先进基层党支部主要事迹材料
先进基层党支部主要事迹材料一新医大二附院七道湾院区临床第三党支部是由七道湾院区老年病科、脑瘫中心等科室组成。近两年支部在医院党委的领导下，在医疗、教学、科研、管理及服务工作中取得了良好成绩，先后荣获医科大学、医院多次表彰奖励。
支部领导班子始终紧紧围绕医院中心工作力争创建学习型党支部。在科室内开展多种形式的业务学习，强化临床专业知识、临床操作技能，使理论知识和临床实践结合起来，提高专业知识和业务能力。同时注重提高科研水平，积极参加院内组织的科研讲座，组织科室人员讨论科研项目申报及论文写作。目前成功申请一项青年基金及一项乌鲁木齐市科技基金，近两年来共发表十余篇。在学科建设上，作为本院重点学科，积极完成各项学科任务，帮助专业人员培训，参与国家级培训班一项。在规范化建设学科的同时，着力打造全疆优秀的少数民族医务工作者，木塔力甫、买尔阿巴等医生赴内地顶级医院交流学习，将脑瘫中心建设成多元化、独居专科特色、拥有高诊疗水平，集医、教、研于一体的重点学科。支部以全心全意为病人服务为宗旨，努力为患者提供舒适的住院环境，构造和谐的医患关系，志在建立一支服务型党组织。“明天计划”是专为南疆三地州少数民族脑瘫患儿成立的救助计划，党和政府高度关注患儿的健康成长，我
支部积极相应号召，执行孤残儿童手术康复等的一系列明天计划项目，派医护8名随同自治区康复医院先后10次赴全疆155个县市，行程数万公里，开展“明天计划”孤残儿童筛查工作，共筛查孤残儿童9000多例，切实为各地州市的各族孤残患儿、家庭提供指导救治服务，取得较好的社会效益，得到了全疆各族孤残儿童及家属的肯定。为更好的服务少数民众，科室将健康宣教资料翻译成维吾尔语发放给病人，深得病人好评，全年无涉及民族纠纷的事件发生。在平时的诊疗工作中，我支部为医院贫困老人送医送药、送温暖，在世界助残日来临之际，木塔力甫、艾克拜尔、江秀丽等代表医院前往市儿童福利院看望并回访脑瘫患儿。在民族团结教育月举办献爱心活动，为患儿庆“六一”，体现了支部党员的凝聚力、向心力和爱心。在党员发展教育与管理中，我们逐渐形成了自己的品牌活动，有效地提升了党支部的影响力与覆盖面。走进社区，以理论宣讲、志愿服务、文艺宣传等形式深入基层宣讲党的十八大精神，重点宣传与民计民生有关的方针政策，使十八大精神家喻户晓、深入人心。支部为争取成为先进党支部，始终不断努力，提高党员自身修养，充分发挥党员的先进性及模范带头作用。开展“道德讲堂”活动，组织义诊活动数次，营造医院道德建设良好风尚。组织全体支部党员和医护人员徒步活动，提高身体素质。我部查天柱同志荣获“优秀党员”称号，侯志梅同志荣获“先进
党务工作者”、“医科大学民族团结先进个人”称号，并荣获“自治区巾帼标兵”等荣誉称号。用实践证明“爱国爱疆、团结奉献、勤劳互助、开放进取”的新疆精神，
在今后的工作中，支部将会加认真的贯彻新时期党的民族工作方针政策，扎实工作，常抓不懈，不断把民族团结工作引向深入，团结同事，树立正确的民族观，将党和政府的优惠政策，通过我院先进的医疗技术及服务，为脑瘫患儿解除病痛，提高生活质量。同时提高党员干部队伍素质，为群众树立良好形象，促进医院和谐稳定发展。将七道湾院区临床第三党支部打造为先进党组织，不断进步，争创优绩。
先进基层党支部主要事迹材料二漳开支行党支部拥有一支爱岗敬业、团结向上，具有较高政治素质和业务素质的党员队伍，现有党员14人，占全行总人数48%，分布在支行各业务条线，是支行业务发展的中坚力量。
近年来，漳开支行党支部在市分行党委的正确领导下，认真贯彻全面从严治党要求，加强支部班子建设，提高党员队伍素质，切实履行党建责任，充分发挥支部战斗堡垒作用，为支行业务发展提供坚强政治保证和组织保证。
一、加强支部班子建设，增强党组织战斗力
支部始终坚持党建与业务经营工作两手抓，两手都要硬的指导方针，带头认真执行党的各项路线、方针政策和上级行党委的工作指示，在思想上、政治上和行动上和党中央保
持高度一致。支部全面落实党风廉政建设主体责任制，围绕从严治党，从严治行的目标，促进支部领导干部自觉承担落实好党风廉政建设的工作责任。在日常工作生活中，班子成员互相尊重，互相包容，一切从有利于工作出发，求大同，存小异，带领全行员工一心一意谋发展，为支行工作的开展提供有力的组织保证。
二、提高党员队伍素质，发挥党员的先锋模范作用
为充分发挥党员的先锋模范作用，支部从重做好以下工作：一是认真坚持“三会一课”制度，做好经常性教育，把思想建设融入日常党内生活，与学习党章党史结合起来，弘扬党的优良传统和作风，使之成为党员干部的精神动力。二是要求党员同志做文明优质服务和廉洁合规从业表率。通过在窗口设立党员模范示范岗，树立标杆，引导全行员工自觉对标，比拼赶超。三是要求党员同志做业务工作的表率。在支行业务发展关键时期，领导带头，攻坚克难，在人手紧张,个贷进件骤增的情况下,党员带头，主动加班，力使党员干部成为工作上的领头人,切实发挥党员干部的模范带头作用。
三、勇创一流业绩，确保支行业务健康发展
支行党支部坚持以十八大重要思想为指导，带领全行员工，认真贯彻省市建行工作会议精神，围绕“转型创效”的发展目标，抓住转型、发展两大工作重点，着力解决支行发
展过程中的重大问题，有效地推动支行各项主要指标的提升。
1、加强个贷营销，进一步做强我行的资产业务在同业竞争激烈、外面经营环境复杂的情况下，支行领导班子认真分析形势，调整工作思路，依托双鱼岛全面开发建设及国家发改委对厦漳轻轨R3线规划批复带来的利好时机，带领全行员工积极抢拼市场,保持个贷业务的持续增长：近两年，支行个人贷款余额由2014年初的亿元增长到2015年底的亿元,净新增亿元,个贷余额和新增额稳居开发区同业首位。同时，支部领导班子重视信贷资产质量，加强贷前、贷中、贷后管理，保证不良压逾完成分行计划指标，实现资产质量平稳发展
2、强化激励考核，做好存款的稳存增存工作支部领导班子紧紧围绕存款业务拓展为重点，通过加快优质客户的挖掘与拓展，夯实客户基础，带动支行存款业务持续、稳定发展。通过抓机构大户、抓存贷管理、抓高端客户、抓公私联动等有效措施，促进支行一般性存款稳定增长。一般性存款日均余额由2014年初的10亿元增长到2015年底亿元,净新增亿元，四行占比提高至%。
3、攻坚克难，促进支行业务可持续发展招商局漳州开发区之前的社保卡都是在兴业银行和中国银行代发。在开发区管委会领导重视和我行的努力争取下，2014年11月，开
