关于机关党建“灯下黑”问题的现状和对策

“灯下黑”问题专项整治工作实施方案灯下黑问题专项整治工作实施方案一、背景介绍灯下黑问题指的是在正式会议室或工作场所外的灯下进行非法交易、违法活动等问题。

这些活动不仅会扰乱正常的工作和生活秩序，还会导致各种不良社会问题的出现。

为了维护社会治安和秩序，必须采取专项整治措施，杜绝灯下黑问题的发生。

二、目标和任务1. 目标：根据党和政府的决策部署，全面深入整治灯下黑问题，恢复工作和生活场所的正常秩序。

2. 任务：(1) 完善相关法律法规，明确灯下黑问题的界定和处罚标准；(2) 组织力量，进行全面摸排，明确灯下黑问题的范围和规模；(3) 打击重点对象，加强对涉及非法交易、违法活动的人员的打击力度；(4) 加强宣传，提高公众对灯下黑问题的认识和警惕性；(5) 加强配套措施，建设监控设备、加强巡逻布控等。

三、工作措施1. 完善相关法律法规(1) 修订和制定相关法律法规，明确灯下黑问题的界定和处罚标准；(2) 加强与司法部门的合作，迅速审理和处罚灯下黑问题相关案件。

2. 全面摸排(1) 调动公安、城管、工商等相关部门的力量，对灯下黑问题进行全面摸排，明确灯下黑问题的范围和规模；(2) 制定整治方案，明确整治时间和任务分工，确保整治工作的顺利进行。

3. 打击力度加大(1) 针对涉及非法交易、违法活动的人员，加强警力力量，开展集中打击行动；(2) 加强对灯下黑问题涉及的地下经济和黑社会组织的打击力度；4. 宣传教育(1) 制作宣传材料，加强对灯下黑问题的宣传，提高公众对问题的认识和警惕性；(2) 在学校、企事业单位等场所开展宣传教育活动，引导公众远离灯下黑问题。

5. 加强配套措施(1) 建设监控设备，提高对灯下黑问题的监管能力；(2) 加强巡逻布控，确保场所的安全和秩序。

四、工作安排1. 制定整治方案，明确整治时间和任务分工；2. 开展全面摸排，摸清灯下黑问题的范围和规模；3. 进行集中打击行动，打击涉及非法交易、违法活动的人员；4. 加强社会宣传和教育活动，提高公众对灯下黑问题的认识和警惕性；5. 加强配套措施的建设，包括监控设备的安装和巡逻布控的加强；6. 定期评估整治效果，及时进行调整和改进。

党员领导干部学习教育“灯下黑”问题整改方案2篇一、工作目标结合正在开展的“两学一做”学习教育，把解决部直属机关党员学习教育中存在的“灯下黑”问题作为长期重要任务，探索建立加强党员经常性教育的有效途径，使部直属机关党员干部对党的创新理论真学真懂真信真用，切实增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;使部直属机关各基层党组织“三会一课”等制度按规定落实，真正起到规范、教育、提高党员的作用。

二、整治重点结合中央部署要求和《关于在司法部直属机关全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》，将专项整治重点确定如下：(一)党员学习教育情况。

党支部的学习计划、规定学习内容落实情况和学习效果。

(二)严格组织生活情况。

“三会一课”等基本制度、支部手册等落实情况及效果。

(三)支部书记履职情况。

支部书记“一岗双责”履职情况，带头参加支部组织生活情况。

(四)支部工作法总结推广运用情况。

探索、总结、推广运用务实管用支部工作法的情况。

(五)专项检查及重点整治情况。

党员组织关系集中排查、基层党组织按期换届、党费收缴等专项检查情况和宽松软基层党组织整治情况。

三、工作内容(一)加强组织领导。

部直属机关党员学习教育“灯下黑”问题专项整治在部党建工作领导小组的领导下开展工作。

各司局、各单位党组织要加强对专项整治工作的领导，精心组织，周密安排，抽调专门力量，及时部署安排。

(二)建立问题清单和工作台账。

部机关各司局、各直属单位党组织要建立《机关党员学习教育“灯下黑”问题清单》和《机关党支部学习教育工作台账》。

问题清单要明确重点问题、涉及支部、整改措施、完成时限和责任人等内容;工作台账要根据“三会一课”等基本制度的落实情况、有关专项检查工作和支部日常运行情况，及时填写，每月汇总，为监督检查、评选表彰、考核问责提供依据。

各党支部可根据实际将问题清单和工作台账的内容填入支部工作手册中。

(三)集中整顿宽松软党组织。

一、预案背景为进一步加强党的领导，贯彻落实全面从严治党要求，针对机关党建中存在的“灯下黑”问题，即党建责任落实不到位、党内组织生活不规范、党员教育管理不严格、基层基础建设标准不高、机关党建与业务工作融合不深、保障机制不健全等问题，特制定本专项整治预案。

二、预案目标1. 强化党的领导，压实党建责任。

2. 加强基层党组织建设，提高基层党组织的战斗堡垒作用。

3. 提高党员干部队伍建设质量，确保党员干部队伍忠诚干净担当。

4. 夯实党建基础，严肃党内政治生活。

5. 推动机关党建与业务工作深度融合，实现党建与业务互促共进。

6. 建立健全机关党建保障机制，推动全面从严治党向纵深发展。

三、整治内容1. 党建责任落实不到位问题：重点整治机关党组织政治建设不够有力，党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党要求落实不到位等问题。

2. 党内组织生活不规范问题：整治党内组织生活流于形式、不严肃、不认真等问题。

3. 党员教育管理不严格问题：整治党员教育管理不严、党员意识淡薄、党性修养不足等问题。

4. 基层基础建设标准不高问题：整治基层党组织阵地建设、活动开展、工作保障等方面存在的问题。

5. 机关党建与业务工作融合不深问题：整治党建工作与业务工作“两张皮”现象，推动党建工作与业务工作深度融合。

6. 保障机制不健全问题：整治党建经费投入不足、党建工作制度不完善等问题。

四、整治措施1. 全面排查：成立专项整治工作领导小组，对机关党建工作进行全面排查，查找存在的问题和不足。

2. 集中整改：针对排查出的问题，制定整改方案，明确整改时限、责任人和整改措施。

3. 建立长效机制：完善党建工作制度，建立健全党建责任追究制度，确保整改工作取得实效。

4. 加强督促检查：定期开展督促检查，对整改工作进行跟踪问效，确保整改任务按时完成。

5. 加强宣传教育：通过开展专题培训、组织生活会等形式，加强党员干部对“灯下黑”问题的认识，提高整改自觉性。

五、应急预案1. 问题反弹：如发现整改后的问题再次发生，立即启动应急预案，重新排查原因，采取措施进行整改。

关于党建“灯下黑”问题排查方案关于党建“灯下黑”问题排查方案为了进一步全面贯彻从严治党要求，切实解决党建“灯下黑”突出问题，制定本实施方案。

一、总体要求全面贯彻习总书记系列重要讲话精神，按照中央和省、市委关于全面从严治党和加强党的基层建设的部署要求，坚持聚焦问题，全面对标制度规定，深入查找问题短板，分类指导整体推进、全面提升，确保全面从严治党要求落实到每个党组织、每名党员，推动党的建设全面进步全面过硬。

二、整治内容党支部要突出问题导向，严格按照党内相关制度规定，围绕“组织机构健全、制度体系完善、工作运行规范、教育实效明显、档案资料齐备、作用发挥突出、责任传导到位”目标要求，对照党支部规范建设标准，全面分析梳理党建“灯下黑”问题，细化问题清单，建立整治台账，对照整治要求，逐一整改销号。

（一）着力解决党建制度建设不全面，一些制度执行不严、落实不到位等突出问题。

整治目标：制度体系完善。

具体要求：1.对照党支部规范化建设标准，党支部进一步健全落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员固定活动日、党费缴纳、发展党员、双述双评、报告工作、公开承诺、领导干部双重组织生活、“一岗双责”等制度。

2.结合本部门工作实际，对党员联系服务群众、党员教育管理、双述双评、报告工作、公开承诺、领导干部双重组织生活、“一岗双责”等制度进一步细化，制定切实可行的具体内容和保证措施，明确落实时限、确保每一项制度落到实处。

3.按照相关制度要求，定期规范开展组织生活、进行党性教育等党内活动，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，实效明显。

（二）着力解决党内生活不经常、不正常，一些基础性、常规性工作规范化水平不高等问题。

整治目标：工作运行规范。

具体要求：1.党支部有相对固定的活动阵地和场所，满足组织学习、议事决策、开展活动、服务群众等活动的必要条件。

坚持民主集中制原则，重大问题由集体讨论决定。

党员大会和各级委员会议事规则、内容、程序合理规范。

谈抓党建“灯下黑”现象
谈抓党建“灯下黑”现象
客观地讲，抓党建工作存在“灯下黑”现象，已是一个老生常谈的老话题了。

说实话，身边有很多党组织抓党建工作存在“灯下黑”现象，“马列主义”只对别人不对自己。

如何把“灯下黑”现象降到最小？笔者认为可从以下四个方面来
找找差距： 1.去“功利化”（考问：党建工作年度考核指挥棒如何导向？）改革开放以来，国人与世界接轨越来越近，有很多还领先于全球，世界观、人生观、价值观、权力观大大改变；然而，我们是一个几千年来，文化从未被切断的社会，尽管接受着各种各样的教育，但仍有少数人，特别是我们的少数党员，思想中仍然存在旧时的封建残余。

一些党政干部的“功利”思想严重，更有甚者动机不纯，“升官发财”、“贪图享乐”、“光宗耀祖”是他们步入仕途的初衷，一旦这样的人进入这个队伍，就会“急功近利”，处处体现“功利化”，个人“英雄主义”。

因此，真正抓好党建要去“功利化”，需要从党建工作年度
考核入手，真正抓好考核指挥棒如何导向的问题，党建工作考核一定要去表面“成绩堆砌”法，一定要透过现象看本质，不要让考核被表面现象所蒙蔽；
同时，还要纯洁党员干部队伍，选拔使用党政干部必须坚持“去功利化”思路；只有这样，党政干部才能做到思想纯洁，真正干事创业、服务党建，这样，抓党建工作“灯下黑”现象就自然消减。

2.变“对上负责”为“对下负责”（考问：是否真正落实一切为了群众、依靠群众？）首先申明，“对上负责”与“对下负责”是相辅相成的，变对“对上负责”为“对下负责”不是单独割裂二者的关系；
我要说的是，“对上负责”与“对下负责”是一个哲学问题的统一体，但在现实工作中，“对上负责”与“对下负责”不统一、不协调的现象时有发生。

党的宗旨。

当前机关党建工作存在的主要问题、成因与对策当前机关党建工作存在的主要问题、成因与对策随着我国改革开放的不断深入和社会主义现代化建设的全面推进，机关单位在国家发展过程中扮演着至关重要的角色。

作为国家行政、立法、司法和公共服务的重要机构，机关单位的党建管理工作对保证国家机构运转和整个社会的稳定有着重要的作用。

当前机关党建工作存在的主要问题1、管理责任不落实：党委对基层党组织、“两委”班子、党员的管理不到位，对履行领导责任、处理矛盾纠纷等方面缺乏有效举措，导致管理经常性和项目性工作纷繁复杂，影响党组织的凝聚力和向心力。

2、组织生活脱节：机关党组织组织活动及学习教育内容互应缺乏，对机关党员日常工作的检查、考核不及时，正式活动同机关党员日常工作脱节，影响机关党员的自觉性和责任性。

3、制度环境不良：机关党建工作的制度构建不完善，导致机关党员对纪律约束意识不强，纪律监督制度不健全、执行力不强，纪律执行存在图方便、灰色地带的现象。

成因分析1、处境影响：机关党员与其他行业不同，他们面对的是政治部门、民生议程、政策执行和公共服务四大方面的各种孤独，从事公务的职员大多数时间都是在规定时间和规定的接触人范围内操作。

机关部门的日常工作相对单调，工作内容大都合乎规范标准，对机关党员日常工作流程构成了轻微影响和束缚。

2、思想政治教育不力：当前，社会信息化程度的加强、职业化与知识化的提高、经济全球化和信息社会化的革新，给机关党建工作存在的分析和需求保卫，对机关党员的认知水平进行更为全面的增强，成为必备的要素。

对策一、强化机关党委的责任意识，把党组织建设成为管人用人和聚人才的重要载体，明确岗位职责，确定发展和转换思路；加强考核、督促；完善内部管理制度、业务流程，提高政治素质、考核意识、拓展工作技巧和面对挑战的能力。

二、扩大组织生活的内容，利用现代化科技，丰富党组织活动形式，增加学习教育的内容和实践环节的比例。

通过实际工作、党委领导、党员互相考核、自我评价相结合的方式，进一步提高工作水平，提高党组织凝聚力和向心力。

机关党建灯下黑问题清单及整改措施机关党建工作是党在机关单位中进行的党的基本建设工作。

在机关党建中，党组织要牢记党的宗旨，坚持党的领导，加强党的建设，推动机关单位按照党的意志办事。

然而，在机关党建过程中，也存在一些问题和不足，需要进行整改和改进。

下面是一份机关党建灯下黑问题清单及整改措施。

一、领导核心作用不够突出问题：在一些机关单位中，党组织对党员干部的领导核心作用发挥不够，党员干部的党性意识和纪律观念不强，工作作风不严谨，忽视集体决策，形式主义、官僚主义问题比较突出。

整改措施：加强党的组织建设，明确党员干部的职责和权力范围，加强对党员干部的教育和管理，提高党员干部的党性观念和纪律意识。

开展集体学习活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。

加强党风廉政建设，严肃查处形式主义、官僚主义问题。

二、党的组织力量不够强大问题：一些机关单位中，党的组织力量不够强大，党组织活动形式单一，组织生活不活跃，党员联系散漫，党员流失问题严重，党组织的号召力和凝聚力不强。

整改措施：加强党的组织建设，加强党组织的领导和组织工作。

加强党员队伍建设，提高党组织的活力和战斗力。

开展党员教育活动，提高党员的思想觉悟和政治素养。

加强党员的联系工作，建立健全党员发展机制。

加强党组织的日常管理，确保党的组织力量的正常运转。

三、党风廉政建设不够严密问题：一些机关单位中，党风廉政建设不够严密，党员干部的廉洁意识不强，存在违反党纪和国家法律的行为。

一些机关单位中，腐败问题仍然存在，廉政风险较大。

整改措施：加强党风廉政建设，坚持严肃党内政治生活，加强党员干部廉洁自律教育。

加强党风廉政监督，加强党风廉政建设的组织和制度建设。

加大对腐败问题的打击力度，加强廉政风险防控工作。

加强党员干部的监督和约束，坚决查处违法违纪问题。

四、党的政治建设不够完善问题：一些机关单位中，党的政治建设不够完善，党员干部的政治觉悟不高，思想上存在动摇，政治上存在不稳定因素。

党的政治建设滞后，党员干部对党的理论和路线方针政策的学习不够深入。

坚决防治灯下黑的举措题目：坚决防治灯下黑的举措导语：灯下黑是指在光线充足的地方反而被遗忘或忽视的现象。

针对这一问题，为了实现全面发展的目标，我们需要采取坚决的举措来防治灯下黑。

本文将逐步回答如何进行这一举措。

一、意识教育：唤醒人们对灯下黑问题的认识灯下黑问题的解决首先需要唤起人们对该问题的认识，加强意识教育。

可以通过以下几个方面进行培养和提升，具体如下。

（一）加强宣传教育：通过媒体、广告、宣传等形式大力宣传灯下黑问题的重要性，引起公众对这一问题的高度关注。

同时，注重宣传的渠道及时、有效，以确保信息传达到每一个角落。

（二）开展主题活动：举办灯下黑相关的主题活动，如讲座、沙龙、研讨会等，邀请专家学者解读灯下黑问题的根源和防治方法，激发社会对于灯下黑问题认识的热情，同时让更多人参与到相关行动中来。

（三）学校教育：将灯下黑问题纳入学校教育体系，包括教科书、课堂讲解以及社团活动等。

通过科普讲座和实践活动，让学生认识到灯下黑是社会进步的绊脚石，培养他们关注他人需求、为社会做贡献的意识。

二、建立健全制度机制：从根本上解决灯下黑问题要坚决防治灯下黑，建立健全的制度机制是必不可少的。

具体而言，可以采取以下几个方面的举措。

（一）立法：制定相关立法，明确对灯下黑的态度和要求。

设立保障机构，加大对灯下黑问题的监管和处罚力度，打击灯下黑现象。

通过法律的力量，树立起大家共同抵制灯下黑的观念和价值。

（二）激励机制：建立一套激励机制，鼓励那些致力于解决灯下黑问题的个人和组织。

例如，设立灯下明星、灯下英雄等荣誉称号，向他们表彰和奖励，激励更多人积极参与到解决灯下黑问题的行动中来。

（三）监管机制：建立严格的监管机制，包括组织、监察、审计等部门的联动监管和对灯下黑问题的日常巡查。

及时发现并制止灯下黑行为，对违规者进行惩处，保障所有人在社会各个领域享有公正和平等的机会。

三、加强社会参与：形成全社会共同参与的良好氛围防治灯下黑问题，需要形成全社会共同参与的良好氛围。

灯下黑问题专项整治清单及整改措施灯下黑问题是指在城市道路、公共场所、小区等区域中存在的暗处灯光较暗或熄灭的现象。

这种问题不仅影响人们的出行安全和生活便利，还容易成为犯罪分子作案的温床。

为了解决灯下黑问题，需要采取综合整治措施、合理分配资源并加强监管和维护工作。

下面将详细介绍灯下黑问题的现状和问题原因，并列举相关整改措施，以期达到改善居民生活环境、提高社会安全水平的目标。

一、灯下黑问题的现状和问题原因分析：1.灯下黑问题的现状：灯下黑问题在城市道路、公共场所、小区等区域中普遍存在。

部分灯具灯泡熄灭，导致车行人行不便，易引发交通事故；部分灯光较暗，给居民出行和夜间活动带来不便；还有部分地区夜间灯光不足，给人们带来不安全感。

2.灯下黑问题的问题原因分析：（1）设施老化或损坏：部分灯具设施老化或损坏，导致灯光无法正常发挥作用。

（2）人为破坏：一些不法分子会故意破坏灯具设施，以达到盗窃、作案等目的。

（3）不合理规划和设计：一些地区在规划和设计时没有充分考虑灯光照明的需求，导致灯光不足或不均匀分布的问题。

（4）管理不力：对于灯具设施的维护管理不到位，未能及时发现问题并及时处理。

二、灯下黑问题的整改措施：1.加强规划和设计：（1）在城市规划和建设中充分考虑灯光照明的需求，合理设置路灯、景观灯，确保各区域灯光充足、均匀分布。

（2）提高景观灯光设计的精细度，根据不同场所的功能和需求，科学设计灯光照明方案，提升夜间景观效果。

2.加强设施维护和管理：（1）建立健全灯具设施巡查制度，加强对路灯、景观灯等设施的日常巡查，及时发现问题并进行维修。

（2）加强对灯具设施的保护和防范，如安装防护罩、防盗设备等，减少被破坏的可能性。

（3）加强设施维护和养护的投入，确保设施的正常运转和维修保养。

3.加强监管和治安维护：（1）加强对公共场所的安全管理，增加警力巡逻频次，加大对犯罪分子的打击力度，提高社会安全水平。

（2）建立灯下黑问题的投诉举报机制，鼓励市民积极参与，及时反映问题，加大对投诉举报的核查力度，对问题线索进行严肃处理。

纪检灯下黑的整改措施纪检灯下黑是指纪检监察机关在督查检查工作中发现的一些党员干部存在的不正之风和腐败问题。

这些问题不仅影响了党风廉政建设和党的形象，更严重地破坏了党员干部的纪律和作风。

为了有效解决纪检灯下黑问题，并确保党员干部廉洁奉公，需要采取一系列的整改措施。

首先，要加强纪律教育和宣传。

党员干部应该时刻保持清正廉洁的思想，坚守党的纪律和规矩。

纪检监察机关在发现问题后，要及时深入调查和整理相关情况，加强对党员干部的教育和培训，增强党纪党规的认识和遵守意识。

其次，要严肃处理违纪问题。

对于违纪的党员干部，纪检监察机关要依法依纪进行严肃处理，绝不姑息迁就。

要坚决将违规违纪行为查处到位，做到有案必查、有责必追、有错必纠，给予党员干部一个震慑和警示。

第三，要加强监督检查。

纪检监察机关要加大对党员干部的监督检查力度，建立健全纪检监察工作体系，确保监督制度的有效落实。

通过监督检查，可以实时了解党员干部的工作情况，及时发现问题，把问题消除在萌芽状态。

第四，要加强党风廉政建设。

通过加强党风廉政建设，可以提高党员干部的政治觉悟和道德修养，形成廉洁奉公的良好作风。

要加强党风廉政建设的宣传教育工作，广泛开展反腐倡廉活动，推动党员干部自觉遵守党纪党规，树立起正确的用人导向。

第五，要加强党内监督。

要建立健全党内监督机制，加强对权力运行的监督。

要健全党内监督的举报、反馈和问责制度，让党员干部在任何时候都不敢放肆、不敢腐败。

最后，要加强社会监督。

要充分利用公众和媒体的监督力量，发挥广大党员群众的监督作用。

要加强与社会各界的沟通和交流，及时回应社会关切，接受舆论监督，使纪检监察工作更加阳光透明。

在纪检灯下黑的整改措施中，关键是要通过加强教育宣传、严肃处理违纪问题、加强监督检查、加强党风廉政建设和加强党内监督等多个方面同时发力，措施要有力度，并且要持之以恒，始终保持高压态势，确保纪检监察工作的有效运行。

只有不断加强整改措施，才能有效解决纪检灯下黑问题，巩固和发展党的纪律和作风，保持党的先进性和纯洁性。