离职员工工资结算申请登记表

员工离职工资结算申请表
员工离职工资结算申请表
申请人信息：
姓名：
员工编号：
离职日期：
离职工资结算详情：
1. 基本工资：
2. 绩效奖金：
3. 加班工资：
4. 年终奖金：
5. 工龄补贴：
6. 其他补贴/津贴：
7. 社保扣款：
8. 公积金扣款：
9. 个人所得税扣款：
10. 其他扣款：
计算公式：
离职工资 = 基本工资 + 绩效奖金 + 加班工资 + 年终奖金 + 工龄补贴 + 其他补贴/津贴 - 社保扣款 - 公积金扣款 - 个人所得税扣款 - 其他扣款
备注：
请在离职员工的最后一个工资周期结束后的一个月内提交离职工资结算申请。

申请表需由员工本人填写并签字确认，并附上相关的离职手续材料（如离职证明、工资条等）。

申请表提交后，人力资源部将进行核对和审批，并在合理的时间内完成工资结算。

注意事项：
1. 请务必填写真实准确的离职工资结算信息，如有虚假填报或故意隐瞒相关信息，将承担相应的法律责任。

2. 如有任何疑问或需要进一步了解离职工资结算的相关政策和流程，请及时与人力资源部联系。

3. 本申请表仅适用于正式员工离职工资结算，临时工、合同工等其他类型员工的离职工资结算请另行申请。

以上所述，本人已阅读并确认无误。

申请人签字：日期：。

离职员工薪资结算表
姓名部门
离职交接
时间人事部门填写
结算时间自年月日至年月日止应出勤天，实际出勤天迟到/早退请假旷工
其他应补应扣金
额及说明
（奖惩、社保、培训
协议、竞业协议等）
薪资及补偿金等结算一览表
序号结算项目金额（元）备注
1 薪资核算
2 其它
3 扣除：从财务部借支
4 损失物品扣款
5 异常考勤扣款
6 其它应扣款
合计
备注说明：
薪资核算人员人事部门经理董事长/子公司总经理本人于年月日与公司解除劳动合同关系并办理完工资、奖金、提成、各种福利等所有财务结算，经本人确认上述内容准确、全面、无误，除结算金额外本人与公司不存在任何其他经济纠纷。

以上结算公司于年月日前发放至本人工资卡中，特此确认！
员工签字：
年月日出纳确认。

员工离职工资结算审批表深市泰富华投华华展有限公司圳HR 管理表格华工华工华华算华批表离部华华位姓名离华华华工华截止日期入华华华出本月出勤天数未休华假天数华薪天数华到/早退其;含社保华华情,它况勤情考勤华华人意华华名, 年月日况华华部华华核意华华名, 年月日工月份华华工华华款华扣华华工华华基本通华华交华位未休其小华住房华假社个其小华它公华税核工华华通华华华华假华到保它金算华工华上月本月华注华华管理部核算人华意华物华公司华华理意华华字, 年月日人力华源部意华华字, 年月日华部常华副华意华华字, 年月日中高华管理人华、高华技华人华华华算增加华华理华批意华离华华理华批意华华字, 年月日以下由华华管理部出华及华人华离填写工华华算;华华金华,华人华华名华离确华字日期华注华工华工华华算华批表离深市泰富华投华华展有限公司圳HR 管理表格-------- 华迎下华华料～下面是附华送人华华华料用不了的华可以个自己华华华除～华华,X X X 个人华华个人华料婚姻,未婚状况姓名,xxxx照片出生,1987-06-24政治面貌:华华性华,男民族,华学位,本科移华华华,华华,英华华子华件,地址,教育背景2006.9-2010.6吉林工程技华华范院学-----外华言文系国学主修华程本科华段主修大英华精华～大英华泛华～英华口华～英华力～英华作～英华口华～华华～华学学听写翻学华～华法～英美～英文～美文～华言～日华～中外名华。

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离职工资结算单
姓名：部门：职位：.
入职日期：离职日期：.
工资构成：奖
应付项目：
➢年月薪资（税前）：（人民币）
➢月工作日：天，请假扣除0 天，实际工作日天，结算工作日：天；➢年月薪资（税前）：¥（人民币）社会保险：元（人民币）；➢其他费用（税前）：（人民币）
➢费用报销：（人民币）
➢最后税前结算工资（小写）：¥（大写）：元
以上结算工资支付随XXX年XX月薪资于XXXX年XX月XX日发放。

如离职后发现有未完成的交接事项，员工需完成交接后才发放最后一笔费用。

您与本公司的聘用合同由年日正式终止，您所享有的各项福利事宜均由同日开始失效。

此处由离职员工确认及签署：
本人承诺，此薪金结算是最后及全面的，并已确认，没有其他相关项目须向公司追讨。

员工签名：核算人：。

员工离职工资结算申请书
尊敬的[贵公司领导姓名]：
您好！我是贵公司员工[员工姓名]，因个人原因，我决定提出离职申请。

在此，我请求贵公司协助办理我的工资结算事宜。

以下是我的工资结算信息：
1. 截止到[离职日期]，我在贵公司的工作时间为[工作年限]年[工作月份]个月。

2. 我在贵公司的月薪为[月薪金额]，入职以来，我严格遵守公司规章制度，认真履行工作职责，努力提高业务水平。

在此期间，我获得了公司领导的认可和同事们的支持。

3. 除月薪外，我在贵公司未享受其他奖金、补贴等福利。

4. 根据我国《劳动法》及相关规定，我有权获得离职时的工资结算，包括：基本工资、加班费、奖金、补贴等。

为此，我特向贵公司提出以下申请：
1. 请贵公司核实我的工资结算金额，并在离职后[规定时间]内支付给我。

2. 请贵公司出具一份工资证明，以备我办理相关手续。

3. 如有需要，我愿意配合贵公司完成相关离职手续。

感谢贵公司在过去的日子里给予我的关心与支持。

我深
知离职会给公司和同事带来不便，对此，我表示深深的歉意。

希望在离职后，贵公司能够持续发展，取得更好的业绩。

再次感谢！
此致
敬礼！
申请人：[员工姓名]
联系方式：[员工电话]
申请日期：[填写日期]。

姓名是否转正 □是 □否所属模块
现职岗位是否住宿
入职时间
申请日期
直接上级面谈记录
直接上级意见
模块负责人
意见
项目12345□宿舍钥匙 □宿舍卫生 □宿舍物品67
服装扣款
厂牌扣款
饭卡扣款
宿舍钥匙扣款
公司借款
其它扣款
合计（元）
□优秀 □良好 □一般 □差批准离职日期
（由模块负责人填写）
年 月 日
离职申请暨薪资结算表
□是 □否
年 月 日
年 月 日
□ 另有发展 □ 结婚 □ 回家 □ 怀孕 □ 读书
离职原因
（多选）□ 工资低 □ 工作时间长 □ 内部分配不公 □ 住宿环境差 □ 伙食差
□ 身体不适 □ 岗位不适 □ 夜班不适 □ 无发展空间 □文件资料 □借用物品所在模块：
离职员工确认
已知应扣款项（由综合管理填写）
员工在职表现（由直接上级评定）□所有借支、欠款已清 □未结清
财务科：
交接清单
应交资料
接受签收备注
□领用工具 □经办事项 人力资源管理表系列
总经理意见（作业长以上需填）
□其他 .综合管理：
□厂牌 □饭卡 □储物柜及钥匙□办公用品交接与归还 □其他□ 其他 .。