基层财务管理中的难题与措施
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农村基层财务管理中的问题及对策分析农村基层财务管理中存在着一系列问题,这些问题对于农村基层的发展和建设产生着重要的影响。
需要通过对这些问题的深度分析,提出有效的对策,来解决这些问题,推动农村基层财务管理的改善和提升。
一、农村基层财务管理中存在的问题1. 财务管理能力不足:基层财务管理人员普遍缺乏专业知识和技能,导致财务管理能力不足,无法有效地进行财务核算和分析。
2. 财务制度不健全:基层财务管理缺乏规范的财务制度和流程,缺乏有效的财务监督和内部控制机制,容易导致财务风险和问题的发生。
3. 财政资金管理混乱:农村基层财政资金管理存在着资金使用不规范、结余资金管理不当等问题,导致财政资金的浪费和滥用。
4. 财务信息透明度不高:基层财务信息披露和公开不够,导致财务决策的透明度不高,容易导致财务风险和不当行为的发生。
5. 缺乏财务监管力量:农村基层财务监管力量薄弱,缺乏有效的监管手段和措施,导致财务管理存在漏洞和问题。
二、对策分析1. 加强财务管理人员培训:加强对农村基层财务管理人员的培训,提升他们的专业知识和技能,提高财务管理能力。
5. 加大财务监管力度:加大对农村基层财务的监管力度,建立健全的财务监管机制,加强对财务管理的监督和检查,及时发现和解决财务管理中存在的问题。
三、结语农村基层财务管理中存在着一系列问题,需要通过有效的对策来解决这些问题,推动农村基层财务管理的改善和提升。
加强基层财务管理人员的培训,建立健全的财务制度和流程,完善财政资金管理制度,加强财务信息披露和公开,加大财务监管力度,都是解决农村基层财务管理问题的重要途径。
只有通过不断地改进和完善财务管理,才能有效地推动农村基层的经济发展和社会进步。
基层事业单位财务管理存在问题及改进措施基层事业单位作为国家公共服务的重要组成部分,负责为地方社会提供各类重要的公共服务,其财务管理的规范与高效对于保证基层事业单位正常运转具有重要意义。
基层事业单位财务管理中存在一些问题,如财务流程不规范、预算编制与执行不科学、内部控制不健全等,为此,有必要采取相应的改进措施。
基层事业单位财务管理中最突出的问题是财务流程不规范。
一些基层事业单位在财务管理中存在财务流程复杂、操作步骤繁琐的情况,导致工作效率低下。
改进措施之一是简化财务流程,通过精简各项工作流程,减少不必要的环节,提高工作效率。
应加强对财务人员的培训,提高其业务水平和专业素养,使其能够熟练操作财务软件和掌握财务管理的基本知识。
基层事业单位的预算编制与执行存在问题。
一些单位在预算编制过程中缺乏科学性和合理性,往往只是按照过去的经验进行预算,对于单位的发展和需求缺乏精确的预测和规划。
改进措施之一是建立科学的预算编制制度,制定详细的预算编制流程和标准,确保预算能够反映出单位的真实需求和发展方向。
在预算执行过程中,应加强对预算执行情况的监督和考核,建立预算执行追踪制度,确保预算的有效执行。
基层事业单位财务管理中的内部控制问题也比较突出。
一些单位缺乏健全的内部控制制度,导致资金使用不规范,存在财务风险。
改进措施之一是建立健全的内部控制制度,明确各个岗位的职责和权限,并加强对内部控制制度的培训和宣传,提高员工的内控意识和财务管理水平。
要加强对内部控制的监督和考核,及时发现和纠正问题,保证财务管理的规范运行。
基层事业单位财务管理中还存在一些其他问题,如财务数据的真实性和准确性难以保证、资金使用透明度不高等。
对于这些问题,需要采取相应的改进措施进行改善,如加强对财务数据的审核和审计,确保财务数据的真实性和准确性;建立公开透明的财务管理制度和渠道,使公众能够了解基层事业单位的资金使用情况。
基层事业单位财务管理存在一些问题,如财务流程不规范、预算编制与执行不科学、内部控制不健全等,但通过采取相应的改进措施,如简化财务流程、建立科学的预算编制制度、加强内部控制、提高财务数据的真实性和准确性等,可以有效提高基层事业单位财务管理水平,为地方社会的发展和公共服务的提供做出贡献。
基层事业单位财务管理存在问题及改进措施基层事业单位是指政府部门下属的机关、学校、医院、企事业单位等,其财务管理涉及到国家财政资金的运用和使用。
当前基层事业单位的财务管理存在一些问题,如资金管理不规范、审计监督不到位、财务报告不透明等。
为了改善这些问题,可以采取以下改进措施。
加强资金管理。
基层事业单位在资金使用上存在着不规范现象,需要加强对资金的管控和监督。
可以建立资金使用制度,明确资金流向和使用规范,加强预算编制、执行、监督,确保资金使用符合法律法规和财政政策要求。
建立健全内部控制机制,加强对资金流向和使用的核查和监督,防止资金流失和浪费。
加强审计监督。
审计是对财务管理的一种监督手段,可以发现财务管理中存在的问题和漏洞。
基层事业单位应加强对财务审计的重视,完善审计制度,加强对财务报表的审核,及时发现和纠正错误,确保财务报表的真实准确。
加强对单位内部的审计监督,发现并整改问题,加强对财务人员的培训和教育,提升他们的财务管理水平。
加强财务报告的透明度。
财务报告是对外界展示单位财务状况的重要手段,应该及时准确地向社会公开。
基层事业单位应加强财务报告编制的规范性和透明度,及时公布财务报告,向社会公开财务信息,接受社会监督。
应注重财务报告中的财务分析和评价,向上级部门和社会公众提供更多有价值的财务信息。
还可以加强财务管理人员的专业素质培养。
财务管理人员是财务工作的中坚力量,他们的专业素质和能力直接影响着财务管理的水平和质量。
基层事业单位应加强对财务管理人员的培训和教育,提高他们的理论水平和实践能力,使他们能够熟练掌握财务管理的基本知识和技能,做好财务管理工作。
基层行政事业单位财务管理问题及应对措施基层行政事业单位是指在地方政府直接管理下,为基层群众提供服务的机构。
这些机构的财务管理面临着诸多问题,包括预算管理不规范、财务监管不到位、资金使用不透明等方面。
本文将针对这些问题提出解决的应对措施,以期能够提高基层行政事业单位的财务管理水平,保障全民利益。
一、预算管理不规范的问题及应对措施预算管理是基层行政事业单位财务管理的基础,如果预算管理不规范,就会导致资金使用的混乱和浪费。
需要加强对基层行政事业单位预算编制和执行的监督和管理。
具体应对措施如下:1.建立健全预算编制和执行的规章制度,明确预算编制的程序和要求,确保预算的合理性和规范性。
2.加强对预算执行过程的监督和审计,及时发现和纠正预算执行中的问题和错误。
3.加强对预算执行情况的检查和考核,对预算执行不规范的单位进行通报批评和问责处理。
四、建立健全财务管理信息系统在解决基层行政事业单位财务管理问题的过程中,建立健全的财务管理信息系统是非常关键的。
只有通过信息化手段来加强对财务管理的监督和管理,才能够更加有效地解决各种财务管理问题。
需要加强对基层行政事业单位财务管理信息系统的建设和管理。
具体应对措施如下:1.加强对财务管理信息系统的规划和建设,确保其能够满足财务管理的需要。
2.加强对财务管理信息系统的使用和管理,提高其使用效益和管理水平。
3.加强对财务管理信息系统的保护和安全,确保其数据的真实和完整。
五、加强对财务人员的培训和管理财务人员是基层行政事业单位财务管理工作的主体,他们的能力和作风直接关系到财务管理的水平。
需要加强对基层行政事业单位财务人员的培训和管理。
具体应对措施如下:1.加强对财务人员的培训和技能提升,提高他们的专业水平和管理能力。
2.加强对财务人员的管理和监督,建立健全的考核和奖惩制度,约束他们的行为和作风。
3.加强对财务人员的宣传和教育,提高他们的责任意识和服务意识。
在总结了基层行政事业单位财务管理问题及应对措施后,我们相信只要从组织上和制度上加以保障,改善基层行政事业单位的财务管理工作是完全可以做到的。
浅析乡镇基层财务管理工作问题及对策乡镇基层财务管理工作是农村经济社会发展的重要保障和基础。
而在实际工作中,乡镇基层财务管理面临诸多问题,需要进行深入分析,并制定可行的解决对策。
本文将对乡镇基层财务管理工作中存在的问题进行分析,并提出相应的对策。
一、问题分析1. 财力不足乡镇基层财务管理的首要问题是财力不足。
一方面是财政拨款不足,另一方面是乡镇财政收入有限。
乡镇基层财政的主要收入来源于财政拨款、税收和其他收入,但是这些收入在很大程度上无法满足乡镇基层的运行和发展需求。
2. 财务监管不到位在乡镇基层财务管理工作中,存在着财务监管不到位的问题。
由于乡镇基层财务管理涉及范围广泛、涉及部门众多,因此财务监管工作存在着漏洞和不完善之处。
这给一些不法分子和不法行为留下了可乘之机,为乡镇基层财政管理带来了隐患。
3. 财务管理制度不健全乡镇基层财务管理工作中,财务管理制度不健全也是一个突出的问题。
缺乏完善的财务管理制度,导致财务管理工作的规范性和科学性不足,乡镇基层财政管理工作难以提高效率和水平。
4. 资金使用不规范在乡镇基层财务管理中,存在着资金使用不规范的问题。
一些乡镇基层单位在资金使用上存在着浪费、奢靡现象,导致资金的浪费和资源的浪费。
二、对策建议1. 加大对乡镇基层财政的支持力度对于乡镇基层财力不足的问题,需要加大对乡镇基层财政的支持力度。
政府应当适时增加对乡镇基层的财政拨款,以及对乡镇基层的税收政策优惠,增加财政收入,保障乡镇基层的正常运行和发展。
2. 健全财务监管机制要解决乡镇基层财务监管不到位的问题,需要建立健全的财务监管机制。
加强对乡镇基层财务工作的监督检查,强化财务管理工作的合规性和规范性,严格打击违法违规行为,确保乡镇基层财务管理工作的合法性和安全性。
4. 提高资金使用效率为了解决资金使用不规范的问题,需要提高资金使用效率。
加强对乡镇基层单位的资金使用监督,限制资金使用范围,加强资金使用的审计和监督,制定合理的资金使用标准和流程,提高资金使用效率和规范性。
基层事业单位财务管理存在问题及改进措施
一、问题存在
1.财务流程不规范。
基层事业单位的财务流程往往存在程序繁琐、审批环节多、信息传递不畅等问题,导致财务处理效率低下。
2.会计核算不准确。
基层事业单位的会计核算普遍存在数据错误、反映不真实、记账不准确等问题,影响了财务信息的及时性和准确性。
3.内部控制不完善。
基层事业单位的内部控制机制薄弱,财务上存在风险隐患,例如资金管理不规范、财务收支没有得到有效控制等。
4.财务人员素质不高。
基层事业单位财务人员普遍缺乏实际操作经验和专业知识,导致财务管理上存在很多问题,例如疏于盘点、不懂会计原理等。
二、改进措施
1.优化财务流程。
基层事业单位应建立合理、标准化、简洁高效的财务流程,减少审批环节,提高流程执行效率,同时加强信息传递和沟通,确保财务处理及时和准确。
2.加强会计核算质量。
基层事业单位应加强会计核算的规范性和准确性,要做到数据录入正确、信息真实反映单位实际情况,加强数据整理和审核,确保会计核算的准确性。
3.完善内部控制机制。
基层事业单位应建立健全的内部控制制度,包括资金管理、财务收支控制、审批制度等,加强内部审计,及时发现和纠正财务风险,确保财务安全和资产保值增值。
4.提升财务人员素质。
基层事业单位应不断加大对财务人员的培训力度,提高其实际操作经验和专业知识水平,确保财务人员能够熟悉会计原则,掌握财务管理技巧,提高财务管理水平。
基层财务管理中的难题与措施为进一步加强和规范村级财务管理,切实维护农民的切身利益,使人民群众真正满意,村干部清白为官。
最近,笔者对全县119个自然村中48个村财务管理和公开情况进行了调查和分析。
本文就将农村财务管理和财务公开存在问题提出如下浅见。
1农村财务管理中存在的问题1.1财务管理和公开制度不严。
一是村级财务制度明文规定,账款要分管,但有的村干部包揽了会计、出纳之职,直接经手现金的收支,买了东西开了票,回去告诉会计入了账。
包办代管,一人说了算,会计成了“记账员”,出纳成了“票据保管员”,会计、出纳形同虚设。
现金管理制度执行不严。
二是白条支出。
从我们审计的几个村看,白条开支占支出的70%左右,而且白条的类型也是五花八门。
三是有些干部对财务公开工作认识不足,只公开会计科目中的数据,对重大收入来源、重大支出的项目公开的不详细、真实、敷衍了事。
四是财务公开客观上存在着走形式、轻效果的现象。
经过这几年的努力,财务公开形式已大范围地推开,但从深层次上看,取得的效果并不理想。
在具体操作过程中,有些村没有把财务公开真正摆在重要日程上,而是作为上级部门检查来应付,存在着为公开而公开的现象,不注重公开效果。
1.2挥霍公款现象严重。
一是收支失衡,支大于收,非生产性开支过大。
有的村集体收入很少,甚至连正常的开支都难以维持,但村干部在花钱时,从不考虑这项支出是否必要,有钱就花,没钱再想办法。
有的村村级集体经济条件虽然好些,但村干部只顾自己享受,用公款给自己配备手机、安装家用电话;有的用公款吃喝,年招待费高,村民意见很大。
1.3集体资金管理混乱。
部分村公开财务有“其他收入”“其他支出”等科目,涉及金额有多有少,让人看了颇为费解,群众既看不出“其他”科目公开的内容,也无法了解资金的用途、去向,给人一种雾里看花的感觉。
因此,群众议论纷纷,猜疑不止。
这种现象出现,主要是由于财务人员所为,部分科目的单据统统纳入“其他”栏内,以便逃避群众监督。
基层事业单位财务管理存在问题及改进措施基层事业单位财务管理存在的问题主要包括:财务制度不健全、财务管理水平不高、财务审计不规范等。
基层事业单位的财务制度通常较为简单,规定不够明确,容易产生管理漏洞。
这导致财务管理流程不完善,财务管理人员缺乏明确的操作指南和规范,容易出现财务操作混乱。
由于基层事业单位财务管理层次较低,财务管理人员的专业水平相对较低。
他们缺乏系统的财务管理知识和技能,对财务管理的重要性认识不足,导致财务报表的编制、审计和财务决策等环节存在问题。
基层事业单位的财务审计一般由财政部门负责,审计人员的数量有限,审计工作时间和频率有限。
这导致财务审计工作不规范,容易出现偏差和错误,给财务管理带来不确定性。
一是加强财务制度建设,明确规定财务管理流程和操作指南,完善财务管理制度。
培养财务管理人员的法律、财务和管理等专业知识,提高他们的财务管理水平。
二是加强财务监督和审计工作。
增加财政部门的审计人员数量,加大对基层事业单位财务审计工作的投入力度,完善审计制度和审计方法,提高审计工作的准确性和规范性。
三是加强财务信息化建设,通过引入财务管理软件和信息系统,提高财务管理的自动化程度和信息化水平。
这样可以提高财务数据的准确性和透明度,便于财务管理人员进行财务决策和数据分析。
四是加强基层事业单位财务管理人员的培训和培养,提高他们的专业素质和综合能力。
通过专业技能培训、经验交流和实践锻炼等方式,提高财务管理人员的能力水平。
改进基层事业单位的财务管理问题需要从制度建设、人员培养、信息化建设和监督机制等方面入手,全面提升财务管理水平,为基层事业单位的可持续发展提供有力支持。
农村基层财务管理中的问题及对策分析随着我国农村经济的发展,农村基层财务管理问题日益凸显。
农村基层财务管理是指农村地区农村集体经济组织、村民自治组织、乡镇政府等单位的财务管理工作。
在农村基层财务管理中,存在着一系列问题,这些问题严重影响着农村基层经济的发展和农民生活的改善。
本文将从以下几个方面分析农村基层财务管理中存在的问题,并提出相应的对策。
一、资金管理不规范在农村基层财务管理中,资金管理不规范是一个普遍存在的问题。
一方面,一些村集体经济组织及村民自治组织存在私分公款,挪用资金等现象。
乡镇政府的财政资金使用不规范,存在浪费现象。
这些问题严重损害了农村基层的财务利益,也影响了农村的经济发展。
对策:1. 加强资金监管:建立健全村集体经济组织及村民自治组织资金监管制度,规范资金使用和管理。
乡镇政府要建立权力清单,压减行政审批事项,提高财政资金的使用效率。
2. 完善财务制度:建立健全农村基层财务管理制度,规范资金的使用范围和程序,加强对资金流向的监管,防止挪用和浪费现象的发生。
二、财务运作透明度不高在一些农村基层单位的财务运作中,存在着财务运作透明度不高的问题。
村集体经济组织及村民自治组织的财务收支情况不清晰,财务报表不及时公开,缺乏对外公开的透明度,容易给一些不法分子可乘之机。
对策:1. 增强公开透明意识:农村基层单位要增强对财务公开透明的重视,及时公开财务报表和财务信息,增强对外公开透明度。
2. 强化财务监督:加强对财务运作的监督,建立健全内部监督机制和外部监督渠道,增加财务运作的透明度和监督力度。
三、财务人员素质不高在一些农村基层单位的财务管理工作中,财务人员素质不高是一个普遍存在的问题。
一些财务人员缺乏专业的财务知识和管理能力,对于财务工作的重要性认识不足,容易出现错报漏报等问题。
对策:1. 提高财务人员素质:加强财务人员的培训,提高他们的专业能力和管理水平,增强他们对财务工作的重要性认识,提高工作的责任感和使命感。
基层事业单位财务管理存在问题及改进措施1. 引言1.1 背景介绍随着社会经济的不断变化和发展,基层事业单位的财务管理也出现了一些问题。
财务预算不合理、财务监管不力、财务信息不及时、资金使用不规范等。
这些问题不仅影响到单位的正常运转,也容易引发资源浪费和财务风险,影响到单位的发展和服务质量。
如何有效解决基层事业单位财务管理存在的问题,提高财务管理水平,实现财务管理的科学化、规范化和透明化,已成为当前亟需解决的重要问题。
本文将对基层事业单位财务管理存在的问题进行分析,并提出相应的改进措施和具体建议,以期为进一步推进基层事业单位财务管理工作提供参考。
1.2 问题提出基层事业单位财务管理存在问题及改进措施基层事业单位作为国家机构的基础组成部分,负责着服务基层群众的重要职能。
在财务管理方面却存在着一些问题,主要表现在以下几个方面:基层事业单位财务管理缺乏规范性。
由于缺乏相关法规的约束和规范,一些基层事业单位在财务管理上存在较大的自由度,容易导致财务管理混乱和不规范。
基层事业单位财务管理信息化程度较低。
现代社会已经进入信息化时代,而一些基层事业单位在财务管理上仍然停留在传统的手工操作阶段,缺乏信息化管理手段,导致财务不透明和管理效率低下。
基层事业单位财务管理人才短缺。
财务管理是一个专业性较强的工作,需要具备一定的专业知识和技能,但是一些基层事业单位在财务管理人才方面存在缺乏的情况,导致财务管理水平不高。
基层事业单位财务管理存在着一些问题,需要采取相应的改进措施来解决。
接下来将对这些问题进行深入分析,并提出有效的改进措施和具体建议,以期提升基层事业单位财务管理水平,为基层群众提供更好的服务。
2. 正文2.1 问题分析在基层事业单位中,财务管理问题主要体现在以下几个方面:部分基层事业单位财务管理水平较低,财务人员缺乏专业知识和经验,导致财务数据记录混乱,财务报表编制不规范,财务分析能力不足,财务风险意识薄弱。
这使得财务管理的基础工作受到影响,难以为单位领导提供准确、及时、可靠的财务信息。
基层财务管理中的难题与措施
为进一步加强和规范村级财务管理,切实维护农民的切身利益,使人民群众真正满意,村干部清白为官。
最近,笔者对全县119个自然村中48个村财务管理和公开情况进行了调查和分析。
本文就将农村财务管理和财务公开存在问题提出如下浅见。
1农村财务管理中存在的问题
财务管理和公开制度不严。
一是村级财务制度明文规定,账款要分管,但有的村干部包揽了会计、出纳之职,直接经手现金的收支,买了东西开了票,回去告诉会计入了账。
包办代管,一人说了算,会计成了“记账员”,出纳成了“票据保管员”,会计、出纳形同虚设。
现金管理制度执行不严。
二是白条支出。
从我们审计的几个村看,白条开支占支出的70%左右,而且白条的类型也是五花八门。
三是有些干部对财务公开工作认识不足,只公开会计科目中的数据,对重大收入来源、重大支出的项目公开的不详细、真实、敷衍了事。
四是财务公开客观上存在着走形式、轻效果的现象。
经过这几年的努力,财务公开形式已大范围地推开,但从深层次上看,取得的效果并不理想。
在具体操作过程中,有些村没有把财务公开真正摆在重要日程上,而是作为上级部门检查来应付,存在着为公开而公开的现象,不注重公开效果。
挥霍公款现象严重。
一是收支失衡,支大于收,非生产性开支过大。
有的村集体收入很少,甚至连正常的开支都难以维持,但村干部在花钱时,从不考虑这项支出是否必要,有钱就花,没钱再想办法。
有的村村级集体经济条件虽然好些,但村干部只顾自己享受,用公款给自己配备手机、安装家用电话;有的用公款吃喝,年招待费高,村民意见很大。
集体资金管理混乱。
部分村公开财务有“其他收入”“其他支出”等科目,涉及金额有多有少,让人看了颇为费解,群众既看不出“其他”科目公开的内容,也无法了解资金的用途、去向,给人一种雾里看花的感觉。
因此,群众议论纷纷,猜疑不止。
这种现象出现,主要是由于财务人员所为,部分科目的单据统统纳入“其他”栏内,以便逃避群众监督。
物资管理手续不全。
有的村部分财产早已卖掉或报废,但账面没作任何处理。
不少村是账有实无,账实严重不符。
个别村干部自身要求不严,打着借用公物的幌子,实则占用集体资产长期不还,最终达到个人营利、占有的目的。
财务账目混乱不清。
一是财务科目设置不规范,基本是流水账,不能正确反映财务收支的情况,查账相当不便。
比如说要查招待费,每个科目中都有反映,要一笔一笔地登记后再统计,不是专业人员根本没法查出问题,不便于群众监督。
二是有的村几本账,我们查的一个村就有两个出纳。
有的村一届班子一任会计出纳,各自保管账本,没有统一保存起来。
2产生问题的主要原因
对农村财务监督渠道不畅。
一是群众监督乏力。
分散的家庭经营,使村民集体观念、民主管理意识淡薄。
部分村民对集体的事不关心、不过问、不了解,民主管理和监督流于形式,给了某些不廉洁的干部可乘之机。
二是内部监督乏力。
由于村级财会人员由村级任用,部分财务人员怕丢饭碗,对村干部的经济违法、违纪行为不愿监督或放弃监督,发现问题不敢管,听之任之,当“老好人”。
三是财务管理不严,管理不民主、票据不规范,财务公开不规范。
对农村财务管理工作不力。
一是村级财务管理缺乏透明度,财务公开力度不够。
有些村虽然定期将财务收支情况公开,但是公开的内容不具体,比较空洞,群众无法了解资金的用途、去向;个别村对一些村民关心的热点问题没有及时公开,致使群众无法实施民主监督。
二是乡镇机构改革后,乡镇农经站与其他部门合署办公,人员相对减少,对村级财务的管理职能有所削弱。
三是账前审核制度没有落到实处,许多乡镇的农经站根本没有认真审查。
四是村级招待费零管理的配套措施没有跟上。
对农村财务问题重视不够。
一是目前乡村干部普遍存在认识片面。
二是认为村级自治,不宜多管。
由于这种认识上的误差,导致乡村干部对村级财务管理不重视,对群众反映财务方面的问题不进行认真的调查和处理,这在一定程度上助长
了财务管理混乱的蔓延,给某些不廉洁干部开了方便之门。
三是财务方面的政策、规章制度没有得到很好的贯彻落实。
有些主管财务的村干部不熟悉财务法规和财务制度,不按财务规章制度办事,不听财会人员的意见和建议,造成财务管理新老问题不断、一片混乱的局面。
财会人员队伍不稳定,业务水平低。
财务管理的工作性质要求财会人员要相对稳定。
但是,目前部分村的财会人员实际上都是由村干部指定,用的都是自己的亲信。
每逢村党支部、村委会换届,出纳、会计也跟着换届的现象。
另一方面,会计人员年龄老化,素质偏低。
由于年轻人不愿意在村里干,又找不到合适人选,致使一些业务生疏的财会人员也“持证上岗”。
还有一些村,在挑选财会人员时,不是从工作考虑,而是完全凭个人好恶、凭感情办事。
一些素质低、根本不具备会计条件的人,被选拔到会计岗位上来。
3解决问题的对策
要提高乡村干部对财务管理重要性的认识。
乡村干部要端正思想,摆正关系,搞好财务管理。
要把加强财务管理放在密切干群关系、维护农村社会稳定、保障村民合法利益的高度上来认识。
建章立制,规范农村财务监督管理体系。
一是要进一步解决农村财务管理体制。
根据各村实际,各村任用会计由乡镇农经站经过培训考核,择优录用。
各村任用会计由乡镇农经站经
过培训考核,不能胜任的,由乡镇农经站代管账目。
二是要建立和完善财务工作的规章制度,如民主理财制度、现金管理制度、财务审批制度、集体收入分配制度等,通过制度来规范财务工作。
三是要积极探索新形势下农村民主监督的有效方式,加大财务公开的力度。
成立村民民主理财小组,参与财务管理;集体重大事项由村民代表大会讨论决定,定期对村干部使用资金的情况进行审核;设立村务公开栏,定期将财务收支情况、大额资金使用、干部报酬、个人借款、水电费、招待费等一些群众关心的热点、焦点问题专项公布,增强财务工作的透明度。
四是要保证财会人员工作的独立性,认真听取财会人员的意见和建议;村干部不准兼任会计、出纳。
要加强对村级财务工作的监督检查。
乡镇农经站要加强对农村财务的监督检查。
定期对村级财务进行检查。
对在检查中发现的严重违纪、违法行为,要追究财会人员和村干部行政、法律责任。
提高财会人员素质。
一是要召开座谈会,举办培训班、制作黑板报等,广泛宣传提高认识。
二是要加强对财会人员的培训和教育。
财会人员作为特殊从业人员,既要有良好的业务素质,还要有较强的政治观念和职业道德水平。
定期对财会人员进行培训,提高财会人员的业务素质和遵纪守法的自觉性。
三是针对部分农村财会人员年龄偏大、素质不高的问题,将一些年富力强、爱岗敬业、业务精通的社会人员选拔到会计岗位上来。
四是对村级财会人员的配置,要由乡镇农经站进行考察
选配。
在选拔财会人员时,要坚决杜绝“任人唯亲”的行为。