2019年劳动合同续订格式-word范文 (2页)

劳动合同续订填写范本
用人单位（甲方）：
单位名称：
法定代表人：
地址：
劳动者（乙方）：
姓名：
性别：
身份证号码：
地址：
经甲乙双方平等自愿、协商一致，续订本劳动合同。

一、原劳动合同期限
自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、续订劳动合同期限
自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容和工作地点
乙方同意在甲方______部门，从事______工作，工作地点为______。

四、劳动报酬
乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行。

五、其他事项
[其他需要约定的事项]
甲方（盖章）：__________________
法定代表人或授权代表（签字）：______
______年__月__日
乙方（签字）：__________________
______年__月__日。

劳动合同续订书样板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前劳动合同即将到期，双方经过友好协商，同意续订劳动合同，特制定此劳动合同续订书。

一、合同期限本次续订劳动合同的期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点1. 乙方在甲方的工作岗位为____________________。

2. 乙方的工作地点为____________________。

3. 乙方的工作内容、职责等按照甲方相关规定执行。

三、工作时间、休息休假1. 甲方实行标准工时制，乙方的工作时间为每周五天工作制。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息休假权利。

3. 如因工作需要，经甲乙双方协商一致，可以调整工作时间和休息休假安排。

四、劳动报酬1. 乙方的工资发放按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方按月支付乙方工资，不得低于当地最低工资标准。

3. 甲方根据乙方的工作表现、业绩等情况，可以对乙方的工资进行调整。

五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。

3. 双方约定的其他社会保险和福利按照《劳动合同》及相关约定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指挥和操作。

3. 乙方在劳动过程中应遵循甲方的安全卫生规定，如因乙方违反规定造成事故，乙方应承担责任。

4. 甲方对可能产生职业危害的岗位，应向乙方履行告知义务，并采取相应防护措施。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更或解除劳动合同。

2. 劳动合同期满或双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。

3. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律规定和合同约定进行，并办理相关手续。

续订劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________单位性质：_________________________________法定代表人（或负责人）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________________户籍所在地：_______________________________身份证号码：_______________________________联系方式：_________________________________紧急联系人联系方式：_______________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且该合同即将到期，双方经过友好协商，同意续订劳动合同，并订立以下条款，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限本次续订劳动合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后，双方可再次协商是否续签。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方从事的工作内容为：_________________________________。

2. 工作地点为：_____________________________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

乙方应遵守甲方的考勤制度。

2. 甲方确保乙方享有法定休息休假权利。

具体安排按照国家有关规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方的工资发放日为每月______日，甲方应以货币形式按月支付乙方工资。

工资标准不低于当地最低工资标准。

2. 乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方应以货币形式支付乙方工资报酬。

具体工资标准按照甲方规定执行。

五、社会保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

劳动合同续订书样板5篇篇1劳动合同续订书样板甲方（单位）：乙方（员工）：鉴于：1. 为规范劳动关系，维护双方合法权益，甲、乙双方就乙方继续为甲方服务事宜达成如下协议：2. 乙方按劳动合同约定，完成本职工作任务，取得了一定的工作成绩，干得不错。

3. 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，乙方原劳动合同将于（年）（月）（日）到期，甲方决定与乙方续订劳动合同。

经双方友好协商，特此订立本续订书。

一、续订期限1. 本劳动合同续订期限自（年）（月）（日）至（年）（月）（日）止，合同期限为一年，至（年）（月）（日）止。

2. 若续订期满，甲乙双方协商一致，可再次续订。

二、工作内容1. 乙方应按照甲方的岗位要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

2. 乙方要求注意劳动安全，保护人身财产安全，服从上级安排，遵守工作纪律，维护甲方单位形象。

三、工作地点乙方的工作地点为（工作地址），具体工作地点视甲方的工作安排而定。

四、劳动报酬1. 乙方续订合同后，工资标准为（具体工资标准）元/月。

2. 乙方可享受甲方提供的福利待遇，具体待遇以甲方规定为准。

五、劳动纪律乙方要求遵守甲方的各项规章制度，服从公司管理，严格遵守工作纪律，勤勤恳恳工作，不得擅自请假及旷工。

六、保密义务乙方须严守公司机密，不得泄露公司保密信息，对公司的商业秘密和相关业务保密。

七、违约责任乙方违反本合同的规定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于：经济赔偿、停职、终止合同等。

八、变更和解释本续订书的具体内容如有变动，需双方共同协商一致。

对于本续订书的解释权归甲乙双方所有。

九、其他事项本续订书未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日以上是劳动合同续订书样板，望双方遵守协议，共同维护合同权益，保障双方合法权益。

祝双方合作愉快，共同发展。

篇2劳动合同续订书甲方（单位或个人名称）：乙方（单位或个人名称）：根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方在平等自愿的基础上，经过友好协商，就继续将劳动合同续订达成如下协议：一、劳动合同续约事由甲、乙双方于（具体日期）签订的《劳动合同》，即将于（具体日期）到期，双方均希望继续合作，现甲、乙双方协商一致，同意续订该劳动合同。

续订劳动合同范本5篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前劳动合同即将到期，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方经过友好协商，同意续订劳动合同，并达成以下协议条款：一、合同期限本次劳动合同续订期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点乙方在甲方担任的工作职位为[岗位名称]，工作职责与原有合同一致。

工作地点位于[具体地址]。

三、工作时间与休假甲方按照国家的规定实行标准工时制度。

乙方享有法定的节假日、年假、病假等休假权利。

四、劳动报酬乙方的工资发放遵循甲方规定的薪酬制度，并根据乙方的岗位变动、工作表现及公司业绩调整。

甲方应按时支付乙方工资，不得拖欠。

五、保险与福利甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费，并视公司政策给予乙方其他福利待遇。

六、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理，履行岗位职责。

七、保密条款乙方应对在工作期间接触到的甲方的商业机密、技术秘密及其他保密信息承担保密责任。

未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露。

八、合同的变更、解除和终止双方应遵守《中华人民共和国劳动法》的相关规定，对于合同的变更、解除和终止应依法进行。

九、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照相应的法律、法规的规定支付违约金。

十、其他约定条款1. 在本合同期限内，甲乙双方可以根据实际情况，就岗位调整、工作职责变化等事项签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。

3. 本合同的修改和解释权归甲方所有，但修改后的内容不得侵犯乙方的合法权益。

4. 合同期满后，若甲方决定不再续签或乙方决定不再续任，本合同自动终止。

劳动合同续订书范本通用版本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________名称：__________________________注册地址：__________________________乙方（员工）：__________________________姓名：__________________________性别：__________________________身份证号码：__________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前劳动合同即将到期，双方经过友好协商，同意继续延续劳动合同关系，特订立本续订书。

一、续订条款1. 劳动合同期限：本次续订后，劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作地点：乙方的工作地点为__________________________。

3. 工作内容及职责：乙方的工作内容及职责按照甲方规定的岗位说明书执行。

4. 工资待遇：乙方的工资及福利待遇按照甲方的相关规定执行。

5. 工作时间：甲乙双方遵循国家法律法规关于工作时间的规定，确保乙方享有法定休息休假。

二、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要安排乙方的工作岗位及工作内容。

（2）甲方应按照法律规定和合同约定向乙方支付工资和福利待遇。

（3）甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件，保障乙方在工作中的安全与健康。

（4）甲方应建立健全内部管理制度，保障乙方的合法权益。

2. 乙方权利与义务：（1）乙方有权依法享受社会保险和福利待遇。

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

（3）乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密。

（4）乙方违反法律法规或甲方规定的，应承担相应的法律责任。

三、续订条件变更及违约责任1. 在劳动合同续订期间，如甲乙双方协商一致，可以对本合同中的相关条款进行修改或补充。

续订劳动合同范本(精选8篇)续订劳动合同范本篇1甲方：____________乙方：____________经甲乙双方协商一致，同意续签本劳动合同。

续订劳动合同范本篇2（1）工作岗位：（2）薪酬：（3）其它：一、双方最近已经签订的一份劳动合同期限为：年月日至年月日。

现经乙方提出，本次续订劳动合同期限为下列第种：1、固定期限：____________2、无固定期限：自____________年____________月____________日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。

3、已完成一定工作任务为期限：自工作任务完成止。

二、双方确认，*件签署之日以前的劳动关系存续期间，双方均已履行各自义务，甲方已按照劳动合同和国家法律法规规定履行自己的义务（包括但不限于劳动合同签订、社保、劳动报酬含加班工资等各方面），双方不存在任何劳动争议。

经甲乙双方平等自愿，协商一致，对原劳动合同作如下续订：一、本次续订劳动合同期限类型为期限劳动合同，续订合同生效日期为年月日，续订合同终止日期为年月日。

二、双方同意对原劳动合同作如下变更：1、2、3、4、5、三、凡未作变更或其他特别说明的，依原劳动合同继续履行。

四、其他：注：空白处如不填写请划去。

甲方代表：（签章）乙方：（签字）日期：年月日日期：年月日三、双方同意对原劳动合同作如下变更：甲方：乙方：经甲乙双方平等自愿，协商一致，对原劳动合同作如下续订或变动：四、凡未作变更或其它特别说明的，依原劳动合同继续履行。

五、本协议一式两份，自双方签订之日起生效。

甲方：_________________________乙方：_________________________签订日期：__________年_____月_____日甲方：乙方：法定代表人:性别：或委托代理人:出生日期_____年____月___日甲方居民身份证号码:根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

劳动合同续订书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳动合同续订书范本甲方（单位）：_________法定代表人：_________地址：_________电话：_________乙方（个人）：_________地址：_________电话：_________身份证号：_________鉴于: 为明确双方劳动关系，保障双方合法权益，甲、乙双方经友好协商一致，就劳动合同的续订达成如下协议。

一、劳动合同续订条件1. 乙方自____年____月____日起，继续为甲方从事_______工作，劳动关系自____年____月____日至____年____月____日止。

2. 甲方保证提供适当的工作条件和劳动保护措施，支付乙方应得的工资和福利待遇。

3. 乙方保证认真履行工作职责，服从公司的管理和安排，维护公司形象和利益。

二、劳动合同续订权益1. 乙方续订合同期间，享有国家规定的各项劳动保障和福利待遇。

2. 在续订期间，如乙方有特殊情况需要请假，应提前与甲方协商请假事宜，并提供相应证明材料。

3. 在续订期间，如有工作岗位调整或职业晋升等情况，双方应协商解决并签订书面协议。

三、劳动合同续订解除1. 如乙方因自身原因，不愿意续订劳动合同，应提前30天书面通知甲方，乙方自____年____月____日起自动解除合同。

2. 乙方在续订期间违反公司规定，严重损害公司利益，甲方有权解除合同，并追究乙方相应法律责任。

四、其他约定事项1. 本续订书系履行劳动合同的一部分，具有同等法律效力。

2. 本续订书经双方签字盖章后生效，自___年___月___日至___年___月___日止。

甲方（单位）：_________法定代表人：_________签字：_________日期：____年____月____日乙方（个人）：_________签字：_________日期：____年____月____日福建省厦门市以上是劳动合同续订书的范本，希望能对需要的人有所帮助。

劳动合同续订书范本8篇篇1甲方（用人单位）：__________________________名称：__________________________地址：__________________________法定代表人（主要负责人）：__________________________乙方（劳动者）：__________________________姓名：__________________________性别：__________________________身份证号：__________________________家庭住址：__________________________ 联系电话：__________________________甲乙双方经友好协商，同意就原劳动合同续签事宜达成如下协议：一、劳动合同期限本次续订劳动合同期限类型为有固定期限劳动合同，期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要安排其在工作岗位工作，工作地点为_______________。

甲方应依法保障乙方合法权益，遵守国家和地方劳动法律法规的有关规定。

甲方根据经营需要调整乙方的工作岗位时，应与乙方协商一致。

乙方应按甲方的要求按时完成规定的工作任务。

三、劳动报酬与社会保险福利甲方根据法律法规及甲方的薪酬体系支付工资和奖金等劳动报酬，对于国家规定需要交纳的各类社会保险甲乙双方必须按国家或地方政府有关规定执行。

乙方承诺遵守甲方的薪酬制度和福利政策，并遵守相关的保密义务。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定做好劳动保护措施，并负责定期为乙方进行健康检查。

甲方应根据工作需要及乙方工作能力等因素合理安排工作任务，乙方必须履行应尽的职责和技能水平。

劳动合同续订书样板3篇篇1劳动合同续订书甲方：（单位名称）乙方：（姓名）鉴于甲方公司与乙方就乙方继续为甲方公司工作事宜达成一致意见，特订立本续订合同。

本续订合同自乙方原合同到期之日起生效，至另行通知之日止。

一、续订条件1. 乙方在甲方公司工作期间表现良好，工作态度端正，工作成绩优秀，受到单位领导及同事的一致好评。

2. 续订期限：续订合同期限为（具体时间），自（具体日期）至（具体日期）止。

续订期间，乙方继续担任原职务，并按照原合同的待遇享受相应的工资、福利待遇。

3. 工资待遇：续订期间，乙方的工资待遇不变，按照甲方公司的规定执行。

4. 工作内容：续订期间，乙方继续从事原职务的工作，负责完成部门分配的任务，按时完成上级交办的工作。

二、其他事项1. 乙方在续订合同期间，应当遵守甲方公司的规章制度，认真履行职责，发挥个人优势，为公司的发展做出积极贡献。

2. 甲方公司有权对乙方工作表现进行定期评估，若乙方在工作中有不良表现，甲方公司有权终止本续订合同。

3. 乙方在续订合同期间，应当遵守劳动合同法律规定，保护自己的合法权益。

如有合同纠纷，应当通过协商或法律途径解决。

4. 本续订合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。

甲方（单位名称）：___________ 乙方（签字）：_____________签订日期：年月日备注：本续订合同自甲乙双方签字后生效，具体内容如有变动，以双方协商一致为准。

篇2劳动合同续订书甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）联系地址：（公司地址）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）鉴于甲方与乙方原劳动合同即将到期，双方同意续订劳动合同，达成如下协议：一、续订期限：本次劳动合同自（年月日）起至（年月日）止。

二、工作岗位：乙方继续担任原职务，具体职责为（具体说明职责）。

三、工作时间和地点：乙方的工作时间为每周工作（具体工作日）天，每天工作（具体工作小时）小时。