考勤系统技术方案1

智慧校园整体解决方案随着信息技术的不断发展和普及，智慧校园正成为教育行业的热门话题。

那么，什么是智慧校园呢？听名字已经能猜到，智慧校园就是一种基于信息技术、网络技术、物联网技术等多种技术手段的校园管理和服务模式，旨在打造一种更加高效、便捷、智能的教育环境。

下面，我们来一步步了解智慧校园整体解决方案。

一、智能考勤系统在智慧校园中，考勤系统是最基础、最重要的一环。

智能考勤系统可以让教师、学生、家长通过手机或电子设备实时查看学生考勤情况，实现全天候的监控，避免了学生旷课、迟到等问题。

系统可以通过检测家长和学生的手机是否在特定的范围内，自动判定是否按时到校、离校，大大提高考勤的准确性、智能化和信息化程度。

二、智能教室系统智能教室系统是智慧校园的重要组成部分。

它能为教师提供一个更加灵活、高效的教学环境，在教学中实现多媒体互动、互动学习等模式。

智能教室系统可以自动化控制技术、多媒体教学技术、互动教学技术、智能终端技术等多种先进技术手段，使得教学内容可以更加生动、互动、真实，让学生更容易理解、掌握知识。

三、智能门禁系统智能门禁系统是智慧校园中最基础、最重要的部分之一。

它可以实现对学校各个区域的智能化监控和管理，保障学校和学生人身安全。

智能门禁系统可以通过高清摄像头、智能化识别，还具备异常入侵检测、入侵预警等多种安防机制，大大提高了学校的安全保障等级。

四、云教育平台智慧校园的云教育平台是平台发布者将校园内所有信息资源整合到互联网上，通过互联网为学生、老师、家长提供更多信息资源和服务。

云教育平台可以实现课程、作业、考试、班级管理等以及教育资源的数字化管理和学习，提高教育的信息化和智能化程度。

总之，智慧校园整体解决方案通过多种技术手段和管理模式的整合，利用大数据、人工智能和物联网等技术，打造了一个更加高效、便捷、智能的教育环境，为提升教育教学质量、促进教育现代化、推进教育信息化做出了积极贡献。

考勤系统标准版一、引言。

随着企业管理的不断深化和信息化的发展，考勤管理也变得越来越重要。

传统的考勤方式已经不能满足现代企业的需求，因此，我们开发了这款考勤系统标准版，旨在帮助企业实现高效、准确的考勤管理，提高工作效率，降低管理成本。

二、系统功能。

1. 考勤打卡，员工可以通过系统进行打卡，支持刷卡、指纹、人脸识别等多种方式，保证考勤的准确性和安全性。

2. 排班管理，支持灵活的排班设置，包括固定班制、弹性工作制等，满足不同企业的需求。

3. 请假管理，员工可以通过系统提交请假申请，经过审批流程后，系统会自动调整考勤数据，保证请假的准确性和规范性。

4. 加班管理，系统能够自动识别加班情况，根据企业规定自动生成加班报酬，并进行考勤统计。

5. 考勤统计，系统能够自动生成各类考勤报表，包括迟到早退统计、缺勤统计、加班统计等，帮助企业及时了解员工的考勤情况。

6. 薪资计算，系统能够根据考勤数据自动生成薪资报表，包括基本工资、加班工资、请假扣款等，减轻企业财务部门的工作负担。

7. 考勤提醒，系统能够自动提醒员工打卡、提交请假申请等，避免考勤管理中的疏忽和漏洞。

三、系统优势。

1. 灵活定制，系统支持多种考勤方式和排班规则的定制，能够满足不同企业的需求。

2. 数据安全，系统采用先进的加密技术，保障考勤数据的安全性和可靠性。

3. 自动化管理，系统能够自动识别和处理各类考勤情况，减少人工干预，提高管理效率。

4. 统计分析，系统能够自动生成各类考勤报表，帮助企业及时了解员工的考勤情况，为管理决策提供数据支持。

5. 效益提升，通过使用本系统，企业能够提高考勤管理的准确性和规范性，提高工作效率，降低管理成本。

四、系统应用。

本系统适用于各类企事业单位，包括但不限于企业、政府机关、学校、医院等，能够满足不同单位的考勤管理需求。

五、总结。

考勤系统标准版是一款功能强大、灵活定制、安全可靠的考勤管理工具，能够帮助企业实现高效、准确的考勤管理，提高工作效率，降低管理成本。

智能考勤解决方案
《智能考勤解决方案：提高办公效率的利器》
随着科技的不断发展，传统的人力资源管理方式面临着越来越大的挑战。

特别是在企业考勤管理方面，传统的打卡、签到方式已经无法适应现代企业的需求，因此智能考勤解决方案应运而生。

智能考勤解决方案是利用先进的技术手段，结合了人脸识别、指纹识别、地理定位等技术，实现对员工出勤情况的精准监控和管理。

通过智能设备，可以实时记录员工的上下班时间、迟到早退情况，避免了手工记录的不准确性和漏洞。

相比传统的考勤方式，智能考勤解决方案具有许多优势。

首先，它可以大大提高考勤的准确性和效率，避免了因人为因素造成的出勤记录错误。

其次，智能考勤解决方案可以实现远程监控，让员工可以在任何地点进行考勤打卡，方便快捷。

第三，通过大数据分析，可以实现对员工工作状态的全方位监控和分析，发现问题及时解决。

除了企业管理人力资源的需要，智能考勤解决方案还可以帮助企业提升员工的工作积极性和效率。

通过科技手段，员工工作时间可以更加精准地监管，让员工在工作时间内保持高效的工作状态，有利于提升整体工作效率。

总的来说，智能考勤解决方案是一种结合了科技和管理的创新应用，对于提升企业的管理效率和员工工作效率具有重要的意
义。

随着技术的不断发展，相信智能考勤解决方案会在企业管理领域发挥更大的作用。

得力指纹考勤机操作指南（一）引言概述：得力指纹考勤机是一款用于员工考勤管理的设备，其操作简单，功能强大。

本文将为您提供得力指纹考勤机的详细操作指南，帮助您正确使用该设备，提高考勤效率。

正文内容：一、设备连接和初始化1. 准备工作：a. 确保设备已正确连接电源和网络。

b. 保证设备所在的环境安静，没有干扰。

2. 开机和初始化：a. 按下电源按钮，待设备启动完成后进行初始化设置。

b. 进入设置界面，根据提示进行语言、时区等设置。

c. 设置管理员密码，确保设备安全。

二、员工信息管理1. 添加员工信息：a. 进入员工信息管理界面。

b. 使用键盘或者触摸屏输入员工基本信息，如姓名、工号等。

c. 通过设备的指纹录入功能，录入员工的指纹信息。

2. 修改和删除员工信息：a. 选择要修改或删除的员工，进入对应的编辑界面。

b. 修改员工信息后，点击保存按钮进行确认。

c. 删除员工信息时，需进行二次确认来确保操作的准确性。

三、考勤设置和管理1. 设置考勤规则：a. 进入考勤规则设置界面。

b. 根据公司的考勤制度，设置考勤规则，包括上下班打卡时间、迟到早退等。

c. 保存设置并进行生效，确保考勤规则的正确执行。

2. 查看考勤记录：a. 进入考勤记录查询界面。

b. 输入查询条件，如员工工号、考勤日期等。

c. 点击查询按钮，系统将显示符合条件的考勤记录。

四、设备维护和故障排除1. 设备维护：a. 定期清洁设备外壳和指纹传感器，确保正常使用。

b. 更新设备固件，保持设备功能的稳定性和安全性。

2. 故障排除：a. 当设备出现故障时，检查电源和网络连接是否正常。

b. 尝试重新启动设备，可能会修复一些常见的故障。

c. 如问题仍然存在，联系设备供应商或技术支持人员进行进一步的故障排查和修复。

五、操作技巧和注意事项1. 预先备份数据：a. 定期备份员工信息和考勤记录，以防丢失。

2. 强化安全措施：a. 定期更改管理员密码以确保设备的安全性。

公司考勤方案1. 引言考勤是公司管理中至关重要的一环，良好的考勤方案能够有效监督员工的出勤情况，提高工作效率，确保公司正常运营。

本文将介绍一套可行的公司考勤方案，包括考勤方式、考勤记录和考勤管理流程。

2. 考勤方式在公司考勤方案中，考勤方式是关键的一部分。

常见的考勤方式有以下几种：2.1 打卡机考勤打卡机考勤是最常见的考勤方式之一。

员工通过刷卡或指纹识别等方式在打卡机上记录签到和签退的时间。

2.2 健康码考勤随着疫情的影响，健康码考勤逐渐成为一种新兴的考勤方式。

员工在手机上下载健康码，并在每天上班前通过扫码进行考勤，同时能够检测员工的健康状态。

2.3 移动应用考勤移动应用考勤是一种灵活方便的考勤方式，员工可以通过手机应用进行考勤操作，比如进行签到、签退、请假等。

3. 考勤记录考勤记录是对员工考勤情况进行详细记录的过程，包括出勤时间、迟到早退情况、请假、加班等。

3.1 出勤时间记录通过考勤系统记录员工的签到和签退时间，计算出员工的出勤时间。

3.2 迟到早退记录监测员工是否存在迟到或者早退现象，记录员工的迟到早退次数和时间。

3.3 请假记录员工请假时，考勤系统能够记录请假的原因、开始时间和结束时间，并进行审核和批准。

3.4 加班记录员工加班时，考勤系统能够记录加班的时间和原因，并进行加班工资的计算。

4. 考勤管理流程考勤管理流程是指公司对考勤工作进行规范和管理的过程，包括考勤制度的建立、考勤数据的统计分析、考勤异常的处理等。

4.1 考勤制度的建立根据公司实际情况，建立合理的考勤制度，明确员工的上下班时间、迟到早退规定、请假和加班流程等。

4.2 考勤数据的统计分析定期对考勤数据进行统计分析，包括出勤率、迟到早退率等指标分析，以便及时发现问题和改进考勤管理。

4.3 考勤异常的处理对于考勤异常情况，及时发现和处理，比如迟到早退情况需进行警示和纪律处分，加班情况需进行加班费计算。

5. 总结本文介绍了一套可行的公司考勤方案，包括考勤方式、考勤记录和考勤管理流程。

考勤系统解决方案
《考勤系统解决方案》
随着企业规模的不断扩大和管理需求的增加，传统的考勤管理方式已经难以满足现代企业的需求。

因此，越来越多的企业开始引入现代化的考勤系统来解决管理难题。

考勤系统解决方案提供了一种高效、精准的考勤管理方式，为企业带来了许多便利和优势。

首先，考勤系统解决方案能够有效提高考勤效率。

传统的考勤方式通常需要人工记录考勤信息，存在很大的人为差错，而现代的考勤系统能够自动记录员工的上下班打卡情况，实现了信息的实时化和自动化，大大减少了管理人员的工作量。

其次，考勤系统解决方案还能够提高考勤数据的准确性。

传统的考勤方式容易受到人为因素的干扰，误差较大，而现代的考勤系统则能够通过刷卡、指纹识别、人脸识别等技术，确保考勤数据的准确性和真实性，有效避免了出勤数据的造假和误差。

另外，考勤系统解决方案也能够提升管理的透明度和实时性。

通过考勤系统，管理人员可以随时查看员工的考勤情况，包括迟到、早退、加班等情况，及时发现问题并采取相应措施，提高了管理的透明度和及时性。

总之，考勤系统解决方案已经成为现代企业管理中不可或缺的一部分。

它能够提高考勤管理的效率和质量，提升了企业管理的水平和效能，为企业带来了许多便利和优势。

因此，企业在
引入考勤系统时，务必选择适合自身需求的解决方案，以便更好地发挥其价值。

办公楼人脸识别门禁考勤系统技术方案办公楼作为重要的商业场所，无论在安全还是管理方面，都面临着许多挑战。

为了有效管理出入人员、加强安全监控，人脸识别门禁考勤系统成为了办公楼管理的首选。

下面，我们将就这一技术方案进行分步骤阐述。

1. 需求分析在制定方案前，首先需要进行需求分析。

对于办公楼而言，主要需求包括以下几个方面：门禁控制、考勤统计、安全监控、数据管理等。

因此，人脸识别门禁考勤系统需要具备这些功能，同时还需要根据实际情况进行定制化开发。

2. 设计方案在需求分析的基础上，可以开始设计方案。

人脸识别门禁考勤系统一般包括以下几部分：人脸采集系统、人脸识别算法、门禁控制系统、考勤统计系统、安全监控系统、数据管理系统等。

这些系统需要相互配合，才能实现全面的管理和安全监控。

3. 采购设备人脸识别门禁考勤系统所需要的设备包括摄像头、门禁控制器、考勤机、服务器等。

在采购之前，需要对设备的品牌、型号、价格等进行比较和选择，以确保设备能够满足需求，并具有耐用性、稳定性和易维护性。

4. 安装调试在设备采购完成后，需要对设备进行安装和调试。

安装时需要根据设备的安装要求和现场实际情况进行布线和安装，然后再进行设备的调试和联调。

5. 进行培训当系统安装好后，还需要对相关人员进行培训，以保证他们能够熟练操作这些设备和系统。

培训内容主要包括设备操作、维护与保养以及系统的使用方法等。

6. 系统上线当系统安装完成、相关人员培训完成后，即可对人脸识别门禁考勤系统进行上线。

上线后需要进行一段时间的监控和调整，以保证系统的稳定运行。

综上所述，人脸识别门禁考勤系统是一套完整的管理、监控、考勤的技术方案，一般需要从需求分析到设计方案、采购设备、安装调试、员工培训、系统上线等多个步骤，才能确保系统的正常运行和有效使用。

人脸识别门禁考勤系统技术方案V2随着科技的不断发展，人脸识别技术已经成为最流行的智能门禁考勤系统技术之一。

人脸识别门禁考勤系统V2技术方案，具有更精确的检测性能，更快的响应时间以及更可靠的安全性能。

在本文中，将会详细介绍人脸识别门禁考勤系统技术方案V2的实现过程。

第一步：硬件采购和安装安装人脸识别门禁考勤系统技术方案V2，首先需要购买相应的硬件设备，例如大屏幕显示器、摄像头、控制器等。

在购买选择时，需要考虑到硬件设备的质量和功效，以及系统集成的稳定性和扩展性。

根据其功能，硬件设备应该能够正常工作，并与其他设备无缝连接以保证其正常工作。

第二步：软件设计和编程软件编程是人脸识别门禁考勤系统技术方案的核心。

软件应包括图像处理、人脸识别、数据库管理、考勤管理、报表统计等模块。

首先，图像处理模块应对由摄像头采集的图像进行处理，进行裁剪、旋转、缩放等操作，以识别有效的人脸数据。

其次，人脸识别模块应使用人工智能和机器学习技术，将处理后的人脸图像与数据库中的存储的员工信息进行比对，以进行合法与否的验证。

此外，在数据库管理模块中，应包括员工的资料信息、考勤记录、请假记录等整理存储，并在考勤管理模块中进行实时更新。

最后，在报表统计模块中，系统应产生员工考勤时间表，确保公司的日常管理有序性和规范性。

第三步：系统调试和运行完成反复测试之后，技术方案V2终于编辑完了。

在系统调试阶段，应对每个模块进行测试，确保系统的完全稳定。

此外，还需要进行预防性修复，以消除错误源和可能的安全漏洞。

到此，系统已经可以正常运行。

通过本次门禁考勤系统的升级, 企业可以高效准确地实时管理员工的考勤情况, 减少人力管理成本，提高整体效率。

总之，人脸识别门禁考勤系统技术方案V2，是实现高效、精准、快速安全的企业考勤管理的最佳选择。

通过以上三个步骤，企业可以安装和运行这个技术方案，并提高整体的企业管理效率。

目录1 人脸识别技术介绍01.1 人脸识别优劣势11.1.1 优势11.1.2 局限性11.2 应用场景22 系统设计22.1 设计目标22.2 设计依据42.3 设计原则52.4 系统架构62.4.1 物理架构<普通>62.4.2 逻辑架构62.5 系统功能62.5.1 人事资料62.5.2 考勤系统72.5.3 通道式系统82.5.4 访客系统82.5.5 系统管理93 硬件介绍93.1 人证闸机读头93.1.1人证闸机读头/BD-70693.2 人证核验<采集机>103.1.5人证一体机/WTVD-106101人脸识别技术介绍人脸识别,特指利用分析比较人脸视觉特征信息进行身份鉴别的计算机技术.人脸识别是用摄像机或摄像头采集含有人脸的图像或视频流,并自动在图像中检测和跟踪人脸,进而对检测到的人脸进行脸部的一系列相关技术,通常也叫做人像识别、面部识别.1.1人脸识别优劣势1.1.1优势人脸识别的优势在于其自然性和被检测的个体不被察觉的特点.自然性是指该识别方式同人类<甚至其他生物>进行个体识别时所利用的生物特征相同.例如人脸识别,人类也是通过观察比较人脸区分和确认身份的,另外具有自然性的识别还有语音识别、体形识别等,而指纹识别、虹膜识别等都不具有自然性,因为人类或者其他生物并不通过此类生物特征区别个体.不被察觉的特点对于一种识别方法也很重要,这会使该识别方法不令人反感,并且因为不容易引起人的注意而不容易被欺骗.人脸识别具有这方面的特点,它完全利用可见光获取人脸图像信息,而不同于指纹识别或者虹膜识别,需要利用电子压力传感器采集指纹,或者利用红外线采集虹膜图像,这些特殊的采集方式很容易被人察觉,从而更有可能被伪装欺骗.人脸与人体的其它生物特征<指纹、虹膜等>一样与生俱来,它的唯一性和不易被复制的良好特性为身份鉴别提供了必要的前提,与其它类型的生物识别比较人脸识别具有如下特点：非强制性：用户不需要专门配合人脸采集设备,几乎可以在无意识的状态下就可获取人脸图像,这样的取样方式没有"强制性".非接触性：用户不需要和设备直接接触就能获取人脸图像.并发性：在实际应用场景下可以进行多个人脸的分拣、判断及识别.除此之外,还符合视觉特性,以及操作简单、结果直观、隐蔽性好等特点. 1.1.2局限性人脸识别被认为是生物特征识别领域甚至人工智能领域最困难的研究课题之一.人脸识别的困难主要是人脸作为生物特征的特点所带来的.相似性不同个体之间的区别不大,所有的人脸的结构都相似,甚至人脸器官的结构外形都很相似.这样的特点对于利用人脸进行定位是有利的,但是对于利用人脸区分人类个体是不利的.易变性人脸的外形很不稳定,人可以通过脸部的变化产生很多表情,而在不同观察角度,人脸的视觉图像也相差很大,另外,人脸识别还受光照条件<例如白天和夜晚,室内和室外等>、人脸的很多遮盖物<例如口罩、墨镜、头发、胡须等>、年龄等多方面因素的影响.1.2应用场景人脸识别主要用于身份识别.由于视频监控正在快速普及,众多的视频监控应用迫切需要一种远距离、用户非配合状态下的快速身份识别技术,以求远距离快速确认人员身份,实现智能预警.人脸识别技术无疑是最佳的选择,采用快速人脸检测技术可以从监控视频图象中实时查找人脸,并与人脸数据库进行实时比对,从而实现快速身份识别.人脸识别产品已广泛应用于金融、司法、军队、公安、边检、政府、航天、电力、工厂、教育、医疗及众多企事业单位等领域.随着技术的进一步成熟和社会认同度的提高,人脸识别技术将应用在更多的领域.1.公司、住宅安全和管理.<智能人脸门禁系统>2.企业、厂区、事业单位.<黑名单报警系统>3.电子护照及**.<人证合一系统>4.公安、司法和刑侦.<网上在逃人员比对系统>5.自助服务.<刷脸取号系统>6.信息安全.<在线人脸比对系统>2系统设计2.1设计目标人员信息库建立一套完整的人脸信息库,包括可见光、红外光、**号、**、、家庭住址、身高、年龄等信息与人脸图片进行关联.✧黑名单报警建立一套黑名单人脸信息库,当黑名单人员进入抓拍区域时,系统联动报警,执法人员可快速应对处理.✧联动考勤建立一套可以通过考勤机、通道识别、访客、人证一体化的考勤应用,可实现考勤联通统计,设计考勤规则,统计考勤数据.✧白名单放行建立一套白名单人脸信息库,当白名单人员进入抓拍区域时,系统自动放行,并将过往信息保存到系统数据库中.✧红名单放行建立一套红名单人脸信息库,当红名单人员进入抓拍区域时,系统提醒并放行,并将过往信息保存到系统数据库中.✧考勤审批流程用户可根据自己的实际情况创建属于自己的审批流程.✧门禁<道闸>联动建立一套门禁<道闸>联动系统,当录入系统的需放行人员进出时,系统与门禁<道闸>联动自动放行,无需刷卡.✧视频监控建立一套视频监控系统,作为辅助人脸识别图片的实时视频监控图像,保证人脸抓拍图片与视频图像的实时显示.✧视频存储建立一套视频存储系统,人脸识别图片的比对实现对黑名单人员的实时报警,事后可通过录像查询当时的视频数据以达到取证的目的.✧移动在线比对建立一套移动在线比对系统,支持手机、IPAD等通过公网或WIFI人脸比对.✧接口调用建立一套开放性的人脸识别综合系统,人脸识别、视频监控、视频存储等接口均可与其它系统无缝对接、接口的任意调用.✧访客管理通过手机端预约访客,设置访客路线、访问人、进出时间等.无预约可通过前台操作员进行无预约实时处理,并记录来访记录.✧系统权限可实现根据实际的使用情况超级管理员添加其他权限的管理员,可分配到具体功能的权限点.✧一证录入一证录入,进行人证比对可采集可见光及红外光模板,普通员工一次录入终身使用.同时满足访客人员录入需求,建立临时人员信息进行访客识别.2.2设计依据➢GB/T50314-2000《智能建筑设计标准》➢GB50198-94《民用闭路监视电视系统工程技术规范》➢GB7401-87《彩色电视图象质量立观评价方法》➢GA/T 75-94《安全防范工程程序要求》➢GB8566-88《计算机软件开发规范》➢GB50174-93《电子计算机机房设计规范》➢EIA/TIA-568《商用建筑物电信布线标准》➢EIA/TIA-569《商用建筑线缆标准》➢GA/T 75-94《安全防范工程程序与要求》➢GA38-92《中华人民**国公共安全行业标准》➢GBJ232-90.92《中国电气装置安装工程施工及验收规范》➢GB50057-94《建筑物防雷设计规范》➢YD/T926.1-97《大楼通信综合布线系统》➢CITTISDN《综合业务数字网基本数据速率接口标准》➢ANSI/TIA/EIA568B《五类布线标准》➢GB/T50311-2000《建筑与建筑群综合布线系统工程设计规范》➢SJ/T11141-1997LED 《显示屏通用规范》➢GB50254-50259-96《电气装置安装工程施工及验收规范》➢JGJ/T16-92《民用建筑电气投计规范》➢GY/T135-1998《有线电视系统物理发泡聚乙烯绝缘同轴电缆入网技术条件和测量方法》➢人脸识别相关行业的规定及规范2.3设计原则人脸识别系统方案设计应遵循技术先进、功能齐全、性能稳定、节约成本等原则,并综合考虑维护及操作因素,并将为今后的发展、扩建、改造等因素留有扩充的余地.本系统设计内容是系统的、完整的、全面的,设计方案具有科学性、合理性、可操作性.本系统设计全面遵循以下原则：➢扩展性整个人脸识别系统应是一个相对开放的系统,不同产品之间应有相对的标准接口,满足各系统之间的联动需要,应以国际标准或国际流行标准为原则.➢可靠性选择系统及设备时,不能一味地追求其最先进,更重要的是考虑其技术成熟程度；还必须采取多种措施提高系统的可靠性,使其能长期连续地发挥其功能.➢集中管理整个人脸识别系统应在控制中心实施对所有前端设备的操作及功能设置,保证系统高效、方便、可靠的进行,同时可节省大量的人力、物力、财力.➢先进性本系统采用先进的技术,包括先进的人脸识别技术、传输技术、图像压缩编码技术、存储技术等,保证系统整体的先进性、技术寿命及后期投资的可延续性.➢方便性人脸识别系统的操作应具有灵活简便,人机界面友好,易于掌握的特点,操作人员能够方便进行使用及维护,使整个系统的功能得以最大实现.➢实用性系统应着重解决人脸识别具体需求,力求经济实用、操作简单、汉化语言、维护方便,用最经济的工程投资达到良好的投资回报.➢开放性系统应满足在扩充及更换部分设备时的通用性及可替换性.整个人脸识别系统采用开放的通信协议和技术标准,保障系统在互联或以后的扩容过程中能够稳定有效的运行.2.4系统架构2.4.1物理架构<普通>人脸识别物理架构由手机、人证、考勤机、客户端显示四部分组成.◆手机端为用户提供考勤和访客功能.◆人证端为用户提供模板录入、人证考勤、后台1：N功能.◆考勤机为用户红外考勤提供考勤记录使用.◆客户端为自然光考勤实时显示与反馈.2.4.2逻辑架构E脸通系统逻辑架构由链路层、服务层、应用层、表现层四部分组成.◆服务层包含JSP适配接口、WebService适配接口、消息驱动接口等服务.◆业务逻辑层包括人事管理、考勤管理、访客管理、通道式管理、系统管理模块.◆数据访问抽象层包括文件系统访问组件、消息系统访问自检、数据库访问组件.2.5系统功能2.5.1人事资料人事资料管理：用于部门架构的添加、修改、删除、查询；员工的添加、修改、删除、查询；职位管理：主要对人员职位和职位代码增、改、删、查操作；层级管理：主要用于员工审批流程设定的层级的增加、编辑、删除、查询.审批人管理：主要用于员工职位所属审批流程层级的增加、编辑、删除、查询.2.5.2考勤系统设备管理考勤机管理：在系统功能树列表中点击设备管理中的考勤机管理便可进入考勤机管理页面,可以添加、编辑、删除、启用/停用设备、设备查找、设备命令集的操作.考勤卡点监控：在系统功能列表中点击设备管理中的考勤机卡点监控便可进入考勤机卡点监控页面.考勤异常用户：系统中不存在的人员,在考勤机录入人脸、打卡,或在人证机人证比对后,信息会在考勤异常用户中显示,可以将这些人员处理为员工,或者删除.考勤管理总公司考勤规则：考勤规则设置分为例外日期调整、考勤区间设置、公休日设置、迟到规则设置、早退规则设置、旷工规则设置、加班规则设置、单位换算设置.分公司考勤规则：分公司考勤规则可设置除考勤区间设置外其他适用于子公司的考勤规则.当子公司没有自己的考勤规则时使用父部门的考勤规则,建立自己的考勤规则后将使用自己的考勤规则.班次管理：基本班次和规律班次的建立.排班管理：分为部门排班、班组排班、个人排班.请假管理：请假类型的添加、删除、修改、查询,请假单的添加年假管理：年假参数设置、年假规则设置、年假查询.加班管理：加班单的增加、删除、修改、查询.考勤遗漏管理：用于添加、编辑、删除考勤遗漏单.考勤报表分析：考勤报表分析分为个人考勤明细、个人考勤汇总、部门考勤明细、部门考勤汇总、员工休假统计和无排班人员报表.员工考勤查询：用于查询员工的考勤情况.员工打卡记录查询：用于查询员工的详细的考勤打卡情况.流程管理流程设计：用于设计对应层级的请假流程、考勤遗漏、加班、访客预约流程.流程审批：用于查询流程审批情况,可以进行审批通过、审批驳回、审批撤回、查询等操作.审批代理人：有审批代理人功能权限的管理员可以查看权限部门下的代理审批人记录,可显示审批人和代理人的工号、**及部门.流程记录：显示待审批、驳回或通过的流程记录,并可按照部门、**或工号、开始和结束日期、流程类型、流程状态进行查询.2.5.3通道式系统设备管理识别服务器管理：主要是对识别服务器的添加、编辑、删除、查询,能够在列表中看到识别服务器的连接状态.摄像头管理：对识别服务器下挂的摄像头进行添加、编辑、删除和查询,能够在列表中看到摄像头的连接状态.解析服务器管理：对解析服务所在的服务器进行添加、编辑和删除的操作.摄像机认证管理：为保证系统可用性,对摄像机进行认证管理和删除认证的操作.记录查询识别记录查询：对系统识别出的人员记录进行查询.识别记录中会显示出识别的时间、地点和被识别人员的信息.识别记录可快速追加模板.抓拍记录查询：对未确定身份的人员进行查询.抓拍记录中的人员包括两种:普通抓拍和陌生人.记录中会显示出抓拍的时间、地点和被抓拍人员的照片.抓拍记录图片质量达到要求可上传添加为模板.图片检索图片检索：图片检索是静态检索功能,通过上传目标人的照片,然后检索其是否出现在识别记录、抓拍记录中,或者是否被添加为模板.2.5.4访客系统登记管理：未登记人证记录,系统没有的人员,在经过人证比对后,信息会显示在这里,可以将其登记为访客,或删除；访客登记,用于查看、编辑访客的登记情况；访客信息,查看、编辑、删除访客信息,对访客信息进行加入或移除黑名单的处理,勾选访客信息进行再次预约操作；预约管理：查看、添加、编辑、删除、查询访客预约；基础设置：设置来访事由和门禁权限；访客历史查询：查看、查询访客历史记录,可导出Excel文件.2.5.5系统管理系统角色管理：用以建立系统角色并设定相应权限；系统用户管理：用以对系统用户赋予角色权限；系统日志查询：用以查看系统操作日志.3硬件介绍3.1人证闸机读头人证闸机读头/BD-706产品定位最新推出的高性能人证合一产品,采用自主研发的一款人脸识别算法,实现人员身份信息和生物特征信息的快速、便捷、安全自助验证.产品集成度高,无需电脑、工控机,接上电源即可独立进行人证核验,并可与各种系统灵活对接.产品功能1)居民**信息采集2)智能人脸检测在图像中准确度定位面部位置及大小、检测出有效图像.3)智能验证<人证比对>提取面部图像的特征数据与**照片中的特征数据进行比对,通过阈值设定,输出匹配结果.指纹验证模块可选配,多重验证更保安全.4)高清显示7 英寸彩屏,整个信息采集与验证过程可视化,有效提高使用便捷性和核验效率.5)语音提示智能语音提示<中文>,实时指导操作过程,播报核验结果.6)人脸特征自学习基于深度学习的全新二代自然光人脸识别算法,具有人脸特征自学习功能,能够有效解决人脸随岁月缓慢变化的问题,可基于不同的光照、视点、年龄、身份、表情的人脸进行深度学习,在该平台上成功进行过验证的人脸信息可以自动在数据库中建立档案,作为后续验证模板.7)长寿命补光灯设备内置专业正白光高显色 LED 人脸光源,可根据环境光调整光强,保证人脸脸部光线均匀及光线规范统一.8)数据传输USB 接口<2 个>,RJ45 网口<1 个>产品特色1)可移植各种闸机安装使用2)安装使用便捷,通过高低电频就可与闸机连接3)指纹模块、IC 卡刷卡模块可选配,多重验证更保安全4)集成度高,自带主板及系统,内置**读卡器、高清摄像头产品规格参数1>操作系统：Android2>硬件平台：主频 1.8G,四核 CPU,4G DDR33>显示屏：7 英寸彩屏,分辨率 1024*6004>居民**阅读模块：<标准>5>摄像头：专用摄像头<200 万像素>6>指纹仪：标准,通过公安部认证7>机身材质：金属8>拍摄距离：30－80 cm9>验证方式：人证核验10>人证核验时间：小于等于 1s11>记录容量：10 万条<包含现场证件、人脸数据>12>数据传输：标准 TCP/IP、支持 USB2.0,13>开关：电源开关14>供电电源：12V DC,工作电流 2A15>工作环境：室内16>安装方式：闸机结合17>使用温度：-10℃－50℃18>使用湿度：20% - 80%3.2人证核验<采集机>3.1.5人证一体机/WTVD-106操作系统Android硬件平台主频1.8G,四核CPU,4G DDR3显示10.1英寸彩屏,分辨率1280*752**读卡器公安部认证标准居民**阅读模块可见光摄像头300万像素近红外摄像头130万像素拍摄距离30－80 cm验证方式人证核验人证核验时间小于等于1s人证核验准确率99%存储16G TF卡,可扩展记录容量10万条<包含现场证件、人脸数据>接口与数据传输标准TCP/IP、支持USB2.0,RJ45网口,开关信号接口供电电源12V DC,工作电流2A电源开关外壳按键工作方式室内使用温度0℃－40℃使用湿度20% - 80%外形尺寸287mm*284.2mm*427.5mm序号设备名称型号功能/规格描述数量单位产品图片1.1.管理中心1 人脸识别服务器用户自备人员实名登记管理,配置：CPU：2颗英特尔至强处理器 E5-2650 V4,内存：DDR4 64GB RDIMM,硬盘：4T,显卡：GTX10801 台2 e脸通综合管理平台<含加密狗>含考勤模块<10个点> 1 套每增加十个点0 套通道管理软件0 路访客管理软件0 套3 人证一体机<人脸登记终端> WTVD-106 人员实名登记,采集人脸红外及可见光模板 0 台4 管理主机 用户自备 人员资料信息管理,推荐配置：CPU I5,内存4G,GPU 显卡1 台5 电视机 用户自备 长：宽=16：9;1080P 1 台 8 人脸抓拍机 HW-KH-201 支持HD1080p60fps 高帧率,图像更流畅支持走廊模式,增加纵向狭长环境下监控区域支持区域裁剪,小带宽看清大细节码流平滑设置,适应不同场景下对图像质量、流畅性的不同要求,1 路。