小微企业安全生产管理体系——基本制度-24页word资料

小微企业安全生产管理体系——基本制度小微企业安全生产管理体系是指企业为保障员工生命安全和财产安全，建立和完善一套包括组织机构、制度流程、责任制度、安全设施设备等在内的管理体系。

通过规范和落实相关制度，提高安全生产管理水平，有效预防和控制事故风险，减少事故发生，实现安全生产的目标。

一、组织机构和职责1.企业应设立安全生产管理部门，明确负责安全生产工作的领导班子和人员，包括安全主管领导、安全员等，明确各人员的职责和权限。

2.组织机构应健全，明确属于安全生产管理范畴的各职能部门和岗位，制定详细的职责和工作流程，确保层层责任到位。

3.各职能部门和岗位要建立健全工作档案和安全生产相关资料，定期进行备案和更新。

4.对于涉及特殊行业和高风险岗位的企业，应设立专门的安全监督机构，加强安全监督和管理。

二、制度流程1.制定并完善相关安全管理制度和规定，包括安全生产责任制、安全检查制度、事故应急预案、安全制度宣传教育等，确保各项制度贯彻执行。

2.建立安全生产管理台账，记录安全检查、隐患排查、事故调查等重要环节的整个过程，确保流程畅通，责任明确。

3.建立安全信息报告制度，明确各级管理人员应及时上报安全事故、隐患等信息，并及时采取应对措施，确保信息畅通和风险控制。

4.对于涉及特殊行业和高风险岗位的企业，要建立相应的审批流程和标准，严格控制和监管。

三、责任制度1.明确企业领导对安全生产的重视和责任，确保安全生产工作成为企业的硬性要求，安全生产目标融入企业整体目标。

2.明确各级管理人员的安全生产职责和任务，确保每个人都知道自己的岗位职责和安全生产目标。

3.建立安全责任追究制度，对于违反安全管理制度和规定的人员进行严厉处罚，确保责任明确。

四、安全设施设备1.企业应配备相应的安全设施和设备，包括防火设施、安全防护装置、应急通道等，确保员工安全生产。

2.定期维护和检修安全设施和设备，确保其正常运行和使用。

3.定期组织员工进行安全设备操作培训和练习，提高员工的应急处理能力。

小微企业安全生产管理体系——基本制度目录一、企业安全生产管理委员会二、企业安全文化建设制度三、企业安全管理总则四、安委会工作任务和工作职责五、安委会主任职责六、安委会副主任委员职责七、安委会专（兼）职管理员职责八、安全教育培训宣传制度九、企业安全生产作业环境十、企业消防安全管理制度十一、企业安全检查制度十二、员工安全关照十三、火灾事故应急处理预案企业安全文化建设制度一、安全文化建设概念：企业的传统安全监管技术措施、责任制度、安全规程和防范检查只是实现较低层次的基本安全，要事先根本的安全，最终的出路和保障在于安全文化建设方面。

企业只有用安全文化来塑造每一位员工，从更深的层面来激发职工关注安全，关爱生命，才能实现安全生产的长效机制，保持安全生产的长期稳定。

安全文化的地位：使企业安全科学的根本，是反映企业文化水平的重要标志，是企业和员工主动自发的自主控制的安全机制，是自觉规范安全行为的内在氛围。

安全文化概念：是保护人的健康，珍惜人的生命，实现人的价值的文化。

安全文化有安全价值观、和安全行为准则构成，安全价值观之安全文化的深层结构，安全行为准则之安全文化的表层结构。

二、安全文化建设的对象和内容：1、主要针对企业不同管理层和员工的安全文化意识，，包括企业（公司）决策层和管理者、专兼职安全管理员、一般员工、员工家庭的安全文化素养。

2、法人代表和决策层是安全生产的第一责任人，负有全面责任。

对安全观念的理解深度；对安全与生产的联系着眼程度；对保障员工获得生命健康与财产的区别态度，决定着企业的安全文化建设状况，通过自觉学习安全文化知识，体验他人事故来奠基础。

3、各部门管理者的安全文化，为促进各部门的普遍责任，主要是明确各部门的安全责任制度，通过安全教育和培训来实现素质的增强。

4、安全专兼职管理员的安全文化，是安全生产的执行保障者，必须具备安全文化的基本素养和专业安全知识技能，懂得生产各环节工艺操作技术和规程，善于用科学的方法和宣传教育方式实施对管理和对员工行为教育引导。

一、总则为加强小微企业安全生产管理，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，根据国家安全生产法律法规和标准规范，结合本企业实际情况，特制定本制度。

二、组织机构与职责1. 企业法定代表人为本企业安全生产第一责任人，全面负责企业安全生产工作。

2. 企业设立安全生产管理部门，负责组织实施本制度，协调各部门安全生产工作。

3. 各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，负责本部门安全生产工作。

4. 企业全体员工应严格遵守本制度，积极参与安全生产工作。

三、安全生产责任制1. 企业法定代表人对安全生产工作负总责，确保企业安全生产投入，建立健全安全生产责任制。

2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，确保本部门安全生产工作落到实处。

3. 企业全体员工对本岗位安全生产工作负直接责任，确保自身及他人安全。

四、安全生产规章制度1. 建立健全安全生产规章制度，包括但不限于以下内容：a. 安全生产职责：明确各级人员安全生产职责，落实安全生产责任制。

b. 安全生产投入：确保安全生产资金投入，用于改善安全生产条件。

c. 文件和档案管理：建立健全安全生产文件和档案管理制度，确保资料完整、准确。

d. 隐患排查与治理：定期开展隐患排查，及时整改隐患，确保生产安全。

e. 安全教育培训：定期组织员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识。

f. 特种作业人员管理：加强对特种作业人员的管理，确保其持证上岗。

g. 设备设施安全管理：定期检查设备设施，确保其安全运行。

h. 建设项目安全设施“三同时”管理：建设项目安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

i. 生产设备设施验收管理：对生产设备设施进行验收，确保其符合安全要求。

j. 生产设备设施报废管理：对报废设备设施进行妥善处理，防止安全事故发生。

k. 施工和检维修安全管理：加强施工和检维修安全管理，确保施工安全。

l. 危险物品及重大危险源管理：加强对危险物品及重大危险源的管理，防止事故发生。

小微-安全生产管理制度前言为了保障员工的人身安全和生命健康，确保工厂的安全生产环境。

我们制定了以下安全生产管理制度，规范了员工的工作行为，使员工更加关注和重视自身的安全问题。

同时，我们将继续不断更新和完善制度，以切实保障员工的安全。

目标小微公司的安全生产管理制度的目标是为了：•遵守国家法律和法规，保护员工的安全和健康；•降低安全事故的发生率，提高工作效率；•创建一个良好的工作环境，促进员工创新和发展。

责任为了保障安全生产管理制度的实施，下列责任和职责被划分给以下部门和个人：•公司的管理层需制定全面有效的安全管理计划，确定各个部门的安全负责人，并对制度的实施情况负责；•各个部门的负责人需为员工明确安全生产的规章制度，开展相关的培训工作；•所有员工都应该遵守公司的安全规章制度，慎重对待任何安全事故和隐患，及时向公司汇报。

安全生产措施小微公司将采取下列措施来促进和维护安全生产环境：•确保工作场所安全和健康：为员工提供适当的劳动保护用具，防止因为作业原因而伤害自己的身体健康；•员工培训：定期举行安全培训会议，使员工了解具体的安全操作规程，并提高安全意识；•预防安全事故：对所有的设备和机器进行定期抽查和维护，确保其正常运行；当存在安全隐患时，即时采取措施；事故处理在发生事故时，小微公司将采取以下步骤：•事发现场要立即停止生产。

•请专业人员及时处理，并报警。

•及时进行现场救援；•提交安全生产管理人员，做出撤离安全的措施；•进行详细调查和报告，分析事故原因并制定解决方案。

术语解析在本文档中使用的术语定义如下：•安全隐患：指影响工作场所安全和健康的条件和行为；•安全事故：指工作场所因意外和安全隐患引起的人身伤害、财产损失和生产中断等；小微公司的安全生产管理制度是公司管理的核心，准确理解和执行它对员工的人身安全和工作效率有着不可估量的重要性。

在日常工作和生产工作中，我们需要时刻遵守和遵循这些规章制度，以保证所有人的安全和健康。

小型企业安全生产管理制第一章总则第一条为加强公司安全生产管理，防止和减少事故发生，保障员工的生命和财产安全，降低安全风险和安全成本，促进公司发展，特制定本制度。

第二条凡在本公司从事与安全生产活动有关的部门和个人，必须遵守本制度。

第三条安全生产贯穿于生产、施工、安装的全过程，必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，坚持谁主管谁负责的原则。

第四条各部门必须认真贯彻国家有关安全生产的法律、法规，正确处理安全与效益、安全与生产、安全与发展、安全与稳定的关系，努力改善劳动条件，确保安全生产。

第五条公司经理、总工程师、各部门经理、各工段长、班组负责人是本公司、本部门及至工段班组安全生产的第一责任人，分别对其所辖区域的安全生产工作全面负责。

第六条公司生产技术部是本公司安全生产工作的综合监督管理部门，依照国家有关安全生产的法律、法规和本制度的规定，在公司经理和总工的领导下，对本公司的安全生产工作实施归口管理。

第七条本制度依据国家现行的有关安全生产的法律、法规、标准、规范、规程和上级部门对安全生产管理的规定编制。

第二章安全生产管理体系第八条公司成立以经理为主任的安全生产委员会，研究、统筹、协调、指导公司重大的安全生产问题，组织重要安全生产活动。

公司总工具体协调、指导、监督、组织公司的安全生产活动。

各部门成立以部门经理为组长的安全生产管理小组，综合管理本部门的安全生产工作，指导、协调和监督本部门环境及职业健康安全管理体系的运行。

对本部门的安全生产工作实施监督，组织安全生产检查，协调相关事故处理，负责劳动防护用品管理。

第九条公司生产技术部对本公司的安全生产工作实施综合监督管理和具体组织，并对在生产实践中发现的问题提出整改意见。

电气、机械专业人员，归口负责本部门的安全生产管理工作。

各工段长、机电带班人、班组长、门卫、化验室、保管员、财务人员等为本部门兼职安全管理员，对本部门的安全生产管理工作实施监督、检查，负责对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为进行查处和纠正，负责安全设施和劳动防护用品的落实与检查。

小微企业安全生产管理体系基本制度汇编一、总则1. 本制度的目的本制度旨在规范小微企业的安全生产管理，提高企业安全生产水平，确保员工人身安全和资产安全。

2. 适用范围本制度适用于小微企业内所有与安全生产管理相关的工作。

二、安全生产管理组织架构1. 安全生产管理委员会（1）设立企业应设立安全生产管理委员会，负责制定、审核和监督安全生产相关制度的执行情况。

（2）主要职责•负责制定安全生产管理制度•督促各部门切实执行安全生产管理制度•安排并组织安全生产培训2. 安全生产管理部门（1）设立企业应设立安全生产管理部门，负责安全生产日常管理工作。

（2）主要职责•负责安全生产管理相关文件的起草和修订•安排安全生产检查和隐患排查•对安全事故及时处理并做好善后工作三、安全生产管理制度1. 安全生产责任制度（1）企业领导责任制度企业领导应对安全生产全面负责，确保公司安全生产形势稳定。

（2）各级领导责任分工各级领导应明确各自的安全生产管理职责，形成责任分工，实行层层审核。

2. 安全生产培训制度（1）员工培训企业应定期开展员工安全培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。

（2）新员工培训新员工入职时应接受安全生产培训，熟悉安全操作规程。

3. 安全生产检查制度（1）定期检查企业应定期对生产现场进行安全检查，及时发现并处理隐患。

（2）检查记录对安全检查情况应制作详细记录，确保发现的问题能够及时整改。

四、安全生产管理措施1. 生产作业环境安全防护（1）工作场所布置确保工作场所通风良好，地面平整，设备无安全隐患。

（2）作业操作规范明确作业操作规范，杜绝违章操作行为，确保安全生产。

2. 安全设备使用管理（1）设备检查定期对设备进行检查，保证设备安全性能。

（2）设备操作规程明确设备操作规程，培训操作人员规范操作流程。

五、应急处理和事故报告1. 应急处理预案企业应建立完善的应急处理预案，明确各类突发事件的处理流程。

2. 事故报告制度任何安全生产事故发生后，应立即向上级主管部门报告，并制定详细的事故报告。

一、总则为了加强小微企业安全生产管理，保障企业员工的生命财产安全，提高企业经济效益，根据国家安全生产法律法规及有关政策，结合本企业实际情况，特制定本制度。

二、安全生产责任制1. 企业法定代表人是安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。

2. 企业各部门负责人对本部门安全生产工作负责，落实安全生产责任制。

3. 企业全体员工应遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。

三、安全生产投入1. 企业应按照国家规定，提取安全生产费用，用于改善安全生产条件。

2. 企业应将安全生产费用纳入年度预算，确保安全生产资金投入。

3. 企业应定期对安全生产费用使用情况进行检查和监督。

四、安全生产教育培训1. 企业应定期组织员工进行安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能。

2. 新员工上岗前，必须进行安全生产教育培训，经考核合格后方可上岗。

3. 企业应建立员工安全生产教育培训档案，记录培训内容和考核结果。

五、安全生产检查与隐患排查治理1. 企业应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

2. 对发现的隐患，应立即采取措施进行整改，确保隐患整改到位。

3. 企业应建立隐患排查治理台账，记录隐患排查、整改情况。

六、生产设备设施安全管理1. 企业应确保生产设备设施符合国家安全生产标准，定期进行检修和维护。

2. 对存在安全隐患的设备设施，应立即停止使用，并进行整改。

3. 企业应建立设备设施安全操作规程，确保设备设施安全运行。

七、作业安全管理1. 企业应加强作业安全管理，对危险性较高的作业活动实施作业许可管理。

2. 企业应制定作业安全操作规程，明确作业人员的安全责任。

3. 企业应定期对作业现场进行安全检查，确保作业安全。

八、应急救援与事故处理1. 企业应建立健全应急救援预案，定期组织应急救援演练。

2. 发生事故时，应立即启动应急救援预案，及时报告相关部门。

3. 企业应做好事故调查、处理和统计分析工作，总结经验教训。

九、附则1. 本制度由企业安全生产管理部门负责解释。

小微企业安全基础管理制度第一章总则第一条为规范小微企业的安全生产管理，提高企业安全生产管理水平，保障员工的生命财产安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于小微企业的所有员工和管理人员。

第三条小微企业应当建立完善的安全管理制度，贯彻执行安全生产方针，加强安全生产工作。

第二章安全生产第四条小微企业应当严格遵守国家规定的安全生产法律法规，执行企业安全生产政策和各项规章制度。

第五条小微企业应当制定安全生产管理规章制度和安全生产操作规程，明确生产过程中应遵守的安全管理措施和操作步骤。

第六条小微企业应当定期组织安全生产教育培训，普及安全生产知识，提高员工的安全防范意识和应急处置能力。

第七条小微企业应当建立安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产责任，确保每个人都能够做到安全生产。

第八条小微企业应当定期组织安全生产检查和评估，发现问题及时整改，确保安全隐患得到及时消除。

第九条小微企业应当建立健全安全生产信息报告和应急预案，及时处置各类安全事件，确保生产安全。

第十条小微企业应当定期进行安全生产演练，提高员工的应急处理能力，保障员工在安全事件中的自救自护能力。

第三章安全防护设施第十一条小微企业应当配备完善的安全防护设施，包括消防设备、安全出口、安全警示标识等。

第十二条小微企业应当定期检查安全防护设施的有效性，确保设施运行正常，随时能够使用。

第十三条小微企业应当加强对安全防护设施的维护保养，确保设施处于良好状态，保障员工的安全生产。

第四章安全生产责任第十四条小微企业应当明确安全生产管理的责任部门和责任人员，建立健全安全生产责任制度。

第十五条小微企业的主管领导应当牢固树立安全生产第一的理念，亲自参与安全生产管理，带头执行各项安全措施。

第十六条具体部门的负责人应当切实履行安全生产管理职责，定期检查安全生产工作开展情况，及时处理各类安全隐患。

第十七条普通员工也应当加强安全意识，履行安全生产管理相关的职责，积极参与各类安全活动，确保自身和他人的安全。

( 安全管理 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改小型企业安全生产管理制(最新版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process小型企业安全生产管理制(最新版)第一章总则第一条为加强公司安全生产管理，防止和减少事故发生，保障员工的生命和财产安全，降低安全风险和安全成本，促进公司发展，特制定本制度。

第二条凡在本公司从事与安全生产活动有关的部门和个人，必须遵守本制度。

第三条安全生产贯穿于生产、施工、安装的全过程，必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，坚持谁主管谁负责的原则。

第四条各部门必须认真贯彻国家有关安全生产的法律、法规，正确处理安全与效益、安全与生产、安全与发展、安全与稳定的关系，努力改善劳动条件，确保安全生产。

第五条公司经理、总工程师、各部门经理、各工段长、班组负责人是本公司、本部门及至工段班组安全生产的第一责任人，分别对其所辖区域的安全生产工作全面负责。

第六条公司生产技术部是本公司安全生产工作的综合监督管理部门，依照国家有关安全生产的法律、法规和本制度的规定，在公司经理和总工的领导下，对本公司的安全生产工作实施归口管理。

第七条本制度依据国家现行的有关安全生产的法律、法规、标准、规范、规程和上级部门对安全生产管理的规定编制。

第二章安全生产管理体系第八条公司成立以经理为主任的安全生产委员会，研究、统筹、协调、指导公司重大的安全生产问题，组织重要安全生产活动。

公司总工具体协调、指导、监督、组织公司的安全生产活动。

各部门成立以部门经理为组长的安全生产管理小组，综合管理本部门的安全生产工作，指导、协调和监督本部门环境及职业健康安全管理体系的运行。

小微企业安全生产管理体系——基本制度目录一、企业安全生产管理委员会二、企业安全文化建设制度三、企业安全管理总则四、安委会工作任务和工作职责五、安委会主任职责六、安委会副主任委员职责七、安委会专（兼）职管理员职责八、安全教育培训宣传制度九、企业安全生产作业环境十、企业消防安全管理制度十一、企业安全检查制度十二、员工安全关照十三、火灾事故应急处理预案企业安全管理委员为了保障国家《安全生产法》在企业的全面组织、落实、监督和管理，促进企业安全制度、安全责任、安全措施、安全检查工作的实施，逐步培养企业安全文化，指导企业安全生产，防范安全事故，现根据企业特点需要，成立企业安全生产委员会：主任委员：（企业法定代表人）副主任委员：（安全分管负责人）委员成员：企业年月日企业安全文化建设制度一、安全文化建设概念：企业的传统安全监管技术措施、责任制度、安全规程和防范检查只是实现较低层次的基本安全，要事先根本的安全，最终的出路和保障在于安全文化建设方面。

企业只有用安全文化来塑造每一位员工，从更深的层面来激发职工关注安全，关爱生命，才能实现安全生产的长效机制，保持安全生产的长期稳定。

安全文化的地位：使企业安全科学的根本，是反映企业文化水平的重要标志，是企业和员工主动自发的自主控制的安全机制，是自觉规范安全行为的内在氛围。

安全文化概念：是保护人的健康，珍惜人的生命，实现人的价值的文化。

安全文化有安全价值观、和安全行为准则构成，安全价值观之安全文化的深层结构，安全行为准则之安全文化的表层结构。

二、安全文化建设的对象和内容：1、主要针对企业不同管理层和员工的安全文化意识，，包括企业（公司）决策层和管理者、专兼职安全管理员、一般员工、员工家庭的安全文化素养。

2、法人代表和决策层是安全生产的第一责任人，负有全面责任。

对安全观念的理解深度；对安全与生产的联系着眼程度；对保障员工获得生命健康与财产的区别态度，决定着企业的安全文化建设状况，通过自觉学习安全文化知识，体验他人事故来奠基础。