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金沙县党风廉政建设突出问题集中专项整治管理台账填报单位：金沙县教育局填报人：罗乾领导签字：填报日期：2015年8月14日问题类型自查清理问题责任对象整改处理措施整改处理时间整改处理结果备注
“两个责任”方面
存在的突出问题
对“一案双查”、“一责双
问”履行不够，监督职责还
要加强
唐晓宇
监察室
加大权力清单运行的监
督巡查
2015年
“四风”方面存在的
突出问题
无
“为官不为”方面
存在的突出问题
无
损害群众利益方面
存在的突出问题
无
注：对查找出的问题要分清集体问题、个人问题，逐项逐事逐人
.。
单位：
项目
责任制安排部
署情况
责任制落实情
况
责任制检查情
况
责任制考核情
况党风廉政建设责任制台账管理明细表
内容摘要记录责任目标任务分解情况
签订责任书、发送通知书、告知书
情况
责任目标任务完成情况
班子成员落实“五个一”情况
报
告领导班子报告情况
制
度
落
班子成员报告情况
实
情
况
检查发现的主要问题或不足
发送建议书情况
对存在问题的整改情况
考核组织开展情况
年度考核结果
责任追究人员及事项
责任追究
责任追究类别或措施情况
是否“一票否决”
民主生活会召开情况
领导干部重大事项报告情况
述廉人
班子廉洁自律向纪委全委会
述廉时间
及相关工作情述廉情况
况
述廉评议结果
有无被上级通报处理的重大问题
班子成员及党员干部有无违纪违
法被查处情况
反腐倡廉制度创新情况其他需要说明事项创新的具体制度受到哪一级肯定。
党风廉政台帐目录1．上级有关党风廉政创“双优”工作文件2．分公司党风廉政创“双优”领导小组名单3．分公司党风廉政创“双优”工作责任网络图4．分公司党风廉政建设责任分解表5．项目部党风廉政创“双优”工作小组名单6．项目部党风廉政创“双优”工作规划7．分公司与项目经理签订的党风廉政建设责任书8．项目经理与主管条线签订的党风廉政建设责任书9．项目部党员廉洁互律承诺书10．项目部与主要分包单位签订的廉政协议书（责任书）11．项目部季度党风廉政责任考核表12．项目部开展党风廉政建设活动记录13．项目部收缴礼品、礼金登记表一、上级有关党风廉政创“双优”工作文件(略)二、分公司创“双优”领导小组名单上海二建第*分公司党风廉政、创“双优”领导小组名单组长：副组长：组员：第*分公司党总支 201*年*月**日三、分公司创“双优”工作网络图（见后）四、分公司党风廉政建设责任分解表（见后）五、项目部党风廉政创“双优”工作小组名单项目部党风廉政创“双优”工作小组名单组长：组员：上海二建******项目部201*年*月六、项目部党风廉政创“双优”工作规划项目部创“双优”规划（可参考）南市发电厂改建工程建成后是世博会城市最佳实践区的未来探索馆、和谐塔和浦西片区能源中心，是2010年上海世博会主要场馆之一。
我们项目部为能够承建该工程既感到很光荣、更深深感到责任重大。
该工程施工难度大，质量标准要求高，工期紧。
这些特点既给我们项目部提出了挑战和考验，也为我们参与世博奉献世博提供了一个大展身手的平台。
值此机遇，我们要积极开展项目创“双优”即（工程优质、干部优秀）活动，全面完成这个特殊地段、特殊性区域的工程建设任务。
特制定如下规划：一、加强项目党风廉政教育，提高项目管理班子自律意识。
反腐倡廉，教育是基础、制度是保证、监督是手段，在项目全过程的施工中，项目党支部要根据上级纪委的有关工作要求，认真组织项目班子管理人员学习廉政建设的有关内容，在对外业务交往和经营活动中要保持清醒的头脑，作廉洁自律的典范。
2020年单位全面从严治党党风廉政建设主体责任台账台账X：认真谋划部署。
内容：年初研究制定全面从严治党、党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，印发《中共X市X区气象局党支部X年党建工作要点》。
每半年听取领导班子成员履行主体责任情况汇报；听取各内设机构、各直属单位履行主体责任情况汇报；听取纪检员履行监督责任情况汇报；听取履行主体责任检查考核情况汇报；至少专题分析研究一次全面从严治党、党风廉政建设工作形势。
遇有重大问题或上级安排的重要工作，及时研究部署。
责任人：党支部书记。
承办责任人：党支部副书记，纪检员。
完成时间：X月底。
考核要素：相关文件、会议记录台账X：全面落实从严治党的主体责任。
内容：组织建立X区气象局党组织全面从严治党暨党风廉政建设主体责任台账。
责任人：分管局领导。
承办责任人：办公室负责人。
完成时间：X月底。
考核要素：主体责任台账。
台账X：强化作风建设。
内容：严格执行中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”。
对发现的苗头性、倾向性问题，及时约谈、诫勉纠正。
责任人：领导班子成员。
完成时间：X月底。
考核要素：相关检查通报、报告和谈话记录。
台账X：严格执行干部选拔规定。
内容：严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，进一步规范和完善干部选拔任用程序、综合考核评价指标体系。
实行干部选拔任用工作全程纪实制度，及时发现和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
责任人：分管人事局领导、纪检员。
承办责任人：办公室负责人。
完成时间：X月底。
台账X：加强执纪问责。
内容：严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等法规制度，准确把握和运用“四种形态”。
责任人：纪检员。
承办责任人：办公室负责人。
完成时间：X月底。
考核要素：相关文件、会议记录、谈话记录。
台账X：加强宣传教育。
内容：推进主题教育及“两学一做”学习教育常态化制度化，开展先进典型示范教育和反面典型警示教育，加强廉政文化建设。
责任人：党支部副书记，纪检员。
