软件工程-05
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对软件工程学科的认识软件工程学科简介软件工程是一门涉及设计、开发和维护软件系统的学科。
随着信息技术的快速发展和广泛应用,软件工程在现代社会中变得越来越重要。
它关注软件开发的各个方面,包括需求分析、系统设计、编码实现、测试和维护等环节。
软件工程的目标是以一种系统化和可持续的方式开发高质量的软件产品。
软件工程的重要性在当今数字化时代,软件工程的重要性不言而喻。
几乎所有行业都依赖于各种各样的软件系统来提高效率、管理数据和解决问题。
无论是企业管理系统、金融交易平台还是医疗信息系统,软件工程都扮演着关键角色。
它可以帮助组织更好地组织和管理资源,提高工作流程的效率,降低错误和风险,并为用户提供优质的体验。
软件工程的关键阶段1. 需求分析软件工程的第一个关键阶段是需求分析。
在这个阶段,软件工程师与客户合作,详细了解他们的需求和期望。
通过与客户交流和分析,工程师能够确定软件系统的功能、性能和界面要求。
需求分析是软件工程过程中至关重要的一环。
在这个阶段,软件工程师需要与客户充分沟通,确保对需求的准确理解,并将其转化为可行的软件方案。
2. 系统设计在需求分析完成后,软件工程师开始进行系统设计。
系统设计是软件工程的核心环节之一,它确定了软件系统的整体结构和组成。
在这个阶段,工程师根据需求规格说明书,设计出软件系统的详细架构和模块结构。
系统设计需要考虑多个因素,包括系统的可扩展性、可靠性、安全性和性能等。
通过系统设计,软件工程师能够为后续的编码实现提供清晰的指导和依据。
3. 编码实现系统设计完成后,软件工程师将开始编写代码来实现软件系统的各个模块。
编码实现是软件工程的核心环节,需要使用适当的编程语言和工具,遵循规范和最佳实践,以确保代码的可读性、可维护性和可测试性。
编码实现的质量直接影响着最终软件系统的稳定性和性能。
为了编写高质量的代码,软件工程师需要具备扎实的编程技巧和良好的逻辑思维能力。
同时,团队合作和代码审查也是确保编码实现质量的重要手段。
软件工程基本目标软件工程是一门研究计算机软件开发、维护和管理的科学。
其基本目标在于满足用户需求,同时提高软件质量、降低开发成本、缩短开发周期,并提高软件的可重用性、可维护性和可测试性。
1.满足用户需求软件工程的首要目标是要满足用户的需求。
在软件开发过程中,需求分析阶段旨在明确用户的需求,并确保开发出的软件能够满足这些需求。
这包括功能需求、性能需求、安全需求和可用性需求等方面。
2.提高软件质量软件质量是软件工程的另一个重要目标。
高质量的软件意味着软件的错误率低、性能稳定、易于使用和维护。
在软件开发过程中,需要通过质量保证活动来确保软件质量的提高。
3.降低开发成本降低开发成本是软件工程的重要目标之一。
为了实现这一目标,需要在软件开发过程中进行有效的项目管理,包括合理分配资源、控制开发进度和降低开发成本。
4.缩短开发周期缩短开发周期是提高软件工程效率的重要手段。
这可以通过优化软件开发流程、采用高效的开发方法和技术来实现。
同时,也需要进行有效的项目管理和需求分析,以避免不必要的返工和延误。
5.提高软件可重用性提高软件的可重用性是实现软件工程的重要手段之一。
通过设计和开发可重用的组件和模块,可以减少软件开发的时间和成本,同时提高软件的质量和可维护性。
6.提高软件可维护性提高软件的可维护性是软件工程的重要目标之一。
这意味着在软件开发过程中,需要考虑到软件的维护和升级。
通过采用良好的设计方法和编写高质量的代码,可以提高软件的可维护性。
7.提高软件可测试性提高软件的可测试性是确保软件质量的重要手段之一。
通过采用有效的测试方法和工具,可以检测和发现软件中的错误和缺陷,从而提高软件的质量和可靠性。
同时,也需要进行有效的测试规划和测试用例设计,以确保测试的全面性和有效性。
2021年软件工程专业就业前景和就业方向软件工程专业就业前景和就业方向ﻭ更新:2021-12-05 16:55:402021年软件工程专业就业前景和就业方向ﻭ2021软件工程就业前景就业前景ﻭ的软件行业规模不是很大,有些软件企业在软件制作上,也只是采用了一些软件工程的思想,距离大规模的化大生产比较还是有一定的差距;原因有管理的问题,市场问题,策问题,也有软件工程理论不全面和不完善的问题。
所以软件工程的研究和应用,以及软件行业的进一步,都需要一定的既有软件工程的理论基础和研究能力,又有一定的经验的软件工程科学技术人员来推动。
软件工程的前途是光明的。
软件服务外包属于智力人才密集型现代服务业。
大量著名外包企业落户**。
主要就业去向包括软件外包与服务企业、信息产品与服务企业,担任程序员、软件测试员、项目经理等工作岗位.ﻭ软件工程专业就业岗位:1、Ja方向:JA初级程序员、JA计算程序员、JA工程师、J2EE系统工程师等.ﻭ2、。
Net方向:.Net程序员开发工程师、.Net工程师等.ﻭ3、其它方向:ﻭ简单的管理信息系统开发和维护人员、网页制作和客户端脚本程序编写人员、初级数据库管理和维护人员、数据库开发工程师、系统分析设计工程、软件项目配置管理员、文档编写工程师。
ﻭ软件工程专业就业方向ﻭ1可视化编程掌握程序设计方法及可视化技术,精通一种可视化平台及其软件开发技术.获取delphi程序员系列、ja初级或vb开发能手认证。
ﻭ就业方向:企业、府、社区、**类学校等可视化编程程序员。
ﻭ2web应用程序设计ﻭ具有美工基础和网页动画设计能力,掌握交互式网页程序的设计技术,能进行建设和维护。
获取macromedia多互动设计师或delphi初级程序员或delphi快速网络开发工程师认证。
就业方向:企业、府、社区、**类学校等web应用程序员。
ﻭ3软件测试ﻭ掌握软件测试的基本原理、方法和组织管理,精通软件测试工具。
获取ata软件测试工程师或delphi初级程序员或ja初级程序员认证.ﻭ就业方向:企业、府、社区、**类学校等软件测试员.ﻭ4数据库管理ﻭ能应用关系范式进行数据库设计,精通sl语言,胜任数据库服务器管理与应用工作.获取oracle数据库管理或slserver数据库应用或windowxp应用认证。
软件工程开题报告(范文)【第1篇】软件工程开题报告一、选题依据(拟开展研究项目的研究目的、意义)随着社会的进步、计算机技术的飞速发展,用计算机实现企业人事工资的管理势在必行。
对于大中型企业来说,利用计算机支持企业高效率完成劳动人事管理的日常事务,是适应现代企业制度要求、推动企业劳动人事管理走向科学化、规范化的必要条件;而工资管理是一项琐碎、复杂而又十分细致的工作,工资计算、发放、核算的工作量很大,一般不允许出错,如果实行手工操作,每月发放工资须手工填制大量的表格,这就会耗费工作人员大量的时间和精力,计算机进行工资发放工作,不仅能够保证工资核算准确无误、快速输出,而且还可以利用计算机对有关工资的各种信息进行统计,服务于财务部门其他方面的核算和财务处理,同时计算机具有着手工管理所无法比拟的优点.例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。
这些优点能够极大地提高人事工资管理的效率,也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。
所以人事工资管理系统应运而生,成为利用计算机实现企业人事工资管理的基本。
二、国内外研究现状随着我国国民经济建设的蓬勃发展和具有中国特色的社会主义市场经济体制的迅速完善,各个行业都在积极使用现代化的手段,不断改善服务质量,提高工作效率,这些都在很大程度上给企业提出越来越严峻的挑战,对企业体系无论是在行政职能、企业管理水平以及优质服务上都提出更高的要求。
建设一个科学高效的信息管理系统是解决这一问题的必由之路。
企业内部财务管理是该企业运用现代化技术创造更多更高的经济效益的主要因素之一、工资管理作为企业内部的一种财务管理也是如此,由于企业职工人数较多,每一位职工的具体实际情况也不尽相同,各项工资条款的发放,如果没有一个完整的管理系统来进行管理,那么势必会给管理人员带来种种麻烦,因此类似工资管理系统之类的财务软件的开发势在必行。
现在中国企业已进入'新管理时代',企业管理在经历了计划经济时期的'生产管理'时代,计划经济与市场经济相结合时期的'混合管理'时代后,从九十年代末进入全面市场经济时期的'新管理'时代.新管理时的中国企业管理是面向市场,基于现代企业制度,是中国模式,价值化,系统化,电脑化,国际化和普遍化管理的时代. 新管理时代的中国企业管理以建立竞争优势,提高企业竞争力为核心.要提高企业的竞争力就必须整合企业经营,全面强化企业管理,形成企业持久发展的'内功'.越来越多的质优企业舍得在管理系统上投资的举动,足以说明这一趋势.在市场竞争日益激烈,用户需求不断趋向多样化,企业间关联程度越来越密切的今天,要求企业行动必须快捷,灵敏,在管理的思想观念,方式方法上不断创新.人力已经很难完全达到要求,必须借助当代信息科技的最新成果,优化和加强企业的运营和管理.三、研究方案(主要研究内容、目标,研究方法、进度)主要内容:支持企业实现规范化的管理,支持企业高效率完成劳动人事管理的日常业务,包括新员工加入时认识档案的建立,老员工转出、辞职、退休等。
软件工程课程设计说明书餐饮管理系统(网络版)专业计算机科学与技术班级计算机13-2班学号姓名黄美芬指导老师陈少波完成日期2016.11.05目录一、系统分析 (1)1、问题定义 (1)2、可行性分析 (1)3、需求分析 (2)二、系统设计 (4)1、系统总体设计 (4)2、系统功能模块设计 (5)3、数据库设计 (6)三、结束语 (10)餐饮管理系统一、系统分析1、问题定义现如今餐饮业发展壮大迅速,拥有一套良好的餐饮管理系统能在很大程度上解决许多问题,方便对餐厅的管理,以及内部的一些信息变化的管理,该系统十分明确的实现了餐饮馆管理的需求,可以提高餐饮馆管理的效率,该系统可以记录餐饮的信息、借阅、归还等功能,使餐饮馆管理工作规范化,科学化。
2、可行性分析现如今餐饮业发展壮大迅速,拥有一套良好的餐饮管理系统能在很大程度上解决许多问题,方便对服务人员的管理,以及内部的一些信息变化的管理——如菜品的增删,价格的改变、桌台的增删、人员的流动,还能很好的管理顾客的点菜、查询消费记录、结账,这将能改善传统意义上的管理,使管理变得方便并且有效,所以本系统有着很好的市场需求前景。
本软件能在很大程度上解决中小型餐厅的消费管理,方便对顾客的消费进行管理,本系统运行时能在主菜单上看到当前的桌台情况——是否被占用,能很好分配顾客的用餐,顾客点菜时能很好的进行记录,有方便的结账功能,直接计算出找零,本系统还能对桌台信息进行管理,方便以后的增加与减少桌台,同时也能方便的对服务人员的信息进行管理,有系统数据库备份功能,防止系统在死机的情况下丢失大量重要信息。
3、需求分析3.1功能需求分析通过实际了解,要求本系统具有以下功能:1、系统采用人机交互的方式,界面美观友好,信息查询灵活、方便,数据存储安全可靠。
2、实现对餐厅顾客开台、点菜/加菜、账目查询和结账等操作。
3、对用户输入的数据,进行严格的数据检验,尽可能的避免人为错误。
4、实现对消费账目自动结算。
软件工程开题报告3篇软件工程开题报告第1篇一、选题依据(拟开展研究项目的研究目的、意义)随着社会的进步、计算机技术的飞速发展,用计算机实现企业人事工资的管理势在必行。
对于大中型企业来说,利用计算机支持企业高效率完成劳动人事管理的日常事务,是适应现代企业制度要求、推动企业劳动人事管理走向科学化、规范化的必要条件;而工资管理是一项琐碎、复杂而又十分细致的工作,工资计算、发放、核算的工作量很大,一般不允许出错,如果实行手工操作,每月发放工资须手工填制大量的表格,这就会耗费工作人员大量的时间和精力,计算机进行工资发放工作,不仅能够保证工资核算准确无误、快速输出,而且还可以利用计算机对有关工资的各种信息进行统计,服务于财务部门其他方面的核算和财务处理,同时计算机具有着手工管理所无法比拟的优点.例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。
这些优点能够极大地提高人事工资管理的效率,也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。
所以人事工资管理系统应运而生,成为利用计算机实现企业人事工资管理的基本。
二、国内外研究现状随着我国国民经济建设的蓬勃发展和具有__特色的社会主义市场经济体制的迅速完善,各个行业都在积极使用现代化的手段,不断改善服务质量,提高工作效率,这些都在很大程度上给企业提出越来越严峻的挑战,对企业体系无论是在行政职能、企业管理水平以及优质服务上都提出更高的要求。
建设一个科学高效的信息管理系统是解决这一问题的必由之路。
企业内部财务管理是该企业运用现代化技术创造更多更高的经济效益的主要因素之一。
工资管理作为企业内部的一种财务管理也是如此,由于企业职工人数较多,每一位职工的具体实际情况也不尽相同,各项工资条款的发放,如果没有一个完整的管理系统来进行管理,那么势必会给管理人员带来种种麻烦,因此类似工资管理系统之类的财务软件的开发势在必行。
现在__企业已进入;新管理时代;,企业管理在经历了计划经济时期的;生产管理;时代,计划经济与市场经济相结合时期的;混合管理;时代后,从九十年代末进入全面市场经济时期的;新管理;时代.新管理时的__企业管理是面向市场,基于现代企业制度,是__模式,价值化,系统化,电脑化,国际化和普遍化管理的时代.新管理时代的__企业管理以建立竞争优势,提高企业竞争力为核心.要提高企业的竞争力就必须整合企业经营,全面强化企业管理,形成企业持久发展的;内功;.越来越多的质优企业舍得在管理系统上投资的举动,足以说明这一趋势.在市场竞争日益激烈,用户需求不断趋向多样化,企业间关联程度越来越密切的今天,要求企业行动必须快捷,灵敏,在管理的思想观念,方式方法上不断创新.人力已经很难完全达到要求,必须借助当代信息科技的最新成果,优化和加强企业的运营和管理.三、研究方案(主要研究内容、目标,研究方法、进度)主要内容:支持企业实现规范化的管理,支持企业高效率完成劳动人事管理的日常业务,包括新员工加入时认识档案的建立,老员工转出、辞职、退休等。
软件工程主要研究内容及发展摘要:随着网络的飞速发展和普及,软件环境也从一个静态的封闭向着开放和动态的角度进行,在这样的背景下,软件系统需要对这种发展方向进行有效的适应,那么就会出现一些多目标的柔性形态。
和这样的一种柔剑形态比起来,传统的一些软件技术和方法等,也会受到严重的冲击和挑战。
从总体上来说,软件工程在未来的发展过程当中,展会有着更加清晰的方向,并且这些方向能够在一定程度上符合社会的发展需求,同时也对人们生活和工作的方方面面进行充分的满足。
关键词:软件工程;技术;发展;思索1软件工程技术的发展历程在软件工程的发展过程当中,上个世纪60年代的晚期,人们开始对程序结构进行探究,从而在计算机领域当中出现了结构化的程序设想,最终使软件工程想法和软件工程名词开始被人们正式提出。
到了上个世纪70年代,软件开发的初期,开始得到了人们的关注,在这过程当中,人们提出要把数据作为核心的抽象数据类型概念,从而出现了软件工具。
到了上个世纪80年代,软件开发方法学慢慢对程序设计的方法学进行取代。
到了90年代,面向对象方法与技术开始变成了最主要的软件开发技术,并且人们也把软件的复用和软件的构建技术,看作是唯一能够对软件危机进行解决的方法。
软件是客观事物的一个重要反应,它能够对客观世界的变化发展进行呈现,从而使得软件也需要伴随着客观事物的发展而得到发展。
正是这样,一个客观的事物发展规律,使软件工程获得了出现和发展。
如果人们单纯从解决计算机软件和硬件的异构性角度出发,那么就能够从这个过程中发现软基技术的具体发展方式,并且在不断发展的过程中,出现一些比较繁琐的一个问题,这些问题的解决能够有效的使得软件的技术获得极大的推动和发展。
2软件与软件内容软件的研究内容主要有三个方面,第一个方面的内容是对软件的本质和模型进行研究,简而言之,也就是探讨软件的元素和结构模型,它能够为软件提供一个比较好的结构性,从而使它能够在有效运行方面获得基础保障。