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关于基建部反腐倡廉工作自查报告尊敬的领导：根据组织要求，我们基建部进行了反腐倡廉工作自查，并编写了自查报告，现将报告如下：一、工作情况总体概述1. 我们基建部高度重视反腐倡廉工作，建立健全了反腐倡廉工作机制，明确了责任分工和工作流程。
2. 在过去一年内，我们注重加强对员工的廉政教育和培训，提高了员工的法律意识和廉洁意识。
3. 我们加强了内部监督，改进了工作流程，完善了制度建设，为预防和打击腐败行为提供了有力保障。
二、组织机构管理1. 我们设立了反腐倡廉工作部门，并配备了专职人员，负责协调、监督和推进各项反腐倡廉工作。
2. 我们建立了健全的内部审计制度，定期对各项工作进行检查和评估。
3. 我们加强了组织纪律建设，推动党风廉政建设和反腐败工作。
三、廉洁从业管理1. 我们建立了健全的廉洁从业制度，规范了员工的行为规范和职业道德。
2. 我们加强了对员工的培训，提高了员工的廉洁意识和自律意识。
3. 我们建立了投诉举报制度，鼓励员工积极参与反腐倡廉工作，保护举报人权益。
四、预防职务犯罪1. 我们加强了对关键岗位的人员选拔和管理，确保岗位责任和权限的匹配。
2. 我们建立了敏感岗位的轮岗制度，防止权力过度集中和滥用。
3. 我们加强了对重大决策的审查和监督，确保决策过程的公正透明。
五、勤务管理1. 我们着力改进办公环境和工作条件，提高员工的工作积极性和执念度。
2. 我们加强了绩效考核制度，提高了工作的透明度和公正性。
3. 我们加强了对公务接待和差旅费用的监管，确保公共资源的合理利用。
六、廉洁自律建设1. 我们建立了廉洁从业承诺制度，要求员工签署廉洁从业承诺书。
2. 我们定期开展廉政警示教育活动，引导员工自觉遵守法规和道德规范。
3. 我们加强了对违法违规行为的查处和处理，形成了有力震慑。
七、其他工作情况1. 由于我们基建部自查工作的及时推进，未发现重大腐败问题和廉洁风险。
2. 我们的反腐倡廉工作得到了上级机关的肯定和表扬，为单位赢得了良好声誉。
反腐倡廉制度自查报告自查对象：（填写自己的单位名称）自查时间：（填写自查开始和结束的时间）自查范围：（填写自查的具体范围，如人员管理、财务管理、政务公开等）自查内容：1.人员管理：- 是否存在违纪违法行为的人员，如举报受贿、挪用公款等；- 是否存在局部官僚主义、形式主义、享乐主义等不良风气；- 是否存在人员选拔任用程序不规范、违反招聘纪律等问题；- 是否存在轻易泄露机密信息、泄密行为等；2.财务管理：- 是否存在挪用公款、私账公用、挥霍浪费等问题；- 是否存在虚报冒领、重复列支报销等违规行为；- 是否存在财务帐目造假或掩盖重大财务违规等情况；- 是否存在财务违规行为被发现后不及时纠正和处理的情况；3.政务公开：- 是否按照相关规定及时发布政府采购、招投标、财务收支等信息；- 是否存在不透明、不公开的行政决策、执行行为；- 是否存在不对外公开的权力运行、监督管理等信息；- 是否存在涉及公众利益的行政事项未进行公开听证、公众参与的情况；4.监督管理：- 是否建立健全反腐倡廉制度，包括举报奖励制度、监察机构等；- 是否存在监察机构失职、不作为、串通包庇等情况；- 是否存在对违纪行为不予严肃处理的情况；- 是否存在干部对监督机构的干涉或打压等情况；自查结果及处理情况：（根据自查情况填写各项问题的具体情况，如存在违纪违法行为的人员，应列出姓名和具体违纪违法事实，并注明已采取的处理措施）自查存在的问题和不足：（总结自查的结果，列出存在的问题和不足）整改和提升措施：（根据自查的问题和不足，提出整改和提升措施，并制定具体的整改计划，包括整改措施、责任人、时限等）备注：（填写其他需要说明的情况）。
企业四风自查自纠报告一、引言企业作为社会经济的基本单位，其发展与壮大关系到国家和社会的繁荣稳定。
然而，不同企业中普遍存在一些不良风气，即“四风”问题，包括形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
为了加强内部管理，提升整体业务水平，我们开展了企业四风自查自纠工作，并在此报告中总结了自查自纠过程中的问题识别和解决方案。
二、问题识别1. 形式主义在自查过程中，我们发现一些员工过分注重形式，注重完成规定流程，而忽视了实际工作目标的完成。
这种形式主义的严重程度不仅对工作效率产生影响，而且给企业形象带来了负面影响。
2. 官僚主义官僚主义表现在一些员工和管理人员过于守旧，无法接受新观念、新方式的变革，并且过度追求权威、等级和权力。
这样的官僚主义现象不利于企业创新和发展，也削弱了员工之间的合作和团队精神。
3. 享乐主义享乐主义是指员工对待工作持消极态度，不愿意主动努力，缺乏责任感和紧迫感，只追求轻松舒适的工作环境。
这种态度严重影响了企业的工作效率和整体竞争力，使得企业无法适应市场竞争的高速发展。
4. 奢靡之风奢靡之风主要指的是一些员工追求过度的物质享受，不理会企业的利益和财务状况，挥霍企业资源。
这种奢靡之风不仅损害企业的财务实力，也严重影响员工的工作积极性和团队协作能力。
三、解决方案为了解决以上问题，我们采取了以下措施：1. 加强制度建设针对形式主义问题，我们加强了制度建设，特别是对于流程和规定的相关制度进行修订和完善。
同时，在制度执行过程中，加强对员工的培训和监督，确保制度落地。
2. 提倡开放和创新为了解决官僚主义问题，我们推崇开放和创新的企业文化，鼓励员工提出新的观点和建议，促进信息共享和团队合作。
我们组织了一系列培训和讲座，提高员工的专业素养和创新意识。
3. 倡导奋发向上为了克服享乐主义问题，我们倡导奋发向上的精神风貌。
通过激励措施，如岗位晋升和薪资增长，激发员工的积极性和责任感。
同时，我们鼓励员工参与志愿者活动和社会公益事业，培养他们的社会责任感。
廉洁从业自查情况汇报
尊敬的领导：
根据公司要求，我对自己的廉洁从业情况进行了认真的自查，并汇报如下：
首先，我严格遵守公司的廉洁从业规定，自觉抵制各种形式的腐败和贪污行为。
在工作中，我始终坚守廉洁自律的原则，严格要求自己，严禁利用职权谋取私利，保持了良好的工作作风和职业操守。
其次，我积极参加公司组织的廉洁从业培训和教育活动，不断提高自身的廉洁
意识和能力。
通过学习，我深刻理解了廉洁从业的重要性，增强了自律意识，提高了风险防范能力，有效防范了各种廉洁风险。
再次，我在工作中严格执行各项制度和规定，做到了廉洁从业，不违反公司规
章制度，不参与违法犯罪活动，不利用职权谋取私利，自觉维护了组织的利益和形象。
此外，我还积极参与公司廉洁从业建设，积极发现和举报违纪违法行为，为公
司营造了廉洁从业的良好氛围，树立了良好的企业形象。
最后，我将继续严格要求自己，不断提高廉洁从业的自律意识和能力，做到廉
洁自律，积极营造风清气正的工作环境，为公司的发展贡献自己的力量。
以上就是我个人的廉洁从业自查情况汇报，希望领导能够认可和指导，谢谢！
此致。
敬礼。
反腐倡廉自查报告4篇土地储备部反腐倡廉自查报告储备部全体人员于10月9日下午共同学习了“襄建投党委【xx】12号文件《xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》及13号文件《领导班子及班子成员xx年度党风廉政建设责任目标》”，xx反腐倡廉工作正式在本部门拉开帷幕。
大家通过对相关文件的学习，针对自身工作中存在的问题和困难度进行了座谈。
本部门采取由大至小，由浅入深的方式对部门及个人进行自查，首先以部门为单位将本部门工作中存在的问题和如何深入推进党员干部队伍纯洁性建设、加强廉政风险防控相联系进行讨论。
根据公司党委关于反腐倡廉工作的部署和要求，结合本部门实际，制定计划、目标。
其次以工作小组为单位进行自查。
自查内容涉及存量地、新增地、出让、规划、内勤各组的腐败风险点和办事效率、质量。
最后进行个人自查。
根据个人的岗位职责评估自己的腐败风险点，针对现有工作中问题提出意见和防控措施。
通过开展反腐倡廉自查工作，对本部门人员工作中的问题进行了梳理和分析。
让大家增强廉政意识，明确了廉政责任，增强了廉政观念，思想政治素质、党性党纪观念、政策理论水平、勤政为民的思想意识进一步提高。
在部门内形成了“用心想事、用心谋事、用心干事”的良好风气。
营造了“想干事、能干事、善干事、干成事”的工作氛围。
本部门通过自查清楚的认识到工作中还存在很多不足。
体现在：一、部门人员对岗位职责不够明确，对工作的责任感不够强;相互之间的工作衔接不够得当，缺乏沟通;对自己负责事件的信息追踪不够及时，处理每个流程没有详细的记录。
二、反腐倡廉的宣传仅仅局限于文件上，没有很好的结合当前我们的工作、生活，对其后果的严重性分析不够，没能完全警示大家，针对性不强，也不够全面。
三、监督不到位，监督体制机制不完善。
下一步我们将从以下几点进行改进：一、提高宣传的有效性。
思想是行动的先导，要加强部门人员的教育与学习，提高其思想素质、精神境界和道德修养。
要强化公仆意识，坚定全心全意为人民服务的思想树立正确的世界观、人生观和价值观;要抓好遵纪守法的教育，强化法制观念;抓好职业道德教育，强化廉法从业，勤政为民的思想;抓好艰苦奋斗的教育，树立勤俭持家、节约办事的思想;抓好形势教育，开展经常性的警示教育活动，切实增强大家的党性观念、纪律观念和法律观念，真正从思想上、道德上、作风上构筑起一道牢固的坚不可摧的防线，做到廉洁自律、警钟长鸣，防范于未然。
反腐倡廉制度建设及执行情况的自查报告自查报告：一、反腐倡廉制度建设情况：1.制定了反腐倡廉相关法律法规，包括《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国行政监察法》等。
2.建立了准入制度，对公职人员进行严格筛选和考核，确保道德素质和廉洁从政。
3.建立了巡视巡察制度，对各级政府机关、国有企事业单位等进行监督检查，发现问题及时纠正。
4.建立了举报制度，允许公民举报贪污腐败行为，并保护举报人的合法权益。
5.推行了财政透明政策，加强对财政收支的监督和公开。
二、反腐倡廉制度执行情况：1.加大了对腐败分子的打击力度，依法追究贪官污吏的责任。
2.严厉查处违法乱纪行为，维护了政府机关、国有企事业单位等的廉洁形象。
3.加强宣传教育力度，推动全体公民树立正确的价值观和道德意识，养成廉洁从政的良好习惯。
4.加强与国际社会的合作，追逃追赃，严惩腐败分子的经济犯罪行为。
5.建立了监察委员会，加强对公职人员的监督管理，形成科学、规范的反腐倡廉工作机制。
三、存在的问题及改进措施：1.某些地方和单位在具体的反腐倡廉工作中，存在执行不力、违法违纪等问题，需要进一步加大监督和处罚力度，确保制度落地生根。
2.加强对反腐倡廉制度的宣传和培训，提高公民的法律意识和反腐倡廉意识。
3.进一步完善监察委员会的机构设置和职权范围，提高监督效能。
4.加强对财政收支、政府采购等领域的监督，防止发生腐败行为。
5.加强与司法机关的沟通协作，加大对涉腐事件的处理力度，确保公正裁决。
通过自查报告，我们可以看到，反腐倡廉制度在我国已经建设完善，并且取得了一定的成效。
但是，也不可忽视存在的问题，并且需要进一步加以改进和完善，以便更有效地推动反腐倡廉工作的开展。
廉洁自查自纠报告模板材料摘要：2021年上半年，我们xx公司进行了一次廉洁自查自纠工作。
通过自查，发现了一些问题，并及时进行了整改和自纠，以确保公司的廉洁经营和合规管理。
一、自查自纠开展情况公司领导高度重视廉洁自查自纠工作，成立了专门的自查自纠工作组，由公司高层领导亲自挂帅，全面负责本次自查自纠工作。
自查自纠工作组成员全员参与，对公司各部门、各业务板块进行了全面的自查自纠。
在自查自纠过程中，我们充分发挥了内部监督的作用，重点关注了公司财务管理、人力资源管理、合同管理、采购管理、销售管理等方面存在的廉洁风险点，通过查看文件资料、了解员工的实际操作情况等方式，全面了解了公司的廉洁风险状况。
通过自查自纠，我们发现了一些问题，主要包括以下几个方面：1. 在财务管理方面，存在一些流程不够规范，容易导致资金管理不清晰的问题；2. 在人力资源管理方面，存在一些管理漏洞，容易导致员工管理不规范；3. 在合同管理方面，存在一些合同审批流程不规范，容易导致合同风险；4. 在采购管理方面，存在一些采购流程不规范，容易导致采购风险；5. 在销售管理方面，存在一些销售流程不规范，容易导致销售风险；二、整改工作情况针对自查自纠发现的问题，我们立即制定了整改方案，并组织全公司员工进行了整改。
具体包括：1. 对财务管理方面的问题，我们重新梳理了公司的财务流程，并制定了详细的财务管理制度，确保公司的资金管理更加规范；2. 对人力资源管理方面的问题，我们加强了对员工的管理和培训，完善了公司的人力资源管理制度，确保员工管理更加规范；3. 对合同管理方面的问题，我们强化了对合同审批的控制，规范了合同的管理流程，确保公司的合同管理更加规范；4. 对采购管理方面的问题，我们优化了采购流程，完善了供应商管理制度，确保公司的采购管理更加规范；5. 对销售管理方面的问题，我们加强了对销售流程的监管，完善了客户管理制度，确保公司的销售管理更加规范；在整改过程中，我们注重了对员工的培训和教育，让他们充分了解公司的规章制度，增强了廉洁意识和合规意识。
国企廉洁从业自查报告国企廉洁从业自查报告范文忙碌而又充实的工作已经告一段落了，回顾过去的工作，收获良多，也看到了不足，不妨坐下来好好写写自查报告吧。
好的自查报告都具备一些什么特点呢？下面是小编为大家收集的国企廉洁从业自查报告范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
国企廉洁从业自查报告1在总行纪检监察部的安排下，为进一步推动行业反腐倡廉建设，促进领导干部廉洁从业，我对照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》认真自查，本人进行认真的总结，现将自查情况汇报如下：一、加强学习，提高廉洁自律意识。
按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，我高度重视，开展专题学习，并利用机会反复学习，加强自我的思想教育，提高反腐倡廉自觉性，提高廉洁自律的意识，使我体会到该《若干规定》、《若干准则》是构建惩治和预防腐败体系建设的重要性，是新形势下加强国有企业反腐倡廉建设和规范国有企业领导人员廉洁从业行为的一项重要制度和指导性文件。
我认真学习《若干规定》、《若干准则》、法律法规和企业规章制度，诚实守信、维护企业利益和职工合法权益，要求我必须勤政廉洁，积极工作，团结同事，不辜负党和人民赋于的权力。
二、正确树立廉洁从业观。
在认真学习的基础上，彻实落实好《若干规定》、《若干准则》，加强自身党风建设和反腐倡廉工作，以学习实践科学发展观活动整改阶段为契机，对近年来工作进行认真分析查找自身在廉洁从业方面的薄弱环节，并按照自治区纪委、国资委和监察部的部署，认真开展自查自纠的工作，同时按照《若干规定》、《若干准则》的要求。
结合我行业务实际，按照我行制定的《信贷岗位工作人员行为规范“十不准”》从工作纪律、财务纪律、保密纪律、操作纪律等多个方面明确自己的行为规范，并结合《若干规定》、《若干准则》仔细对照自查如下：（一）维护国家和出资人利益。
1、无违反决策原则和程序决定企业生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项；2、无违反规定办理企业改制、兼并、重组、破产、资产评估、产权交易等事项；3、无违反规定投资、融资、担保、拆借资金、委托理财、为他人代开信用证、购销商品和服务、招标投标等；4、无未经批准或者经批准后未办理保全国有资产的法律手续，以个人或者其他名义用企业资产在国（境）外注册公司、投资入股、购买金融产品、购置不动产或者进行其他经营活动；5、无授意、指使、强令财会人员进行违反国家财经纪律、企业财务制度的活动；6、无未经履行国有资产出资人职责的机构和人事主管部门批准，决定本级领导人员的薪酬和住房补贴等福利待遇；7、无未经企业领导班子集体研究，决定捐赠、赞助事项，或者虽经企业领导班子集体研究但未经履行国有资产出资人职责的机构批准，决定大额捐赠、赞助事项；8、无其他滥用职权、损害国有资产权益的行为。
关于反腐倡廉法规制度执行情况的自查报告自查报告：反腐倡廉法规制度执行情况尊敬的领导：根据组织要求，我所参与编写的反腐倡廉法规制度执行情况的自查报告如下：一、组织机构的监督管理我们公司设立了专门的纪检监察部门，并聘请了具有丰富经验的纪检监察人员，负责监督公司各级领导干部的廉政行为，并监督各部门、各岗位的工作程序是否合规。
二、制度建设和宣传教育我们对公司内部进行了反腐倡廉法规制度的宣传教育，通过公司内部会议、培训等形式，向员工广泛宣传反腐倡廉法规，并就法规内容进行详细解读，让员工明确了自己责任和义务，增强了反腐倡廉的意识。
三、廉洁自律和风险防控公司落实了领导干部廉洁自律的具体要求，建立了严格的行为规范，要求领导干部在工作中保持廉洁自律，不得从事违法犯罪活动，并且禁止利用职权从事个人谋利的行为。
同时，公司也建立了风险防控机制，提出了对可能存在的风险进行识别、评估、预警和防范的措施，并及时纠正存在的问题。
四、监督执纪和处理违纪问题公司纪检监察部门对涉嫌违纪的问题进行调查处理，并及时报告公司领导，确保所发现的问题能够得到妥善处理。
我们的公司积极配合纪检监察部门的工作，为纪检监察机关提供了必要的协助和支持。
五、违纪问题的查处和问责公司对于发现的涉嫌违纪问题进行了严肃处理，并进行了问责。
对于因违纪问题而造成的损失，违纪人员需要负起相应的经济责任，并接受纪律处分，我们坚决不姑息不迁就。
六、监督有效性的自查与评估公司建立了监督评估制度，对反腐倡廉法规制度执行情况进行自查，并定期组织内外部评估。
通过这一机制，我们能够对公司的法规制度执行情况有一个清晰的了解，并及时发现和解决问题。
总结起来，我公司在反腐倡廉法规制度的执行方面取得了一定成效，但也存在一些问题需要进一步解决，如制度的完善和落实力度的加强等。
我们将持续加强对反腐倡廉工作的重视，进一步完善相关制度，并加大对公司内部的宣传教育力度，确保反腐倡廉法规制度的全面有效执行。
自查报告：腐败专项整治工作自查报告引言概述腐败问题一直是困扰社会发展的顽疾，为了加强反腐倡廉工作，我单位积极响应国家腐败专项整治工作的号召，开展了自查工作。
本文将从自查的目的、过程、发现的问题、整改措施以及下一步工作计划等方面进行详细的介绍。
一、自查目的1.1明确问题定位在腐败专项整治工作中，自查是查找问题、发现问题、解决问题的第一步。
通过自查，可以明确问题的定位，找准问题的症结所在，为下一步的整改工作奠定基础。
1.2规范工作流程自查可以规范工作流程，明确工作责任，加强工作监督，确保工作的公正、透明和高效。
1.3提高工作效率通过自查，可以及时发现问题，及时整改，提高工作效率，推动腐败专项整治工作的顺利开展。
二、自查过程2.1建立自查小组为了确保自查工作的顺利进行，我单位成立了自查小组，由单位领导亲自挂帅，各部门负责人和纪检监察人员组成，明确各自的职责和任务。
2.2开展调查核实自查小组对单位内部存在的问题进行调查核实，采取走访、检查、查阅资料等方式，全面了解情况，确保自查工作的全面性和准确性。
2.3编制自查报告自查小组根据调查核实的情况，编制了详细的自查报告，对发现的问题进行了分类整理，提出了相应的整改建议。
三、发现的问题3.1管理不规范在自查过程中，发现了一些管理不规范的问题，如工作流程不清晰、责任不明确等，容易导致腐败问题的滋生。
3.2工作作风不实部分员工工作作风不实，工作态度不端正，存在懒散敷衍、违规违纪等现象，严重影响了单位的形象和效率。
3.3监督机制不完善监督机制不完善，监督力度不够，导致一些问题无法及时发现和解决，容易滋生腐败问题。
四、整改措施4.1加强制度建设针对发现的管理不规范问题，我单位将加强制度建设，完善工作流程，明确工作责任，建立健全的管理制度，规范工作流程。
4.2加强培训教育为了改善工作作风不实的问题，我单位将加强员工培训教育，提高员工的工作意识和责任感，引导员工端正工作态度，提高工作效率。
企业反腐倡廉活动自查报告时刻提醒我们的党员干部，要牢牢树立廉政的思想观念，接下来是为大家搜集了关于企业反腐倡廉活动自查报告，供大家参考借鉴。
企业反腐倡廉活动自查报告(一)近日，我公司开展反腐倡廉警示教育活动。
这对于广大党员干部特别是领导干部廉洁从政，严守党纪国法，推动党风廉政建设，具有重要的意义。
大学生除了学习书本知识，还需要参加社会实践。
因为很多的大学生都清醒得知道“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的人不是现代社会需要的人才。
大学生要在社会实践中培养独立思考、独立工作和独立解决问题能力。
通过参加一些实践性活动巩固所学的理论，增长一些书本上学不到的知识和技能。
因为知识要转化成真正的能力要依靠实践的经验和锻炼。
面对日益严峻的就业形势和日新月异的社会，我觉得大学生应该转变观念，不要简单地把暑期打工作为挣钱或者是积累社会经验的手段，更重要的是借机培养自己的创业和社会实践能力。
自从走进了大学，就业问题就似乎总是围绕在我们的身边，成了说不完的话题，大学生暑期社会实践报告论文。
在现今社会，招聘会上的大字报都总写着"有经验者优先"，可还在校园里面的我们这郡学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自己的能力，以便在以后毕业后能真正走入社会，能够及时适应国内外的经济形势的变化，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题，距离放假还有一个月的时间我就开始筹划自己的暑期生活，希望自己能够在暑假这两个多月的时间里得以锻炼。
为积极响应贵州电网公司“强党性、守纪律、廉从业、做表率”活动，大力推进党风廉政建设，由“强党性、守纪律、廉从业、做表率”活动领导小组组长、党委书记周继鹏带队，组织公司全体党员、干部及所属企业领导班子成员一起来到平坝监狱进行了一次警示教育。
第一次走进“高墙”，尽管只是进行一次警示教育，但心中仍产生了一丝压抑，我不禁去想，是什么样的诱-惑让这些人冒着失去自由的风险也要去得到呢?这次警示教育请了两位因贪污受贿从原来的高-官一步步走向犯罪深渊的服刑人员来给我们参加教育的人进行现身说法。
他们，原本都拥有幸福的家庭，事业也可谓如日中天，但在个人欲望的驱使下，他们逐渐将自己的党性淡化，将法制观念抛弃，在权利、金钱甚至美色的诱-惑下，让自己一步步迈入这高墙铁栏之中，就算现在深深的懊悔，也换不回自己亲手断送的自由。
正所谓前车之鉴，后车之师，在心痛的同时我们也要从中吸取教训，引以为戒。
作为这次警示教育的参与者，在听到了少数以前的党员干部一步步走向犯罪深渊，而今却后悔至极，只想要平平淡淡、平平凡凡、平平安安过日子的感悟后，我也有了自己的一些启发和体会：1、加强廉政建设工作的宣传力度。
电力系统效益好、工资高，但相关的项目工程多了，导致其中出现漏洞的机会也自然多了起来，腐-败的情况也是有出现，因此，加强宣传、增强廉政建设工作的紧迫感是首要问题;2、不断学习，从思想上开始廉洁。
通过思想教育，进一步深化对腐化堕落危害性的认识，筑牢思想防线。
3、完善廉政建设规章制度，加强监督，落实到位。
针对不同企业和部门的实际情况，设定廉政建设监督措施，公开规章制度和办事程序。
加强措施执行中的监管力度，扎扎实实将工作落实到位。
通过这次警示教育，我们定能更好地做好我公司的党风廉政工作，要时刻提醒我们的党员干部，要牢牢树立廉政的思想观念，就像“南网方略”中廉洁理念赫然醒目的八个大字：清白做人、干净干事，就是为了让我们每个南网人时刻谨记做人办事应有的原则。
企业反腐倡廉活动自查报告(二)为了切实按照集团、分公司的要求，X月份，我们有计划、有步骤地开展了“以保持党的纯洁性为主题的反腐倡廉宣传月”活动，通过深刻学习和认识，我将自己的心得和体会汇报如下：一作为领导干部一定要树立正确的权力观和科学的发展观。
权力必须为职工群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利，反腐倡廉学习心得体会。
要立志做大事，把心思用在工作上，用在干事业上，用在为职工群众谋利益上。
领导干部只有严于律己，公正严明，职工群众才能相信组织，好的党风、政风、行风才能树起来。
二是带头接受监督。
要如履薄冰，严于自律，自觉接受党和人民群众的监督。
作为高速公路运营管理者，手中拥有一定的权力，求你办事的人也多，遇到的诱惑和考验也多，无论什么情况下，都要把握自己，洁身自好，清廉自守。
要正确对待接受党组织和职工群众的监督，勇于接受职工群众的监督。
党组织和职工群众的监督是一种警戒，是一面镜子，经常想一想，照一照，检查一下自己有什么不足和缺点，及时加以改进和纠正，对自己的成长有好处。
小洞不补，大洞吃苦。
越是职位高权力大的干部，越要自觉监督，任何人都没有不受监督的特权。
要进一步拓宽民主监督渠道，充分发挥各种监督的作用。
二是始终保持廉洁自律的行为规范。
两袖清风，清正廉洁，这是每一名干部最基本的行为准绳。
党一直教育我们要廉洁奉公、严格自律，经常向大家敲警钟。
党员干部不廉洁，不仅会使党在群众中的形象受到扭曲和破坏，而且会使党、国家和人民的利益受到损害。
有些党员干部并非学识不高，能力不强，就是因为未能廉洁自律，最后走向犯罪。
因此，我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气。
三是带头遵守党的政治纪律。
全体党员干部都要严格遵守党的政治纪律和组织纪律。
政治纪律是根本的纪律。
政治纪律遵守不好，其他方面的纪律也遵守不好。
讲政治纪律，就是要坚持党的基本理论、基本路线不动摇，在政治上同党中央保持一致，保证中央的政令畅通。
党员必须在行动上服从，决不允许公开发表同中央的决定相反的言论，决不允许散布同党的路线方针政策相反的意见，决不允许制造、传播政治谣言，决不允许有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有对策”。
四是带头警示行为。
党中央向全党敲响了警钟，表明了我们党同腐败现象作斗争的坚定决心。
我本人作为一名基层人员，通过学习，思想觉悟有了进一步提高，认真执行党的路线、方针、政策，决不能有任何偏离。
自觉地做到一切以人民利益为重，面对物质利益的强烈诱惑，不沾不染，自觉抵制。
决心在今后的工作中，不断改正工作作风，提高工作艺术，不断遵守廉洁自律的各种规章制度，杜绝腐败现象的滋生。
坚持实践“三个代表”和“科学发展观”的要求，以全心全意为人民服为宗旨，站稳党和人民的立场，出以公心，正确看待权力，做到眼光远大，心胸开阔，自觉奉献，永葆人民公仆的本色，作为一名办公室工作人员，理所当然也应该约束自己，严格要求自己。
要严格招待标准，坚持不参与用公款大吃大喝;严格按照遵守有关廉洁自律的规章制度。
始终要求自己个人生活不能奢，思想防线不能松，做人格调不能低，处理问题手不能软。
在日常工作中我时刻以法律和廉政准则为镜，鉴照自己的行为，在灵魂深处树立共产主义的人生观、价值观，从思想深处根绝贪图享受、拜金主义、目无法纪等错误思想，不断严格要求自己，慎独、慎微、慎权、慎欲，做到自警、自省、自重、自律。
始终把组织和群众的信任和重托，倾注在本职工作中，把握自己、管住自己、走好人生路。
几点体会通过宣传教育月活动，深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面，还存在一些问题和不足。
我决心在以后的工作和学习中，尽快克服和纠正，做到“三个始终坚持”。
“阿佰，我来探望您啦!”2月5日下午，东岳观镇新华村委会的空巢老人何佰洋溢着幸福的微笑，他原本寂静的家顿时变得热闹起来，我是第一个前来探望他，在这个即将过年的时刻，我先给老人的住所清除灰尘，打扫卫生生，洗衣做饭，并为他购买年货。
完后，我便和老人坐在了一起并同老人聊起了家常。
话题从日常生活的照料到健康心态的调整再到新旧社会的变化，我与老人都聊的十分开心，其中，还聊到《红灯记》、《天仙配》、《童话》和《太阳红》等经典戏剧，老人们乐在其中。
一是始终坚持政治理论学习，坚定理想信念。
作为山区高速运营一线工作人员，我深知任务艰巨、责任重大，只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好党政交给的工作任务，才能更好地做好反腐倡廉工作。
因此自己将坚持经常性的深入学习和钻研，进一步提高自身的政策水平和理论水平，展观”思想武装头脑、指导言行;在学习中，将理论与实际相结合，将反面案例与正面教育相结合，注重学习效果，提高自身的思想觉悟和道德水准。
同时，自己要按照党的要求，严格要求自己，防微杜渐，确保不出任何违法违纪问题。
二是始终坚持为人民服务的宗旨。
要做到全心全意为人民服务，完成好党交给的各项工作任务，最根本的就是要正确处理好个人利益与党和人民利益的关系，在任何时候都要把党和人民利益放在首位。
要时刻注意树立警醒意识，在大是大非面前坚持正确立场和态度，自觉维护党和人民的利益。
进一步加强世界观的改造，用马克思唯物主义的观点去判断、检验是非功过。
正确行使党和人民赋予的权力，心系组织重托，心系群众冷暖。
在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育，牢固树立“为人民服务”的思想，端正思想作风，提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。
三是始终坚持执行党的各项廉政建设规章制度。
王怀忠、肖作新等被绳之以党纪国法的事实，再次昭告世人：在社会主义中国，法律面前没有特殊公民，党纪面前没有特殊党员。
一个党员干部，不管地位多高，权力多大，只要违法乱纪，终究逃不脱党纪国法的严厉制裁，以身试法者必亡。
广大党员干部尤其是领导干部，必须积极维护党纪国法的严肃性，既用宪法和法律约束自己，也用党章和党的纪律规范自己，以实际行动带动党风、行风的进一步好转。
特别要严格遵守廉洁自律的有关规定，耐得住艰苦，管得住小节，挡得住诱惑，做一个清清白白的人。
规范农电管理和农电职工服务行为，规避安全、廉政风险，杜绝农电职工“干私活”的现象，维护企业稳定、和谐、健康发展的局面。
认真学习交行的责任文化，积极参与责任交行责任人主题教育活动，提高自身职业道德水平，打造责任文化的现实要求。
深刻认识自身岗位、职务的职责，真正达到增强责任意识，提高责任能力，规范责任行为的目标。
尽到看管职责和忠诚义务，忠诚于交行事业，以交行和团队的利益为重，以责任心证明自己的人品，决不做损害交行利益甚至引发重大风险和违纪违规问题的行为。
四是注重调查研究。
经常深入基层班组，了解情况，总结经验，发现问题，指导工作。
调研中注意把一些事关全局的重要问题和工作想法带到基层班组，解剖典型，深化认识，廓清思路。
自我要求不够，学习有待加强。
工作主动性不够，对自身的要求不够高，目标定的过低，处理事情方法比较简单。
工作热情不够，水平有限。
平时学习内容不系统不全面，运用理论指导实践促进工作上还有差距。
