供电所新学徒思想政治谈话记录

电力公司谈心谈话范文一、上级与新入职员工的谈心谈话。

上级（轻松地笑了笑）：小[员工名字]，来咱电力公司也有一阵子了，感觉咋样啊？新员工（有点紧张）：嗯，领导，感觉还挺新鲜的，就是好多东西还得慢慢学。

上级（拍拍新员工的肩膀）：这就对喽，刚进来都是这样。

你可别小看咱这电力公司啊，就像一个大机器，每个小零件都很重要。

你呢，就像是一颗刚装上的新螺丝，虽然小，但潜力无限呢！我跟你说啊，电力这事儿，关乎着千家万户的光明，责任可重大了。

你看你对自己的未来有啥想法没？新员工（眼睛亮了起来）：领导，我就想多学点技术，成为像那些老师傅一样厉害的人，能轻松解决各种电力故障。

上级（满意地点点头）：哈哈，这志向不错。

不过啊，这技术可不是一天两天就能学会的，得慢慢来，多问、多看、多实践。

你要是遇到啥困难，可别自己憋着，咱们公司里大家都很热心的，你就像个小喇叭，有问题就广播出去，总会有人来帮你的。

上级（摇摇头）：这你就想错喽。

在咱们这儿啊，没有这种事儿。

大家都希望新人能快点成长起来，你要是不问，那才让人着急呢。

就像你要去寻宝，你不问路，咋能找到宝藏呢？咱们电力知识的宝藏可多着呢，就等着你去挖掘。

二、同事之间的谈心谈话。

同事A（拿着一杯咖啡，走到同事B的工位旁）：兄弟，忙啥呢？看你眉头都皱成麻花了。

同事B（无奈地叹了口气）：还不是那个新的电力线路规划项目，有些地方我怎么都想不明白。

同事A（拉过一把椅子坐下）：这事儿啊。

来，跟哥说说，是哪部分让你犯难了？是线路走向的选择，还是负载计算那些东西啊？同事B（指着电脑屏幕上的线路图）：就是这线路走向，我得考虑好多因素，什么地形啊、居民区分布啊，还有现有的电力设施布局，感觉脑袋都要炸了。

同事A（喝了一口咖啡）：我懂你的感受。

当初我做类似项目的时候也跟你一样，感觉自己像个无头苍蝇。

不过呢，你得换个思路。

你看啊，这就像玩拼图，每一块信息都是一块小拼图，你得把它们都找齐了，然后按照合理的顺序拼起来。

供电所谈心谈话记录内容我是一个供电所的工作人员，近日我在工作中遇到了一个心理问题，于是向主管申请了一次心谈，下面是心谈的记录内容。

主管：你好，有什么问题需要和我谈吗？我：主管，最近我感觉有些心理压力很大，工作也不太顺利，所以想和您聊一聊。

主管：没问题，你可以放心地说。

我：我觉得最近工作上的压力越来越大，任务也越来越重，加班加点工作，但仍然无法完成。

同时，还要面对日常生活以及家庭的压力，感觉有些力不从心。

主管：你是不是太紧张了？压力过大会影响到工作效率和自己的心情。

我：是的，我意识到了自己的紧张情绪，但不知道该如何放松自己。

主管：首先，你可以试着调整自己的工作状态和心态。

每天工作前可以有意识地放松一会儿身心，可以通过冥想、听音乐或者做一些简单的运动来缓解压力。

我：这个建议听起来不错，我会尝试一下的。

除了调整心态，我还有些担心工作上的困难和挑战。

主管：困难和挑战是正常的，事业上的成功往往伴随着一定的压力和挑战，但只要你能认真对待工作，并且时刻保持学习的态度，就一定能够克服困难，迎接挑战。

我：谢谢主管的鼓励，我会坚持努力的。

另外，我还有一些家庭方面的困扰，希望能得到一些建议。

主管：家庭方面的问题也是我们生活中不可避免的一部分，你可以试着和家人进行沟通，分享你的内心感受，寻求他们的理解和支持。

我：那家人不理解或者无法支持我怎么办？主管：不客气，随时可以找我聊天。

希望你能尽快找到解决问题的方法，保持积极的心态，工作和生活都能够顺利进行。

此次心谈记录内容仅用于个人参考，希望能够找到适合自己的方法来缓解压力，解决问题，并且保持良好的心态面对工作和生活的挑战。

在电力行业中，谈心谈话是一种常见的管理和沟通手段，用于了解员工的思想动态、工作状况，以及提供必要的指导和建议。

以下是一些可能的批评意见及建议，供您参考：
批评意见：
1.安全意识不足：在日常工作中，有时会发现你对于安全操作规程不够重视，存在侥幸心理。

电力行业对安全的要求极高，任何疏忽都可能导致严重后果。

2.工作态度需改进：近期你的工作态度显得有些散漫，对于分配的任务不能按时完成，这在一定程度上影响了团队的整体效率。

3.技能提升缓慢：虽然你在电力领域已经工作了一段时间，但在新技术、新知识的掌握上显得较为缓慢，这可能会限制你未来的职业发展。

4.沟通协作不畅：在与同事的沟通协作中，你有时显得较为固执己见，不太愿意听取他人的意见和建议，这不利于团队合作和问题解决。

建议：
1.加强安全教育：建议你定期参加公司组织的安全培训和讲座，增强对安全操作规程的理解和认识，切实提高安全意识。

2.端正工作态度：希望你能够认真对待每一项工作，合理分配时间和精力，确保按时完成任务。

同时，也要注重工作质量，避免因为赶进度而忽视细节。

3.提升技能水平：鼓励你利用业余时间学习电力领域的新知识、新技术，可以通过参加培训班、阅读专业书籍或参与行业交流等方式不断提升自己的技能水平。

4.改善沟通协作：建议你在与同事沟通时保持开放和包容的心态，积极倾听他人的意见和建议。

在遇到问题时，可以与同事共同讨论寻找解决方案，而不是独自做出决定。

大家好！我是新加入电网公司的一员，非常荣幸能够在这里参加这次座谈交流。

首先，我要感谢公司给予我这个宝贵的机会，让我能够与大家共同探讨电网事业的发展，分享我的所思所想。

作为一名电网新员工，我深知自己肩负着为我国电力事业贡献力量的重任。

在进入公司之前，我通过学习了解到电网行业的特殊性，以及它在我国经济社会发展中的重要作用。

今天，我想借此机会与大家交流以下几点心得：一、坚定理想信念，树立正确的价值观电网事业关乎国计民生，作为一名电网员工，我们要始终坚定理想信念，树立正确的价值观。

我们要牢记“人民电业为人民”的宗旨，始终把人民群众的利益放在首位，为实现全面建设社会主义现代化国家的宏伟目标贡献力量。

二、勤奋学习，不断提升自身素质电网行业技术更新迅速，作为新员工，我们要保持谦虚谨慎的态度，勤奋学习，不断提升自身素质。

我们要深入学习电力专业知识，了解电网运行规律，努力成为业务过硬的电网人。

三、勇于创新，为电网事业发展贡献力量创新是引领发展的第一动力。

我们要勇于创新，敢于突破，将创新精神融入到工作中。

在电网建设、运行、维护等方面，我们要积极探索新技术、新方法，为电网事业发展贡献力量。

四、团结协作，共同推进电网事业电网事业需要全体员工的共同努力。

我们要树立团结协作的意识，加强与同事之间的沟通与交流，形成合力，共同推进电网事业的发展。

五、严守纪律，树立良好形象电网员工要严守纪律，自觉遵守国家法律法规和公司规章制度，树立良好的形象。

我们要做到廉洁自律，坚决抵制各种不良风气，为电网行业树立正面典型。

总之，作为一名电网新员工，我将以此次座谈交流为契机，认真学习，努力工作，为实现我国电网事业的繁荣发展贡献自己的力量。

在此，我也衷心祝愿公司在未来的发展中取得更加辉煌的成就！谢谢大家！。

浅谈如何搞好新形势下供电企业青年思想政治工作【摘要】新形势下，供电企业青年思想政治工作显得尤为重要。

青年是国家的未来和希望，他们面临着诸多思想政治工作挑战，如世界观、人生观和价值观的塑造。

为了搞好这项工作，可以从加强思想政治教育、营造良好工作环境、开展多样化活动、培养青年干部队伍、与高校社会组织合作等方面着手。

新形势下供电企业青年思想政治工作至关重要，只有通过全方位、多层次的工作，才能真正做好青年思想政治工作。

【关键词】供电企业、青年、思想政治工作、新形势、重要性、挑战、思想政治教育、世界观、人生观、价值观、工作环境、组织氛围、教育活动、素质提升、干部队伍建设、合作、高校、社会组织、政治坚定、业务过硬、团队、全方位、多层次。

1. 引言1.1 概述新形势下供电企业青年思想政治工作的重要性在新时代下，供电企业青年思想政治工作的重要性日益凸显。

作为企业中最具活力和创造力的一群，青年员工的思想状况直接关系到企业的发展前景和氛围。

青年群体在工作和生活中面临着各种新问题和挑战，他们的思想世界更加开放、多元化，容易受到外部环境和信息的影响，思想观念更易受到冲击和改变。

加强对青年员工的思想政治工作，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观，对于企业的长远发展和团队的凝聚力至关重要。

只有在新形势下注重青年思想政治工作，才能更好地激发他们的创造力和潜力，为企业的发展注入持续的活力和动力。

供电企业必须高度重视青年思想政治工作，采取有效措施引导和支持青年员工健康成长，确保企业的可持续发展和稳定运行。

1.2 现阶段供电企业青年面临的思想政治工作挑战当前社会信息化速度加快，信息传播的渠道多样化，青年群体受到各种信息的影响和引导更为广泛和深入。

一些虚假信息、负面舆论以及不良思潮可能会对青年的思想观念产生负面影响，造成他们的世界观、人生观和价值观出现偏差。

当今社会竞争日益激烈，工作压力和生活压力持续增加，部分青年由于缺乏应对挑战的能力，可能产生情绪波动、焦虑等心理问题，影响其正常的思想政治状态。

思想政治工作谈心谈话记录一问一答2021（3篇）谈心谈话需要做好充分准备并做好记录。

在谈心之前，要收集和把握谈心对象各方面的情况，以便有一个明确的目标;谈心时，要认真记录谈心对象提出的意见、建议、要求等具体情况。

下面是我为大家整理的思想政治工作谈心谈话记录一问一答2021（3篇），欢迎大家阅读参考。

谈心谈话内容记录1地点:办公室讲述人:目标:BB:通过开展三句话教育活动，我的认识提高到了一个新的水平，我接受了深刻的党性教育。

我想回顾一下我的缺点和不足:在过去，我不得不处理思想，态度不够认真，缺乏意识;自我约束还不够，偶尔迟到。

工作时间内出现的到职早退现象及私人事务的情况。

以后我会坚决改正的。

是的，你这种态度是对的。

然而,在工作方面,我想批评你几句话:那就是,对现状感到满意在商业领域,缺乏刻苦学习的精神,和负责自己的工作表面,没有深入细致的理论分析和对要点的理解,很难提高工作质量的本质。

B:我也有一些问题。

我对自己的理想和信仰没有很高的标准和严格的要求。

我没有足够的重视我的学习，有时半途而废。

我认为，我们应该不断加强学习，全面提高政治素质，牢记党的宗旨，加强党性锻炼。

我最大的问题是缺乏责任感。

有时我对自己的管理很满意。

我不想多谈我看到的问题。

我不想再多说了。

我不想冒犯别人。

我不想冒犯别人。

我不考虑整个情况。

B:我也有一些问题，比如工作主动性差，没有发挥好党风模范带头作用。

在未来的工作中，我将学习先进的模型，勤奋学习商业知识，不断完善自己的工作作风和自我完善。

A:今天的推心置腹的谈话让我收获很多，也让我受到了很深的教育。

大家都知道我的三句话教育已经取得了预期的效果。

党员建设取得初步成效。

我们刚才讨论的大多数缺点和缺点都是我们自己的。

事实上，同志们平时的思想和工作表现都很好。

足够遵守纪律，作风正派，工作勤奋，为消防事业做出了应有的贡献。

看到缺点，不能忘记同志们的优点和成绩。

谈心谈话内容记录2加强理想信念教育,是加强和改进思想政治工作的题中应有之义,也是新时期唱响主旋律的客观要求.理想信念教育之所以成为思想政治工作的核心内容,是因为思想政治工作是塑造人的灵魂,帮助教育对象树立正确的世界观、人生观和价值观的系统工程,而理想信念是人们政治立场和世界观在奋斗目标上的集中表现,是确立人生价值取向的最高准则.科学的理想信念,能使人们自觉地投身于建设有中国特色社会主义的伟大事业,从而最大限度地实现自己的人生价值.首先,坚持共产主义的远大目标,是建设有中国特色社会主义的理想信念基础.历史表明,信仰是任何时代、任何社会都不可或缺的,但信仰有不同的层次和类型,有从低级到高级、从非理性到理性的发展过程.随着社会实践和科学技术的进步,各种非科学的信仰必将逐步地被人们对客观世界的科学认识所代替.马克思主义深刻揭示了人类社会发展的规律,从而使人们的信仰实现了由盲目到科学的质的飞跃.几十年来,我们党正是在这一理想信念的基础上,凝聚了党心、民心,一洗百年民族耻辱,赢得了国家独立,建立了社会主义制度,为中华民族的复兴开辟了广阔前景.在今天建设有中国特色社会主义事业中,我们仍然要心怀共产主义的远大目标,脚踏实地去完成现阶段的历史任务,这样才能把改革开放和现代化建设事业不断推向胜利.其次,建立新型的社会主义市场经济体制需要坚强的精神支柱,而理想信念教育是社会主义精神文明建设中一个带根本性的问题.我国正处在新旧经济体制的转换时期,在市场经济条件下,应当承认社会的天平会更多地向利益倾斜,而保护和尊重合理的个人利益是社会进步的表现.但也要清醒地看到,市场经济大潮的冲击波,特别是市场的某些负面影响,会使一些人把对利益的追求单纯看作物质私欲的满足,而否认其人文价值,以致迅速滑入极端个人主义、拜金主义、享乐主义的泥潭.一个时期以来,党内腐败现象滋生蔓延,一些党员领导干部蜕化变质,原因固然是多方面的,但就其主观方面来说,就是忽视了对主观世界的改造,背离了原有的理想信念,因而失去了抵制诱惑的能力.邓小平曾多次强调理想信念问题.他说:为什么我们过去能在非常困难的情况下奋斗出来,战胜千难万险使革命胜利呢?就是因为我们有理想,有马克思主义信念,有共产主义信念.现在我们搞经济改革,仍然要坚持社会主义道路,坚持共产主义的远大理想.很显然,如果我们缺乏这样的自觉,就不可能坚持改革开放和现代化建设的社会主义方向,也不可能建立起把社会主义基本制度同市场经济相结合的新型市场经济体制.因此,在改革开放和大力发展社会主义市场经济的条件下,是不是坚持理想信念教育,是关系到我们事业兴衰成败的大问题.还要指出,科学的理想信念也是实现人生价值的巨大动力.邓小平提出培养有理想、有道德、有文化、有纪律的新人标准时,就多次强调理想是最重要的.他说:要特别教育我们的下一代下两代,一定要树立共产主义的远大理想.一定不能让我们的青少年作资本主义腐朽思想的俘虏,那绝对不行.科学的理想信念,能使人具有崇高的人生目的、庄严的社会责任感和历史使命感,具有高尚的情操、不屈不挠的品格和勇于献身的精神,这样的激情、热情是人强烈追求自己的对象的本质力量(马克思语).这是任何单纯利己的、个人主义的驱动力所无法比拟和企及的.谈心谈话内容记录3谈心在基层单位思想政治工作中的作用谈心是人际交往的重要手段，也是思想政治工作的有效方法之一。

电力员工一对一谈心谈话记录范文谈话时间：[具体日期]谈话地点：[地点]谈话人：[谈话人姓名]被谈话人：[被谈话人姓名]一、开场。

谈话人：[被谈话人名字]，今天找你唠唠嗑儿。

最近咋样啊？工作还顺吗？被谈话人：哈哈，还行吧，就是事儿有点多，忙得晕头转向的。

二、工作情况交流。

谈话人：我就知道，咱们这电力工作啊，就像个永动机似的，停不下来。

你手头主要忙啥呢现在？被谈话人：这不，最近那个[具体项目名称]嘛，线路检修和设备维护的任务重得很。

那些线路就像调皮的孩子，时不时就出点小状况。

谈话人：可不是嘛，这线路就像人的血管，一旦堵了或者破了，那可不得了。

你在检修的时候有没有遇到啥特别难搞的问题呀？被谈话人：哎，你还真别说。

有个地方的线路故障，查了半天都没找到原因，就像捉迷藏似的，把我急得呀，差点没把那线路给拆了重新装。

谈话人：哈哈，你可别真拆了啊。

那后来咋解决的呢？被谈话人：后来我就拉着老张一起又重新仔细检查了一遍，发现是一个特别小的接线头松了，你说这气不气人。

就这么个小玩意儿，差点把我们整懵了。

谈话人：这就叫“细节决定成败”啊。

有时候越是小问题，越容易被忽略。

不过你能解决就好，这也是积累经验嘛。

那你觉得在这个项目里，咱们团队协作方面做得咋样？被谈话人：我觉得还不错啊。

大家都挺配合的，有啥问题互相帮忙。

就像我刚刚说的老张，二话不说就来帮我找问题，要是没有他，我还不知道要在那耗多久呢。

谈话人：对呀，团队的力量是无穷的。

咱们这电力工作，一个人可搞不定。

那你对咱们部门以后的项目协作有没有啥想法或者建议？被谈话人：我觉得可以在项目开始前，多开几次会，把可能遇到的问题都讨论一下，这样大家心里都有个底。

还有就是设备工具方面，可以再完善一下，有时候工具不顺手，也会影响工作效率。

谈话人：嗯，你这建议不错。

我回头跟领导反映反映。

三、职业发展探讨。

谈话人：咱们聊完了工作，再聊聊你自己呗。

你在这电力岗位上也干了有段时间了，你对自己的职业发展有啥规划呀？被谈话人：我啊，就想先把技术学扎实了。

电力公司谈心谈话范文一、与新入职员工的谈心谈话。

谈话人：老张（老员工，经验丰富）被谈话人：小李（新入职员工）老张：小李啊，来咱电力公司也有段时间了，感觉咋样啊？小李：张哥，说实话，感觉还挺新鲜的，但也有点压力，毕竟这电力的事儿都关乎民生呢，容不得一点马虎。

老张：哈哈，你这觉悟很高啊。

刚进来有压力是正常的，想当年我刚来的时候，那压力比你还大呢。

不过别怕，有啥不懂的就问，咱电力这行啊，就是个不断学习的过程。

小李：张哥，我就怕我问些很傻的问题，让大家笑话。

就像那些电路原理啥的，在学校学了，到实际操作里，还是有点蒙。

老张：傻小子，谁都是从啥都不懂过来的。

你不问，那才傻呢。

就说那电路原理，理论和实际是有点差距，你得多跟着老师傅们去现场看看，实际操作几次就明白了。

而且啊，咱们这工作安全第一，不懂可千万别瞎弄，不然那可就不是闹着玩的了。

小李：嗯嗯，我记住了，张哥。

我还想问问，在咱公司，怎么才能更好地发展呢？我想尽快提升自己的能力。

老张：这就对了，有上进心是好事。

首先啊，你得把自己手头的工作干好，这是基础。

像日常的设备巡检，你得仔细，一点小毛病都不能放过。

然后呢，多参加公司组织的培训，学习新的技术和知识。

还有啊，多和同事们交流，咱们公司可有不少能人，从他们身上能学到不少东西呢。

二、同事之间关于工作压力的谈心谈话。

谈话人：小王（老员工）被谈话人：小赵（同事，近期工作压力大）小王：小赵啊，我看你最近状态不太好啊，是不是工作太累了？小赵：哎，王哥，你可不知道啊。

这最近项目一个接一个的，每天忙得晕头转向，感觉自己都快喘不过气来了。

小王：我能理解，咱们这电力公司，忙起来真要命。

不过你得注意调节啊，身体垮了可就啥都没了。

你看你，眼睛都熬红了。

小赵：我也想调节啊，可是工作任务摆在那，不完成不行啊。

你说我该怎么办呢？小王：首先呢，你得合理安排自己的时间。

把工作按照轻重缓急列个清单，先做重要紧急的，这样心里就有个底。

还有啊，别自己一个人闷头干，有些工作可以和同事们分担分担嘛。

供电公司谈心谈话记录内容
谈心谈话记录内容可以根据具体的情况和需要来调整，以下是一个示例：谈心谈话记录
时间：XXXX年XX月XX日
地点：[具体地点]
参与人员：[参与人员名单]
谈心谈话主题：供电服务与客户需求
记录人：[记录人姓名]
谈心谈话内容：
1. [姓名]：最近，我们收到了一些关于供电服务质量的投诉。

有些客户反映电压不稳，经常出现断电的情况。

我们需要深入了解这个问题，并采取措施解决。

2. [姓名]：确实，这个问题很严重。

我们需要立即组织技术团队进行检查和维修，确保供电服务的质量和稳定性。

同时，我们也需要加强与客户的沟通，及时了解他们的需求和反馈。

3. [姓名]：除了电压不稳和断电问题，我们还需要关注客户的其他需求。

例如，有些客户希望我们能够提供更加智能化的供电解决方案，帮助他们降低能源消耗和成本。

我们需要认真考虑这些需求，并采取相应的措施。

4. [姓名]：我建议，我们可以定期与客户进行沟通，了解他们的需求和反馈。

同时，我们也可以组织技术团队进行培训和学习，提高他们的技能和服务意识。

这样可以帮助我们更好地满足客户的需求，提高供电服务的质量和稳定性。

5. [姓名]：很好，我们需要认真对待每一个客户的反馈和建议。

只有这样，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

让我们一起努力，为客户提供更加优质、高效、智能的供电服务。

记录人：[记录人姓名]
注：本次谈心谈话内容已经得到参与人员的确认和签字。

电力个人政治思想总结电力个人政治思想总结电力是一种关键的社会资源，对现代社会的经济发展和人民生活具有重要意义。

然而，电力供应的过程也涉及一定的政治问题。

在电力个人政治思想中，个人对于电力供应和利用的方式、政府对于电力资源的管理以及社会中的权力关系等方面有着自己的思考和看法。

首先，个人对电力供应和利用的方式有着重要的思考。

在电力资源有限的情况下，个人应该如何合理利用电力资源，以实现个人和社会的共同利益。

个人政治思想强调了节能和环保的重要性。

个人应该积极参与到低碳生活中，减少不必要的电力消耗，使用高效节能的电器设备，以减轻能源压力和环境污染。

其次，个人对政府对电力资源的管理也有着一定的思考。

政府在电力供应中起着至关重要的作用。

个人政治思想关注政府如何确保公平分配电力资源，防止利益集团的垄断，并推动电力行业的创新和发展。

政府应该优先考虑人民群众的需求，制定合理的电力政策，保障全民的用电权益。

此外，个人政治思想也关注社会中的权力关系。

在电力供应和利用的过程中，不同利益群体之间的权力关系也是个人政治思想关注的焦点。

例如，个人政治思想探讨了政府与电力企业之间的关系，以及政府与电力用户之间的关系。

个人政治思想主张政府在电力领域发挥积极的监管作用，平衡各方利益，确保公平和公正。

在总结个人电力政治思想时，可以从以上几个方面进行思考和总结。

个人政治思想强调了个人对电力供应和利用的节能环保的责任，关注政府的电力资源管理以及社会中的权力关系。

通过对这些问题的思考，个人可以更加理解电力供应和利用的重要性，并积极参与到相关的社会活动中，以促进社会的可持续发展和进步。

总体而言，个人电力政治思想是一个较为复杂的问题，需要综合考虑个人、政府和社会的利益。

个人对电力供应和利用的方式、政府对电力资源的管理以及社会中的权力关系等方面都对电力个人政治思想产生重要影响。

通过对这些问题的深入研究和思考，个人可以形成更加完善和科学的电力个人政治思想，从而为社会的电力发展和管理做出积极贡献。

供电所谈心谈话记录范文
【标题】供电所谈心谈话记录，关注群众需求，服务电力安全稳定
【正文】
近日，我市供电所开展了一次以“关注群众需求，服务电力安全稳定”为主题的谈心谈话活动。

通过这次活动，供电所充分倾听了群众的心声，
收集了他们的建议和意见，为今后提供更好的服务和完善供电系统提供了
有力的参考。

谈心谈话活动中，居民代表提出了一系列的问题和建议，主要集中在
以下几个方面：
首先，居民代表们关注电力设备的维护和用电安全问题。

他们认为，
供电所应该加强对电力设备的日常维护和巡检工作，及时排除存在的安全
隐患；同时，在用电方面，要定期开展用电安全宣传活动，提醒居民合理
使用电器，避免发生用电事故。

其次，居民代表们对供电所的服务态度和效率提出了建议。

他们希望
供电所能够加大对居民需求的了解和关注，建立起居民与供电所的有效沟
通渠道，及时解答居民的疑问和解决居民的问题；同时，他们也希望供电
所能够提高工作效率，确保电力故障得到及时修复，避免给居民带来不便。

最后，居民代表们对电力设施的升级改造提出了期望。

他们认为，随
着社会的发展和居民生活水平的提高，供电设施也需要进行相应的升级改造，以满足居民的用电需求。

他们建议供电所加大投资力度，改善电网设施，提高供电可靠性和稳定性。

对于居民代表们的意见和建议，供电所也给予了积极的回应和解答。

他们表示将及时排查和处理存在的电力设备问题，加大对居民的宣传教育力度，提高居民的用电意识和安全意识；同时，他们也表示将着手完善供电系统，提升供电设施的水平，全力保障电力的安全稳定供应。

【结尾】。

电力员工一对一谈心谈话记录范文下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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最近，公司新招聘的员工小张在工作中出现了一些困惑和问题，为了帮助他解决困惑并更好地融入团队，经理安排了一次一对一的谈心谈话。

电业局思想政治工作经验交流材料坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，是深入贯彻落实十六大精神，用“三个代表”重要思想统领思想政治工作的必然要求，是思想政治工作增强针对性、实效性和吸引力、感染力的重要实现途径，是新时期改进创新思想政治工作的重要突破口。

近年来，XX电业局把坚持“三贴近”作为企业思想政治工作的指导原则，把思想政治工作与企业中心工作紧密结合，与企业文化和精神文明创建活动紧密结合，与解决职工生产生活中的实际问题紧密结合，使思想政治工作贴近实际稳人心、贴近生活感人心、贴近职工暖人心，增强了企业的凝聚力和战斗力，增强了队伍的向心力和创造力，促进了企业的可持续发展。

一、求真务实，贴近实际稳人心——把思想政治工作与企业中心工作紧密结合，摸实情，定实招，求实效局党委及各基层党组织把思想政治工作渗透到企业各项工作的全过程，把思想政治工作这条生命线转化为企业改革发展的动力线，安全生产的放心线，经营管理的效益线，队伍稳定的保障线。

定实招。

完善局长联络员制度、思想动态反馈制度、重大事项报告制度，建立健全信息反馈机制，做到超前预测、超前谋划，各项工作实现可控在控。

针对全局安全生产常年无事故的良好局面，部分干部职工产生的盲目乐观、浮躁自满情绪，局党委从抓思想观念入手，举办了“强化精细管理，确保安全生产”系列论谈，使“安全无小事”、“把小事做细”、“细节决定成败”等观念深入人心；营造现场安全文化氛围，培育企业执行力文化，自上而下不折不扣地加以执行。

充分发挥党政工团齐抓共管的优势，坚持开展“安全文明督导”、“党员身边无事故”、“三学三比三奉献”和“青年安全示范岗”等活动，开展“堡垒工程”创建活动和共产党员先进性教育活动，真正体现了“一个党员一面旗帜”、“一个支部一座堡垒”。

求实效。

围绕企业各项目标任务，让思想政治工作进到车间、班组、人头，确保思想政治工作责任到人，目标到位，覆盖全员。

涉及企业重大改革举措反复进行酝酿商讨，对关系职工切身利益的诸如住房制度改革、医疗保险制度改革、多经股份制改造等问题，谈明形势、讲透政策、解疑释惑，深入细致地做好思想工作，增强职工对改革的心理承受能力和自我调节能力，使职工理解、支持、参与改革。

供电所谈心谈话记录范文
供电所所长：大家好，今天我们聚在一起是为了谈一下工作态度和职业发展这两个话题。

我想先听听大家的想法，A同志，你觉得工作态度对我们的工作有什么影响？
员工A：我觉得工作态度对我们的工作十分重要。

一个积极认真的态度可以带动整个团队，提高工作效率，提升服务质量。

供电所所长：非常好，你说的很对。

那么B同志，你认为职业发展是不是也很重要？
员工B：是的，职业发展同样重要。

一个没有发展空间的岗位不仅无法激发员工的工作热情，也容易造成员工的倦怠和不满。

供电所所长：非常好，你们都说的很好，我也非常认同你们的观点。

作为供电所的员工，我们要时刻保持积极向上的工作态度，不断学习、进步，提高自己的职业素养和专业技能，为供电事业的发展做出应有的贡献。

同时，我们也要关注员工的职业发展，提供适当的培训和晋升机会，激励员工不断进步，实现个人和企业的共同发展。

员工A和员工B：非常感谢所长的指导和关心，我们会认真落实您的要求，为供电事业贡献自己的力量。

供电所所长：好的，希望我们能够携手共进，共同推动供电事业发展，创造更加美好的明天！
会议记录到此结束。

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供电所谈心谈话记录内容近日，本地区的一家供电所进行了一次谈心谈话活动，旨在加强员工之间的沟通和交流，提高工作效率和团队凝聚力。

以下是本次谈话记录的主要内容。

1. 工作目标和职责在谈话中，供电所的管理人员首先向员工们明确了工作目标和职责。

他们强调了供电所的使命，即为客户提供稳定、高效、安全的电力服务。

同时，管理人员还介绍了供电所的组织架构和职责分工，让员工们更好地了解自己的工作职责和岗位责任。

2. 工作态度和行为准则在供电所的工作中，工作态度和行为准则是非常重要的。

管理人员强调了员工们应该保持积极的工作态度，勇于担当，不断学习和提高自己的专业技能。

同时，他们还提出了一些行为准则，如要严格遵守工作规程和安全操作规程，保持工作环境的整洁和安全等。

3. 沟通和合作供电所的工作需要各个部门之间的紧密合作和沟通。

管理人员提醒员工们要加强团队合作，互相支持和帮助，不断提高工作效率和服务质量。

此外，他们还鼓励员工们积极参与团队建设活动，加强团队凝聚力和向心力。

4. 安全生产安全生产是供电所工作的重中之重。

管理人员强调了员工们要严格遵守安全操作规程，加强安全意识和安全防范措施，确保电力设施的安全稳定运行。

此外，他们还提醒员工们要注意工作场所的卫生和环境保护，保持工作环境的整洁和卫生。

5. 其他建议和意见在谈心谈话中，员工们还提出了一些关于工作和团队建设的建议和意见。

其中，一些员工提出了希望能够加强培训和学习机会，提高自己的专业技能和综合素质；一些员工则提出了希望能够加强员工之间的交流和沟通，建立更加紧密的团队合作关系。

总的来说，本次供电所谈心谈话活动取得了圆满成功。

通过这次活动，员工们更加深入地了解了自己的工作职责和岗位责任，加强了团队合作和沟通，提高了工作效率和服务质量。

相信在未来的工作中，供电所的员工们将会更加积极地投入到工作中，为客户提供更加优质的电力服务。

电力个人政治思想总结电力是以电能作为动力的能源，我们的生活必不可少，看看电力个人政治思想总结，今天小编给大家整理了电力个人政治思想总结，谢谢大家对小编的支持。

电力个人政治思想总结篇一自参加工作以来,我工作认真负责,研究技术,无论是思想素质还是能力都在不断提高与完善，在组织的关怀下我已在自己专业技术方面取得长足发展。

今年以来，从我的工作职责方面，我很感激公司领导的正确领导，公司各个部门及全体施工工作人员对我的大力支持和帮助。

在安全工作方面基本上达到了安全生产管理目标，特别是，我们公司全年大小工程100余项，竞无一例轻、重伤事故发生，工程质量都能达到验收标准。

这些功绩的取得与我们公司全体员工的努力是分不开的。

一、我认为取得全年安全生产这么好的成绩，主要是公司各级领导的高度重视和正确指导，公司全体全工的积极努力和配合而取得的。

在这里我认为，有一个决定是我们取得全年安全工作方面无一次事故的重要一点，那就是坚持开好班前会。

今年年初，牛经理在早会上就提出了班组每天的班前会必须组织召开。

利用班前会的活动时间安排当天的工作、交代当天工作的安全注意事项、传达公司当前的主攻目标和战略部署，使每个员工都有明确的了解。

由于我们坚持好了这项工作，为我们公司的安全工作、工程进度及工程质量都起到了良好的作用和打下了坚实的思想基础。

在实际生产活动中也体现了这项工作的真实效应。

二、今年以来，基本上做到了对重点工程的施工现场进行监督检查指导。

也只有这样，才能及时发现问题和一些隐患，才能及时的得到处理和解决。

今年公司的项目有县城改造;防窃电、线损自动生成;十几家的临时电;部队、辽警专、回迁区锅炉房的变电所;三个回迁区的变电亭及高、低压外线。

近期西郊干、西郊南干柳树村分、辛岔干电缆工程等。

施工地点分散，工程工期有紧有缓，我在张部长的领导下基本上做到对施工现场进行检查。

从这些项目的施工过程到验收送电95%以上的工程项目都能达到验收标准，也都能在要求的工期内完工。

电气专业入职思想政治我的名字叫于xx，xx年7月份我初中毕业后，进入到xx市xx县供电公司下属单位电力安装公司工作，成了一名维修电工学徒工。

从进入岗位那一天起，我虚心向老师傅学习，通过老师傅传、帮、带，以及自己不断努力学习，很快掌握了维修电工的基本操作技术，正式成为一名合格的值班维修电工。

Xx年，由于电力安装公司也需要简单的会计核算，领导又让我兼任会计，为了提高自己的业务素质，我又自学了大专，于xx年通过全部考试科目取得了大专毕业证。

20xx 年，全国农村电力实行“两改一同价”，农村电网迎来了大规模的建设和改造。

这时候，公司领导又把我安排到了小山供电所，那是电力生产的第一线，那是直接面对千家万户的地方。

从那时起至今，我又在供电所干了20xx年。

多年来，我在基层工作一步一个脚印，平时除了严格要求自己外，我还以活到老学到老的心态，不断提高自己的技术水平。

20xx年我取得了农网配电营业工中级职称，20xx年我又根据工作情况通过了抄表核算员高级工的认定。

回首多年自己走过的维修电工之路，我主要做了以下几个方面的工作：一、坚定理想信念，不断提高政治觉悟和技能水平平时我认真学习马克思列宁主义，毛泽东思想和邓小平理论、特别是社会主义荣辱观重要思想，用正确的理论来指导好自己的世界观、人生观和价值观，增强自己的政治敏锐性和辨别是非的能力，用社会主义荣辱观重要思想来武装自己的头脑，特别是提出的“中国梦”，更让我牢固的树立了共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨意识。

二是努力学习业务知识，我深深知道科技飞速发展的今天，不学习就落伍，特别电气维修技术，而且随着自动化程度的不断提高，没有任何一个人能百分百精通，它是在不断开发、不断更新，时时在发展，说不定你昨天刚学会使用、维护，过两天它就升级换代了。

因此，干一行，爱一行的我只有不断加强学习，才能跟上时代的步伐，平时只要有时间，我就多看专业书籍，多年来，我家中摆的最多的是电气维修类书，除了上级有关部门的培训外，业余时间的下，部分时间都用在钻研电气维修技术上了，通过学习不断充实自己，不断掌握新技术、新技能，通过学习我还结合实际工作情况，攻克了许多技术难题。