教师备课评价标准
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幼儿园教师备课评价标准全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:幼儿园教师备课评价标准幼儿园教师备课是教学准备的重要环节,它直接影响到课堂教学的质量和效果。
为了确保教师备课工作的质量和有效性,需要建立一套科学的评价标准,以便能够及时发现和解决备课过程中的问题。
下面我们将介绍一份关于幼儿园教师备课评价标准,帮助教师在备课过程中提高自身教学水平。
一、备课内容的全面性和准确性:评价教师备课的第一个标准是备课内容的全面性和准确性。
教师在备课过程中应该充分了解教学内容,包括教材内容、教学目标和教学要求等,确保备课内容准确无误。
三、备课计划的合理性和科学性:评价教师备课的第三个标准是备课计划的合理性和科学性。
教师在备课过程中应该根据幼儿的发展特点和教学目标,制定合理的备课计划,确保课堂教学有条不紊地进行。
四、备课方法的多样性和灵活性:评价教师备课的第四个标准是备课方法的多样性和灵活性。
教师在备课过程中应该采用多种备课方法,灵活运用教学资源,提高课堂教学效果。
五、备课成果的评估和反思:评价教师备课的第五个标准是备课成果的评估和反思。
教师在备课完成后应该及时对备课过程进行评估和反思,总结经验教训,为下一次备课工作提供参考。
第二篇示例:幼儿园教师备课是提高教学效果、增加教学成功率的重要环节。
优质备课可以为教师提供良好的教学准备,使教学过程更加顺利和有效。
建立一套科学合理的幼儿园教师备课评价标准是非常有必要的。
一、备课内容准备1. 目标明确:备课应该明确教学目标和要求,确保每节课的目的和意义清晰明了。
2. 教材准备:教师应该认真研读教材内容,了解课程结构和重点,做到心中有数。
3. 资料齐全:备课时应该准备足够的辅助资料,包括PPT、教案、练习册等,以便在课堂上灵活运用。
二、教学方法设计1. 差异化教学:备课时要考虑到幼儿的个体差异,设计不同类型的教学活动,满足每个幼儿的学习需求。
2. 多元化教学:备课时应该借鉴各种教学方法,丰富教学手段,提高教学趣味性。
教师教学设计评价规定引言教师教学设计评价是指对教师在备课过程中制定的教学计划和教学设计进行评估和考察。
它对教师的教学能力和教学质量起到了至关重要的作用。
为了科学规范地进行教师教学设计评价,高效地提升教师的教学水平,教育部制定了相关的评价规定。
一、评价目的与原则评价目的:教师教学设计评价旨在提升教学质量,推动教育教学改革发展,为学生提供更高质量的教学服务。
评价原则:科学性、公正性、准确性、灵活性。
二、评价内容1.教学目标:评价教师的教学设计是否明确、目标是否合理、符合学生的实际需求。
2.教学内容:评价教师的教学设计是否贴近课程标准,内容是否丰富、有深度,是否能够激发学生的学习兴趣。
3.教学方法:评价教师在教学设计中是否运用到多种教学方法,是否能够激发学生的思维和创造力,提高学生的综合素质。
4.教学手段:评价教师在教学设计中是否合理选用多种教学手段,是否充分运用现代科技手段辅助教学。
5.教学评价:评价教师在教学设计中是否有科学合理的评价方式,是否可以及时准确地反馈学生的学习情况,为进一步调整教学提供参考。
6.学习情境:评价教师教学设计中是否合理安排学习情境,是否能够培养学生的创新能力和实践能力。
7.教学资源:评价教师教学设计是否合理利用教学资源,是否满足学生的学习需求。
三、评价标准与方法1.评价标准:教师教学设计评价的标准应该既符合教育部门的要求,又符合学校和学科的特殊情况,需要综合考虑教学目标、教材、学生特点等因素。
2.评价方法:可以采用课堂观察、学生作品、学生问卷调查、专家评审等多种方法,综合评价教学设计的优劣。
四、评价与提升评价结果应及时反馈给教师,帮助教师发现问题,改进教学设计。
同时,学校教研部门应指导教师进行教学设计,提供专业的培训和指导资源,帮助教师提升教学水平。
五、规范实施学校应建立教师教学设计评价的工作机制,制定相应的评价制度和流程,保证评价的科学性和公正性。
教学设计评价工作应与教育教学改革紧密结合,指导教师动态优化教学设计。
教师备课质量评价标准
一、优秀等级
1.备课环节完整,包含学情分析、教学目标、教学重难点及突破方法、教学准备(含教学课件)、教学过程。
2.学情分析实事求是,教学目标设计科学,教学重难点定位合理,教学准备有实物可查。
3.教学过程的设计关注学生的学,问题设计具启发性、层次性、探究性。
4.教学过程的环节完整,多样的作业和精美实用的板书设计。
5.整体上体现了以学生为学习主体的教学理念,并且书写工整。
二、良好等级
1.备课主环节俱全,有教学目标、教学重难点及突破方法、教学过程。
2.教学目标设计科学,教学重难点定位合理,教学过程的环节完整(含板书设计)。
3.有自己的想法,体现了以学生为学习主体的教学理念。
三、一般等级
1.备课主环节俱全,由教学目标、教学重难点及突破方法、教学过程。
2.教学目标设计科学,教学重难点定位合理,教学过程的环节完整(含板书设计)。
四、待改进
达不到一般等级的评定为待改进。
幼儿园教师备课评价标准
幼儿园教师备课评价标准主要包括以下几个方面:
1. 教学目标:教学目标是否明确、具体、可行,符合幼儿的发展水平和认知规律。
2. 教学内容:教学内容是否符合幼儿的兴趣和需要,是否能够激发幼儿的好奇心和探索欲望。
3. 教学方法:教学方法是否适合幼儿的年龄特点和学习方式,是否能够引导幼儿主动参与、积极探索。
4. 教学资源:教学资源是否丰富多样,是否能够为幼儿的探究活动提供支持。
5. 教学环节:教学环节是否紧凑合理,是否能够引导幼儿逐步深入地探究问题。
6. 教师素质:教师是否具备良好的组织能力和沟通能力,是否能够关注幼儿的需求和情绪变化。
7. 教学效果:教学效果是否显著,是否能够促进幼儿的发展和进步。
在评价备课质量时,可以从以上几个方面进行综合考虑,为提高备课质量提供有益的反馈和建议。
教师备课、上课、作业、考核标准一、备课标准——认真备课是上好课的基础和先决条件。
(一)教师备课规范1、学习课标(1)熟悉本学科课程标准,掌握本学科教学的总体要求。
熟悉本学科的知识和能力考查要求。
(2)明确本学科学期、年段的教学目标、教材体系、基本内容和重点难点。
2、钻研教材(1)掌握所教年级全部内容、知识结构、重点章节及难点、关键。
(2)了解并熟悉相邻年段的教材内容、知识结构。
(3)从整体到局部,再从局部到整体精心钻研教材,认真阅读教材,理清教学思路。
3、了解学生(1)了解学生本学科的双基落实情况。
(2)了解学生的智能情况、兴趣爱好、性格特征和其他学科的学习情况。
(3)了解学生前一堂课学习效果,吸取学生对改进教学的意见。
4、设计教法(1)明确教材的重点、难点、知识点、能力点和教育点。
按照"少、精、活"的原则,安排好每堂课内容的容量、深度和广度。
(2)精心安排教学步骤,优化教学方法,注重学法指导,发挥学习主体作用,善于运用现代化教学手段,谋求课堂最佳效果。
(3)在明确"五点、两法"的基础上,吸取有关教学参考资料的精华,使备课更精彩、细致。
5、拟定学期教学计划(1)学期教学计划内容包括教材和学生基本情况分析、教学目的要求、疑点难点、教学进度表、实施计划的措施等。
原则上要求开学前完成,最迟在开学后一周内完成。
(2)学期授课进度要根据学生学习状况、本学科周课时数、本学期教学时间等多方面因素制定,一般情况下,考查科目复习时间不超过一周,考试科目复习时间不超过三周。
6、制定课时授课计划(即定教案)(1)国家课程计划设置的所有学科及各学科不同类型的教学内容均要备课,语文不能只限于阅读课,还要备作文课、口语交际课、活动课、复习课;数学不能只限于新授课,还要备练习课、复习课、活动课。
(2)教学方案内容包括本课教学目的要求,重点、难点分析,师生课前准备(包括活动准备和教具学具、实验器材、电教设备的准备等等),教学步骤和方法,问题设计、板书及作业设计。
中小学教师精心备课评比说课评价标准中小学教师精心备课对于提高教学质量和学生成绩的重要性不言而喻。
对于评比说课评价标准,以下是一些建议:1. 教学目标明确:备课时应明确教学目标,并将其与课程标准相匹配。
教学目标应具有明确的指导作用,能够指导学生研究和提升。
2. 教学内容全面:备课时应充分考虑教材内容,确保教学内容全面、有层次、有适度的挑战性。
同时,备课时可以参考其他教辅材料,以丰富教学内容。
3. 教学方法灵活多样:备课时应结合教学目标和学生特点选择合适的教学方法,并灵活运用多种教学方法,提高教学效果。
可以使用讲授、讨论、实践、互动等多种教学方法。
4. 教学资源准备充分:备课时应准备充分的教学资源,包括教案、教具、多媒体等。
这些资源能够帮助教师更好地展示教学内容,激发学生的研究兴趣。
5. 情感态度与沟通能力:备课时应注重培养情感态度和良好的沟通能力。
教师应以积极、乐观的态度面对教学,在与学生的互动中建立良好的师生关系。
6. 教学反思和改进意识:备课后,教师应对教学过程进行反思和评估,及时找出不足之处,并有意识地进行改进。
持续的教学反思能够提高教师的教学水平和专业发展。
这些评比说课评价标准能够帮助中小学教师更好地备课,提高教学质量,促进学生的研究效果和成绩提升。
English Translation:Evaluation Criteria for Carefully Preparing Lessons and Presenting Lessons for Primary and Secondary School TeachersThe importance of carefully preparing lessons for primary and secondary school teachers in improving teaching quality and studentperformance is self-evident. In terms of evaluation criteria for presenting lessons, the following are some suggestions:1. Clear teaching objectives: When preparing lessons, teachers should have clear teaching objectives that align with curriculum standards. The teaching objectives should provide clear guidance to guide student learning and improvement.3. Flexible and diverse teaching methods: When preparing lessons, teachers should choose appropriate teaching methods based on teaching objectives and student characteristics, and flexibly use a variety of teaching methods to improve teaching effectiveness. Various teaching methods such as lectures, discussions, practical activities, and interactions can be employed.4. Sufficient preparation of teaching resources: Teachers should adequately prepare teaching resources, including lesson plans, teaching aids, multimedia, and more. These resources can help teachers better demonstrate the teaching content and stimulate students' interest in learning.6. Reflection and improvement awareness: After preparing lessons, teachers should reflect on and evaluate the teaching process, identify deficiencies in a timely manner, and consciously make improvements. Continuous reflection on teaching can improve teachers' teaching level and professional development.。
二年级教师备课评价标准
评价指标评价标准及等级
1、课时足,个案补充设计详细,字迹清楚,书写工整,思路清晰。
4分:达到指标要求;
3分:课时足,一项未达要求;2分:课时足,两项未达要求。
2、板书设计简洁、明晰、突出重点,书写规范。
3分:达到指标要求;2分:一项未达要求;1分:两项未达要求。
3、每课时撰写教学反思,有亮点、不足、改进措施或收获。
3分:达到指标要求;2分:基本达到要求;1分:缺少一个单元。
检阅人签名:
听评课记录检查标准
评分细则:
1、听课次数≥次,评课≥次(3分):实际听课每少一次扣0.2分,扣完为止。
2、项目齐全(1分)。
课堂基本情况记录:指听课记录表头的基本情况填写情况。
以下项目每少一项扣0.1分:时间、节次、姓名、科目、教师、课型等。
3、教学过程记录(3分):指听课教师对所听课程师生双边活动情况的详细记载,它反映了该课程的课堂实录情况。
4、点评质量(3分):①随堂有点评,且按教学环节随时进行,语言准确,观点明确,理论程度较高,听后有总评,有优点总结,有改进建议,且能切中实际,合情合理,记2-3分;②随堂有点评,但条目较少,内容简单,听后有总评,有优点总结,有改进建议,记2-2·5分:③随堂有点评,条目较少,内容太简单,记1-2分;④没有随堂点评或听后总评记1分以下。
体育备课评价标准
评价指标评价等级得分
A B C D
重难点、目标确立(10分)1.教学目标明确具体、多元化,符合幼儿实际情况。
5 4 3 2
2.教学重点、难点准确。
5 4 3 2
活动准备(8分)1. 教具恰当、实用。
4 3 2 1
2. 利用率高,便于操作。
4 3 2 1
活动过程(52分)1.围绕目标,创设情景,组织有效合理的学习活动,
结构有序,层次分明,各环节目标明确,时间安排
合理。
12 9 6 3
2.方法手段选择合理,恰当有效,能突出重点,抓
住关键,释除难点。
10 8 6 4 3.教学内容的组织与安排合理,动静交替,达到运
动量。
5 4 3 2
4.能充分发挥幼儿的主动性,有充分的思考和练习
机会,既面向全体又注重个别差异。
5 4 3 2
5.教师行为和幼儿预设行为针对性强,表述详细清
楚。
15 11 7 3 6.讲解归纳总结简要、明确。
5 4 3 2
设计意图(30分)1.目标、重难点和教具设置的依据恰当。
10 8 6 4
2.过程中的设计意图要讲清用什么方法想达到什么
目的,以及为什么要用这个方法的理由。
20 15 10 5。
段家川小学教师讲堂教课评论标准讲课
教师学科指标教课目标24〕
教课过程34〕教课
氛围
14〕
教课
成效
(16〕
学校
班级
人数
课题
评论结果
评价
标准
A B
C
1.教课思想、教课理念科学,表达“以人为本〞。
2、切
合课标要求,正确教授知识,培育学生综合能力。
3、要
点突出,难易程度适中,切合学生实质。
4、讲
课仔细,精力充足,教态大方、自然、和睦。
5、说一般话,语言表达清楚,语速适中。
6、版面部署合理,条理清楚,笔迹工整,娴熟运用教
具、多媒体协助教课。
7、教与学时间分派适中,时间利用率高,教课流程合
理。
8、着重启迪式、研究式教课,教法灵巧,因人施教。
9、师生民主同等、友善合作、共同议论,鼓舞评论学
生。
10、师生方便互动,教师主导、学生主体教课生动开朗、
充满活力。
11、学生主动参加教课,注意力集中,潜力有所开发。
12、教课氛围轻松快乐,讲堂学习质量检测满意,抵达
教课目标要求。
教课13、关注学生任知、感情、理解、实践能力。
成效
14、教课谨慎、生动、风趣、风趣、富裕感染力。
16〕
15、着重师生展开,教课有独到性。
总评
总分
等级
综合
考语
评委:年月日。
4、小学教师备课、上课、作业、评价标准第一篇:4、小学教师备课、上课、作业、评价标准教师备课、上课、作业、考核2016教师备课、上课、作业、考核评价标准评价标准郝庄中心小学—2017学年第二学期一、备课标准——认真备课是上好课的基础和先决条件。
(一)教师备课规范1、学习课标(1)熟悉本学科课程标准,掌握本学科教学的总体要求。
熟悉本学科的知识和能力考查要求。
(2)明确本学科学期、年段的教学目标、教材体系、基本内容和重点难点。
2、钻研教材(1)掌握所教年级全部内容、知识结构、重点章节及难点、关键。
(2)了解并熟悉相邻年段的教材内容、知识结构。
(3)从整体到局部,再从局部到整体精心钻研教材,认真阅读教材,理清教学思路。
3、了解学生(1)了解学生本学科的双基落实情况。
(2)了解学生的智能情况、兴趣爱好、性格特征和其他学科的学习情况。
(3)了解学生前一堂课学习效果,吸取学生对改进教学的意见。
4、设计教法(1)明确教材的重点、难点、知识点、能力点和教育点。
按照“少、精、活”的原则,安排好每堂课内容的容量、深度和广度。
(2)精心安排教学步骤,优化教学方法,注重学法指导,发挥学习主体作用,善于运用现代化教学手段,谋求课堂最佳效果。
(3)在明确“五点、两法”的基础上,吸取有关教学参考资料的精华,使备课更精彩、细致。
5、拟定学期教学计划(1)学期教学计划内容包括教材和学生基本情况分析、教学目的要求、疑点难点、教学进度表、实施计划的措施等。
原则上要求开学前完成,最迟在开学后一周内完成。
(2)学期授课进度要根据学生学习状况、本学科周课时数、本学期教学时间等多方面因素制定,一般情况下,考查科目复习时间不超过一周,考试科目复习时间不超过三周。
6、制定课时授课计划(即定教案)(1)国家课程计划设置的所有学科及各学科不同类型的教学内容均要备课,语文不能只限于阅读课,还要备作文课、口语交际课、活动课、复习课;数学不能只限于新授课,还要备练习课、复习课、活动课。
教师备课评价标准张家塞中学教师备课评价标准评价内容评价标准评价等级检查中,实备节次超过上课实际课时数(超前备课)。
A 备课数量备课及时,与上课实际课时相符。
B实备节次少于应备节次。
C工整美观、规范,給人赏心悦目之感。
A 教案书写书写规范,整体感美观。
B书写马虎潦草,整体感欠佳。
C体现三维目标,体现师生双方在教学中的主动性和创造性,操作性A 强。
教学目标设计体现三维目标,但可操作性不强。
B三维目标不明显或没有突出三维目标。
C重难点突出,且设计科学,能很好地指导教学。
A 教学重点设计不全面,不详细。
B 难点设计不合理或没有贯穿到教学过程当中。
C教具准备充分,能很好地辅助教学。
A 教具准备教具准备设计充分,但没有较好地使用教具。
B教具准备流于形式。
C能体现师生互动,既备教材又备学生,过程科学合理,能较好地指A 导教学,教学内容为详案。
教学过程设计教学过程基本科学合理,有一定数量详案. B教学内容简单,教学过程设计草率。
C精心设计,有针对性,要求明确,布置清楚. A 作业设计要求明确,作业量适度。
B要求明确,未设计具体的作业内容。
C科学规范,设计合理。
A设计不全面,无创意. B 板书设计设计不科学,或无板书设计。
C客观真实地反馈教学信息,内容详尽,且每课时都有教学反思。
A 教学反思客观真实地反馈教学信息,内容详尽,教学反思达课时数的80%。
B 教学信息反馈不及时,教学反思简单。
C。
第1篇一、引言备课是教学工作的基础,是教师进行教育教学活动的前提。
备课质量直接关系到教学效果和教学质量。
为了提高教研活动备课质量,促进教师专业发展,本文将从以下几个方面对教研活动备课质量进行评价。
二、评价内容1. 教学目标(1)准确性:教学目标要明确、具体,符合课程标准和学生实际。
(2)可操作性:教学目标要具有可操作性,便于教师在实际教学中落实。
(3)针对性:教学目标要针对学生的实际情况,注重培养学生的核心素养。
2. 教学内容(1)完整性:教学内容要全面,涵盖课程标准的知识点。
(2)科学性:教学内容要科学、严谨,符合学科规律。
(3)新颖性:教学内容要与时俱进,注重引入新知识、新观点。
3. 教学方法(1)多样性:教学方法要多样化,注重启发式、探究式教学。
(2)有效性:教学方法要有效,能激发学生的学习兴趣,提高教学效果。
(3)创新性:教学方法要具有创新性,适应现代教育理念。
4. 教学资源(1)丰富性:教学资源要丰富,包括教材、课件、教具等。
(2)实用性:教学资源要实用,能有效地辅助教学。
(3)共享性:教学资源要便于共享,提高资源利用率。
5. 教学评价(1)科学性:教学评价要科学、合理,能全面反映学生的学习情况。
(2)针对性:教学评价要针对性强,有利于教师调整教学策略。
(3)及时性:教学评价要及时,有利于教师及时发现问题、解决问题。
6. 教学反思(1)深度:教学反思要深入,能从多角度、多层次分析教学过程。
(2)针对性:教学反思要针对性强,有利于教师改进教学方法。
(3)持续性:教学反思要持续进行,不断提高教学质量。
三、评价方法1. 自评:教师根据评价内容,对自己的备课质量进行自我评价。
2. 同评:教研组成员之间相互评价,共同探讨备课中的优点和不足。
3. 专家评价:邀请学科专家对备课质量进行评价,提供专业指导。
4. 学生评价:通过问卷调查、访谈等方式,了解学生对教师备课质量的满意度。
四、评价结果运用1. 促进教师专业发展:根据评价结果,教师有针对性地改进教学方法,提高备课质量。
教师备课检查评估标准路河镇蒋庄小学路河镇大元子小学教师教案检查评估标准为进一步对教师教育教学的管理和监督,力争从教案中及时了解教师的教学动态。
鼓励先进,查找不足,发现问题,及时解决。
经学校研究,特制定出教师教案检查评估标准如下:一、教案编写必须与教学进度同步或超教学进度。
禁止无教案上课10分。
每缺一课时扣1分。
二、教案有教学进度表,进度表有教学内容、进度日期和第几周2分。
没有不得分。
缺一项扣0.5分。
三、教案有单元简析,单元重点难点,课时安排4分。
每缺一项扣0.5分。
内容不详酌情扣分。
四、教学目标定位要明确。
确定准确的重点难点,选择合适的教学用具,每篇课文确定好课时数。
教学过程要按照规定的内容(教师活动、学生活动、设计意图)书写。
合理规范、内容详细,教师活动要把握好教师的主导作用,设计合理,适时引导,要为学生留有实践探索、合作交流的时间。
学生活动要体现学生的积极性,主动性和可操作性,设计意图要切合教师活动、学生活动,富于理论性。
55分。
有一处不合要求扣1分。
五、教案编写字体工整,书面整洁5分。
不符合要求的酌情扣分。
六、精心设计板书,板书要注重实效性,做到教学内容、重点、一目了然5分。
否则扣0.5分。
七、课内练习题、作业设计要富于典型性,为学生的思维发展提供拓展的空间5分。
缺少一处扣0.5分。
八、教学反思要有一定的目的性、深刻性和批判性。
教学反思并不单纯是教学经验的总结,它也是分析和解决问题的活动。
所以教学反思要切合实际,有可实现性和实践性6分。
否则酌情扣分九、体现安全教育内容3分。
优秀教案的评价标准与方法教案是教师备课中不可或缺的一部分,它直接影响着教学的质量和效果。
因此,对教案进行评价是必要且重要的。
本文将讨论优秀教案的评价标准与方法,并探讨如何制定和运用这些标准来提高教学质量。
一、评价标准1. 教学目标合理明确:教案首先应明确教学目标,目标要与所教授的内容相一致。
教学目标应具体明确,既要考虑学生的知识水平和认知能力,又要考虑学科的核心要求。
2. 教学内容完整有序:教案中的教学内容要有层次感,各个板块之间要有逻辑性和连贯性。
同时,教案中的内容要全面,包括了所需教授的知识点和技能,以及扩展和延伸的学习内容。
3. 教学思路独特创新:优秀的教案应该具有独特的教学思路和创新的教学方法。
教师在设计教案时应充分考虑学生的个体差异,采用多元化的教学策略和方法,以激发学生的学习兴趣并提高他们的学习动力。
4. 合理安排教学步骤:教案中的教学步骤应该有条不紊地进行,清晰明了。
合理的步骤安排有助于学生理解和吸收知识,促进学习效果的提高。
5. 充分利用教学资源:教案中应合理利用各种教学资源,包括教辅材料、多媒体设备、实验器材等,以提高教学的多样性和趣味性。
同时,教师也应该充分了解学生的背景和兴趣,以便更好地选择和运用这些资源。
二、评价方法1. 教师自我评价:教师可以通过对自己设计的教案进行自我评价,以确定其中的优点和不足之处。
可以问自己以下几个问题:教案的目标是否明确?教学思路是否独特?教学步骤是否合理?是否充分利用了教学资源?通过这些问题的思考,教师可以发现问题并加以改进。
2. 同行评价:教师可以相互交流教案,并进行评价。
同行评价能够提供不同的视角和意见,从而帮助教师发现自己教案中的不足之处,并进行改进。
3. 学生评价:学生可以对教师的教案进行评价。
学生的反馈是非常宝贵的,他们对教学的感受和理解可以帮助教师改进自己的教案。
可以通过问卷调查、小组讨论等方式收集学生的反馈意见。
4. 教研活动评价:教师可以参与教研活动,将自己的教案与他人进行交流和分享。
附件二山东省文登师范学校备课与作业批改评价标准为加强教师教学工作的检查与考核力度,进一步提高课堂教学质量,督促教师认真履行岗位职责,制定教师备课与作业批改评价标准。
一、备课(一)基本要求1。
教师备课以纸质教案为主,电子教案为辅。
纯电子教案的,学期初须报教学部审批和教务处备案.2。
备课要熟悉课标、把握教材、注重教法、了解学情、重视能力培养和发展思维;教学设计合理,体现知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观念;书写要规范整洁,条理清楚。
3.要求一课一案,以模块为备课单元的,按一个教案计。
4.教龄10年以上的教师可写简案,其他教师必须写详案.(二)备课环节要求1。
基本环节全册教材分析、单元教材分析、单元测查内容及反馈分析、学生平时成绩记载、教学进度计划。
2。
组织环节(1)教学内容。
(2)教学目标。
(3)教学重难点。
(4)教法.(5)学法。
(6)教具、学具。
3.教学环节专业收集整理精品文档!!!!!!----------------------------------精品文档,值得下载,可以编辑!!!-----------------------------!!!!!==================================================================!================================================================== (1)课题、复习巩固。
(2)新授内容。
(3)巩固练习。
(4)拓展提升。
(5)归纳小结。
(6)课堂练习与作业。
4.技能环节(1)板书设计。
(2)教学反思。
(三)备课的考核评价1.教案等级:备课质量按A(6分)、B(5分)、C(4分)、D (0分)四个等级评定。
2.等级标准:A:环节完整、内容充实、字迹工整规范、条理清楚。
B:环节不完整,或内容不详,或字迹不工整规范与条理不清楚.C: 环节不完整、内容不详、字迹不工整规范与条理不清楚出现两种以上.D:无教案或假教案.3、由教务处督导教研科负责考核评定。
教师教案的评价标准与质量保障教师教案是教师备课的重要组成部分,对于教学的顺利进行和教学质量的提高起到至关重要的作用。
因此,评价教师教案的标准和确保教案质量的措施就显得尤为重要。
本文将探讨教师教案的评价标准,并介绍一些质量保障的方法。
一、教师教案的评价标准1. 教学目标教师教案首先要明确教学目标,包括教学内容的要点和目标的具体描述。
评价教案时应看教学目标是否明确、具体,并且与学生的实际需求相适应。
2. 教学内容教案中的教学内容应与教学目标相一致,合理安排,并充分考虑学生的学习特点和层次。
评价教案时要关注教学内容的全面性和合理性。
3. 教学步骤教案中的教学步骤应合理有序,能够引导学生逐步完成学习任务。
评价教案时要看教学步骤是否清晰明了,是否符合教学规律。
4. 教学方法与手段教案中的教学方法和教学手段应科学合理,能够有效促进学生的学习。
评价教案时要看教学方法和手段是否多样化、灵活运用,并能够激发学生的兴趣。
5. 教学评价与反馈教案中要包括对学生学习的评价和及时反馈的措施。
评价教案时要看教学评价和反馈是否具体、客观,并且能够帮助学生提高学习效果。
二、教师教案的质量保障措施1. 专业培训学校要组织相关的教研活动和培训,使教师了解最新的教学理念和方法,提高编写教案的能力和水平。
2. 同行评议学校可以安排教师相互评阅教案,进行同行评议。
通过与同事的交流和讨论,相互借鉴和提出改进建议,进一步提高教案的质量。
3. 定期检查学校要建立健全的教案审核制度,定期对教师教案进行检查。
通过检查发现问题,并提供必要的指导和支持,确保教案的质量符合要求。
4. 学生反馈学校可以通过学生的评价和反馈来评估教案的效果。
教师可以与学生进行沟通,了解学生对教案的感受和意见,不断改进教案,提高教学效果。
5. 教学研究学校可以推动教师参与教学研究,在研究项目中编写和完善教案。
通过教学研究,教师可以不断提高自己的教案编写能力,并在实践中得到验证。
教师备课评价标准等级评定:A等(四个指标是A),B等(三个指标是A),C等(两个指标是A)。
学生作业评价标准等级评定:A等(四个指标是A),B等(三个指标是A),C等(两个指标是A)。
中小学教师“教学五认真”实施细则(讨论稿)为了加强教学管理,全面贯彻教育方针,积极推进素质教育,大面积提高教学质量,根据宁波市《关于切实加强中小学教学有效管理的若干意见》,特对全县教师提出"教学五认真"实施细则。
一、认真备课认真备课是上好课的基础和先决条件。
(一)教师备课规范1、学习课标(1)熟悉本学科课程标准,掌握本学科教学的总体要求。
高中任课教师要认真钻研学科考试说明,熟悉本学科中考、高考的知识和能力考查要求。
(2)明确本学科学期、年段的教学目标、教材体系、基本内容和重点难点。
2、钻研教材(1)掌握所教年级全部内容、知识结构、重点章节及难点、关键。
(2)了解并熟悉相邻年段的教材内容、知识结构。
(3)从整体到局部,再从局部到整体精心钻研教材,认真阅读教材,理清教学思路。
3、了解学生(1)了解学生本学科的双基落实情况。
(2)了解学生的智能情况、兴趣爱好、性格特征和其他学科的学习情况。
(3)了解学生前一堂课学习效果,吸取学生对改进教学的意见。
4、设计教法(1)明确教材的重点、难点、知识点、能力点和教育点。
按照"少、精、活"的原则,安排好每堂课内容的容量、深度和广度。
(2)精心安排教学步骤,优化教学方法,注重学法指导,发挥学习主体作用,善于运用现代化教学手段,谋求课堂最佳效果。
(3)在明确"五点、两法"的基础上,吸取有关教学参考资料的精华,使备课更精到、细致。
5、拟定学期教学计划(1)学期教学计划内容包括教材和学生基本情况分析、教学目的要求、疑点难点、教学进度表(包括教科书的章节或课题,各课题的教学时数和时间,应备教具教参及实验所用仪器等)、实施计划的措施等。
原则上要求开学前完成,最迟在开学后一周内完成。
(2)学期授课进度要根据学生学习状况、本学科周课时数、本学期教学时间等多方面因素制定,一般情况下,考查科目复习时间不超过一周,考试科目复习时间不超过三周,小学毕业考前复习不超过六周,中考高考复习不超过周。
6、制定课时授课计划(即定教案)(1)国家课程计划设置的所有学科及各学科不同类型的教学内容均要备课,如,语文不能只限于阅读课,还要备作文课、口语交际课、活动课、复习课、试卷评析课;数学不能只限于新授课,还要备练习课、复习课、活动课、试卷评析课等。
(2)教学方案内容包括本课教学目的要求,重点、难点分析,师生课前准备(包括活动准备和教具学具、实验器材、电教设备的准备等等),教学步骤和方法,问题设计、板书及作业设计。
(3)教师备课时对要求学生的练习、试卷都应先做一遍,并提出参考答案;有示范动作或演示实验的(包括运用现代教学手段),都要亲自练习或操作过。
(4)撰写教案是备课活动的固态表现方式,不同教师可分别要求。
教学本册教材未达两年的教师,要求80%以上写详案,较高要求是90%以上写详案。
本册教材第三年任教,写教案的基本要求是60%以上写详案,较高要求是80%以上写详案。
教学经验较为丰富,教学水平较高的学科骨干、名教师可以每单元重点撰写一课详案,其余写简案。
允许多年任教本册教材的教师在较为成熟的老教案上修改、作注,不另行撰写新教案。
教学技能高强,教学成绩优异的拔尖教师经学校行政会讨论同意,可以不撰写任何形式的教案。
(5)兼课2门以上的教师,所教学科都必须认真备课,但撰写教案可有所侧重。
一般以考试科目为备课重点,应该撰写详案,其余学科可以撰写简案,也可在课本上注明教学简案。
(6)提倡超前一周备课,不能临教临备,更不能教后补备。
上课前要“复备”,以进一步熟悉教案并做教前修改、调整,准备好课堂所需教具学具。
课后要及时反思教学得失,写好教后记。
(二)备课管理细则1、加强学期教学计划调控。
教师学期教学计划一式两份,一份交教研组或教导处审核,另一份自己用以控制教学进度。
原则上同年段教学进度要基本一致。
教师必须认真执行学期教学计划,实际教学进度与教学计划的误差(提前或落后)一般不超过一周。
2、认真组织集体备课活动。
集体备课应做到“五定一交流”,即定时间、定地点、定内容、定主讲、定作业量、交流教学体会。
集体备课可按单元、章节有计划进行,也可按不同课型进行,也可以同课异构或一课多上的课例研究,大学科每月进行2~3次,小学科每月进行1次。
每次集体备课活动要有记录。
3、积极实施推门听课制度。
听课是检查评价备课情况的有效方式,学校要“从上课看备课,以听课促备课”。
教研室每周对一所学校进行一次推门听课的教学调研,校长、教导、学科教研组长和任课教师每周推门听课分别达到4节、3节、2节和1节,每人每次听课都必须对上课情况打出等第(分为A、B 、C、D四个档次),交教研组管理,以作为评价教师全学期备课情况的依据。
学校以教师上课效果评价他的备课等第。
4、科学合理安排教学任务。
为减少教师备课负担,有利于教师集中精力备好课,提高教学效果,各校任教学科必须相对集中,努力减少每个教师的任教科目。
5、制定切实可行的教师备课检查评价方案,建立定期检查与不定期抽查相结合的备课检查评价制度,每学期对教师备课情况作出分为A、B 、C、D四个档次的评价。
二、认真上课上课是整个教学过程的中心环节。
要努力提高课堂教学效率,充分利用课堂45(小学40)分钟时间,认认真真上好课。
(一)教师上课规范1、根据新课程标准的理念,确定课堂教学要求,教学目标明确,教材处理得当,知识讲授准确、清楚,既重视“双基”落实和能力培养,又重视思想品德教育。
2、把教材思路和教学思路有机结合起来,主次分明,条理清楚。
能运用多种方法手段,有效地突出教学重点、突破学习难点,使学生觉得轻松、深入。
不死扣教案和边看教案边讲授。
3、讲练结合,课堂结构合理。
新授时间一般控制在30-40分钟,练习10分钟左右。
4、语言清晰、板书规范。
教师讲课要用普通话,不得用方言。
教学语言简明、生动、富于感情。
语速得当,音量适中。
板书布置合理,体现知识规律,不写错误字。
5、面向全体学生、注重调动中、下学生的学习积极性。
努力营造课堂学习的良好心理环境,启发学生积极思维,鼓励学生质疑问题。
因材施教,努力处理好"吃不饱"和"吃不了"的矛盾,使全班学生积极地参与教学活动。
6、重视实验教学,培养动手能力。
演示实验,各校必须按进度100%做;有条件的学校提出边讲边实验和增补演示实验。
学生分组实验,直属中学开出率要求达100%,其他学校达到90%以上。
7、上课不迟到不早退,不拖堂,课堂上不吸烟,不随地吐痰,不坐着讲课,不使用通讯工具,中途不擅自离开教室。
衣着整洁大方,行为端庄文明,坚持正面教育,不训斥学生,不体罚和变相体罚学生,不把学生拉出课堂。
积极引导学生遵守纪律,保持良好读写姿势,养成文明礼貌习惯。
8、上完每堂课、每个章节或单元,要及时摘记教学提纲,经验教训,以不断改进教学。
(二)上课管理细则1、学校领导都应深入教学第一线,足额承担规定的教学工作量,带头上好课,并鼓励、欢迎教师随时听自己执教的课。
2、学校对如何上好常态课、复习课、试卷评析课等要定期作专题研讨,要改变发一张练习题讲义就是一堂复习课以及试卷一发、分数一报、答案一贴就是试卷分析的状况。
3、学校领导应掌握全校教师平时课堂教学的情况,全面实施推门听课制度(领导和教师双向互动),做到平等交流,共同探讨,并及时反馈。
每人每次听课都必须对上课情况打出等第,交教研组管理,以作为全学期教师上课情况评价的依据。
4、学校要建立定期与不定期向学生征求课任教师教学工作,特别是上课情况意见的制度。
5、学校综合推门听课情况和学生问卷或座谈调查结果,每学期对每位教师上课情况作出分为A、B 、C、D四个档次的评价。
三、认真布置作业和批改作业布置作业在于巩固消化所学知识,并使知识转化为技能技巧。
认真批改作业是督促学生完成作业,检查教学效果,发现存在问题和提高作业质量的重要手段。
(一)作业布置规范(1)作业的设计要符合课程标准和教材要求,有助于学生巩固与加深理解所学知识。
(2)作业要精选,除配套的作业练习外,教师要精选或编写补充作业,切忌“拿来主义”,增加学生负担;分量要适当,能在课堂完成的作业不布置到课外去做,每天课外作业总时间初高中不超过90分钟,小学高年级不超过1小时,中年级不超过45分钟,低年级不超过30分钟,一年级一般不留书面家庭作业;难易要适度,作业的难度以中等学生的水平为准,也要有利于培养"尖子",适当照顾后进生,提倡因人布置弹性作业。
(3)布置作业要提出格式要求,强调书写规范,独立按时完成,培养学生良好的作业习惯。
(4)每节课要布置预复习作业或口头、书面、实践等不同形式的作业;每次布置的作业,教师要先做一遍,做到心中有数。
(二)作业批改规范(1)认真及时批改作业,下次上课前批改完毕。
批改时注意学生作业中的错误数量和性质,分析错误产生的原因,并作必要的记载,作为课堂讲评和改进教学的依据。
个别学生的特殊问题可以通过面批面改加以解决。
批改字迹要端正,写点简评,打上成绩。
(2)凡布置的书面作业要全批全改。
全批全改的作业允许精批细改和一般批改相结合。
教材中要求学生做的大小作业和配套练习要全批全改,且必须由教师批改。
要加强作文互评互改的方法指导和能力培养,在开展学生互评互改实验的过程中,教师批改必须达到50%以上。
(3)平时单元测试题、复习阶段的测试题和教师补充的作业,在部分学生由教师批全批全改的前提下(其中灵活性大,容易错的题目应由教师批改),其他可以让学生自批自改或互批互改。
期中、期末试卷全部由教师批改。
(4)作业要讲评,错误要订正,订正后的作业仍然要及时批改。
(三)作业管理细则1、建立同班各学科作业布置协商机制。
每天由班主任负责协调、控制课外作业量,并有作业布置记录单(表),确保每生每天课外作业学科平衡、总量合理。
2、学校要严禁教师向学生推荐或提出要购的教辅资料“书名”,让学生及其家长跑书店购买。
3、学校建立对学生作业本(含配套练习册、教师编印的讲义)批改质量情况的定期检查与不定期抽查制度,可依照检查教师备课情况的方法进行。
四、认真开展课外辅导活动开展课外辅导活动是贯彻面向全体学生、承认差别、因材施教原则不可缺少的一环。
(一)课外辅导规范1、要根据不同学生的学习基础,选用适当的方式进行辅导。
对学有余力的学生,可突破适当提高要求,使他们学有所长;对学有困难的学生,要倍加爱护,热情帮助他们提高学习成绩。
2、辅导要重视知识上的查漏补缺和学习方法的指导,更要重视学习目的性教育和学习兴趣的培养。