2015年度关于中国银监会公务员招录考试有关事项的通知

2015中国银⾏考试笔试试题汇总及答案解析中国银⾏笔试总结⼀下，货币银⾏学占题⽬⽐重较⼤，国际⾦融⽅⾯考了汇率和期货两三道，商业银⾏管理也考了⼀些，计算机络出的都是⽐较简单的题⽬，法律⽅⾯主要考⼏道劳动法和税法的，此外市场营销学、管理学、会计学、时事政治都有涉及到综合部分选择题1.以下哪个同⾏拆借率是⽬前被认可和通⾏的（伦敦同业拆借率）2. 世界上第⼀个商业银⾏是？（英格兰银⾏）3. 巴塞尔协议规定的资本充⾜率为多少（8%）4.商业银⾏的经营⽬的是什么？（盈利）5.在⽇本发⾏的以美元计价的债券称为什么（欧洲市场债券）6. 利率互换的条件（币种相同、期限相同、利率计算⽅式不同）7.关于卖空股指期货操作的题⽬8.以下哪个选项最适合作为回购协议（国债、股票之类）9.以下哪种票据需要承兑（远期汇票）10. 证券投资属于什么投资（直接投资、间接投资 and so on）11.布雷顿森林体系崩溃时间（七⼗年代初期）12.央⾏和商业银⾏的货币职能（央⾏提供原始货币，商业银⾏制造派⽣货币）13.凯恩斯的货币需求理论的特点是（强调利率的作⽤）14.菲利普斯曲线描述的是什么？（通货膨胀与失业率之间的关系）15.洛仑兹曲线描述的是什么？（收⼊分配公平程度）—— 不确定是不是这道题16.发⾏国债的最主要⽬的是什么？（筹集建设资⾦）17.市场营销的核⼼环节是（交换）18.关系营销的理论基础是什么19.泰勒被尊称为什么（科学管理之⽗）20. 国内企业引进了激励奖⾦制后，现在激励奖⾦已经变成⼯资的⼀部分，⽽失去了原本的激励作⽤，这样意味着？（激励效应在每个国家作⽤不同、如何防⽌激励奖⾦变成⼯资的⼀部分是管理⼈员需要重视和提⾼的什么什么，忘了） 21. 某企业⽣产平均成本达到最⼩值，那么该企业（利润达到值、超额利润为零、边际成本等于平均成本or whatever）22.劳动法对于加班时间的限定（每⽉不得超过36⼩时）23.如果企业安排员⼯周末上班⽽⼜不予以调休，那么应⽀付多少倍⼯资（2倍）24. 以下哪个选项免收营业税（医院提供医疗服务的费⽤、邮局出售邮票、移动公司出售充值卡、还有⼀个选项忘了）25.以下哪种情况免收个⼈所得税（保险理赔）26.企业增值税的属性（A.归中央税⼊ B.归地⽅税⼊ C.共享税中央为主 D.共享税地⽅为主）28. A、B两个相连的会计年份和甲⼄两种不同的会计⽅式混搭，问哪个符合会计⼀致性原则29.某跨国企业⼦公司财务报告与母公司合并，过程中遭遇的汇率风险属于什么风险（经营风险、市场风险、经济风险、会计风险）30.影响现⾦流的操作31.以下哪个软件通常⽤来收发邮件（Outlook Express。

中国人民银行分支机构及直属2015年录用公告2015年中国人民银行分支机构及直属招聘2555人考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现将2015年度中国人民银行直属单位工作人员招聘有关事项公告如下：一、招聘对象和报名条件(一)招聘对象符合职位要求的全日制普通高等院校应届毕业生(定向培养、委托培养生除外)、社会在职人员和留学回国人员。

(二)报名条件1、具有中华人民共和国国籍;2、遵纪守法，具有良好的品行;3、身体健康，年龄在18周岁到35周岁之间(1978年10月31日至1996年10月31日期间出生);4、具备报考职位所需的资格条件;5、留学回国人员需具备我驻外使领馆开具的留学回国人员证明和教育部相关部门出具的学历学位认证书。

二、职位需求具体信息详见《2015年度中国人民银行直属单位人员需求信息表》(附件1，以下简称《人员需求信息表》)。

三、报名办法(一)报名时间2014年11月2日至2014年11月13日。

(二)报名步骤1、请在《人员需求信息表》中查询招聘单位用人需求及资格条件。

应聘人员只能选择其中一家单位的一个职位报考，如需改报，应征得已报名单位同意。

2、请下载并填写《工作职位申请表》(附件2)、《应聘人员名单》(附件3)，准备1寸彩色免冠照片及其他证明材料。

①《工作职位申请表》：报名时电子版文件名需设置为“申请职位代码+姓名+申请表”。

根据报考情况，我行可能在职位之间进行人员调剂，请应聘人员在表中相应位置注明是否服从调剂。

②《应聘人员名单》：报名时电子版文件名需设置为“申请职位代码+姓名+名单”。

③近期1寸彩色免冠照片：电子版需为jpg格式，文件名称设为“申请职位代码+姓名+身份证号”;纸质版照片背后需注明“申请职位代码+姓名+身份证号”。

④其他证明材料：包括留学回国人员的学历学位认证书、回国证明等职位要求的证明材料。

应聘人员应如实并完整填写相应信息，并对所提交的材料真实性、准确性负责。

中央机关及其直属机构2015年度考试录用公务员公共科目考试大纲2015国家公务员考试辅导课程2015国家公务员考试职位表下载中国银监会2015年度公务员录用考试专业科目笔试考试大纲2015国家公务员考试报名入口为便于报考者充分了解中央机关及其直属机构2015年度考试录用公务员公共科目笔试，特制定本大纲。

一、公共科目笔试内容中央机关及其直属机构2015年度考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，全部采用闭卷考试的方式。

行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。

申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。

二、作答要求（一）行政职业能力测验报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。

报考者必须用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，并在答题卡上作答。

在试题本或其他位置作答一律无效。

（二）申论报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。

报考者必须用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，用钢笔或签字笔在答题卡指定位置上作答。

在非指定位置作答或用铅笔作答一律无效。

三、行政职业能力测验介绍（一）测试内容行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。

言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节；正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义；概括归纳阅读材料的中心、主旨；判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致；根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息；判断作者的态度、意图、倾向、目的；准确、得体地遣词用字等。

常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。

数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。

2015年国家公务员考试职位表
1、行政类：
（1）行政管理类：行政管理科员、行政管理副处级、行政管理处级、行政管理正处级、
行政管理副厅级、行政管理厅级。

（2）公共关系类：公共关系科员、公共关系副处级、公共关系处级、公共关系正处级、
公共关系副厅级、公共关系厅级。

（3）政务类：政务科员、政务副处级、政务处级、政务正处级、政务副厅级、政务厅级。

（4）法律类：法律科员、法律副处级、法律处级、法律正处级、法律副厅级、法律厅级。

2、财政类：
（1）财政管理类：财政管理科员、财政管理副处级、财政管理处级、财政管理正处级、
财政管理副厅级、财政管理厅级。

（2）税务类：税务科员、税务副处级、税务处级、税务正处级、税务副厅级、税务厅级。

（3）审计类：审计科员、审计副处级、审计处级、审计正处级、审计副厅级、审计厅级。

3、其他类：
（1）统计类：统计科员、统计副处级、统计处级、统计正处级、统计副厅级、统计厅级。

（2）航道类：航道科员、航道副处级、航道处级、航道正处级、航道副厅级、航道厅级。

（3）海关类：海关科员、海关副处级、海关处级、海关正处级、海关副厅级、海关厅级。

（4）海事类：海事科员、海事副处级、海事处级、海事正处级、海事副厅级、海事厅级。

【导读】安徽公务员考试网为您提供：2015年江苏司法行政系统公务员（人民警察）考试公告，更多信息请关注安徽人事考试网关于印发《江苏省司法行政系统2015年考试录用公务员(人民警察)简章》的通知各市人力资源社会保障局、司法局、公务员局，省监狱管理局、省戒毒管理局：现将《江苏省司法行政系统2015年考试录用公务员(人民警察)简章》印发给你们，请在当地媒体或政府网站发布，并认真遵照执行。

江苏省人力资源和社会保障厅江苏省司法厅江苏省公务员局2015年1月26日(此件主动公开)江苏省各级司法行政机关2015年考试录用公务员(人民警察)工作与全省考录公务员工作一并进行。

市、县(市、区)司法行政机关(含市属强制隔离戒毒所)考录计划数由市、县(市、区)司法局商同级公务员主管部门确定;监狱、省属强制隔离戒毒所考录计划342名，其中监狱290名，省属强制隔离戒毒所52名。

根据省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局《关于印发〈江苏省2015年考试录用公务员工作实施方案〉的通知》(苏人社发〔2015〕18号)精神，结合全省司法行政系统实际，制定本简章。

一、报考条件报考司法行政系统公务员需符合省、市2015年考录公务员的相关条件。

报考监狱、戒毒系统公务员(人民警察)还应同时具备以下条件：1.政治素质高，遵纪守法，品行端正，热爱监狱、强制隔离戒毒工作;2.符合招考职位规定的专业、学历、经历等条件要求;3.年龄在18周岁以上、30周岁以下(1984年2月6日至1997年2月12日期间出生)，应届硕士、博士研究生(非在职)及狱医、心理矫正等特殊职位招考年龄一般不超过35周岁;4.具备《中华人民共和国人民警察法》规定的基本条件和录用人民警察规定的条件;5.身体健康。

体检执行修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》。

体能测评执行《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》;6.具有研究生学历并取得相应硕士以上学位的人员、2015年全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生全省职位均可报考，不受户籍(指社会在职人员)或生源地(指应届毕业生)限制，其他人员限本省户籍(指社会人员)或本省生源(指应届毕业生);7.有下列情形之一的，不得报考：(1) 不具备公务员报考资格条件的;(2) 散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;(3) 组织或者参加非法组织的;(4) 玩忽职守，贻误工作的;(5) 隐瞒个人重要信息，弄虚作假，误导或欺骗组织、领导和公众的;(6) 贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;(7) 违反财经纪律，浪费国家或集体资财的;(8) 滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;(9) 泄露国家秘密或者工作秘密的;(10) 在对外交往中损害国家荣誉和利益的;(11) 参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;(12) 触犯刑律被免予刑事处罚的;(13) 曾因犯罪受过刑事处罚，曾受过劳动教养的;(14) 违反国家计划生育政策的;(15) 曾被开除公职、党籍、团籍的，在高等教育期间受到开除学籍处分的;(16) 在国家法定考试中有严重舞弊行为的;(17) 自2012年2月12日以来，曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;(18) 自2010年2月12日以来，被党政机关、事业单位辞退的;(19) 自2012年2月12日以来，担任领导职位的公务员引咎辞职或责令辞职的;(20) 自2012年2月12日以来，事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职的;(21) 2014年度考核被确定为不称职(不合格)或2013、2014年度考核两次基本称职(基本合格)的;(22) 严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的;(23) 有配偶、直系亲属被判处死刑或正在服刑，对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪等情形的;有配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属正被立案审查，有对本人有重大影响的旁系亲属被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑等情形，报考相关政法机关的;(24) 政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，以及其他不宜担任公务员职务的情形。

2015年国家公务员考试行测真题及答案第一部分常识判断根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。

1、下列做法最贴近“看得见的正义才是真正的正义”法律内涵要求的是（）A.纪检监察部门开通网站并接受网络举报B.地方政府在互联网上征求城市规划意见C.人民法院在互联网上公布法庭裁判文书D.交警配备执法记录仪时记录执法过程2、因张三不偿还一年前的十万元现金借款（利率5%），李四将其诉至法院，但李四丢失了借条原件，面临败诉的风险，最后在法院的调解下，张三自愿偿还李四现金十万元，李四主动放弃利息的诉讼请求。

下列法律内涵最能体现这一调解精神的是（）A.无救济，即无权利B.法者，定分止争也C.善良的心，是最好的法律D.举证之所在，败诉之所在3、下列哪种情形最可能实行一审终审（）A.基层人民法院审理被告提出反诉的买卖合同纠纷案件B.基层人民法院审理夫妻双方争夺子女抚养权的离婚案件C.中级人民法院审理在本辖区有重大影响的合同纠纷案件D.基层人民法院审理权利义务关系明确的租赁合同纠纷案件4、下列条款符合法律规定的是（）A.某饭店店堂告知：“请保管好随身物品，丢失概不负责”B.某干洗店申明：衣物丢失，只赔负洗衣费二倍的价钱C.淘宝网某服饰店表示：本店商品一经售出，概不退货D.某商场厕所门口获救牌“地滑小心摔倒，否则概不负责任5、小李于2013年10月2日与某软件公司签订劳动合同一份，双方约定如下：合同期限为3年，试用期9个月，试用期工资为3000元人民币（转正后4000），小李于2013年11月2日到公司上班。

下列说法错误的是（）A.小李与公司之间于2013年11月2日正式建立劳动关系B.小李与公司试用期期限和工资的约定不合法C.在试用期小李可以随时解除与公司之间的劳动关系D.公司在合同期间无权单方面对小李的工作岗位作出调整6、下列说法错误的是（）A.成语”南橘北枳“是与晏婴出使楚国有关B.苏武牧羊的地点在今天的贝加尔湖一带C.东汉使者班超同时也是《汉书》的作者D.西汉张骞与唐代鉴真出行的方向不同7、根据生产要素在各产业中的相对密集度，可以将产业划分为不同类型。

2015 年国家公务员考试行测试卷说明这项测验共有五个部分，130 道题，总时限为 120 分钟。

各部分不分别计时，但都给出了参考时限，供你参考以分配时间。

请在机读答题卡上严格按照要求填写好自己的姓名、报考部门，涂写准考证号。

请仔细阅读下面的注意事项，这对你获得成功非常重要：1.题目应在答题卡上作答，不要在试题本上作任何记号。

2.监考人员宣布考试开始时，你才可以开始答题。

3.监考人员宣布考试结束时，你应立即放下铅笔，将试题卡、答题卡和草稿纸都留在桌上，然后离开。

4.在这项测验中，可能有一些试题较难，因此你不要在一道题上思考时间太久，遇到不会答的题目，可先跳过去，如果有时间再去思考。

否则，你可能没有时间完成后面的题目。

5.试题答错不倒扣分。

6.特别提醒你注意，涂写答案时一定要认准题号。

严禁折叠答题卡！停！请不要往下翻！听候监考老师的指示。

否则，会影响你的成绩。

《行政职业能力测验》试卷常识1、下列做法最贴近“看得见的正义才是真正的正义”法律内涵要求的是A.纪检监察部门开通网站并接受网络举报B.地方政府在互联网上征求城市规划意见C.人民法院在互联网上公布法庭裁判文书D.交警配备执法记录仪时记录执法过程2、因张三不偿还一年前的十万元现金借款(利率 5%)，李四将其诉至法院，但李四丢失了借条原件，面临败诉的风险，最后在法院的调解下，张三自愿偿还李四现金十万元，李四主动放弃利息的诉讼请求，下列法院内涵最能体现这一调解精神的是：A.无救济，即无权利B.法者，定分止争也C.善良的心，是最好的法律D.举证之所在，败诉之所在3、下列哪种情形最可能实行一审终审?A.基层人民法院审理被告提出反诉的买卖合同纠纷案件B.基层人民法院审理夫妻双方争夺子女抚养权的离婚案件C.中级人民法院审理在本辖区有重大影响的合同纠纷案件D.基层人民法院审理权利义务关系明确的租赁合同纠纷案件4.下列说法错误的是：A、成语“南橘北枳”与晏婴出使楚国有关B、苏武牧羊的地点在今天的贝加尔湖一带C、东汉使者班超同时也是《汉书》的作者D、西汉张骞与唐代鉴真出行的方向不同7、下列哪种情形最可能实行一审终审?A、基层人民法院审理被告提出反诉的买卖合同纠纷案件B、基层人民法院审理夫妻双方争夺子女抚养权的离婚案件C、中级人民法院审理在本辖区内有重大影响的合同纠纷案件D、基层人民法院审理权利义务明确的租赁合同纠纷案件8、关于我国政府信息公开，下列说法错误的是：A、行政机关对政府信息不能确定是否可以公开时，应不公开B、公民可以根据自身生产、生活和科研等特殊需要申请政府信息公开C、行政机关逾期不答复公民申请信息公开的，公民可依法提起行政诉讼D、县级以上各级人民政府的办公厅(室)可以作为本级政府信息公开工作的主管部门11.下列哪组成语反映了同一种人际关系?A。

2015银监监管真题及答案一、单项选择题：每题1分，共60题，计60分。

在每题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的。

1.以下不属于短期证券市场的短期信用工具的是（）。

A.国库券B.大额可转让定期存单C.企业股票D.银行承兑汇票2.金融资产具有（）两个主要的经济功能。

A.流通手段和价值尺度B.调节市场需求和风险转移C.稳定货币和刺激经济D.资源配置和转移风险3.以下哪种说法是正确的？（）A.要素需求不如产品需求那么重要，因而前者又称为派生需求B.厂商在决定要素需求时不一定遵守利润最大化的原则C.边际收益产品指其他投入不变时，厂商新增一单位某种投入所增加的收益D.对垄断厂商来说，边际收益产品等于产品的价格乘以该投入的边际产品4.假定某经济体实现了充分就业，总供给曲线是垂直的，则减免税收将（）。

A.提高价格水平和实际产出B.提高实际产出但不影响价格C.提高价格水平但不影响产出D.对价水平和产出均无影响5.贷款损失准备对不良贷款的比率被称作（）。

A.拨备覆盖率B.不良贷款率C.资本充足率D.贷款迁徙率6.关于实际利率，以下正确的是（）。

A.实际利率＝名义利率－浮动利率B.实际利率＝固定利率－浮动利率C.实际利率＝固定利率－通货膨胀率D.实际利率＝名义利率－通货膨胀率7.商业银行在经营过程中，由于借款人不能按时还贷而遭受损失的风险是（）。

A.汇率风险B.操作风险C.信用风险D.市场风险8.《有效银行监管的核心原则》是（）发布的指导各国完善银行监管体系的国际标准。

A.国际货币基金组织B.国际清算银行C.巴塞尔银行监管委员会D.世界银行9.一般而言，通货膨胀率持续较高的国家，其货币在外汇市场上将会趋于（）。

A.升值B.贬值C.不升不降D.无法判断10.下面哪一种情况属于政府对居民的转移支付？（）A.向公务员支付工资B.购买国防武器C.修建高速公路D.为失业工人提供救济金11.当经济过热时，政府应采取的财政政策包括（）。

广东省2015年考试录用公务员公告根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》、《广东省公务员录用办法（试行）》等规定，中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅、广东省公务员局决定组织2015年全省各级机关（含参照公务员法管理单位，下同）考试录用主任科员以下非领导职务公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）13854名。

现将有关事项公告如下：一、招考对象招考对象为全日制普通高等院校2015年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的大专毕业以上人员（部分监狱、戒毒管理机关一线护理职位放宽到中专）。

2015年国内普通高等院校应届毕业生须于2015年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考人员须于报名之日（即2015年2月9日）前取得相应毕业证书、学位证书。

二、报考条件（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

（二）遵纪守法，具有良好的品行。

（三）报考年龄一般为18至35周岁（即1979年2月9日至1997年2月9日期间出生），应届硕士、博士研究生（非在职）报考年龄放宽到40周岁（即1974年2月9日以后出生）。

根据人社部发…2011‟115号等文件规定，报考广州和地级市以下的公安机关人民警察、司法行政部门监狱、戒毒所一线人民警察职位的年龄为18至30周岁（即1984年2月9日至1997年2月9日期间出生），报考此类职位的应届硕士、博士研究生（非在职），以及报考公安机关法医、监管场所医学类和监狱、戒毒所狱医、心理矫正类等特殊职位的年龄放宽到35周岁（即1979年2月9日以后出生）。

报考公安机关特警类职位的年龄为18至25周岁（即1989年2月9日至1997年2月9日期间出生）。

（四）具有大专以上文化程度（部分职位放宽到中专）。

非广东省常住户口（生源）报考者限全日制普通高等院校本科以上学历并取得学士以上学位的人员（报考面向“服务基层项目人员”专门职位的除外）。

（五）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

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国家公务员考试公告包含国家公务员考试报考条件，报考程序、考试内容、时间和地点，体检和考察，公示拟录用人员名单五部分。

2015年国家公务员考试公告全文如下。

中央机关及其直属机构2015年度考试录用公务员公告为满足中央机关及其直属机构录用公务员的需要，根据公务员法和公务员录用的有关规定，中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局将组织实施2015年度中央机关及其直属机构考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。

现将有关事项公告如下：一、报考条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)18周岁以上、35周岁以下(1978年10月15日至1996年10月15日期间出生)，2015年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1973年10月15日以后出生);(三)拥护中华人民共和国宪法;(四)具有良好的品行;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有大专以上文化程度;(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，应招录具有2年以上基层工作经历的人员，中央直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下职位(含参照公务员法管理的事业单位)10%左右的职位用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。

基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。

中国银行业监督管理委员会关于印发银监会工作人员履职问责试行办法的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 中国银行业监督管理委员会关于印发银监会工作人员履职问责试行办法的通知（银监发〔2006〕85号）机关各部门，各银监局：现将《中国银行业监督管理委员会工作人员履职问责试行办法》（以下简称《问责办法》）印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

《问责办法》是银监会内部监督管理的一项重要制度，是规范银监会工作人员履职行为，严格内部管理，提高行政效能的一项重要举措，是全面履行银行业监督管理职能的重要保障。

贯彻执行《问责办法》，对于推进银监会工作人员依法行政、增强责任意识、提高工作能力和水平，依法、公开、公正、高效地履行职责具有重要的作用。

各部门、各单位要充分认识贯彻执行《问责办法》的必要性和重要性，统一思想，形成共识，认真抓好落实。

要对学习贯彻《问责办法》作出具体部署，认真进行宣传教育和培训，引导全体工作人员领会其基本精神，认清意义，提高认识，熟知内容，明确相关规定。

各级领导干部特别是主要领导干部要带头执行履职问责规定，严于律己，为人表率，自觉接受监督。

要依据《问责办法》，紧密结合本部门、本单位工作人员履职情况，尽快完善各级各类人员工作岗位职责和要求，制定与之配套的实施细则和措施，建立健全科学、合理的问责机制。

要加强对执行《问责办法》情况的督促检查，不断加大履职问责工作力度，保证问责制度的有效实施。

各部门、各单位贯彻执行《问责办法》中好的做法和经验，以及贯彻执行中遇到的问题和意见建议，请及时向银监会反映。

2006年11月24日中国银行业监督管理委员会工作人员履职问责试行办法第一章总则第一条为了全面推进依法行政，加强对中国银行业监督管理委员会（以下简称银监会）工作人员（含聘用人员）的监督管理，增强责任意识，提高工作能力和水平，依法、公开、公正、高效履行职责，促进银行业安全、稳健运行，依据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国银行业监督管理法》等法律法规及银监会有关规定，制定本办法。

按照中组部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一部署，我会定于2015年3月14日至16日举行系统公务员录用考试面试工作。

为做好面试组织工作，现将有关事项公告如下：一、面试时间考生需在各考点参加资格复审和面试顺序抽签，各考点地点、联系方式及资格复审具体时间等信息参见附件一。

3月14日、15日、16日(周六、周日、周一)三天进行面试，面试时间为上午8:30至12:00，下午13:30至18:00。

考生应按照通知要求分别于3月14日、15日、16日上午8:20或下午13:20之前到所在考点候考室备考，未按上述规定时间到达候考室的考生视为自动放弃面试资格。

二、考试地点面试由银监会统一组织，在北京(银监会机关、北京银监局各设一个考点)、天津、石家庄、太原、呼和浩特、沈阳、长春、哈尔滨、上海、南京、杭州、合肥、福州、南昌、济南、郑州、武汉、长沙、广州、南宁、海口、重庆、成都、贵阳、昆明、西安、西宁、银川、乌鲁木齐、大连、宁波、厦门、青岛、深圳设35个考点。

报考银监会机关的考生在银监会参加考试;报考相关银监局及辖内银监分局、监管办事处的考生在银监局所在地参加考试(报考西藏银监局的考生在成都考点参加考试)。

上述报考各银监局的考生，含报考该银监局机关、辖内银监分局和监管办事处的所有考生。

三、资格复审各考点工作人员将根据公务员主管部门提供的考生照片及信息,与考生本人及其身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件、所在学校盖章的报名推荐表、所在单位同意报考的证明、报名登记表等材料进行认真核对,防止和查处作弊行为,特别是替考行为。

对于在职考生,开具所在单位同意报考的证明确有困难的，经考点工作人员同意，可在体检和考察时提供。

“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等四项目人员的认定由相应的主管部门出具证明。

凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,考点工作人员有权取消该报考人员参加面试的资格,并将有关情况报中央公务员主管部门备案。

2015年江西省国家税务局系统公务员面试公告根据中组部、人力资源社会保障部、国家公务员局2015年度考试录用公务员工作要求，现将面试有关事项公告如下：一、面试确认请进入面试名单的考生在此公告发布之日起5个工作日内确认是否参加面试。

确认方式为电话确认：入围考生拨打报考职位所在的设区市国家税务局人事科电话，确认是否参加面试。

(设区市国家税务局人事科联系电话见附件一)。

考生若自行放弃面试资格的，在电话告知设区市国家税务局人事科的同时，需填写《放弃面试声明书》并传真至江西省国家税务局人事处，声明书原件及身份证复印件需通过邮政特快专递EMS邮寄到江西省国家税务局人事处(放弃面试声明书格式见附件二)。

二、邮寄材料审查请考生于2月10日前(以寄出邮戳为准)，通过邮政特快专递EMS邮寄以下材料到报考职位所在的设区市国家税务局人事科(设区市国家税务局人事科地址见附件一)进行资格复审(不接受本人或快递公司送达)。

邮件上请注明“考生姓名：XXX，用人司局：XXX”。

(一)本人身份证。

(二)公共科目笔试准考证。

(三)考试报名登记表(贴好照片，如实、详细填写个人学习、工作经历，时间必须连续)。

(四)本(专)科、研究生各阶段学历、学位证书。

(五)报考职位所要求的基层工作经历有关证明材料。

在党政机关、事业单位、国有企业工作过的考生，需提供单位人事部门出具的基层工作经历证明，并注明起止时间和工作地点;在其他经济组织、社会组织等单位工作过的考生，需提供相应劳动合同或缴纳社保证明。

(六)报考职位条件中所要求的其他证明材料，如：有“XX市户口或XX市生源”的，需提供户口本等。

(七)除上述材料外，考生需按照身份类别，提供以下材料：应届高校毕业生，提供学生证、所在学校加盖公章的《中央机关及其直属机构考试录用公务员报名推荐表》(须注明培养方式)和所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》。

社会在职人员，提供工作证和所在单位人事部门出具的同意报考证明。

中共浙江省委组织部等3部门关于印发浙江省各级机关2015年考试录用公务员工作实施方案的通知文章属性•【制定机关】浙江省人力资源和社会保障厅,浙江省公务员局,中共浙江省委组织部•【公布日期】2015.02.16•【字号】浙人社发〔2015〕26号•【施行日期】2015.02.16•【效力等级】地方规范性文件,党内规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共浙江省委组织部等3部门关于印发浙江省各级机关2015年考试录用公务员工作实施方案的通知浙人社发〔2015〕26号浙江省各级机关2015年考试录用公务员工作实施方案为满足全省各级机关补充公务员（含参照公务员法管理单位的工作人员，下同）的需要，根据公务员法和《浙江省公务员录用实施办法（试行）》的有关规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局决定，组织实施2015年全省各级机关考试录用主任科员以下公务员的工作。

为确保工作的顺利进行，特制定本方案。

一、总体要求招考工作的总体要求是，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中和四中全会精神，全国和省组织工作会议以及全国考录工作会议精神，深入贯彻落实中央关于深化干部人事制度改革的有关精神，更加注重从基层和生产一线选拔优秀人才充实各级党政机关，进一步优化公务员队伍来源和经历结构；加大向基层倾斜力度，引导和鼓励高校毕业生到基层工作，建立来自基层和生产一线的党政领导干部培养选拔链；坚持依法考录、科学考录、公平考录、安全考录；进一步完善考录制度，不断提高考录工作服务水平。

二、招考计划根据各级招录机关上报并经各级公务员主管部门汇总的需求计划，经审核，2015年全省各级机关计划考录9385名公务员（招考计划详见附件1）。

三、招考的范围、对象和条件（一）招考的范围和对象1．符合下列情形之一的，可以报考省级机关或省属单位：（1）具有浙江省常住户口的人员（以2015年3月16的户口所在地为准）；（2）研究生毕业并具有硕士以上学位的人员；（3）浙江生源全日制普通高校2015年应届毕业生和省外生源全日制普通高校2015年应届本科毕业生。

2015年河北省公务员考试招考公告根据公务员法和公务员录用的有关规定，为满足工作需要，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局决定为省、市、县、乡机关联合招考录用4857名公务员。

现将有关事项公告如下：一、招录的原则坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取考试与考察相结合的方法进行。

二、招录的范围、对象和条件(一)招录的范围、对象1、全日制高等院校2015年普通类应届毕业生;2、硕士研究生以上学历学位人员;3、具有河北省户籍(或生源)的其他人员(户籍以2015年3月10日的户口所在地为准)。

“服务基层四项目人员”可视同服务所在地户籍。

现役军人、试用期内的公务员、全日制普通类非应届毕业的在读本科生或研究生，不在招录范围。

(二)招录的一般条件1、具有中华人民共和国国籍;2、拥护中华人民共和国宪法;3、具有良好的品行;4、具有正常履行职责的身体条件;5、具有符合职位要求的工作能力;6、18周岁以上、35周岁以下(1980年3月10日至1997年3月10日期间出生);应届硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1975年3月10日以后出生);7、具有国家承认的大专及以上学历(含2015年7月底前毕业的毕业生);8、具备拟报考职位所要求的其他资格条件(详见招录职位具体条件要求);9、各级机关历年招录的有规定服务年限的公务员(全国政法干警招录培养体制改革试点招录培养的除外)，服务满2年(含试用期)以上的(截止到2015年3月10日)，可报考符合招录条件的上级机关。

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员被辞退未满5年的人员，以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

另外，报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。

回避关系是指公务员法中关于“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作”。

国家公务员面试银监会公务员考情分析2014国考面试：银监会公务员考情分析一、面试信息面试形式银监会系统面试全部采用结构化面试，没有采用无领导小组讨论面试形式，主要测试考生的综合素质、报考职位所需掌握的专业知识、岗位实际操作能力和英语沟通表达能力。

银监会的面试和其他部门的结构化面试不太一样，比较灵活，包含了结构化试题、专业题及英语题。

考官一般设置为5名。

面试题量银监会面试题量在5—7道之间。

，基本沿袭了自我介绍、结构化试题、专业题和英语题的常规考试模式。

银监监管类岗位共考7道题，专业题1-2道，英语题2-3道;银监法律类岗位面试共6道题，专业题三道，英语题一道;银监计算机类岗位面试共5道题，专业题1道题，英语题2道。

有两类题本，一类和其他部门使用相同题本，每人5道题;一类是专用题本，总共6道题，专业题1道，英语题2道。

面试时间面试时间一般控制在30分钟之内，且采取考官念题，考生听题的方式。

桌上会有草稿纸和笔，供考生思考和记录。

二、题型分析题型总体特点题目设置比较灵活，内容涵盖结构化、岗位专业问题以及英语题。

分析银监会历年来的面试考试，其题型分布特点是1道自我介绍题+1道结构化试题+2道专业性试题+2道英语题+1道个人背景追问题。

结构化试题较为简单，以人际关系处理以及情境应变题型为主，侧重考查考生在实际工作中处理问题的能力。

整套题目主要测试考生的综合素质，包括作为一名国家公务员的基本素质和能力，以及报考职位所需掌握的专业知识以及实际运用能力和英语表达能力。

考查考生个人背景信息较多在考生进入考场之前，考官就已经掌握了考生详细的个人信息，第一道题目基本上都是自我介绍题目，某些地区的银监会自我介绍可以透露个人信息，而最后一道个人背景的追问题则完全是根据考生详细资料量身打造。

专业题的专业性较强，内容与考生的岗位匹配度较高银监会系统分不同类别进行考试，面试题中的专业题也就因专业类别不一样而有所区别。

按照岗位职责的具体要求，一般分为综合类、监管类、法律类、统计类和计算机类，且题目设置的具体内容则是和岗位紧密相关的。