佛山市总工会2019年度佛山市总工会本级及其直属事业单位审计项目采购公告(2020)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ == 下发书面通知、听取书面情况汇报、查阅财务篇一：年度财务工作自查、互查的通知关于做好201X年度财务工作自查、互查的通知各直属基层工会：经研究，定于12月份开展201X年度工会财务工作检查活动，现将有关事项通知如下：请各单位于12月20日前组织人员对1-11月份的财务工作进行自查总结，重点检查会计电算化运作情况以及工会经费拨缴、工会预算执行、财务制度执行情况。

自查表一式二份，一份由本单位留存，一份于财务互查时交省教育工会。

直属高校工会的会计电算化运作情况需作出书面汇报，随同自查表上交。

财务互查请派1名工会会计参加，要求携带201X年度1-11月份全部账册、凭证。

201X年度决算及201X年度预算等报表的编报工作在互查时一并布置。

互查分组及日程安排如下表：1省教育工会将根据各单位自查和互查的情况，决定是否进行抽查，届时请有关单位予以配合。

附：《201X年度工会财务自查情况表》浙江省教育工会 201X年11月2日主题词：财务检查通知——————————————————————————————抄送：浙江省总工会财务部2年度工会财务自查情况表单位：(盖章)年月日财务负责人：经审负责人：填报人：3篇二：省财物检查的通知编者:省财务处值班邮箱部门:财务处日期:201X-9-28关于开展全省人口和计划生育财务检查的通知各市、州、直管市、林区人口计生委、财政局:为了认真贯彻中央和省委《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》（以下简称《决定》）精神，进一步抓好当前人口和计划生育财务管理工作，规范人口和计划生育事业经费使用管理，提高财政资金使用效益，确保人口和计划生育事业持续健康发展，根据《省财政厅、省人口计生委关于认真落实“十一五”期间人口和计划生育事业费投入的通知》（鄂财教发[201X]125号）、《省财政厅、省人口计生委关于印发<湖北省人口和计划生育事业经费管理办法>的通知》（鄂财教发[201X]59号）的有关规定，决定于今年10月中旬开展全省人口和计划生育财务工作检查活动。

事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识》真题库及答案一、单选题1．我国的劳动保护方针是（）。

A、安全第一，预防为主B、领导重视，奖惩分明C、安全第一，奖惩分明D、领导重视，预防为主标准答案：A2．女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，在（）领导下开展工作。

A、上级地方工会B、同级工会C、全国总工会D、地方产业工会标准答案：B3．工会会员（）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。

A、代表大会B、全国代表大会C、全体代表D、全国大会标准答案：B4．从中华全国总工会和地方各级总工会来说，主要应建立和完善（），作为宏观维护的主要途径和手段。

A、立法机制B、立法参与机制和沟通协调机制C、协调机制D、立法和协调制度标准答案：B5．国家保护工会的（）不受侵犯。

A、利益B、合法权益C、组织D、制度标准答案：B6．企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。

劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起（）日内未提出异议，集体合同即行生效。

A、30B、60C、90D、15标准答案：B7．企业工会对本单位特聘煤矿安全群众监督员的教育培训时间，每年不得少于（）学时。

A、36B、40C、48D、60标准答案：C8．中国工会以宪法为根本活动准则，按照《中华人民共和国工会法》和（），独立自主地开展工作，依法行使权利和履行义务。

A、《中华人民共和国宪法》B、《中华人民共和国劳动法》C、《中国工会章程》D、《中华人民共和国民法通则》标准答案：C9．《中国工会章程（修正案）》的通过和实施，对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工（）的作用，具有十分重要的意义。

A、人生安全B、个人利益C、合法权益D、基本权利标准答案：C10．我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同，其“区域”是指（）。

A、市级以下区域内B、县级以下区域内C、省级以下区域内D、乡镇区域内标准答案：B11．工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）和监督权。

基层工会编报2020年度工会经费收支决算根据《工会法》和《工会预算管理办法》的有关规定，各级工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

工会预算是经一定程序核定的工会经费年度收支计划，是收好、管好、用好工会经费的重要手段，是工会财务管理的重要内容；工会决算是工会收支预算的执行结果。

为做好2019年度工会经费收支决算和2020年度工会经费收支预算的编制工作，现将有关事项通知如下：一、关于2019年度工会经费收支决算的编制各基层工会应对各项收支项目、往来款额、货币资金及财产物资进行全面清理结算，根据年末结账后的账面数据编制决算。

编制决算必须符合规定，做到收支数字准确，内容真实完整，报送及时，说明清楚。

（一）决算报表的总体要求及组成。

决算报表要严格按照《工会预算管理办法》的决算要求和口径填列。

决算报表包括：（1）资产负债表；（2）工会经费收支决算表；（3）决算编报说明书；（4）决算表封面。

（二）本级决算说明书的编写要求。

1.决算报表应附文字说明。

要全面总结资金使用效果和经验，分析工会经费收、管、用方面的不足，查找原因，制定措施并加以改进。

2.原渠道收缴工会经费的单位要专项说明2019年经费上缴情况；实行税务代收工会经费的单位要专项说明“广东省工会经费收缴管理系统”中2018年12月-2019年11月实际上缴市总和省总的经费情况。

3.对于超出预算较多的支出项目，要专项说明原因，并将经本级工会经审会审查通过、工会委员会批准的预算调整方案，按规定报上级工会审批。

（三）账务处理的要求。

1.“核定预算数”：要按照市总核定（批复）的预算数填报；2.“会费收入”科目：按会员个人基本工资的0.5%收取会员费的全年收入数核算。

3.“拨缴经费收入”科目：通过税务代收的基层工会根据每月收到湛江市总工会的工商银行账户返拨60%部分工会经费（11月后按照65%返拨）的银行单记账，决算根据“拨缴经费收入”总账的汇总数填列；原渠道直接上缴市总工会经费的基层工会则根据单位行政按工资总额2%计提的工会经费按60%留成部分核算（11月后按65%留成部分核算），上缴经费40%部分（11后按35%部分）列入“应付上级经费”科目，不在决算报表中反映，但要在决算编报说明书中注明本年度上缴市总工会经费的情况。

山西省工会财务知识竞赛工会决算制度（二）DAY23总分数：87分您的姓名： [填空题] *_________________________________所属工会： [填空题] *_________________________________所属区划(请填写XX市）： [填空题] *_________________________________1.根据《工会决算报告制度》，县级以上工会财务管理部门汇总的决算报告，应当在（）财务部门规定的时间内报送。

[单选题] *A.市级工会B.上级工会(正确答案)C.省级工会D.全国总工会答案解析：B《工会决算报告制度》第十九条，县级以上工会财务管理部门汇总的决算报告，应当在上级工会财务部门规定的时间内报送。

***2.根据《工会决算报告制度》，各省级工会财务管理部门汇总的决算报告，应在次年的（）前上报全国总工会财务部。

[单选题] *A.1月底B.2月底C.3月底(正确答案)D.4月底答案解析：C《工会决算报告制度》第十九条，***。

各省级工会财务管理部门汇总的决算报告，应在次年的 3 月底前上报全国总工会财务部。

3.根据《工会决算报告制度》，省级以下工会报送、汇总决算报告的时间由（）财务管理部门确定。

[单选题] *A.各上级工会B.各市级工会C.各省级工会(正确答案)D.全国总工会答案解析：C《工会决算报告制度》第十九条，***。

省级以下工会报送、汇总决算报告的时间由各省级工会财务管理部门确定。

4.根据《工会决算报告制度》，县级以上工会汇总决算报告时，应抵消（）对应的重复项目。

①上下级之间②平级单位之间③工会组织和同级财政部门之间④基层工会组织和同级行政单位之间 [单选题] *A.①B.②C.①+②(正确答案)D.①+②+③E.①+②+③+④答案解析：C《工会决算报告制度》第二十条，县级以上工会汇总决算报告时，应抵消上下级之间、平级单位之间对应的重复项目。

【2019年整理】中华全国总工会基层工会经费收支管理办法中华全国总工会基层工会经费收支管理办法2009年10月28日为规范和加强基层工会经费的收支管理，充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，制定本办法。

一、工会经费收支管理原则1、遵纪守法原则。

各项经费收支，必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。

2、经费独立原则。

依法取得社会团体法人资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经费独立核算。

3、预算管理原则。

工会经费收支应全部纳入预算管理，按照《工会预算管理办法》执行。

4、依法收缴原则。

基层工会应依法收缴工会经费，并按规定留成上缴。

5、服务职工原则。

工会经费使用要突出重点，保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。

6、勤俭节约原则。

工会经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。

7、民主管理原则。

要依靠职工管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受会员监督和经费审查委员会审查。

二、工会经费收入范围工会经费收入包括：1、会费收入。

指工会会员依照规定向工会组织缴纳的会费。

2、拨缴经费收入。

指建立工会组织的单位依照规定向基层工会拨缴的经费，或上级工会委托税务代收后按规定比例转拔基层工会的经费。

3、上级补助收入。

指基层工会收到上级工会补助的款项。

4、行政补助收入。

指所在单位行政按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和国家的有关规定给予工会的补助款项。

5、事业收入。

指工会附属独立核算的企事业单位上缴的收入和非独立核算的附属事业单位的各项事业收入。

6、投资收益。

指基层工会对外投资发生的损益，如购买国债或企业债券取得的收益。

7、其他收入。

指基层工会除上述收入以外的各项收入，如银行存款利息、接受捐赠收入等。

中国红十字会总会关于加强红十字会财务工作的指导意见文章属性•【制定机关】中国红十字会总会•【公布日期】2019.05.22•【文号】中红字〔2019〕25号•【施行日期】2019.05.22•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】财务制度正文关于加强红十字会财务工作的指导意见中红字〔2019〕25号各省、自治区、直辖市红十字会，新疆生产建设兵团红十字会，铁路系统红十字会：财务工作是红十字会的一项极为重要的工作。

财务工作的好坏，事关红十字会的形象和声誉，事关红十字事业的持续健康发展。

为深入贯彻落实习近平总书记关于红十字事业的重要指示精神，切实加强红十字会的自身建设，提高各级红十字会的财务工作水平，根据有关法律法规和文件精神，现就进一步加强红十字会的财务工作提出如下意见。

一、完善财务管理制度1. 要完善财务工作的内容和规则，明确财务人员的职责和工作规范，细化梳理并制定完善募捐管理、基金管理、预算管理、收支管理、资产管理、采购管理、合同管理等各项规章制度，做到依据合法、操作性强、控制措施有效。

要切实加强重大项目管理的制度建设，对执行期较长、资金量较大的公益项目应制定包括财务管理要求在内的专项管理办法。

二、健全内部控制机制2. 要将内部控制建设作为财务管理的重要内容。

要按照财政部关于内部控制的要求，完善各级红十字会的内部控制机制。

财务岗位的设置应有相应的分离措施，形成相互制约、相互监督的内控机制。

3. 要建立健全集体研究、专家论证和技术咨询相结合的财务决策机制。

重大经济事项的内部决策，应当由红十字会领导班子集体研究决定。

重大经济事项的认定标准可根据有关规定和单位的实际情况确定。

三、规范会计基础工作4. 要明确会计核算制度。

原则上，本级财政资金和直属事业单位各类资金使用《政府会计制度》进行核算；本级社会捐赠资金、会费收入、其他资金和直属民办非企业单位、基金会使用《民间非营利组织会计制度》进行核算。

2019年精选工会财务工作报告范文5篇本文是关于2019年精选工会财务工作报告范文5篇，如果觉得很不错，欢迎点评和分享！2019年精选工会财务工作报告范文(一)各位代表、同志们：我受XX市总工会第十届委员会委托，向大会作财务工作报告，请予审议。

一、市总工会本级五年经费收支基本情况(略)二、五年来全市工会财务工作回顾市工会十大以来，我市工会财务工作坚持以科学发展观为指导，坚持为职工群众服务、为基层服务、为发展工运事业服务的方向，坚持求实创新，强化经费收缴，规范财务管理，调整支出结构，依法履行职责，取得突破性进展，较好地完成市工会十大提出的各项财务工作任务。

市总工会连续五年被省总评为财务工作先进集体，2008-2009年两次获得全国工会财务先进单位荣誉称号。

(一)创新收缴机制，确保收入持续稳定增长五年来，各级工会组织抓住经济体制改革不断深化，全市经济稳步发展的机遇，积极应对经费收缴中遇到的新情况和新问题，创新机制，勇于开拓，积极开发新的增长点，探索创造了许多行之有效的方式方法，保证了各级工会组织的经费来源。

1、全面推行和规范工会经费(工会筹备金)委托国税代收工作。

过去的五年，经济快速发展，企业持续增多，职工人数、工资总额不断变化，工会经费收缴难度增大。

在深入调研的基础上，市总工会根据《中华人民共和国工会法》和《安徽省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》、安徽省总工会、安徽省国家税务局、安徽省地方税务局关于印发《安徽省工会委托税务代收工会经费实施办法》的通知，结合实际，于2006年将全市辖区内的企事业单位和其他经济组织应拨缴的工会经费或工会筹备金统一由市国家税务局全额代收(不包括由财政统一划拨工会经费的行政机关、事业单位)。

工会经费的全额代收、按比例返还基层工会帐户的代收方式，解决了各基层工会组织要经费难，行政不及时足额拨交经费等长期困扰基层工会的难题。

将基层工会从经费收缴工作中解放出来，受到广大基层工会的积极支持。

新余市总工会2019年部门预算目录第一部分新余市总工会概况一、部门主要职责二、部门基本情况第二部分新余市总工会2019年部门预算情况说明一、2019年部门预算收支情况说明二、2019年“三公”经费预算情况说明第三部分新余市总工会2019年部门预算表一、收支预算总表二、部门收入总表三、部门支出总表四、财政拨款收支总表五、一般公共预算支出表六、一般公共预算基本支出表七、一般公共预算“三公”经费支出表八、政府性基金预算支出表第四部分名词解释第一部分新余市总工会概况一、部门主要职责1、团结动员广大职工发挥主力军作用,激发广大职工的创造活力，推动科学发展。

2、引导广大职工践行社会主义核心价值观，汇聚起为实现中国梦奋斗的正能量。

3、切实维护和发展职工权益，构建服务职工工作体系。

4、大力发展和谐劳动关系，促进社会主义和谐社会建设，不断强化源头参与和制度创新，增加工会工作的法制基础和制度保障。

5、积极加强和改进工会自身建设，打造深受职工群众信赖的“职工之家”。

二、部门基本情况纳入本套部门预算汇编范围的单位共5个，包括：新余市总工会及4个市总直属全额拨款事业单位，分别是市职工活动中心、市职工学校、市工人文化宫、江西省职工互助保险新余办事处。

我会编制人数54人，其中行政编制16人，事业编制38人；实有人数82人，其中在职人员43人，离休人员0人，退休人员39；年末学生人数0人。

财政只负担离退休人员离退休费。

第二部分新余市总工会2019年部门预算情况说明一、2019年部门预算收支情况说明（一）收入预算情况2019年收入总额为32.51万元，其中：本年预算收入为32.38万元，退休人员总数不变，与上年相比相比减少0.09万元，原因是2018年退休人员去世2名，新增退休人员2名，退休人员医疗补贴减少。

含：离退休费10.81万元，帮扶中心资金20万元，离退休人员电话费用0.63万元，防暑降温取暖费0.94万元；上年结转0.13万元。

佛山市人民政府关于印发佛山市全面建设国家创新型城市促进科技创新推动高质量发展若干政策措施的通知文章属性•【制定机关】佛山市人民政府•【公布日期】2019.05.06•【字号】佛府〔2019〕1号•【施行日期】2019.06.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】科学技术综合规定正文佛山市人民政府关于印发佛山市全面建设国家创新型城市促进科技创新推动高质量发展若干政策措施的通知佛府〔2019〕1号各区人民政府，市政府各部门、直属各机构：现将《佛山市全面建设国家创新型城市促进科技创新推动高质量发展若干政策措施》印发给你们，请认真贯彻执行。

执行中遇到问题，请径向市科技局反映。

佛山市人民政府2019年5月6日佛山市全面建设国家创新型城市促进科技创新推动高质量发展若干政策措施为贯彻落实《广东省人民政府印发关于进一步促进科技创新的若干政策措施的通知》（粤府〔2019〕1号），深入实施创新驱动发展战略，以全面建设国家创新型城市为总目标，促进科技创新推动高质量发展，为粤港澳大湾区建设具有全球影响力的国际科技创新中心作出佛山贡献，制定以下政策措施。

一、全面融入粤港澳大湾区国际科技创新中心建设（一）创新体制机制，按照“市统筹、区建设”思路和“三专、三不变”原则（搭建专门架构、打造专业队伍、专注建设发展，保持行政区划、财政管理体制、建设发展主体责任不变），市财政每年投入不少于5亿元建设引导资金，集聚全市人力、物力、财力、精力，将“三龙湾”高端创新集聚区打造成为对接广深港澳的门户枢纽、创新发展核心、高质量发展示范区、城市建设标杆。

[责任单位：佛山中德工业服务区（佛山新城）管委会，市委编办，市发展改革局、科技局、自然资源局、财政局]（二）经认定为省港澳青年创新创业基地的，市财政给予每家500万元资助并享受省级孵化器相关优惠政策；落户港澳青年创新创业基地或基地内孵化的中国创新创业大赛（港澳台赛）获奖企业，市财政最高给予100万元奖补。

2019年精选工会财务工作报告范文5篇如何完善工会财务内部控制机制建设,保证工会组织正常运行?那工会财务工作报告有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的工会财务工作报告的全部内容了，仅供参考，欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。

2019年精选工会财务工作报告范文(一)各位代表、同志们：我受XX市总工会第十届委员会委托，向大会作财务工作报告，请予审议。

一、市总工会本级五年经费收支基本情况(略)二、五年来全市工会财务工作回顾市工会十大以来，我市工会财务工作坚持以科学发展观为指导，坚持为职工群众服务、为基层服务、为发展工运事业服务的方向，坚持求实创新，强化经费收缴，规范财务管理，调整支出结构，依法履行职责，取得突破性进展，较好地完成市工会十大提出的各项财务工作任务。

市总工会连续五年被省总评为财务工作先进集体，2008-2009年两次获得全国工会财务先进单位荣誉称号。

(一)创新收缴机制，确保收入持续稳定增长五年来，各级工会组织抓住经济体制改革不断深化，全市经济稳步发展的机遇，积极应对经费收缴中遇到的新情况和新问题，创新机制，勇于开拓，积极开发新的增长点，探索创造了许多行之有效的方式方法，保证了各级工会组织的经费来源。

1、全面推行和规范工会经费(工会筹备金)委托国税代收工作。

过去的五年，经济快速发展，企业持续增多，职工人数、工资总额不断变化，工会经费收缴难度增大。

在深入调研的基础上，市总工会根据《中华人民共和国工会法》和《安徽省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》、安徽省总工会、安徽省国家税务局、安徽省地方税务局关于印发《安徽省工会委托税务代收工会经费实施办法》的通知，结合实际，于2006年将全市辖区内的企事业单位和其他经济组织应拨缴的工会经费或工会筹备金统一由市国家税务局全额代收(不包括由财政统一划拨工会经费的行政机关、事业单位)。

工会经费的全额代收、按比例返还基层工会帐户的代收方式，解决了各基层工会组织要经费难，行政不及时足额拨交经费等长期困扰基层工会的难题。

《2019年度工会决算报表》填报说明《2019年度工会决算报表》填报说明一、封面填报方法各级工会所有类型单位均需首先填报封面信息。

（一）单位名称：填列单位的全称或规范简称，并加盖单位行政公章。

若存在工会单位代为汇总填报下级单位的情况，需在单位名称后加增加“代下属单位汇总填报”字样。

如：“╳╳工会代下属基层工会汇总填报”。

（二）单位负责人、财务负责人、填表人、电话号码、单位地址、邮编：据实填写。

（三）统一社会信用代码：该项为必填项。

根据有关登记管理部门核发的统一社会信用代码填列。

统一社会信用代码应当符合《法人和其他组织统一社会信用代码编码规则》（GB32100-2015）及相关修订，以18位阿拉伯数字或大写英文字母表示，由登记管理部门代码1位、机构类别代码1位、登记管理机关行政区划码6位、主体标识码（即原组织机构代码）9位和校验码1位五个部分组成。

若没有临时代码的，可根据软件上方IDC“单位代码工具”生成临时代码填列。

（四）组织机构代码：根据各级技术监督部门核发的机关、团体、事业单位代码证书规定的9位码填列；若没有该代码的单位可不填。

（五）单位所在地区：系统中已内置全国最新到县级的行政区划，根据单位所在地区进行选择。

若个别地区没有在行政区划内的县区、开发区等，可选择上一级次地区。

（六）单位类别：根据单位性质选择填列。

系统中若选择执行的是“工会单位”的任务时，单位类别默认为工会行政单位，选择执行的是“企业、事业、非营单位”的任务时，需根据单位性质在“工会事业类单位、工会企业类单位、工会非营利组织单位”中进行选择。

（七）单位执行会计制度：按单位实际执行的会计制度选择填列。

主管部门进行汇总决算时不填列本项。

系统中若选择执行的是“工会单位”的任务时，单位执行会计制度默认执行的是工会会计制度，选择执行的是“企业、事业、非营单位”的任务时，需根据单位实际执行的会计制度在“政府会计制度、企业会计制度、民间非营利组织会计制度”中进行选择。

深圳市实施《中华人民共和国工会法》办法(2019修正)【发文字号】深圳市第六届人民代表大会常务委员会公告第154号【发布部门】深圳市人大(含常委会)【公布日期】2019.08.22【实施日期】2019.08.22【时效性】现行有效【效力级别】设区的市地方性法规深圳市实施《中华人民共和国工会法》办法（2003年8月27日深圳市第三届人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过2003年9月26日广东省第十届人民代表大会常务委员会第六次会议批准2008年4月1日深圳市第四届人民代表大会常务委员会第十八次会议修订2008年5月29日广东省第十一届人民代表大会常务委员会第二次会议批准根据2019年4月24日深圳市第六届人民代表大会常务委员会第三十三次会议通过并经2019年7月25日广东省第十三届人民代表大会常务委员会第十三次会议批准的《关于修改〈深圳市制定法规条例〉等十三项法规的决定》修正）目录第一章总则第二章工会组织第三章工会的权利和义务第四章保障和监督第五章法律责任第六章附则第一章总则第一条为了实施《中华人民共和国工会法》（以下简称《工会法》），充分发挥工会在维护职工合法权益、构建和发展和谐劳动关系中的积极作用，促进社会和谐，结合本市实际，制定本办法。

第二条本办法所称工会，包括本市行政区域内依法建立的工会会员大会、会员代表大会及其选举产生的各级总工会、产业工会、工会联合会和基层工会委员会。

本办法所称职工，是指与企业、个体经济组织、民办非企业单位、其他经济组织以及国家机关、事业单位、社会团体等组织（以下统称用人单位）建立劳动关系的员工、职员、雇员以及其他劳动者，包括公务员和经批准参照《中华人民共和国公务员法》进行管理的人员。

本办法所称会员，是指依法加入工会的职工。

第三条职工有依法参加和组织工会的权利。

用人单位、其他组织和个人不得阻挠和限制。

第四条用人单位有协助职工和上级工会在本单位建立工会并支持工会依法开展活动的义务。

浙江省人民政府办公厅转发省总工会2019年浙江省劳动模范和浙江省模范集体评选表彰方案的通知文章属性•【制定机关】浙江省人民政府办公厅•【公布日期】2019.01.18•【字号】浙政办发〔2019〕3号•【施行日期】2019.01.18•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】工会正文浙江省人民政府办公厅转发省总工会2019年浙江省劳动模范和浙江省模范集体评选表彰方案的通知浙政办发〔2019〕3号各市、县（市、区）人民政府，省政府直属各单位：省总工会制定的《2019年浙江省劳动模范和浙江省模范集体评选表彰方案》已经省政府同意，现转发给你们，请认真组织实施。

浙江省人民政府办公厅2019年1月18日2019年浙江省劳动模范和浙江省模范集体评选表彰方案为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，弘扬劳模精神，树立先进典型，激励全省广大职工奋力推进“八八战略”再深化、改革开放再出发，更好地担负起习近平总书记赋予浙江的新期望，在推进“两个高水平”建设中建功立业，根据《浙江省劳动模范评选管理办法（试行）》，经省委、省政府同意，2019年“五一”国际劳动节前夕评选表彰一批省劳动模范和省模范集体。

一、评选范围和名额省劳动模范评选范围：在我省改革开放、经济建设和各项社会事业中作出突出贡献的中国籍工人、农民、机关事业单位工作人员、其他劳动者。

省模范集体评选范围：在我省各行各业中作出特别贡献的企业、机关事业单位及社区居民委员会、村民委员会等社会组织。

已获得省劳动模范、省模范集体的个人和集体不参加评选。

违反国家法律法规，五年内发生较大以上安全生产事故、环保事故、重大治安事件和群体性事件、刑事案件，存在重大失信行为，拖欠职工工资、劳动关系不和谐、未组建工会、未建立职工代表大会和集体合同制度的单位和责任者，不参加评选。

此次评选表彰省劳动模范500名，省模范集体100个。

二、评选条件省劳动模范：全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，弘扬社会主义核心价值观，践行习近平总书记赋予浙江的新期望，爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、服务人民、奉献社会，在群众中有较高威信;在本职岗位上取得突出成绩，积极投身“八八战略”再深化、改革开放再出发和“两个高水平”建设，为社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设作出突出贡献，并具备下列条件之一者：（一）在贯彻新发展理念，适应经济发展新常态，提高发展质量和效益，加快推动经济高质量发展方面作出突出贡献的;在深化供给侧结构性改革，推动浙江从制造大省转向制造强省方面作出突出贡献的;（二）在深入推进“最多跑一次”改革，深化行政体制改革和推进政府治理现代化方面作出突出贡献的;在全面实施大湾区大花园大通道大都市区战略方面作出突出贡献的;（三）在实施乡村振兴战略，推进农业供给侧结构性改革，构建现代农业产业体系方面作出突出贡献的;积极投身“千村示范万村整治”工程，在美丽乡村建设方面作出突出贡献的;在实施精准扶贫，发展壮大村级集体经济，帮助贫困人口精准脱贫，打赢脱贫攻坚战方面作出突出贡献的;（四）在加强和创新社会治理，维护社会安定有序，促进全民共建共享方面作出突出贡献的;在保卫国家安全，保护人民利益，增进民族团结，顺应人民群众新期待，为人民群众办实事、做好事、解难事方面作出突出贡献的;（五）在发展绿色低碳循环经济，推进大气污染治理，促进节能减排，加快建设资源节约型、环境友好型社会方面作出突出贡献的;（六）在推进国家“一带一路”重点项目及其他重大工程建设，实施重大科技专项任务攻关，抗击重特大自然灾害，应对突发事件等方面作出突出贡献的;（七）在新时代加强党的建设，落实全面从严治党和加强精神文明建设，践行社会主义核心价值观等方面作出突出贡献的;（八）在开展浙台合作交流，推进浙台经济融合发展，扩大浙台民间交流，壮大爱国统一战线方面作出突出贡献的;（九）在其他方面作出突出贡献的。

佛山市农业农村局（市农管办）工会2019年团建活动采购方案因工作需要，我局（办）工会拟委托社会中介机构组织开展2019年团建活动，请具备资质的单位参与报价。

一、采购标的市农业农村局（市农管办）工会2019年团建活动服务二、采购方式在局官网向社会公开询价采购，接受具备资质的单位参与报价。

三、报价单位资质要求1.应具备《政府采购法》第二十二条规定的相应条件；2.经营范围包含培训服务内容，能够独立完成采购项目工作；3.能开具正式发票，开户银行账号名称须与注册登记的名称一致；4、过去2年内有承接过拓展等团建活动的经验。

四、采购内容和要求（一）组织户外拓展活动1.时间：2019年12月内，一天。

2.地点：广东省内，佛山市中心周边2小时车程范围内。

3.参与人数：100人左右，以实际报名参加人员为准。

4.批次：分两批进行。

5.活动安排：包含三方面内容，一是集体拓展活动，二是结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动参观一个相关基地场所，三是结合实施乡村振兴战略参观一个美丽乡村。

6.行程：由各报价单位合理安排。

7.经费：包含租车费、餐费、保险、教练费、场地费等全部活动费用。

人均经费不超过340元，实际参加人数少于80人（不含）的，按80人结算。

实际参加人数多于80人（含）的，按实际参加人数结算。

（二）组织趣味篮球赛1.时间：2019年12月内，半天。

2.地点：禅城区内。

3.参与人数：100人左右，以实际报名参加人员为准。

4.批次：一批完成。

5.活动安排：组织人员分组趣味投篮，具体方案与主办方商定。

6.经费：包含裁判费、场租费、矿泉水费等活动费用，人均单价不超80元。

7.其他：活动不设置奖项，另外单列安排购买参与纪念品，价值为人均不低于80元、不超过100元，按实际参与人数发放。

五、其他要求和说明（一）竞价材料。

各意向单位请于2019年12月6日前将单位资质材料、营业执照复印件、实施方案、报价表等材料盖章密封后快递或送至佛山市禅城区岭南大道北12号市府大院11号楼1楼办公室（以收到报价表时间为准）。

工会经费标准2019_______________________________第一部分活动经费部门工会组织面向全体会员的集体活动，校工会以各部门会员数为基数，给予每人每年500元的活动费补贴，与部门工会会费配套使用。

（会员人数不满50人的单位，以50人计。

）当部门工会会费低于50元/人时，活动费报销时的不足部分由工会经费补贴，工会最高补贴至200元/人。

第二部分福利费校工会以各部门工会会员数为基数，核拨每人每年500元的福利费额度。

部门工会可以用于“七大”节日（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆）为全体会员发放节日慰问品。

校工会每年根据经费使用情况，另行发放会员福利一至二次。

《工会经费使用标准暂行规定》(修订)对使用工会经费进行的各种奖励、补助、帮困、慰问、酬劳、用餐、置装等标准做出如下规定。

一、体育比赛类奖励1、团体赛冠军300元/人、亚军200元/人、季军100元/人；2、个人赛冠军500元/人、亚军300元/人、季军200元/人；3、参加上级工会比赛获奖按上级文件规定执行。

二、文艺汇演类奖励1、参演人数不满10人/队，荣获最高奖项的奖励500元/人（以下奖励递减）；2、参演人数10至30人/队，荣获最高奖项的奖励300元/人（以下奖励递减）；3、参演人数30人以上/队，荣获最高奖项的奖励200元/人（以下奖励递减）；4、个人参演项目，荣获最高奖项的奖励800/人（以下奖励递减）；5、参加汇演类不评奖项活动，参照比赛类奖励给予适当补助。

三、慰问1、暑期送清凉慰问品对象范围：一线教职工、劳模、院士、困难职工、后勤保卫、校区管委办、基层工会委员、对口支援干部等；标准：350元/人2、春节送温暖慰问品对象范围：劳模、院士、困难职工、后勤保卫、校区管委办、校工会委员、老领导、对口支援干部等。

标准：350元/人/次3、会员生日蛋糕卡标准：300元/人/年4、六必访（1）会员结婚、生育采购慰问品，可用工会经费报销500元；（2）会员患病住院慰问金，可用工会经费支付500元/人/次；会员大病住院慰问金，可用工会经费支付1500元/人/次；以上情况一次住院，限慰问一次。