新课程改革具体实施措施
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新课程改革实施方案范例一、背景和目标____年新课程改革实施方案是为了适应时代发展的需要,推动教育现代化,全面提高学生的素质和能力而制定的。
本方案旨在积极应对社会和工作领域的变革,培养学生的综合素质,培养创新精神和实践能力,鼓励学生主动参与社会实践与公益活动,以健全的教育体系人才培养,推动教育公平,促进社会繁荣进步。
二、实施方案1. 课程设置和改革新课程改革将围绕培养学生的核心素养和创新能力展开,强调综合学科能力的培养,具体方案如下:(1)核心课程设置:保持基础教育的稳定性,以语文、数学、英语、科学、社会学科、体育、音乐、美术等为核心学科。
(2)综合学科能力培养:鼓励跨学科学习和项目制学习,培养学生的综合能力。
设置自主选择课程,学生可以选择自己感兴趣的学科进行深入学习。
(3)实践能力培养:增加实践性和操作性课程,培养学生的实践能力和动手能力,如科学实验、编程、体育实践等。
(4)创新能力培养:增设创新教育课程,培养学生的创新思维和创新能力,鼓励学生进行创新研究和创业实践。
2. 教学方法和评价方式改革(1)引入互联网技术,推动智慧教育。
教师可以利用互联网资源进行教学,学生可以通过网络学习,在线互动和合作,提高学习效果。
(2)注重学生的自主学习和合作学习能力培养,鼓励学生主动参与课堂讨论和小组合作学习,培养团队合作精神和交流能力。
(3)改变教学方式,注重学生的实际应用和解决问题的能力培养。
教师应当引导学生进行实际操作,探究和创新,培养学生的问题解决能力。
(4)评价方式改革,采用多元化的评价方式。
通过考试、项目、作业、实验报告等多种形式进行评价,综合考察学生的能力和素养。
3. 师资培养和发展(1)加强教师培训和专业发展,提高教师的教学水平和专业素养。
组织教师参加教学研讨会、授课比赛、学科研讨会等活动,培养教师教学创新能力。
(2)建立鼓励教师创新的机制,支持教师开展教育教学改革研究和实践,鼓励教师进行学科教学研究和课堂教学改进。
新课程改革实施方案一、背景近年来,随着社会的迅猛发展和深刻变革,教育领域面临着前所未有的挑战与机遇,对培养全面发展的人才提出了新的迫切需求。
为积极响应并贯彻落实国家教育改革发展的总体战略部署,深化素质教育内涵,全面促进学生的综合素质提升,我国教育部定于____年正式启动新一轮的课程改革。
本实施方案旨在系统规划并详细阐述____年新课程改革的总体目标、核心内容及具体执行步骤,以确保改革工作的顺利推进与高效实施。
二、目标1. 致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,为国家的繁荣富强奠定坚实的人才基础。
2. 注重学生健全人格、健康体魄与创新精神的培育,造就具有社会责任感、国际视野和创新能力的公民。
3. 强化学生终身学习的意识与能力,使其能够适应并引领未来社会的快速发展与变革。
三、内容1. 课程设置优化基础教育课程体系,聚焦核心素养的培养,明确各课程的目标定位与内在逻辑体系。
强化素质教育导向,全面提升学生的综合素质与综合能力。
增设并强化思想品德课程,加大德育教育的实施力度,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
加强社会实践与实验教学的比重,提升学生的实践操作能力与问题解决能力。
推动课程多元化发展,鼓励学生根据个人兴趣与特长进行自主选择与学习。
2. 教学方法确立学生为主体的教学理念,激发学生主动参与学习的热情与动力。
实施问题导向的教学模式,培养学生分析问题、解决问题的能力与批判性思维。
推广合作学习机制,增强学生的团队协作与沟通交流能力。
注重实践教学的融入与深化,开展丰富的实验、实训与实践活动。
创新评价方式与方法,全面评价学生的综合素质与成长发展。
3. 师资培训加强新课程理念与教学方法的培训力度,提升教师队伍的教学能力与专业素养。
定期组织教师间的交流研讨活动,分享教学经验与成功案例,促进共同成长。
鼓励并支持教师参与继续教育学习,不断更新知识结构与教学理念。
四、步骤1. 准备阶段成立由多方代表组成的新课程改革工作领导小组,负责统筹协调改革工作。
2024年新课程改革实施方案参考____年新课程改革实施方案一、背景和目标:随着社会的发展和教育的变革,____年将会实施一项全面的新课程改革,旨在培养具备创新意识、综合素养和实践能力的新一代学生。
新课程改革的核心目标是让学生成为具有批判性思维、创造力和合作精神的全面发展的个体,并提高学生学习效果和适应未来社会需求的能力。
二、改革的主要内容:1. 课程设置:1.1 以综合素质教育为基础,重视学生的全面发展,让学生在各个学科领域都能取得适当的成就。
1.2 强化科学、技术、工程、数学(STEM)教育,培养学生的创新能力和解决实际问题的能力。
1.3 引入跨学科学习,促进不同学科之间的融合,培养学生的批判性思维和综合分析能力。
1.4 课程设置要与行业需求紧密结合,注重培养学生的职业技能和实践能力。
2. 实施措施:2.1 制定新的教学大纲和教材,确保课程内容与改革目标相符。
2.2 建立教师培训系统,提升教师的教学能力和专业素养,以适应新的课程要求。
2.3 改革评估方法,从传统的基于记忆的考试向更加综合的评估方式转变,注重学生的实际表现和综合能力的评估。
2.4 设置学科综合实践项目,让学生通过实践活动来应用所学知识,并培养合作精神和创新能力。
2.5 建立信息技术支持体系,推广使用信息技术来辅助教学和学习过程。
3. 教学方法:3.1 引入探究式学习方法,让学生通过实践和探索来主动构建知识,培养问题解决能力和探索精神。
3.2 增加学生的互动和合作,推动学生在小组内合作解决问题,培养学生的合作精神和团队意识。
3.3 提供多样化的学习机会,开展实验、讨论、研究等活动,让学生在实践中学习,培养实践能力和创新思维。
3.4 注重个性化教育,根据学生的兴趣和能力为其提供不同的学习任务和挑战,充分发掘学生的潜能。
4. 教育资源:4.1 加大对教育资源的投入,建设更加现代化的教育设施和硬件条件。
4.2 注重培养专业人才,提高教师的待遇和教师的数量,并组织相关培训,提高教师的教育水平。
2024年新课程改革实施方案范文____年新课程改革实施方案一、背景分析____年新课程改革是我国教育事业发展的重要举措。
随着社会的发展和人才需求的变化,传统教育模式已经难以满足时代的需求。
因此,对教育内容和教学方法进行改革,培养具有创新能力、实践能力和综合素质的人才,成为了当前的任务之一。
尤其在教育部实施“新高中课程改革”以来,全国各地的高中教育已取得长足进展,但同样也存在一些问题和挑战。
为此,____年新课程改革将在现有基础上推进,更加注重培养学生的核心素养和综合能力,提高教育质量和效果。
二、改革目标1. 培养具有创新精神、实践能力和综合素质的人才;2. 提高学生的核心素养,包括文化素养、科学素养、人文素养和实践素养;3. 促进学生全面发展,培养学生的思维能力、合作能力和创新能力;4. 优化课程结构,提高教学质量和效果;5. 实施具有中国特色的教育模式,培养具有中国特色的社会主义建设者和接班人。
三、改革内容1. 课程设置:(1) 中学课程设置将更加注重基础知识的学习和实践能力的培养,精简课程,提高教学效果。
(2) 开展专业课程和选修课程,根据学生的兴趣和实际需要进行选择,培养学生的专业能力和个人发展兴趣。
(3) 加强实践性课程的开设,鼓励学生参与实践和社会实践活动,提升学生的实践能力。
2. 教学方法:(1) 推行问题导向式教学,培养学生的思维能力和解决问题的能力。
(2) 引导学生主动学习,提高学生的自主学习能力和探究精神。
(3) 注重培养学生的创新能力和团队合作能力,推行项目化学习、实践性学习和合作学习。
3. 教育评价:(1) 转变教育评价方式,弃用传统的笔试成绩评价,注重评价学生的综合素质和能力。
(2) 引入多元评价方法,包括平时表现评价、项目评价、口头表述评价、实践能力评价等。
(3) 建立科学公正的评价体系,减少评价结果对学生择校、升学和就业的影响。
四、实施步骤1. 制定实施计划:(1) 成立改革领导小组,负责制定具体实施方案和时间表。
新课程改革实施方案新课程改革试验工作的展开,使传统意义上的教学、教研方式已凸显出了它的弊端,同时对学生的评价体系也发生了根本性的改变,对新课程改革活动的实施者---教师提出了更高的要求,为了彻底贯彻落实新课改精神,切实提高教师的参与意识、创新能力和教育教学水平,充分调动教师工作的工作积极性、主动性和创造性,特制定本方案。
一、指导思想全面贯彻党的教育法规和教育方针,坚持以新课程理念为指导,以转变教学方式、改进教学方法为突破口,以培养学生创新精神与实践能力为重点,认真探讨新课改精神实质和素质教育规律,紧紧围绕"学校有特色、课改有实效、学生有特长"这一办学目标,坚持"以学生发展为本、以教师发展为本、以学校发展为本"的办学理念,坚持以改革求发展,以质量求生存,以新课改为依托,不与重点校攀比,"低起点,广开路、多成才"的路子,有效的促进教师专业化发展,促进课改实验落地生根。
二、具体实施办法。
1.建立机制,鼓励"课改实验"。
(1).健全___。
学校设立中心教研组,由专人负责。
配备兼职教研员,整合骨干力量,加强中心教研组工作,将课改工作纳入学校日常工作之中,作为教务工作的核心,由教务主任亲自管理、督促、指导实施,作为学校工作的主要组成部分,由校长统一部署支持、协调、落实政策。
(2).完善制度。
学校制定相应的《新课改实施方案》、《新课改实践奖励细则》、《教科研制度》、《经验资料收集制度》等一系列制度,确保新课改工作的正常有序进行。
(3).积极创设条件、支持教师外出培训学习,以加强交流,取长补短。
鼓励教师进行业务进修和函授学习,提高业务水平和教师合格率。
2.开足开齐课程,保证"课改实验"。
课改实验以课堂教学为中心,学生丰富的文化科学知识主要来自课堂,规范的课程设置是课改实验的基本条件之一。
(1).学校必须保证开足开齐课程,不增加考试课程课时,不减少或挤掉音、体、美、劳技、信息技术等课程。
新课程改革实施方案范本一、背景随着时代的发展和社会的进步,教育一直是国家发展的关键。
为了适应新时代的需求,我国教育体制必须不断改革。
基于此,经过广泛调研和专家讨论,我们制定了____年新课程改革实施方案,旨在提高教育质量,培养更多具有创新能力和实践能力的人才。
二、整体目标本次课程改革的目标是实现素质教育全面提升,推动学生全面发展,培养德智体美劳全面发展的人才。
同时,要注重培养学生的创新意识和实践能力,使他们能够适应未来社会的需求。
三、关键措施1.优化课程设置:根据学生的身心发展特点和社会需求,调整课程设置,加强综合实践能力的培养,提高学生的综合素质。
2.发展特色课程:结合地方特色和学生需求,注重发展具有地方特色的课程,激发学生的兴趣,培养他们的实践能力和创新意识。
3.实施课程评估:建立科学的课程评估体系,注重对学生综合素质的评价,促进学生全面发展。
4.培养教师队伍:加强对教师的培训和支持,提高他们的教学水平和创新能力,确保新课程改革的有效实施。
四、拟定时间表根据实际情况,本次课程改革的实施时间表如下:- ____年1月:召开全国课程改革实施会议,明确方案实施目标和措施。
- ____年2月:组建专家组,制定课程改革具体方案。
- ____年3月-____年1月:各地依据具体方案,逐步推进课程改革工作,确保顺利实施。
五、总结____年新课程改革实施方案的出台,标志着我国教育体制正朝着更加健全和完善的方向迈进。
希望全国各级教育主管部门和学校能够充分重视课程改革工作,积极配合,共同推动教育事业的发展,为培养更多高素质人才做出贡献。
新课程改革实施方案范本(2)一、指导思想在新课程改革实施过程中,继续___广大教师学习《基础教育课程改革纲要(试行)》,学习教育教学理论,学习新课程标准,进一步明确认识课程改革的背景,明确课程改革的目标,确立现代课程意识,更新教学观念,建立各学科课程改革研究小组,推进学校课堂教学改革,提高课程实施水平,各小组要确立研究课题,以科研推进课改。
新课改实施方案一、背景。
咱都知道,时代在飞速发展,以前的教学方式就有点像老古董啦,跟不上现在小机灵鬼们的需求了。
现在的社会需要的是全能型、创新型的人才,可不能光靠死记硬背那些书本知识,所以新课改就像一阵及时雨,要来给教育换个新模样啦。
二、目标。
1. 培养全面发展的小超人。
咱的目标就是让每个孩子不只是会读书写字做算术,还得能画画、唱歌、跳舞、搞搞小发明啥的。
让他们在德、智、体、美、劳各个方面都能闪闪发光,就像钻石一样,每个面都折射出耀眼的光芒。
2. 激发创新小宇宙。
要让孩子们的小脑袋瓜里像有个永动机一样,不停地冒出新奇的想法。
不再是老师说啥就是啥,而是鼓励他们自己去探索、去发现、去质疑。
就像哥白尼质疑地心说一样,说不定咱的孩子以后也能提出改变世界的新理论呢。
三、具体措施。
1. 课程设置大变身。
(1)增加趣味选修课。
以前的课程有点单调,现在咱们要像开杂货店一样,开各种各样有趣的选修课。
什么烹饪课,让孩子们学会做个小蛋糕,回家给爸爸妈妈一个惊喜;还有木工课,让他们自己动手做个小凳子,多有成就感。
这样孩子们就能找到自己真正感兴趣的东西,而不是被千篇一律的课程搞得昏昏欲睡。
(2)融合学科知识。
不能让学科之间像陌生人一样老死不相往来。
数学和美术可以结合起来,让孩子们用几何图形画一幅超酷的画;语文和音乐也能凑一对,把诗词改编成歌曲,唱着唱着就把知识记住了。
这就像做一道超级大杂烩,把各种知识混在一起,味道反而更鲜美呢。
2. 教学方法耍新招。
(1)小组合作嗨翻天。
课堂上不再是老师一个人在台上唱独角戏,而是把孩子们分成小组,让他们像小蚂蚁搬东西一样合作完成任务。
这样既能让他们学会互相帮助,又能锻炼他们的沟通能力和团队协作能力。
而且小组之间还可以来个小竞赛,赢的小组有小奖品,像小贴纸或者小糖果,孩子们肯定会像打了鸡血一样积极。
(2)问题引导式教学。
老师不再是直接把答案塞给孩子们,而是像个狡猾的狐狸一样,抛出一个个有趣的问题。
学校课程改革实施措施随着社会的不断发展和教育的不断进步,学校课程改革成为了一个重要的议题。
为了适应现代社会的需求,学校需要不断更新课程内容和改革教学方法。
本文将从多个角度探讨学校课程改革的实施措施。
第一,扩大课程内容。
在课程改革中,学校应重视综合素质教育,并将其纳入课程内容。
这样的做法有助于培养学生的创造力、领导力和团队合作精神。
另外,学校还可以增设一些新的选修课程,如编程、金融管理等,以满足学生多样化的需求。
第二,改进教学方法。
传统的课堂教学模式已经不能满足学生的学习需求。
学校可以采用项目化学习、合作学习等多种教学方法,帮助学生主动参与、自主学习。
同时,学校也应积极运用现代科技手段,如智能教室、在线教育等,提高教学效果。
第三,培养学生的实践能力。
课堂教学只是学生学习的一部分,学校还应该提供各种实践机会,让学生将所学知识应用到实际中。
学校可以组织实践活动,如社会实践、实习等,让学生亲身体验,增加他们的实践能力和解决问题的能力。
第四,加强学生的创新能力培养。
学校应该注重培养学生的创新能力,培养他们的思辨和解决问题的能力。
学校可以开设创新课程,组织创业实践活动,提供各种资源和支持,激发学生的创新潜能。
第五,完善教师培训和评价机制。
教师是课程改革的关键,他们需要不断提升自己的教学水平和专业素养。
学校应该加强教师培训,帮助他们适应新的教学方法和要求。
同时,学校还要建立有效的教师评价机制,激励和奖励优秀教师,推动他们的职业发展。
第六,加强学校与社会的合作。
学校应该与社会各界建立密切联系,了解社会的需求和变化。
学校可以与企业合作,提供学生实习机会,帮助他们更好地了解职业发展和实际工作。
第七,发挥家庭的作用。
家庭是学生教育的第一学校,学校应该加强与家长的沟通和合作。
学校可以开设家庭教育课程,提供家庭教育指导,帮助家长更好地教育孩子。
第八,建立个性化发展机制。
学校应该注重学生的个性发展,充分尊重学生的兴趣和特长。
2024新课程改革实施方案____年新课程改革实施方案一、背景与目标近年来,我国教育改革取得了许多重要的成果,但也面临着一些亟待解决的问题。
为了更好地适应时代的发展需求,培养适应未来社会发展的高素质人才,我国决定在____年开始实施新课程改革。
新课程改革的目标是:培养学生创新思维、实践能力和主动学习能力,提高学生综合素质和适应未来发展的能力。
二、改革内容新课程改革的核心是以素质教育为核心,注重培养学生的创新能力和实践能力。
具体改革内容如下:1. 课程结构调整(1)课程分为基础课程和拓展课程两部分,基础课程包括语文、数学、英语、科学、政治、历史、地理等传统学科,拓展课程包括艺术、体育、科技、心理健康、社会实践等。
基础课程占据学生学习时间的80%以上,拓展课程占据学生学习时间的20%以下。
(2)每个学科的课程设置合理,突出质量而非数量,让学生能够真正掌握所学知识和技能。
2. 学习方式改革(1)采用跨学科的学习模式,突破传统学科之间的界限,培养学生的综合能力。
(2)注重学生自主学习和合作学习,提升学生的学习主动性和合作精神。
(3)提倡实践教学,通过实地调研、实验实训、社会实践等方式,让学生在实践中学习和应用知识。
(4)鼓励学生开展科技创新活动,培养学生的创新能力和创业精神。
3. 教学内容改革(1)注重培养学生的思维能力和解决问题的能力,鼓励学生独立思考和批判性思维。
(2)增加社会实践和实践技能培养的内容,提高学生的实践能力。
(3)将传统文化和当代文化相结合,培养学生的文化素养和国际视野。
(4)注重培养学生的创新意识和创新能力,鼓励学生在课堂上提出问题和解决问题。
4. 教师培养与评价改革(1)加强教师的专业培训,提高教师的教育水平和教育教学能力。
(2)改革教师的评价机制,从重视教学效果转向注重教学过程和教学能力的培养。
(3)建立科学的教学评价体系,将学生的学习情况、实践能力和综合素质纳入评价范围。
三、实施路径1. 制定实施计划(1)成立由教育部、各省教育行政部门、教育研究机构等组成的专家团队,制定新课程改革的实施计划和时间表。
新课程改革实施方案新课程改革实施方案(通用6篇)为确保事情或工作顺利开展,往往需要预先进行方案制定工作,方案是在案前得出的方法计划。
那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编精心整理的新课程改革实施方案(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
新课程改革实施方案1为推进素质教育的发展,扎实稳妥地推进新课程改革,全面提高教育教学质量,根据上级主管部门文件精神,结合学校实情,特制订本方案。
一、指导思想以教育部《基础教育课程改革纲要》为依据,按照市、县主管部门要求,积极组织课改培训,更新教育观念、手段,改革单一评价模式,深入推进素质教育,积极稳妥地探索课程改革的新路子。
二、课改组织机构课改组长:张延成副组长:三、目标任务1、领会课程标准的精神内涵,能提出自己独到的见解。
2、了解新教材的内容,体例结构、特点、使用策略等问题。
在此基础上开展校本研究,开发乡土课程资源,为教育教学服务。
3、开展教学方式的研究。
科任教师要改变传统教学观念,摒弃一支粉笔“满堂灌”的现象,积极探索教师的角色意识,当好课堂的“导读”,而不是“演员”,研究课堂教学结构、流程,教师要形成个性化的教学风格。
4、开展学习方式的研究。
积极培养倡导自主、合作,探究的学习方式,引导学生发展个性潜能,转变被动接受的学习方式。
5、开展形成科学的评价观,建立一套适合本校的评价体系。
四、措施方法1、大力开展学习培训活动。
任何改革,先要过思想关,即是思想观念要先行,这是改革的保障。
我们组织的三级培训,第一级即上层培训,选派优秀教师到省、市参加骨干培训,第二级即组织全体教师的通识性培训和学科培训;第三级是由学校组织培训,定时间反复强化学习,特别是观摩实验区的示范课例。
通过三级培训,要使全体教师彻底转为思想,杜绝“穿新鞋走老路”的现象。
此外,学习培训分阶段推进,即分批分期选送科任教师参加省、市、县组织的培训、课程研讨活动等;分批培训教师,即还在担任老教材教学任务的教师也要让他们进行培训,让他们运用新理念、新方法进行课堂教学,跟踪培训;对起始年级的教师,在后续阶段仍要进行教材培训,真正实现综合培训、全员培训的目标。
2012-2013年度永城市龙岗中学
推进课程改革具体措施
基础教育课程改革给我校的教育教学带来了新的变化,给课堂教学带来了新的生机与活力,对于促进学生的全面发展,实施“以人为本”的教育具有重要的意义。
我校本着“让每一个孩子都能全面、自主的发展”的原则,真正体现市教育主管部门“有效教学、快乐学习”的教学理念,对新课程的进一步实施进行了深入的学习和研究。
为了更好地贯彻新课程的教育理念,我校特制定新课程改革的实施方案。
一、指导思想
以邓小平同志关于“教育要面向现代化、面向世界、面向未来”和科学发展观重要思想为指导,全面贯彻党的教育方针,开展新课程的实验工作,使素质教育真正落实到教育实践中,体现“以人为本”的教育观念,实现“有效教学、快乐学习”的教学理念
二、工作目标:
通过基础课程改革的实践工作,具体落实市教体局的“四环节”教学模式,使全校上下确立现代课程意识,转变课程功能;调整课程结构,提高综合水平;加快课程建设,开发学校课程;优化课堂实施过程,倡导自主、合作、探究的学习方式;改革评价机制,发挥评价对教育的促进和发展功能;加快信息技术教育的发展步伐,构建开放式的、完整的、适应未来发展的教育信息化体系;进一步完善教师培养机制,打造一支高水平、有影响的教育人才队伍。
通过全面开展课
程改革实验,努力构建符合素质教育要求的具有时代特征和学校特色的课程体系,使我校逐步成为实施素质教育、具有现代教育理念的学校,逐步成为“基础扎实、个性鲜明、适应未来”的农村一流特色学校。
三、具体措施
1、组织领导
成立课程改革领导小组。
组长:王景杰
副组长:李新文、万青春
成员:各年级组长及教研组长
课程改革领导小组重点针对新课程在实施过程中出现的新问题进行研究,指导课程改革的实施。
2、教师培训
课程改革成功与否,关键在教师。
教师的观念不转变,教法不转变,即使用新教材,也可能走老路。
因此,应十分重视对教师的培训。
本学年度我校提出的课程实施口号为:“三熟”“三练”“三勤”。
“三熟”即熟悉学科课程标准的基本内容,熟悉新教材,熟悉学生;“三练”即练说:说教材特点,说设计思路,说教学得失;练笔:写教学日记,写案例分析,写教学心得与反思;练耐性:对新课程标准及新教材的研究有耐心,对新教材的尝试要有耐心,对课题研究要有耐心;“三勤”即勤学习,勤思考,勤总结。
在培训内容上,以《基础教育课程改革纲要》为重点,学习新一
轮课程改革的指导思想、教学理念、改革目标及相关的政策措施等;学习和研究相关学科的课程标准,重点学习和研究所教课程的课程目标、具体内容和评估要求等;学习和研究所教课程的新编教材,了解掌握新课程标准和新教材的编写思路、结构内容、课程功能、课程评价、价值取向和要求等方面的特点。
在培训形式上,我校的基础教育新课程师资培训工作,以更新教育观念为先导,以上级业务部门组织的集中培训为依托,以校本培训为主阵地,以培训者和骨干教师培训为重点,以实现全员培训为目标。
坚持集中培训、分散培训、教研培训、校本培训相结合的原则;教育理念、教育理论培训与广大教师的实践反思相结合的原则;典型示范和全面推动相结合的原则。
开展青年教师拜师、观摩研讨、学术沙龙、打擂比武,请进来走出去等活动,使广大教师都能够胜任新课程的教学工作。
3、课堂教学
基础教育的生命力在课堂,课程改革的主渠道在课堂。
我们倡导教师要深入探讨以学生为主体,以发展为目标,以研究过程为主线,以质疑问难为标志,以教学民主化为保证,全面优化教学过程,教学时,要以学生为中心,以学生发展为本,为培养创新人才而施教,要引导学生自主性学习、合作性学习、体验性学习和研究性学习,课堂上问题让学生提、思路让学生想、答案让学生找、结论规律让学生说;给学生回答问题的机会、给学生动手操作的机会、给学生展示自我才华的机会,用信息技术来整合教学、用电教手段来辅助教学,注重学
生动手实验、实践操作。
努力形成师生互动、生生互动、情感交流、健康愉悦的学习氛围,促进学生综合素质的提高和个性的协调发展。
在教学中,以12字方针为指标,即:低起点、小步伐、多活动、快反馈。
12字方针提出的目的也是强调课堂上充分发挥学生的主体地位,让每一个学生都尝到成功的喜悦。
课堂上我们不看教师讲的有多精彩,关键要看是否把学习的主动权交给学生,每节课要给学生足够的学习探究时间。
在教育教学中我们要求教师始终记住这样一句话:天生其人必有才,天生其材必有用,人无全才,扬长避短,人人都可成功。
4、教育科研
(1)大力开展教科研活动,走科研兴校之路,抓好“校本教材”和“校本教研”的研究,要认真积累第一手材料,及时发现问题,解决问题,总结经验,实验中本着“边实验、边培训、边总结、边提高”的原则,以研促教、以研促改。
行政、教研、科研紧密配合,齐抓共管。
(2)以七年级为突破口,在全校范围内开展研究性学习,使学生全面、自主的学习。
(3)公开教学。
上好观摩课、实验课、示范课,充分发挥校、市级学科教改带头人的示范、辐射作用。
重点探索新课程标准、新教育理念在课堂中的体现。
(4)教学评比。
开展优质课、优秀教学设计、优秀论文等评比活动。
5、评价与考核
努力探索对学生、对教师的评价办法,采取多元评价方法。
(1)学生评价。
淡化评价的选拔功能,发挥评价的激励与促进发展功能,把过程性评价与终结性评价结合起来,在评价内容上,既重视知识与技能的评价,也关注学生学习的积极性与主动性、自信心、兴趣等方面。
在期末考试的内容、形式和方法上作改进,采用书面考查与开放性考查、开卷、口试、动手操作、调查实践、情境体验等相结合的方法,并探索允许学生有两次或两次以上考试机会,以好的一次作为学生的成绩的评价方式。
在评价主体上,改变单一由教师评价的状况,把学生自评、互评、家长评相结合,使评价更为民主、客观。
(2)教师评价。
用新课程理念评价教师与考核教师教学工作时,主要观其课程改革实验中的态度、实践、创新、成效,在评价教师的备课、上课、辅导、科研时,把教师新课程理念的体现放在首位。
评价中,注意教师个体差异,注重专业和个性发展。
21世纪将是质量的世纪,什么是质量?特色就是质量,就是一流;特色就是生命,就是创造。
对新课程的研究和探讨是无止境的。
我校还将继续努力,保持并加大对新课程的教学管理和开发力度,在对新课程的实施研究中走出自己的特色。