ICU护理专案

ICU优质护理措施及方案在ICU（Intensive Care Unit，重症监护室）中，患者处于严重疾病状态下，需要接受高度专业的护理和监护。

为了提供优质的护理，医务人员需要采取一系列的措施和方案。

以下是ICU优质护理的一些关键措施及方案：1.设立适宜的环境：ICU的环境需要尽量与外界隔离，减少噪音和干扰，保持温度适宜，确保洁净度高，避免感染交叉。

同时，为患者提供舒适的床位，以减轻疼痛和不适感。

2.专业的医疗团队：ICU需要配备一支由经验丰富的医生、护士、技师等组成的专业团队。

这些人员需要具备高度的专业知识和技能，能够迅速应对患者的急救和监护需求。

3.密切监测患者：ICU患者的病情变化可能很快，因此需要密切监测患者的生命体征，如血压、心率、呼吸等，并及时采取相应的措施。

4.有效的疼痛管理：ICU患者常常面临严重的疼痛和不适，需要进行有效的疼痛管理。

医护人员可以根据患者的疼痛程度和个体差异，选择合适的镇痛方法和药物，并及时评估镇痛效果。

5.呼吸支持：ICU患者中有许多人需要呼吸支持，如机械通气、气管插管等。

护士需密切监测患者的呼吸参数，及时调整通气模式和参数，提供足够的氧供给，确保患者的氧合状态。

6.有效的感染控制：ICU患者易于感染，医护人员需要采取严格的感染控制措施，包括正确使用消毒和无菌技术，合理使用抗生素，并加强患者和家属的卫生教育。

8.遗愿和病程计划：ICU患者可能无法表达自己的遗愿和治疗意愿，因此医院需要设立适当的机制，通过与家属和医疗团队的讨论，确定患者的遗愿和治疗方向，以确保患者得到合适的治疗和关怀。

9.信息共享和协作：ICU的护理涉及多个专业和领域的协作，需要医疗团队之间的有效沟通和信息共享。

医务人员需要使用合适的技术和工具，确保及时准确地记录和共享患者的信息，以便实现协同工作和决策制定。

10.及时进行康复护理：ICU患者在病情稳定后，需要进行适当的康复护理，以促进其身体功能的恢复和提高生活质量。

2023年icu护理的工作方案〔通用5篇〕2023年icu护理的工作方案〔通用5篇〕icu护理的工作方案1人们都说“三分治疗，七分护理”，句话虽然并不非常准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。

护士对人民的安康做出了积极奉献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”20xx年这新的一年，我们的护理工作也应该走上新的台阶，特制订20xx年护理工作方案：一、加强护士在职教育，进步护理人员的综合素质〔一〕按护士标准化培训及护士在职继续教育施行方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部方案上半年以强化根底护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核方案，每年组织考试、考核2—3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进展闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的根底。

3、根本技能考核：属于标准化培训对象的护士，在年内16项根本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。

其他层次的护士方案安排操作考试，理论考试二次。

4、强化相关知识的学习掌握，组织进展规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。

〔二〕加强人文知识的学习，进步护士的整体素养1、组织学习医院效劳礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进展讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及详细的施行方案。

安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业效劳礼仪。

开展护士礼仪竞赛活动，利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。

〔三〕更新专业理论知识，进步专科护理技术程度。

随着护理程度与医疗技术开展不平衡的现状，各科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术工程及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理睬诊讨论等形式更新知识和技能。

ICU护理工作计划4篇ICU护理工作方案4篇时间在消逝，从不停留；万物在更新，而我们在成长，又将迎来新的工作，新的挑战，写一份（工作方案），为接下来的工作做预备吧！工作方案怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是为大家收集的ICU护理工作方案4篇，欢迎阅读与保藏。

ICU护理工作方案篇1一、护理质量的质控原则：护士长-科室护理质控员--全体护士参预的质量管理监控，落实护理质量的持续改进，全面落实质控工作。

二、护理质量管理实施方案：(一)进一步完善护理质量标准与工作流程。

1、结合临床实践，不断完善质把握度，进一步完善护理质量考核内容及评分标准，如病房管理、基础护理、特、一级护理、消毒隔离、护理文件的书写、急救物品管理、护理平安管理等，每月进行护理质量考核并进行分析，制定相应的整改措施。

2、护士长、科室护理质控员随时进行监督准时订正护理工作中存在的问题，对问题突出的在晨会上进行通告，让护士知道存在的问题及解决的方法。

3、每月定期对各种物品及药品，急救车进行检查，准时发觉过期物品及药品。

以保证医疗护理平安。

(二)建立有效的护理质量管理体系，组建了一组具有丰富工作阅历的护理人员参预护理质控，以保障护理工作质量。

1、实行以护士长、科室质控员的质控网络，逐步落实人人参预质量管理，实现全员质控的目标。

2、发挥护理质量监控小组的作用，留意环节质控和重点问题的整改效果追踪。

实行平常检查与每月检查相结合，重点与全面检查相结合的原则。

4、加大落实、督促、检查力度，留意对护士操作流程质量的督查。

抓好质控管理，做到人人参预，共同把关，确保质量，充分发挥护理质控员的工作，全员参预护理管理，有检查记录、分析、评价及改进措施。

5、完善护理质控管理制度，职责，对护理存在的疑难问题进行争辩、分析、提出有效的整改措施。

6、加强对护理缺陷、护理纠纷的管理工作，坚持严格督查各工作质量环节，发觉平安隐患，准时选择实行措施，使护理差错事故毁灭在萌芽状态。

医院监护室（ICU）的护理应急预案一、气管切开使用呼吸机病人意外脱管的应急预案1.立即用血管钳撑开气管切口处，同时通知医师，根据病人情况进行处理。

2.当病人气管切开时间超过一周窦道形成时，更换套管重新置入，连接呼吸机，氧流量调节至100%，然后，根据病情再调整。

3.如切开时间在一周以内，立即进行气管插管，连接呼吸机，通知专业医师进行重新置管。

4.其他医护人员应迅速准备好抢救药品和物品，如病人出现心搏骤停时立即给予心脏按压。

5.查动脉血气，根据结果调整呼吸机参数。

6.严密观察生命体征及神志，瞳孔，血氧饱和度的变化及时通知医生进行处理。

7.病情稳定后，专人护理，应补记抢救记录。

8.病人意外脱管，重在预防，护理人员应注意：（1）对于颈部短粗的病人，应使用加长型气管套管，并牢固固定。

（2）对于烦躁不安的病人，给予必要的肢体约束，或根据医嘱给予镇静药物。

（3）为病人实施各种治疗（如翻身，拍背，吸痰等）时应专人固定套管，在病情允许的情况下尽量分离呼吸机管道，以防套管受呼吸机管道重力作用而致脱管。

（4）更换固定系带时，应两人操作，一人固定套管，一人更换。

二、PICC导管脱出的应急预案1.发生PICC导管滑脱应首先停止输液，评估发生滑脱的原因，解除继续发生的因素。

2.防止导管继续脱出，初步固定导管，保持穿刺部位无菌状态。

3.安慰病人及家属，报告护士长。

4.判断导管尖端位置：（1）评估导管如在深静脉内则按无菌原则进行换药，充分固定；（2）导管尖端不在深静脉内应拔出导管，局部按压5～10分钟，按无菌原则进行换药。

5.向病人及家属做保护PICC导管的相关知识宣教。

6.做好记录和交接班。

三、中心静脉置管脱落的应急预案中心静脉置管包括：颈内静脉置管、锁骨下静脉置管、股静脉置管。

1.若导管意外脱出，不能重新推入，应将导管拔出，注意动作轻柔。

同时应通知医生，并安抚病人，消除紧张情绪。

2.拔管后，沿血管走向按压穿刺点20～30分钟，对凝血功能差的病人应加长按压时间。

ICU护理工作方案书一、背景和目标ICU（重症监护室）是一个特殊的医疗部门，致力于提供高质量的护理和医疗服务给需要密切监护和治疗的患者。

这份工作方案书旨在规划和指导ICU护理工作，确保患者得到最佳的护理和康复支持。

二、核心原则1. 专业护理：所有ICU护理人员必须具备专业知识和技能，遵循最佳实践，保护患者的健康和安全。

2. 个性化护理：根据每位患者的特殊需求和病情，提供个性化的护理计划和治疗方案。

3. 沟通协作：与医生、其他护理人员和患者家属建立积极的沟通和协作关系，以共同促进患者的康复进程。

三、重要措施1. 人员配备和培训- 确保ICU护理人员的足够配备，以满足患者的护理需求。

- 定期进行培训，更新护理人员的专业知识和技能。

2. 患者评估和监测- 对每位ICU患者进行全面的评估，包括生命体征、病情变化和疼痛评估等。

- 实施有效的监测措施，定期记录患者的生命体征和其他重要指标。

3. 护理计划和治疗方案- 根据患者的评估结果，制定个性化的护理计划和治疗方案。

- 确保护理记录的准确和完整，及时调整护理计划和治疗方案。

4. 感染控制和安全措施- 严格遵守感染控制标准和操作规程，有效预防和控制医院感染的发生。

- 实施安全措施，如常规洗手、正确使用呼吸器等，保障患者和护理人员的安全。

5. 疼痛管理和康复支持- 有效管理患者的疼痛，包括合理使用镇痛药物和提供其他疼痛缓解措施。

- 提供康复支持，如物理治疗和心理支持，促进患者的康复和功能恢复。

四、质量评估和改进- 定期进行质量评估，监测ICU护理工作的效果和患者满意度。

- 根据评估结果，及时采取改进措施，提高护理质量和患者安全。

五、总结本工作方案书旨在规划和指导ICU护理工作，确保患者得到最佳的护理和康复支持。

通过遵循核心原则和实施重要措施，我们将提供高质量的护理服务，以满足患者的需求并提高患者的康复率和生活质量。

icu整体护理实施方案ICU整体护理实施方案。

ICU（重症监护室）是医院中最重要的部门之一，它承担着对重症患者进行全面监测和护理的重要任务。

在ICU中，患者的病情变化快，病情严重，需要医护人员进行全方位、精细化的护理。

因此，制定一套科学、规范的ICU整体护理实施方案，对于提高患者的护理质量，减少医疗事故，提高医护人员的工作效率具有重要意义。

首先，ICU整体护理实施方案应包括对ICU环境的管理。

ICU是一个高度洁净的环境，对空气、水质、设备器械的消毒和清洁要求非常严格。

医护人员应严格遵守洗手、消毒等操作规程，保持ICU环境的洁净。

另外，ICU的噪音、光线、温度等环境因素也需要得到合理的控制，以保证患者的舒适和安全。

其次，ICU整体护理实施方案应包括对患者的全面评估和监测。

在ICU中，患者的情况随时都可能发生变化，因此，医护人员需要对患者进行全面的评估和监测。

包括生命体征、病情变化、疼痛评估、意识状态等方面的监测，及时发现患者的异常情况，及时采取措施，以保证患者的安全。

另外，ICU整体护理实施方案应包括对患者的营养支持和体位护理。

重症患者常常处于卧床状态，容易出现营养不良和压疮等并发症。

因此，ICU的护理人员需要根据患者的病情和营养状态，制定合理的营养支持方案，并进行体位翻身等护理措施，以减少并发症的发生。

最后，ICU整体护理实施方案应包括对患者的心理支持和家属的沟通。

重症患者常常面临生命威胁，情绪低落，需要得到医护人员的心理支持。

同时，ICU的护理人员还需要与患者的家属进行及时、有效的沟通，告知患者的病情和治疗情况，使家属安心，增强患者的康复信心。

综上所述，ICU整体护理实施方案是ICU护理工作的重要基础，它涉及到ICU 的环境管理、患者的评估监测、营养支持和体位护理、心理支持和家属沟通等多个方面。

只有制定科学、规范的护理方案，才能提高ICU患者的护理质量，减少医疗事故的发生，为患者的康复创造良好的条件。

ICU优质护理措施及方案1认真落实入院宣教，对于ICU的特殊性，给予病员家属及时讲解ICU探视时间及规则制度。

2 营造安静温馨的环境3建立病员回访，了解病员的心理及对ICU团队的意见及建议,为病员做健康教育4做好压疮、导管滑脱、跌倒的安全防护措施，做好风险评估，对于肢体活动不便、卧床不能活动、大小便失禁、骨折、使用石膏，夹板固定患者，禁止翻身高危人群制定预防措施，护士长及责任组长重点把关；对所有深静脉置管及气管插管、气管切开的患者，重点进行交班，床头交接，班班严格交接,防止管道的滑脱。

5加强基础护理，满足病员的基本生活需求，专人负责晨晚间护理质量,保存病房的清洁、整齐，新入院的患者给予修剪指甲、剃胡须,给予病员洗脸、擦澡，保持病员整洁，舒适。

6在病情允许的情况下,抬高患者的床头30度,做好标准化的危重病人护理第一步.7护士长做好新进科人员的安全培训，学习掌握本科的安全防范措施，并有带教人员负责管理，减少不良事件发生.8每月召开科室的患者安全隐患及不良事件分析会，公示不良事件及安全隐患，分析原因，制定预防措施.对于不良事件、风险评估、会诊、压疮等情况，及时进行跟踪验证，及时修订防范措施，实现持续改进。

9健康教育落实到位，要求管床护士熟练掌握病人“八知道”，了解病人病情的动态变化，分阶段的进行健康教育,使病员在住院期间对疾病的治疗、护理有全面的了解。

做好人力资源的培训，使护理人员的能力及水平满足优质护理服务工作的需要.1制定科室的培训计划，按照计划逐月逐级落实。

2做好科室护士的能力培训，有责任组长制定计划，每周完成不同的培训计划，护士长随时，随机抽检。

3、按照专科护士的培训要求,安排护士参加专科护士培训，取得上岗证.4、充分利用交接班、护理查房、等点点滴滴的机会，进行小讲课，理论指导实践逐步提高护理人员的能力及水平。

ICU护理措施及方案ICU（重症监护室）是具有高度专科化和技术密集性的医疗部门，它为危重病人提供全天候、全方位的监测和治疗。

为了确保ICU病人的安全和复苏，有必要采取一系列的护理措施和方案。

1.严密监测：-监测病人的生命体征，包括心率、呼吸频率、血压、血氧饱和度等，以便及时发现并处理任何不正常的情况。

-监测病人的中心静脉压、动脉血气等指标，以评估其血液循环和氧气供应情况。

-使用临床决策工具，如SOFA评分系统等，来评估病人的严重程度和疾病进展，以指导治疗方案。

2.病情评估与护理计划：-对每位ICU病人进行全面的病情评估，包括病史、体格检查、实验室检查等，以了解其疾病状态和潜在风险。

-根据评估结果制定个性化的护理计划，包括药物治疗、非药物措施、营养支持等，以满足病人的特定需求。

3.呼吸支持：-对于需要呼吸机辅助的病人，保证管路通畅，气囊密封良好，呼吸机参数设置合适，并定期调整适应病人的呼吸情况。

-监测氧饱和度、动脉血气和监测呼吸机的数据，以及时发现和处理任何呼吸问题。

-定期进行气管抽吸以保持呼吸道通畅。

4.心脏监测与支持：-监测心电图、血压、心率等指标，以监测心脏功能，并早期发现和处理心电图异常和心律失常。

-如有必要，可以给予心脏支持药物，如肾上腺素、多巴胺等，以增加心脏排血量。

-对需要的病人进行心脏监测，如心脏超声、心电生理等，以评估心脏功能并调整治疗方案。

5.液体管理：-维持病人的液体平衡，根据监测结果调整输液速度和输液类型。

-对于需要的病人，可以给予雾化吸入药物或肺康复训练，以促进肺部康复和改善氧合情况。

6.防感染措施：-严格执行手部卫生，戴上适当的个人防护装备。

-对于需要的病人，可以进行定时消毒、更换导尿管等操作，以减少感染风险。

-定期监测病人的体温，及时发现和处理发热的原因。

7.疼痛控制：-定期评估病人的疼痛程度，并给予合适的药物以减轻病人的不适。

-可以使用镇静剂和镇痛剂来控制病人的焦虑和疼痛。

护理个案一、简要病史：1．基本资料：患者泮某,男，72岁，已婚，农民，汉族。

2．主诉:发现肺癌1个多月,摔倒致右大腿肿痛20余天。

3。

现病史:患者1个半月前无明显诱因下出现右腿部疼痛，影响行走，活动后加剧,无麻木，无发热寒战等不适,遂至台州市第一人民医院治疗，台州市第一人民医院肺CT示：右肺癌。

未予治疗。

20天前患者在台州市第一人民医院住院期间从床上坐到轮椅上时出现右髋部突然疼痛，右髋部肿胀，压痛明显，活动障碍，无法行走，无胸闷心悸,无发热寒战,X线提示：右侧股骨转子下骨折，予右股骨髁上牵引、抗骨质疏松等治疗。

7月12日为进一步治疗，予急诊收住我院。

患者患病以来,神志清，精神软，睡眠一般,胃纳一般，大便未解，小便无殊，体重无明显增减。

于7月18日在全麻下行右股骨转子下病理性骨折切开复位内固定及骨水泥填充术，术后予抗炎治疗，补液、化痰等对症治疗.3、入ICU原因:7月19日凌晨3时40分患者出现氧分压偏低，伴呼之不应，压眶反射消失，急查血气示呼吸性酸中毒伴呼吸衰竭，予以气管插管并送我科抢救。

4、予重症监护、气管插管、机械通气等治疗以及抗感染、止咳化痰、补液等对症支持治疗，目前患者体温及血象仍有波动,超敏C-反应蛋白高,考虑感染未明显控制，继续特治星联合他格适抗感染治疗、监测细菌学及炎症因子变化，生化检测示肝肾功能异常，予以易善复护肝治疗，检测肌酐水平,必要时行CRRT治疗。

二、既往史:患者既往体质良好，否认高血压、糖尿病、心脏病、肝肾病史，否认肝炎、肺结核病史，预防接种史不详,无药物、食物过敏史，否认手术外伤史。

个人史:出生浙江台州黄岩，否认疫区居留史，无饮酒吸烟习惯，否认毒物接触史。

婚育史：患者已婚，配偶身体健康,育有1女,子女身体健康.家族史：患者家族中无肿瘤患者,父母已故。

兄弟姐妹身体健康,家族无遗传倾向的疾病。

三、体格检查：入院查体:P106次/分，R20次/分，BP137/73mmHg,T37.2℃,神清，精神软。

2023icu优质护理工作方案范文〔通用5篇〕2023icu优质护理工作方案范文〔通用5篇〕icu优质护理工作方案1一、岗前效劳教育1、入科后理解科室环境，布局，工作性质，医护人员情况，各班的工作内容，工作流程。

2、学习礼仪；正确处理医，护，患关系。

语言温和，举止得体，标准效劳行为，科室统一发放挂表，小电筒。

3、ICU特殊有关制度，预警预案，增强平安意识,自我保护意识。

4、ICU的医院感染预防与控制，消毒，隔离措施的落实，防止穿插感染，落实自我防护措施。

二、强化专科知识，技能培训1、专科理论；护士需掌握我科常见和收治的病种，各系统疾病重症患者的护理、重症患者的疼痛管理、重症监护的心理护理的相关理论知识进展培训，有利于进步新入护士对ICU 危重病人病情观察才能，落实治疗，护理措施。

2、重要技术操作培训；心肺复苏、呼吸机、除颤仪、血液净化仪、监护仪、压低温等仪器的培训。

掌握输液泵的临床应用和护理，外科各类导管的护理，给氧治疗、气道管理和人工呼吸机监护技术，循环系统血液动力学监测，心电监测及除颤技术，血液净化技术，水、电解质及酸碱平衡监测技术，胸部物理治疗技术，重症患者营养支持技术，危重症患者抢救配合技术等。

三、建立健全带教体系选择在ICU工作5年以上的高年资教师或科室带教教师，质控人员一对一带教。

带教教师要用热情温和的态度和语言，消除紧张不安情绪，理解她们经培训后理论知识，操作等工作才能。

1、交接班;从物品交接班，科室晨交班，书面，口头，床旁交班，床头交接病人从头到足仔细交接。

做到交不清不接，接不清不交2、风险意识的培训；加强责任心、落实平安措施，观察评估病情，擅长发现新入护士的优势，取其所长，多表扬，以资鼓励，促进护士的安康成长。

3、慎独精神的培养；执行查对制度，准确执行医嘱。

4、责任岗位护士的职责；加强责任心，理解病人的十知道，对病情评估，护理方案制定、措施落实执行，考核特级护理质量。

四、关注细节，一步到位1、细节培养:在操作时备好用物放置于顺手的地方，工作时省时省力，熟能生巧，在操作中注意保护病人的隐私，注意保暖，做好告知。