工作创新
• 1. 自己内部设立一个奖励机制,表扬平时 表现优秀的干事! • 2.在时间允许的情况下,协调各部门举行一 些经济类小游戏,激发干事们对本部门的 感情!
欢迎大家提问
2.提高工作准确性
在每一次的活动的各个阶段都做好 记录工作,成功的部分继续保持, 不完善的地方事后分析并吸取教训, 这样我们的本门才能不断发展。总 结才能进步!
3.协同其他部门共同努力
科技与创新协会是一个大家庭,在 这个大家庭里,每一个人都应为集 体贡献自己的一份努力,在科协领 导的带领下,我们要互帮互助,更 好的为经济学院服务!
竞选职位:组织部部长竞Fra bibliotek人:国贸2班王祖鹏
竞选原因
在组织部工作一年,对内部工作有一定的 了解 想挑战自我能力,接过原来部长的责任
我相信我有能力担任这个职务
个人认知
工作定位
工作规划
工作创新
工作定位
协会主席
信息传 达
反馈
组织部部长
其他部门
干事
工作规划
1.增加与社团的交流
一个部门就是一个团队,而团结力、交 流又是一个成功团队不可或缺的部分, 在以后的工作中我会增多团队交流的机 会,在工作和各方面交流中提高我们团 队的竞争力和影响力。