2018年公益协会年终工作总结与下年计划与2018年公证处公证工作总结汇编.doc

2018年公益协会年终工作总结与下年计划与2018年
公证处公证工作总结汇编
2018年公益协会年终工作总结与下年计划xx经过三年的成长,迎来了它最重要的一年.规范化、流程化.之前都是一群人凭着热情去做事，不懂得将公益如何长久的持续下去，没有一个可以正规的流程，更谈不上专业化。

在这三年来，我们渐渐的发现，光凭着一腔热血做一件事情还可以，如果想把一件事情持续做下去而且做好，那就很难。

在这期间也难免吃过很多的苦，走过很多的冤枉路。

很多企业愿意支持xx，但都是由于内部架构的不完善、团队的不专业而不得不放弃我们；很多主干成员因为我们没有提供给一个施展才华的平台也不得不离开。

一个团队真正的成长在于它的体制慢慢的健全，并不是做的活动数量。

即使活动数量多，但是我们留不住人，一边是新种子进来，一边是老种子离开。

以前我把这种错误归咎于老道儿,等待他一个人去健全机制.从来意识不到自己的错误.在此我道一声对不起.
现将我服务的几个部门做一个年度工作计划，希望大家给予指正意见
一：【支教助学部】
1：支教部，在过去的XX年长期支教与短期支教都得到了顺利的开展，提交报名申请600余人，通过网络面试共筛选出长短期支教人员80余人。

短期支教变换为走村窜户走访调查的形式，对于提交回来
的资料来看，走访式的短期支教效果还是很不错，能为以后长期支教与助学工作提供直观资料。

招募不到长期支教队员是全国公益组织普遍存在的困难。

支教人员普遍都是毕业大学生，很多人想去支教，但是手里的资金不允许，而且一去就是至少一学期。

另一个问题是没有去过山区，在网络听说的去了山区后人身安全得不到保障。

支教工作人员也基本是大学生，工作人员每个人都负责一个连环，毕业后手里的工作也就断链了。

XX年如何突破招募队员难的问题，我个人觉得，还得从社会企业赞助入手。

如何赢得企业的认可，后面的工作团队也是问题的关键。

我打算将在xx城市群内部吸纳一批工作人员，首先是了解山区教育状况的种子。

由于支教部发展状况，支教地点明年暂时不增加，继续服务甘肃武山余平、君山、明山、梁山4所学校，贵州目前一所学校。

寻求企业赞助目前有两个方案：1给企业冠名，某某某企业爱心支教。

单单赞助队服与购买保险，如果能赞助到一些生活补助那就更好。

2是建立企业与学校结对子的形式，给学校挂牌为“某某某企业支教助学点”。

学校队员支教补助与学校贫困孩子助学，还有学校硬件物资、孩子们过冬的衣物可以一并做。

（我个人看好第二种，这样才能将支教做的更持续长久，还得听听大家的意见。

）
今年支教部做了两个高校试点，效果很好，在学校为大学生增加xx的影响。

这些大学生毕业后如果打算去支教，他们首先想到的就是xx。

XX年将视情况再增加两所高校。

2：助学部，目前资助共有80余名孩子，分布在甘肃，贵州，湖南三个地方，由于目前团队不完善的情况，暂时决定明年上半年不再增加资助名额。

目前存在的困难还是补助问题，由于助学工作人员也
基本都是大学生，手里都是父母邮寄的生活费，工作人员需要定期做回访，定期联络资助人，学期末需要给每位资助人逐个打电话落实下学期还是否再继续资助等等，每月电话费好几百，尤其是学期末与开学时。

助学工作很乏味，一直默默的做着同一件事，资料收集为一个人，资料整理电子版为一个人，资料整理还需要开会共同讨论，前期电话落实信息与银行账户落实是一个人，将资料交接资助人，电话定期回访档案登记等等。

XX年将以稳固团队为重点，如果条件允许将组织一次资助人与山区孩子见面的交流契机。

在过去的一年我亲自走访驻扎过三个省山区学校，XX年将继续进山区。

如果条件允许的情况下，会增加湖南凤凰山区。

二：【宣传策划部】
由于种子们在XX年反映的宣传力度与xx影响力度不够，目前存在着两个因素制约着这两个问题
1，宣传渠道：说好的XX年上线的网站，迟迟到了XX年才试运行。

种子们都知道xx网站，一个网站等于一个对外的窗口，但是打开xx的网站却什么也了解不到，相信XX年将线下活动同步到网站后会有所改善。

除了网站以外就是两个微博一个腾讯博客加微信公众平台，由于我个人的心还不够敞开，总害怕将微博交给别人后会发一些无关xx的内容，引起一直关注我们的人失望。

但是我自己也没有做好，往往自己忙的时候将一条内容推迟好几天。

有时候发布的内容语言文字也掌握不好。

在今年我已经意识到自己存在的问题了，我已经将新浪微博让其他种子负责维护了。

有了网站后将减少腾讯博客新闻发送量，xx 新闻量将会以xx网站与新浪微博呈现。

在XX年我的心将再敞的开一
些，准备着手建立一个小组,争取让每个城市建立微博微信等渠道,将能分担出去的都分担出去。

2018年公证处公证工作总结
一、基本情况
我处现有工作人员3人，其中执业公证员2人，公证员助理1人。

XX年共受理公证事项87件，办结84件，未结2件，终止办理1件，业务收费27850元。

二、主要做法和特点
（一）以科学发展观为统领，充分发挥公证职能作用
1、积极为政府的中心工作和经济建设服务。

XX年，我处紧紧围绕政府中心工作，在重点工程建设、国有土地使用权及国有资产出让转让、企业改制等事项中继续担当重要角色，积极为经济建设保驾护航，发挥了不可替代的监督保障职能作用；为自然人办理了大量财产继承、房屋买卖、赠与、析产、承包合同等公证，服务了群众，促进了XX经济建设的有序健康发展。

2、积极拓展公证业务领域。

我处坚持在大局中谋划，在大局中行动，主动配合政府工作，为政府的相关重点工程建设提供全程的公证法律服务，使公证业务在政府领域得到认可和有效拓展。

同时，服务经济社会发展，把公证的触角延伸到社会生活的方方面面，在传统的民事、经济公证业务外，不断开拓公证新领域，促进了我县公证事业的不断发展。

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（二）以诚信建设为主线，提高公证的公信力和影响力
1、强化检查，严格把好公证质量关。

公证质量和信誉是公证事业的生命线，拓展公证业务，必须以确保公证质量为前提，只有公证质量过硬，公证信誉才有所保障，公证事业才能健康良性循环发展。

XX
年，我处按照各级司法行政机关和公证行业协会的要求部署，定期或不定期的开展了公证质量检查活动，通过回访当事人、自查、互查等途径全面检查公证卷宗质量、公证瑕疵等方面存在的问题，纠正有瑕疵公证文书和解决存在的公证质量问题，为全面建设小康社会，构建和谐社会提供强有效的公证法律保障打下了基础。

2、强化管理，建立健全公证诚信体系。

为加强公证的诚信建设，积极完善公证员诚信档案，对每名公证员、公证辅助人员的基本情况、办理公证情况进行统一登记备案。

同时推行公证员“三要三反对”、公证“四结合四必访”等制度，完善“公证公开”制度，加强内部管理，公证执业行为进一步规范和完善。

3、优化服务，开展便民利民活动。

注重公证工作下移，以开展“法律服务和法律援助工作为构建社会主义和谐社会服务”主题实践活动为契机，将公证工作进一步深入基层，积极开展各类便民利民活动。

一是开展公证法律义务咨询活动，广泛宣讲公证法律制度的意义和作用。

二是开设便民服务窗口，为困难群众开辟绿色通道，开通公证服务热线电话，方便群众公证法律咨询。

积极开展为老、弱、病、残等弱势群体办理上门公证服务活动。

三是在开展公证服务中，加强与法律援助中心的合作，针对经济困难的群众，予以减免公证费用，使群众切实感受到法律的公平正义。

（三）以队伍建设为动力，推进公证事业又好又快发展
1、加强队伍的思想政治理论素质建设。

我处结合法律服务和法律援助为构建社会主义和谐社会服务主题实践活动和新的一轮解放思想大学习、大讨论活动，在公证队伍中开展教育整顿活动。

坚持定期或不定期学习制度，组织全处人员认真学习国家现行的相关政策和新出
台的法律法规、特别是认真学习了党的十七大精神，把全体公证员的智慧和力量都凝集到学习、贯彻、落实十七大提出的新思想、新要求、新举措上，坚持在学习中做到精、通、活、实，真正把全体公证员的思想统一到十七大精神上来，切实提高公证员政治素质。