服务规范 应变能力
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学校服务规范学校服务规范一、总则为了提供更好的学校服务,加强与学生的沟通,树立良好的服务形象,特制定本规范。
二、服务宗旨1.关注学生需求:以学生为中心,充分了解学生需求,提供贴心、便捷的服务。
2.高效服务:确保服务高效、及时,提供有效的帮助和支持,提高学生满意度。
3.热情友好:对待每个学生都要保持热情、友好的态度,尽力解答学生提出的问题。
三、服务内容1.咨询服务:提供学校相关政策、活动、课程等咨询服务,回答学生疑问。
2.导航服务:为新生提供校园导览、线路指引等服务,帮助学生适应新环境。
3.报名服务:协助学生进行报名、缴费等相关事宜,并保护学生个人隐私。
4.课程管理:根据学生需求及时调整课程安排,提供合理、科学的课程管理。
5.学业指导:提供针对性的学习方法指导、选课建议和考试辅导,帮助学生提高学习成绩。
6.心理咨询:设立心理咨询室,为学生提供心理辅导服务,帮助他们解决心理问题。
7.社团支持:鼓励学生参与社团活动,提供必要的支持和帮助,促进学生全面发展。
8.就业服务:提供就业信息、职业规划和实习推荐等服务,帮助学生顺利毕业就业。
四、服务原则1.公平公正:对待每位学生要一视同仁,不偏袒、不歧视,保证公平公正的服务。
2.尊重个人隐私:严格保护学生个人信息隐私,不泄露、不滥用学生个人资料。
3.耐心倾听:倾听学生心声,真实感受学生需求,耐心解答问题,给予高效服务。
4.及时反馈:对于学生提出的问题、建议,及时给予反馈并采取相应措施解决。
5.保密处理:对于学生咨询的内容,要严格保密处理,尊重学生的隐私权利。
五、服务标准1.服务态度:热情、亲和,礼貌待人,不无理取闹,提供专业、高效、及时的服务。
2.服务技能:掌握必要的业务知识和技能,具备良好的沟通和应变能力,能够满足学生需求。
3.服务效率:以迅速、有效的方式解决问题,不拖延,不敷衍,保证学生满意度。
4.服务评价:定期进行服务评价,接受学生的评价和批评,及时改进服务质量。
2023年运营人员服务规范第一章总则第一条为了规范运营人员的服务行为,提高服务质量,促进企业发展,制定本规范。
第二条运营人员是企业中负责运营管理,提供服务的员工。
第三条运营人员应具备优秀的沟通能力、良好的服务意识,能够熟练使用相关技能。
第四条运营人员应按照本规范要求,履行服务职责,保障客户权益,保证服务质量。
第五条运营人员应严禁利用职务之便谋取私利、违法违纪行为。
第六条运营人员应遵守国家法律法规,尊重客户权益,提供优质、高效的服务。
第二章服务行为规范第七条运营人员应以客户满意度为核心,积极主动为客户提供优质服务。
第八条运营人员应在服务过程中,保持积极的态度和良好的沟通能力,主动倾听客户需求,及时回应客户问题。
第九条运营人员应细心、耐心地为客户解答疑问,提供专业的咨询和建议。
第十条运营人员在处理客户投诉时,应认真对待,及时采取解决措施,确保客户权益。
第十一条运营人员应遵循保密原则,严守客户信息的机密性,不得私自泄露、传播客户信息。
第十二条运营人员应遵守企业内部规章制度,按照工作安排,完成任务。
第十三条运营人员在公众场合应保持良好形象,不得做出违反公序良俗的行为。
第三章服务技能要求第十四条运营人员应熟练掌握相关专业知识,理解企业业务流程。
第十五条运营人员应熟悉运营系统,熟练使用办公软件,能够进行数据分析和处理。
第十六条运营人员应具备良好的应变能力,能够根据不同情况,灵活调整工作方案。
第十七条运营人员应具备良好的团队合作精神,能够与其他部门紧密协作,达成工作目标。
第四章奖惩与监督第十八条运营人员的服务表现将根据客户满意度得出得分,按照排名给予奖励。
第十九条运营人员服务评估周期为每季度一次,评估结果作为绩效考核的重要依据。
第二十条运营人员若发生违反规定的行为,将受到相应的处罚,包括降低绩效考核得分、停职甚至解雇等。
第二十一条监督机构应对运营人员的服务行为进行定期监督,及时处理客户投诉和举报。
第五章附则第二十二条本规范由企业制定,经有关部门批准实施。
文明规范服务内容服务是现代社会不可或缺的一部分。
无论是个人还是企业,都需要通过提供优秀的服务来满足顾客的需求。
然而,有些服务行业却存在很多问题。
员工素质不高、服务态度恶劣、服务流程混乱等等不文明的服务内容都可能破坏一个企业在市场上的形象。
为了避免这种情况的发生,我们应该倡导文明规范服务内容。
第一、服务态度要亲切、热情。
几乎所有的服务都离不开“服务态度”这个问题,因为服务是一种互动过程。
一个好的服务者应该能够通过自己的态度和行为来给顾客传递出温暖和信任。
但是,有时候员工素质不高,容易发生冷漠和不耐烦的情况,导致顾客的不满。
因此,在从事服务工作时,员工应该保持一种亲切、热情的态度。
第二、服务流程应顺畅、高效。
一旦服务流程出现问题,就会影响到顾客的体验,对企业形象也会造成负面的影响。
因此,企业应该通过合理的流程设计、培训员工、强化管理等方法来改善服务流程。
同时,员工也应该多听取顾客的意见和建议,并及时反馈给企业,以便企业进行改进。
第三、服务内容应当严格遵守标准。
不同的服务行业都有各自的标准,不同的标准都有特定的规定和要求。
服务者应该积极学习、理解并严格遵守这些规定和要求。
这样才能确保服务过程的专业性和可信度。
如果服务者违反了服务标准,就容易引发顾客的不满和投诉,并最终影响到企业的形象和口碑。
第四、服务过程应有固定的礼仪规范。
礼仪是服务中不可忽视的重要部分。
一方面,合适的礼仪能让顾客感到尊重和被重视;另一方面,也能反映出企业的文化和品质。
因此,在服务中,服务员需要时刻注意自己的言行举止,严格遵守礼仪规范。
总结来说,文明规范的服务内容是一个企业能否赢得顾客信任和提高品牌形象的关键。
一个优秀的服务者必须要具备一定的素质和专业技能,同时还必须要遵守标准且具有较强的领悟力和应变能力。
比如,礼仪、流程、态度等方面,都需要认真的学习和培训。
只有这样,企业能够在服务中不断创新和提高,稳步地发展下去。
会务服务标准会务服务是指为各类会议、活动提供专业化服务的一种综合性服务。
在现代社会中,会务服务已经成为各行各业不可或缺的一部分。
为了提高会务服务的质量,制定一套科学、规范的会务服务标准显得尤为重要。
一、会务服务的基本要求。
1. 专业化服务,会务服务人员应具备专业的会务知识和技能,能够为客户提供全方位的会务服务,包括会议策划、场地布置、设备租赁、餐饮安排等方面。
2. 高效率服务,会务服务人员应具备高效的工作能力和应变能力,能够在有限的时间内完成各项任务,并能够灵活应对突发情况。
3. 个性化定制,会务服务应根据客户的需求,量身定制服务方案,满足客户的个性化需求,提供个性化的服务。
4. 服务细节,会务服务人员应注重服务细节,做到服务周到、细致,为客户提供完美的会务服务体验。
二、会务服务的流程标准。
1. 了解客户需求,在接受客户委托前,会务服务人员应充分了解客户的需求和要求,明确会议目的、规模、时间、预算等信息。
2. 制定服务方案,根据客户需求,制定详细的服务方案,包括会议策划、场地选择、设备租赁、餐饮安排等内容。
3. 实施服务方案,按照制定的服务方案,组织实施各项服务工作,确保会议顺利进行。
4. 服务跟踪,在会议举办期间,会务服务人员应全程跟踪服务进展,及时解决各类问题和突发情况。
5. 服务总结,会议结束后,会务服务人员应对服务过程进行总结,收集客户反馈意见,为下次服务提供参考。
三、会务服务的质量标准。
1. 会议效果,会务服务的最终目的是确保会议取得预期效果,客户满意度高。
2. 服务态度,会务服务人员应具备良好的服务态度,热情、耐心地为客户提供服务。
3. 服务质量,会务服务应做到精细化、专业化,确保每一个环节都达到高标准。
4. 服务效率,会务服务人员应高效完成各项任务,确保会议按时顺利进行。
5. 服务创新,会务服务应不断创新,提供更加优质的服务内容和方式,满足客户不断变化的需求。
四、会务服务的管理标准。
会议服务员礼仪行为规范着装要求介绍一、着装要求1.服装色彩:会议服务员的服装颜色通常要求以黑色为主,黑色代表庄重和专业。
一些会议场合也可以选择其他深色调的服装,但要避免过于鲜艳和花哨的颜色。
2.服装款式:服装的款式要求简约大方,不宜过于紧身和夸张。
一般来说,男性应穿西装和领带,女性应穿专业套装或者礼服。
衣服应保持整洁,衣物不可皱折和毛糙。
3.鞋子:会议服务员的鞋子要求整洁舒适,适合长时间站立和行走。
男性应穿正式的皮鞋,女性可选择合适的高跟鞋或厚底鞋。
鞋子的颜色要与服装相搭配,避免过于花哨。
4.首饰和配饰:会议服务员应尽量避免戴大型的首饰和花哨的配饰,以免分散与会者的注意力。
男性应戴合适的腕表,女性可以选择合适的耳环和项链。
5.发型和化妆:会议服务员的发型应整洁大方,女性的发型要注意不要过于花俏和繁复。
化妆应保持淡妆或自然妆容,不宜过于浓重和夸张。
二、礼仪行为规范1.着装仪态:会议服务员应保持端庄、自信和亲和的仪态,注意穿戴整齐和修饰端正。
行动要稳健有力,步态要轻盈优雅。
2.彬彬有礼:会议服务员应时刻保持微笑并有礼貌地与与会者交流,用专业的语言和礼仪用语与人沟通。
要避免使用不真诚或粗鲁的言辞。
3.细致入微:会议服务员要提前了解会议的安排和要求,熟悉会议场地的布置和设备设置。
在会议期间,要注意对与会者的需求和提问进行及时、准确的回答和处理。
4.机智灵活:会议服务员要具备应变能力和适应能力,能够灵活应对各种突发状况和意外情况。
在处理问题时,要有条不紊、迅速有效地解决。
5.团队协作:会议服务员通常是一个团队中的一员,他们之间要保持良好的协作和沟通。
要互相支持和配合,共同为会议的顺利进行而努力。
总结:会议服务员的着装要求和礼仪行为规范对于整个会议的形象和氛围影响非常大。
只有穿着得体、仪态端庄、言行得体,才能给与会者留下良好的印象,促进会议的顺利进行。
因此,作为会议服务员,要时刻保持形象和礼貌,做到专业、细致和灵活。
中式包厢服务标准全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:在中国饮食文化中,包厢服务是一种常见的用餐方式。
中式包厢服务标准是指在中式餐厅中提供给包厢顾客的一系列标准化服务。
包厢服务标准的提高,对于提升餐厅形象、增加消费者体验度、提高竞争力具有重要意义。
下面,我们将详细介绍中式包厢服务标准的内容。
一、包厢预订对于餐厅来说,包厢预订是非常重要的一环。
通过提前预订,可以让餐厅提前做好准备,为顾客提供更好的用餐体验。
包厢预订的流程应该简单方便,顾客可以通过电话、网站、微信等方式进行预订。
在预订时,应该记录顾客的姓名、联系方式、用餐时间、包厢人数等信息,以便后续服务。
二、包厢环境包厢的环境是影响顾客用餐体验的重要因素。
包厢的布置要整洁雅致,桌椅要干净整齐,灯光要温馨柔和。
包厢内的音乐和空调温度也需要适宜,避免影响顾客的用餐感受。
包厢内的卫生要保持良好,保持空气清新,厕所要保持干净整洁。
三、食品服务包厢的食品服务是顾客最关心的部分。
餐厅应该提供多样化的菜品选择,包括各种地方特色菜和时令菜品。
服务员应该熟悉菜单,能够向顾客介绍菜品,并根据顾客的口味偏好做出推荐。
食品的味道要保持一致性,保证每一道菜都是美味可口的。
四、服务态度服务员的服务态度直接影响顾客对餐厅的评价。
服务员应该微笑面对顾客,主动询问顾客的需求,及时为顾客提供服务。
在服务过程中,要保持礼貌,注意言谈举止,避免冷漠和粗鲁。
对于遇到的问题,要及时妥善处理,让顾客感受到真诚的服务。
五、消防安全包厢服务中,消防安全是至关重要的。
餐厅应该配备消防器材,定期进行消防安全演习,确保员工熟悉应急程序。
包厢内的用餐器具要符合消防要求,不得使用易燃材料。
当发生火灾等意外情况时,要及时报警并采取措施,保障顾客和员工的生命安全。
中式包厢服务标准涉及方方面面,需要餐厅全面推行,从预订到用餐再到服务态度,每一个环节都要精益求精。
只有不断提升服务水准,才能赢得顾客的信任和满意,使餐厅在激烈的竞争中脱颖而出。
服务礼仪培训主要针对的是服务行业的竞争意识的提升,良好的礼貌、礼节是服务的内容和基础。
高品质的服务永远是被培训公司的追求的目标,而高品质的服务是靠服务人员辛勤的劳动和耐心,热情的服务来体现的,这就要求服务人员在个人形象、礼仪、语言、交际能力、应变能力、服务技能均需达到一定的水平。
所以服务礼仪培训师建立了服务礼仪的五个标准,以期通过服务礼仪的提升,达到提高公司经营业绩的目的。
那么这五个标准具体是什么呢?
服务礼仪的五个标准:
一、表情礼仪
二、仪态礼仪
三、礼貌用语
四、着装规范
五、接待礼仪
表情礼仪注意微笑,要由内而外发自内心的微笑。
仪态礼仪首先要学习标准的站姿、走姿、坐姿、蹲姿等礼仪规范,培养自己的干练气质。
礼貌用语时常挂在嘴边:“您好,请您上楼梯向右转;您好,请您往前走;欢迎下次光临。
”着装规范分为男士职业装规范和女士职业装规范。
比如说我的脸型适合什么衣服,或者一般职场能穿哪些衣服?具体问题可以到风尚圈提问,专业礼仪老师会为你解答。
接待礼仪在餐饮行业叫迎宾礼仪,银行服务礼仪中叫大堂经理礼仪,医护行业中叫导医礼仪,接待礼仪在各行各业中都显得至关重要。
汇雅礼仪将一套银行大堂服务礼仪操送给大家:
您好,请问您办理什么业务?这是您的号,请拿好。
请您按照样单填写您的个人资料。
请您去休息区休息等待。
3号客户您好,请您到5号窗口办理业务。
请慢走,欢迎下次光临。
听说每天朗读一遍可以让声音更甜美哦。
第1篇一、面试背景南京,这座历史悠久、文化底蕴深厚的城市,自古以来就是旅游的热点。
为了选拔一批优秀的导游人才,提升旅游服务质量,南京市文化和旅游厅将举行导游资格证面试。
以下是一份南京导游面试题目,旨在考察考生对南京历史、文化、旅游资源的了解程度,以及语言表达、应变能力等综合素质。
二、面试内容1. 基础知识测试(1)请简要介绍南京的地理位置、气候特点、行政区划。
(2)南京有哪些著名的旅游景点?请列举5个并简要介绍。
(3)南京有哪些历史文化名人?请列举3个并简要介绍其事迹。
(4)南京有哪些特色美食?请列举3种并简要介绍其制作方法。
2. 导游词编写与讲解(1)请以中山陵为例,编写一份不少于400字的导游词。
(2)请现场模拟讲解中山陵,时间不超过5分钟。
3. 景点提问(1)针对所抽取的景点,回答以下3个问题:①中山陵的建筑风格有何特点?②中山陵的建造背景是什么?③中山陵对后世有何影响?(2)请针对以下景点,回答以下3个问题:①夫子庙的建筑风格有何特点?②夫子庙的历史渊源是什么?③夫子庙对南京的文化有何影响?4. 导游服务规范与应变能力测试(1)请回答以下问题:①作为一名导游,应该如何处理游客在旅行过程中遇到的问题?②如何做到与游客的良好沟通?③在团队旅游中,如何确保游客的安全?(2)请回答以下问题:①如果遇到游客投诉,应该如何处理?②如果遇到突发事件,如何应对?③如何处理游客之间的纠纷?5. 时政题请回答以下问题:①我国当前旅游业的发展现状如何?②如何推动旅游业高质量发展?③如何应对国际旅游市场的竞争?6. 短文阅读与复述请阅读以下短文,并复述其主要内容:(短文内容:南京城墙,始建于公元前522年,周长33.6公里,是我国现存规模最大、保存最完整的古城墙。
城墙采用砖石结构,城墙上设有城楼、敌楼、箭楼等设施,构成了严密的防御体系。
南京城墙不仅具有重要的军事价值,还具有极高的历史、艺术和科学价值。
)7. 英文翻译请将以下句子翻译成英文:“南京,这座历史悠久、文化底蕴深厚的城市,是中国的四大古都之一,也是世界文化遗产地。
第四章导游服务规范与应变能力【考试内容】包括导游服务接待程序、导游服务特殊问题处理及应变能力、导游服务技能等。
要求考生掌握规范工作程序,应变处理适当,技能运用合理有效。
1.导游服务接待程序包括地陪导游接待程序、全陪导游接待程序和出境领队接待程序。
2.导游服务特殊问题处理及应变能力包括导游服务中所遇到的旅游者个别要求及旅游故障的处理规范和应变能力。
旅游者个别要求包括旅游者在餐饮、住宿、交通、游览、购物、娱乐及其他方面的要求;旅游故障包括旅游计划变更、漏接、错接、误机(车、船)、旅游者走失与迟到、旅游者钱物与行李丢失、旅游者证件丢失、旅游者患病、旅游安全事故等。
3.导游服务技能包括导游讲解方法的运用,导游员与老年、儿童、残障等特殊旅游者的交往,导游服务集体间的合作(地陪与全陪合作、导游与领队合作等),导游与司机和旅游接待单位的合作,大型旅游团、小包价旅游团、组合旅游团、专业考察团的接待等。
【要点详解】一、导游服务接待程序1.地陪导游接待程序(1)服务准备①业务准备a.熟悉接待计划第一,旅游团(者)的基本情况:旅游团团名、代号、电脑序号,旅游团种类(全包价、半包价、小包价),旅游团等级(豪华等、标准等、经济等)和费用结算方式;第二,旅游者的基本情况:人数、性别、国籍、年龄、职业、宗教信仰以及领队和全陪姓名;第三,计划签发的组团社名称、联络人姓名与电话号码;第四,旅游团抵离本地情况:抵离时间、所乘交通工具类型、班次(车次)和使用的交通港(机场、车站、码头)名称;第五,旅游团交通票据情况:赴下一站交通票是否订妥,有无变更和更改后的情况,有无返程票,有无国内段国际机票,出境机票是OK票还是OPEN票等;第六,旅游团的服务项目、接待要求:如住房、用车、游览、餐食等方面的特殊要求,该团的特殊情况和注意事项,如有无老弱病残客人。
b.落实接待事宜第一,核对或填写日程安排表地陪应根据接待计划安排的日程,结合旅游者的特点以及全陪的建议认真核对接待社编制的旅游团在当地活动日程表中所列日期、出发时间、游览项目、就餐地点、风味餐品尝等项目。
房地产客户服务规范在当今竞争激烈的房地产市场中,客户服务已成为房地产企业成功的关键因素之一。
优质的客户服务不仅能够提高客户满意度和忠诚度,还能够为企业树立良好的品牌形象,促进销售和业务的增长。
因此,建立一套完善的房地产客户服务规范至关重要。
一、接待客户1、微笑服务当客户进入售楼处或咨询点时,接待人员应立即起身,面带微笑,用热情、友好的态度迎接客户,让客户感受到宾至如归。
2、主动问候主动向客户问候,如“您好,欢迎光临!”“请问有什么可以帮您?”等,展现出对客户的关注和尊重。
3、引导就座如果客户需要进一步咨询,引导客户就座,并及时为客户提供饮品,如茶水、咖啡等。
4、耐心倾听在与客户交流过程中,要耐心倾听客户的需求和问题,不要打断客户的发言,并用眼神和点头等方式表示理解和认同。
二、介绍项目1、了解客户需求在介绍项目之前,要先了解客户的购房目的、预算、喜好等信息,以便能够有针对性地为客户推荐合适的房源。
2、清晰准确介绍用简洁明了的语言向客户介绍项目的基本情况,包括地理位置、周边配套、小区规划、户型结构、房屋面积、价格等,要确保信息准确无误。
3、突出优势卖点重点介绍项目的优势和卖点,如独特的设计理念、优质的建筑材料、完善的物业服务等,以吸引客户的关注。
4、提供相关资料为客户提供项目的宣传资料、户型图、效果图等,让客户能够更直观地了解项目。
三、带看样板房1、提前准备带看样板房前,要确保样板房整洁干净,灯光、空调等设备正常运行。
2、专业讲解在带看过程中,要为客户详细讲解样板房的户型布局、装修风格、使用功能等,让客户能够想象未来的居住场景。
3、回答疑问对于客户提出的疑问,要及时、准确地回答,消除客户的顾虑。
4、注意安全提醒客户注意安全,特别是在上下楼梯、参观阳台等区域。
四、签约环节1、解释合同条款在客户签约前,要向客户详细解释合同的条款和内容,包括房屋价格、付款方式、交房时间、违约责任等,确保客户理解并认可合同。
中餐服务指导标准二、基本原则1.友好待客:中餐服务人员要以友善的态度对待顾客,细致入微地照顾他们的需求,让顾客感受到亲切、舒适的环境和服务。
2.诚信经营:中餐服务人员要遵守行业道德规范,诚实守信,不得做虚假宣传,不得通过欺骗手段获取利益。
3.卫生安全:中餐服务人员要保证餐厅的卫生安全,做到食品安全、灭火设备完备、疏散通道畅通等,确保顾客的身体安全。
三、服务流程1.顾客接待:中餐服务人员要热情接待顾客,主动问候,引导顾客入座,并协助提供菜单和推荐优惠菜品。
2.点餐服务:中餐服务人员要详细听取顾客的需求,提供菜品推荐、介绍菜品特色、解答疑问,并为顾客提供相关的点餐建议。
3.食品配送:中餐服务人员应按照顾客的要求提供适量的主食、配菜和饮料,并合理安排菜品的上桌顺序,确保顾客的用餐顺序和需求得到满足。
4.餐具摆放:中餐服务人员要确保餐具的清洁和摆放合理,提供餐巾纸、刀叉、筷子等餐具,并在客人用完餐具后及时清理、更换。
5.服务询问:中餐服务人员要在顾客就餐过程中多次询问顾客的需求,如是否需要加饭、加水等,及时满足顾客的要求。
6.账单结算:中餐服务人员要及时为顾客提供账单,并协助顾客结算,确保账单的准确性和顾客的财产安全。
四、服务技巧1.沟通技巧:中餐服务人员要倾听顾客的需求,与其进行积极、有效的沟通,避免使用过于专业的术语,用简洁易懂的语言与顾客交流。
2.表情礼仪:中餐服务人员要保持微笑和礼貌的态度,注重仪表形象,不随意嘴里吐痰、大声喧哗等不文明行为。
3.灵活应变:中餐服务人员要具备良好的应变能力,能够适应顾客的需求变化,提供个性化的服务,并及时解决遇到的问题和困难。
4.专业技能:中餐服务人员要有一定的中餐业知识和技巧,了解菜品的特点、食材的搭配方法等,以便给顾客提供专业的建议和服务。
5.团队合作:中餐服务人员要与其它员工保持良好的协作关系,互相帮助、协调,共同为顾客提供高效、优质的服务。
五、评估与改进中餐服务人员的服务质量需要经常进行评估和改进。
中餐宴会服务⼯作标准操作规范中餐宴会服务⼯作标准操作规范(⼀)要求:过硬的服务操作技能和应变能⼒和整体配合意识,对操作技能的要求“三轻”(说话轻、操作轻、⾛路轻),“四勤”(眼勤、⼝勤、⼿勤、脚勤)。
1、宴会的布置1)搞好宴会要的环境卫⽣,餐厅卫⽣要求。
2)根据宴会的类别、档次进⾏合理布置,根据餐厅布局和⼤⼩安排餐桌之间距离适当,以⽅便穿⾏、服务为宜,重点突出主台,主台应放在可视餐厅主门,能够纵观全厅的位置。
.做好宴会配套设施的布置和装饰。
3)检查和确认灯光、室温、⾳响、家俱、设施的完好和适宜。
2、熟悉菜单和物品准备1)熟悉菜单以便于服务时介绍,并根据菜单所列式的服务要求,计算2)根据台数菜单选配银器、瓷器、玻璃器⽫、餐⼱、台布、⼩⽑⼱等服务必⽤品,餐具及服务⽤品,餐及服务品准备时要留有余地。
3)根据接待对象,视情设置分菜台和酒⽔台(如受场地限制,采⽤席上分菜)。
4)如果客⼈已安排酒⽔,按菜单要求备⾜各类酒⽔、饮料,⽤布擦⼲净擦⼲酒瓶和各类罐⼦,并在⼯作台上整齐摆放。
5)客到前准备好饮料或茶⽔。
6)准备好⼩xx。
7)客到前上酱油醋。
8)将各类开餐⽤具整齐归⼀放好。
3、迎接客⼈1)列队站⽴⼤厅门品恭候迎接宾客,多台宴会应按指定位置站⽴,不得交头接⽿或倚台⽽站。
2)客到时,应笑脸迎接宾客,使⽤敬语(同零点迎接)3)主动拉椅让座,随即送⽑⼱、上茶、操作则服务技能之⽑⼱服务、茶⽔服务、按先⼥宾、主宾、后主⼈的顺序进⾏。
4、席间服务1)宾客进⼊宴会厅后,热情为宾客拉椅让座,为主宾拿出⾻碟中的⼝布,打开铺好,然后撤筷⼦套。
2)了解客⼈是否需要讲话,⼈数及⼤致时间。
3)掌握上菜时间后衔接或征得主⼈同意即刻通知上菜。
4)斟酒⽔。
5)席间如有宾客致词时,应⽴即关掉⾳响,并通知厨房暂缓/减速出菜,然后站⽴⼀边,停⽌⼯作(如后来的客⼈到,应保证客⼈有⼲杯⽤的酒,或应客⼈要求送上饮料,灵活掌握)6)如⼤型宴会,主客或主⼈发表祝词时,主台服务员在托盘内准备好酒⽔,待客⼈讲话完毕时应⽰意递给讲话⼈。
客舱服务规范范文近年来,随着航空旅行的普及化以及旅游业的蓬勃发展,航空公司作为一个重要的交通运输方式,承担着越来越多的旅客运输任务。
作为航空公司的重要组成部分,客舱服务是影响乘客舒适度和满意度的关键因素之一、为了确保良好的客舱服务体验,提高航空公司的竞争力和知名度,制定客舱服务规范是非常必要的。
首先,客舱服务规范应包括服务态度和礼仪方面的要求。
航空公司的服务人员要对待乘客友善、热情、耐心。
无论是对待提问、协助乘客解决问题还是为乘客提供所需服务,工作人员应尽可能做到微笑、用语得体、行为文明。
他们应具备灵活性和应变能力,根据不同乘客的需求提供个性化服务,例如,为行动不便的乘客提供陪伴、为儿童提供教育娱乐设施等。
此外,提供礼仪培训,让服务人员掌握基本的航空礼仪,例如主动向乘客问好、为乘客提供帮助时有礼貌表达等。
其次,客舱服务规范应包括服务质量和安全方面的要求。
服务人员应具备专业知识和技能,如掌握航空公司提供的服务项目,了解客舱设备的操作方法,掌握急救技能等。
他们应时刻保持高度的警觉性,及时发现和处理客舱内可能出现的安全隐患。
服务人员应在服务中注重细节,如注意乘客座椅的舒适度、提供饮食和饮料的质量等。
此外,航空公司应提供必要的培训和考核机制,确保服务人员能不断提高服务质量和安全意识。
第三,客舱服务规范应包括乘客权益保护方面的要求。
航空公司应制定相应的退改签政策,确保乘客在需要退改签时能够方便快捷地办理相关手续,并提供合理的退改签费用。
此外,航空公司应加强对行李的管理和保护,保证乘客行李的完好和及时交付。
对于乘客的投诉和意见,航空公司应建立有效的反馈机制,及时回应乘客的需求和建议。
最后,客舱服务规范应包括环境保护和可持续发展方面的要求。
航空公司应提倡节能减排,减少对环境的不良影响。
例如,航空公司可以使用节能型设备和清洁能源,减少废气和噪音的排放。
此外,航空公司还可以推广可持续发展的理念,鼓励乘客参与环保行动,如减少一次性用品的使用等。
会议服务工作规范一、总则会议服务是指为会议的顺利召开及参会人员提供各种服务的工作。
为了保障会议的效果和形象,提高会议服务的质量,制定本工作规范。
二、服务目标1.为会议组织者和参会人员提供高质量、高效率的服务,使会议顺利召开。
2.准确理解与满足客户需求,提升客户满意度。
3.提供专业的服务,展示公司风貌,增强公司形象。
三、服务内容1.会议前服务(1)提供会议场地预订、布置和设备安装服务。
(2)协助会议组织者制定会议日程表。
(3)协助会议组织者发送邀请函及相关会议资料。
(4)为参会人员提供交通和住宿安排。
(5)准备会议所需的文具、水和茶水等。
2.会议中服务(1)会场布置:按照客户要求,布置会场座位和标识、悬挂会议标识牌等。
(2)会议设备管理:确保会议设备的正常运转,及时处理设备故障。
(3)签到服务:为参会人员提供签到处,确认身份并发放相关资料。
(4)接待服务:为重要嘉宾提供专人接待,并提供相应车辆安排。
(5)会议记录:协助会议组织者进行会议记录。
3.会议后服务(1)整理会议资料:整理并归档会议资料,以备参会人员后续查询。
(2)会议设备清理:清理会议设备,确保设备完好可用。
(3)会场恢复:恢复会场原貌,清理垃圾并保持环境清洁。
(4)参会人员反馈:与参会人员进行沟通,收集并整理参会人员对会议服务的反馈意见。
四、服务原则1.客户至上:始终以客户满意为目标,全力满足客户需求。
2.高效快捷:确保服务高效快捷,及时解答客户问题,确保会议顺利进行。
3.专业可靠:提供专业的会议服务,确保设备运行正常,会务工作有序进行。
4.保密安全:保守客户和参会人员的信息,确保会议内容的机密性和安全性。
5.文明礼貌:以礼貌的态度服务每个客户,保持良好的服务形象。
五、服务能力要求1.业务知识:具备会议组织及管理知识,熟悉会议设备的操作和维护。
2.沟通能力:具备良好的口头表达和书面沟通能力,能够有效地与客户沟通。
3.团队合作:具备团队合作精神,能够与团队成员紧密配合,共同完成任务。
@服务规范部分1、地陪接团前应做好哪些物质准备?上团前,按照该团旅游者人数在旅行社领取门票结算单、餐单、车单、带好旅游接待计划(即接团通知单)、导游证、导游旗、钱等必要物品。
2、为了避免错接的现象发生,地陪在接团时一般应该核对团队的哪些信息?核实团名(编号)、境外组团社或国内组团社名称、旅游团人数、领队或全陪姓名等。
3、全陪在服务准备阶段中主要应做好哪些工作?1)熟悉接待计划2)物质准备3)与地接社联系4、全陪在各站服务中应做好哪些工作?1)与地陪积极配合2)监督各地接待计划的实施和服务质量3)留意旅游者的动向4)做好提醒工作,处理突发问题和事件5)当好旅游者的购物顾问6)联络、协调工作5、地陪在接团钱应做好哪些准备工作?业务准备、知识准备、物质准备、形象准备、心理准备6、地陪在接团前应落实哪些接待事宜?落实旅行车辆、住房、用餐和返程票,与全陪联系,还有了解不熟悉的景点情况。
7、客人抵达机场后,地陪在机场应做好哪几项工作?1)辨认旅游团2)核实人数3)询问团队情况4)集中清点行李,并交接行李5)集合登车8、若为散客提供送站服务,地陪应做好哪些服务准备工作?1)详细阅读接待计划2)在送站前24小时与散客或散客旅游团确认送站时间和地点3)掌握好送站时间。
国内航班提前一小时到达机场,国际航班提前两小时到达机场。
火车轮船离开提前40分钟到达车站或码头。
9、地陪提供接站服务是,在旅游团到达前,应做好哪些方面的工作?1)确认旅游团所乘交通工具的准确抵达时间,以免漏接2)与旅行车司机联络3)提前抵达接站地点4)再次核实班次抵达的准确时间5)持接待站标志迎候旅游团10、在接站地点,旅游团抵达后,地陪应如何辨别团队?地陪举接站牌站在明显的位置上,让领队或全陪(或客人)前来联系,同时地陪应根据旅游者的民族特征、衣着、组团社的徽记做出判断,或主动询问,温情该团领队和全陪姓名国别(或地区)、团名、客源地组团社姓名等。
若该团无领队和全陪,应与该团成员逐一核对团名、国别(或地区)及团员姓名等,一切相符后才能确定是自己要接待的旅游团。
一、导游的基本职责是什么?1、接受任务,按接待计划,安排和组织旅游者参观游览;2、负责向旅游者导游、讲解、传播中国文化;3、配合和督促有关部门安排旅游者的吃、位、行、游、购、娱,保护旅游者的人身安全和财产安全等事项;4、反映旅游者的意见和要求,协助安恃会见、座谈等活动;5、解答旅游者的询问,协助处理旅途中遇到的问题。
二、导游期间应注意哪些礼节?1、导游时应佩戴胸牌;2、导游时可适当做些手势,但动作不可过大,不要用手指点人数;回答问题要耐心,说话留有余地;3、导游时应面对客人,话筒的音量和距离要适当;4、导游时不要吸烟,社交场合也应禁烟;5、在参观、导游过程中,不可离开团队单独活动。
三、导游在旅游服务中应规避的问题是什么?1、不得迟到早退;2、不得擅自离开;3、不得有欺骗行为。
四、欢迎词的内容主要应包括哪几方面?1、代表旅行社热情欢迎旅游者的光临;2、自我介绍,并介绍其他有关人员;3、表明竭诚为大家服务的态度;4、提出愿望,希望大家合作,多提宝贵意见和建议;5、表示对客人的美好祝愿。
五、游览前导游员应向客人交待哪些注意事项?l、讲明并反复强调游览路线、所需时间、集合地点和时间;2、告知旅游者旅游车的型号、颜色、标志、车号和停车地点;3、指示较显著的标志,以便于旅游者识别;4、还应向旅游者讲明游览参观过程中的有关注意事项。
六、末站服务,全陪导游应注意哪些环节?1、当旅行结束时,全陪要提醒旅游者带好自己的物品和证件;2、征求旅游者对整个接待工作的意见和建议;3、致欢送辞,对客人给予的合作表示感谢并欢迎再次光临。
七、全陪在旅游团整个旅行活动中所担负的责任有哪些?1、全陪应向地陪通报旅游团的情况,并协助地陪工作;2、监督各地服务质量,酌情提出改进意见和建议;3、保护旅游者的安全,预防和处理各种事故;4、为旅游者当好购物顾问;5、做好领队与地陪、旅游者与地陪之间的联络、协调工作;6、做好旅游线路上各站间,特别是上、下站之间的联络工作,通报情况(如领队的意见、旅游者的要求等),落实接待事宜。
服务规范应变能力导游服务规范题1、大众旅游时期的导游服务的主要特征是什么?答:导游职业自由化;导游服务商品化;导游服务规范化。
2、导游服务的产生和发展经历了哪三个变化?答:从单一向导到多功能服务;从非职业化到职业化;从随意性到规范化。
3、导游服务的范围主要包括哪几个方面?答:讲解服务;生活服务;安全服务;咨询服务;问题处理4、导游服务有哪些特点?答:独立性强;脑体力高度结合;复杂多变;跨文化性;与服务对象密切接触。
5、未来旅游活动的发展趋势是什么?答:散客旅游者将取代团队旅游者成为旅游主体;休闲旅游增长较快;旅游信息和服务设施将更加发达;旅游活动将更符合可持续发展要求。
6、导游服务的发展趋势是什么?答:导游内容的高知识化;导游手段的高科技化;导游方法的多样化;导游服务方式的更加人情化。
7、在我国,导游员有哪些分类?答:按工作范围划分,导游员分为海外领队、全程陪同导游员、地方陪同导游员和景点景区导游员;按职业性质划分为专职导游员和兼职导游员;按导游使用的语言划分,导游员分为中文导游员和外语导游员;按技术等级划分为,导游员分为初级导游员、中级导游员、高级导游员和特级导游员。
8、导游员的基本职责是什么?答:根据旅行社与旅游者签订的合同或者约定,按照接待计划安排和组织游客参观、游览;负责向旅游者导游,讲解、介绍中国(地方)文化和旅游资源;配合和督促有关单位安排旅游者的交通、食宿等,保护旅游者的人身和财务安全;耐心解答旅游者的问询,协助处理旅途中遇到的问题;反映旅游者的意见和要求,协助安排旅游者会见、座谈等活动。
9、全陪的主要职责是什么?答:实施旅游接待计划;联络工作;组织协调工作;维护安全、处理问题;宣传、调研。
10、地陪的主要职责是什么?答:安排旅游活动;做好接待工作;导游讲解;维护安全;处理问题。
11、海外领队的主要职责是什么?答:介绍情况,全程陪同;落实旅游合同;组织和团结工作;联络工作。
12、导游员优良的职业品质主要表现在哪几个方面?答:爱国敬企;尽职敬业;遵纪守法;高尚情操。
13、狭义上的导游服务集体由哪些人组成?答:领队、全陪和地陪。
14、导游服务集体协作共事的方法有哪些?答:主动争取各方的配合;尊重各方的权限和利益;建立友情关系;彼此尊重、互相学习、勇当责任。
15、导游工作的开始和结束分别以什么作为标记?答:导游员从接受旅行社下达的接待任务起,到送走旅游团(者)并做好善后工作。
16、导游员合法工作的前提是什么?答:导游员带团时,必须持有旅行社下发的接待计划书和导游派遣书。
17、导游员接待工作的服务准备包括哪几个方面?答:熟悉接待计划;落实接待事宜;物质准备;语言和知识准备;形象准备、心里准备。
18、旅游团队抵达前,导游员应落实哪些接待事宜?答:落实旅行车辆;掌握联系电话;落实住房及用餐;了解不熟悉景点的情况。
19、上团前、导游员物质准备的主要内容有哪些?答:上团前,导游员要按照该团旅游者人数领取门票结算单、预支费用、旅游宣传衣帽和导游图等,带好接待计划、导游证、导游旗、接待牌等必备物品。
20、导游员在上团前应做好哪些语言和知识准备?答:根据接待计划上确定的参观游览项目,对翻译、讲解的重要内容做好外语和介绍资料的准备;接待有专业要求的团队,要做好相关专业知识、词汇准备;做好对当前热门话题、国内外重大新闻等旅游者可能感兴趣的话题的准备。
21、导游员在形象准备上应注意哪些方面?答:导游员的着装要符合导游人员的身份,要方便导游服务工作;衣着要整洁、大方、自然,佩戴首饰要适度,不浓妆艳抹;导游员上团时,必须佩戴导游证。
22、导游员在形象准备上应注意哪些方面?答:确认旅游团锁乘交通工具抵达的准确时间;与旅游车司机联络;提前抵达迎接地点;再次核实旅游团抵达的准确时间;持接站标志迎候旅游团。
23、旅游团抵达后,地陪接站的一般程序是什么?答:认找旅游团;核实人数;集合等车。
24、地陪在接团时如何认找旅游团?答:导游员站在明显的位置上举起接站牌,以便领队、全陪、(或客人)前来联系;主动从旅游者的特征、衣着、组团社的徽记等方面分析判断或上前委婉询问,主动认找自己的团队;问清该团来自哪个地区(国家)、客源地组团社名称、领队及全陪姓名等;如该团无领队和全陪,地陪应与该团成员核对团名、国别(地区)及团员姓名等,一切相符后才能确认是自己应接的旅游团。
25、地陪首次沿途导游主要介绍什么?答:城市概况介绍;风光导游;介绍下榻的饭店。
26、旅游团抵达饭店后,地陪应做哪些入店服务工作?答:协助办理住店手续;介绍饭店设施;提供旅游者入住后的服务;带领旅游团用好第一餐;宣布当日或次日的活动安排;确定叫早时间。
27、在入店服务中,地陪应如何带领旅游团用好第一餐?答:旅游者进入饭店之前,导游员要向旅游者介绍饭店内的就餐形式、地点、时间及餐饮的有关规定;客人到餐厅用第一餐时,地陪应主动引领要将领队介绍给餐厅经理或主管服务员,告知旅游团的特殊要求。
28、导游员带团游览出发前应该做好哪些工作?答:导游必须至少提前10分钟抵达出发地点;站立车旁,礼迎旅游者上车;核实、清点实到人数;提醒注意事项;开车前再次清点人数。
29、赴景点途中,地陪应如何做好途中导游?答:重申当日活动安排;风光导游;介绍游览景点;活跃气氛。
30、游览前,导游员应向旅游者交代哪些注意事项?答:抵达景点时,下车前地陪要讲清并提醒旅游者记住旅行车的型号、颜色、标志、车号和停车地点、离开时间;在景点示意图前,地陪应讲明游览路线、所需时间、集合时间、地点等;地陪还应向旅游者讲明游览参观过程中的有关注意事项。
31、在游览返程途中,导游员一般应做哪些工作?答:回顾当天活动;风光导游;调节气氛;宣布次日活动日程。
32、导游员旅途服务的主要内容有哪些?答:旅途生活服务;旅途讲解服务;上下站联络与服务再确认;旅途安全服务。
33、在餐饮服务方面,导游员应注意哪些问题?答:导游员要提前落实本团当天的用餐;用餐时;导游员应引导旅游者入座,介绍餐厅;告知领队、全陪用餐地点及用餐后全团的出发时间;用餐过程中,导游员要巡视旅游团用餐情况;用餐后,与餐厅结账,并索要正规发票。
34、导游送行前应做好哪些工作?答:核实交通票据;商定集合、出发时间;商定叫早和用早餐时间;协助饭店结清与旅游者有关的账目;及时归还证件;如有旅行社负责人送行,要认真做好欢送的具体组织工作。
35、导游员在送站服务中,为保证团队不误班机或火车,应履行什么样的时间规范?答:带团到达机场(车站、码头)必须留出充裕的时间,以保证旅游者能按时抵达送站地点,从而避免误机(车、船)事故的发生。
具体要求如下表:到达接送站地点的时间规范36、国内航班(车、船)的离站手续包括哪些内容?答:到机场(车站、码头)后,地陪应将交通票据交给全陪(无全陪的旅游团则交给领队),请其清点核实;地陪与全陪按规定办理好财务拨款结算手续,并妥善保管好单据;旅游团进入隔离区后,地陪不要急于离开,最好等旅游团所乘交通工具起动后离开。
37、国际航班(车、船)的出境手续包括哪些内容?答:送出境的旅游团,地陪应指示清楚行李托运办理柜台,由旅游者自己携带行李,办理托运手续;地陪要向领队(或旅游者)介绍办理出境手续的程序;地陪与全陪办理财务拨款结算手续并妥善保管好单据,将返程交通票据交给全陪;旅游团进入隔离区后,地陪才可离开。
38、导游员下团后,应做哪些后续工作?答:处理遗留问题;归还物品;财务结算;总结工作。
39、导游员讲解中应注意哪些问题?答:涉及内容要得体;处理好宗教与迷信的关系;力戒黄段;避免缄默冷淡。
40、什么叫突出重点法?答:所谓“突出重点法”就是在导游讲解时避免面面俱到,而是突出某一方面的讲解方式。
导游讲解时一般要突出四个方面;突出大景点中具有代表性的景观;突出景点的特征与众不同之处;突出旅游者感兴趣的内容;突出“。
之最”。
41、欢迎词的内容主要应包括哪几个方面?答:代表所属旅行社、本人及司机欢迎客人光临本地;介绍自己的姓名及所属单位;介绍司机;表达尽力做好服务的态度和希望得到合作的愿望;预祝客人旅途愉快。
42、地陪沿途风光讲解有哪些注意事项?答:根据游客的特点选择讲解内容;讲解内容相对集中;讲解适时适量;景物指示有提前量,并讲清左右方位;景物的选择有取舍。
43、欢迎词的内容主要应包括哪几个方面?答:回顾行程,感谢合作;表达友谊和惜别之情;征求意见,欢迎批评;介绍未去的景点,希望再度光临;预祝下一行程顺利。
44、旅游故障发生时,导游员应掌握什么样的处理原则?答:损失最小化原则;确保旅游日程原则;按规章办理原则。
45、旅游故障处理的基本要求包括哪些?答:沉着冷静,努力稳定旅游者情绪;拟定、实施处理方案;善后处理;记录、总结。
46、导游员应当如何防止错接事故的发生?答:接团时认真核对团名、团号、组团社、地接社以及人数等团队的相关信息。
47、误机(车、船)事故会带来严重的后果,导游员应当如何杜绝此类事故的发生?答:导游员在接团前要提前做好旅游团离站交通票据的落实工作,并核对日期、班次、时间、出发机场(车站、码头)目的地等;如交通票据没落实,带团期间要随时与旅行社有关部门联系,了解班次有无变化;送团前,不安排旅游团(者)到范围广、地域复杂的景点参观游览,也不要安排旅游团(者)到热闹的地方购物或自由活动;要结合实际情况安排充裕的时间去机场(车站、码头),确保旅游团(者)按规定提前到达离站地点。
48、导游员如何防止旅游者在旅游过程中走失?答:做好提醒工作;做好预报工作;时刻和旅游者在一起,经常利用有利地形清点人数,以便万一发生旅游者走失时,可以有效地缩小搜寻范围,减少对团队游览的影响;地陪、全陪和领队应密切配合,全陪和领队要主动负责做好旅游团的断后工作;导游员要注意业务学习,努力提高讲解水平,争取以高超的导游技巧和精彩的讲解来吸引旅游者随时紧跟导游员。
49、导游员应当采取哪些措施预防游客在旅游过程中患病?答:结合旅游团成员的年龄、性别和职业等参考因素来安排游览行程;安排游览路线时,要留有余地,做到劳逸结合,有张有弛;提醒旅游者注意饮食和饮水卫生;做好天气预报和形成预报工作。
50、导游员在工作中如何协助司机做好安全行车工作?答:接待旅游者前,提醒司机认真检查车辆,发现故障隐患应及时建议更换车辆;导游员在安排活动日程的时间上要留有余地,切不可催促司机为抢时间赶日程而违章行驶;遇有天气不好(如下雨,下雪或下雾)、交通拥挤、路况不好等情况,要主动提醒司机注意安全,紧慎驾驶;导游员应阻止非本车司机开车,还要提醒司机不要饮酒;如遇司机酒后开车,导游员要立即阻止,并向旅行社领导汇报,请求改派其他车辆或调换司机。
51、为保护游客安全,导游应如何防止治安事故的发生?答:提醒旅游者不要将房号随便告诉他人,不要让陌生人或自称饭店的维修人员随便进入房间,出入房间锁好门,尤其是夜间不可以冒然开门,以防止意外,不要与私人兑换外币等;进入饭店后,导游员应建议旅游者将贵重物品存入饭店保险柜,不要随意放在房间内;在旅游活动中,导游员要始终和旅游者在一起,注意观察周围的环境,发现可疑情况时,要及时提醒旅游者注意;旅行车行驶途中,不得停车让无关人员上车,若有不明身份者拦车,导游员应提醒司机不要停车。