工程项目部管理制度(全套)
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建筑工程项目部日常的管理制度建筑工程项目部日常的管理制度范本(精选24篇)在生活中,制度的使用频率逐渐增多,制度具有合理性和合法性分配功能。
相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的建筑工程项目部日常的管理制度范本(精选24篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
建筑工程项目部日常的管理制度11.安全管理目标:无安全事故,做到“建筑工程安全,施工人员安全,施工影响区域安全”。
2.总承包方自进入施工现场后,即承担保障工程施工的所有人员安全的责任,直至工程竣工。
3.根据政府有关法规规定,结合现场实际情况,制订保证安全生产的工地规章制度。
3.1安全技术交底制:根据安全措施要求,和现场实际情况,各级管理人员需要亲自逐级进行书面交底。
安全技术交底必须由各施工队或分包方签字认可。
3.2班前检查制:专业责任工程师和区域责任工程师必须督促与检查专业分包方对安全防护措施是否进行了检查。
3.3大中型机械设备安装实行验收制:凡不经验收的一律不得投入使用。
使用中的大型设备下班后必须拉闸断电,并将专用闸箱上锁保护。
3.4周一安全活动制:项目经理部每周一要组织全体工人进行安全教育,对上一周安全方面存在的问题进行总结,对本周的安全重点和注意事项做必要的交底,使广大工人能心中有数,从意识上时刻绷紧安全这根弦。
3.5定期检查与隐患整改制:经理部每周要组织一次安全生产检查,对查出的安全隐患必须制定措施,定时间,定人员整改并作好安全隐患整改消项记录。
3.6管理人员和特殊作业人员实行年审制:每周由项目部统一组织进行,加强施工管理人员的安全考核,增强安全意识,避免违章指挥。
3.7实行安全生产奖罚制度与事故报告制。
3.8危急情况停工制:一旦出现危及职工生命安全险情,要立即停工,同时即刻报告公司,及时采取措施排除险情。
3.9持证上岗制:特殊工种必须持有上岗操作证,严禁无证上岗。
4.现场成立安全生产领导机构,现场拟设2名专职安全员和6名保安人员。
项目部质量管理制度第一章总则第一条为强化和规范项目部所建工程质量管理工作,不断提高工程质量管理水平,确保实现指挥部的质量目标,根据国家及上级有关规定特制定本制度。
第二条坚持“百年大计,质量第一”的方针,落实项目质量计划,建立和完善工程质量管理终身负责制,认真贯彻质量、环境和职业健康安全管理体系,加强全过程的质量监督控制,促进质量管理的程序化、标准化、科学化。
第三条本办法适用于本项目部管理成员及所有施工人员。
第二章工程质量总方针第四条工程质量总方针。
精心策划,积极创新,严格管理,文明施工。
第五条工程质量总目标。
工程验收一次合格率达____%。
(一)全部工程达到水利部现行施工质量验收标准,并满足按设计速度开通的要求;(二)杜绝施工重大质量事故;(三)分项、分部、单位工程验收合格率达到____%;(四)全线水保、环保达标;(五)竣工文件按省水利厅规定编制,各种资料有效完整,实现一次验收合格。
第三章管理机构第六条项目部成立工程质量管理领导小组。
负责研究制定工程项目质量计划,完善各种质量控制规章制度,督促落实规章制度的执行。
提供创优质工程的各种条件,定期召开质量管理工作会议,分析、研究、制定改进措施。
第七条专职质量管理人员,应由工作责任心强、专业技术水平高、有一定施工经验、经过培训取得合格证的人员担任。
第四章工程质量责任制第八条建立健全和落实工程质量领导责任制和终身负责制。
项目部要建立层层负责制,明确分工,责任到人。
把本项目工程质量责任分解落实到各班组、各岗位和员工,形成全员、全方位、全过程的质量管理体系。
第九条项目经理的质量责任。
项目经理是项目施工的领导者和直接组织者,对本项目工程质量负全面的领导责任。
1、主持工程质量领导小组会议或质量工作会议。
研究制定项目质量目标,质量保证措施,并组织落实,实现合同中对业主的承诺。
2、经常进行“百年大计,质量第一”的思想教育,组织开展创优质工程活动。
3、掌握工程质量情况,协调各班组质量保障工作。
工程项目部管理制度模版是指对工程项目部的管理进行规范和约束的一套制度。
该制度旨在提高工程项目部的效率、规范工作流程、保障质量和安全,并明确相关职责和权责。
下面是一个工程项目部管理制度的基本内容参考:1. 组织机构:明确工程项目部的组织结构和职责分工。
2. 人员管理:规定员工的招聘、培训、考核、奖惩等相关人事管理制度。
3. 工作流程:明确工程项目部的工作流程,包括工程立项、设计、采购、施工、验收等各个环节的具体要求和流程。
4. 资源管理:包括对人力、物力、财务等资源的管理和调配,确保资源的合理利用和保障工程项目部的正常运转。
5. 项目管理:规定工程项目的管理方法和要求,包括项目计划制定、进度控制、风险分析与管理等方面。
6. 质量管理:明确工程项目部的质量管理体系,包括质量控制、质量检查、质量改进等。
7. 安全管理:建立工程项目部的安全生产管理制度,包括安全教育培训、安全监督、事故处理等相关内容。
8. 合同管理:规定合同的签订、履行、变更等相关事项,并提供相应的合同管理模板和指导。
9. 技术管理:对工程项目的技术要求和标准进行管理,确保工程项目的技术执行符合规范和标准。
10. 文件管理:规定工程项目部的文件管理制度,包括文件的归档、保存、传递等方面。
以上仅为工程项目部管理制度的一些基本内容,具体制度的设计和实施应根据企业的实际情况进行调整和完善。
同时,在执行过程中,还应不断总结经验,逐步完善和优化管理制度,以提高工程项目部的管理水平和效果。
工程项目部管理制度模版(2)第一章总则第一条为了规范和提高工程项目部的管理水平,确保工程项目的顺利进行和质量的有效控制,根据国家相关法律法规以及公司的规定,制定本管理制度。
第二条工程项目部是公司专门从事工程项目实施管理的部门,负责项目的组织、协调、监督和控制。
项目部的组织结构、业务范围、职责以及管理制度由公司总部统一规定。
第三条工程项目部应遵循诚信守法、科学管理、质量至上的原则,树立服务意识,积极推动项目的成功实施。
工程项目部管理制度工程项目部属工程总监直接领导下的工程项目施工、管理部门,为明确本部门内各项职能,确保各项工作高效展开,在公平、公证的原则下,特制度实施本制度。
一、工程项目部工作内容:1、组织完成工程项目开工审批手续,协调施工过程中的外部关系;2、组织实施招投标,协助签定施工合同;3、按照法律规范及合同规定和程序对建设项目进行从开工至竣工的全过程管理,实现项目合同目标;4、制定并实施工程部管理制度。
二、工程项目部日常工作制度1、工程部组织制度①工程部衽部门经理领导下的专业工程师负责制;②工程部根据建设项目需要,可设经理一名,副经理一名,土建专业工程师两名、安装工程师两名、资料管理员一名。
2、工程部会议制度①工程部实行定期现场办公室制度(怡和?星国际项目定在星期五上午8:30)与定期会议相结合,根据工期、质量目标设专题会议;②组织工程部与监理方定期现场办公例会制度(暂定星期五上午9:00),班前会制度(星期一至星期五早8:00)不定期专题会议制度。
③积极参加监理例会制度(星期一下午3:00)及不定期监理例会。
3、检查制度①要求专业工程师会同监理相应专业及施工单位技术、施工员于上午、下午对施工作业点巡查各一次,重点部位及关键工序做到巡查各工作点达到____%,漏点处罚:每日每点____元(特殊情况或有其它工作除外);组织周小查,由工程师负责人与监理方负责人及各专业工程师会同施工方负责人共同实施检查(暂定星期一上午9:00),组织月大检查或分部分项检查。
请公司及管理人员参加,建立评比标准,进行现场讲评,及时组织竣工工程初步验收;②针对检查结果及时以文字形式提交有关各方签认;③工程部各岗位实行书面总结、计划,分周报、月报及分段目标报告制;④写出管理日志,注明当日巡查情况及时间,记录工程会议检查事项、工程签证设计变更、施工质量、进度问题及相应措施的实施,并不定期对其抽查。
三、工程部岗位责任制1、工程部经理岗位责任制①工程部经理直接对公司工程总监负责,接受总监领导;②按周、月、年制定生产计划及总结,协助制定项目目标、协调内外关系;③组织起草审查招标文件、评定招标文件、拟定发包项目合同主要条款;④组织参与施工进度计划、材料供应计划、资金需求计划的制定和初步审查;⑤主持甲方、监理定期周例会、月检查、分部分项检查,参与监理周例会;⑥组织参与施工组织设计、施工方案审查。
项目部质量管理制度样本第一章总则第一条为规范项目部质量管理工作,确保项目施工质量,加强项目质量管理,提高工程质量,根据国家有关法律法规和规范要求,制定本制度。
第二条本制度适用于项目部所有施工项目的质量管理工作。
第三条项目部严格执行国家的有关质量管理法律法规,认真负责的执行项目方对质量管理的任务,并按照合同约定完成工程质量要求。
确保工程质量的高质量和有效的落实。
第四条项目部质量管理应当具备的原则:1. 安全第一原则:确保施工过程中的安全,杜绝安全事故的发生。
2. 领导负责原则:项目部领导应对项目质量管理负总责,统筹管理、制定实施方案、督促检查和追究责任。
3. 全员参与原则:项目部全员参与,共同促进质量管理的实施,并及时提供质量问题的反馈和改进意见。
4. 预防为主原则:前期预防和全过程预防是关键,要通过加强和完善设计、施工措施、质量监督等,对各个环节进行有效控制和预防。
第二章质量管理组织与职责第五条项目部设立质量管理部门,负责项目部所有施工项目的质量管理工作。
第六条项目部质量管理部门的主要职责:1. 制定和修订项目部质量管理制度和相关技术规范;2. 负责项目质量计划的编制和执行;3. 监督和检查工程施工质量,及时纠正和处理存在的质量问题;4. 组织进行项目施工质量验收和评定;5. 完善项目部质量管理体系,提出改进意见和建议。
第三章质量管理流程第七条项目部质量管理应按照以下流程进行:1. 项目开工前,制定项目质量管理计划,并报项目方审批;2. 施工过程中,执行项目质量管理计划,严格按照施工控制要点进行施工;3. 定期组织项目质量验收,确保工程质量符合合同约定;4. 形成质量管理档案,保留关键环节的施工记录和相关质量文件;5. 完工前,进行最终项目质量评定,确保施工质量达标。
第四章质量管理措施第八条项目部应采取以下措施加强质量管理:1. 确保施工材料的质量符合国家或行业标准,严禁使用假冒伪劣材料;2. 对施工过程中的关键节点和难点进行强化控制,做到关键位置一人一岗一掌控;3. 实施严格的施工工艺,确保施工质量符合设计要求;4. 建立健全的质量记录和档案,及时完善施工资料,保留施工过程的关键证明材料;5. 定期组织质量内部审核,及时发现和纠正存在的质量问题;6. 加强与监理单位、设计单位的沟通协调,处理好质量争议。
工程项目部管理制度第一章总则第一条为规范和加强工程项目部的管理,促进项目的顺利进行,提高项目的质量和效益,制定本管理制度。
第二条工程项目部是在公司设立的专门负责项目管理的部门。
第三条工程项目部的任务是:制定项目计划、组织实施项目、监督项目进程、协调解决项目问题、总结项目经验。
第四条工程项目部的职责是:项目策划、项目实施、项目监督、项目总结。
第五条工程项目部的组织形式:可以是单一项目的项目部、多个项目的项目部或综合型项目的项目部。
第二章项目策划第六条项目策划是工程项目部的首要任务,需要做好项目的前期准备工作。
第七条项目策划包括:项目目标的确定、项目计划的制定、项目资源的分配、项目风险的评估。
第八条项目目标的确定需要考虑项目的时间、成本、质量、安全等方面。
第九条项目计划的制定需要确定项目的工期、里程碑、关键路径等。
第十条项目资源的分配需要合理安排项目的人员、设备、材料等。
第十一条项目风险的评估需要认真分析项目可能面临的各种风险,并采取相应的措施进行预防和应对。
第十二条项目策划需要编制项目策划书,包括项目目标、项目计划、项目资源分配方案、项目风险评估报告等。
第三章项目实施第十三条项目实施是工程项目部的核心任务,需要按照项目计划进行组织和管理。
第十四条项目实施包括:项目进度的控制、项目质量的保证、项目安全的管理、项目合同的执行。
第十五条项目进度的控制需要按照项目计划进行项目进度的监督和调整。
第十六条项目质量的保证需要按照相关标准和规范进行质量管理和质量控制。
第十七条项目安全的管理需要对项目现场进行安全管理和风险防范。
第十八条项目合同的执行需要按照合同的要求进行合同管理和合同履约。
第十九条项目实施需要进行项目管理和项目协调。
第四章项目监督第二十条项目监督是工程项目部的重要任务,需要对项目进展和项目质量进行监督和评估。
第二十一条项目监督包括:项目进度的监督、项目质量的评估、项目风险的监控、项目合同的履约监督。
可编辑修改精选全文完整版工程项目部内部管理规章制度(精选10篇)工程项目部内部管理规章制度(精选10篇)在不断进步的社会中,制度在生活中的使用越来越广泛,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。
你所接触过的制度都是什么样子的呢?以下是小编收集整理的工程项目部内部管理规章制度,希望对大家有所帮助。
工程项目部内部管理规章制度篇1第一章项目经理部人员及劳动纪律管理第1条项目经理部的人员变动和调整要遵循严进严出的原则。
第2条项目经理部的人员考核要遵循公开、公平和公正的原则。
第3条工作时间的规定:有关工作日及节假日的时间规定参见企业总体管理制度。
第4条不准迟到早退,如有特殊情况需提前请假,并填写《请假单》,以备记录并将记录纳入到绩效考核之中。
第5条工作中严禁聊天和从事其他娱乐活动,影响他人工作。
第6条必须维护工作环境的整洁,爱护公共设施与财物。
第7条对办公物品的领用进行统一管理,要先计划、批准,后统筹、安排、领用,避免浪费。
第8条不论是在工作中还是在工作外,均不得做出有害和影响企业及部门利益和形象的行为,应遵守法律和社会公德。
第9条不准接受外单位的宴请或收受与变相收受礼品,如有发现立即进行严厉处罚。
第10条项目经理部人员如需进行对外招待,必须申请,经批准后方可进行。
第11条项目经理部对所有招待费、交通费实行统一管理,即发生费用前要经过申请和批准,发生费用后要经过审核,然后统一报销。
第二章项目经理部工作目标管理第12条项目经理部工作目标和计划的种类(1)工程进度目标和计划。
(2)工程质量目标和计划。
(3)工程安全与文明施工目标、计划。
(4)项目经理部总体目标与计划。
(5)项目经理部资料与文件管理计划、目标。
(6)项目经理部岗位与人员编制目标、计划。
第13条项目经理部工作目标、计划的考核(1)项目经理部的各级工作目标生效后,项目经理部按时组织相关人员对工作目标、计划的完成情况进行监督检查。
(2)项目经理部定期组织相关人员对工作目标、计划的完成情况进行分析,找出影响目标、计划完成的主、次要因素。
工程建设项目部制度一、组织结构与职责项目部应设立项目经理负责全面工作,下设技术、质量、安全、物资、合同等管理部门,各部门应明确职责,形成有效的管理体系。
项目经理负责协调各方面资源,确保工程按计划推进;技术部门负责技术支持和创新;质量部门负责监督工程质量;安全部门负责安全生产;物资部门负责材料设备的采购与管理;合同部门负责合同的签订与执行。
二、工程进度管理项目部应制定详细的工程进度计划,并根据实际情况进行调整。
进度计划应包括各个阶段的工作任务、完成时间及责任人。
项目部应定期召开进度会议,及时解决影响进度的问题,并对进度进行监控和调整。
三、质量管理质量是工程建设的生命线。
项目部应建立严格的质量管理体系,从设计、材料选择、施工过程到成品验收,每个环节都要有明确的质量标准和检查程序。
对于发现的问题,要及时整改,并做好记录,防止类似问题再次发生。
四、安全管理安全生产责任重于泰山。
项目部应制定安全生产规章制度,对施工现场进行风险评估,制定应急预案。
定期开展安全教育和培训,提高员工的安全意识。
同时,要配备必要的安全防护设施,确保施工人员的生命安全。
五、成本控制项目部应合理预算工程成本,实行成本核算和控制。
通过优化设计、采购管理和施工方法,降低不必要的开支,提高经济效益。
同时,要加强对资金流动的管理,确保资金的合理使用和流转。
六、环境保护工程建设过程中应注重环境保护,减少施工对周边环境的影响。
项目部应遵守相关环保法规,采取措施减少噪音、粉尘等污染,保护生态环境。
七、信息化管理随着信息技术的发展,项目部应利用现代信息技术手段,如项目管理软件、移动通讯设备等,提高工作效率,实现信息共享和远程监控。
通过信息化建设,可以更好地掌握工程动态,做出快速反应。
八、人力资源管理项目部应重视人力资源的规划和管理,根据工程需要合理配置人员,提供必要的培训和发展机会。
同时,要建立激励机制,调动员工的积极性和创造性。
九、外部关系协调项目部还需要处理好与甲方、监理、设计单位、供应商等相关方的关系。
关于工程项目部的规章制度一、总则为了规范工程项目部的管理制度、强化项目实施的规范性和效率性,维护企业形象、提高工程建设质量,特编制本规章制度。
二、组织架构1. 项目部负责人:负责项目部的全面工作,对项目部的各项管理工作负总责任。
2. 部门主管:负责项目部的具体管理工作,对所属部门的工作负总责任。
3. 项目主管:负责具体项目的实施工作,领导项目组成员完成项目目标。
4. 项目组成员:按照项目主管的安排,参与项目的具体实施工作。
三、工作制度1. 会议制度项目部定期召开项目例会,研究解决项目实施过程中遇到的问题,及时调整工作计划。
部门主管应每周召开部门例会,总结部门工作情况,沟通协调部门内部工作。
2. 报告制度项目主管应定期向负责人汇报项目的进展情况,部门主管向负责人报告部门的运行情况和存在问题。
负责人应每月向企业高层汇报项目部的运行情况和重要事件。
3. 工作流程项目实施应按照项目计划和相关工作程序进行,各部门之间需要密切配合,确保项目进度。
项目结束后应进行总结,发现问题并及时解决。
4. 文档归档项目部应对项目实施过程中产生的各类文件资料进行及时整理和归档,以备以后查阅分析。
四、考核机制1. 项目实施评估项目结束后,应对项目的实施情况进行评估,主要包括项目进度、质量、成本、安全等方面。
评估结果将作为项目部绩效考核的重要依据。
2. 部门绩效评估企业应建立部门绩效考核机制,以评定部门的工作完成情况,鼓励业绩突出的部门和个人。
3. 个人考核项目部应建立个人绩效考核制度,评定项目组成员的工作表现,并为表现优异的人员进行奖励或晋升。
五、奖惩机制1. 奖励措施对项目部和个人在项目实施过程中表现出色的,应给予奖励,包括物质奖励和荣誉奖励。
2. 惩罚措施对项目部和个人在项目实施过程中存在违规、质量问题等不良行为的,应给予严肃处理,包括口头警告、记过甚至开除。
六、保密制度1. 项目部应严格遵守企业的保密规定,对企业的商业机密和技术秘密进行保密,不得擅自泄露。
工程施工项目部管理制度工程项目管理是一个复杂的过程,涉及到人员、物资、设备、技术、财务等多个方面。
为了确保工程能够高效、有序地进行,必须建立一套科学的管理制度。
这套制度应当以项目管理为核心,围绕项目的质量、进度、成本和安全等关键因素展开,实现对项目的全面控制。
一、组织结构与职责项目部应设立项目经理、技术负责人、质量安全监督员等关键岗位,并明确各自的职责。
项目经理负责整个项目的统筹规划和资源协调,技术负责人负责工程技术指导和问题解决,质量安全监督员负责监督工程质量和现场安全。
二、项目计划管理项目计划是项目管理的基础。
项目部应制定详细的施工计划,包括工程进度计划、人力资源计划、物资采购计划等,并根据实际情况进行调整。
计划的制定和执行应遵循科学、合理、可行原则。
三、质量管理质量管理是项目部管理的重中之重。
项目部应建立完善的质量管理体系,从原材料进场、施工过程到工程验收各个环节都要严格把控质量关。
对于发现的问题要及时处理,并做好记录,防止类似问题再次发生。
四、安全管理安全是施工项目的生命线。
项目部应制定严格的安全生产制度,定期进行安全教育和培训,确保每位员工都能够熟悉并遵守安全操作规程。
同时,要加强现场安全检查,及时发现并消除安全隐患。
五、成本控制成本控制直接关系到项目的投资回报。
项目部应建立成本控制体系,合理预算,严格控制成本支出。
对于超出预算的情况要进行分析原因,采取措施避免不必要的浪费。
六、信息管理信息管理是提高项目管理效率的关键。
项目部应利用现代信息技术手段,建立项目信息管理系统,实现信息的快速传递和共享。
这对于提高决策效率和响应速度具有重要意义。
七、沟通与协调项目部内部及与甲方、监理、设计等外部单位之间的沟通与协调至关重要。
项目部应定期召开协调会议,及时解决施工过程中出现的问题,确保项目的顺利进行。
八、人力资源管理人力资源是完成项目的关键资源。
项目部应根据工程需要合理安排人员结构,进行有效的人员激励和管理,提高团队的整体执行力和战斗力。
项目部组织人员项目经理:项目部其他管理人员:施工员:技术员:质检员:预算员:安全员:保管员:资料员(含联络员):材料员:库管员:项目经理综合管理制度一、抓好项目部的各项管理工作,以提高经济效益为中心,以抓好工程质量、安全生产、资金催收、工程承接为工作重点,奖优罚劣,完成上级各主管部门下达的各项计划指标。
二、带头执行实施分公司的各项文件和管理制度,并及时传达和落实公司的会议精神,对项目部的生产经营有领导权和指挥权,及时处理好甲方、监理关系。
三、组建好项目领导班子,负责好工地之间的人员调动,保证充足人员合理安排调动督促人员及工序穿插,保证充足资金及各种材料供应确保各项生产按计划顺利进行,对项目班子成员有撤换的权力。
四、抓好项目部的财务管理、资金催收工作,严肃财经纪律,定期检查财务管理工作,对财务帐目心中有数,杜绝非生产性开支及其它违法经营活动。
五、抓好经营核算及成本分析工作,每月进行成本分析,对比找准原因奖罚分明,制定好劳动定额及人工费价格,搞好产值、人工费、材料费及报销单据的审核,抓好项目部的经营管理,按照成本控制流程定期每周三召开项目部会议,重点抓好过程控制,提高经济效益。
六、抓好质量安全管理,确保质量安全目标的实现。
确保不出现任何质量及安全事故的发生,认真宣传企业文化提高公司的社会信誉。
七、抓好职工的思想教育工作,严明奖罚制度,招用好生产人员确保生产顺利进行,充分调动广大职工的积极性和能动性,确保工程按期交工。
八、搞好产值、二包人工费、点工及零星用工工费、材料表及报销单据的审核工作,抓好各种材料的质量、价格把关工作。
抓好食堂的管理工作,堵塞一切漏洞。
九、负责好各单项工程的生产,人员安排和调动,督促施工工长搞好各工种工序之间的穿插,确保工程顺利进行,抓好劳动定额制定及人工费价格的制定,确保经济效益。
十、制定项目部管理细则,做好项目部管理人员指标考核。
十一、努力学习业务知识,协调周边关系,减少工作失误。
十二、认真完成领导交办的各项工作。
施工员综合管理制度1、严格执行分公司、工程部,项目部的有关制度和文件的规定,积极带头落实各项规章制度和各种文件精神。
2、抓好工地的施工进度,确保工地按期保质保量交工。
3、抓好工地的施工质量。
紧靠施工现场,随时检查施工质量,对施工中存在的质量问题和隐患要及时加以整改并制定相应的措施杜绝重复出现。
确保在分公司、总公司及上级主管部门进行检查时一次性通过验收和检查,坚决杜绝在质量问题上成为公司反面典型事情的发生,并且要积极争取成为公司面上的先进模范。
工程成为公司内部观摩工程的,一次性奖励施工员1000元。
4、施工员所分管的工地因工程质量问题导致监理公司或甲方主管部门找到项目经理,一次扣罚施工员50元,找到分公司经理,一次扣罚分管施工员300元。
5、施工员必须积极配合项目部质检员、技术员做好每天的质量检查,并及时处理、整改质量问题。
施工员扣罚一周内超过2次,施工员工资下浮5%,工资下浮两次,项目部予以辞退。
6、保证本工地的安全工作。
积极协助安全员搞好整个项目部的安全工作,并坚决按照公司及主管部门的有关文件精神落实好安全工作,严禁重大伤亡事故的发生,确保工地周边安全文明施工和机具就位,服从项目部安全员的安排和布置。
7、按照公司和项目部的有关规定搞好工地的成本控制工作,施工中杜绝浪费现象,积极做好各种材料的控制,为项目部节约成本开支。
提前根据负责工地的实际情况上报材料计划,保证不耽误工程施工,同时保证各种材料不亏方。
施工员所分管工地所需要的各项材料计划、人员需求计划等必须提前5-10天以书面形式上报项目经理,若因施工员上报计划不及时或考虑不周全,导致工程拖期,一次扣罚施工员50元,造成损失的由施工员负责。
8、按照公司的有关规定,每月月末准确计算出二包人工费上报项目部预算员。
工程量收方计算确保准确,因施工员计算错误造成的全部损失由施工员负责。
9、负责工地的人员调配和安排,合理的安排施工人员,保证不出现怠工、窝工现象,确保工程顺利施工。
因施工员安排不合理,导致窝工、怠工一次扣罚施工员50元。
10、施工员之间必须积极配合,搞好施工现场及周边的环境保护,不给公司和项目部造成不良的社会影响。
11、施工员必须积极坚决服从公司和项目部的管理,有大局观念和大局意识,听从公司和项目部的统筹安排。
不服从安排,对安排工作不能完成的出现一次扣罚施工员50元。
12、积极协助项目经理搞好项目部的其他工作,并站在项目部的立场和高度上积极为项目经理出谋划策,全力搞好项目部工作。
随时完成项目经理交办的其他各项工作,并积极带头落实和执行公司的各项文件规定。
13、分包队提供的周转材料计划施工员必须严格把关,因施工员把关不严,导致周转材料进场后3日内未用在工程上,按3天后剩余在现场的周转材料提取租赁费对施工员进行扣罚。
如果出现周转材料不够用,出现一次扣罚施工员50元,影响正常生产的一次扣罚施工员100元。
14、随时完成项目经理交办的其他各项工作,并积极带头落实和执行公司的各项文件规定。
项目技术员综合管理制度1、协助项目经理抓好项目部的技术管理工作。
2、搞好图纸的会审变更,技术交底工作。
图纸会审不及时扣罚50元,技术交底未落实扣罚50元,因交底未落实造成损失的按照损失额的20%进行扣罚。
3、负责工程的签证工作,确保签证的及时全面。
4、抓好工程质量,参与监督各班组每天的质量检查。
5、对质量不合格的班组、班组长有权进行扣罚。
6、对工程中技术要求和方案及时编制上报,未及时上报造成公司领导找到项目经理,一次扣罚100元,累计扣罚超过300元工资下浮5%。
7、参与编写项目施工组织设计及主要分项工程的施工方案。
8、搞好新材料、新技术的应用,并亲自指导,确保质量安全。
9、严格贯彻三证一体化认证及有关标准标准,严格按公司程序文件执行。
10、负责组织人员搞好日常的接待工作,搞好办公室卫生并保持卫生整洁,确保办公室内物件摆放整齐。
11、负责搞好与建设单位、监理单位各项工作的协调,办理好签证工作。
12、认真完成项目部经理交办的各项任务。
带头执行项目部及公司文件规定。
1、执行上级有关规范标准和预结算文件规定,负责项目部工程的预结算工作。
2、协助项目部经理搞好成本的预测及核算工作。
每项工作施工前按照预算提出相应材料的用量,上报项目经理。
3、根据工期编排月旬产值计划及成本计划,保证按时上报公司。
作好成本交底工作,下达施工班组限额领料单,协助保管员作好限额领料表格的编制张贴工作。
4、做好月产值及二包人工费的核算,确保准确无误。
5、负责隐蔽验收的整理手续,确保隐蔽工程无漏项。
6、搞好临设增补费用的报表及图纸。
7、每月的报表要整理整齐,章印齐全且按时上报。
出现误报或不报导致公司领导找到项目经理,一次扣罚100元。
8、积极开拓、钻研施工过程中的各种隐蔽信息,作到及时签证,提高工程的整体经济效益。
9、负责各种经济合同、文件、证明、手续归档,杜绝结算扯皮。
10、按时完成项目部经理交办的任务。
1、执行上级有关规范、标准和质量体系文件,负责分项工程的质量检验。
2、协助项目部经理抓好质量工作,重点抓好质量通病的防治。
3、抓好工程质量,在检查中严把“七关”。
即:严把材料关、工序交接关、隐蔽工程验收关、交工验收关,监督各班组每天的质量检查,避免返工现象和质量事故的发生。
4、对质量不合格的班组,质检员有权进行扣罚,及时分析质量动态和质量事故原因。
5、协助资料员搞好各种试块的留置,并保证留置试块的质量。
6、认真学习公司质量体系文件,落实公司的质量方针,确保工程质量满足合同标准和规范规定。
7、搞好工程质量回访维修服务,并作好记录。
8、按时完成项目部经理交办的任务。
安全员岗位责任制1、带头执行实施公司的安全制度,并及时传达到每个职工,对进场职工进行安全培训教育。
2、做好安全技术交底和施工现场安全管理工作,杜绝重伤以上人身事故的发生。
3、负责搞好项目部各单项工程、工种的安全资料整理,汇总与存档。
4、抓好工地保卫工作,制定保卫人员岗位责任制,对保卫人员实施奖罚。
5、抓好工地施工现场管理,提高经济效益。
6、抓好工地机械设备的检查、维修和保养工作。
杜绝重大机械事故的发生。
7、各种机械设备定期检查、维修,保证生产正常进行。
8、配合技术员作好临时设施规划方案的制订。
9、对违反安全操作规程的人员有权进行教育处罚。
10、负责好安全文明工地创建中的一切标牌内容及标准的交底。
11、现场安全文明施工费严格按照公司控制比例进行控制,超出比例的应申请,项目部负责按超过比例的50%扣罚安全员,50%扣罚相应责任人。
12、公司检查扣罚项目经理的金额,安全员按25%承担。
13、安全员负责本项目部数码相机的保管和使用,丢失后安全员负责赔偿。
14、按时完成项目部经理交办的各项任务。
材料员综合管理制度1、抓好项目部的财务管理工作,定期向项目经理汇报资金的使用支付情况,严格执行公司的财务规章制度。
2、保证各种材料的及时进场,不耽误正常的施工。
材料采购要本着“货比三家,择优购买”的原则尽量为项目部节约成本开支。
3、负责考勤、工资表、食堂报表等各种帐目,作到按月结算,手续齐全,按时上交,不拖期,确保报表质量,内容要真实、准确。
4、搞好月成本分析,整理好各种资料表格配合预算员、库管员对各项辅材进行每五天的控制分析。
找出盈亏原因,制定保证经济效益的具体措施。
5、作好职工的住宿安排,搞好后勤工作。
6、抓好食堂管理,保证职工生活,编写食堂管理制度并监督实施。
7、掌握项目部资金收入和支出情况,建立好资金收支和资金使用帐、成本帐、银行帐等各种帐。
协助项目经理搞好资金催收,合理利用资金。
把好财务关,堵塞一切经济漏洞。
8、记录好各单项工程的成本帐、应收应付帐、材料帐、小型工具帐、银行帐及甲方供料帐且记录作到准确无漏项。
9、各项材料严格按照计划进场,做到及时准确,若因材料员未按计划进场,出现一次扣罚材料员50元,因材料进场不及时导致误工等情况,对材料员处以100元以上的罚款。
12、材料员按各工种负责人上报的材料计划进场,材料进场后归各工种负责人管理,因计划不准确导致材料过多或不够,对相应责任人进行扣罚。
13、按时完成项目部经理交办的各项任务。
库管员综合管理制度1、负责对仓库物资产品标识和进入施工现场的建筑材料的标识,各种材料分类按库区堆放,并按名称、类别、规格、型号用挂牌或标牌标识。
2、管理好各种材料,记好材料帐、小型工具帐、周转材料帐等各种帐目,作好材料的出入库,作到各种材料收支平衡,帐物相符。
3、作好各种材料和工具的发放工作,做到发放工具和材料必须有领料单。
月末分组汇总报预算员并一起对比分析各班组限额用料情况,月末落实奖罚。
4、搞好设备和周转材料的管理工作。
5、做好后勤供应,保证正常生产。