关于明确会议规范着装的通知

关于制定员工着装要求的通知
尊敬的员工们，
为了确保公司形象的专业性和整洁性，提升员工在工作环境中的形象和信心，我们决定制定员工着装要求。

请详细阅读以下着装要求，并在10月1日起开始实施。

一、着装标准
1. 男性员工：
- 正式场合：穿西装套装，领带和皮鞋；
- 非正式场合：穿搭整洁的长袖衬衫、裤子和合适的鞋子。

2. 女性员工：
- 正式场合：穿西装套装或搭配整洁的衬衫、裙子/裤子和合适的鞋子；
- 非正式场合：穿搭整洁的长袖/短袖衬衫、裤子/裙子和合适的鞋子。

二、禁止事项
1. 禁止穿着过于休闲或不雅观的服装；
2. 禁止穿着太过暴露或不得体的服装；
3. 禁止穿着拖鞋、运动鞋或类似的休闲鞋。

三、特殊情况处理
如果特殊工作需要特殊服装要求，员工须提前向主管汇报并经
批准。

请各位员工自觉遵守以上着装要求，共同维护公司形象和文化。

如有任何疑问或需要协助，请联系人力资源部。

谢谢大家的支持与合作！
人力资源部
日期：XXXX年XX月XX日。

严格会议着装通知范文尊敬的全体员工：大家好！近期，公司将举行一系列重要的会议和活动，为了凸显公司的形象，展示我们团队的专业素养和端庄风范，特向全员发出严格会议着装的通知。

会议着装是商务场合中非常重要的一环，它不仅关乎个人形象，更代表着整个公司的形象和信誉。

良好的着装风范，能够增加自信和尊重感，彰显公司的专业和权威。

下面，我为大家详细介绍公司会议着装要求：一、男士着装规范：1. 西装：请男士务必穿着整洁、合身的西装，颜色以深灰、深蓝、黑色为主，应避免过于花哨和鲜艳的颜色。

2. 衬衫：搭配西装的衬衫应保持清洁整齐，颜色以白色或浅蓝色为宜。

衬衫的领口要整齐，袖口要包边，不可出现衣衫褶皱和污渍。

3. 领带：领带是展示绅士风度的重要细节，应选择经典的领带样式，以纯色或纹理为主，避免太过花哨。

领带不宜过短或过长，要注意与衬衫和西装的搭配。

4. 鞋袜：男士应该选择正式的皮鞋，保持干净整洁。

袜子的颜色应与裤子或鞋子相协调，尽量避免花色或过于鲜艳的颜色。

二、女士着装规范：1. 西装套装或正装连衣裙：女士可以选择经典的西装套装或正装连衣裙，颜色以黑色、深蓝和灰色为宜。

无论是西装套装还是连衣裙，都需要保持整洁、干净。

2. 上衣：如果选择西装套装，上衣的颜色与下装尽量协调，不可露出过多肤色。

如果选择连衣裙，注意避免过低的领口和过短的裙摆。

3. 配饰：合适的配饰可以提升整体形象，但是要注意适度。

首饰要简洁、高雅，气质和品味。

4. 鞋子：女士应选择适合商务场合的合适高跟鞋，颜色与服装相协调。

鞋子要清洁，避免磨损和松散。

温馨提示：1. 会议期间，不能随意穿拖鞋、运动鞋、凉鞋或裸脚等不合适的鞋子。

2. 要保持整洁的发型，避免过多的发胶或造型品。

3. 要保持整洁的面容，妆容以淡妆为主，避免过于浓妆。

4. 严禁穿着过于暴露、花哨或夸张的服装。

会议着装要求的目的是为了体现公司的专业形象和企业文化，增加公司的信誉度和员工的自信心。

希望大家能够重视会议着装，做到严格遵守，以良好的着装风范为公司的发展和职业生涯增添光彩。

线下会议着装通知范文尊敬的各位与会人员：大家好！感谢各位对本次线下会议的积极参与和支持。

为了确保会议的顺利进行，我们特此通知与会人员有关着装的要求和建议。

请各位务必认真阅读以下内容，并做好充分的准备。

1.会议着装要求：为了营造正式、严肃和专业的会议氛围，本次会议要求与会人员着正装参会。

建议男士穿西装配领带，女士穿套装或礼服，让大家都以最佳形象和仪容出席会议。

2.着装规范提示：a)男士穿着要求：（1）衣物：建议穿戴合身的西装和西裤，颜色宜选择黑色、深灰色或深蓝色。

衬衫颜色以白色或其他浅色为佳；（2）领带：领带需选择适度宽度（不过于宽或窄），并与西装颜色协调；（3）鞋袜：皮鞋是最佳选择，颜色要与西装相配。

袜子颜色应与裤子一致，不要选择花哨的图案和颜色。

b)女士穿着要求：（1）衣物：套装或正式礼服都是比较合适的选择，避免穿着过于暴露或夸张的服饰。

建议服饰颜色选择优雅简约的颜色，如黑色、白色、深蓝色等；（2）化妆：妆容适度精致，不宜过分浓妆艳抹；（3）鞋子：选择尖头或圆头的高品质皮鞋，颜色与服饰搭配；（4）首饰：避免佩戴夸张的首饰，以简约大方为原则。

3.注意事项：a)会议期间，请与会人员保持整洁和干净。

着装应注意避免衣物起皱、褶皱、踩踏裤脚等情况，以保持整体形象；b)关于发型和妆容，请尽量保持简约大方的风格。

男士应保持发型整洁，女士的妆容则不宜过于浓重；c)请确保鞋子的清洁和磨损程度，以免影响整体形象；d)请携带相匹配的配饰，如领带、手表、腰带等等，以增添整体装扮的精致感。

4.补充说明：请各位注意，会议是一种正式场合，着装不仅是对自己的尊重与礼貌，也是对与会人员的尊重。

以整洁、得体的着装出席会议，不仅有助于个人形象的提升，也能有效地传递出与会者的专业素质和认真态度。

衷心希望各位与会人员在会议前能充分了解和理解本次会议的着装要求，并按要求进行准备。

祝愿本次会议取得圆满成功，在相互交流与合作中达成丰硕成果。

关于发布新的员工着装规范的通知尊敬的各位员工：首先感谢大家对公司的支持与努力，为了进一步提升公司形象，增强员工的职业形象和凝聚力，特向全体员工发布新的员工着装规范通知。

一、着装要求：1. 服装款式：男员工应穿着合身的西装、衬衫、长裤，并搭配正式的领带；女员工应穿着得体的职业套装、职业连衣裙或正式裙装。

请避免过于深V领、无袖、短裙等不符合职业形象的款式。

2. 颜色搭配：着装色彩应以中性色为主，如黑色、灰色、深蓝色等，可以搭配浅色装饰；避免过于鲜艳的颜色或花纹的使用。

3. 鞋具要求：男员工应穿着黑色正式皮鞋，女员工应穿着合适的高跟鞋、中跟鞋或公务系列鞋款，颜色应与整体着装相协调。

4. 妆容要求：女员工应化淡妆，彰显干练大方风格，避免过于浓烈或艳丽的妆容。

男员工应保持面部整洁，注意修饰胡须，尽量保持清爽形象。

二、特殊场合着装：1. 客户拜访：不同程度的正式拜访需求不同的着装，但始终以整洁、得体为原则，视具体情况穿着职业套装或正式西装。

2. 公司会议：公司会议期间，要求员工穿着正规的职业装，以展示公司的专业形象。

3. 庆典活动：在公司庆典活动时，员工可以根据活动氛围选择适合的着装，但一定要保持整洁、得体，时刻以公司形象为重。

三、着装规范守则：1. 维护干净整洁：员工着装应时刻保持衣着整洁，注意避免油渍、污垢、起皱等不良现象。

2. 注意穿着合宜：员工应选择适合自己身材和气质的服装，并注意着装的合宜性和得体性。

3. 严禁穿着侵犯他人权益的服装：员工应避免穿着以政治、宗教、种族、性别等为标志的服装，以免引发不必要的争议。

4. 遵守安全标准：员工在选择鞋具时，请确保鞋款的舒适度和符合安全标准，避免因不合适的鞋具带来的意外伤害。

五、着装规范执行1. 着装规范将自通知发出之日起开始执行，希望大家配合并逐步调整自己的着装风格。

2. 每位员工都有责任监督他人的着装，发现不符合规范的情况，应及时提醒相关人员，并报告上级主管。

关于公司内着装规范强调通知
1.背景
为了规范公司内着装礼仪，形成正确的着装习惯。

公司已进行过着装规范的通知，为了更好的保证员工工作及上/下班途中的安全及礼仪，现对着装再次进行强调通知。

2.对象:全体员工
3.着装及穿戴标准:
※公司定制与直营类似工作服的，必须严格缝制公司名签。

4.注意事项:
1)工作服着装要规范，不可敞胸露怀、挽袖、卷起裤腿，工作服必须缝制名签。

2)办公室内禁止穿着背心、裤等特别暴露服装或奇装导服，女职员禁止穿裙子(孕妇可穿个人长裤)。

3)办公室员工在自己座位或本科室移动时，工作服上衣可以脱掉，但，跨科室或参加会议、现场时必须穿着全套工作服及劳保用品。

4)夜班/休假等休息员工，在公司非工作区域移动时可穿戴本人衣物，禁止穿戴短裤、背心、拖鞋。

5.处罚规定:
对于违反规定员工给予教育或人事警告，严重时按照人事规定给予相应的处罚。

人事部
X年X月X日。

关于规范着装和佩戴工作牌的通知
集团各部门、各公司：
规范着装和佩戴工作牌代表了一种职业精神，彰显了企业文化，是展示集团良好精神面貌的需要，是提升集团整体形象的重要标志。

经研究，现就规范着装和佩戴工作牌有关事项通知如下：
一、实施时间
自2024年9月30日开始，集团所有员工在上班期间，一律规范着装和佩戴工作牌。

其他有关会议、培训、集体活动等有特殊要求的，集团另行通知。

二、有关要求
1、员工穿着要整洁、得体、大方，可着集团配发的工服或体现职业特点的服饰，不得着奇装异服，不得穿拖鞋、超短裤等。

2、在办公室或外出办事，均要正确佩戴工作牌，不得遮挡，不得佩戴破损或有污渍的工作牌。

3、工作牌如有损坏的，由集团或子公司予以更换补发，成本费用由员工自行承担。

4、请全体员工积极配合，集团各部门和各子公司要宣传督导到位，发现不符合要求的情形及时纠正。

关于明确会议规范着装的通知
关于明确会议规范着装的通知
各单位、处室:
为进一步规范与会人员着装，提升集团公司整体形象，展示良好的精神风貌，现就明确会议规范着装规定如下：
一、与会人员参加集团公司和能源集团组织召开的会议时，根据季节不同，按照会议通知要求统一着正装。

服装须干净整洁、配色协调。

二、正装指深色西服、深色长裤，浅单色衬衣，领带，正装深色皮鞋。

女性员工着装庄重大方即可。

权属单位须同时佩戴山东能源集团胸徽。

三、根据季节规范着装。

气温适宜时，按照前款规定着装；气温较高时，可不着西服，不打领带，但须着浅单色衬衣，衬衣下摆扎于深色长裤内。

四、下一步对有规范着装要求的会议，在下发会议通知时一并予以明确。

五、各单位、处室要加强教育和管理，与会人员应自觉遵照执行。

总经理办公室
2013年12月31日。

公司着装要求公司着装要求通知公司着装要求尊敬的各位员工：作为一家规模不断扩大的企业，公司越来越注重员工的形象和着装品质，以此提升公司整体形象和市场竞争力。

在这个背景下，我公司特地制定了一套严格的公司着装要求，希望各位员工能够认真遵守。

一、办公区着装要求1.男性员工(1)正式场合：穿着正装，如西服套装、衬衫、西装裤等，并配以合适的领带。

(2)非正式场合：可穿着商务休闲装，如长袖衬衫、卡其裤等，但不能穿着短袖或拖鞋等休闲装。

2.女性员工(1)正式场合：穿着正装，如西装、衬衫配合西裤或裙子等，可以搭配优雅的高跟鞋。

(2)非正式场合：可穿着商务休闲装，如连衣裙、长裤或高腰短裙等，但不能穿着露脚趾的拖鞋、卫衣或短裙等休闲装。

二、工厂区着装要求1.男性员工(1)穿着工作服和安全鞋。

(2)注意工作服的整洁度和保养，不得穿着过小或过大的工作服。

2.女性员工(1)穿着工作服和安全鞋。

(2)注意工作服的整洁度和保养，不得穿着过小或过大的工作服，不得化妆。

三、特殊场合着装要求1.参加重要会议或接待客户时，要求员工穿着正式的商务装，如正装。

2.参加公司年会、员工聚会等场合时，可以穿着和节日氛围搭配的休闲装，但不得穿着露骨或过于火爆的服装。

四、规范作为一家现代企业，我们相信形象是企业发展的重要支柱。

公司制定的公司着装要求是为了规范员工的穿着，提升统一的形象，也是为了更好地服务于客户和提升公司的竞争力。

所以，请各位员工认真遵守公司着装要求，做到以下几点：1.服装整洁、干净，不破旧、不起球、不褪色、不起皱、不露股、不露胸、没破洞。

2.着装合适，不过于紧身、过于宽松、过于肥大或过于短小，社交场合不露白。

3.穿着安全，不穿西装内衬、不穿塑料劣质材料、不穿高跟鞋上工、不穿休闲裤。

4.仪表整洁，发型整洁、洗脸、洗澡、洗头、清理耳垢，指甲干净整齐。

五、总结公司着装要求是企业形象的重要体现，对于公司来说更是重中之重。

我们希望全体员工能遵守公司着装要求，做到穿衣得体，体现自己的专业形象，给公司带来更好的发展而努力。

服装管理制度通知模板为了规范公司员工的着装，提升企业形象，特制定了《服装管理制度》，现将相关内容通知如下：一、着装规范1. 岗位着装：根据不同的岗位特点，员工需着装得体、整洁、合乎职业礼仪。

2. 办公服装：办公场合可着便装，但不得穿着过于随意、不整洁的服装。

3. 会议服装：参加公司内部会议时，员工应穿着正式服装，遵循会议着装规范。

4. 外出工作：外出拜访客户或参加公务活动时，员工应着装得体，恰当展示公司形象。

5. 特殊场合着装：参加公司组织的重要活动或庆典等特殊场合时，员工应根据领导要求着装，保持整洁得体。

二、身心卫生1. 每位员工要保持良好的个人卫生习惯，保持整洁。

2. 禁止在办公场所吸烟、嚼槟榔等不良习惯。

3. 不得在办公场所穿迷彩服、短裤、拖鞋等不得体的服装。

4. 禁止穿着低胸、超短裙等暴露性较强的服装。

三、着装要求1. 禁止穿着褴褛、颜色过于花哨的服装。

2. 禁止穿戴过多首饰、涂抹花俏的指甲油。

3. 禁止穿着露腰、露背等暴露性较强的服装。

4. 手机和钥匙等个人物品要放置在合适的地方，不得挂在身上。

四、管理细则1. 着装不符合规范的员工，相关部门会进行提醒，并要求及时整改。

2. 领导及管理人员应身体力行，做出榜样，注意维护公司形象。

3. 对于重复违反着装规定的员工，公司将进行相应的处罚。

以上《服装管理制度》自颁布之日起正式执行，希望全体员工自觉遵守，共同维护公司形象，提升工作环境和氛围。

希望大家理解支持，共同营造一个和谐、整洁的工作环境。

特此通知。

公司管理部日期：XXXX年XX月XX日。

关于进一步规范员工着装要求的通知尊敬的全体员工：大家好！近期，我们公司领导组在会议上对员工着装要求进行了深入研讨和讨论，并形成了一系列进一步规范员工着装要求的决策。

为了确保公司形象的一致性和专业形象的展示，我们将对员工着装要求进行调整和完善，并向全体员工发出通知。

1.职业装要求为了更好地展示公司的职业形象，从即日起，所有员工在日常工作中须着装整齐、干净、得体。

男士应穿着西装套装，或长袖衬衫搭配长裤；女士应穿着职业套装、连衣裙或西装搭配裙子。

着装的颜色以经典、稳重的黑、灰、蓝为主，避免过于鲜艳的颜色。

同时，要注意面料质地的选择，避免太过休闲或太过奢华的材质。

2.个人卫生要求员工的个人卫生也是公司形象的一部分。

请大家保持良好的个人卫生习惯，每天保持身体清洁，并注意口腔和头发的卫生。

清洁整齐的外貌将给客户和同事留下良好的印象。

3.穿着配件要求为了进一步提升员工形象，从现在开始，我们将对员工在日常工作中所佩戴的配件进行规范。

男士应佩戴合适尺寸的领带，并确保颜色与服装协调；女士应佩戴适可而止的饰品，避免夸张或过于花哨的款式。

同时，在选择鞋款时，需保持干净、整洁的状态，并避免穿着运动鞋。

4.面对客户的着装要求作为服务型企业，我们的员工接触客户的机会较多。

因此，面对客户时，员工的着装要求将更加严格。

我们要求员工在与客户会面前，全体员工需穿着职业套装，并确保整体形象的专业、庄重。

此外，头发整洁、服装无皱褶、鞋子擦亮也是门面工作的必备条件。

5.违规处罚措施为了更好地规范员工着装要求，我们将严格执行相关政策。

对于违反公司员工着装要求的行为，我们将采取相应的惩罚措施，例如警告、罚款等。

希望全体员工能够认真遵守公司的规定，共同维护公司的形象。

以上就是公司进一步规范员工着装要求的通知，希望大家能够理解并积极配合。

通过规范员工着装要求，我们相信能够增强公司的专业形象，提升员工的个人形象所带来的自信和满意度。

感谢大家一直以来对公司形象的关注和支持，也希望大家能够共同努力，为公司的发展做出更多的贡献。