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**公司（）发文呈批笺
秘密等
公司相关业务部门核签：
标题
附件
主题词
主送
抄送
—1—
**公司
呈批笺
编号：
领导批示：
拟办意见：
内容：
注：本表适用于管内各单位、机关各部门向公司汇报工作呈批文头—2—**公司
收文呈批表()
表一
注：本表适用拟办向公司主要领导呈批文件。
本件存综合部□本件存经办部门□3
**公司
收文呈批表()表二
注：本表适用于拟办向公司分管领导呈批文件。
本件存综合部□本件存经办部门□4
**公司
收报呈批表（表一）
注：本表用于向公司主要领导呈批电报。5
本件存综合部□本件存经办部门□**公司
收报呈批表（表二）
6
注：本表用于向公司分管领导呈批电报。公司** 重要会议议题呈批表
7
注：本件分存综合部、经办部门
8
注：本件分存综合部、经办部门公司** 9 会议费用呈批表
注：本件分存计统财务部、综合部10 **公司
经济合同呈批表
11
本件正本存综合部一份，副本存计统财务部、经办部门各一份。 **公司经济合同呈批表12
合同编号标的额
合同名称甲方: 经办人: 电话: 乙方：
承办计财
部门部门
意见意见合同
分管管理领导部门意见意见位单负责人见意
凡合同标的金额或内容属于公司审批范围的，须按以下程序送审和公司领导审批
及授权。计经营统综合部
管理部法律顾问财务部
意见意见见意
分管总会领导计师意见13
意见．
总经理示批董事长示批
注：本件正本存承办单位一份，副本存经营管理部、综合部各一份。
**公司
招待费用申请表
（内容较多可另附页）负责人：
大写：万仟佰拾元金额
招待人数人均招行政级别元/.人餐陪同人数招待时间待标准
分管
领导
意见
14
注：本表适用于接待费用申请。
**公司费用支出（预算外）呈批表
15
注：本件存计统财务部
日期用章名称单位经办人联系电话16
主
要内容负责人：
关有务业部门见意
分管领导批示主要领导批示注：本件存综合部17
**公司
事项通知
2011- 号
主送：签发：送：抄
电话：发件人：
页数：日期：日年月
公司**
18
会议通知
2011- 号
主送：签发：送：抄
电话：发件人：
页数：期：年月日日□请传阅□请批示□请回复□紧急
会议名称：会议时间：：会议地点参加人员：会议议题：有关要求：
真电报传
: 拟稿人会签：签发：核稿：
电话：
19
受理发报所电报号收到
××主送单位：：××抄送单位
：标题（宋体小二号字）报文
正文（仿宋三号字）2011〕×号**公司×电〔
一一年×月××日0 二
内部资料注意保存
20
督办通知
**公司督办〔2011〕××号
签发人：2011年×月×日
主办单位或部门：
协办单位或部门：
督办事项：
。（主要包括督办事项、质量要求、完成时限等）督办内容联系电话：联系人：
抄送：
年×月×日发公司××部** 2011
21
**公司
薪酬呈批表
公司批准编号：劳薪号
22
见意领导公司
总经理批示：总会计师意见：
基层单位由单位劳资部门归口呈报，审批后送回公司人事劳资部、计统注1. 务部备存。本表适用于有正式考核办法或年度有具体预算安排的薪酬项目。2.**
公司基层单位一次性奖励申请表号公司批准编号：劳薪
呈报日呈报单部)
联系电资金额
:
标
报
内
容负责人：
23
本表与《奖励承办表》配套使用，适用于没有奖励办法、没有安排具体预算的:1.注一次性奖励申请。呈送公司领导前，先报公司相关业务部门提出确认申请事由或绩效评价的意2. 见、人劳部初审提出预算款源等建议。公司总经理批示后送回公司人事劳资部备存。3.
**公司一次性奖励申请表号公司批准编号：劳薪
适用于没有奖励办法、没有安排具:1.本表与《一次性奖励承办表》配套使用，注体预算的一次性奖励申请。2.公司总经理批示后送回公司人事劳资部承办。
25
**公司
一次性奖励承办表
公司批准编号：劳薪号
注:本表与《一次性奖励申请表》配套使用，由人劳部根据公司领导在《一次性奖励申请表》的批示意见办理。
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