教代会提案工作报告

教代会提案工作报告

教代会提案工作报告

【篇一：六届二次教代会提案审察报告】

花园小学第六届二次教员工代表大会

提案审察报告

各位代表： 受大会拜托，由我作第六届二次教员工代表大会的提案审察报告。

本次大会共收到提案表 21 份，附议人次达 123 人次，内容波及增强学校硬件建设和教师队伍建设，改良教师待遇，改革教师考查方法

等四个方面，现将提案的详细内容次报告以下。

一、完美硬件设备，以便更好地服务教育教课工作。（ 8 件）

1. 开通校园 wifi;

2. 延缓办公室关灯时间；

3. 办公室电脑改换，每个办公室装备两台电脑；

4. 美术办公室装空调；

5. 各班由学校一致发洁净工具，

二、教育教课方面 7 件，主要波及内容：

1. 提高代课费；

2. 艺体教师减少课时量（主假如体育、美术）；

3. 精简教育教课的一些过程资料；

4. 班主任轮岗；

5. 老龄教师减负。

三、管理类 4 件，主要波及内容：

1. 为了提高六年级教课质量，午饭值班应安排六年级语、数教师值班； 2. 保护教师尊严，提高学校办学威望； 3. 改正职称评定细则，降低校龄分。

四、 教师福利方面 2 件，主要内容：

1. 增添午饭值班补贴； 2.给教师供给早饭，午饭为教师加一个菜。

大会提案组以为，上述提案是教员工依据学校当前的实质状况，经过仔细思虑提出的，有一部分是客观合理的，富裕建设性的，拥有比较宽泛的代表性，充足反应了广大教员工对学校改革和发展的关怀，表现了广大教员工自觉参加民主监察和民主管理的主人翁意识以及对学校、对工作高度负责的精神。这对于增强和改良学校此后 教代会提案工作报告

的工作，促使学校健康发展，势必起到举足轻重的作用。这些建议和建议，已惹起学校的高度重视，并将在此后工作中予以采用，并希望提案人在此后的工作中以各样方式，经过各样渠道对学校的工作提出更多更好的建议和建议，以帮助学校不停地改良工作。

客观地讲，此次的提案质量不是很高，一是形式不完好和不规范，二是内容限制性强，希望代表们此后更多地关注学校的发展，特别是站在建校 20 年的起点上，怎样进一步打造自己的品牌特点，推进学校进一步发展方面多出点子，出谋献策。

大会此后 ,提案工作组将对提案进一步剖析研究，把正式立案的提案赶快转给学校办理的，并做好督办落实工作。

感谢大家！

2014 年1月14日

【篇二： 2014 年教代会提案解答报告】

2014 年提案解答报告

敬爱的各位领导、全体同志们：

大家好！

我受学校的拜托，解答本届教员工大会预备会时期各位代表提交的

大会提案。 我校在岗教员工 16 人，本届教员工大会预备会时期搜集教员工建议、建议合计 11 份，波及到学校师资培训、学校管理、文体活动、教师待遇等四个方面。由提案工作小组将提案进行分类整理、登记，校委会进行议论、审议。依据学校办学规模、经济条件

以及发展状况，共概括出有效提案 10 个，合理化建议 4 条。经过这

些提案能够看出，大家都能环绕本届教员工大会 “抓住机会 提高内涵，

踊跃为学校优势发展献计献策，集中表现了我校教员工对学校各项

工作的关怀和支持，同时也是学校推行民主治校所获得的可喜成绩，

经学校领导班子仔细议论研究，将提案与建议汇总、合并为 9 条，

现作以下解答：

1、张义安老师提出，对于 “加大培训力度，培训是最大的福利，是教师提高自我的平台 ”的提案。

学校以为这份提案提得好，学校正师资队伍建设工作向来重视。多年来，在教师培训方面的资本投入也呈直线上升趋向。为了更新老师的教育观点，加速教科研步伐，学校经过内培网培外派等形式，不停宽阔老师的眼界，提高大家的专业修养和教育教课能力。此后，学校在教师培训方面的重视程度还会不停增强，相信所有老师都会在十校这片沃壤中快速成长。 教代会提案工作报告

2、李娟、闫义兰、李自雅、齐静等老师提出多 “展开一些有益于教员工身心健康发展的文体活动 ”的提案

学校以为这份提案着眼教员工连续发展，从关爱教员工的身心健康，提高生命

质量的高度提出来的，特别值得一定，此后学校在每学期计划安排中，会借助节庆活动和季节特点策划、组织一些力求突出实践性、生活性、教育性、科学性、兴趣性，让教员工在活动中增强凝集力、向心力，品尝会玩会干。

3、吴大发、闫义兰等老师提出对于 “因人专长分担工作、工作合理分担 ”的提案。

学校以为这份提案着眼学校连续发展而提出的特别好，给学校领导决议供给了思路。此后学校努力做到这一点。第一争取部分学科专业教师缺失的教师，解决学科教师构造不合理的现象，同时，也要重申在编和非编的差别，教育教课工作和管理工作的综合考量。面向整体，思虑全局。

4、刘建荣等老师提出，对于 “减少班主任课头或增添适合补贴 ”的提案。 学校以为这个提案比较切合我校现状。向来以来，我校都十分

着重班主任的工作，班主任的工作与学校各项工作亲密有关，班风、学风、安全、班级教师的交流协调都与班主任的踊跃性分不开的。学校会适合考虑提高班主任补贴的建议的。

各位老师，在此次教代会提案搜集过程中，我们看到了大家踊跃关怀学校发展，拥有较强的民主参加意识和和主人翁责任感。在此，我代表学校领导班子对关怀学校发展和建设的广大教工表示真挚的谢意。我们也由衷希望全体教职员工能够连续弘扬以校为家、精诚团结的荣耀传统，大家同心合力，荣辱与共，着眼于学校开辟创新、全局发展的战略思想，为办学质量贡献每一个人的智慧和力量！

十亩地镇中心小学

2014 年12月30日

【篇三：教代会提案剖析报告】

张正良

各位代表：

上午好！

受教代会主席团执行主席的拜托，我现就 xx 县第一小学首届教代会代表们的提案向全体代表报告： 教代会提案工作报告

截止 2012 年 5 月 18 日，此次大会提案组共收到提案

到十二个方面的内容，可分为三大类：

一、有关教育教课及惯例管理，共 4 个方面。

1．教师例会时间过长。

16 件，波及

原由：教师家中的晚饭没法正常开餐，更影响部分教师上初、高中的儿女没法正常吃晚饭而影响上晚自习。

2．上午上班时间推延。

原由：上班时间按 xx 各小学例规，上午 8：00 以前到校即可，不

要规定在 7： 45 以前到校。

3．完美教师告假代课制度。

原由：部分教师因公告假走后，该课由搭班教师无偿代课，甚至连招呼都不打，更别说填写代课单了。

4．学前班每次值周教师安排过多。

原由：留下看班的老师太少，对学生课后管理不利。

二、有关学校硬件设备，共 5 个方面。

5．学前班教具不足。

原由：学前班老师上课没有教具，影响了教课成效。

6．学校应邀请专职打字员。

印所需资料，建议配一个文员。

7．解决教师打印用纸。

原由：教师因工作需要打印资料时，常常找不到打印用纸，不方便且延缓工作。

8．车棚泊车位不够，车棚内安装电瓶车应急充电插座。

原由：学校车棚泊车位不够，致使晚来学校的教师在车棚内停不了车，影响了校容校貌。大多数教师是骑电瓶车上班，有时忘掉充电，因车棚内未安装电瓶车应急充电插座，下班后教师只能步行回家，延缓时间。

9．为教师办公室配置电脑，实现高效办公。

原由：教师办公室无电脑，查找资料不方便，也不利于实现网络办公的现代化教育需求。

三、有关教员工权益，共 3 个方面。

10 ．落实教师独生儿女优惠政策。

原由：依据有关规定落实教师独生儿女优惠政策，对教师予以相应补贴。

11 ．学前凯旋资不足及提高基本薪资。 教代会提案工作报告

原由：当前学前班共 4 个班， 6 位教师，教师不量不够；此外，物价上升，基本薪资低。

12 ．为教师配置扩音器。 原由：班级大班化，教师用嗓过分。 各位代表，以上是 xx 县第一小学首届教代会代表的提案，现逐件答

复以下：

1．教师例会时间过长。（答复人：严 x 李 x）

每周三下午教师例会的内容主要有：学校各部门总结上周工作和部署本周工作，校长对上周工作要点总结及本周工作提出要求。原则上时间控制在一小时内，但有时依据工作的需要，比如：落实上司文件、会议精神，部署上司迎检工作，安排暂时性工作，所以，有时会延伸一点时间。学校会充足尊敬并考虑代表们的提案，将会议时间尽量控制在一小时以内；可是，

从工作全局出发，若有时超时，敬请体谅。部门部署不要重复，只与少量老师有关的可个别通知；教师们要准时到会场，不可以延缓大家时间。

2．上午上班时间推延。（答复人：严 x 李 x）

当前学校规定教师上午到校时间为 7：45 ，晨读时间为 8： 00 。根

据代表建议，从下周开始，教师到校时间为 7： 50，原由以下：一是

要修业生在 7：50 到校。安全工作重于泰山，鉴于对学生安全负责

出发，所以，才作出了要讨教师上午到校时间提早一点的决定；二

是鉴于教育工作的特点规律而定，也是为了更快更好地发展学校，

建立一小优秀形象而为；三是请老师们严格恪守学校作息时间，按

时到校，有事告假。

3．完美教师告假代课制度。（答复人：杨 x 黄 x）

第一：事假

（ 1）短时无课假：因事因病请短时无课假（二节以内），自行内行政值周的《短时告假登记表》中照实登记。

（ 2）半天以内的假，由年级组长审批，其课程自行调动，这校不予安排代课，未能安排好调课作逃课办理。

（ 3）一天以内的假，由行政值周审批，并见告教育处安排代课。代课单存于年级组优点，学期结束时一致到教育处统计后交总务处结算。

（4） 1 天以上 7 天以内的假，由校长审批； 7 天以上的假，由县教育局审批。告假程序同上。 第二：病假： 5 天以上需持医院病休证