成功激励直销行业商学院

张铭老师成功直销十大规律直销人必看专家才是赢家，不断学习才能使人进步，只有内行人才能赚到钱。

如果你不内行，就不要总找借口，那就要多多学习。

==========张铭老师一。

慢在了解直销事业需要了解，不是一次就能彻底了解的，了解直销不要只是停留在肤浅的表面。

二。

停在情绪人的性格各异，遇到困难易情绪化的人，也不在少数。

要想成功，你就必须学会控制情绪，要去多帮助值得你帮的人。

三。

断在沟通沟通如流水，从交心开始，没有交流的自说自话和夸夸其谈往往会隔断交流和沟通。

四。

苦在学习不断学习才能使人进步，只有内行人才能赚到钱。

如果你不内行，就不要总找借口，那就要多多学习。

五。

难在带动最好的带动是以身作则，而不只是发号施令，对别人一套，对自已又是另外一套。

六。

累在能力能力需要提升，专业来自于学习，业绩的提升，一定要在能力之前。

要找机会学习，争取上讲台，要学会聊健康讲产品，学会示范，学会做主持。

当你走上讲台，你就无所不能。

七。

赔在时间做直销没损失，时间用于个人的学习和提升，值! 超值！！八。

输在经验例如经典的产品，不要只是停留于我知道，我听过，我见过，我看过，而是要多给新老朋友做些示范，多些实战经验，而经验来自于行动和实战。

九。

败在选择直销好，你做不好，是因为你不会选择!你不能怪别人，要理性分析，跟上改革及政策。

选择不对，努力白费！十。

成在坚持直销只有坚持，才能尝到成功的甜蜜。

就象翻动一副扑克牌，王牌总会出现的，只是迟和早。

幸运的人，第一张牌就能翻到，可是只要你坚持翻下去，你的王牌，也一定会出现!只有付出了汗水、泪水和苦水，你才能获得成功。

成功不是因为快，而是因为有方法！想干的人永远在找方法，不想干的人永远在找理由！世界上没有走不通的路，只有想不通的人！喷泉之所以漂亮，是因为她有了压力！瀑布之所以壮观，是因为她没有了退路！水之所以能穿石，是因为她有了目标而持之以恒！人生亦是如此——献给每一位睁开眼就要努力奋斗的人。

直销获奖发言稿尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！首先，我要感谢评委会对我所属的直销团队的认可和肯定，使我们荣获了本次直销业绩大赛的奖项。

在这个充满挑战的行业中，我们经历了无数的奋斗和困难，但也正是因为有了这些挑战和困难，我们的团队才变得更加坚强和团结。

今天，我站在这里，想与大家一起分享我们的成功和成长的故事。

在我深入直销行业之前，我曾有过很多疑问和困惑。

我问自己，直销是一个什么样的行业？它是怎样运作的？为什么直销会取得如此巨大的成功？在我进入直销行业后，我得到了答案，并逐渐认识到直销行业的机遇与挑战。

首先，我想说的是直销行业的机遇。

直销行业提供了一个平台，让我们有机会创造财富，实现个人的价值。

在这个行业中，我们不必受制于时间和地点，可以根据自己的需求和能力来安排工作时间，并决定自己的收入水平。

这为我们提供了更大的自由度和灵活性。

直销行业也是一个培养个人能力的宝地，我们可以通过不断学习和提升自己，不断提高自己的销售技巧和人际沟通能力。

其次，我想谈谈直销行业的挑战。

直销行业是一个竞争激烈的行业，市场上已经有很多直销公司存在了很多年，他们已经建立了自己的品牌和信誉，拥有了一定的市场份额。

因此，我们要在这个市场中获得成功并不容易。

我们要接受挑战，提高产品的质量和服务水平，寻找市场的空白点，创造自己的竞争优势。

在我们获得这一殊荣之际，我要特别感谢我们团队的每一位成员。

正是有了大家的共同努力和团结，我们才能取得如此骄人的成绩。

我们相互支持、互相鼓励，分享经验和资源，共同追求成功。

我也要感谢我所属的直销公司，他们提供了良好的工作环境和完善的培训体系，让我们能够充分发挥自己的才能和潜力。

在直销行业，成功并不仅仅是个人的事情，团队的力量是不可忽视的。

我坚信，只有团队的力量才能使我们取得更大的成就。

在我们团队的每一位成员的背后，都有一群默默支持和付出的人，他们是我们的家人和朋友，他们的支持和鼓励是我们坚持不懈的动力。

2023年直销成功的八大心态演讲稿篇一：直销八大心态1、全力以赴：网商运作成功的方法有很多，不成功主要有几点，造成我们不成功。

任何行业成功都要有全力以赴。

直销E化3步曲：宣传、沟通、复制。

网商成功八大心法，成功网商成功秘诀。

直销E化3步曲：宣传、沟通、复制。

这3个环节，最重要的自己的口才。

在互联网同样需要口才。

文字和视频传播，肯定是视频更有效果，当然可以结合。

我们要充分要一对多，就是培训复制。

有很多新人说自己口才不好、普通话不标准等，这个不是借口，其实口才可以很快锻炼成功，要成功麦上冲。

要在系统、团队的呱呱课堂或者yy等不断上麦分享。

分享前要写分享稿或者提纲。

20%上传视频的效果比80%文字效果的效果还好。

视频最有冲击力和感染力。

要精心把自己的视频宣传做好。

做领导人要带头，火车跑的快全凭火车头带。

要在群里、呱呱、yy借力。

要全力做好直销E化3步曲：宣传、沟通、复制。

2、量化目标：口才不好，我们分享了几次。

带过几个人参加我们的呱呱房间课程。

问自己一个月、一个周、一天带进来几个人听课。

不能光宣传邀约、沟通。

很多人没有量化，要成交多少人、达成什么级别。

可以控制的量化，例如我们每天发帖几次，每周分享几次，每个月进入呱呱或者yy听课多少次。

系统要求我们每个人要讲计划1000次，抱着做邮递员的心理。

计划讲千遍，董事自然来，就可以赚到1000万，相当于一次计划就是1万元，就像存款，先存后取。

3、紧跟会议：（1）会议可以借力，可以加快学习的速度和增加很多知识量。

讲很多公司优势、产品特点、制度比较等。

很多嘉宾分享很精彩，可以积极吸收。

听课一定要笔记，好记性不如烂笔头。

大家要多记录、多整理。

（2）管理团队的最好方法，可以在会议看到很多团队人才的表现，可以隔代抓老鹰，发现人才，培养人才。

重点培养。

知己知彼、百战不殆。

（3）上麦练习口才，分享要紧扣主讲主题，不要偏题，一般是3-10分钟，不要时间太长。

可以录音、录像，可以找到自己的不足。

优秀直销的励志故事要在直销行业成功,首先必须要有一个明确的理由,弄清楚为什么你要从事这行业,才能收到事半功倍之效。

有空的时候不妨看几个关于直销的励志故事。

下面是小编给大家整理的直销的励志故事，供大家参阅!直销的励志故事：冲突有两位武士不约而同的走入森林里，第一位武士在树下看到金色的盾牌，第二位武士在同一棵树下看到了银色的盾牌，金盾牌银盾牌两个人为此争吵不休，气得两人拔出剑来准备一决胜负。

两人整整撕杀了几天都分不出胜负。

当两人累得坐在地上喘息时才发现，盾牌的正面是金色反面是银色，原来这是一个双面盾牌。

一个坚持己见者将会失去通融性。

不知道大家看过后有没有得到一点启示?直销的励志故事：成功无捷径一个青年职员平时工作懒懒散散，在转正前一个月他问老板：“如果我兢兢业业工作一个月，我能转正吗?”老板答道：“你的问题让我想到一个冷房间的温度计，你用热手捂着它，能使表上显示温度上升，不过房间一点也不会温暖。

”今天的成就是因为昨天的积累，明天的成功则有赖于今天的努力。

其实真正的成功是一个过程，是将勤奋和努力融入每天的生活中，融入每天的工作中。

这要靠我们的意志，但更重要的是建立一个良好的生活习惯和工作习惯。

培训中有一句话：“因为你有选择，你主载自己的人生。

”直销的励志故事：简单道理从前，有两个饥饿的人得到了一位长者的恩赐：一根鱼杆和一篓鲜活硕大的鱼。

经过谈判，其中，一个人得到了一篓鱼，另一个得到了一根鱼杆。

得到鱼的人原地就用干柴搭起篝火煮起了鱼，他狼吞虎咽，还没有品出鲜鱼的肉香，转瞬间，连鱼带汤就被他吃了个精光，不久，他便饿死在空空的鱼篓旁。

另一个人则提着鱼杆继续忍饥挨饿，一步步艰难地向海边走去，可当他已经看到不远处那片蔚蓝色的海洋时，他浑身的最后一点力气也使完了，他也只能眼巴巴地带着无尽的遗憾撒手人间。

又有两个饥饿的人，他们同样得到了长者恩赐的一根鱼杆和一篓鱼。

只是经过谈判，他们并没有各奔东西，而是商定共同去找寻大海，他俩每次只煮一条鱼，他们经过遥远的跋涉，来到了海边，从此，两人开始了捕鱼为生的日子，几年后，他们盖起了房子，有了各自的家庭、子女，有了自己建造的渔船，过上了幸福安康的生活。

“完美的绩效”案例分析1.案例内容关键点梳理：●蓝巴雷公司主营生产多种耐用消费品，一年前面临业绩滑坡的局面●海勒姆一年前加盟，为首席财务官（CFO）兼首席行政官（CAO），感到凭自己一个人的力量已经扭转了公司的乾坤，推行新的绩效管理体系。

●一系列操作之后取得的成绩：劳动力成本的大幅下降、客户服务的改进、销售佣金结构和奖励方式的变化带来的巨大成效，各种数据都显示公司的各项业绩已经得到了飞跃。

●CEO：赞扬了海勒姆的工作，认为在成本削减和经营效率有成效。

●人力资源副总裁：专门做了一个员工问卷调查，结果显示出员工满腹牢骚，研发部门的士气低落，新产品由于海勒姆推出的僵硬的预算程序，没能及时推出市场；许多人对公司裁员采取“一刀切”的方式表示不满，因为绩效最高的部门被迫解雇了公司一些最优秀的员工。

销售部门态度消极，存在无人带教和销售资源分配不均的问题。

●首席法律顾问：公司研发部门正在申请专利的许多产品没有商业可行性。

●客户反映：货物不能按时送达，问题得不到及时解决。

首先，海勒姆的工作确实对公司业绩的提升是卓有成效的，这点毋庸置疑。

其次，推行新的绩效体系存在较多问题，没有考虑到组织中高层、中层、基层的接受程度，疏于与各部门的沟通，甚至缺乏对一线的调研和市场了解，过多的衡量“硬性”的业绩指标，忽略了“软”的因素，如团队文化、无边际协作等等；同时公司分权、授权问题，财务总监和行政总监合并为一人管理，还具体负责销售业绩，在现代企业几乎是不可能的。

但由于案例篇幅的限制和对实际工作经验的反思，我们认为这个案例并不只是改进绩效方案、加强团队协作、制定合理目标、供应商管理等方面的问题，这里忽略了大量的前提和存在诸多“怪象”，因为在不同的企业战略、供需结构、市场竞争等情况的影响下，对于蓝巴雷公司和海勒姆，最后的决策和选择应不尽相同，甚至“背道而驰”。

需要考虑的前提：●蓝巴雷公司所在的是蓝海市场还是红海市场？●蓝巴雷公司的战略到底是什么？预期要达到的市场占有度要做到多少？一年前业绩下滑到什么程度，公司调整绩效体系的核心目标工作是什么？●海勒姆本人的职业生涯如何？在此方面是否具备一定的实践经验基础？是否真的存在“空降兵”问题？●以往的绩效体系是考核什么的？销售渠道就是以业绩说话，为什么就特然间不适应了？案例存在如下诸多“怪象”：●HR副总通过“问卷”的形式调研出员工普遍不满，一方面问卷在设置和报告上就容易存在“猫腻”，更重要的，一个普遍负面情绪较多、消极情绪充斥的组织，却在短时间使业绩飞跃，在一个以渠道销售为主的行业，恕我们见闻浅薄，是小概率事件。

如何快速发展团队一、为什么要强调快速发展团队“时间就是金钱，效率就是生命！”对直销行业来说，时间就是要求快速！快速是团队发展的保证，是团队建设成长的基本条件。

时代和社会环境都告诉人们，速度是企业生死存亡的关键。

当中国进入WTO之后，当中国直销市场大门打开之时，在直销这块处女地上，必将是一场激烈的，疯狂的竞争，中国现有的3000多家企业将分食直销这块大饼，而这些中有相当数量已在中国经营了10多年，基本上有了一席之地，有了相对多的经销商，市场份额也相对可观。

一方面他们要保住自己的阵地，另一方面还要凭借已有的优势扩展自己的团队，而后来国际上各大直销公司对中国直销市场垂诞已久，实际上他们早已悄悄地渗入，有的在香港已经建立基地，培训团队，一旦直销大门打开便一冲而入。

这场竞争就像田径场上的径赛，中外著名运动员都已经在起跑线上做好起跑准备，只等枪声一响，就会像离弦的箭一样地冲出去。

所以，天时要求直销公司必须恰似速发展团队，在某种意义上说，谁快谁生，不快则死。

在人类社会的农业时代，谁有土地，谁发展快，谁富有。

当人类社会转变到工业化时代，谁拥有机器，谁发展快，谁富有。

而在信息时代，由于信息传递的速度加快，加上信息传播的媒体出现前所未有的突破和革命性的提高，使地球变成无佛远近的地球村，这就更突显效率之重要，这就是人们常说的”时间就是金钱，效率就是生命”。

谁先进入市场，，谁就可以依之优势快速发展，这里就是要抢！要快！还有一点就是直销有一个重要的原理，那就是倍增。

首先是团队的倍增，要使团队倍增有一个前提，就是要快速，时不我待，不快则败，不快何谈效率，没有效率也就更无倍增，倍增是有时间限界的。

二、快速发展团队应具有的基本条件中国古代就是“量体裁衣”，“量力而行”之说。

这就是说，几做事要有个基本的条件，要根据自己现有的情况量力而行。

比如说你要打败一个九段高手。

你必须具备一定的实力，因为很难想像一个三段选手战胜九段高手。

所以我们讲快速发展团队，应具备基本条件。

关于直销励志之励志演讲稿（通用10篇）直销励志之励志演讲稿 1尊敬的各位领导、同志们：大家好青春是什么难道是携子之手，浪漫而温馨地漫步于桃红柳绿之中吗难道是把头发染成五颜六色，在大街上旁若无人地大跳千奇百怪的街舞吗难道是无休止地泡吧，疯狂地蹦迪吗有些人一直在成长的十字路口徘徊。

但是，我要问：难道青春仅仅就只剩下这些了吗青春可以是远大的志向和崇高的理想;青春还可以是面对峰回路转，霹雳斩棘，举步探索的毅力。

青春不仅仅是一声声的赞美，它更是拥有使命并为之奋斗不息的源泉。

因为生命的光环一个个被践踏的躯体赋予了新的`灵魂;因为青春的绚丽，一个个飞舞的思绪会聚成一首悲壮的挽歌。

时光的老人又一次送来了五月，迎来了又一个“五四”青年节。

在这阳光灿烂，安宁详和的幸福生活之时，我不禁想起了那些曾为中华民族的民主，科学，独立而抛头颅洒热血的青年们，是他们，在民族遭受屈辱的时刻挺身而出，以力挽狂澜之势救黎民于苦难。

在斗争中，青年们敢于直面惨淡的人生，敢于正视淋漓的鲜血，他们以燃烧的激情和鲜血凝聚成精神的火炬，点燃了未来。

这种青春是多么绚丽夺目呀，这种使命是多么震撼人心啊!青春是美好的，没有使命感的青春便是贫血的青春。

青年是祖国的未来，是民族的希望。

在任何一个时代，青年都是社会上最富有朝气最富有创造性，最富有生命力的群体。

我们要怎样才能实践自己肩负的历史使命，怎么样才能使自己的青春光彩照人呢。

放眼看吧，在我们社会主义现代化建设的征途中，涌现出许多新时代青年的楷模。

从伟大的共产主义战士雷锋到以服务祖国需要为乐的王杰，从自学成才的张海迪到科技创新的秦文贵……他们在平凡的岗位上，用五四精神诠释了青春的使命!演绎了一幕幕惊天动地的话剧!谱写了一曲曲壮丽雄浑的青春赞歌!直销励志之励志演讲稿 2尊敬的各位领导、同志们：大家好!我是108号，请允许我先给大家讲个故事。

在非洲的一片茂密的丛林中，走着四个皮包骨头的男子，他们扛着一只沉重的箱子，在密林里踉踉跄跄地往前走。