中央机关2017年7月26日遴选公务员面试题(中办毛管局)

2017年公务员面试题目及答案公务员面试直接决定着千万个考生及其家庭的前途和命运，因此试题练习备考是必要的，以下是由我整理关于2017年公务员面试题目的内容，希望大家喜欢!2017年公务员面试题目一【热点链接】2015年11月23日，位于山东的P2P公司鑫利源，在崩盘时发布了一条“跑路公告”。

公告中仅展示了两张空空荡荡的办公室照片，意思是“人去楼空”。

看到这则公告，不仅业内人士惊呼“没见过”，网友评论也笑称，投资人被骗得明明白白。

而昨日，当地的银监局与金融办均对记者表示，不负责对鑫利源等P2P公司的监管。

数据显示，今年以来，新出现963家问题P2P平台，平均每天近3家，具体问题为出现“跑路”、“提现困难”等。

【模拟预测】时下，传统金融体系正面临着以BAT、P2P等为代表的新兴经济业态的冲击和挑战，请结合当下互联网金融的发展，谈一谈你的看法。

【解析】互联网金融是指传统金融机构与互联网企业利用互联网技术和信息通信技术实现资金融通、支付、投资和信息中介服务的新型金融业务模式。

是传统金融行业与互联网精神相结合的新兴领域。

【解释本质】随着信息通讯技术和互联网的发展，互联网金融信息对金融市场的影响已经越来越不容忽视。

某一个新事件的发生或者是网络上对某支股票的热议都在很大程度上左右着金融实践者们的行为，同时进一步影响着股市变化的趋势。

【趋势意义】从政府不断出台的金融、财税改革政策中不难看出，惠及扶持中小微企业发展已然成为主旋律，占中国企业总数98%以上的中小微企业之于中国经济发展的重要性可见一斑。

而从互联网金融这种轻应用、碎片化、及时性理财的属性来看，相比传统金融机构和渠道而言，则更易受到中小微企业的青睐，也更符合其发展模式和刚性需求。

【现实需求】但在中国，互联网金融的发展主要是监管套利造成的。

一方面，互联网金融公司没有资本的要求，也不需要接受央行的监管，这是本质原因;从技术角度来说，互联网金融虽然具有自身优势，但是要考虑合规和风险管理风控的问题，防止P2P、众筹、第三方支付等平台跑路等。

公务员遴选面试题遴选面试题是公务员核查过程中必定完成的，会影响公务员的核查情况。

下面我整理相关公务员遴选面试题，希望对大家有所帮助!公务员遴选面试题【 1】1.简要说一下你的工作经历，你为什么要参加此次国家公务员公开遴选报考我们这个部门，针对你所报考的职位你有什么优势与劣势?2.现在我们建立了一个反腐网站，对这个反腐网站有的说好，认为反腐网站的建立是加大反腐宣传的一个重要平台，而有的人说不好，认为反腐网站也有可能成为一些别有专心的人乱举报的一个窗口，你对此有何议论 ?3.在我们伟大的中国共产党建立90 华诞之际，单位里现向社会的青少年举办一次“红歌会〞比赛，你认为应该采用什么路子并从那几个方面来组织此次活动 ?4.市里要举行一次自来水涨价听证会，让你来组织此次听证会，你怎么组织 ?5.你参加此次公开遴选，单位里领导知道后，认为你不放心工作，眼能手低 ;同事们也说你工作不扎实，说你傲慢自傲，自认为自己水平高，在工作上不配合你，出现这种情况你如何对付?6.参加中央机关遴选公务员录取为最高检察院公务员后如何进行角色变换 ?7.在执法过程中，如何表达法律收效、政治收效、社会收效的有机一致?8.怎么看微博问政 ?9.如何实现好检察院的法律督查职能?10.你在报纸杂志上公布过文章没有，你认为自己公布的哪篇文章你最满意 ?为什么 ?公务员遴选面试题【 2】1.领导让你写一个资料，请你谈谈写资料的思路。

(中共中央办公厅机关党委(人事局 )组织宣传处主任科员职位)2.你工作中碰到些挫折和缺乏，结合实质谈谈并说明有什么启示。

(中央办公厅老干部局主任科员职位)3.领导让你组织一次社会督查员的效劳体验活动，你该如何组织?(中国保监会综合岗主任科员职位)4.请你谈谈如何提升公共交通的科学化管理水平?(交通运输部道路运输司主任科员职位 )6、朋友圈里流传“稻草定律〞，说路边的一根稻草若是没人搭理，它永远是一根稻草 ;用它捆绑了白菜，身价就与白菜相同，拿去捆绑螃蟹，身价就与螃蟹相同。

中央国家机关公务员考试（面试）历年真题试卷汇编26(题后含答案及解析)题型有：1.1．谈一件你在工作中积极主动地发挥自己作用的事。

追问1：在这件事中什么是最困难的? 追问2：你是如何发挥自己作用的?正确答案：对于第一个问题，我会做如下回答：前一阵，单位计划采购端午节礼品，但是行政部门很忙，便询问我们部门是否有时间，能否帮忙关注一下这方面的信息，提供参考意见。

基于工作上的互相关照与协作，加之这件事也不是要我来决策而只是提供相关的参考意见，所以我就很乐意地应了下来。

我知道，对于这种采购工作，笼统的建议肯定帮助不大，因此，我便搜集各类网站信息，看看哪种品牌的粽子在搞特价，物美价廉。

因为网络比较便利，我很快就从网上搜到了大量的相关信息。

在进行一番比较之后，我将具体的网址、报价汇总了一份表格给行政人员，他们从中选取了一款确定下来。

虽然不是分内工作，但是这件事几乎是我一手操办的，还是很有成就感的。

对于第一个追问问题，我会做如下回答：对于搜集信息这方面我倒是没遇到什么困难，但就是在进行选择的时候，由于是网络购物，没有看到实物，所以担心图片与实物的效果有所出入，好心办坏事。

对于第二个追问问题，我会做如下回答：我觉得在这项工作中，我主要起到的是搜集信息的作用，积极主动地发挥自己的特长，发挥自己熟悉网络的优势，帮助行政部门节约了时间和部分经费。

解析：在回答本题的过程中，考生要结合试题设置的场景与自己的工作经历，选择适合的事例进行讲述，这样考官便能够清晰地了解考生处理、安排工作的业务能力以及团队协作精神等工作品质。

考生在选取事例时最好选择一些典型事件进行分析，最好是工作内容较多或是较有新意，能体现出自身特长的案例。

这样，在分析时才能够做到有内涵、够饱满。

2．领导安排工作不能胜任，怎么办?正确答案：当我不能够胜任领导安排的工作任务时，我首先会思考自己的问题出在哪里，是工作方法问题，还是能力、水平问题。

如果是工作方法问题，我会及时进行改正，尽量弥补损失。

2017年7月26日中央国家机关遴选公务员面试真题(题后含答案及解析)题型有：1.1．假如你是市政府办公室新进人员，领导安排你和同事共同完成一项任务，工作完成后是你向领导做的汇报，因此领导表扬了你。

为此同事感到很失落，其他同事也对你表示不满和质疑。

这时，你会怎么办?正确答案：作为新进工作人员，我在工作的各方面还存在着很多不足，这次能够顺利完成工作任务，是经过了同事的指导和帮助，特别是和我一起做这项任务的同事，因为有他和我共同努力，这项工作才能保质保量地完成。

所以，如果出现了题干上所述的事情，我一定会从领导和同事两个方面来解决。

第一，领导表扬我，说明我和同事共同合作的任务完成得很好，所以，我一定会对领导的表扬表示感谢。

但是领导没有表扬和我一起合作的同事，可能是因为汇报工作的时候只有我一个人在场，领导不小心忘记了，也可能是因为我在汇报工作的时候没有突出同事的付出，更有可能是因为领导认为我是新人，所以才会说出鼓励我的话。

因此，我一定会找合适的机会，向领导说明这次工作是我和同事一起做的，作为新员工，在这次任务中同事给了我很多指导，很多我不会的地方都是在同事的帮助下完成的，同事对这次任务特别用心，有很多关键的地方都是靠我们共同努力才解决的。

第二，对于这件事情，同事感到失落是很正常的，因为在这次任务中，他付出了很多，却没有得到表扬，这容易使同事失去积极性。

所以，我会在和同事沟通的时候，向他道歉，在汇报工作的时候没有跟领导说清楚情况是我的失误。

同时，我也会告诉他，领导一直都知道他的工作能力。

而且，向他表明虽然在汇报工作的时候领导表扬了自己，但是上一次和领导谈话的过程中，领导一直夸奖他工作能力强，还叫自己不懂的就问他，好好的向他学习。

这也就是说领导非常认可他的能力，对他是非常看好的，所以，希望他能够打起精神来，积极工作。

第三，在经过这次事情之后，我要好好地反省自己，因为自己的疏忽导致了同事心情失落，所以在以后汇报工作时，我一定会将详细情况向领导说清楚。

公务员遴选面试题遴选面试题是公务员考核过程中必须完成的，会影响公务员的考核情况。

下面我整理有关公务员遴选面试题，希望对大家有所帮助!公务员遴选面试题【1】1.简要说一下你的工作经历，你为什么要参加这次国家公务员公开遴选报考我们这个部门，针对你所报考的职位你有什么优势与劣势?2.现在我们建立了一个反腐网站，对这个反腐网站有的说好，认为反腐网站的建立是加大反腐宣传的一个重要平台，而有的人说不好，认为反腐网站也有可能成为一些别有用心的人乱举报的一个窗口，你对此有何评价?3.在我们伟大的中国共产党成立90华诞之际，单位里现向社会的青少年举办一次“红歌会”比赛，你认为应该采取什么途径并从那几个方面来组织这次活动?4.市里要举行一次自来水涨价听证会，让你来组织这次听证会，你怎么组织?5.你参加这次公开遴选，单位里领导知道后，认为你不安心工作，好高骛远;同事们也说你工作不踏实，说你骄傲自大，自认为自己水平高，在工作上不配合你，出现这种情况你如何应对?6.参加中央机关遴选公务员录用为最高检察院公务员后如何进行角色转换?7.在执法过程中，如何体现法律效果、政治效果、社会效果的有机统一?8.怎么看微博问政?9.如何实现好检察院的法律监督职能?10.你在报纸杂志上发表过文章没有，你认为自己发表的哪篇文章你最满意?为什么?公务员遴选面试题【2】1.领导让你写一个材料，请你谈谈写材料的思路。

(中共中央办公厅机关党委(人事局)组织宣传处主任科员职位)2.你工作中遇到些挫折和不足，结合实际谈谈并说明有什么启示。

(中央办公厅老干部局主任科员职位)3.领导让你组织一次社会监督员的服务体验活动，你该如何组织?(中国保监会综合岗主任科员职位)4.请你谈谈如何提高公共交通的科学化管理水平?(交通运输部道路运输司主任科员职位)6、朋友圈里流传“稻草定律”，说路边的一根稻草如果没人搭理，它永远是一根稻草;用它捆绑了白菜，身价就与白菜一样，拿去捆绑螃蟹，身价就与螃蟹一样。

公务员公开选拔（遴选）面试真题及答案（七）1. 作为单位的领导干部，在工作中既要对上负责，也要对下负责，结合工作实际简述如何正确把握对上负责与对下负责的一致性。

【解析】（1）讲政治、坚决贯彻执行中央的路线、方针、政策，维护大局，是对上负责。

（2）把中央的方针政策同本地区、本部门的实际结合起来，千方百计为群众谋利益，是对下负责。

（3）对上负责和对下负责从根本上讲是一致的，因为我国的党是代表人民利益的执政党，党的方针政策来自实践，来自人民群众，是充分体现最广大人民群众的利益和意愿的。

（4）始终坚持为人民服务，把群众利益放在第一位，是对上负责和对下负责的根本意义。

2. 当前，随着改革的不断深入矛盾和焦点越来越集中，经常会发生各种各样的群众性突发事件，作为单位副职也免不了经常要出面处理各种突发性事件，你认为处理突发性事件应当坚持哪些要点？【解析】（1）认清矛盾性质，区别不同情况，分类处理；（2）依靠广大群众，掌握一手资料，迅速弄清真相；（3）坚持实事求是，依据法律政策，果断决策；（4）团结大多数，孤立极少数，坚决打击个别肇事头目。

3. 常听到一些担任领导工作的同志慨叹：“太忙了，简直身不由己。

”所调身不由己，区要原因之一就是应酬太多，假若你走上副局级领导岗位，将如何对待应酬问题？【解析】应酬是指交际往来，以礼相待。

但现实生活中，一些应酬已成了“应愁”。

应酬之风所以泛滥，源于花的钱都是国家集体的。

必要的应酬也是工作的一部分。

我们不能一概反对。

关键是要把应酬摆在适当的位置，有个合理的安排，以免影响工作的开展和自身的进步。

4. 在实际工作中，有人即使工作负担很重，也不会告诉领导，而有人没干什么工作，却经常有一大堆抱怨。

对此，你打算如何处理？【解析】充分肯定干工作的同志，保护其积极性；对工作少抱怨多的同志进行个别谈话和帮教，恰如其分地指出其不足，并逐步增加其工作量；不要回避矛盾，防止出现干好干坏一个样；建立工作实绩档案，准确地把握下属工作情况，以便妥善安排工作。

2017国家公务员面试真题及答案公务员考生要学会科学地备考公务员面试考试!下面就由店铺为大家介绍一下2017国家公务员面试真题及答案的文章，欢迎阅读。

2017国家公务员面试真题及答案篇1【题目】卡耐基说他经常去钓鱼，他说：“我喜欢吃香蕉，喜欢吃草莓，但钓鱼的时候不会把香蕉和草莓放在鱼钩上，因为鱼喜欢吃蚯蚓。

”谈谈这段文字体现的人生哲理。

【参考答案】这段文字体现出的人生哲理是：在人际交往中，我们要学会换位思考。

卡耐基喜欢吃香蕉和草莓，但他钓鱼时却不会用香蕉和草莓做鱼饵，因为他懂得换位思考，知道鱼喜欢吃的是蚯蚓。

在实际的生活和工作中，人们在处理人际关系时，总习惯站在自己的角度想问题，喜欢更多地强调“以自我为中心”，而忽略他人的内心感受，认为自己喜欢的就是别人喜欢的，这正是影响人际关系和谐的问题所在。

因此，无论是在工作中还是在日常生活中，在与他人相处时，我们都应该重视他人的感受。

比如，与同事协调工作时，若想使大家都感到满意，就应该先去了解“他人是如何想的”“他人需要什么”“我该如何做才能使大家都能接受”……我相信，只要我们学会了换位思考，多从对方的角度想问题，不独断专行，与人的沟通就会是“零隔阂”，人际关系就会变得更加和谐、融洽，我们的工作将会更加顺利，生活将会更加关好。

2017国家公务员面试真题及答案篇2【题目】在单位实验室开放日己经联系好一所小学的50名师生进行参观，请问你怎么准备此次活动?【参考答案】我单位已经联系好一所小学的50名师生在开放日来实验室参观。

领导派我准备此次活动，我将认真完成。

首先，我将与负责单位实验室工作的同事进行沟通，安排好该小学在开放日当天的具体参观时间段，确定负责此次活动的讲解人员，以及参观学习的内容与活动中的注意事项等。

其次，我将与该小学的活动负责人联系，告知其当天前来参观的具体时间、参观的内容与注意事项，让其传达给其他人，并核实师生的姓名、联系方式、人数等具体信息，以更好地保证参观效果与活动中的安全。

2017事业单位面试题目及答案1.在改革开放的形势下，每个干部都面临着腐朽思想侵蚀的严峻考验。

你如果成为一名公务员，将怎样经受住这一考验?1.【答案示例】(1)加强研究，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强拒腐防变的能力。

(2)严格遵守有关规章制度，自觉地接受组织和群众监督，防微杜渐，做到清正廉洁。

(3)积极与腐败现象作斗争。

2.如果到了单位，领导让你做琐碎的小事，你有什么看法?2.【答案示例】(1)我刚到一个单位，情况还不十分熟悉，通过做小事，可以熟悉工作，熟悉单位，尽快进入角色。

不管是什么学历，都要从小事做起，甘当小学生。

2)“一屋不扫，何以扫天下”?只有把小事做好，才能让领导信任，才有机会做大事。

3.你的直接领导向上级汇报时，把你的功劳说成是他的，你怎么办?3.【答案示例】(1)首先是正确认识工作与表扬的关系，至少要懂得工作不是为了表扬，不能为了这点事情跟直接领导较真;(2)领导是出思路、指方向的，我只是具体执行，所以首功本来就是领导的;(3)上级不会直接看到我的工作，直接领导代表了我们整个部门的工作情况，俗话说：“强将手下无弱兵”，上级承认了直接领导的成绩，也就是间接承认了我的成绩。

4.优点的边缘是缺点，你怎么理解?4.【答案示例】从哲学的角度去谈，就是说任何事情都要把握一个度，过犹不及，本质就会随之改变。

比如谦虚是美德，可是太过谦虚就不好了，给人没有自信的感觉，并且不利于表现工作本领。

特别在外国人眼里，太过谦虚就是没有本领的表现。

5.请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。

5.【答案示例】(1)领导者对待下属应该遵循平等、民主和宽容的原则，有时还应遵循主动承担责任原则。

(2)领导者必须真诚关爱全体下属，尊重他们的人格，保护他们的自尊心，对犯了错误的或表现较差的尤应特别表示关切，切忌当众呵斥或者侮辱下属。

(3)领导者不要断然把下属分成好和坏的两类。

XXX说过，在革命队伍里，无一人不可用，关键在于扬其长而避其短，适才适用，以及在工作中注意加以培养。