医院卫生管理制度

一、总则为保障医院卫生间卫生、整洁、舒适，提高医院整体形象，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于医院所有卫生间。

三、卫生管理1.卫生间地面、墙面、洁具等设施要保持清洁，无污渍、积水、积垢。

2.卫生间内应有充足的清洁用品，如洗手液、纸巾等，并确保其充足、有效。

3.卫生间内不得堆放杂物，保持通道畅通。

4.卫生间内应配备必要的设施，如镜子、挂钩等，方便患者使用。

5.卫生间内应保持空气流通，定期进行通风换气。

6.卫生间内应定期进行消毒，防止细菌滋生。

四、使用规范1.患者使用卫生间时，应自觉遵守以下规定：（1）进入卫生间前，应先关好门窗，以免影响他人。

（2）使用完毕后，应将手纸投入垃圾桶，保持地面清洁。

（3）不乱扔垃圾，保持卫生间环境整洁。

（4）使用卫生间设施时，应注意节约用水，避免浪费。

（5）如有需要，可使用卫生间内的呼叫设备寻求帮助。

2.工作人员使用卫生间时，应遵守以下规定：（1）保持卫生间内设施完好，不得随意损坏。

（2）保持卫生间内卫生，不乱扔垃圾。

（3）注意节约用水，避免浪费。

（4）如遇紧急情况，应及时报告相关部门。

五、监督检查1.医院卫生管理部门负责对卫生间进行定期检查，发现问题及时整改。

2.医院工作人员应自觉接受监督检查，对违反本制度的行为进行纠正。

3.对违反本制度的行为，医院将视情节轻重给予相应处罚。

六、附则1.本制度由医院卫生管理部门负责解释。

2.本制度自发布之日起实施。

七、奖励与处罚1.对严格遵守本制度，积极维护卫生间卫生的工作人员，医院将给予表扬和奖励。

2.对违反本制度，造成卫生间卫生状况恶化的个人或部门，医院将按照相关规定进行处罚。

通过以上制度的实施，我们希望医院卫生间能够保持良好的卫生环境，为广大患者提供舒适、便捷的服务。

同时，也希望大家共同遵守本制度，共同维护医院卫生环境。

第一章总则第一条为了加强医院卫生院的管理，提高医疗服务质量，保障人民群众健康，根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》等法律法规，结合本医院卫生院实际情况，制定本制度规则。

第二条本制度规则适用于本医院卫生院所有工作人员、医务人员、患者及其家属。

第三条本医院卫生院实行院长负责制，各部门负责人对所在部门的工作全面负责。

第二章组织机构第四条本医院卫生院设立以下组织机构：1. 院长办公室：负责医院卫生院的日常行政管理工作；2. 医疗科：负责医疗业务的管理和监督；3. 护理部：负责护理工作的管理和监督；4. 药剂科：负责药品的采购、储存、供应和使用；5. 财务科：负责财务收支、资产管理等工作；6. 质量控制科：负责医疗质量的监控和持续改进；7. 医患关系科：负责医患沟通和纠纷处理；8. 人事科：负责人事管理、教育培训等工作；9. 工会：负责职工福利、劳动保护等工作。

第三章医疗服务第五条医院卫生院应严格执行国家有关医疗服务的法律法规，确保医疗服务的合法性、合规性。

第六条医院卫生院应建立健全医疗服务质量管理体系，定期对医疗服务质量进行评估和持续改进。

第七条医院卫生院应加强医务人员职业道德教育，提高医疗服务水平，确保患者权益。

第八条医院卫生院应严格执行医疗技术操作规范，确保医疗安全。

第九条医院卫生院应加强医疗设备管理，确保医疗设备的安全、有效运行。

第四章护理管理第十条护理部应建立健全护理管理制度，确保护理工作规范化、标准化。

第十一条护理人员应具备相应的职业资格，持证上岗。

第十二条护理人员应严格执行护理技术操作规范，确保护理质量。

第十三条护理人员应加强与患者的沟通，关注患者需求，提高患者满意度。

第五章药品管理第十四条药剂科应建立健全药品管理制度，确保药品的质量和安全。

第十五条药品采购应遵循公开、公平、公正的原则，确保药品的合法性和质量。

第十六条药品储存和供应应严格按照药品管理规定执行，确保药品的有效性和安全性。

第十七条药师应负责药品的审核、调配和发放，确保患者用药安全。

一、目的为了保障医院卫生安全，预防疾病传播，提高医疗服务质量，保障患者和医务人员的健康权益，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我院所有科室、病区、门诊、住院部等区域，以及所有从事医疗、护理、清洁、消毒、营养等工作的医务人员和工作人员。

三、管理职责1. 医院卫生管理领导小组负责全院卫生管理工作的领导和监督。

2. 医院感染控制办公室负责具体实施和监督卫生管理工作。

3. 各科室、病区、门诊、住院部等区域负责人负责本区域的卫生管理工作。

4. 所有医务人员和工作人员有义务遵守本制度，共同维护医院卫生环境。

四、卫生管理制度1. 日常卫生管理（1）各科室、病区、门诊、住院部等区域要保持整洁、干净、有序，定期进行清洁消毒。

（2）卫生间、洗手间等区域要随时保持清洁，定期进行消毒。

（3）病房内要保持通风，床单、被褥等床上用品要定期更换、清洗、消毒。

（4）食堂、餐厅等餐饮区域要保持卫生，餐具、炊具等要定期消毒。

2. 医疗废物管理（1）医疗废物分类收集、存放，严格按照国家标准执行。

（2）医疗废物运送车要定期消毒，防止交叉感染。

（3）医疗废物焚烧炉要定期检查、维护，确保正常运转。

3. 医院感染控制（1）严格执行无菌操作规程，防止医院感染的发生。

（2）加强医院感染监测，及时发现、报告和处理医院感染病例。

（3）加强医务人员培训，提高医院感染防控意识。

4. 疾病预防控制（1）严格执行传染病防治法，做好传染病监测、报告和处置工作。

（2）加强疫苗管理，确保疫苗安全、有效。

（3）做好公共卫生应急处理工作，确保公共卫生安全。

五、监督与检查1. 医院卫生管理领导小组定期对全院卫生管理工作进行检查，发现问题及时整改。

2. 医院感染控制办公室负责对医院感染管理工作进行日常监督。

3. 各科室、病区、门诊、住院部等区域负责人对本区域的卫生管理工作进行自查。

六、奖惩措施1. 对遵守本制度、卫生工作表现突出的科室、个人给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度、造成医院卫生环境恶化、影响医疗服务质量的科室、个人给予通报批评、罚款等处罚。

医院卫生管理制度规范一、总则为规范医院卫生管理制度，提高医院的卫生水平，维护患者和员工的健康权益，特制定本规范。

二、管理机构1. 医院卫生管理应由医务部门负责，设立卫生管理处，负责医院卫生管理工作的组织、协调和监督。

2. 卫生管理处应当设立卫生管理科，负责医院卫生监督、消毒灭菌、职业卫生等工作。

3. 卫生管理处应当设立专职卫生管理人员，具有相关专业知识和执业资格，负责医院卫生管理工作。

三、卫生管理制度1. 卫生保洁制度（1）制定医院卫生清洁标准，明确各科室、病区的卫生清洁要求及任务分工。

（2）制定科室卫生清洁值班制度，保证每天的卫生清洁工作得到有效落实。

（3）设立卫生保洁检查制度，定期对科室、病区的卫生情况进行检查，发现问题及时整改。

2. 感染控制制度（1）建立和完善医院感染控制制度，对医疗废物处理、手术器械消毒灭菌、病人隔离等环节进行规范管理。

（2）及时对职工进行感染控制知识培训，提高其防范感染的意识和能力。

（3）建立医院感染控制委员会，负责医院感染控制工作的统筹协调。

3. 应急管理制度（1）建立医院应急预案，明确各种突发事件的处理程序和责任分工。

（2）定期组织医院应急演练，提高医护人员的应急处置能力。

（3）配备必要的应急设备和药品，确保医院在突发事件中能够有效处置。

4. 环境卫生管理制度（1）建立环境卫生管理制度，加强医院环境的整治和管理。

（2）定期开展环境卫生检查，发现问题及时整改，确保医院环境卫生达标。

（3）加强医院垃圾分类处理，做到分类收集、分类处置，保障医院环境卫生。

四、监督检查1. 设立卫生管理巡查制度，定期对医院各科室、病区的卫生情况进行巡查，发现问题及时整改。

2. 建立投诉举报制度，接受患者和员工的投诉举报，对涉及卫生管理问题的投诉进行调查处理。

3. 对医院卫生管理工作开展定期抽查和评估，对查出的问题进行整改和处理。

五、处罚措施对违反医院卫生管理规定的医务人员和工作人员，根据违规情节轻重给予相应处罚，直至开除或移交司法机关处理。

尊敬的全体医护人员及工作人员：为加强医院卫生管理，保障患者和医务人员的健康安全，提高医疗服务质量，现将医院卫生管理制度通知如下：一、总体要求1. 坚持以人为本，强化卫生意识，确保医院环境卫生整洁，为患者提供舒适、安全的就医环境。

2. 严格执行国家有关卫生法规和标准，加强医院卫生管理，预防和控制医院感染。

3. 落实责任制，明确各级人员卫生管理职责，加强监督检查，确保各项卫生措施落实到位。

二、环境卫生管理1. 医院公共区域应保持整洁、卫生，每日进行清扫、消毒，确保地面、墙面、门窗、家具等无灰尘、污渍。

2. 医疗废物应分类收集、封装，及时送至指定地点处理，不得随意丢弃。

3. 医院食堂、餐厅等饮食场所应保持清洁卫生，食品操作人员需持有有效健康证明，定期进行健康检查。

4. 加强医院绿化工作，确保绿化带、草坪等区域整洁美观。

三、个人卫生管理1. 医护人员应保持个人卫生，穿戴整洁的工作服，定期进行洗澡、理发、剪指甲，确保个人卫生符合规定。

2. 医护人员进入病房、手术室等区域，需穿戴专用工作服、鞋帽，并严格执行手卫生规范。

3. 医护人员不得在病房、手术室等区域吸烟、饮食，不得随意丢弃废弃物。

四、医疗废物管理1. 医疗废物应按照《医疗废物管理条例》进行分类、收集、封装、运送和处理。

2. 医疗废物收集容器应标识明显，定点放置，不得混放、溢出。

3. 医疗废物运送人员需持有有效证件，严格遵守运送规定，确保医疗废物安全处置。

五、消毒隔离管理1. 医院应建立健全消毒隔离制度，严格执行消毒隔离措施，预防医院感染的发生。

2. 医院应定期对医疗设备、器械、环境等进行消毒，确保消毒效果。

3. 医护人员应掌握消毒隔离知识，正确使用消毒剂，严格执行无菌操作规程。

六、监督检查1. 医院成立卫生管理监督小组，负责对医院卫生管理工作进行监督检查。

2. 各部门应定期对所属区域进行卫生自查，发现问题及时整改。

3. 对违反卫生管理制度的行为，一经查实，将严肃处理，并追究相关责任。

一、总则为保障医院科室的清洁卫生，提高医疗服务质量，预防和控制医院感染，确保患者和医务人员的健康安全，特制定本制度。

二、管理职责1. 科室主任负责科室清洁卫生工作的全面领导，确保各项清洁卫生措施落实到位。

2. 护士长负责科室清洁卫生工作的具体实施，监督和指导科室人员做好清洁卫生工作。

3. 科室工作人员应自觉遵守清洁卫生制度，保持工作环境整洁。

三、清洁卫生要求1. 科室室内环境（1）保持室内整洁，地面无积水、无垃圾、无杂物。

（2）墙壁、门窗、桌面、椅面等表面无污渍、无灰尘。

（3）卫生间保持清洁，无异味，无积水。

（4）空调、通风设备定期清洗、消毒。

2. 科室物品管理（1）各类物品分类存放，标签清晰，便于查找。

（2）无菌物品、消毒物品等按要求进行储存和使用。

（3）废弃物品及时清理，并按照规定进行无害化处理。

3. 清洁卫生操作（1）每天进行两次全面清洁，包括地面、墙壁、桌面、椅面、卫生间等。

（2）使用湿式清扫，减少扬尘。

（3）使用清洁剂时，注意安全，防止化学伤害。

（4）垃圾袋使用专用，分类投放。

四、消毒隔离要求1. 科室定期进行空气、物体表面及地面的消毒。

2. 使用消毒剂时，按照说明书进行配置和使用。

3. 严格执行无菌操作规程，防止交叉感染。

4. 医疗废物按照规定进行分类、打包、存放，并及时处理。

五、监督检查1. 科室每月进行一次清洁卫生自查，发现问题及时整改。

2. 医院定期对科室清洁卫生工作进行抽查，对存在问题进行通报和整改。

3. 对违反清洁卫生制度的行为，给予批评教育或相应处罚。

六、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由医院护理部负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜，由医院护理部根据实际情况进行修订。

医院卫生管理制度1、本制度适用于全院各临床医技科室。

2、手卫生为医务人员洗手、卫生手消毒和外科手消毒的总称。

3、各科室应配备合格的手卫生设施，洗手应使用流动水和洗手液。

4、重点部门、各科室治疗室、换药室等处应____非手触式水龙头开关并保持正常使用。

5、洗手液的容器定期清洁和消毒。

禁止将洗手液直接添加到未使用完的出液器中，应在清洁、消毒取液器后添加洗手液。

6、用于洗手的手卫生设施，包括洗手池、水龙头、流动水、清洁剂、干手用品及手消毒剂等应保持清洁，避免造成二次污染。

7、所有医务人员应掌握并正确运用手卫生方法，保证洗手与手消毒效果。

8、医务人员在下列情况下应当洗手：1)直接接触病人前后，接触不同病人之间，从同一病人身体的污染部位移动到清洁部位时，接触特殊易感病人前后；2)接触病人黏膜、破损皮肤或伤口前后，接触病人的血液、体液、分泌物、排泄物、伤口敷料之后；3)穿脱隔离衣前后，摘手套后；4)进行无菌操作、接触清洁、无菌物品之前；5)接触患者周围环境及物品后；6)处理药物或配餐前。

9、医务人员在下列情况时应当进行手消毒：1)接触患者的血液、体液和分泌物以及被传染性致病微生物污染的物品后。

2)直接为传染病患者进行检查、治疗、护理或处理传染患者污物之后。

10、医务人员手无可见污染物时，可用速干手消毒剂消毒双手代替洗手。

11、手术室、产房、导管室、骨髓移植病房、重症监护病房、新生儿室、母婴室、血液透析室、烧伤病房、感染疾病科、口腔科等科室每季度对手卫生效果进行监测。

当怀疑流行暴发与医务人员手有关时，及时进行监测。

12、手卫生合格标准如下。

洗手及卫生手消毒，细菌菌落总数≤10cfu/cm；外科手消毒细菌菌落总数≤5cfu/cm。

2213、各科室主任、护士长及高年资的医务人员应当率先做好手卫生，感染监控小组应将本科室手卫生管理制度的落实纳入科室日常质量管理工作，监督医务人员手卫生执行情况，努力提高手卫生依从性。

一、总则为保障病房卫生间环境整洁、卫生，预防疾病传播，提高患者及医护人员的生活质量，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我院所有病房卫生间。

三、管理职责1. 病房卫生间由护士长负责监督管理，负责制定具体的管理措施和操作流程。

2. 病房卫生间清洁员负责卫生间的日常清洁、消毒工作。

3. 医护人员负责病房卫生间使用的监督和指导。

四、管理制度1. 病房卫生间应保持清洁、通风、无异味。

2. 清洁员每日至少清洁消毒卫生间两次，包括地面、墙壁、洁具、洗手台等。

3. 清洁员使用清洁工具时，应穿戴清洁手套，避免交叉感染。

4. 洁具（如马桶、洗手池等）使用后应及时关闭水龙头，避免浪费水资源。

5. 病房卫生间内不得堆放杂物，保持通道畅通。

6. 病房卫生间内的物品摆放整齐，便于清洁和取用。

7. 医护人员及患者使用卫生间后，应将个人物品带走，不得随意丢弃。

8. 病房卫生间内的纸巾、洗手液等消耗品应及时补充，保持充足。

9. 病房卫生间内不得使用违规物品，如酒精、消毒液等。

10. 医护人员及患者应遵守卫生间使用规定，不得在卫生间内吸烟、吐痰、乱扔垃圾。

五、监督检查1. 护士长定期对病房卫生间进行监督检查，确保管理制度落实到位。

2. 医院感染管理科对病房卫生间进行不定期检查，发现问题及时整改。

3. 医护人员对患者进行卫生间使用指导，提高患者卫生意识。

六、奖惩措施1. 对严格执行本制度，保持卫生间环境卫生的清洁员给予表扬和奖励。

2. 对违反本制度，造成卫生问题的人员，给予批评教育，情节严重者，予以处罚。

3. 对在监督检查中，发现严重卫生问题的科室，追究科室负责人责任。

七、附则本制度自发布之日起实施，由医院护理部负责解释。

医院名称：发布日期：____年____月____日。

一、目的为了保障医院皮肤科工作环境的安全、卫生，预防和控制医院感染的发生，提高医疗质量，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于医院皮肤科所有工作人员、患者及其家属。

三、卫生管理要求1. 皮肤科室内卫生（1）每日进行清扫，保持地面、墙面、门窗等干净整洁，无灰尘、污渍、水垢。

（2）每日进行空气消毒，使用符合国家标准的消毒剂，确保空气质量。

（3）病房内床单元、床头柜、地面、卫生间等区域每日进行清洁消毒，防止交叉感染。

（4）工作人员进入病房前需洗手、戴口罩，防止病菌传播。

2. 患者用品卫生（1）患者衣物、被褥等用品每日进行清洗、消毒，确保卫生。

（2）一次性医疗器械、用品严格按照规定进行使用、回收和处理。

（3）对患者使用的床单元、轮椅、手推车等物品定期进行清洁消毒。

3. 医疗废物处理（1）严格执行医疗废物分类管理制度，按照国家规定进行分类收集、存放。

（2）医疗废物处理人员需定期进行培训，掌握医疗废物处理规范。

（3）医疗废物需及时清运，不得滞留在科室。

4. 消毒隔离（1）对疑似、确诊传染病患者进行隔离治疗，确保患者及医护人员安全。

（2）严格执行传染病报告制度，及时上报疫情。

（3）对传染病患者接触过的物品、环境进行彻底消毒。

5. 人员培训（1）定期对工作人员进行卫生知识、消毒隔离知识培训，提高其卫生意识。

（2）对进修、实习人员加强卫生管理培训，确保其掌握相关技能。

四、监督与考核1. 皮肤科主任负责本制度的实施和监督，定期检查卫生情况。

2. 医院感染管理科负责对皮肤科卫生管理情况进行定期检查、考核。

3. 对违反本制度的行为，予以通报批评、处理。

五、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由医院感染管理科负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜，由医院感染管理科负责修订。

医院卫生管理制度标准版本1、《公共场所卫生许可证》悬挂在明显位置，导诊从业人员持《健康证明》和卫生知识培训合格证明上岗。

2、成立卫生管理组织，设立卫生管理人员，健全卫生管理制度，建立卫生资料档案。

3、保持室内外环境整洁卫生，室内无积尘，地面无果皮、痰迹和垃圾，应采用湿式清扫，每天不少于两次。

加强自然通风，机械通风设施保持正常使用，空调定期清洗消毒。

经常检查灭苍蝇、蚊、蟑螂、鼠害的设施情况。

4、传染病流行期间应加强室内场所消毒。

5、室内禁止吸烟，并有明显的禁烟标志。

6、不得在候诊室内诊治病人或出售商品和食物。

7、公共卫生间应有有效的独立机械排气装置，做到每日清扫、消毒、并保持无积水、无蝇蛆、无异味，清洁卫生。

8、供患者饮用水、一次性卫生用品应符合相关卫生要求。

医院卫生管理制度标准版本（二）清洁范围以及注意事项：1.目的：保持整个医院清洁、优美、舒适的工作环境，辅助控制病源传播速度工作，为患者提供良好的医疗环境。

2.各清洁组负责医院环境的清洁工作，每个医院员工有义务保持环境的清洁。

医院职工工作的内容主要包括;2.1清除肉眼可见的积灰、斑点、污垢、油渍、垃圾等，用消毒剂对部分所清洁的物品进行消毒。

2.2在清洁工作的同时，发现室内建筑、设施有所损坏，应及时报告有关人员。

2.3根据不同要求，处理生活垃圾、污染垃圾及其它垃圾。

3.清洁组与其他有关部门的职责分工：3.1各清洁组负责清洁属于自己的卫生区域。

3.2医疗仪器由使用人员及专属科室人员负责清洁保养。

3.3消防器材由经过消防培训的人员负责检查、清洁。

3.4运送病人的工具（含救护车）由司机负责清洗。

3.5各医疗科室的专业用具由供应室负责清洗消毒。

4.清洁工作注意事项：4.1各卫生区的地面清洁。

4.2清洁员在工作时不要将工具任意堆放，以至影响其他人员工作或引起道路堵塞。

4.3清洁员在工作中不得任意拨去任何医疗器械或办公室的电源插头。

4.4清洁办公室、会议室及病房时，应先敲门明确是否有人，尽量在不使用的情况下清扫;如有人正在使用，应先征得同意后再行清扫。

医院卫生管理规章制度医院卫生管理规章制度「篇一」1、各科室负责人要认真抓好本辖区的卫生保洁工作，积极组织并带头参加周末卫生大扫除。

2、各科室要认真做好垃圾分类工作，所有医疗垃圾必须装入黄色垃圾袋，交专人收集。

禁止一次性工作帽、手套、棉签、纱布等医疗垃圾乱丢乱扔。

3、各科室室内要保持整洁干净，无蜘蛛网、无蟑螂、无烟头、无“牛皮鲜”，地面无垃圾，墙面无灰尘，无卫生死角，做到窗明几净六面光。

4、各科室清洁用具要定期消毒，防止交叉感染。

5、各科室室内禁止吸烟，全体工作人员要成为“戒烟劝导员”，把“无烟医院”落到实处。

6、各科室要负责保持辖区内公共设施完好，如有损坏要立即报告相关职能科室。

7、各科室要做好室外包干区域的卫生保洁工作，做到无杂草、无垃圾。

8、各科室要协助保卫科做好车辆整治工作，不乱停乱放，要定点停放、秩序井然。

确保急救通道畅通无阻。

医院卫生管理规章制度「篇二」一、医院现金收入应当及时存入银行，不得用于直接支付单位自身的支出。

单位借出款项必须执行严格的授权批准程序，严禁擅自挪用、借出货币资金。

二、出纳员向银行提取现金，应当填写《现金提取单》，并写明用途和金额，由领导批准后提取。

三、医院应当严格按照《支付结算办法》等国家有关规定，加强银行账户的管理，严格按照规定开立账户，办理存款，取款和结算。

医院应当定期检查、清理银行账户的开立及使用情况，发现问题，及时处理。

医院应当加强对银行结束凭证的填制、传递及保管等环节的管理与控制。

四、医院应当严格遵守银行结算纪律，不准签发没有资金保证的票据或远期支票，套取银行信用；不准签发、取得和转让没有真实交易和债券债务的票据，套取银行和他人资金；不准无理拒绝付款，任意占用他人资金；不准违反规定开立和使用银行账户。

五、医院应当指定专人定期核对银行账户，每月至少核对一次，编制银行存款余额调节表，使银行存款账面余额与银行对账单调节相符。

如调节不符，应查明原因，及时处理。

六、医院应当定期和不定期地进行现金盘点，确保现金账面余额与实际库存相符。

一、引言医院作为公共卫生体系的重要组成部分，承担着保障人民群众身体健康、预防和控制疾病传播的重要职责。

为加强医院公共卫生工作，提高医疗服务质量，确保医院公共卫生安全，特制定本管理制度。

二、组织架构1. 成立医院公共卫生管理委员会，负责医院公共卫生工作的统筹规划和组织实施。

2. 设立医院公共卫生科，负责日常公共卫生工作的管理和监督。

3. 各科室设立公共卫生联络员，负责本科室公共卫生工作的协调和落实。

三、公共卫生管理制度1. 传染病防控（1）严格执行传染病报告制度，确保疫情早发现、早报告、早隔离、早治疗。

（2）加强传染病防治知识培训，提高医护人员对传染病的识别和防控能力。

（3）定期开展传染病监测和风险评估，及时调整防控措施。

2. 医院感染控制（1）建立健全医院感染监测和报告制度，严格执行手卫生、无菌操作等医院感染防控措施。

（2）加强医务人员和患者宣传教育，提高医院感染防控意识。

（3）定期开展医院感染暴发调查和处理，降低医院感染发生率。

3. 疫苗接种管理（1）严格执行国家免疫规划，确保疫苗质量和接种安全。

（2）加强疫苗冷链管理，确保疫苗在储存、运输和接种过程中的温度控制。

（3）开展疫苗接种知识宣传，提高群众疫苗接种率。

4. 环境卫生管理（1）加强医院环境卫生监测，确保环境清洁、整洁、无异味。

（2）定期开展灭鼠、灭蚊、灭蝇等病媒生物防制工作。

（3）加强医疗废物处理，确保医疗废物安全处置。

5. 食品安全（1）严格执行食品安全管理制度，确保患者和医务人员饮食安全。

（2）加强食堂卫生管理，定期进行食品安全检查。

（3）提高食堂从业人员食品安全意识，加强食品安全知识培训。

四、监督与考核1. 医院公共卫生管理委员会定期对公共卫生工作进行监督检查，发现问题及时整改。

2. 对各科室公共卫生工作进行考核，考核结果与科室绩效挂钩。

3. 对违反公共卫生管理制度的单位和个人，依法依规进行处罚。

五、结语医院公共卫生及管理制度是保障医院公共卫生安全、提高医疗服务质量的重要措施。

第一章总则第一条为加强妇幼医院卫生管理，保障人民群众的健康权益，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国医院管理法》等法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我院全体员工、患者及其家属、实习生等所有在院人员。

第三条我院卫生管理工作遵循“预防为主，防治结合”的原则，确保医院环境卫生、诊疗安全、消毒隔离、传染病防治等工作落到实处。

第二章环境卫生管理第四条医院应保持室内外环境整洁，定期进行清洁消毒，防止交叉感染。

第五条医院各科室应设置垃圾桶，分类收集生活垃圾和医疗废物，确保垃圾日产日清。

第六条医院应定期对卫生间、洗手池、门把手、电梯按钮等高频接触部位进行消毒。

第七条医院应定期对空气、物体表面、医疗设备等进行检测，确保符合卫生标准。

第三章诊疗安全与消毒隔离第八条医院应严格执行无菌操作规程，防止医源性感染。

第九条医院各科室应配备足够的消毒剂、消毒设备，并定期检查、维护。

第十条医院应建立健全传染病防治制度，对疑似传染病患者及时隔离治疗。

第十一条医院应加强对医务人员、患者及其家属的传染病防治知识宣传教育。

第四章传染病防治第十二条医院应建立健全传染病疫情报告制度，确保传染病病例的及时报告。

第十三条医院应定期开展传染病防治培训，提高医务人员防治能力。

第十四条医院应严格执行传染病预防措施，包括疫苗接种、个人防护、消毒隔离等。

第五章应急处理第十五条医院应制定突发公共卫生事件应急预案，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地应对。

第十六条医院应定期组织应急演练，提高应急处理能力。

第十七条医院应加强与政府相关部门的沟通协调，确保在应急情况下能够得到及时支援。

第六章监督检查第十八条医院应设立卫生管理监督小组，负责对全院卫生管理工作进行监督检查。

第十九条医院应定期对卫生管理工作进行检查，发现问题及时整改。

第二十条医院应接受上级卫生行政部门的监督检查，对检查中发现的问题进行整改。

第七章奖励与处罚第二十一条对在卫生管理工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。

一、前言医院是人民群众就医的重要场所，卫生管理是医院工作的重要组成部分。

为了确保医院环境卫生、医疗安全、患者满意度，提高医院整体管理水平，特制定本卫生管理制度。

二、组织机构及职责1. 成立医院卫生管理领导小组，负责医院卫生管理工作的统筹规划和组织实施。

2. 设立卫生管理办公室，负责具体实施卫生管理工作，协调各部门工作。

3. 各部门设立卫生管理小组，负责本部门的卫生管理工作。

三、卫生管理制度1. 环境卫生管理（1）医院内环境要保持整洁、卫生，定期进行清洁、消毒、灭蚊、灭鼠等工作。

（2）患者休息区、候诊区、卫生间等公共场所要保持干净、舒适，及时清理垃圾、污物。

（3）加强绿化、美化工作，营造良好的就医环境。

2. 医疗安全（1）严格执行无菌操作规程，防止交叉感染。

（2）加强医疗设备、药品、器械的清洗、消毒、保养工作。

（3）严格执行医疗废物处理规定，确保医疗废物安全处置。

3. 传染病防治（1）加强传染病防控知识宣传，提高医务人员和患者对传染病的认识。

（2）严格执行传染病报告制度，及时发现、报告、隔离传染病患者。

（3）加强传染病监测，定期对医务人员、患者进行体检，确保及时发现、治疗传染病。

4. 食品安全（1）食堂、餐厅等食品经营场所要符合国家食品安全标准。

（2）加强食品采购、储存、加工、销售等环节的管理，确保食品安全。

（3）定期对食品进行抽检，确保食品质量。

5. 医疗废物处理（1）严格执行医疗废物分类、收集、运输、处置规定。

（2）设立医疗废物暂存间，确保医疗废物安全存放。

（3）与专业医疗废物处置机构合作，确保医疗废物安全处置。

四、监督与考核1. 医院卫生管理领导小组定期对各部门卫生管理工作进行检查、考核。

2. 对卫生管理工作成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励。

3. 对卫生管理工作不力的部门和个人进行通报批评，并责令整改。

五、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由医院卫生管理领导小组负责解释。

通过建立完善的卫生管理制度，医院将不断提高环境卫生、医疗安全水平，为患者提供更加优质、安全的医疗服务。

一、目的为了确保住院部环境卫生，提高医疗服务质量，保障患者和医护人员身体健康，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于三甲医院住院部所有区域，包括病房、走廊、卫生间、公共区域等。

三、卫生管理要求1. 住院部环境卫生（1）病房：保持病房整洁、干净，床铺平整，床上用品清洁、消毒，定期更换。

病房内不得存放垃圾、杂物，保持空气流通。

（2）走廊：走廊地面、墙壁、门窗保持清洁，无污渍、水渍，无乱贴乱画现象。

公共设施如座椅、扶手等定期擦拭，保持干净。

（3）卫生间：卫生间保持清洁，地面、墙壁、洗手池、马桶等设施定期清洁、消毒，确保无异味。

2. 卫生设施管理（1）垃圾桶：病房、走廊、卫生间等区域设置垃圾桶，并定期清理，确保垃圾桶清洁、无异味。

（2）洗手池：病房、卫生间等区域配备洗手池，并保持洗手池清洁、无污渍。

3. 医疗废弃物管理（1）医疗废弃物分类存放，严格按照国家规定分类收集、处理。

（2）废弃针头、刀片等锐器必须放入专用锐器盒，防止交叉感染。

4. 日常卫生巡查（1）每日对住院部进行巡查，发现问题及时整改。

（2）对卫生问题进行记录，并定期进行总结分析。

四、责任分工1. 住院部护士长负责住院部卫生管理工作，组织实施本制度。

2. 病房护士负责各自病房的卫生管理，包括床铺整理、物品摆放、环境卫生等。

3. 公共区域卫生由清洁工负责，包括地面、墙壁、门窗、公共设施等。

4. 医疗废弃物由专人负责收集、处理。

五、奖惩措施1. 对认真履行卫生管理职责、表现突出的个人和科室给予表扬和奖励。

2. 对违反本制度、造成不良影响的个人和科室进行批评教育，并视情节轻重给予处罚。

六、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由住院部护士长负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜，可根据实际情况进行修改和完善。

一、指导思想为贯彻落实党的十九大精神，深化医药卫生体制改革，推进健康中国建设，提高医疗服务质量和水平，保障人民群众健康权益，根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》等法律法规，结合我国医疗卫生事业发展实际，制定本制度。

二、总体要求1. 坚持以人民健康为中心，以提高医疗服务质量和水平为核心，以深化医药卫生体制改革为主线，以构建分级诊疗制度、现代医院管理制度、全民健康保障制度为重点，推动医疗卫生事业高质量发展。

2. 完善医疗机构管理制度，强化医疗机构主体责任，规范医疗机构诊疗行为，提高医疗服务质量，保障医疗安全，维护人民群众健康权益。

3. 加强医疗机构监管，严厉打击违法违规行为，维护医疗秩序，促进医疗卫生事业健康发展。

三、医院管理制度1. 医院管理组织架构医院应建立健全董事会、理事会、监事会等组织架构，明确职责分工，形成权责明确、协调运转、有效制衡的治理结构。

2. 医院章程医院应制定章程，明确医院性质、宗旨、组织形式、治理结构、运行机制、监督管理等事项，规范医院行为。

3. 医疗机构执业许可与备案医疗机构应依法取得执业许可，并按照规定进行备案。

医疗机构变更登记事项，应当依法办理变更手续。

4. 医疗服务质量管理医院应建立健全医疗服务质量管理体系，加强医疗质量管理与控制，确保医疗服务质量。

5. 医疗安全与风险管理医院应建立健全医疗安全与风险管理体系，加强医疗安全管理，防范和化解医疗风险。

6. 医疗费用管理医院应加强医疗费用管理，规范收费行为，合理控制医疗费用。

7. 医疗卫生人员管理医院应加强医疗卫生人员管理，提高医疗卫生人员素质，优化医疗卫生人员结构。

8. 医疗卫生信息化建设医院应加强医疗卫生信息化建设，提高医疗服务效率和质量。

9. 医疗卫生监督与执法卫生行政部门应加强对医疗卫生机构的监督与执法，维护医疗卫生秩序。

四、保障措施1. 完善政策法规体系，为医院管理制度实施提供法制保障。

2. 加强医疗卫生人才培养，提高医疗卫生人员素质。

一、目的为加强医院门诊部卫生管理，提高医疗服务质量，保障患者健康，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于医院门诊部所有医护人员、工作人员及患者。

三、卫生管理职责1.门诊部管理人员负责制定、实施和监督本制度的执行。

2.医护人员负责门诊部环境、设施、设备的清洁与消毒，确保医疗环境安全。

3.工作人员负责门诊部公共区域的卫生清洁，保持环境整洁。

4.患者应自觉维护门诊部卫生，遵守卫生规定。

四、卫生管理要求1.门诊部环境（1）门诊部地面、墙壁、门窗、家具等设施应保持清洁、整洁，定期进行消毒。

（2）室内温度、湿度应适宜，通风良好。

（3）卫生间、候诊区、治疗室等公共区域应设置足够的洗手设施，并保证水龙头、洗手液等设施完好。

2.医疗设备与物品（1）医疗设备应定期检查、保养，确保正常运行。

（2）医疗器械、药品、消毒剂等物品应分类存放，标识清晰，防止混淆。

（3）一次性医疗器械使用后应按规定进行无害化处理。

3.废弃物处理（1）门诊部产生的医疗废弃物应按照《医疗废物管理条例》进行分类、收集、暂存、运输和处理。

（2）废弃药品、消毒剂等有害物品应按照相关规定进行处理。

4.卫生消毒（1）门诊部应定期对地面、墙壁、家具、医疗器械等设施进行消毒。

（2）医护人员应按照操作规程进行手卫生、器械消毒等。

（3）病区、治疗室、卫生间等特殊区域应加强消毒，防止交叉感染。

五、卫生检查与考核1.门诊部管理人员应定期组织卫生检查，发现问题及时整改。

2.医护人员、工作人员应自觉接受卫生检查，积极配合考核。

3.卫生检查结果纳入科室绩效考核，对卫生不合格者予以通报批评。

六、奖惩措施1.对严格执行卫生管理制度、表现突出的个人或集体给予表彰和奖励。

2.对违反卫生管理制度、造成不良影响的个人或集体予以通报批评，情节严重者依法依规处理。

七、附则本制度自发布之日起实施，由医院门诊部负责解释。

如遇国家法律法规、政策调整，本制度应及时修订。

一、目的为了确保医院环境卫生，提高医院整体形象，保障患者和员工的健康，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于医院所有科室、部门及公共区域。

三、职责1. 医院行政部负责制定卫生大扫除计划，并组织实施；2. 各科室、部门负责人负责本部门卫生大扫除工作的组织实施和监督检查；3. 全体员工应自觉遵守本制度，积极参与卫生大扫除活动。

四、卫生大扫除内容1. 公共区域：大厅、走廊、卫生间、楼梯、电梯等；2. 各科室：办公室、病房、治疗室、洗手间等；3. 医疗设备：医疗器械、消毒设备、电脑等；4. 环境卫生：地面、墙面、天花板、门窗等。

五、卫生大扫除时间1. 每日：各科室、部门负责本部门卫生，保持环境整洁；2. 每周：行政部组织全院卫生大扫除，时间为每周五下午；3. 每月：行政部组织全院卫生大扫除，时间为每月最后一个周五下午。

六、卫生大扫除要求1. 清洁工具：各科室、部门应配备足够的清洁工具，如扫把、拖把、簸箕、清洁剂等；2. 清洁用品：各科室、部门应定期补充清洁用品，如卫生纸、洗手液、消毒液等；3. 清洁标准：按照医院环境卫生标准进行清洁，保持地面、墙面、天花板、门窗等清洁无污渍；4. 垃圾处理：按照医院垃圾分类要求，将垃圾进行分类投放，不得乱扔垃圾；5. 医疗器械：定期对医疗器械进行清洁、消毒，确保医疗器械安全、卫生；6. 环境绿化：保持绿化区域整洁，定期修剪花草，清理杂草。

七、监督检查1. 行政部负责对卫生大扫除工作进行监督检查，确保各项要求落实到位；2. 各科室、部门负责人负责对本部门卫生大扫除工作进行监督检查，发现问题及时整改；3. 对违反本制度的行为，将按照医院相关规定进行处理。

八、附则1. 本制度自发布之日起施行；2. 本制度由医院行政部负责解释。

通过以上制度的实施，确保医院环境卫生，提高医院整体形象，为患者提供舒适、安全的就医环境。

全体员工应积极参与卫生大扫除活动，共同维护医院环境卫生。

医院环境卫生管理制度一、为保持医务人员办公区域、休息场所的环境卫生，维护医院的整体形象，特制订本制度。

二、本制度所指区域主要包括所有行政、医、护、技人员办公室，主任护士长办公室，更衣室，门诊医技各诊室，治疗室，处置室等办公及生活区域。

三、各科室办公及生活区域的环境卫生由医务人员自行保持，主任、护士长为第一责任人。

门诊各诊室由值诊医师负责，门诊部负责监管。

各科需制定相应制度，做好本科室相应区域的卫生管理工作。

四、医院不定期____相关职能科室按具体要求逐项进行检查扣分，扣分结果计入绩效考核。

五、具体要求：1、门诊各诊室诊桌、诊床及橱柜定位摆放，每日擦拭；诊床、诊凳清洁、无污渍、血渍。

2、办公桌面整洁，各种检查申请单、病历等有序摆放；室内摆放花卉盆栽不宜过多，需赋有观赏性。

3、各室内橱柜顶上不得堆置杂物，内部物品摆放有序。

4、工作区域地面、墙面、窗台、窗框每日至少清洁一次，随时保持整洁、无灰尘、无污渍、无死角。

门及门框、把手、洗手盆、水龙头定时清洁，无水渍、污渍；镜面保持光亮。

5、诊室内大中小型设备应按设备特点制定清洁方案、定期擦拭(如有污染立即清理)，保持设备无灰尘、无污渍及血渍。

6、工作区域内禁止摆放生活用品；墙壁禁止乱贴、乱挂，保持区域内物品整齐。

7、办公区域内禁止吸烟，并做好本病区禁烟宣传及管理工作。

8、更衣室内工作服、工作鞋定位放置，要求整齐、无乱堆乱放现象、个人物品一律放入更衣橱内。

9、治疗室、处置室按相关制度落实清洁卫生、消毒隔离工作。

____医院环境卫生综合管理制度一、医院成立环境卫生管理领导小组，由总务科、创建办、院感科、宣传科、医务科、护理部、物业公司驻医院管理处负责人组成，接受____领导，____工作由总务科，创建办牵头，具体工作由金地物业公司实施。

二、医院总务科在院部领导下，负责____每两年一次的环境卫生对外招标、合同签订、工作考核等工作，其中公共区域卫生由总务科，病室卫生由护理部考核，报总务科汇总。

医院卫生间卫生管理制度医院卫生间是医院内部员工、患者和家属等人员日常频繁使用的地方，保持卫生间的良好环境对于维护医院整体卫生水平和提升员工和患者满意度至关重要。

为此，医院应制定卫生间卫生管理制度，以下是一个关于医院卫生间卫生管理制度的示范文本。

一、概述二、原则1.卫生优先：卫生是卫生间管理的核心原则，必须保持卫生间的整洁和清洁，防止细菌感染的传播。

2.定期维护：定期对卫生间进行维护和清洁，确保设施的正常运行和清洁度。

3.严格管理：加强监督和管理，对违反卫生间管理制度的行为进行处罚或教育。

三、责任分工1.医院管理部门负责制定和组织实施卫生间卫生管理制度，明确相关人员的责任和职责。

2.医务人员和卫生间管理员负责确保卫生间的日常清洁和维护工作。

3.员工和患者应遵守卫生间管理规定，保持卫生间的整洁和卫生。

四、卫生间卫生管理规范1.定时清洁：卫生间每天至少进行两次彻底清洁，包括地面、墙面、洗手台、马桶、抽水装置、镜子等设施的清洁。

2.消毒处理：每天进行必要的消毒处理，特别是经常触碰的部位，如把手、门把手等。

3.随时清理：设立值班人员，负责卫生间的及时清理和维护，以及在发现问题时及时报告相关部门。

4.提供必备设施：确保卫生间配备足够的洗手液、纸巾、卫生纸等必备消耗品，定时更换。

5.卫生教育：定期开展卫生教育，向员工和患者宣传卫生间的正确使用方法和注意事项。

五、违规处罚措施1.轻微违规：如乱扔垃圾、不使用纸巾等，口头警告并教育相关人员。

2.严重违规：如破坏设备、重度污染、恶意破坏等，予以严肃处罚，包括罚款、警告等，情节严重者可追究法律责任。

六、卫生间管理效果评估1.定期检查：定期对卫生间进行检查和评估，了解卫生间的卫生状况，并及时提出改进建议。

2.反馈机制：建立员工和患者的反馈机制，接收和处理相关建议和投诉。

七、制度的执行和监督1.医院管理部门应加强对医务人员和卫生间管理员的培训和指导，确保制度的有效执行。

2.监督机构应定期对卫生间的卫生状况进行监督和评估，对违反制度的行为进行处罚和纠正。