2020护士个人年度计划书
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护士个人年度工作计划范文5篇篇1一、前言作为医疗体系中不可或缺的一部分,护士在维护公众健康、提供高质量的护理服务方面发挥着至关重要的作用。
为了更好地履行我们的职责,提高护理质量,我制定了以下年度工作计划。
二、工作计划1. 专业技能提升(1)参加医院定期举办的护理培训,以提高专业知识和技能。
(2)阅读相关护理文献,了解最新的护理理念和技术进展。
(3)参加护理学术交流活动,与同行分享经验和心得。
2. 团队协作与沟通(1)加强与医生、护工、药师等其他医疗团队成员的沟通与协作,确保患者得到最佳的护理服务。
(2)积极参加护理例会,了解患者病情和医院工作安排,为患者提供更好的护理服务。
(3)加强与患者及其家属的沟通,了解患者需求,及时反馈患者意见和建议。
3. 护理质量改进(1)定期检查病房,确保患者得到正确的护理措施,及时发现并解决潜在问题。
(2)参与医院的质量管理体系,提出改进意见和建议,提高护理质量。
(3)定期收集患者及其家属对护理服务的满意度反馈,持续改进我们的工作。
4. 患者安全管理(1)严格执行查房制度,确保患者得到正确的治疗和护理。
(2)加强药品和设备的管理,确保安全有效地使用。
(3)积极参与医院的安全宣传活动,提高员工的安全意识。
5. 个人发展与学习(1)参加专业培训课程,提高自己的专业素养和技能水平。
(2)阅读相关书籍和论文,了解最新的护理理论和实践。
(3)参加学术会议和研讨会,拓宽视野,与同行交流学习。
三、总结与展望通过以上年度工作计划,我将努力提升自己的专业技能,加强团队协作与沟通,持续改进护理质量,确保患者安全,并关注个人发展与学习。
展望未来,我将继续致力于提高护理服务水平,为患者提供更好的护理体验。
四、附件(相关支持性文件)附件一:专业技能提升记录表附件二:团队协作与沟通记录表附件三:护理质量改进记录表附件四:患者安全与满意度调查表附件五:个人学习与发展计划执行情况记录表。
篇2一、引言本年度工作计划旨在为新的一年护士工作提供一个明确的指导方向,确保护士在提供专业护理服务的全过程中能够高效地实施工作计划,提升护理服务质量,提高病人满意度。
护士年度个人计划经典5篇护士年度个人计划经典5篇护士的工作对象不是冷冰冰的石块、木头和纸片,而是有热血和生命的人类,关于护士的工作计划如何写。
下面小编给大家带来护士年度个人计划经典,希望大家喜欢!护士年度个人计划经典篇1新的一年,新的计划,在此我为20__新一年的工作做一次计划,希望可以带来一些便利。
一、工作目标1、进一步健全和完善各项管理制度,狠抓落实,使各项护理工作做到制度化、科学化、规范化。
2、强化内涵建设,不断提高护理队伍整体素质。
3、坚持以人为本的服务理念,精益求精地配合手术。
二、工作指标1、护理技术操作合格率≥90%。
2、护理文书书写合格率≥90%。
3、急救药品物品完好率≥100%。
4、消毒灭菌合格率≥100%。
5、手术室质量管理合格率≥90%。
6、护理安全合格率≥90%。
7、年护理差错事故、压疮发生次数为0。
8、年护理投诉率为0。
9、病人对护理服务的满意率≥92%。
10、护理人员培训率达100%,护理人员继续教育学分或学时达到规定要求。
11、一人一针一管一用一灭菌合格率100%。
12、科室检查合格率≥90%。
三、工作措施(一)人员管理1、在护理人员配置上,尽早达到国家规定的手术间和护士比例1:3。
满足工作需要,保证工作质量。
2、逐步做到分层使用护士。
(1)根据手术室的任务和护理人员情况,密切配合医生完成手术,必要时亲自参加。
(2)认真做好护士技术档案工作。
(3)加强科室护士管理,认真完成各项检查工作,加强科室护士管理,实行弹性排班,充分体现以病人为中心的服务理念,每月对护士工作考核一次。
(二)质量管理1、认真学习关于《二级中医医院评审标准》细则,结合手术室实际情况,进一步完善护理质量考核标准。
2、抓好质控管理,科室各质控小组每月每周定期按要求开展质控活动,明确分工,责任到人,做到人人参与,层层管理,确保质量。
有检查记录、分析、评价及持续改进措施,科室每月有质量评析并记录。
3、每天检查督导科室工作,晨间提问护士,以保障护理质量,提高护理人员水平。
护士个人年度计划三篇护士个人年度计划篇 1 新的一年,新的起色,更是新的亮点。
曾经我努力过,未来我更要沿着院领导的精神,遵循内一科的知道思想,服从护士长的领导,配合好护士长的工作,认真做好每一项工作,为临床服好务,为医院全面建设增砖添瓦。
一、工作目标1、我要以服务提高质量,更好的为临床服务。
2、把以前的被动服务变为主动服务,争取做到收发物品主动热情,无差无错,存在问题及时沟通,解决落实,把各项工作规范再规范,细化再细化。
消毒灭菌准确彻底,无延误。
3、都说素质决定能力,我要积极提高素质,加强学习,争先进。
4、认真学习医院的各项管理规范,协助护士长做好工作。
二、工作打算1、学习管理工作规范。
认真学习医院的各项管理规范,逐句分析研究,不懂就问,协助护士长完成各项工作。
掌握各项规章制度,操作流程,操作规程,岗位职责,应急预案,做好各项工作。
2、接受最新知识,提高业务素质。
积极参加医院组织的业务培训,科内的业务学习,不断学习新的专业知识,提高自身业务素质,做好每一项工作。
3、主动热情服务,提升服务理念。
为病人服务“主动上门”,及时准确。
按规范进行护理操作,树立良好的服务形象,定期到病人之中征求意见,更周到的为每一位病人服务。
4、加强个人修养,树立“天使”形象。
加强基本功训练,包括思想政治、职业素质、医德医风、临床操作技能等。
提高自己的思想政治素质,钻研文化科学、专业实践和管理科学知识,提高护理管理水平和质量。
三、保证措施1、加强基础理论知识的学习。
加强理论知识的学习,不断丰富自己的专业技术知识,利用业余时间多翻阅护理相关书籍,密切关注护理知识的新动态。
2、加强专业知识的操作。
在工作中不断总结经验教训,做到胆大心细,客服心里障碍。
定期或者不定期对工作进行总结,遇有艰难及时向有经验的其他护士请教。
3、认真做好基础护理工作。
规范护理工作,保持病人的病床整洁,无异味,无污迹,物品摆放整齐,输液滴熟与医嘱相符,勤巡视输液病人,善于观察病情,发现问题及时解决。
2024年护士个人工作计划书样本一、日常检查与制度执行1. 主班人员需每日执行____次全面检查,一旦发现问题,需立即上报并迅速解决,确保工作无遗漏。
2. 科室严格遵循定时检查制度,实行班班查与每周五大查的双重监督机制,各环节紧密相连,形成闭环管理。
半年来,科室已成功堵塞药品管理漏洞____次,发现并妥善处理遗漏医嘱5例,均及时补救,未造成任何不良后果。
各班次分工明确,职责清晰,团队协作紧密,有效避免了因工作拖沓导致的员工过度疲劳现象。
二、护理工作完成情况半年来,我科护理工作取得了显著成效:基础护理平均分达到____分,危重一级护理评分为____分,护理表格书写质量评分为____分,急救物品管理平均得分为____分,病区消毒合格率高达____分,满意度调查得分为87,____分。
在科室管理方面,我们同样表现出色,得分为____分。
我们还严格管理了一次性医疗用品(如一次性无菌注射器、输血器、输液器等),确保每件用品使用后均进行分装、消毒、毁形、焚烧,并记录详实。
在无菌操作方面,我们坚持一人一针一管一带的严格标准,有效避免了输液、输血反应的发生。
三、业务学习与新技术引进在吴院长和真主任的悉心指导下,我科全体医护人员通过多次学习,已熟练掌握心电图机的使用技能,每位护士均能准确识别临床常见异常心电图。
科室针对每例死亡病例和疑难病例均进行深入讨论,总结经验教训,制定并完善治疗方案,并将其上墙展示,以备工作参考。
目前,已上墙的治疗方案包括脑出血血压调控方案、上消化道出血抢救流程图、小儿呼衰心衰急救流程图等。
我们还成功开展了首例气管插管和使用呼吸机呼吸的病例,为患者提供了全面的眼部、口腔、气管、导尿、褥疮及生活、心理护理,并整理成册供日后参考。
同时,我们还积极引进并学习了留置针运用与护理、硫酸镁湿敷运用等新技术,以及褥疮患者的氧疗方法,均取得了良好的治疗效果。
我们还深入学习了各种疾病的发病机制、临床表现及护理措施,为医生提供了及时、准确的诊疗依据。
2020年护士个人工作计划优秀范文5篇护士对人民的健康做出了积极贡献,因此也受到了社会的尊敬,被誉为“白衣天使”。
下面是小编给大家准备的2020年护士个人工作计划优秀范文,供大家阅读,希望可以帮助到大家。
2020年护士个人工作计划优秀范文一一、工作目标××年我要以服务提高质量,更好的为临床服务。
把以前的被动服务变为主动服务,争取做到收发物品主动热情,无差无错,存在问题及时沟通,解决落实,把各项工作规范再规范,细化再细化。
消毒灭菌准确彻底,无延误。
都说素质决定能力。
我要积极提高素质,加强学习,争先进。
认真学习医院的各项管理规范,协助护士长做好工作。
二、工作计划(一)学习管理工作规范认真学习医院的各项管理规范,逐句分析研究,不懂就问,协助护士长完成各项工作。
掌握各项规章制度,操作流程,操作规程,岗位职责,应急预案,做好各项工作。
(二)接受最新知识,提高业务素质积极参加医院组织的业务培训,科内的业务学习,不断学习新的专业知识,提高自身业务素质,做好每一项工作。
(三)主动热情服务,提升服务理念为病人服务“主动上门”,及时准确。
按规范进行护理操作,树立良好的服务形象,定期到病人当中征求意见,更周到的为每一名病人服务。
(四)加强个人修养,树立“天使”形象加强基本功训练,包括思想政治、职业素质、医德医风、临床操作技能等。
提高自己的思想政治素质,钻研文化科学、专业实践和管理科学知识,提高护理管理水平和质量。
三、保证措施(一)加强基础理论知识的学习加强理论知识的学习,不断丰富自己的专业技术知识,利用业余时间多翻阅护理相关书籍,密切关注护理知识的新动态医|学教育|网搜集整理。
(二)加强专业知识的操作在工作中不断总结经验教训,做到胆大心细,客服心里障碍。
定期或不定期对工作进行总结,遇有困难及时向有经验的其他护士请教。
(三)认真做好基础护理工作规范护理工作,保持病人的病床整洁,无异味,无污迹,物品摆放整齐,输液滴熟与医嘱相符,勤巡视输液病人,善于观察病情,发现问题及时解决。
2024年护士个人年度计划范文在____年开展“优质护理服务”活动的基础上,为进一步深化“优质护理服务”工作内涵,以“提升职业素质、优化护理服务”为主题,提升服务水平,持续改进护理质量,以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理,在总结上一年度开展“优质护理服务”活动经验的基础上,特制定____年“优质护理服务”工作计划。
总指导思想遵循“以护理服务为主,发展特色专科”的工作方针,以加强护士队伍素质建设为核心,以抓专科、重培训为重点,为患者提供安全、专业、全程优质护理服务,提升患者对护理服务的满意度。
一、严格落实责任制整体护理(1)病区实行弹性排班,如夜班、中班、节假日等,减少交接班的频次,减少工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
(2)根据优质护理服务理念,病区设立责任组长____名、床位责任护士____至____名,每名责任护士护理____名病人。
责任护士从入院到出院的各种治疗给药、病情观察、基础护理以及健康教育等为患者提供连续、全程的工作,切实做好优质护理服务。
危重病人、大手术后及并发症的高危患者由高级责任护士负责执行。
(3)全面履行护士职责。
整合基础护理、病情观察、治疗、沟通和健康指导等,为患者提供全面、全程、连续的护理服务。
密切观察患者病情,及时与医师沟通,与患者沟通,对患者开展健康教育和康复指导,提供心理护理。
(4)临床护理服务充分体现专科特色,依据科室特点丰富服务内涵,为病人提供人性化护理服务保障患者安全,促进患者康复。
(4)二、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施(1)加强重点病人的护理:如手术病人、危重病人、老年病人,在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险作出评估,达成共识,引起各班的重视。
做好病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
(2)进一步规范护理文书写,减少安全隐患,重视现阶段护理文书存在问题,记录要“客观、真实、准确、及时完整”,避免不规范的书写,如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。
护士个人年度计划书在____年新的一年里,我们坚持把“以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”,在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识,在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境,逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。
特制订____年护理工作目标:一、加强护士在职教育,提高护理人员的专业素质1、强化相关知识的学习掌握,定期组织护士授课,实行轮流主讲,进行规章制度及专业的培训。
如遇特殊疑难情况,可通过请医生授课等形式更新知识和技能。
互相学习促进,并作记录。
2、重点加强对护士的考核,强化学习意识,护理部计划以强化“三基”护理知识,____项护理操作及专科技能训练为主,由高年资的护士轮流出题,增加考核力度,讲究实效,不流于形式,作为个人考评的客观依据。
3、做好低年资护士的传,帮,带工作,使年轻护理人员理论与实践相结合,掌握多学科知识和能力。
4、随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,有计划的选送部分护士外出学习,提高护理人员的素质,优化护理队伍。
不断的更新护理知识。
二、护理安全是护理管理的重点,安全工作长抓不懈1、护理人员的环节监控:对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理,做到重点交待、重点跟班。
切实做好护理安全管理工作,减少医疗纠纷和医疗事故隐患,保障病人就医安全。
2、病人的环节监控:新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。
3、时间的环节监控:节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。
4、护理操作的环节监控:输液、输血、注射、各种过敏试验等。
虽然是日常工作,但如果一旦发生问题,都是人命关天的大事,作为护理管理中监控的重点之重点。
5、护理部不定期的进行护理安全隐患检查,发现问题,解决问题,从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,吸取的教训,提出防范与改进措施。
护士个人年度工作计划范文6篇第1篇示例:护士个人年度工作计划范文二、提升沟通能力良好的沟通能力是一名优秀护士必备的素质之一。
我计划每周参加一次沟通技巧培训,学习如何与患者和家属进行有效的沟通,化解矛盾,增进医患关系。
我还计划加强团队合作意识,与同事保持良好的沟通和协作,共同提升团队的工作效率和协调能力。
四、加强自我管理良好的自我管理能力可以帮助护士更好地规划和安排工作,提高工作效率和质量。
我计划每天制定详细的工作计划,按部就班地完成每项工作任务,做到高效率和高质量。
我还计划学习先进的时间管理和工作技巧,掌握有效的工作方法,提高自己的工作效率和成果。
制定一份详细的护士个人年度工作计划对于提高工作效率和质量非常重要。
通过不断提升专业技能、提高沟通能力、关注个人健康、加强自我管理和关注病患需求,可以帮助我们更好地适应工作环境,提高自身的综合素质和职业能力。
希望我的工作计划范文能够对您有所启发,共同进步,为患者提供更加优质的护理服务。
【篇幅不够,无法继续添加】第2篇示例:护士个人年度工作计划范文一、提升专业技能1. 参加相关专业培训学习:定期参加医院组织的进修培训,提升自己的专业水平。
2. 学习新的护理知识和技能:关注医学期刊、书籍,并及时学习新的护理知识和技能。
3. 提高医疗技术能力:加强对监护仪器的操作和监测,提高处理急救情况的能力。
4. 参加专业认证考试:争取通过专业认证考试,提高自身的岗位竞争力。
二、加强团队协作1. 积极参与团队讨论和交流:充分发挥团队的力量,积极跟团队其他成员进行交流和协作。
2. 建立良好的工作关系:与同事相互支持,形成团结的工作氛围,共同促进工作的顺利开展。
3. 协助新同事融入团队:对新加入的同事进行适当的指导和帮助,帮助他们尽快适应工作环境。
三、关心患者,提供优质护理服务1. 严格按照医疗规范进行护理:遵守护理操作规范,确保护理工作的安全性和有效性。
2. 细心倾听患者需求:耐心倾听患者的抱怨和建议,妥善解决他们的问题。
护士个人2024年工作计划例文近年来,随着社会经济的持续增长,我国医疗卫生服务水平逐步提升,并得到了国家领导层的深切关怀和大力扶持,增强了医疗工作者从事本职工作的信心和决心。
在众多举措中,开展优质护理服务和健康教育推广等,都是工作成效的具体体现,这不仅凸显了护理工作的关键作用和社会地位,也展现了护士们对人民健康事业所做出的不懈努力,社会各界对护士的尊重与认可,赋予了他们“白衣天使”的美誉。
值此____年度来临之际,作为一名护理人员,我为自己制订了以下工作计划:一、持续深化学习,提升个人专业素养,特别是针对本科室常见疾病知识的深入学习,以便更好地应用于临床实践。
二、全力辅助护士长进行病区管理,积极发放满意度调查表,对发现的问题及时处理并不断优化。
鼓励病患及家属参与公休座谈会,充分听取他们的意见和建议,以便我们的工作能够得到持续改进。
制作便于患者理解的健康宣教手册,确保优质护理服务的精准落实,以“三好一满意”为标准,努力让患者满意,让领导放心。
三、严格遵守科室规章制度,确保工作时间不迟到、不早退,积极参与科室及医院组织的各类学习活动。
四、认真执行领导分配的各项工作任务,确保工作质量。
五、勇于创新,为科室的发展提出建设性意见和建议,全力以赴为科室创造更多价值。
六、加强与主管医生、患者及其家属的沟通与合作,积极构建和谐的医患关系。
七、协同同事,明确工作责任,共享资源,互助合作,共同营造科室良好的工作环境、优质的服务质量和优异的工作业绩。
八、我深知护理工作是一项伟大而崇高的职业,作为其中一员,我深感自豪。
在未来的工作中,我将更加努力,为科室的发展贡献自己的力量。
在____年到来之际,我将积极改进自己的不足,尽职尽责,不懈努力,为患者的健康和护理事业的发展做出更大的贡献。
护士个人2024年工作计划例文(二)在____年度,依托于院领导的深切关怀与护理团队的共同努力,我科室秉承既定护理目标计划,全力以赴,切实执行,成功完成了年度护理工作指标。
护士的个人年度计划模板一、继续加强学习,提高自身专业素质。
尤其是对本科的一些常见疾病的相关知识作进一步的深入学习,以利于临床实践的有效应用。
二、全力协助护士长做好病区的有效管理。
1、积极发放满意度调查表,发现问题积极处理和改进,带动病陪人参加公休座谈会,鼓励他们说出自己的意见和提出有效的建议,为我们日后的工作得到更有效的帮助。
2、制作有意于患者的一些宣教手册,能确保到每一位患者易于接受和理解。
3、明确自己的职责,使自己的优质护理服务到位,以“三好一满意”为标准来要求自己,做到让患者满意,领导放心。
三、严格遵守本科的各项规章制度,做到上班不迟到,不早退。
积极参加科室内及院内举行的各种学习活动。
四、认真做好领导分配给我的各项工作和任务。
五、解放思想,为科室的发展提建议和意见,竭尽所能为科室创造更多的效益。
六、加强跟主管医生、病人及其家属的交流与合作,努力构建现代化科学的医患模式,正确妥善处理好医患关系。
七、协助同事做好科室工作,做到工作责任明确、资源共享、团结互助,共创科室优良的环境、优秀的服务、优越的业绩。
护理事业是一项崇高而伟大的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中,我将加倍努力,为科室的发展作出自己应有的贡献!在即将迎来的____年,我会努力改正缺点和不足,做好自己的工作,对病人负责,对自己的工作负责。
护士的个人年度计划模板(二)____年ICU本着医院“创优质护理服务”为工作主题,充分发挥ICU护士的积极作用,不断提升ICU护士的综合实力,努力开创ICU 护理新局面。
现将____年ICU护理工作安排计划如下:一、加强培训,落实ICU各项规章制度____年已完善ICU各项规章制度,包括ICU工作制度、岗位职责、护理常规、操作流程、应急预案、ICU专科护理等。
____年将继续加强对这些规章制度的学习,通过考试、不定期抽查的方式,督促检查执行情况,每月进行考核一次。
二、开展“优质护理服务”,将人性化护理落实到护理工作的各个环节1、优化APN排班,在现有条件下,合理进行人力资源配置。
2020护士个人年度计划书2020年10月13日 22:48:18本文《2020护士个人年度计划书》由无忧考网为您整理,仅供参考!2020护士个人年度计划书一、继续加强学习,提高自身专业素质。
尤其是对本科的一些常见疾病的相关知识作进一步的深入学习,以利于临床实践的有效应用。
二、全力协助护士长做好病区的有效管理,如积极发放满意度调查表,发现问题积极处理和改进,带动病陪人参加公休座谈会,鼓励他们说出自己的意见和提出有效的建议,为我们日后的工作得到更有效的帮助。
制作有意于患者的一些宣教手册,能确保到每一位患者易于接受和理解。
明确自己的职责,使自己的优质护理服务到位,以“三好一满意”为标准来要求自己,做到让患者满意,领导放心。
三、严格遵守本科的各项规章制度,做到上班不迟到,不早退。
积极参加科室内及院内举行的各种学习活动。
四、认真做好领导分配给我的各项工作和任务。
五、解放思想,为科室的发展提建议和意见,竭尽所能为科室创造更多的效益六、加强跟主管医生、病人及其家属的交流与合作,努力构建现代化科学的医患模式,正确妥善处理好医患关系。
七、协助同事做好科室工作,做到工作责任明确、资源共享、团结互助,共创科室优良的环境、优秀的服务、优越的业绩。
八、护理事业是一项崇高而伟大的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中,我将加倍努力,为科室的发展作出自己应有的贡献!在即将迎来的20xx年,我会努力改正缺点和不足,做好自己的工作,对病人负责,对自己的工作负责。
2020护士个人年度计划书一、制订“xx”妇幼保健工作规划以深化医药卫生体制改革为契机,围绕《省xx儿童发展规划》、《省xx妇女发展规划》等目标,统计、分析、总结“xx”各项妇幼保健指标的完成情况,结合我省妇幼卫生工作现状,制订“xx”妇幼保健工作规划;积极配合相关部门制定《省xx儿童发展规划》、《省xx妇女发展规划》,进一步加强妇幼卫生服务能力建设,努力提高妇幼保健水平,促进妇女儿童健康素质和全民健康水平的提高。
二、加强妇幼保健执法监督和管理加强妇幼保健相关法律、法规、规章的宣传和教育工作,让群众和妇幼保健人员知法、懂法、守法,依法保护妇女和儿童的健康权益,促进妇女和儿童健康;严格按照《母婴保健法实施办法》等有关法律法规规定,进一步规范《出生医学证明》的使用与管理,严禁征收《出生医学证明》工本费,防止乱收费行为发生。
加强妇幼保健知识的培训,完善母婴保健专项技术服务机构和人员的准入。
协同卫生监督部门,加大对非法开展母婴保健专项技术服务和非医学需要采用技术手段对胎儿进行性别鉴定行为的打击力度,严厉查处违规者。
严格执行国家相关规定,保障乙肝表面抗原携带者入幼儿园、托儿所所享有的平等权利。
三、加快妇幼卫生服务能力建设贯彻落实卫生部《关于进一步加强妇幼卫生工作的指导意见》精神,加快妇幼保健的网络建设。
严格按照卫生部《妇幼保健机构管理办法》的要求,落实各级妇幼保健机构编制,健全妇幼保健管理制度,完善妇幼卫生投入运行机制。
积极推动《农村卫生服务体系建设与发展规划》的实施,健全以县妇幼保健机构为龙头、城乡社区卫生服务中心为枢纽、村卫生联系员为网底的县、乡、村三级妇幼保健网络。
开展妇幼保健机构等级评审工作,抓好妇幼保健机构省级规范化妇女保健和儿童保健门诊创建,推进市级妇女保健和儿童保健规范化门诊评定,强化妇幼保健机构的规范化建设。
夯实妇幼卫生服务体系网底。
加强市级危重孕产妇抢救中心XX县级危重孕产妇抢救中心、分中心建设,健全危重孕产妇转诊、抢救预案,进一步提升危重孕产妇抢救及时性、有效率,降低孕产妇死亡率。
四、全面完成国家重大公共卫生妇幼保健项目认真落实《关于印发省农村妇女“两癌”检查项目实施方案的通知》(浙卫发〔xx〕166号),着力抓好农村妇女乳腺癌、宫颈癌检查项目,总结试点经验,召开经验交流会。
加强对基层妇幼卫生人员的培训,切实提高妇幼保健机构对妇女乳腺癌、宫颈癌检查能力和水平。
加强对“两癌”检查的管理和督导,保证资金的合理使用。
积极开展增补叶酸预防神经管缺陷项目。
认真落实《关于印发省农村妇女增补叶酸预防神经管缺陷项目管理实施方案的通知》(浙卫发〔xx〕254号)。
在年基础上,对全省准备怀孕的农村妇女免费增补叶酸,目标人群增补叶酸知识知晓率达到60%,叶酸服用率达到60%,叶酸服用依从率达到30%。
全面实施农村孕产妇住院分娩补助项目。
积极开展农村孕产妇住院分娩补助项目,提高农村孕产妇住院分娩率,降低孕产妇死亡率。
年实现全省住院分娩率达到99%,危重孕产妇住院分娩率达到100%。
五、推进出生缺陷综合防治工作健全出生缺陷防治服务网络,落实三级防治措施。
积极推广免费婚育健康咨询等工作,提高群众对防治出生缺陷的意识和知识,不断提高婚前医学检查率。
加强生殖健康服务,探索婚姻登记和婚前医学检查实行一站式服务,方便群众进行婚前医学检查。
加强对婚前医学检查的指导和督导,确保检查质量,保证专款专用。
加强孕产期合理营养与膳食指导,逐步将孕产期营养纳入孕产期保健,提高保健工作内涵。
建立健全产前筛查和诊断网络,提高孕期出生缺陷发现率。
重视对产前诊断人才培养,加快产前诊断专项技术服务体系建设。
深入贯彻落实《新生儿疾病筛查管理办法》,健全新生儿疾病筛查体系,提高27种遗传性疾病筛查覆盖率,进一步规范和做好新生儿疾病筛查、诊断、治疗工作。
开展调研和培训,加强专业队伍建设和人才培养,逐步提高新生儿疾病筛查、诊断和治疗能力。
探索新生儿疾病筛查确诊患儿诊疗救助机制。
六、提升妇幼保健整体水平重点加强母婴健康工程、妇女健康工程项目县人力资源建设,强化培训,加快提升基层卫技人员素质,着力提升公共卫生服务能力;继续抓好全国预防艾滋病综合防治示范区(XX区和XX区)的工作,加强城乡基层艾滋病母婴阻断防控网络建设,加大对艾滋病的免费治疗力度。
推广贫困孕产妇(流动人口)定点医院分娩经验,实行政府补助限价服务。
加快妇幼保健信息管理软件升级,加强妇幼卫生信息管理。
2020护士个人年度计划书一、总体目标1、基础护理合格率100%。
2、急救物品完好率100%。
3、基础护理理论知识及护理技术操作考核成绩达标。
4、重病人护理合格率100%。
5.护理文件书写合格率≥90%。
6、控制成本,提高收益。
7、护理人员“三基考核合格率达100%。
8、病人对护理工作满意度为 95%。
9、严格无菌操作,做到一人一针一管一用。
10、常规器械消毒灭菌合格率100%。
11、全年护理事故发生率为零。
12、静脉穿刺成功率 95%。
13、院内压疮发生次数为零(除不可避免压疮)。
二、主要任务(一)确保目标实现,加强护理管理严格执行各项规章制度,使护士们养成良好的行为习惯从而使科室形成一种良好的风气,以利于科室长远发展。
(二)创新服务理念,发展和升华优质护理服务内涵1、继续开展优质护理服务,创造“三满意”工程。
2、建立平等、博爱、和谐、互助的优质护理模式病房。
3、以病人的需要、方便、应答、满意作为病房优质服务工作的切入点。
4、做到“五主动”、“四个不”。
热心接待要做到:主动起立、接物、问候、自我介绍、入院介绍;耐心解释要做到:不直呼床号、对询问不说不知道、对难办的事不说不行、患者有主诉不说没事。
5、注重收集护理服务需求信息,收集整理通过了解回访意见,和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,经常听取医生的意见及时的提出改进措施,调动护士的工作积极性,从思想上,行动上做到真正的主动服务。
把“用心服务,创造感动”的服务理念运用到实际工作中。
6、深化亲情服务,提高服务质量。
在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。
培养护士树立良好的职业形象。
(三)加强专科内涵建设,提高专科护理质量1、重视每月的业务学习、护理查房。
充分发挥专科护士的作用,每月举行一次专科知识讲座。
2、简化晨间集体*,强化床头*内容。
利用床头交*时间,护士长及资深护士对一级护理及危重症病人所存在的护理问题进行床旁专科理论知识讲解,并采取有效干预措施。
3、督促护理人员认真执行护理常规,护理制度,护理操作规程和病情观察,定期进行急救技术演练,使每位护士都能掌握急救药品及器材的使用。
(四)加强重点环节管理,确保护理安全,杜绝差错、事故1、急救物品药品完好率100%。
2、质控人员每周对全科的仪器进行保养充电,每一位护士都必须知道各种仪器的使用和放置的位置。
3、抓好护理人员的环节监控;病人的环节监控;时间的环节监控和护理操作的环节监控。
4、发挥科内质控小组作用,节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交*时均能保证护理主管在岗进行质控。
确保护理安全。
5、药品的管理:1)定期清点药品,防止积压、变质,发现有沉淀、变色、过期、标签模糊等药品及时报废处理。
2)建立适量的药品基数,根据科室常规用药情况备药,做到既保证临床用药需要,又避免积压。
建立贵重药品交接记录本,做到班班交接,账物相符,确保使用需要。
6、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强安全管理的责任,杜绝严重差错及事故的发生。
在安全的基础上提高我们的护理质量。
(五)加强院感知识培训,预防和控制院内感染的发生1、每月进行一次院感知识学习,加强换药室监管力度。
2、无菌物品与非无菌物品分开放置,使用后的无菌物品及时注明开启时间,定期消毒;每日由负责上治疗班的护士进行物品的检查与消毒工作。
3、对于医疗垃圾分开放置,每日由当班护士在下班前进行检查,并督促护工进行垃圾的日产日清工作;有消毒监控护士定期进行科室的宣教工作。
4、消毒液的浓度监测、空气培养、物表培养等,由消毒监控护士负责,并及时记录。
护士长不定期监督检查结果,对于出现不合格检查结果,及时制定出相关护理措施,以确保护理安全。
年度工作计划。