公务员考试a类和b类的区别是什么

事业编a类考什么内容
事业编考试是国家公务员考试中的一种，分为A、B、C三个类别。

A类是面向高校毕业生的招录，主要考察应试者的综合素质和专业知识。

那么，事业编A类考什么内容呢？
首先，事业编A类考试内容包括行政职业能力测验和申论。

行政职业能力测验主要考察考生在行政管理、行政职业能力等方面的基本素质和能力，包括行政能力测试、申论、面试等环节。

申论部分主要考察考生的文字表达能力和综合分析能力，要求考生能够对当前社会热点、政策法规等进行深入分析和阐述，提出自己的见解和建议。

其次，事业编A类考试还包括公共基础知识测试。

这部分考试内容主要包括政治、法律、管理、经济、社会等方面的基础知识，考察考生对国家政策、法规等方面的了解程度，以及对社会热点问题的认识和分析能力。

此外，事业编A类考试还会对考生的综合素质进行综合考察，包括思想政治素质、道德品质、心理素质等方面的考察。

这部分考试内容主要通过面试等环节进行，考察考生的综合素质和能力。

综上所述，事业编A类考试内容主要包括行政职业能力测验、申论、公共基础知识测试以及综合素质考察等方面。

考生在备考过程中，除了要扎实掌握相关的专业知识外，还要注重提高文字表达能力、分析能力，以及加强对国家政策、法规等方面的了解，提升综合素质和能力。

希望广大考生能够认真备考，取得优异的成绩，实现自己的事业发展目标。

公务员考试的起源和背景知识在1993年以前，我国很少有“公务员”这个说法，也没有真正意义的公务员，哪个时候是政府人员、党务工作者、企业人员、学校、事业单位等统称为“国家干部”，有很多级别，比如大学毕业，分配到单位工作，定为多少级别，对应什么工资，应分多少面积的住房等等，国家用人体制与现在有极大的不同，国家用人是大学直接分配和调动或从社会各个层面直接录用，没有公务员考试这个说法。

下面详细说说公务员这个概念的由来，使大家了解这段历史知识从而对公务员考试的核心理念和精神有一个高层次的认识，对具体的考试也会有更深入的把握。

现代化的公务员制度，起源于英国。

19世纪中叶开始的文官制度改革，确立了以考任制为核心的任用制度和以工作实绩为基础的考核制度，奠定了英国公务员制度的制度基础，也奠定了英国现代政府体制的基础。

这为英国在国际经济和政治事务达到一个半世纪之久奠定了基础。

在英国之后，美国、法国、德国等西方发达国家，都开始了公务员制度建设，为其建立现代政府体制奠定了基础，也促进了这些国家经济、社会和政治发展。

现代公务员制度有很多制度构件，包括录用、晋升、退出、工资激励、权利保障等机制。

其在录用方面的特征是，不基于个人关系，而基于个人的才干，通过竞争性的招聘考试。

考试可以是全国性的，也可以是地域性的或者部门性的。

在晋升方面的特征是，不基于个人关系，而基于个人才干和业绩，业绩优秀者得到适当的奖励。

这样，公务员可以长期保持工作的激励，不会过多地考虑取悦于上级或者有权优势的领导人。

在工资制度方面的特征是，其工资一般在社会平均工资水平之上，并且上下级之间有相当的差距。

高级公务员与低级公务员工资差别较大，可以吸引高质量的人员，并将重要人才集中到薪金较高并且具有战略性的人员。

其核心特征是不任人唯亲，通过竞争性的录用、晋升和富含激励的制度确保用人唯贤。

在中国，人事制度也是中国的核心制度。

在1993年正式施行公务员制度之前，中国实行的是干部制度。

申论abc类作文区别
申论ABC类作文区别
申论(A类)作文是指应聘者在公务员考试申论大作文中的要求。

通常要求应聘者围绕当前重大社会热点问题，结合时事新闻，分析问题存在的原因、表现形式，从不同角度提出解决问题的方法和建议，并给出相应的可行性和可操作性。

申论A类作
文注重应聘者对社会问题的分析能力、思辨能力和解决问题的能力。

申论(B类)作文是指应聘者在公务员考试申论辅导课程中的要求。

在辅导课程的过程中，申论B类作文可能会涉及社会民
生问题、职场问题、管理问题等，在文中需要表达自己对问题的看法和观点，通过逻辑推理、案例分析和实证研究等方法，展开对问题的深入思考，并给出自己的解决方案和建议。

申论
B类作文注重应聘者的辩证思考和综合素质。

申论(C类)作文是指应聘者在公务员考试申论模拟题或考试中
的要求。

在给定的时间和字数限制内，应聘者需要对所给材料进行分析和思考，提出自己的见解和观点，并给出相应的解决方案。

申论C类作文注重应聘者的分析能力和应变能力。

综上所述，申论ABC类作文在要求和形式上略有不同，但都
需要应聘者具备扎实的知识储备，良好的逻辑思维能力和清晰的表达能力。

无论是申论A类、B类还是C类作文，在备考
过程中都需要多做练习，提高自己的写作水平和应对能力。

国家公务员考试和地方公务员考试区别的有哪些？ 一、 从概念来说 我国公务员正规统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务 员，具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员两种。

国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂 直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指： 地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和 国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

中央、国家机关公务员和各省、直辖市分别组织公务员考试，不存在什么从 属关系， 考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试， 也可同时报考， 相互之间不受影响。

如：报考者可以报考国家公务员考试，也可以报考地方公务 员考试，两者不冲突，如果没有户籍限制的话，也可以报考其他省市的公务员， 比如江苏的可以报考浙江的公务员。

二、 从考试性质来说 绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式， 考生按照选择职位报名 参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员。

三、 从招考对象来说 中央、国家机关的公务员考试是面向全国进行招考的，没有户籍限制，而地 方的公务员考试主要面向当地的居民和在当地就读的大学生以及本省生源的大 学生。

但现在大部分省份也对户口的限制进行放宽，这就需要考生报名时认真阅 读招考简章，一般研究生及以上学历不受户籍限制。

四、 从考试科目来说 中央、 国家机关的公务员考试包括笔试包括公共科目和专业科目两部分。

公 共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，所有报考者都参加这两科的考 试，考试用书参照《2013年国家公务员考试一本通》 。

各地方公务员考试和国家接近，基本沿用国家的模式，大部分省考试大纲也 是参照国家的，所以考试用书可以直接选用《2013年国家公务员考试一本通》 复习是最合理的，既可以备战省考，也可以应对国考。

但也有例外的，比如江苏 公务员考试，包括《公共基础知识》《行测》和《申论》三部分，需要采用江苏 、 公务员考试一本通;而浙江因为含有农业农村工作知识，所以考生最好选用2013 年浙江公务员考试一本通。

省考AB卷有啥区别？不了解的看这里！最近，一些地方的公务员考试陆续公布，此时，已经有一大批人开始关注并备战2019年的省考，面对竞争越发激烈公务员招考，越早做准备，对自己而言就多为自己未来就业确定一条可选择的路。

现在很多准备参加或者已经在备考阶段的小伙伴们，对目前我们的申论为什么会有AB 卷产生疑惑，那申论AB卷有什么样的区别？今天我们就来说一说~1 采用申论A、B卷的招考区别2018年省考是贵州省公务员招考里程碑的一年。

这一年贵州（省直、贵阳、黔西南）首次单独发布公务员基层培养项目招考公告，首次除贵州省和贵阳市外，遵义、铜仁和黔西南三地首次单独发布招录公告。

最为重要的就是笔试形式中首次采用申论分级考，分为AB 卷，依据2018年贵州省公告可知：“《申论》科目实行分级考试，省级机关(含垂管系统)、市级机关(含派出机构)职位考A类卷；县、乡(镇)机关职位考B类卷。

”贵州省对公务员（人民警察）职位申论笔试AB卷区分是适用于不同职位，这凸显了考试分级筛选的目的。

干货总结公务员职位而言，2108年贵州省除遵义市所有职位招考均采用A卷外，其地区的所有职位均按照省、市用A卷和县、乡用B卷的形式进行招录；人民警察职位，则是除遵义市采用A卷，铜仁市采用B卷外，其他地区的所有职位均按照省、市用A卷和县、乡用B卷的形式进行招录；选调生是有贵州省统一出公告，均采用A卷进行招录；省直、市（州）直公务员基层培养项目，除遵义采用A卷外则均采用B卷进行招录。

总而言之，采用分级考试的考区依据职位类型采用AB卷，没有采用分级考试的考区或职位（除铜仁）均采用A 卷。

2 申论A、B卷考试形式及内容的区别AB卷设置主要就是针对不同岗位而言的，在测查区分度是非常明显的。

而A卷在考试形式上基本沿袭了之前几年多省联考出卷形式，试卷册主要由注意事项、给定资料、作答要求三部分组成，三道非作文题和一道话题作文；非作文题有归纳概括、解释分析和贯彻执行题组成。

申论a类b类申论A类B类是中国公务员考试中的两个主要科目，申论A类包括社会热点问题分析和议论文写作，申论B类主要考察应用文写作。

本文将就申论A类B类的考试内容、写作技巧以及备考方法进行详细介绍。

首先，我们先来了解一下申论A类的内容。

申论A类主要分为两个部分：社会热点问题分析和议论文写作。

社会热点问题分析要求考生对当前社会热点问题进行分析，包括问题的原因、影响以及可能的解决方法。

议论文写作则要求考生就某一具体议题进行论述，展开观点并支撑自己的观点。

在这部分考试中，考生需要具备批判性思维和辩证思维，能够客观分析问题，并能清晰、准确地表达自己的观点。

在申论A类考试中，写作的技巧非常重要。

首先，考生需要选择适合自己的写作思路，可以选择自上而下的思路，先写中心论点，再写分论点，或者选择自下而上的思路，先写分论点，再写中心论点。

其次，考生需要注意论证的逻辑性和条理性。

在写作过程中，要保持逻辑清晰，论证步骤要合理有序，每一段落都要有明确的主题句和支撑论点。

此外，考生还需要灵活运用各种修辞手法，如比喻、对比、举例等，来增强文章的说服力。

除了技巧，备考方法也是申论A类考试成功的关键。

首先，考生需要积累大量的背景知识，包括政治、经济、社会等方面的知识。

有一定的基础知识，才能更好地理解和分析社会问题。

其次，考生需要进行大量的写作练习。

可以选择一些热门的社会问题，进行分析和写作训练，熟悉题型和套路，提高自己的写作水平。

此外，考生还可以多看一些优秀的议论文范文，学习别人的写作技巧和表达方式，提高自己的写作水平。

接下来，我们来了解一下申论B类的内容。

申论B类主要考察应用文写作，包括事业单位工作类、公务员招聘类、小论文等几类文体。

在这部分考试中，考生需要具备扎实的基础知识和良好的应用能力。

在申论B类考试中，写作的技巧同样非常重要。

首先，考生需要注意应用文的格式和结构。

不同的应用文有不同的格式和写作规范，考生需要熟悉并掌握各种应用文的写作要求。

公共科目a类和b类是指国家公务员考试的常见科目，包括行政管理、政治学、法律、管理学等内容。

而行政执法类则是与行政执法相关的法律、政策、管理等方面的知识。

让我们来讨论公共科目a类和b类。

在国家公务员考试中，公共科目a类和b类是考生必须要学习和掌握的重要科目。

其中，a类主要涉及政治学、社会学、管理学等内容，而b类则包括法律、经济学、行政管理等内容。

这两类科目在考试中占据了重要的地位，考生需要深入学习和理解其中的知识，才能够在考试中取得较好的成绩。

行政执法类也是与公务员相关的重要科目。

行政执法是指政府部门和相关行政机构依法对公民、法人和其他组织实施行政管理的一种方式。

行政执法类科目涉及法律、政策、管理等方面的内容，考生需要了解相关法律法规、政策文件以及行政执法的基本原则和实践经验。

在学习公共科目a类和b类以及行政执法类的过程中，我们不仅需要掌握相关知识，还需要了解其在实际工作中的应用。

对于公共科目a类和b类，我们需要了解政治、管理、社会等方面的知识，并将其运用到公共管理和行政工作中。

而对于行政执法类，我们则需要深入了解相关法律法规，并结合实际案例进行分析和应用。

从个人角度来看，我认为深入学习和掌握公共科目a类和b类以及行政执法类的知识对于从事公共管理和行政工作的人来说是非常重要的。

这些知识将帮助我们更好地理解和应用相关法律法规，提升我们的工作能力和水平，为公共事业的发展做出更多的贡献。

总结而言，公共科目a类和b类以及行政执法类是国家公务员考试中的重要科目，在实际工作中也具有重要的意义。

通过深入学习和掌握这些知识，我们将能够更好地适应公共管理和行政工作的需求，为国家和社会的发展贡献自己的力量。

希望通过本文的介绍，您能对这些科目有更深入的理解和认识。

以上是本人对公共科目a类和b类以及行政执法类的个人观点和理解，希望能够对您有所帮助。

感谢阅读。

公共科目a类和b类以及行政执法类是国家公务员考试中的重要科目，它们涵盖了政治学、管理学、法律等领域的知识，对于备战国家公务员考试和从事相关行政管理工作的人员都具有重要意义。

2020年A省公务员考试行测试题及A、B、C类各类题型分类深度解读目录2020年A省公务员考试行测试题解读 (1)2020 A省考申论（A类）“小”理想的坚守带来“大”民生的改善 (4)2020 A省考申论（B类）秉承以人为本促进经济发展 (7)2020 A公务员考试申论试题（C类）深度解读：围绕非作文考查重阅读理解能力 (9)2020年A省公务员考试行测试题解读8月22日，2020年A公务员招录考试笔试终于落下帷幕，相信很多考生现在的心情是窃喜的同时又有点小担忧。

窃喜源于考点常规，答题过程如鱼得水;担忧源于不确定是否做到了“做的全会，蒙的全对”。

面对不同的看法，下面为广大考生深入解读本次考试行测科目的具体情况：整体来看，行测考试内容与往年保持一致，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析五大部分。

考试题量依旧为120题，个别题型的题量有微调。

一、言语理解题量减少，生僻成语考查有所增加言语理解与表达题量减少为35题。

材料话题涉及垃圾处理、国学、唐卡、旅游、5G、医学、自媒体、自然科学等多个方面，其中与文化相关的材料较多。

选词填空题目中，除了一些常见的高频成语外，如浅尝辄止、浮光掠影、走马观花、无与伦比等，生僻成语数量有所增加，如荜门圭窦、兰艾同焚、桑枢瓮牖、岸芷汀兰等，还出现了一些非成语的四字词考查，例如一鞋一袜、一衣一带等。

片段阅读科普类体裁比重上升，阅读难度有所增加，主要考查主旨观点题和细节判断题。

语句表达依旧考查句子填空和句子排序两种题型。

二、数量关系考查题型集中，整体难度适中数量关系依然考查10道题目，题型考查比较集中，考查了3道几何问题、2道概率问题、2道计算问题，除此之外还查考了行程问题、排列组合问题和统筹问题;大部分题目考点基础，如计算问题和行程问题均可列方程求解，近十年来首次考查的货物集中(统筹问题)和独立重复试验(概率问题)，均可利用基本公式快速解决，整体来看，难度适中。

公务员考试a类和b类的区别
A类与B类只是行政能力测试出题不同，职位不同，除此之外，A类与B 类没有其他的区别。

1、考试科目不同
A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》；
B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》。

各职位将标明A类或B 类。

报考乡镇（街道）A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论（乡镇机关）》。

报考公安系统执法勤务类岗位的，须参加《公安基础知识》考试。

其他需要加试专业科目的职位，详见招考职位表。

2、职位不同
A类岗位从事政治、法规、规划等研究拟定工作，指导、监督、检查法律法规和政策执行情况，以及机关内部综合性管理的职位.b类职位主要包括：从事机关内的专业技术工作，对机关的公共管理提供专也技术支持且对外没有行政管理指责的职位，直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法行为。

B类岗位主要是从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位，B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统。

公务员考试根据新大纲已经不分A类B类了,现在分的是一和二.主要科目有行政职业能力测试和申论.2006年1月1日起,无论中央或地方公务员统一称为公务员,没有级别之分!考试内容地方上相对于中央来说简单一些!之所以分别招考,是因为中央和地方对公务员的待遇和生活保障分别来源于中央和地方两级财政保障,因此有所区别!。