李雄飞-五险一金基本知识2017年
- 格式:ppt
- 大小:2.57 MB
- 文档页数:65
五险一金指什么,五险一金是什么,五险一金详解小编发现很多毕业生在找工作时,都不知道五险一金是个什么东西。
下面是小编精心为大家整理的五险一金指什么,欢迎阅读。
更多五险一金指什么相关内容请关注实用资料栏目!五险一金指什么其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
这里要注意的是“五险”是法定的。
有关“五险一金”费用分担说明如下:1、养老保险:单位承担20%(17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人承担8%(全部划入个人帐户);2、医疗保险:各地不同(例如:北京:单位承担10%,个人2%+2;重庆:单位承担9%,个人2%+2)3、失业保险:各地不同(例如:北京:单位承担1.5%,个人0.5%;重庆:单位承担2%,个人1%)4、工伤保险:由单位承担,比例分0.5%、1%、2%三个档次,根据企业经营范围和行业性质确定。
服务业0.5%,制造业1%;采掘冶炼2%。
个人不承担缴费。
5、生育保险:由单位承担,(北京比例0.8%;重庆比例为0.7%),个人不用缴费。
6、住房公积金:各地不同(例如北京:单位承担12%,个人12%;上海市:单位承担7%,个人7%),企业建立补充住房公积金缴存比例在原公积金缴存比例10%的基础上,最高可以提高到20%。
五险一金详解1、养老保险:交的多≠得的多一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。
如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。
养老金的领取年龄是根据政府当时规定年龄开始领取,活得越长自然领得越久也谅领得多,若不幸早走则只可领到很少一点。
退休后领取的养老金又由两部分构成:1)当时社会平均工资的一定比例(20%左右)2)个人之前缴纳养老保险形成的个人账户资金(这部分资金的利率大致与银行一年期存款利率相当)虽然,这种模式下的养老保险可以起到减少贫富差距的作用,但对于个人来说,就没有必要交太多的养老保险,因为从根本上说,社保养老保险不是一种理财工具,而是一种基本保障。
113-注意啊!2017年的五险一金,又多了这些新!规!一、养老保险“养老保险缴费满15年”是必要条件,退休年龄是关键,中间可以中断。
/新规/跨省就业人员可在累计缴费满10年地区领取养老金。
2016年11月,人社部印发《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》,明确城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题。
4种不同情况养老保险待遇领取地:·基本养老保险关系在户籍地的,当地领取;·不在户籍地的,在累计缴费满10年的地区领取;·不在户籍地,且缴费不满10年的,转回上一缴满年限地领取;·不在户籍地,且在多地累计缴费年限不满10年的,归集户籍地按规定领取。
二、医疗保险以北京为例:单位缴10%,个人缴2%+3元钱,3元为大病统筹险1、个人缴纳的2%的医疗保险部分可随时取出;2、男缴满25年,女缴满20年,退休后可继续享受医疗报销;3、整容、减肥、增高、近视矫正、不孕不育、精神疾病等医疗费用,不能走医保。
/新规/跨省就医结算启动:在哪儿住院,在哪儿报销。
2016年12月,人社部、财政部发布《关于做好基本医疗保险跨省异地就医住院医疗费用直接结算工作的通知》1、逐步解决跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算,到2017年年底扩大到符合转诊规定人员的异地就医住院医疗费用直接结算。
2、逐步将异地长期居住人员和常驻异地工作人员纳入异地就医住院医疗费用直接结算覆盖范围。
三、工伤保险单位缴纳,个人无需缴纳。
1、职业病属于工伤;2、因醉酒导致伤亡,不认定为工伤;3、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。
超出48小时后,不享受工伤保险。
/新规/到2020年劳动者参加工伤保险覆盖率超80%。
2017年1月4日,国务院办公厅印发《国家职业病防治规划(2016-2020年)》。
1、到2020年,建立健全用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参加和社会监督的职业病防治工作格局;2、劳动者依法应参加工伤保险覆盖率达到80%以上,逐步实现工伤保险与基本医疗保险、大病保险、医疗救助、社会慈善、商业保险等有效衔接,切实减轻职业病病人负担。