民主决策的深刻转变,取得了丰硕的成果。
具体主要表现在以下三个方面、1、民主管理制度日臻完善。
全镇7个村都建立起了村民会议、村民代表会议、村务公开、民主议政日、民主评议村干部、民主理财、村民代表联系户、两委干部联系村民代表、会计委托代理、村干部离任审计制度等十项村务民主管理制度。
2、民主管理组织健全。
镇、村两级都成立了农村基层民主政治建设领导小组,具体负责农村基层民主政治建设的推进、指导、监督工作。
各村都成立了村民会议、村民代表会、村务公开监督小组、民主理财小组等选监督、决策、管理组织。
镇、村二级形成了较完善的农村民主管理组织体系。
3、民主氛围日益浓厚。
随着制度的逐步完善和组织的日益健全,农民群众参与村务管理的渠道越来越宽,参政议政的积极性日益高涨。
一是农村民主选举水平得到大幅度提高。
据统计,1998年全镇村民代表的总人数仅为125人,且大部分由村干部指定,到XX年底全镇村民代表的总人数达到了385人,并且全部由村民直接选举产生,较98年增长了3倍多。
民主集中制调研报告一、研究问题的背景概述在当今中国,按照“五年计划”的部署,各级政府都提出许多发展目标与任务,但执行中却存在问题。
为此,建立与完善民主集中制机制,更好地处理上与下的关系、中间与基层的关系显得尤为重要。
针对此类问题,本次调研以民主集中制为研究对象,旨在摸索政府运行中解决矛盾、协调利益的新路径,确保发展目标的兑现。
二、调研目的和方法1、调研目的:为了更好地掌握民主集中制在实施上的难点和矛盾,明确政府运行中的政治压力和社会利益。
同时,加深了解社会的状况和各方的观点,寻找合适的调解方案,提高民主集中制在政府内的可操作性。
2、调研方法:(1)专家访谈:聘请政府运行专家进行访谈,以期了解民主集中制的具体实施情况,获取实效性经验和可借鉴点。
(2)问卷调查:针对当前所在地政企基层工作人员与市民大众的相关问题进行调查,包括对民主集中制支持程度、民主选举、权力制衡、信息公开、问责机制、民主审议等方面展开调查。
(3)数据分析:对问卷调查数据进行收集整理、数据统计、分析等操作,获取整个调研的知识结构,从而形成完整的研究报告。
三、调研结果与分析1、民主集中制意义的感知50%的人认为“集中只是指的权利集中,我认为民众权利是没得到体现的”,同时有人提到:“民主集中制是为了方便统一指挥”“民主和集中都必不可少,有了民主才能通向集中。
”2、民主集中制的局限性调查结果显示,存在以下几个方面的不足:(1)制度的完善在制度完善上,有近50%的调查对象认为现机制难以确保权力依法行使,还有约30%的人表示要完善权力清单,增强问责机制来规范权力。
(2)行政效能的提升针对行政效能方面,部分调查对象提出行政效能不佳,部分机构不能很好地利用民主集中制的优势进行协调与决策,阻碍了部门之间的协调工作。
(3)选举质量的提高在选举质量方面,社会公正性等问题依然需要加强。
3、探索适应中国国情的新型民主集中制机制依据调查数据,我们确定了以下几点民主集中制新型方案:(1)制度完善上,需要进一步增强对权力依法行使的规范和制约作用,加强个人、机构和职务的信息公开,建立权力清单和问责机制等完善措施。
关于基层民主科学决策机制运行调研报告作为社会主义国家的中国,民主是我们社会的重要标志之一,到了基层更是要以民主为基本方式。
为了更好的推进基层的民主建设,掌握基层实际的情况,我们对基层民主科学决策机制运行进行了调研。
基层民主科学决策机制是指在基层单位内,通过科学决策的方式来实现决策过程的民主化,让每一个人都有参与决策的机会,并对于整个决策过程有所了解。
通过我方的调研,我们发现了如下几点:一、在基层单位中,民主参与意识不够普及。
虽然我们国家已经深入贯彻民主制度,但是在基层单位中,民主参与意识较低。
很多人并不知道自己有权利参与决策过程,也不清楚如何参与决策。
因此,我们要在基层单位加强宣传,让每个人都知道自己的权利和义务。
二、在决策过程中,参与方式单一。
当前基层单位中,很多决策仍然是个别领导或者少部分人做决策,参与人员较少。
这是很难实现科学化决策和民主化的决策过程。
因此,我们应该多渠道开展参与方式,如公开听证、网上投票等。
三、闭环式思维较为普遍。
在一些基层单位中,决策者对外部信息缺乏关注,想法封闭。
这样做不利于完整地了解决策背后的内在因素和影响,从而无法做出符合实际情况和人民意愿的决策。
因此,我们要在基层单位中建立信息共享平台或渠道,了解市民意见和建议,并及时反馈给决策者,以便制定更为科学化的方案。
基于上述问题和调研结果,我们提出以下建议:一、加强民主宣传。
要让每个公民都了解自己的权利和义务,多渠道加强宣传,提高人们的政治意识。
二、多样化参与方式。
在决策过程中,增加了更多的参与方式,如公开听证、网上投票、群众代表等等,让更多的人参与到决策过程中来。
三、建立信息共享平台。
在基层单位中建立信息共享平台,将民意及建议及时反馈给决策者并及时给出反馈,这样可以更好的制定科学化的方案。
四、加强干部队伍建设。
推进基层民主建设时候,干部是中坚力量的重要角色。
因此,我们要加强干部队伍建设,提高优秀干部队伍的素质,这样才能更好地启动基层民主决策机制。
关于基层民主科学决策机制运行的调研报告2019年11月,XX区被确定为全省基层四项基础制度和机制建设试点城区,区委组织部作为民主科学决策制度建设的牵头部门,按照省市区委的工作部署,积极探索,大胆实践,强化措施,狠抓落实,推动了基层民主科学决策制度建设扎实有效开展。
为全面掌握基层民主科学决策机制完善和运用情况,我区采取走访、座谈、问卷调查等多种形式,深入基层进行了调查研究,现将有关情况报告如下:一、主要做法及成效(一)坚持“四个强化”。
一是强化组织领导。
成立了由区委书记任组长的领导小组,多次召开专题会议,提出了“高起点开局、高标准开展、高质量推进”的工作要求,明确了“试点先行、示范引领、整体推进”的工作思路,为推进民主科学决策机制建设明确了工作导向。
二是强化责任落实。
建立联系分包制度,落实了区直单位“监督员”、办事处班子成员“服务员”、社区党组织书记“组织员”责任。
三是强化工作指导。
研究确定了“五个一”(有一组研究课题、有一套制度机制、有一本制度汇编、有一支宣讲队伍、有一系列推进措施)工作举措,为工作推进奠定了基础。
四是强化示范带动。
将XX路街道、XX路街道、XX街道处确定为示范点,坚持边示范、边总结、边提高,辐射带动规范推进。
(二)夯实“三个基础”。
一是夯实制度基础。
制定了《关于在社区推行“一征三议两公开”工作法的实施方案》,对决策范围、决策程序、实施步骤等工作进行了明确,健全了党员联系群众、民主监督等10项配套制度,提出了“五个统一”,即统一流程图、统一记录薄、统一公开栏、统一工作制度、统一档案管理的工作要求,使基层在工作推进中有了明确的遵循。
二是夯实思想基础。
采取集中学习、分级培训等方式培训工作骨干和社区干部,确保基层干部熟练掌握工作内容要求。
同时,加大宣传力度,编印了X本《基层民主科学决策制度汇编》,基层党员干部人手一册;印制宣传页、明白卡进行入户宣传,引导广大党员群众积极参与社区事务。
三是夯实组织基础。
基层领导科学决策的思考调研报告汇报人:日期:•引言•基层领导科学决策现状分析•科学决策理论与方法探讨目录•基层领导科学决策能力提升途径•案例分析:成功与失败的决策经验总结•结论与建议:加强基层领导科学决策能力建设目录01引言调研背景与目的调研背景随着社会的发展和变革,基层领导在科学决策方面面临诸多挑战。
为了提高基层领导的决策水平,本次调研旨在了解基层领导在科学决策方面的现状、问题及需求。
调研目的通过深入了解基层领导的决策过程、方法、经验及困难,为制定针对性的培训计划和政策提供依据,推动基层领导决策的科学化、民主化和规范化。
调研范围与方法调研范围本次调研覆盖了多个领域的基层领导,包括政府部门、企事业单位、社会组织等。
调研方法采用问卷调查、访谈、文献资料等多种方法,以确保调研结果的全面性和准确性。
同时,结合定量分析和定性分析,对调研结果进行深入剖析。
02基层领导科学决策现状分析基层领导决策特点基层领导决策具有直接性基层领导直接面对群众,需要迅速做出决策以解决实际问题。
基层领导决策具有灵活性由于基层情况复杂多变,基层领导需要灵活应对各种情况,及时调整决策。
基层领导决策具有民主性基层领导需要广泛听取群众意见,集思广益,确保决策的科学性和民主性。
部分基层领导在决策过程中缺乏科学依据,仅凭经验或个人主观判断进行决策。
决策缺乏科学性决策过程不透明决策执行不力部分基层领导在决策过程中不公开透明,导致群众对决策过程和结果不了解。
部分基层领导在决策执行过程中缺乏有效的监督和指导,导致决策执行效果不佳。
030201当前决策中存在的问题基层领导的知识水平直接影响其决策的科学性和准确性。
知识水平经验积累信息获取组织文化基层领导的经验积累有助于其更好地理解和应对各种复杂情况,提高决策水平。
基层领导需要及时获取准确的信息,以便做出科学决策。
组织文化对基层领导的决策风格和方式产生影响,良好的组织文化有助于提高决策的科学性和民主性。
基层治理机制调研报告基层治理机制调研报告基层治理是指国家机构、社会组织和公民自发参与的一种社会管理形式。
通过对基层治理机制的调研,我们可以了解和分析基层治理机制的运行现状和问题,并提出改进措施,以提升基层治理的效果和能力。
在我国,基层治理机制主要包括居民委员会和村民委员会。
在调研中,我们发现基层治理机制在很大程度上实现了居民的利益参与和政府的管理职能,但仍存在一些问题。
首先,基层治理机制的民主参与程度有待提高。
虽然居民委员会和村民委员会是居民参与基层治理的重要平台,但在实际运作中,居民的参与度相对较低。
一方面,一些基层治理机制面临着受限于居民个体意识和参与能力的问题。
另一方面,一些民主参与渠道不畅通,居民对政策和决策缺乏了解和参与的机会。
其次,基层治理机制的决策效率亟待提升。
尽管基层治理机制是解决公共事务的重要手段,但在实际运作中,由于决策流程复杂、程序繁琐以及信息交流不畅等原因,导致决策效率较低。
这给基层治理机制带来了困难和挑战。
因此,有必要通过简化决策流程、加强信息共享等方式,提升基层治理的决策效率。
再次,基层治理机制的协同互配能力有待加强。
基层治理机制是政府和居民的联系纽带,具有协调各方面利益的重要功能。
然而,在实际实践中,我们发现不同机构之间合作不够紧密,协同配合能力较弱。
这导致一些重要问题无法得到及时解决,影响了基层治理的效果。
因此,应加强各方面合作,建立健全的协同机制,提升基层治理的协同互配能力。
最后,基层治理机制的监督机制有待加强。
监督是基层治理机制有效运行的重要保障。
然而,在实际实践中,我们发现监督缺乏力度和有效手段,导致一些问题没有及时发现和解决。
因此,应建立健全有效的监督机制,加强对基层治理机制的监督和评估。
综上所述,基层治理机制在居民参与、决策效率、协同互配和监督机制等方面存在一定的问题。
因此,应加强基层治理机制的民主参与、提升决策效率、加强各方面协同合作,并改进监督和评估机制,以实现基层治理的良性发展和提升。
民主集中制情况报告民主集中制是指在组织中,充分发扬民主,集中各方面的力量,形成共识,凝聚团队力量,促进组织目标的实现。
民主集中制在中国的各级组织中得到了广泛的实践和推广,其在促进组织效率、员工凝聚力等方面发挥了重要作用。
本报告将针对民主集中制在中国企业和政府中的情况进行分析,并提出相关建议。
一、民主集中制在企业中的情况在中国企业中,民主集中制得到了广泛的推广和实践。
许多企业领导注重员工的参与和意见反馈,通过民主的方式来集中各方面的意见,形成共识,从而提升组织的凝聚力和战斗力。
一些企业会定期召开员工大会,听取员工的意见和建议,让员工参与决策,增强员工的归属感和责任感。
一些企业还建立了员工代表委员会,使员工有更多参与决策的机会,促进了组织内部的民主和集中。
二、民主集中制在政府中的情况在中国政府中,民主集中制也得到了较好的实践。
政府部门在决策过程中,会开展广泛的调研和听取意见,形成集中的意见和方案,保证政策的科学性和公正性。
政府也在推进基层民主建设,鼓励和保障人民群众的合法权益,使民主制度更加贴近基层、贴近群众,促进了政府与民众的密切联系和互动。
三、建议1. 加强宣传和培训。
企业和政府应加强有关民主集中制的宣传和培训,提升组织成员的民主意识和参与意识,使民主集中制能够在实践中更好地落地生根。
2. 完善制度机制。
企业和政府应建立健全的民主集中制工作机制,明确权责清晰,确保民主集中制能够规范、稳定地运行。
3. 注重实践与创新。
企业和政府应根据实际情况,创新民主集中制的方式和方法,使其更加适应现代化管理的需要,以促进组织的发展和进步。
民主集中制在中国的企业和政府中得到了广泛的实践和推广,对促进组织的发展和进步起到了积极的作用。
希望未来在组织建设和治理方面,能够进一步完善民主集中制,使其成为提升组织管理水平和促进社会进步的重要手段。
集中决策机制某区关于基层民主科学决策机制
运行的调研报告
某区关于基层民主科学决策机制运行的调研报告20XX年11月,XX区被确定为全省基层四项基础制度和机制建设试点城区,区委组织部作为民主科学决策制度建设的牵头部门,按照省市区委的工作部署,积极探索,大胆实践,强化措施,狠抓落实,推动了基层民主科学决策制度建设扎实有效开展。
为全面掌握基层民主科学决策机制完善和运用情况,我区采取走访、座谈、问卷调查等多种形式,深入基层进行了调查研究,现将有关情况报告如下:
一、主要做法及成效
(一)坚持“四个强化”。
一是强化组织领导。
成立了由区委书记任组长的领导小组,多次召开专题会议,提出了“高起点开局、高标准开展、高质量推进”的工作要求,明确了“试点先行、示范引领、整体推进”的工作思路,为推进民主科学决策机制建设明确了工作导向。
二是强化责任落实。
建立联系分包制度,落实了区直单位“监督员”、办事处班子成员“服务员”、社区党组织书记“组织员”责任。
三是强化工作指导。
研究确定了“五个一”(有一组研究课题、有一套制度机制、有一本制度汇编、有一支宣讲队伍、有一系列推进措施)工作举措,为工作
推进奠定了基础。
四是强化示范带动。
将XX路街道、XX路街道、XX街道处确定为示范点,坚持边示范、边总结、边提高,辐射带动规范推进。
(二)夯实“三个基础”。
一是夯实制度基础。
制定了《关于在社区推行“一征三议两公开”工作法的实施方案》,对决策范围、决策程序、实施步骤等工作进行了明确,健全了党员联系群众、民主监督等10项配套制度,提出了“五个统一”,即统一流程图、统一记录薄、统一公开栏、统一工作制度、统一档案管理的工作要求,使基层在工作推进中有了明确的遵循。
二是夯实思想基础。
采取集中学习、分级培训等方式培训工作骨干和社区干部,确保基层干部熟练掌握工作内容要求。
同时,加大宣传力度,编印了X本《基层民主科学决策制度汇编》,基层党员干部人手一册;印制宣传页、明白卡进行入户宣传,引导广大党员群众积极参与社区事务。
三是夯实组织基础。
以城市社区“两委”换届选举为契机,着力选优配强“两委”班子,共选举产生新一届“两委”干部X人,其中大专以上学历X人,班子结构进一步优化;按要求落实了村改居社区干部待遇,调整后,村改居社区书记、主任、“两委”干部工作报酬由原来的X元/月、X元/月X 元/月提高到X/月、X元/月、X元/月,增幅位居全市前列。
(三)注重“三个结合”。
一是注重发挥社区党组织领导核心作用与实行居民自治相结合,规定社区重大事项必须先由社区党组织征求意见,形成方案由“两委”提议,使社区党组织的领
导作用和居委会的自治作用得到有效发挥。
二是注重扩大基层民主与提高议事能力相结合,既注重充分体现群众的意愿、反映群众的诉求、发展基层民主,又注重配强社区“两委”班子、选好居民代表、提高干部群众的议事能力。
三是注重大力推广与创新完善相结合,针对“一征三议两公开”工作法在运用过程中存在的操作不具体、程序难把握的问题,完善了相关配套制度,做到“三细化两规范”。
即细化决策范围、细化工作流程、细化操作办法,规范“两委”提议、规范档案管理。
(四)实现“四个更加”。
一是基层党组织的核心地位更加巩固。
社区党组织把辖区单位党组织和不同利益的群众,纳入到“一征”“三议”“两公开”框架中,引导他们有序参与社区居民民主自治,规范了“两委”关系,推动了党的领导与群众自治的有机统一,以制度化的方式把民主的理念变成了一种具体的可操作性的程序,把民主决策、民主管理、民主监督的要求贯穿到党组织工作的各个环节,党领导下的社区民主自治机制更加完善。
二是社区决策更加科学。
通过加强基层民主科学决策机制建设,实现了决策过程让群众参与、决策效果由群众检查,促使社区干部讲方法、讲程序、讲协商,部分社区干部说,“一征三议两公开”工作法、社区“三会”的工作程序虽然多了一些,但通过反复协商,有效减少了决策失误。
三是社区更加和谐稳定。
加强基层民主科学决策机制建设,实现了科学决策、民主决策,解决了一些基层干部不敢干、不愿干、不会干的问题,事关居民切
身利益的问题得到有效解决,不稳定、不和谐因素大量消减,社区更加和谐稳定。
四是群众更加满意。
今年以来,各社区运用民主科学决策工作法解决公益性、社会性重大事项X,涉及金额X万元,未发生一起因违反民主科学决策引发的信访事。
特别是在推进老旧小区环境综合整治工作中,通过征求意见建议、协商整治方案、进行民主决策,有力推动了整治工作,确定基础提升的X 个小区,共铺设路面X余平方米、楼体(墙体)粉刷X余平方米、楼梯栏杆修补刷漆X余平方米。
二、存在问题及原因
一是研究创新不够深入。
基层民主科学制度建设是一项全新工作,没有可供学习借鉴的经验做法,在探索方法、创新载体等方面任务较重,在一定程度上制约了工作的推进。
二是宣传培训不够到位。
有的居民代表作用发挥不够到位,存在在家的不理事、理事的不在家的问题,部分社区干部素质不高、能力不强,存在推广质量不高、运用不规范的问题,宣传培训需要进一步加强。
三是规范运用有待加强。
基层民主科学决策制度机制对决策内容、决策程序进行了规范,但做到应提必提、应议必议,严格执行操作程序、严格坚持依法办事,是社区开展工作的重点和难点,还需采取有力措施加以改进和完善。
四是推进措施不够得力。
在完善和落实基层民主科学决策制度建设工作中,还存在推进措施不够精细深入、督导考评不够严格细致的问题,在一定程度上影响和制约了工作的质量和效果。
究其原因:一是思想认识
上存有偏差。
办事处、社区等基层单位工作任务较为繁重,个别党员干部认为抓经济工作见效快,容易出“政绩”,居民群众也能得到具体实惠,对加强基层民主科学决策建设的重要性认识不够。
二是工作推进上缺少持之以恒的精神。
基层民主科学决策制度建设是一项需要持续推进、常抓常新、润物无声的基础性工作,工作重点在平时,但部分基层党组织在工作推进上有畏难情况,遇到困难绕道走,致使工作落实质量不高。
,学习运用的积极性不高,工作质量有待提升。
三是抓责任落实不够到位。
虽然将基层民主科学决策纳入党建工作考评,但分值权重偏低,硬性指标较少,对各级党组织考核考评的“指挥棒”作用没有很好发挥。
三、对策措施及努力方向
(一)抓统筹促运行。
切实加大宣传力度,通过报纸、网络等新闻媒体等宣传载体,对基层民主科学决策制度机制的内容、程序和操作办法等,进行广泛宣传,不断扩大影响,营造群众普遍欢迎、基层积极支持的良好局面,激发居民群众主动参与居民自治的热情。
在此基础上,采取集中办班、现场观摩、经验交流等形式认真进行培训,增强社区干部、居民代表等组织实施者的规范操作能力。
(二)抓督查促落实。
把民主科学决策机制建设纳入党建工作目标考核,定期召开研讨会、交流会、工作进展通报会,不定期进行专题调研、督促检查,对任务落实不到位的进行限时督
办,对有章不循、有规不依的进行通报批评。
把工作落实情况作为书记党建述职的重要内容,每半年进行党员群众满意度测评,强化考评结果运用,推动民主科学决策制度机制在基层的贯彻落实。
(三)抓保障重示范。
健全“基层组织建设”保障机制,将社区工作经费、人员经费、基础设施建设经费纳入财政预算;建立社区干部激励保障制度,探索采取“固定补贴+绩效补贴”的办法,将社区人员报酬的20%与年终考核结果挂钩、与工作量挂钩、与民主评议结果挂钩,激发调动社区干部干事创业的积极性。
加大示范点创建力度,发挥辐射带动作用,提升工作整体水平。
(四)抓创新促提升。
推行“三公开一评价”制度,将决策过程、决策结果和实施结果置于群众监督之下,每半年对落实民主科学决策情况进行群众满意度调查,确保社区各项事务在阳光下运行。
创新基层民主科学决策机制建设考评方式,运用项目化运作的方法,抓住关键环节、筛选关键指标、完善评价体系,将各项任务进行细化量化具体化,做到可查可看可比较,变“软任务”为“硬指标”,推动基层民主科学决策机制建设迈入制度化、规范化轨道。