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幼儿园厨师合同3篇篇1幼儿园厨师合同合同编号：_________甲方（雇主）：_________（以下简称甲方）乙方（厨师）：_________（以下简称乙方）鉴于，甲方拟聘请乙方担任幼儿园的厨师工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、聘用内容及职责1. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，保质保量完成幼儿园的餐食制作工作，并保证食品的安全卫生。
2. 乙方负责制定合理的菜谱，保证食品的口感和营养均衡，确保幼儿的健康成长。
3. 乙方需按时到岗上班，严格遵守工作纪律，服从幼儿园的管理和领导安排。
二、工作时间及待遇1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方的工资待遇为_________元/月，每月底发放工资。
3. 乙方享受国家规定的社会保险及其他福利待遇。
4. 乙方在工作期间享有带薪休假，具体请假事宜需提前向甲方请假并经批准。
三、保密条款1. 乙方在工作期间得知的与幼儿园相关的任何信息，均属于商业秘密，乙方不得擅自泄露或利用。
2. 乙方在离职后不得将幼儿园的任何机密信息带离幼儿园，否则将承担相应法律责任。
四、解雇及违约责任1. 如果乙方违反本合同的任何规定或工作纪律，甲方有权调查并解雇乙方，乙方需承担违约责任。
2. 乙方在解雇后应立即交出手中的一切工作资料和物品，离开幼儿园。
五、其他事项1. 本合同自签订之日起生效，有效期为一年，到期后视情况双方可协商续约。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________日期：_________以上为幼儿园厨师合同的内容，甲乙双方均应严格遵守合同的各项规定，并共同维护幼儿园的正常运营和稳定发展。
祝双方合作愉快！篇2幼儿园厨师合同甲方：（委托方）：_____________乙方：（承包方）：_____________鉴于双方为了共同遵守法律法规，保障幼儿园食品安全，特订立本合同。
公立幼儿园雇佣厨师合同7篇篇1甲方（公立幼儿园）：______________________地址：______________________法定代表人：______________________乙方（厨师）：______________________身份证号码：______________________鉴于甲方的公立幼儿园需要雇佣厨师从事烹饪工作，乙方具备相应的专业技能和资格，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确各自权利和义务，特订立本合同。
一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，如双方继续合作，需重新签订新的合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事烹饪工作，确保甲方幼儿园师生的饮食安全、卫生、营养。
2. 乙方的工作内容包括但不限于烹饪、制作餐点、食材采购与验收、厨具设备的使用与维护等。
三、工作时间及休假1. 乙方应按照甲方的安排准时上下班，严格遵守甲方的工作时间规定。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息及年假，具体休假安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇及支付方式1. 乙方的基本工资为人民币______元/月，甲方根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并视情况给予奖金或福利。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得无故拖欠。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
六、保密条款及违约责任1. 乙方应对在工作中获知的甲方信息及资料履行保密义务，未经甲方许可，不得向第三方泄露。
2. 若乙方违反合同约定或保密义务，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、合同的变更与解除1. 本合同的变更需经双方协商一致，书面形式进行变更。
2. 双方均可提前解除合同，但应提前一个月通知对方，并按照合同约定完成交接工作。
公立幼儿园雇佣厨师合同4篇篇1公立幼儿园雇佣厨师合同一、甲方：公立幼儿园地址：（具体地址）法定代表人：（姓名）联系电话：（电话号码）二、乙方：厨师身份证号码：（号码）联系地址：（具体地址）联系电话：（电话号码）经双方友好协商，甲乙双方就乙方担任甲方公立幼儿园厨师工作事宜，达成如下协议：一、职务权利与义务1. 乙方为甲方幼儿园厨师，负责承担幼儿园食品的供应和烹饪工作，确保食品安全卫生。
2. 乙方需遵守甲方的工作制度和规章制度，服从甲方的安排和管理。
3. 乙方需具备厨师资格证书，并有相关从业经验。
4. 乙方需保守幼儿园的机密信息，不得泄露给外界。
5. 乙方需按时、按质、按量完成工作任务，保证食品质量和口味。
二、薪酬待遇1. 乙方的工资按照月结，具体工资标准为（具体数额）元/月。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假等假期权益。
3. 乙方因公出差的交通、食宿等费用由甲方承担。
三、保险福利1. 乙方在工作期间因公受伤、患病等可享受工伤保险和医疗保险待遇。
2. 乙方享有甲方提供的员工福利，如职工餐费补贴、年度体检等。
四、劳动纪律1. 乙方需严格遵守甲方的工作纪律，不得迟到早退、擅自请假或旷工。
2. 乙方需尊重幼儿园其他员工和家长，不得有损幼儿园声誉的行为。
五、合同期限及终止1. 本合同期限自签订之日起生效，为一年，到期后可续签。
2. 若乙方有违反合同约定的情况，甲方有权解除合同。
3. 若因乙方个人原因提前终止合同，需提前一个月通知甲方。
本合同自双方签字盖章后生效，本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
合同内容如有未尽事宜，可另行协商补充。
公立幼儿园（甲方）：签字：签字日期：年月日厨师（乙方）：签字：签字日期：年月日篇2公立幼儿园雇佣厨师合同甲方（委托方）：某某某公立幼儿园乙方（承包方）：某某某公司鉴于：为了保障幼儿园食堂工作的正常运转，提升食品卫生质量，经甲乙双方充分协商，现签订本合同，共同遵守并履行合同规定。
幼儿园厨师聘用合同范本3篇篇1幼儿园厨师聘用合同范本甲方：（雇主名称）________________________乙方：（雇员姓名）________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方自愿遵守合同约定，共同遵守并履行本合同。
第一条工作岗位1.1 乙方聘用为甲方幼儿园厨师，工作地点为（幼儿园地址）。
1.2 乙方的工作职责包括为幼儿园提供健康美味的餐点，保持餐厨卫生，负责食材采购及库存管理等工作。
第二条工作时间2.1 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，工作时间为（具体工作时间）。
2.2 如有需要，甲方有权根据幼儿园的实际情况调整乙方的工作时间，并提前通知乙方。
第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为（具体金额）元/月，工资每月支付。
3.2 乙方根据工作表现和能力，有望获得加班工资、奖金等福利。
3.3 乙方在工作期间享受法定节假日、带薪年假等福利待遇。
第四条保险福利4.1 甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险等。
4.2 如乙方因工作受伤或患病需要医疗，甲方将为乙方提供必要的支持和帮助。
第五条工作纪律5.1 乙方应遵守甲方的工作纪律和制度，服从幼儿园领导的安排和指挥。
5.2 乙方应保守幼儿园的商业秘密，维护幼儿园的声誉和形象。
第六条终止合同6.1 乙方有权在提前30天书面通知的情况下解除本合同。
6.2 甲方如有违反劳动法规或严重违反合同约定的行为，乙方有权提前通知甲方解除合同。
第七条其他事项7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
7.2 本合同如有未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
甲方（盖章）：_______________ 乙方签字：_______________日期：_______________ 日期：_______________注：此合同属于幼儿园厨师聘用合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整修改。
幼儿园厨师工作合同8篇篇1甲方（用人单位）：______________________幼儿园地址：_____________________________________法定代表人/负责人：_______________________乙方（员工）：___________________________性别：_________________ 出生日期：_______年______月______日居民身份证号码：____________________________________户籍所在地地址：____________________________________现居住地地址：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作的相关事项，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自_______年______月______日起至幼儿园放假或经双方协商一致解除合同止。
乙方在本岗位的岗位职责和要求应按照甲方的相关规定执行。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方指定的地点从事厨师工作，具体岗位职责和要求包括但不限于：负责幼儿餐食的制作，保证食品安全卫生，遵守幼儿园的各项规章制度等。
乙方应服从甲方的工作安排和管理。
工作地点详见甲方通知。
乙方必须遵守甲方制定的安全操作规程和卫生要求。
乙方必须保证食品的新鲜、卫生和安全，严格遵守食品制作的安全要求和标准操作流程。
任何违反规定的操作可能导致乙方或幼儿受到危害的，甲方有权终止本合同并要求乙方承担法律责任。
在甲方规定的工作时间内完成食堂烹饪工作。
服从园领导的工作安排调动等。
三、工作时间和休息休假篇2甲方（幼儿园）：____________________乙方（厨师）：____________________鉴于甲、乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方聘请乙方担任幼儿园厨师工作达成以下协议：一、工作内容和职责乙方应按照甲方的要求，在指定的地点，按照规定的时间段完成以下职责和工作内容：1. 负责制作幼儿餐食，确保食品安全、卫生，遵守食品安全法律法规。
幼儿园聘请厨师的合同6篇篇1甲方（幼儿园）：______________________乙方（厨师）：______________________鉴于甲方需要聘请厨师为幼儿园提供餐饮服务，乙方具备相关技能和资质，双方经友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方的权利和义务，规定双方的合作方式和范围，确保幼儿园餐饮服务的顺利进行。
二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，负责制作幼儿园每日所需的餐食。
2. 乙方需严格遵守食品安全卫生规定，确保食品安全、卫生、营养。
3. 乙方需根据甲方提供的菜单进行烹饪，并保证菜品的新鲜、可口。
4. 乙方需爱护甲方提供的厨房设备和设施，如有损坏需及时报告并承担相应责任。
5. 乙方应遵守幼儿园的作息时间和相关规定，保质保量完成工作任务。
三、工作时间及薪资待遇1. 乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定。
2. 乙方的基本工资为人民币____元/月，另有绩效奖励。
3. 甲方按月支付乙方的工资，不得拖欠。
4. 乙方享有法定节假日休息的权利。
四、合同期限及试用期1. 本合同自签订之日起生效，试用期为___个月。
2. 试用期满后，双方可协商续签正式合同。
五、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密、幼儿信息等进行保密，不得外泄。
2. 乙方在任职期间及离职后均不得泄露甲方商业机密。
六、违约责任1. 如乙方违反食品安全卫生规定，造成食物中毒等事故，乙方应承担法律责任。
2. 如乙方在任职期间擅自离职，甲方有权追究乙方的违约责任。
3. 如甲方未按约定支付工资或违反其他合同条款，甲方应承担违约责任。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（幼儿园）：______________________（盖章）法定代表人：______________________（签字）乙方（厨师）：______________________（签字）签订日期：____年__月__日补充条款：一、甲方权利和义务1. 甲方有权对乙方的烹饪工作进行监督和检查。
幼儿园厨师劳动合同书9篇第1篇示例：幼儿园厨师劳动合同书雇主：XXX幼儿园雇员：XXX鉴于雇主在开展教育教学工作中需要雇员为幼儿提供营养餐饮服务，为明确双方的权利和义务，特制定本合同。
一、工作内容及职责1. 雇员应按照国家相关法律法规和幼儿园的要求，认真负责地从事幼儿园食堂工作，保证餐饮安全卫生。
2. 雇员应根据幼儿的生理特点和营养需求，制定合理的膳食方案，提供均衡、营养丰富的餐饮服务。
3. 雇员应严格执行食品卫生安全管理制度，保证食品的质量和安全，远离任何形式的食品安全事故。
4. 雇员应认真履行值班制度，做好食堂的日常管理工作，及时清洁卫生，并做好相关记录。
二、工作时间1. 工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间另行商定。
2. 若需要延长工作时间或者加班，应提前向雇主请示，并得到同意。
三、薪酬待遇1. 雇员的月薪为XXX元，根据工作表现和绩效情况，可适当调整。
2. 雇员享受国家规定的社会保险和福利。
四、劳动纪律1. 雇员应严格遵守雇主的工作纪律和规章制度，服从管理，不得迟到早退，不得擅自离岗。
2. 雇员应保守雇主的商业秘密，不得利用工作之便谋取私利或者泄露机密。
五、工作环境及安全保障1. 幼儿园应提供良好的工作环境和必要的工作条件，保障雇员的人身安全。
2. 幼儿园应定期对工作场所进行安全检查，保障食品安全和雇员的身体健康。
六、违约与解除1. 若雇员严重违反劳动合同的规定，严重影响幼儿园的正常运营或者造成重大损失，雇主有权解除劳动合同，并终止与雇员的劳动关系。
2. 若雇主未按照规定支付工资或者提供工作条件，雇员有权要求合同解除，并要求雇主承担相应的赔偿责任。
七、争议解决双方如因履行本合同发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有关行政部门投诉，也可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。
八、其他事项1. 本合同一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。
公立幼儿园雇佣厨师合同3篇篇1公立幼儿园雇佣厨师合同甲方：公立幼儿园地址：XXXXX乙方：（姓名）（身份证号码）住址：XXXXX鉴于甲方为了给幼儿提供更好的饮食服务，现特聘乙方为甲方厨师，并共同遵守以下合同条款：第一条工作内容1.1 乙方作为甲方幼儿园的厨师，负责幼儿园的饮食制作工作。
1.2 乙方应保证所制作的食品卫生健康，符合国家卫生部门的相关规定。
1.3 乙方应积极参加甲方组织的厨师培训活动，提升自身饮食制作技能。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.2 乙方认可在必要的情况下，可能需要加班或者调整工作时间。
第三条服务质量3.1 乙方需保证所制作的食品质量。
3.2 乙方需配合甲方相关部门对厨房卫生和食品卫生进行检查。
第四条保密条款4.1 乙方在工作期间获取的幼儿园相关信息，必须严格保密，否则将承担法律责任。
4.2 乙方不得擅自将幼儿园的相关资料、文件等资料外泄或交给他人。
第五条合同解除5.1 本合同自双方签署之日起生效，期满后自动终止。
5.2 乙方如有以下情况之一，甲方有权解除本合同：(1) 违反本合同的约定；(2) 严重失职或渎职；(3) 离职通知提前一个月。
第六条其他6.1 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
6.2 本合同未尽事宜，按照有关法律法规和习惯处理。
6.3 本合同经甲、乙双方签字确认后生效。
甲方（单位盖章）：XXXXXXXX乙方（签字）：XXXXXXXX日期：XXXX年XX月XX日以上为《公立幼儿园雇佣厨师合同》，双方在签订本合同之前，应认真阅读合同内容，并保证所有信息的真实性。
希望双方能够遵守合同精神，共同维护公立幼儿园的正常运转。
篇2公立幼儿园雇佣厨师合同合同编号：_________甲方（雇主）：_______（以下简称“幼儿园”）乙方（被雇用人）：_______（以下简称“厨师”）根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，甲、乙双方经协商一致，就厨师岗位的聘用事宜，订立如下合同：一、工作内容1. 厨师的主要工作内容为负责幼儿园的餐饮服务工作，制定食谱，采购食材，烹饪食物，并保证食品安全卫生。
公立幼儿园雇佣厨师合同3篇篇1公立幼儿园雇佣厨师合同甲方：（雇主）公立幼儿园乙方：（雇员）____________________鉴于甲方为提供优质的饮食服务，特聘乙方为甲方幼儿园食堂厨师，共同遵守以下约定：第一条任务内容：1.1 乙方应根据甲方幼儿园的食谱要求，制定合理的食品计划，并做好厨房管理工作。
1.2 乙方负责食材的采购、存储、加工和烹饪工作，确保食品的新鲜、卫生。
1.3 乙方应按照幼儿园的食品安全标准，做好食品的分配和保质工作。
第二条工作时间：2.1 乙方工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间根据幼儿园的安排而定。
2.2 如因特殊情况需要调整工作时间，需提前通知甲方，经协商后调整。
第三条薪酬待遇：3.1 乙方的月工资为_____________元整，由甲方每月固定发放。
3.2 乙方的工资待遇包括基本工资、绩效奖金、餐补和其他福利待遇，具体金额由双方协商确定。
第四条工作规范：4.1 乙方需遵守幼儿园的规章制度，服从幼儿园领导的工作安排，保证食品的质量和卫生。
4.2 乙方应保守幼儿园的商业秘密，不得泄露与工作相关的机密信息。
4.3 乙方需保持工作环境的清洁整洁，确保员工的生产安全。
第五条违约责任：5.1 如乙方违反约定，造成食品质量问题或者损害甲方幼儿园的利益，乙方应承担相应的法律责任。
5.2 乙方应保证提供真实有效的个人身份证明和职业资质证明，若有虚假情况，甲方有权解除劳动合同。
第六条有效期限：6.1 本合同自双方签订之日起生效，有效期为一年。
双方在期满前一个月内协商续签或解除合同。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上是公立幼儿园雇佣厨师合同书范文，若有不足之处，还请指教并海涵。
篇2公立幼儿园雇佣厨师合同一、甲方：________（雇主单位名称）法定代表人：_____________（负责人姓名）地址：___________________电话：___________________二、乙方：_______________（厨师姓名）性别：_______________身份证号码：_____________住址：__________________联系电话：______________三、甲、乙双方本着互谅互信的原则，经过友好协商，就乙方在甲方工作的相关事宜，达成如下合同：1. 乙方应按照国家相关法律法规，遵守幼儿园的规章制度，认真履行工作职责，保证食品卫生安全，确保幼儿的健康。
幼儿园厨师聘用协议书9篇第1篇示例：幼儿园厨师聘用协议书一、甲方：幼儿园（以下简称“幼儿园”）地址：法人代表：联系方式：乙方：厨师（以下简称“厨师”）身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经甲、乙双方协商一致，达成以下协议：二、工作内容1. 厨师在幼儿园的工作职责是负责食材的采购、食品的加工以及餐厅的卫生大局。
2. 厨师需保证食品健康、卫生、美味，并制作出符合幼儿食用标准的营养午餐。
3. 厨师需要按照幼儿园的食谱制作菜品，并保证食材的新鲜和质量。
4. 厨师需要负责清洁厨房设备和卫生间，并保证厨房环境的整洁卫生。
三、工作时间1. 厨师工作时间为每周五天，具体工作安排由幼儿园负责人统一安排。
2. 工作时间为早上7:00至下午16:00，中间休息一小时。
四、工资待遇1. 幼儿园将按照国家规定的最低工资标准支付厨师工资，具体工资数额由双方协商确定。
2. 厨师每个月底将领取工资，如遇节假日须提前领取。
3. 厨师如有加班情况，可按照国家规定计算加班费。
五、福利待遇1. 幼儿园将为厨师购买社会保险并支付其相应的医疗保险费用。
2. 厨师享受国家规定的带薪年假，具体天数由工作年限决定。
3. 厨师有权享受幼儿园提供的午餐以及其他福利待遇。
六、其他约定1. 厨师需遵守幼儿园的规章制度，服从幼儿园管理和领导的安排。
2. 厨师需保守幼儿园的商业秘密，并不得泄露给第三方。
3. 如有违反协议的行为，幼儿园有权解除协议并追究相关责任。
七、协议生效及变更1. 本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 若有协议变更，需经双方协商一致，并经双方签字盖章确认。
以上为幼儿园厨师聘用协议书的具体内容，希望双方遵守并履行协议中的相关条款。
愿双方共同努力，共同发展，共创美好未来。
甲方（盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：幼儿园厨师聘用协议书甲方：幼儿园乙方：厨师（以下简称“厨师”）为进一步规范双方之间的聘用关系，根据相关法律法规以及双方自愿的原则，甲、乙双方经友好协商，签订如下协议：第一条【聘用内容】1. 甲方同意聘用乙方担任幼儿园的厨师，乙方应按照幼儿园规定的标准和要求，认真负责地完成所负责的工作。
甲方：河南省新郑市八千乡小博士幼儿园
乙方：
根据民办非企业单位用人办法的有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。
第一条聘用合同期限
本聘用合同期限为自年月至年月。
第二条聘用岗位及其职责要求
（一）甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力，聘用乙方
为我园炊事员兼保育员工作，在聘用期内，甲方也可以根据工作需要，征得乙方同意，调整乙方工作岗位。
（二）热受本职工作，树立一切为幼儿服务的思想，努力提高服务质量。
（三）努力钻研业务，提高烹调技术，做到色香味俱全，米饭软硬适当，花色品种多样，促进幼儿的食欲，保证营养的质量。
（四）严格执行营养卫生要求，把好食物的验收关，蔬菜先洗后切，做到无沙、无尘、无杂质，食具餐具消毒，熟食加盖，生熟分开，严防食物中毒
（五）注意个人卫生，上班要穿着干净、整齐，上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗净，定期进行体检。
（六）对幼儿态度和蔼可亲，不得训斥体罚幼儿。
（七）严格执行幼儿园的作息制度，按时将饭菜备好。
（八）虚心听取意见，服从园长安排和管理。
（九）积极参加园方安排的其它力所能及的公益劳动。
（十）乙方必须身体健康，无任何传染病。
（十一）乙方必须严格遵守各项安全操作规程，保护自己，责任自负。
（十二）每天炊事工作完成后，听从园方安排到班级做保育工作，其职责见保育员工作职责。
第三条工作报酬
（一）甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况，以货币形式按月支付乙方每月元的固定工资，意外伤害保险每月元。
（二）享有园方给予各种奖励。
〈具体见我园奖惩制度〉。
（三）经甲、乙方协商约定，甲方不承担乙方的养老保险。
第四条聘用合同的终止与解除
（一）聘用期间乙方触犯法律，法规时本合同自行终止。
（二）聘用期间，如乙方违反园务制度，或严重失职，造成安全事故，甲方有权在聘用期内解除合同，并提前一个星期通知乙方。
（三）乙方如因病或因事不能完成工作任务时，甲方解除本合同。
（四）因行业及特殊性，乙方不得在学期中途提出解除合同，如违反赔甲方违约金元。
（五）如乙方在试用期满后，不能胜任所聘岗位，本合同终止。
（六）因本岗位的特殊性，年龄不能太大，如年龄太大，甲方解除本合同。
第七条双方约定的其它事项
第八条附则
（一）本合同有规定按规定办，没规定的按甲、乙双方协商约定。
（二）甲、乙双方都必须严格履行本合同。
（三）本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。
甲方：
乙方：
经甲、乙双方协商同意，自愿签订本合同。
一、合同期限：
合同期限为年，年月日起至年月日止，约定的期满，本合同自然终止，如双方同意，可以续签。
二、工作待遇：
1、甲方支付乙方工资元，甲方不再支付其它任何费用；
2、甲方为乙方实行包吃住的优惠条件。
3、乙方在甲方工作期间交纳保证金500.00元，现因乙方经济困难，无法一次性交纳保证金，经甲乙双方商量，在其每月工资中扣除50.00元/月，至到扣满500.00元为止。
如中途乙方提出要离职，经甲方检查没有对甲方用品的损坏，按甲方要求办理离职手续完后，保证金全部退还；如有损坏，则在保证金中扣出损坏用品的费用。
三、乙方工作责任及要求：
1、乙方必须服从甲方管理安排，严格遵守甲方的各项规章制度，违者按公司制度处罚；
2、甲方派人同乙方一起去购买菜，由乙方提出采购计划并监督甲方人员，同时承担责任；
3、公司内部一律使用饭票购饭制度，严禁收现金。
否则属贪污行为，按金额10倍处罚；
4、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂，不允许跟职工闲谈与工作无关事宜；
5、乙方保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂。
如果属乙方责任导致食物中毒，一切后果由乙方承担全部责任；
6、乙方必须保证一日三餐准时开饭；
7、乙方必须严格按操作规程使用厨具及其用具，否则发生一切安全事故由乙方负责。
如果厨具有故障，要及时与食堂管理人员汇报、处理。
乙方必须爱护甲方所有厨具，若因乙方操作不当而损坏厨具则根据情节承担50%～100%。
8、乙方不能有偷窃行为，否则一律送派出所处理。
四、乙方有一列情况甲方可解除合同：
1、试用期内证明不符合录用条件的；
2、违反劳动纪律规章制度，职业道德情节较为严重的；
3、不遵守甲方管理制度不服从工作安排，经教育不改的；
4、食堂浪费大、对本职工作不负责、做得较差者；
5、占小便宜、有偷窃行为。
五、乙方单方解除合同时，必须15天以前以书面形式提出申请，并且必须取得
甲方同意，并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任，如违反则不退还保证金。
六、合同一式两份，甲、乙双方各执一份，签字生效。
甲方：乙方：
代表：(右手大拇指印)：
地址：乙方确认住址：
日期：乙方身份证地址：
日期：
•甲方：aa大酒店
乙方：
经双方友好协商，现就厨房承包事项达成协议如下：
一、甲方权力与职责
1、甲方把厨房承包给乙方管理、运作，并聘请乙方为该厨房厨师
长，聘期为年，即从年月日起至年月日止，
其中试用期为三个月，即从年月日起至年月日止，期
满如需继续聘用，必须另行签订协议。
2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供应。
3、甲方免费提供乙方工作餐、宿舍。
4、乙方每月总工资为人民币元，每月日~ 日发放上月出勤工资，
日后根据营业情况需增减人员，再考虑增减工资总额。
甲乙双方再试用期过后根
据经营情况定出合理的营业指标，再经营指标完成的情况下，乙方享受现有的工
资，超额予以奖励，未完成则适当的进行工资下浮。
5、甲方给予乙方每月天休班，在不影响正常营业情况下，由乙方合理安排，在工作繁忙时，乙方不准休假。
6、甲方有权根据甲方管理制度对乙方进行日常管理，若乙方人员违反甲方管理制度甲方有权给予处罚。
二、乙方权力与职责
1、乙方须保证至少人到甲方厨房工作（其中炒锅人、砧板人、凉菜人、面点人、打荷人），乙方人员需技术过硬，保证出品质量，要求总厨，头锅、头砧要达到国家厨师一级水平，其它厨师也要达到国家二级厨师水平，乙方若对所带来人员调整时，需经甲方同意，并到甲方人力资源部办理入职手续，对不适合岗位要求的人员，甲方有权进行调整。
2、乙方需做好厨房各项成本控制工作，并达到甲方要求，并保证达到的毛利率，如达不到或超过规定的毛利率将按所差数（所差毛利率比乘菜金营业总额）的10%扣除工资。
3、乙方应组织每周召开一次菜品讨论会，并邀求甲方管理人员参加，在确保菜品质量的同时，不断推陈出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鲜（每周至少推出两道新菜品）。
4、乙方应结合节假日及酒店特殊情况，适时推出时令菜、节日菜，不定时举办如美食节等活动。
5、因乙方厨房出品质量问题，而遭到客人投诉、退菜时，此损失由乙方承担。
6、乙方应做好食品卫生工作，若因乙方管理问题造成客人食物中毒或受到防疫部门处罚，此损失由乙方承担；若因乙方管理问题引起甲方厨房火灾，此责任及损失由乙方承担；乙方必须严格遵守安全操作规程，保证安全生产，如果因违规操作而造成负伤，不但不报销任何费用，还将追究乙方责任。
7、乙方人员需遵守甲方管理制度，如果乙方人员严重失职，营私舞弊，对酒店利益造成重大损害或严重违反劳动纪律给酒店造成损失时，甲方有权向乙方要求赔偿，并依法追究法律责任。
8、乙方人员受聘甲方后，一律不准兼职。
9、乙方人员需遵守酒店作息时间，需爱护甲方财物，保守甲方的商业机密。
10、乙方需交纳制服及工作保证金人民币元整，合同期满，乙方办理完毕离职手续后，此保证金随工资一同退还。
11、若双方中止本协议时，乙方需在甲方找到厨师后方能离职，否则一切后果自负。
12、乙方须于月日时前人员到位；乙方每天须配合采购人员到市场购买原材料。
三、本协议未尽事宜，经双方友好协商解决，若发生劳动争议，甲乙双方应当协商解决，不愿协商或协商不成时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
四、本协议签字之日起生效，涂改无效。
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：aa大酒店乙方代表签字：
甲方代表签字：
聘用食堂炊事员合同甲方:镇人民政府(以下简称甲方)乙方：(以下简称乙方)为了更好的管理好机关食堂，甲方决定聘用乙方为食堂炊事员，经甲乙双方充分协商，达成如下协议：一、聘用性质：为临时聘用，一旦解除合同，甲方不承担乙方任何责任和费用；二、聘用时间：自二__七年八月一日到二__七年十月三十日止。
期满后，甲方如需继续聘用，同等条件下优先考虑乙方；三、聘用期月工资：每月工资计人民币伍佰元，在每月月底发放，不享受其他任何福利待遇（如资金、补助、各种保险等）；四、乙方职责：_、乙方应保证食堂卫生,合理经营食堂,每天按时开饭,烧开水(含冷天烧热水),并保证饭菜质量,每少煮一餐扣除当月工资伍拾元(打招呼的除外)。
乙方应注意自身安全(用水、用电、用火、高压锅等等)，一旦发生事故，甲方概不负责；_、食堂严禁收取现金，严禁有徇私舞弊、将公共财务据为已有等现象发生，第一次发现，扣除当月工资壹佰元以示教育，第二次发现，除扣除当月工资外，并予以辞退；_、食堂应每天备菜二桌，随时
准备接待，原则上上午__：__，下午_：__以前告知的，无任何理由拒绝接待，二桌以下（含二桌）由乙方独立完成，_桌以上由无偿协助，三桌以上……。
