创建文明单位会议记录1

创卫工作会议记录创卫工作会议记录范本“创卫工作”就是开展争创国家或省级爱国卫生城市的各项有关工作的简称。

下面是小编给大家整理收集的创卫工作会议记录范本，供大家阅读与参考。

创卫工作会议记录范本1间：20xx年6月21日地点：会议室参会人员：全局人员会议主持人：王xx 记录人：陈xx会议内容：为认真贯彻落实市爱卫会有关国家卫生城市复审迎检安排，增强干部职工的卫生文xx意识，召开此次会议。

全局上下要统一思想，提高认识，增强自觉性，力争达到创卫工作的总体目标和要求。

加强组织领导，确保工作落到实处，我局成立了创卫工作领导小组，及创卫活动的'组织网络体系。

此次迎检，根据责任路段划分，由王xx负责监管西大街的葛仙路—羊角山路责任区的卫生整治及维护，巫进圣同志负责监管局办公楼内外的卫生整治及维护。

办公室负责整理相关台账，并做好后勤保障工作，确保相关硬件和软件设施准备到位。

另外，将卫生区分解到各科室，并与之签订责任状，落实责任，xx确任务、目标和序时进度，层层负责，建立严格的创卫督查和目标考核验收制度，按照标准和序时进度定期检查验收。

对责任区路段的杂草、菜园、菜岛进行清理;周边张贴的小广告、破损广告牌等及时清理;对路边晾晒衣物、随意摆摊占道经营的行为要制止;各种车辆要摆放整齐;对流动摊点要保证无垃圾落地、污水外流，维护公共环境。

室内卫生要做到楼道内整洁，无乱堆乱贴乱画现象。

办公室内家居、设备、物品摆放整齐，办公桌、窗台等保持清洁，无乱堆乱放，无垃圾杂物。

会议室内严禁吸烟。

创卫工作涉及到方方面面，任务重，难度大，要求高，全局人员要本着从实际出发的原则，在确保本单位创卫工作正常开展，不留死角，不出问题的前提下，以大局为重，全力以赴，要树立责任意识，坚决维护句容形象，做到一声令下，积极响应，不折不扣完成任务，为全市创卫增光添彩做出应有的贡献。

对迎检实施情况及时总结纠正，并在半年工作总结时进行奖评，计入年终绩效考核。

创建文明单位动员会记录今天我们召开了创建文明单位动员会，大家齐聚一堂，共同讨论如何打造一个文明单位。

会议开始，主持人首先介绍了会议的目的和意义，强调了打造文明单位的重要性。

随后，我们各自发言，就我们单位存在的问题和改进方案展开讨论。

有的同事提到了单位卫生环境需要改善，建议增加环境卫生的宣传和培训力度；有的同事则关注了单位员工的礼仪和行为规范，提出了加强员工教育和文明礼仪培训的建议。

大家各抒己见，共同为打造文明单位积极出谋划策。

会议的最后，我们达成一致决定，将逐步落实各项改进方案，并成立专门的文明单位建设小组，负责具体的执行工作。

同时也提出了打造文明单位需要长期坚持的观点，希望每一位同事都能积极参与其中，共同维护单位的文明形象。

最后，主持人总结了会议内容，并号召大家一起努力，共同营造一个和谐、文明的单位环境。

整个会议气氛热烈，大家纷纷发言，表达意见，共同参与讨论。

相信通过大家的共同努力，我们的单位一定能够成为一个和谐、文明的团队。

在会议结束之后，我们的单位迅速行动起来，各部门纷纷开始贯彻执行会议中确定的改进方案。

环境卫生方面，我们增加了卫生宣传标语，设置了更多的垃圾分类桶，每周还安排了专人进行大扫除，使得单位的环境焕然一新。

就员工的礼仪和行为规范方面，我们制定了一系列的规章制度，并定期进行员工培训，以加强对员工的文明礼仪教育，有效提升了员工的素质和行为规范。

在文明单位建设小组的带领下，我们取得了一系列的成果。

单位的整体氛围焕然一新，员工们的行为规范得到了明显改善。

同时也增强了员工之间的责任感和自律意识，使得整个单位更加和谐稳定。

单位的外部形象也得到了显著提升，不仅让外界对我们单位的印象大大改观，同时也给员工们带来了更加愉悦和舒适的工作环境。

我们深刻意识到，文明单位的建设是一个长期的过程，需要全体员工的共同努力和参与。

因此，我们将继续贯彻执行会议中确定的改进方案，持之以恒地开展各项文明建设工作。

同时，我们还将建立定期的检查和评估机制，以便及时发现问题并及时加以解决。

文明单位建设推进会会议记录【实用版】目录一、会议主题：文明单位建设推进会二、会议时间：2022 年 X 月 X 日三、会议地点：XX 会议室四、参会人员：各部门负责人及文明单位建设相关工作人员五、会议内容：1.对文明单位建设的重要性进行强调2.对前期文明单位建设工作进行总结3.提出存在的问题和改进措施4.对下一阶段文明单位建设工作进行部署六、会议结论：1.加强组织领导，明确责任分工2.强化协调配合，形成工作合力3.深入推进文明单位建设，确保取得实效正文一、会议主题：文明单位建设推进会2022 年 X 月 X 日，我国在 XX 会议室召开了文明单位建设推进会。

本次会议旨在进一步加强文明单位建设，提升各部门的工作水平和服务质量，确保取得实效。

参加会议的有各部门负责人及文明单位建设相关工作人员。

二、会议时间：2022 年 X 月 X 日三、会议地点：XX 会议室四、参会人员：各部门负责人及文明单位建设相关工作人员五、会议内容：1.会议一开始，主持人对文明单位建设的重要性进行了强调。

要求各部门充分认识文明单位建设的重要性，切实增强责任感和紧迫感，将文明单位建设各项任务落到实处。

2.接下来，会议对前期文明单位建设工作进行了总结。

在充分肯定取得的成绩的同时，也指出了存在的问题和不足，要求各部门认真反思，吸取教训，为下一阶段的工作提供借鉴。

3.会议指出了存在的问题和改进措施。

要求各部门正视存在的问题，深入分析原因，采取切实可行的措施，加强整改，确保各项工作落到实处。

4.最后，会议对下一阶段文明单位建设工作进行了部署。

要求各部门加强组织领导，明确责任分工，强化协调配合，形成工作合力，深入推进文明单位建设，确保取得实效。

六、会议结论：1.加强组织领导，明确责任分工。

各部门要成立专门的工作领导小组，明确分管领导和具体负责人，确保各项工作有人抓、有人管。

2.强化协调配合，形成工作合力。

各部门要加强沟通协调，形成上下联动、齐抓共管的工作格局，确保文明单位建设各项任务有序推进。

公司文明单位创建会议记录会议名称：公司文明单位创建启动及规划会议
会议时间：2022年XX月XX日
会议地点：公司会议室
参会人员：公司总经理、各部门经理、人力资源部全体成员以及相关部门代表
会议议程：
1. 开场与欢迎词
公司总经理首先致开场词，对公司文明单位创建工作的重大意义进行了阐述，强调了提升公司文化软实力，塑造良好企业形象，提高员工素质和凝聚力的重要性。

2. 文明单位创建方案介绍
人力资源部经理详细介绍了公司文明单位创建的总体方案，包括创建目标、实施步骤、任务分工、预期成果等内容，并明确了各阶段的时间节点和具体要求。

3. 讨论与建议环节
各部门经理和代表就创建方案提出了建设性意见和建议，如加强员工职业道德教育、完善公司规章制度、优化办公环境、开展各类文体活动等，以期全方位推动文明单位创建工作。

4. 决策与部署
总经理在听取各方意见后，对创建文明单位工作做了进一步的部署，要求各部门严格按
照创建方案执行，同时建立监督考核机制，确保创建工作取得实效。

5. 会议总结
总经理最后总结发言，号召全体员工积极参与到文明单位创建活动中来，共同努力，将公司打造成一个内外兼修、具有高度社会责任感的文明单位。

记录人：XXX
审阅人：XXX。

第1篇会议时间：2023年4月10日上午9:00-11:30会议地点：市文化中心三楼会议室参会人员：市创文工作领导小组全体成员，各相关部门负责人，专家学者，媒体代表等会议主持人：市创文工作领导小组组长李明会议记录人：张晓丽一、会议议程1. 听取市创文工作领导小组办公室关于创文工作进展情况的汇报；2. 各部门负责人就创文工作中存在的问题和困难进行讨论；3. 专家学者对创文工作提出建议和意见；4. 市创文工作领导小组组长李明作总结发言；5. 会议结束。

二、会议内容1. 市创文工作领导小组办公室汇报工作进展情况市创文工作领导小组办公室主任王磊汇报了创文工作自启动以来的进展情况。

他指出，自创文工作开展以来，全市上下高度重视，各部门密切配合，取得了阶段性成果。

主要表现在以下几个方面：（1）城市环境整治取得显著成效，市容市貌焕然一新；（2）市民文明素质不断提高，社会风气明显改善；（3）创文宣传工作深入人心，营造了浓厚的创文氛围；（4）基础设施建设得到加强，城市功能不断完善。

2. 各部门负责人讨论问题与困难（1）市城管局负责人表示，在创文工作中，城市环境卫生管理面临较大压力，部分市民环保意识不强，乱扔垃圾、乱涂乱画等现象时有发生；（2）市教育局负责人反映，学校周边环境整治难度较大，部分家长接送孩子时乱停车、乱鸣笛等现象影响学校周边秩序；（3）市公安交警部门提出，要加强交通秩序管理，严查乱停乱放、闯红灯等违法行为；（4）市住建局负责人反映，老旧小区改造任务艰巨，部分居民对改造工作存在抵触情绪。

3. 专家学者提出建议与意见（1）专家学者建议，要加强市民文明素质教育，提高市民文明素养；（2）建议加大宣传力度，利用多种形式普及创文知识，营造全民参与的良好氛围；（3）建议完善城市基础设施，提升城市品质，为创文工作提供有力支撑；（4）建议加强部门协作，形成工作合力，共同推进创文工作。

4. 市创文工作领导小组组长李明作总结发言李明组长在总结发言中充分肯定了创文工作取得的阶段性成果，并对下一步工作提出了要求：（1）要进一步提高认识，增强创文工作的责任感和使命感；（2）要加强组织领导，明确责任分工，确保创文工作落到实处；（3）要加大宣传力度，营造浓厚的创文氛围，提高市民文明素质；（4）要加强部门协作，形成工作合力，共同推进创文工作；（5）要注重实效，切实解决群众关心的问题，提升群众满意度。

第1篇会议时间：2023年4月20日上午9:00会议地点：人社局会议室参会人员：局长张华，副局长李明，各科室负责人，文明创建工作小组成员主持人：副局长李明记录人：办公室陈婷---会议议程：一、会议签到二、传达上级文明创建工作精神三、总结我局文明创建工作进展情况四、分析当前文明创建工作中存在的问题五、部署下一步文明创建工作重点六、讨论并确定文明创建工作实施方案七、自由发言八、会议总结---会议记录：一、会议签到主持人李明副局长宣布会议开始，与会人员签到后，会议正式开始。

二、传达上级文明创建工作精神李明副局长首先传达了上级关于文明创建工作的最新精神，强调文明创建工作的重要性，要求全局上下提高认识，统一思想，全力推进文明创建工作。

三、总结我局文明创建工作进展情况办公室陈婷同志汇报了我局近期的文明创建工作进展情况。

目前，我局已完成文明创建工作的各项基础性工作，包括制定创建方案、成立工作小组、开展文明宣传等。

四、分析当前文明创建工作中存在的问题在分析当前文明创建工作中存在的问题时，陈婷同志指出，目前存在的主要问题包括：部分干部职工对文明创建工作的重要性认识不足，工作积极性不高；文明创建工作宣传力度不够，社会知晓率较低；部分业务科室工作与文明创建工作结合不够紧密等。

五、部署下一步文明创建工作重点针对存在的问题，李明副局长对下一步文明创建工作进行了部署。

他强调，下一步工作重点包括：1. 加强宣传引导，提高干部职工对文明创建工作的认识；2. 深入开展文明创建活动，推动各项工作与文明创建工作有机结合；3. 加强与各业务科室的沟通协调，形成工作合力；4. 加大监督检查力度，确保文明创建工作落到实处。

六、讨论并确定文明创建工作实施方案与会人员就文明创建工作实施方案进行了讨论。

经过充分讨论，会议确定了以下实施方案：1. 制定详细的文明创建工作计划，明确责任分工和时间节点；2. 开展形式多样的文明创建活动，如文明礼仪培训、志愿服务活动等；3. 加强与新闻媒体的沟通合作，扩大文明创建工作的影响力；4. 建立健全文明创建工作考核机制，确保工作取得实效。

文明单位建设推进会会议记录【实用版】目录一、会议主题：文明单位建设推进会二、会议时间：2022 年 12 月三、会议地点：北京市某会议中心四、参会人员：各省市文明办主任、文明单位代表等五、会议议程：1.各省市文明办主任汇报本地区文明单位建设情况2.文明单位代表分享经验与做法3.讨论文明单位建设中存在的问题与解决方案4.提出下一步工作计划与建议六、会议成果：1.达成共识，加强文明单位建设2.通过一系列解决方案，推动文明单位建设工作3.确定下一步工作计划与建议正文2022 年 12 月，北京市某会议中心召开了一场以“文明单位建设推进会”为主题的会议。

本次会议旨在加强各省市文明单位建设工作，提高全社会文明程度。

来自全国各地的文明办主任以及文明单位代表参加了此次会议。

会议分为几个阶段，首先，各省市文明办主任分别汇报了本地区文明单位建设的情况。

通过汇报，大家了解到了各地在文明单位建设方面所取得的成绩，以及面临的问题和挑战。

接下来，文明单位代表分享了他们在文明单位建设过程中的优秀经验和做法。

通过这些典型案例，参会人员互相学习，取长补短，为推动文明单位建设提供了有益借鉴。

在讨论环节，与会人员针对文明单位建设中存在的问题展开了深入探讨，提出了一系列切实可行的解决方案。

大家一致认为，要加大文明单位建设的力度，完善相关政策和制度，充分发挥文明单位在全社会的示范作用。

最后，会议提出了下一步的工作计划与建议。

首先，各地要继续加强文明单位建设，确保取得实效。

其次，要广泛宣传文明单位的典型事迹，提高全社会的文明素质。

最后，要加强对文明单位建设的政策支持，为文明单位提供更多发展机遇。

总之，此次文明单位建设推进会取得了圆满成功，不仅加强了各地区在文明单位建设方面的交流与合作，还为推动全社会文明程度提高指明了方向。

创建文明单位会议纪要文明单位是在物质文明、政治文明、精神文明和生态文明建设中成绩突出，效益显著，管理先进，服务优良，内外和谐，积极创新，履行社会责任，经过自愿申报，群众满意，社会认可并经有关主管部门考核、评选，由地方党委和政府或上级党政机关批准命名的先进单位，是基层单位四个文明建设综合性成果的最高荣誉。

下文是关于创建文明单位会议纪要的范文，欢迎阅读!创建文明单位会议纪要一时间：xxx年3月1日内容：制定xxx年创建精神文明工作计划：明确xxx年创建工作组织、制度、活动和经费。

夏国胜：今天讨论xxx年创建工作有关事情。

先请李见同志说说。

李见：xxx年创建内容，我想，主要做好以下几个事：(一)加强思想道德建设，开展创建“学习型机关”活动制定学习计划，定时间、定内容，把学习作为一项任务;全局干部职工通过每月最后一个星期六下午的集中学习和平时的分散自学相结合，切实提高干部的思想理论水平和政治觉悟，不断推进“学习型机关”建设。

1、贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。

持续开展社会公德、职业道德和家庭美德教育，其中职业道德教育培训率不得低于90%，课时不低于全年培训总课时的10%。

大力倡导公民基本道德规范，切实加强思想道德建设。

2、深化社会主义荣辱观教育。

开展讲座、研讨等系列教育活动，把社会主义荣辱观与执法、服务、管理工作紧密结合。

3、进一步加强业务培训工作。

组织干部职工定期进行物价专业知识、微机知识、综合法律知识的培训和考试，以提高全局干部职工的业务素质。

4、开展崇尚科学、反对封建迷信教育活动。

开展专题讲座，引导全局人员树立科学的世界观、人生观、价值观，倡导健康、科学、文明的生活方式，自觉抵制邪教及封建迷信活动。

(二)参与公益事业，充分发挥示范作用全体干部要在提高自身思想道德与职业道德，具有良好文明素养的基础上，积极参与社会性精神文明建设活动，培养其助人为乐、关心他人、服务社会、奉献爱心的精神。

5、积极参加社会公益活动。

创建文明单位会议记录1创建文明单位会议记录1会议记录会议主题：创建文明单位会议时间：2024年9月1日，上午9点至下午5点会议地点：XX市政府会议室会议议程：1.开场致辞2.介绍创建文明单位的背景和意义3.分享成功案例4.提出创建文明单位的目标和具体措施5.讨论并确定推进工作的时间表和责任人6.确定创建文明单位宣传推广计划7.确定下一步行动计划8.会议总结和结束一、开场致辞会议开始前，主持人对与会人员致以热烈欢迎，并简要介绍了本次会议的意义和目的，强调创建文明单位是推动全市文明进步的重要举措。

二、介绍创建文明单位的背景和意义会议邀请了市文明办的相关负责人介绍创建文明单位的背景和意义。

他指出，创建文明单位是充分发挥单位的示范带动作用，争做文明道德的推动者和践行者，对于塑造良好社会风尚、促进社会和谐稳定具有重要意义。

三、分享成功案例在会议中，邀请了两个创建文明单位的代表进行案例分享。

他们分享了单位如何通过制定有针对性的规章制度、开展各项文明主题活动、进行员工文明素质培养等方式，取得了显著成效，并激励了与会人员对创建文明单位的积极性。

四、提出创建文明单位的目标和具体措施在讨论环节中，与会人员共同提出了创建文明单位的目标和具体措施。

目标包括提升单位员工的文明素质、营造良好的工作环境、积极参与社会公益事务等。

具体措施包括加强内部管理、鼓励文明行为、培养员工的文明意识、加强社会责任等。

五、讨论并确定推进工作的时间表和责任人通过集思广益，与会人员讨论并确定了创建文明单位的推进工作时间表和责任人。

确保每一项具体措施都能有人负责，同时统筹协调各项工作的推进进度。

六、确定创建文明单位宣传推广计划针对创建文明单位的宣传推广工作，与会人员确定了一系列宣传推广计划，包括制作宣传册、发放宣传资料、开展媒体宣传等，以提升创建文明单位的知名度和影响力。

七、确定下一步行动计划在会议的最后阶段，与会人员讨论并确定了下一步的行动计划。

创建文明单位会议记录内容
会议记录应该准确、详细地记录会议的重要内容和主要讨论。

以下是一个创建文明单位会议记录的大致内容：
会议记录
会议日期：XXXX年XX月XX日
会议地点：XXX会议室
与会人员：XXX、XXX、XXX等
会议记录员：XXX
一、会议开始
会议在上午9点准时开始，所有与会人员均已到场。

二、议程回顾
确认本次会议的议程，包括：讨论文明单位创建计划、确定责任分工、讨论相关政策和标准等。

三、文明单位创建计划讨论
1. 讨论文明单位的标准和要求，以及我们的差距和不足。

2. 提出创建文明单位的必要性和紧迫性。

3. 确定创建文明单位的总目标和具体目标。

4. 讨论创建文明单位的重点工作和计划。

四、责任分工
根据创建计划，对各项任务进行分工，明确各部门的职责和任务。

五、政策和标准讨论
1. 学习和理解相关政策和标准，包括文明单位评估标准和相关法律法规。

2. 讨论如何将这些政策和标准应用到我们的创建工作中。

3. 提出需要制定或修改的内部政策和规定。

六、其他事项
1. 确认下一次会议的时间和地点。

2. 确定创建文明单位的宣传计划和活动安排。

3. 收集和整理与会人员的意见和建议，以便进一步完善创建计划。

七、会议结束
会议于下午5点结束，所有与会人员均已离开会议室。

会议记录员：XXX（签名）
日期：XXXX年XX月XX日。

文明创建工作会议记录会议时间：xx年xx月xx日会议地点：xx会议室与会人员：xx单位负责人、相关部门负责人、现场工作人员等会议主题：文明创建工作的总结与展望会议议程：1.部门负责人对文明创建工作进行总结汇报（20分钟）2.与会人员对文明创建工作进行讨论与分析（30分钟）3.现场工作人员分享工作经验与困难（30分钟）4.提出下一阶段文明创建工作的目标与计划（20分钟）5.其他事项讨论（10分钟）6.会议总结与闭幕（10分钟）会议记录：一、部门负责人对文明创建工作进行总结汇报1.部门负责人简要汇报了各部门在文明创建工作中所取得的成绩和进展。

2.汇报中提到了已完成的文明创建项目和活动，以及预计达成的目标。

3.汇报同时对存在的问题和困难进行了详细说明，并提出了改进的建议。

二、与会人员对文明创建工作进行讨论与分析1.与会人员围绕汇报内容进行了积极的讨论与分析，对文明创建工作的成绩和问题进行了全面的评估。

三、现场工作人员分享工作经验与困难1.现场工作人员结合自身工作实践，分享了一些在文明创建工作中的成功经验和困难。

2.分享中提到了如何调动员工积极性，如何引导市民参与等方面的经验，也对在实际工作中遇到的困难进行了深入的剖析。

四、提出下一阶段文明创建工作的目标与计划1.与会人员基于讨论和分享的内容，提出了下一阶段文明创建工作的目标和计划。

2.目标和计划涉及到加强员工培训，提高市民参与度，丰富文明创建活动等方面。

五、其他事项讨论1.与会人员还对其他相关事项进行了简要的讨论，如经费使用情况、宣传策划等。

六、会议总结与闭幕1.会议主持人对会议内容进行了总结，强调了本次会议的重要性与成果。

2.会议主持人对下一阶段的工作进行了布置，并对各部门负责人提出了具体要求。

3.会议宣布闭幕，并预祝文明创建工作取得更大的成果。

会议记录已于即日起发送给与会人员，并存档备查。

以上是本次文明创建工作会议的记录。

感谢各位的积极参与与贡献！。

创建文明单位会议纪要篇一：20XX-20XX文明单位创建会议记录文明单位创建会议记录篇二：创建文明单位会议记录1创建省级文明卫生单位工作会议记录时间20XX年02月20日地点小会议室参加对象全局工作人员会议主持人xx会议主题:讲文明爱卫生动员大会会议主要内容记录：戴局发言：(1)以提高人民健康水平和推动我局经济发展和社会进步为目标，大力改进和提高社会环境卫生水平，继续实施“部门领导，办公室组织负责，人人动手，科学治理，分类指导”的工作方针，把爱卫会工作与我局创建文明单位有机地结合起来。

我们要做到“四化”、“六无”，即办公室清洁卫生要作到“亮化、净化、美化、绿化”；公共场地要实施“无纸屑、无果壳、无痰迹、无杂物、无污水、无蛛网”；同时将个人环境卫生行为的考核与个人创先评优挂钩，有力地保证了制度的贯彻执行.同时落实卫生检查制度，每月对局院环境进行一次检查，及时发现问题及时整改。

(2)大家除了注意个人卫生的同时还要讲文明，注意公共卫生。

像办公室、会议室、楼梯、走廊、储藏室、食堂等，做到门窗、墙壁、天花板无积尘、蛛网；地面无垃圾、纸屑、烟头、痰迹；墙壁整洁无乱刻乱画；室内物品及盆景花卉摆放整齐；公用茶具做到用后洗刷消毒；车辆停放有序等等。

打扫卫生不是某一个人的事情，看到地上有垃圾要主动的清扫干净，要养成良好的卫生习惯，互相监督。

(3)环境卫生工作是一个长期性不间断的工作，要保持经常性的卫生整洁，就必须有人管、有人抓。

我局根据实际情况，安排了两个工作人员专门负责院内环境卫生工作，对院内公共场所、厕所、道路、绿地每日进行一小扫，每周进行一大扫，定期进行清理卫生死角，保持院内干净、整洁。

对各科室实施责任包干，科室负责人为主要责任人，要时刻保持本科室内物品堆放整齐和卫生整洁。

建立了卫生检查评比制度，每月组织人员进行一次室内外环境卫生检查，检查评比结果与年度评先评优挂钩，充分调动干职工创卫工作积极性，有力促进局机关文明卫生工作上台阶、上水平。

第1篇会议时间：2023年3月15日会议地点：县级人民政府会议室参会人员：县级文明单位代表、相关部门负责人、县文明办全体成员记录人：[记录人姓名]一、会议主持人致辞1. [主持人姓名]首先对各位代表的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢，并对会议的召开表示肯定。

2. [主持人姓名]强调，本次会议旨在总结过去一年的文明单位创建工作，分析当前存在的问题，明确下一步工作方向，推动县级文明单位创建工作再上新台阶。

二、上一年度县级文明单位创建工作总结1. [县文明办负责人姓名]首先对上一年度县级文明单位创建工作进行了总结。

2. [县文明办负责人姓名]指出，过去一年，在县委、县政府的正确领导下，县级文明单位创建工作取得了显著成效，主要体现在以下几个方面：（1）加强组织领导，形成创建合力。

各文明单位高度重视文明创建工作，成立了专门的领导小组，明确了工作职责，形成了上下联动、齐抓共管的良好局面。

（2）丰富创建活动，提升文明素质。

各文明单位围绕文明礼仪、志愿服务、道德讲堂等方面开展了丰富多彩的创建活动，有效提升了员工的文明素质。

（3）强化示范引领，树立良好形象。

各文明单位积极发挥示范引领作用，通过树立典型、开展评比等活动，推动全县文明创建工作不断深入。

3. [县文明办负责人姓名]同时，也指出了存在的问题，如部分单位创建工作力度不够、活动形式单一、宣传力度不足等。

三、下一步工作部署1. [县文明办负责人姓名]对下一步工作进行了部署：（1）加强组织领导，落实创建责任。

各文明单位要进一步提高认识，加强组织领导，明确责任分工，确保创建工作落到实处。

（2）创新活动形式，丰富创建内容。

各文明单位要结合自身实际，创新活动形式，丰富创建内容，提高创建工作的吸引力和实效性。

（3）强化宣传引导，营造良好氛围。

各文明单位要充分利用各种宣传渠道，加大创建工作宣传力度，营造浓厚的创建氛围。

2. [相关部门负责人姓名]表示，将全力支持县级文明单位创建工作，为创建工作提供有力保障。

2023年创建文明单位会议纪要范文
会议召开时间
2023年4月1日上午10时-12时
会议召开地点
XX市市政府会议室
会议主持人
市政府副市长：XXX
会议内容及要点
1.会议主题：创建文明单位，引领文明道德新风尚
2.总体目标：按照国家颁布的《创建文明城市评价标准》、《文明单位
创建评价指标》参照执行，从单位工作理念、文化氛围、主题活动、基础设施建设、管理制度、责任落实、社会责任等方面综合评价，被评为文明单位的单位，是本市的企业、机关事业单位、社区住户委员会等城市单位的典范；是社会公德、职业基准的体现；更是城市发展、公民素质提升的强劲推动力。

3.策划方案：将以市政府主导下的多部门联合组成评审团，对符合条件
的单位进行综合评估，并对优秀的文明单位进行表彰奖励。

同时，推行文明单位评选示范推广，引导市民自觉行动为文明城市建设尽力。

会议决议
1.商定文明单位创建标准及评选条件
2.各有关部门积极搜寻各类文明单位，公示筛选并宣传推广
3.建立文明单位档案，对每年评选出的文明单位进行表彰奖励
4.加强文明城市建设文明单位示范推广工作，提升市民文明素质
5.查找文明单位创卫、创城、地方文明办等方面的经验借鉴
会议总结
本次会议品牌评选，将为创建文明单位工作的推进奠定基础，并将为城市创建文明、和谐、美丽的成果创造巨大的推动力。

我们希望广大市民积极参与到文明单位的创建工作中来，让我们共同推动历城市文明城市创建进程，以向全世界人民展现新时期中国人民优秀的道德风貌。

文明创建工作会议记录会议主题：文明创建工作会议会议时间：具体时间会议地点：详细地点参会人员：列出参会人员会议内容：主持人：首先，欢迎各位参加本次文明创建工作会议。

本次会议的主要目的是总结我们前期文明创建工作的成果与不足，共同探讨下一步的工作计划和重点，以推动文明创建工作取得更好的成效。

部门 1负责人：在过去的一段时间里，我们在环境卫生方面做了大量工作。

加强了街道清扫频次，垃圾清运也更加及时。

但仍存在一些问题，比如个别区域的卫生死角清理不彻底，部分居民乱扔垃圾的现象仍时有发生。

部门 2负责人：在公共秩序方面，我们加大了执法力度，对乱停乱放、违规摆摊等行为进行了整治。

然而，在交通高峰期，一些主要路口的拥堵问题还没有得到根本解决，需要进一步优化交通信号灯设置和加大交警执勤力度。

部门 3负责人：关于文明宣传工作，我们通过多种渠道进行了广泛宣传，包括社区宣传栏、公众号、广播等。

但从反馈来看，宣传的覆盖面还不够广，内容的吸引力也有待提高。

主持人：感谢各位的汇报。

下面，请大家就存在的问题展开讨论，提出解决方案。

参会人员 1：对于卫生死角问题，我建议组织志愿者定期进行排查和清理，同时加强对居民的环保教育，提高他们的环保意识。

参会人员 2：针对交通拥堵，除了优化信号灯和增加交警执勤，还可以考虑开辟一些临时停车位，引导车辆有序停放。

参会人员 3：在文明宣传方面，我们可以制作一些更生动有趣的宣传视频，结合实际案例，让宣传更贴近群众生活。

主持人：大家提出的建议都很有针对性。

接下来，我们明确一下下一步的工作重点和计划。

首先，环境卫生方面，要持续加强清扫和监管，确保卫生死角不再出现。

同时，开展环保主题活动，提高居民参与度。

其次，公共秩序方面，按照刚才讨论的措施逐步落实，加强与交通部门的合作，共同改善交通状况。

再者，文明宣传要创新形式和内容，加大在社交媒体上的推广力度，提高宣传的传播效果。

另外，我们要建立有效的监督机制，定期对各项工作进行检查和评估，及时发现问题并解决。

文明单位建设推进会会议记录摘要：一、会议主题：文明单位建设推进会二、会议时间：2022 年9 月10 日三、会议地点：市会议中心四、参会人员：各单位领导及文明建设负责人五、会议内容：1.各单位文明建设工作汇报2.文明单位建设工作总结与表彰3.文明单位建设推进方案讨论4.各单位发言与讨论5.会议总结与未来工作展望正文：【会议记录】一、会议主题：文明单位建设推进会为进一步推进各单位文明建设工作，提高文明单位建设水平，我市于2022 年9 月10 日在市会议中心召开了文明单位建设推进会。

会议由市文明办主办，各单位领导及文明建设负责人参加了此次会议。

二、会议时间：2022 年9 月10 日会议于上午9 点正式开始，下午5 点圆满结束。

整个会议过程紧凑、高效，参会人员积极参与，取得了良好的效果。

三、会议地点：市会议中心市会议中心作为我市重要的会议场地，为参会人员提供了舒适的环境和先进的设施，确保了会议的顺利进行。

四、参会人员：各单位领导及文明建设负责人参加此次会议的有各单位的领导以及文明建设工作的负责人，共计约100 人。

大家在会上汇聚一堂，共同探讨文明单位建设的发展方向。

五、会议内容：1.各单位文明建设工作汇报会议首先由各单位领导汇报本单位文明建设工作的开展情况，总结了过去一年的成绩与不足，并对下一阶段的工作进行了规划和部署。

2.文明单位建设工作总结与表彰会议对过去一年各单位在文明建设工作中取得的成绩进行了总结，并对表现突出的单位和个人进行了表彰，激励大家继续努力，共同推动文明单位建设工作取得更好的成绩。

3.文明单位建设推进方案讨论会议对新的文明单位建设推进方案进行了讨论，参会人员积极发言，提出了许多宝贵的意见和建议，为完善推进方案提供了有力支持。

4.各单位发言与讨论在自由讨论环节，各单位领导及文明建设负责人针对文明单位建设中遇到的问题和挑战进行了深入探讨，分享了各自在文明建设工作中的经验与做法，达到了相互学习、共同提高的目的。

创文明单位会议记录会议记录会议主题：创文明单位建设会议时间：[具体时间]会议地点：[具体地点]参会人员：[列出参会人员姓名]会议记录：一、会议开场1.主持人介绍会议主题和目的，提醒大家注意会议纪律。

2.介绍参会人员，并确认出席人数。

二、主题演讲1.设立信仰先进模范：-提议在单位内设立信仰先进模范的标兵，榜样的力量对于单位文明建设意义重大。

-讨论标兵候选人的条件和评选方式，并达成一致意见。

-提醒大家通过表彰榜样的方式，鼓励更多员工积极向上的行为。

2.深入开展文明行为宣传：-介绍开展文明行为宣传的重要性和方法。

-建议在单位内设立宣传栏，发布文明行为宣传资讯，加强员工的文明素养。

-指定具体负责人，负责宣传栏的内容更新和维护。

3.强化文明礼仪培训：-强调文明礼仪培训对单位建设的重要性。

-讨论如何开展文明礼仪培训，并制定详细的培训计划。

-确定开展培训的时间和方式，并安排具体的培训人员。

4.加强单位环境整治：-提议加强单位环境整治工作，包括办公室、公共区域等。

-讨论环境整治工作的具体措施和流程，并确定责任分工。

-强调环境整治需要全员参与，大家共同努力，共创整洁美好的工作环境。

三、任务分工-根据会议议程，确定各项任务的负责人，并告知任务要求和完成时间。

-督促各负责人按时保质完成任务，并在下次会议上进行总结和汇报。

2.监督机制：-提议设立监督机制，通过考核和奖惩激励，确保文明单位建设取得实际成效。

-讨论监督机制的制定和具体执行方式，并达成一致意见。

四、下一步工作1.确定下次会议时间和地点，并通知各位参会人员。

2.强调参会人员要按时完成分配的任务，并希望每个人能够积极参与文明单位建设工作。

3.介绍会议纪要和行动计划，确保每位参会人员都对会议结果有明确的了解。

会议结束时间：[具体时间]会议记录人：[记录人姓名]备注：以上记录为参会人员讨论的总结，旨在提升单位文明素养、改善工作环境。

请各位参会人员遵守会议纪律，确保文明单位建设工作顺利进行。

学校文明单位创建会议记录日期：2024年10月15日时间：上午9:00地点：学校会议室会议目的：1.确认学校文明单位创建的目标和重要性。

2.讨论并确定创建活动的时间和计划。

3.思考并提出促进学校文明单位创建的具体措施。

会议主持人：XXX会议记录员：XXX与会人员：1.校领导：-XXX校长-XXX副校长2.教师代表：-XXX老师-XXX老师-XXX老师3.学生代表：-XXX学生会主席-XXX学生-XXX学生议程：一、会议目标和重要性确认（15分钟）1.主持人首先介绍本次会议的目标和重要性，强调学校文明单位创建对于校园文化建设的重要意义。

二、创建活动的时间和计划确定（30分钟）1.各位与会人员就学校文明单位创建的活动时间进行讨论和决策。

-提出了一些建议：-在每学期期末进行评选，创造竞争激励。

-创立学校文明单位创建奖项，鼓励榜样示范效应。

-最终决定每学年评选一次，评选结果在学年末公布。

2.制定学校文明单位创建活动的具体计划。

-确定主题为“校园文明，从我做起”。

-设计活动的形式为学生展示，老师点评，学校评审的方式。

-安排相关的活动时间表，确保活动顺利进行。

三、促进学校文明单位创建的具体措施（45分钟）1.教师代表和学生代表发言，重点提出加强宣传和培养学生意识的措施。

-开展文明倡议活动，鼓励学生从日常生活小事做起。

-举办文明礼仪教育讲座，提高学生的文明素养。

2.校领导发言，提出完善学校管理制度和加强巡查检查的举措。

-完善学校文明单位创建的评选标准和评审程序。

-加强巡查检查，及时发现并解决存在的问题。

3.所有与会人员针对提出的具体措施进行讨论和补充。

-提出了一些建议：-开展文明单位创建知识竞赛，增加学生参与度。

-安排文明单位创建工作室，提供学生展示和交流的平台。

四、会议总结（10分钟）1.主持人对本次会议进行总结，强调了学校文明单位创建的意义和重要性。

2.鼓励与会人员将讨论的具体措施落实到实际行动中，推动学校文明单位创建工作的顺利进行。

文明创建工作会议记录文明创建工作会议记录文明创建工作会议记录1时间：20xx年6月16日地点：财政所会议室主持人：吴志维参加人员：财政所全体干部会议内容：布置文明创建工作。

吴所讲：上半年，镇党委政府召开了会议，专门研究部署了文明创建工作。

我们的创建目标也非常明确，在确保20xx年度县文明单位的基础上，20xx年力争创省、市级文明单位。

这既是县局的要求，也是我们工作的需要，通过创建文明单位，提升我们的队伍的整体素质，提升我们的社会地位和行业形象，改善我们的'工作环境。

下面把握几点要求：1、加强组织领导。

局里成立领导小组，我担任组长，杨发斌担任副组长，其他干部为成员，其抓共管，团结协作，各负其责地抓好创建工作。

2、要注意资料收集和归档。

积极开展服务工作，及时整理资料，每一项活动都要写出总结，形成完整的资料，统一归档。

3、要养成使用文明用语的良好习惯。

文明创建工作会议记录2时间：xxx2年9月2日地点：西门社区居委会二楼参加对象：社区两委、工作人员、居民代表、党员代表会议主要内容：程书记：今年，街道召开了会议，专门研究部署了文明创建工作。

我们的创建目标也非常明确，xxx1年—xxx2年力争创区级文明单位。

这既是街道的要求，也是我们工作的需要，通过创建社区，提升我们的队伍的整体素质，提升我们的社会地位和行业形象，改善我们的工作环境。

下面把握几点要求：1、加强组织领导。

社区成立领导小组，我担任组长，汤丽玲担任副组长，其他干部为成员，其抓共管，团结协作，各负其责地抓好创建工作。

2、要注意资料收集和归档。

积极开展服务工作，及时整理资料，每一项活动都要写出总结，形成完整的资料，统一归档。

3、要养成使用文明用语的良好习惯。

文明创建工作会议记录3时间xxx4年4月1日地点548会议室参加人员全体干部职工主持人姜明记录人殷薇会议主题学习有关法规，安排4月份爱国卫生月活动会议内容一、全力抓好病媒生物防治工作，努力建设区级卫生先进单位。

第1篇会议时间：2023年4月10日会议地点：医院行政楼三楼会议室参会人员：医院领导班子、各科室负责人、相关部门工作人员主持人：院长张伟记录人：办公室秘书李娜一、会议背景为深入贯彻落实党的二十大精神，积极响应国家关于文明创建工作的号召，进一步提升医院文明服务水平，增强医院文化软实力，我院决定开展文明创建工作。

为确保创文工作顺利开展，特召开本次创文会议。

二、会议议程1. 院长张伟发表讲话；2. 宣读《医院文明创建工作方案》；3. 各科室负责人汇报创文工作准备情况；4. 讨论并确定创文工作重点及措施；5. 部署下一步创文工作；6. 会议总结。

三、会议内容（一）院长张伟发表讲话院长张伟在讲话中强调，文明创建工作是我院一项重要的政治任务，是提升医院形象、提高医疗服务质量的重要举措。

他要求全体与会人员充分认识文明创建工作的重要性，切实增强责任感和使命感。

张院长指出，医院文明创建工作要围绕以下五个方面展开：1. 加强组织领导，明确责任分工；2. 提升医疗服务质量，优化患者就医体验；3. 强化医德医风建设，树立医务人员良好形象；4. 丰富医院文化生活，营造和谐医院氛围；5. 加强宣传引导，营造良好的社会舆论氛围。

（二）宣读《医院文明创建工作方案》办公室主任李娜宣读了《医院文明创建工作方案》，方案明确了创文工作的总体目标、组织架构、工作措施、时间安排等。

（三）各科室负责人汇报创文工作准备情况1. 医疗科负责人王刚汇报了医疗科室的创文工作准备情况，表示将严格按照工作方案要求，加强医疗质量管理，提高医疗服务水平。

2. 护理部负责人李芳汇报了护理工作的创文工作准备情况，表示将加强护士队伍建设，提高护理服务水平，为患者提供优质护理服务。

3. 药剂科负责人张华汇报了药剂工作的创文工作准备情况，表示将严格执行药品管理制度，确保患者用药安全。

4. 检验科负责人刘磊汇报了检验工作的创文工作准备情况，表示将加强实验室管理，提高检验质量，为临床提供准确、及时的检验结果。