职业卫生管理台帐(空白模板)
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职业卫生管理制度及台帐总则xxx厂xx年xx月xx日目录3 ***厂职业卫生管理机构及职责 (6)***厂职业卫生管理制度 (8)***厂2006年度职业病防治计划与实施方案 (9)***厂职业卫生教育培训制度 (10)***厂职业病危害因素监测评价制度 (11)***厂职工健康检查与诊疗制度 (12)***厂职业病危害告知制度 (13)***厂职业卫生检查与奖惩制度 (14)***厂劳动防护用品配备发放及使用管理制度 (15)***厂造纸厂浆池作业职业安全卫生操作规程 (16)***厂职业病危害事故应急救援预案 (17)台帐之一职业病危害项目申报档案 (24)台帐之二职业卫生管理制度档案 (27)台帐之三职业病防治实施档案 (30)台帐之四职业卫生教育档案 (35)台帐之五职业卫生监测档案 (38)台帐之六职工健康监护档案 (42)(包括:最高决策者的承诺,职业病防治纳入法定代表人目标管理责任制,并层层分解,确保职业防治经费的投入)总则一、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定,特制定本制度。
二、本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管安全”的原则,使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任,做到层层有责,各司其职,各负其责,做好职业病防治,促进生产可持续发展。
三、本制度规定从厂部领导到各部门在职业病防治的职责范围,凡本厂发生职业病危害事故,以本制度追究责任。
四、为保证本制度的有效执行,今后凡有行政体制变动,均以本制度规定的职责范围,对照落实相应的职能部门和责任人。
各部门和人员的职责一、厂长的职责1、认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,落实各级职业病防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。
2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构,建立三级职业卫生管理网络,配备专业或兼职职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。
职业卫生管理制度台账职业卫生管理制度台账一、总则1、制定目的为了创建良好的工作环境和秩序,规范员工的行为,树立公司良好的企业形象,制定本办法。
2、适用范围本制度适用于公司各部门、科室、车间、仓库等区域办公场所的管理。
二、管理职责1、管理部管理部负责制定和修改与此有关制度和文件,负责对违反文明办公的行为进行考核处理。
2、总经办总经办主管文明办公的管理工作,负责对各部门文明办公进行检查。
3、各部门负责本部门员工的文明办公及责任区域清洁卫生的检查考核。
三、卫生责任区1、总经办卫生责任区负责总经理办公室(含副总)的清洁卫生,以及办公楼会议室、厕所、楼梯、过道等公共区域的清洁卫生。
2、部门卫生责任区:1)负责本部门各办公室的门窗、墙、地、办公设施、办公用品的`清洁卫生。
2)负责办公室外对应的过道、玻璃墙(内侧)的清洁卫生。
四、办公区域整洁文明要求1、随时保持办公区域干净整洁,地面无纸屑、果壳、烟蒂、痰迹;墙面、墙顶无灰尘、蛛网、污迹;门窗、办公设施无污迹、灰尘;办公区域无卫生死角,卫生垃圾、废纸篓每天清倒;2、办公设施及物品摆放有序,办公桌上不摆放与办公无关的用品,书柜上严禁摆放物品;严禁将雨伞、杂物等摆放在过道上;3、及时清理不需要的物品,办公用品、文件资料摆放整齐,标识清楚;4、下班后将办公用品收进桌柜,保持办公桌上整洁;人离开办公桌应将座椅归位;5、爱护公共卫生,便后冲洗,禁止将茶叶等渣滓倒进便槽,禁止在非吸烟点吸烟,严禁随地吐痰、乱丢纸屑、果壳、杂物等。
6、每天进行一次小扫除,每周进行一次大扫除,打扫责任区卫生;五、员工文明办公要求1、上班时间衣着整齐,仪表端庄,不得穿背心、拖鞋;使用文明语言、礼貌用语,待人诚恳、热情;2、禁止在上班时间上网打游戏、浏览与工作无关的网页,上QQ 只限于传送资料及工作联系,禁止与工作无关的聊天。
不许在上班时间看与工作无关的书刊、报纸;3、保持办公场所的肃静,不得大声打电话、高声喧哗、嬉戏打闹、吵架争执。
填表说明:1.各投资企业必须如实填写上报系统“职业健康管理”栏和高科公
2.“企业和所属分子公司、分厂、生产单元”栏,企业填写企业简称,所 统计承包商情况;
3、“作业场所职业危害”栏请参考《职业病危害因素分类目录》(卫法监
4.体检详情,需要与此台账同时报送,内容需要有:体检详细人员名单、
5.如果表格行数不够,请复制黏贴或者插入,然后改正序号,以保证格式工作要求:1.请严格按照《工作场所职业卫生监督管理规定》(总局令第47号)、《 职业健康监护技术规范》(GBZ188)等国家职业卫生标准的规定和要求 检查重点项目之一;;
2.职业健康管理制度发文(文档名称需要主要发文时间)、所有环境监测
年职业卫生健康管理台账(含健康体检)( 半年)
高科公司安健环部,分别于7月5日和次年1月5日报送;
填写企业简称,所属分子公司,填写子公司名称,以此类推,注意本表不
分类目录》(卫法监发[2002]63号)填写
检详细人员名单、工作岗位、是否为有害作业等,或报送职业健康管理档案;
序号,以保证格式一致,注意部分表格有选择序列,请勿改变格式。
总局令第47号)、《用人单位职业健康监护监督管理办法》(总局令第49号)、《生标准的规定和要求开展职业卫生健康管理工作,高科公司将此工作作为安全大间)、所有环境监测报告等需要全部扫描上传系统。
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、《大。
一、制度概述为加强我公司职业卫生管理工作,保障员工的身体健康,预防职业病的发生,根据《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规,结合我公司实际情况,特制定本职业卫生管理制度。
二、组织机构及职责1. 职业卫生管理领导小组负责组织、协调、监督和指导公司职业卫生管理工作,定期召开职业卫生工作会议,研究解决职业卫生管理中的重大问题。
2. 职业卫生管理办公室负责具体实施职业卫生管理工作,包括职业卫生宣传教育、职业健康检查、职业病危害因素监测、职业病防护设施管理等。
3. 各部门负责人负责本部门职业卫生管理工作,确保本部门员工职业健康。
三、职业卫生管理内容1. 职业病危害因素监测(1)定期对生产车间、办公室等场所进行职业病危害因素监测,包括粉尘、噪声、化学有害因素等。
(2)对监测结果进行分析,及时采取防治措施。
2. 职业健康检查(1)组织员工进行定期职业健康检查,确保员工身体健康。
(2)建立员工职业健康档案,对检查结果进行跟踪管理。
3. 职业病防护设施管理(1)为员工提供符合国家标准的职业病防护设施,确保员工在工作过程中得到有效防护。
(2)定期检查和维护职业病防护设施,确保其正常使用。
4. 职业卫生宣传教育(1)开展职业卫生知识宣传教育活动,提高员工职业健康意识。
(2)定期举办职业卫生知识培训,提高员工职业病防治能力。
5. 职业病报告与处理(1)建立健全职业病报告制度,及时上报职业病病例。
(2)对职业病病例进行跟踪调查,查找原因,采取有效措施,防止类似事件再次发生。
四、制度执行与监督1. 各部门应按照本制度要求,认真履行职业卫生管理职责。
2. 职业卫生管理办公室定期对各部门职业卫生管理工作进行检查,确保制度有效执行。
3. 对违反本制度的行为,将依法进行处理。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由职业卫生管理办公室负责解释。
3. 本制度如与国家法律法规相抵触,以国家法律法规为准。
本台账旨在规范我公司职业卫生管理工作,保障员工职业健康,预防职业病的发生。
(仅供参考,企业根据自身实际情况进行调整,任何文件必须正式发布并告知职工才有效(非常重要!)企业职业健康管理台帐范本12本㈠职业健康管理责任制台帐主要包括:⒈职业健康管理机构或组织;⒉职业健康管理各级责任制;包括主要负责人责任制、主管职业危害负责人责任制、专/兼职职业危害管理人员职业危害防治责任制、职业危害岗位防治责任制、职业健康管理部门职业危害防治责任制。
⒊上级管理部门下发以及本单位下发和转发的职业卫生有关监管文件。
(登记表见附件1)㈡职业危害告知台帐⒈岗前告知内容(可以在培训之后让员工自行填写,可以当做一项考核试题,但企业必须审核)订立或者变更劳动合同时,将工作场所中可能产生的职业病危害因素、后果、防护措施和待遇等如实告知劳动者的材料。
(告知书见附件2)⒉作业场所告知内容⑴作业场所设置规范、醒目职业病危害警示标识;⑵高毒物品告知卡;职业病危害因素信息卡(毒物信息卡MSDS);⑶监测、检测结果公示;( 见附件3)⑷职业健康检查和职业病诊断结果的告知凭证。
㈢职业危害申报台帐主要包括网上职业危害申报经安监局审查通过打印的职业危害申报表、安监局出具的申报回执单。
㈣职业健康宣传教育培训台帐(需要与安全教育分开)⒈企业主要负责人、职业健康管理人员培训证明材料;⒉从业人员职业健康宣传培训资料、培训通知、培训内容(政策、法律法规、事故教训、职业危害防护基本技能、防治制度、常识等)及教材、培训记录(时间、地点、对象、主题、讲授人)、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料。
3、员工的签字确认单,必要时可进行考核。
(请注意:职业卫生不等同于生活卫生,职业卫生特指:空气毒物、噪音、高温等有害因素。
不同于饭前便后洗手、环境保持清洁等。
)㈤职业危害防护设施维护检修台帐(可与安全台帐合并)⒈设备的操作规程;⒉安装、调试验收记录;⒊设备合格证书、运行使用记录;⒋维修记录,包括维修责任人、维修原因、维修期限、维修结果、维修人等。
职业卫生工作台帐(年度)单位名称:地址:经济类型:法人代表(或主要负责人):分管负责人:主要职业病危害因素:电话:建档说明一、职业病防治责任制职业病防治责任制,是指用人单位内部按照法定代表人(或负责人)总负责,部门分工负责和岗位各负其责而建立的一种责任体系和责任保证制度。
要求:1)正确处理职业病防治责任制与经济责任制的关系,落实职业病防治工作管理人员、工作人员的责、权、利;2)以责定权,以控制效果定奖,体现奖优罚劣的原则;3)根据职业病防治目标与计划,明确职责范围、基本任务、工作标准、实施程序、协作要求和奖罚办法等内容;4)指标分解和考核要有针对性,达到责任指标化、考核数据化、分配差额化。
二、职业卫生工作计划和实施方案要求:计划包括目标、指标、进度安排、保障措施、考核评价方法等;按计划要求,制定具体实施方案,确保计划的落实。
三、职业卫生管理制度和职业卫生操作规程要求:根据本单位工作场所存在的职业病危害因素的种类、对人体的影响途径,提供的职业病防护设施和个人防护用品,以及所使用的生产工艺等特点,制定与本单位相适应的职业卫生管理制度和操作规程,消除或降低职业病危害因素对劳动者健康造成的影响。
四、职业病危害因素监测和评价制度要求:按《中华人民共和国职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等法律、法规的要求及本单位工作场所存在的职业病危害因素,制定日常监测、检测、评价制度。
五、职业病危害事故应急救援预案职业病危害事故应急救援预案是用人单位发生职业病危害事故时组织应急处理、病人救治、财产保护的程序、方法和措施,有利于及时控制事态,减少事故造成的伤亡和损失。
要求:包括救援组织、机构和人员职责、应急措施、人员撤离路线和疏散方法、财产保护对策、事故报告途径和方式、预警设施、应急防护用品及使用指南、医疗救护等内容。
六、职工分布基本情况、职业病危害因素接触情况要求:1)在岗的临时工、合同工、外包内做工、退休聘用工等非编制职工一并纳入人数统计;2)职业病危害因素的种类按卫生部《职业病危害因素分类目录》填写。
目录一、职业卫生管理台帐1、台帐之一职业病危害项目申报档案2、台帐之二职业卫生管理制度档案3、台帐之三职业卫生管理实施档案4、台帐之四职业卫生宣传教育档案5、台帐之五职业卫生监测档案6、台帐之六职工健康监护档案台帐之一职业病危害项目申报档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病危害项目申报表和申报回执2、可能产生职业病危害设备、材料和化学品(表1—1)(附:化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等)3、职业病防护设施(表1—2)(附:产品合格证明等)4、建设项目职业病危害管理资料(包括:建设项目批准文件、图纸及相关资料、建设项目职业病危害预评价报告书、建设项目职业病危害控制效果评价报告书、卫生行政部门审查批复文件等)表1—1 可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表附:化学品毒性资料及预防策略负责人(签名): 日期:年月日表1—2 职业病防护设施一览表负责人(签名): 日期:年月日台帐之二职业卫生管理制度档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生目标管理和责任制4、职业卫生管理制度(表2-1)5、职业安全卫生操作规程(表2-2)6、职业病危害事故应急救援预案(使用高毒物品作业的单位应有事故应急救援预案演练记录)表2—1 职业卫生管理制度负责人(签名):日期: 年月日表2—2 职业安全卫生操作规程一览表注:对存在职业病危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程。
负责人(签名): 日期: 年月日台帐之三职业卫生管理实施档案年度用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、年度职业病防治计划与实施方案(附:职业病危害控制实施表,表3-1)2、职业病防治经费(表3-2)(附:工伤社会保险凭证及其他费用支出发票)3、职业病危害防护设施维护和检修记录(表3—3)4、个人防护用品的发放使用记录(表3—4)5、用人单位自身职业卫生检查和处理记录(表3-5)6、职业卫生监督意见和落实情况资料(表3—6)(包括:现场监督笔录、卫生监督意见书、奖励、处罚等资料)杭州立昌工具有限公司2012年度职业病防治计划与实施方案为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康和安全,根据中华人民共和国职业病防治法第十九条第二项的规定,结合本厂实际,根据“统筹安排、量力而行"的原则,分清轻重缓急,以便集中力量及时解决严重影响职工健康、安全的问题,制定本计划。
职业卫生管理台帐慈溪市*****有限公司二00六年九月十日目录一、职业卫生管理台帐1、台帐之一职业病危害项目申报档案…………………………………。
12、台帐之二职业卫生管理制度档案…………………………………。
.。
53、台帐之三职业卫生管理实施档案……………………………………。
94、台帐之四职业卫生宣传教育档案 (17)5、台帐之五职业卫生监测档案 (20)6、台帐之六职工健康监护档案..........................................。
(23)二、职业卫生管理规章制度样例(供参考)1、职业卫生管理机构及职责 (30)2、职业病防治责任制 (32)3、职业卫生管理制度 (36)4、职业病防治计划与实施方案 (36)5、职业卫生教育培训制度 (37)6、职业病危害因素监测评价制度 (38)7、职工健康检查与诊治制度 (39)8、职业病危害告知制度 (40)9、职业卫生检查与奖惩制度 (41)10、安全卫生操作规程………………………………………………………。
.4211、职业病危害事故应急救援预案 (43)三、附录1、《中华人民共和国职业病防治法》 (44)2、危险化学品事故应急救援预案编制导则(单位版)……………………。
.。
593、国家职业卫生示范企业评选标准 (67)4、《职业病危害项目申报表》................................................。
(76)5、《职业健康检查表》 (83)台帐之一职业病危害项目申报档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病危害项目申报表和申报回执(包括:基本情况、工艺流程、主要产品的名称和产量、主要原、辅料及中间品的名称和消耗量(产量)、职业病危害因素汇总表等)2、可能产生职业病危害设备、材料和化学品(表1—1)(附:化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等)3、职业病防护设施(表1-2)(附:产品合格证明等)4、建设项目职业病危害管理资料(包括:建设项目批准文件、图纸及相关资料、建设项目职业病危害预评价报告书、建设项目职业病危害控制效果评价报告书、卫生行政部门审查批复文件等)表1—1 可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表附:化学品毒性资料及预防策略负责人(签名): 日期: 年月日表1—2 职业病防护设施一览表负责人(签名):日期:年月日台帐之二职业卫生管理制度档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生目标管理和责任制4、职业卫生管理制度(表2—1)5、职业安全卫生操作规程(表2-2)6、职业病危害事故应急救援预案(使用高毒物品作业的单位应有事故应急救援预案演练记录)表2—1 职业卫生管理制度负责人(签名):日期: 年月日表2—2 职业安全卫生操作规程一览表注:对存在职业病危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程.负责人(签名):日期: 年月日台帐之三职业卫生管理实施档案年度用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、年度职业病防治计划与实施方案(附:职业病危害控制实施表,表3-1)2、职业病防治经费(表3-2)(附:工伤社会保险凭证及其他费用支出发票)3、职业病危害防护设施维护和检修记录(表3—3)4、个人防护用品的发放使用记录(表3—4)5、用人单位自身职业卫生检查和处理记录(表3—5)6、职业卫生监督意见和落实情况资料(表3—6)(包括:现场监督笔录、卫生监督意见书、奖励、处罚等资料)表3—1_ _年度职业病危害控制实施表负责部门:负责人(签名):日期:年月日表3—2 _ _年度职业病防治经费一览表负责人(签名):日期:年月日表3-3 职业病危害防护设施检修、维护记录表表3—4 _ _年度个人防护用品的发放使用记录附:个人防护用品的生产、供货单位,使用说明和产品合格证明负责人(签名):日期:年月日表3-5 用人单位职业卫生检查和处理记录表表3-6 职业卫生监督意见和落实情况记录表台帐之四职业卫生宣传教育档案年度用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病危害因素信息卡(附:毒物信息卡MSDS)2、用人单位负责人职业卫生培训证明3、劳动者职业卫生宣传培训(表4-1)(附:培训通知、培训教材、培训记录、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料)4、职业病危害告知(包括规章制度、操作规程、劳动合同中职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证)表4—1 _ _年度劳动者职业卫生宣传培训一览表车间名称: 车间负责人:培训内容: 培训日期:负责人(签名):日期:年月日台帐之五职业卫生监测档案年度用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病危害因素检测点分布示意图2、工作场所职业病危害因素日常监测资料(用人单位自身监测)3、职业病危害检测与评价报告书(包括:职业病危害因素监测结果的公告记录或照片存档)4、职业病危害因素检测与评价结果的报告(注:于每年9月30日前报告)职业病危害因素检测与评价结果的报告**卫生局、卫生监督所:我厂委托***机构(已取得相应资质的职业卫生技术服务机构名称),于*年*月*日对我厂工作场所进行了职业病危害因素的检测与评价,现将结果上报(见检测评价报告书)。
台帐之一职业病危害项目申报档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病危害项目申报表和申报回执(包括:基本情况、工艺流程、使用的材料清单、生产的产品、副产品、中间产品、防护设施清单、职业病病人清单等)2、工伤社会保险凭证3、可能产生职业病危害设备、材料和化学品(表1-1)(附:化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等)4、职业病防护设施和个人防护用品(表1-2)(附:产品合格证明等)5、职业卫生审查资料(包括:建设项目职业卫生审查批复文件、评价报告书等)表1-1 可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表负责人(签名):日期:年月日表1-2 职业病防护设施和个人防护用品一览表负责人(签名):日期:年月日台帐之二职业卫生管理制度档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业卫生目标管理和责任制2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生管理制度(表2-1)4、职业安全卫生操作规程(表2-2)5、职业病危害事故应急救援预案使用高毒物品作业的单位:1、职业卫生医师或护士人员名单或与职业卫生技术服务机构签订的合同2、事故应急救援预案演练记录表2-1 职业卫生管理制度负责人(签名):日期:年月日表2-2 职业安全卫生操作规程一览表注:对存在职业病危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程。
负责人(签名):日期:年月日台帐之三职业病防治实施档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病防治计划与实施方案(附:职业病危害控制实施表,表3-1)2、职业病防治经费(表3-2)3、职业病危害防护设施维护和检修记录(表3-3)4、个人防护用品的发放使用记录5、用人单位自身职业卫生检查和处理记录(表3-4)6、职业卫生监督检查资料(包括:现场监督笔录、卫生监督意见书、奖励、处罚等)表3-1 职业病危害控制实施表负责部门:负责人(签名):日期:年月日表3-2 __年度职业病防治经费一览表负责人(签名):日期:年月日表3-3 职业病危害防护设施检修、维护记录表表3-4 用人单位职业卫生检查和处理记录表台帐之四职业卫生教育档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病危害因素信息卡(附:毒物信息卡MSDS)2、用人单位负责人职业卫生培训证明3、劳动者职业卫生培训(表4-1)3、职业病危害告知(包括规章制度、操作规程、劳动合同中职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知)表4-1 劳动者职业卫生教育培训一览表车间名称:车间负责人:负责人(签名):日期:年月日台帐之五职业卫生监测档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、职业病危害因素检测分布示意图2、职业病危害检测与评价报告书(包括:《职业病危害控制效果评价报告书》、《职业病危害防护设施定期检测性能与效果评价报告书》、《工作场所职业病危害因素检测与评价报告书》等)3、工作场所职业病危害因素日常监测资料(用人单位自身监测)4、职业病危害因素监测结果的公告(表5-1)5、职业病危害因素检测与评价结果的报告(注:于每年9月30日前报告)表5-1 职业病危害因素监测结果的公告(公告栏样例)职业病危害因素检测与评价结果的报告**卫生局、卫生监督所:我厂委托***机构(已取得相应资质的职业卫生技术服务机构名称),于*年*月*日对我厂工作场所进行了职业病危害因素的检测与评价,现将结果上报(见检测评价报告书)。
对工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求的岗位,我们已采取相应的治理措施(应详细列举具体措施),治理后的效果我厂将委托***机构重新检测评价后上报。
附:《检测评价报告书》厂(盖章)年月日台帐之六职工健康监护档案用人单位:_____________职业卫生管理负责人:_____________目录1、接触职业病危害作业工人健康检查结果(表6-1)(附:工人上岗前、在岗、离岗时职业健康检查表)2、职业病病例诊疗、康复和定期检查(表6-2)(附:职业病诊断、鉴定证明书等)3、职业病和疑似职业病人的报告(注:在接到体检结果、诊断结果5日内报告)4、职业病危害事故处理和报告记录(表6-3)表6-1 接触有毒有害作业工人健康检查结果一览表负责人(签名):日期:年月日表6-2 职业病病例一览表负责人(签名):日期:年月日5职业病和疑似职业病人的报告**卫生局、卫生监督所:我厂于*年*月*日组织从事接触职业病危害作业的工人进行职业健康检查(体检机构有相应资质),结果发现疑似职业病人*人。
经职业诊断机构诊断后确诊职业病职业病*人(诊断机构有相应资质),现上报(见名单)。
对发现的疑似职业病人和职业病人,我厂已按照处理意见妥善处理。
附:1、疑似职业病人名单2、职业病人名单厂(盖章)年月日表6-3 职业中毒事故报告与处理记录表***厂职业病防治责任制(包括:最高决策者的承诺,职业病防治纳入法定代表人目标管理责任制,并层层分解,确保职业防治经费的投入)总则一、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定,特制定本制度。
二、本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管安全”的原则,使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任,做到层层有责,各司其职,各负其责,做好职业病防治,促进生产可持续发展。
三、本制度规定从厂部领导到各部门在职业病防治的职责范围,凡本厂发生职业病危害事故,以本制度追究责任。
四、为保证本制度的有效执行,今后凡有行政体制变动,均以本制度规定的职责范围,对照落实相应的职能部门和责任人。
各部门和人员的职责一、厂长的职责1、认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,落实各级职业病防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。
2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构,建立三级职业卫生管理网络,配备专业或兼职职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。
3、每年向职工代表大会报告企业职业病防治工作规划和落实情况,主动听取职工对本企业职业卫生工作的意见,并责成有关部门及时解决提出的合理建议和正当要求。
4、每季召开一次职业卫生工作领导小组会议,听取工作汇报,亲自研究和制订年度职业病防治计划与方案,落实职业病防治所需经费,督促落实各项防范措施。
5、根据“三同时”原则,企业新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,应由卫生行政部门审核同意,切实做到职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
6、亲自参加企业内发生重大职业病危害事故的调查和分析,对有关责任人予以严肃处理。
7、对本企业的职业病防治工作负全面领导责任。
二、企业分管职业卫生的副厂长、职业卫生工作领导小组职责在厂长的领导下,根据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准的规定,在企业中具体组织实施各项职业病防治工作,具体职责:1、组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业安全卫生操作规程,并督促执行。
2、根据企业机构设置,明确各部门、人员职责。
3、制订企业年度职业病防治计划与方案,并组织具体实施,保证经费的落实和使用。
4、直接领导本企业职业病防治工作,建立企业职业卫生管理台帐和档案。
5、组织对全厂干部、职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。
对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、奖励,对违章者、不履行职责者进行批评教育和处罚。
6、经常检查全厂和各部门职业病防治工作开展情况,对查出的问题及时研究,制订整改措施,落实部门按期解决。
7、经常听取各部门、车间、安技人员、职工关于职业卫生有关情况的汇报,及时采取措施。
8、对企业内发生职业病危害事故采取应急措施,及时报告,并协助有关部门调查和处理,对有关责任人予以严肃处理。
9、对本企业的职业病防治工作负直接责任。
三、企业技术部门的职责1、编制企业生产工艺、技术改进方案,规划安全技术、劳动保护、职业病防治措施等,改善职工劳动条件,促进文明生产。
2、编制生产过程的技术文件、技术规程,制作和提供生产过程中的职业病危害因素种类、来源、产生部位等技术资料。
3、对生产设施、防护设施进行维护保养,检修,确保安全运行。
4、对本企业的职业病防治工作负技术责任。
四、专(兼)职职业卫生专业人员职责1、协助领导小组推动企业开展职业卫生工作,贯彻执行国家法规和标准。
汇总和审查各项技术措施、计划,并且督促有关部门切实按期执行。
2、组织对职工进行职业卫生培训教育,总结推广职业卫生管理先进经验。
3、组织职工进行职业健康检查,并建立健康检查档案。
4、组织开展职业病危害因素的日常监测,登记、上报、建档。
5、组织和协助有关部门制订制度、职业安全卫生操作规程,对这些制度的执行情况进行监督检查。
6、定期组织现场检查,对检查中发现的不安全情况,有权责令改正,或立即报告领导小组研究处理。
7、负责职业病危害事故报告,参加事故调查处理。
8、负责建立企业职业卫生管理台帐和档案,负责登录、存档、申报等工作。
五、车间主任职责在分管副厂长的领导下工作,具体职责:1、把企业职业卫生管理制度的措施贯彻到每个具体环节。
2、组织对本车间职工的职业卫生培训、教育,发放个人防护用品。
3、督促职工严格按操作规程生产,确保个人防护用品的正确使用。
严加阻止违章、冒险作业。
4、定期组织本车间范围的检查,对车间的设备、防护设施中存在的问题,及时报领导小组,采取措施。
5、发生职业病危害事故时,迅速上报,并及时组织抢救。
6、对本车间的职业病防治工作负全部责任。
***厂职业卫生管理机构及职责(领导小组应包括最高决策者、职能部门及工会代表;并设置职业安全卫生管理机构)关于成立职业卫生管理机构的通知为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护我厂职工的健康及其相关权益,改善生产作业环境,搞好职业卫生工作,促进我厂的经济可持续发展,根据《中华人民共和国职业病防治法》第十九条第一项的规定,经***年***月***日厂办公会议研究,决定成立我厂职业卫生工作领导小组,办事机构设在***处(科)。
现将有关决定通知如下:一、职业卫生工作领导小组成员:组长:1名(厂长或企业分管职业卫生的副厂长)副组长:2名(企业分管安全生产、职业卫生部门负责人)组员:由安技、卫生、工会等职能部门和有关车间主任组成职业卫生工作领导小组全面负责全厂的职业卫生工作(注:副组长为企业职业卫生管理负责人)。