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劳动合同续订书样板6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):____________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同,且当前劳动合同即将到期,双方经过友好协商,同意续订劳动合同,特制定此劳动合同续订书。
一、合同期限本次续订劳动合同的期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和地点1. 乙方在甲方的工作岗位为____________________。
2. 乙方的工作地点为____________________。
3. 乙方的工作内容、职责等按照甲方相关规定执行。
三、工作时间、休息休假1. 甲方实行标准工时制,乙方的工作时间为每周五天工作制。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息休假权利。
3. 如因工作需要,经甲乙双方协商一致,可以调整工作时间和休息休假安排。
四、劳动报酬1. 乙方的工资发放按照甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方按月支付乙方工资,不得低于当地最低工资标准。
3. 甲方根据乙方的工作表现、业绩等情况,可以对乙方的工资进行调整。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
3. 双方约定的其他社会保险和福利按照《劳动合同》及相关约定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指挥和操作。
3. 乙方在劳动过程中应遵循甲方的安全卫生规定,如因乙方违反规定造成事故,乙方应承担责任。
4. 甲方对可能产生职业危害的岗位,应向乙方履行告知义务,并采取相应防护措施。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以变更或解除劳动合同。
2. 劳动合同期满或双方约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。
3. 甲乙双方解除或终止劳动合同,应当按照法律规定和合同约定进行,并办理相关手续。
劳动合同续订书样本7篇篇1甲方(用人单位):___________有限公司地址:______________________________________法定代表人(主要负责人):_________________联系电话:________________________乙方(劳动者):_______________________性别:_________________________身份证号码:_______________________________________联系电话:________________________紧急联系人及联系方式:_____________________________住址:_______________________________________原劳动合同签订情况:原劳动合同期限自______年______月______日至______年______月______日。
鉴于双方原劳动合同即将到期,现经过充分沟通和协商,达成以下劳动合同续订书。
一、续订条款说明本次续订遵循平等自愿、协商一致的原则。
甲乙双方同意在原劳动合同基础上续订劳动合同,本次续订期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
此次续订,甲乙双方权益和义务按照国家和地方劳动法律法规及相关规定执行。
在双方共同遵守原劳动合同的基础上,增加以下条款:二、工作内容和地点乙方继续从事原岗位工作,工作内容为_________________________。
工作地点仍为_________________________。
甲方根据经营需要或乙方工作能力、工作表现及身体状况等因素,可依法合理调整乙方的工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据国家法律法规的规定安排乙方工作时间和休息休假。
具体作息时间、加班安排及相关福利政策按照甲方制定的相关规章制度执行。
续订劳动合同范本5篇篇1甲方:[单位名称]地址:[单位地址]乙方:[员工姓名]性别:[员工性别]身份证号码:[员工身份证号码]联系电话:[员工联系电话]鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同,且当前劳动合同即将到期,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,双方经过友好协商,同意续订劳动合同,并达成以下协议条款:一、合同期限本次劳动合同续订期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及地点乙方在甲方担任的工作职位为[岗位名称],工作职责与原有合同一致。
工作地点位于[具体地址]。
三、工作时间与休假甲方按照国家的规定实行标准工时制度。
乙方享有法定的节假日、年假、病假等休假权利。
四、劳动报酬乙方的工资发放遵循甲方规定的薪酬制度,并根据乙方的岗位变动、工作表现及公司业绩调整。
甲方应按时支付乙方工资,不得拖欠。
五、保险与福利甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费,并视公司政策给予乙方其他福利待遇。
六、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理,履行岗位职责。
七、保密条款乙方应对在工作期间接触到的甲方的商业机密、技术秘密及其他保密信息承担保密责任。
未经甲方书面同意,乙方不得向第三方泄露。
八、合同的变更、解除和终止双方应遵守《中华人民共和国劳动法》的相关规定,对于合同的变更、解除和终止应依法进行。
九、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并按照相应的法律、法规的规定支付违约金。
十、其他约定条款1. 在本合同期限内,甲乙双方可以根据实际情况,就岗位调整、工作职责变化等事项签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。
3. 本合同的修改和解释权归甲方所有,但修改后的内容不得侵犯乙方的合法权益。
4. 合同期满后,若甲方决定不再续签或乙方决定不再续任,本合同自动终止。
续签劳动合同范本5篇篇1甲方:[公司名称](以下简称甲方)地址:[公司地址]法定代表人:[公司法人姓名]联系方式:[公司联系方式]乙方:[员工姓名](以下简称乙方)性别:[员工性别]身份证号:[员工身份证号码]住址:[员工住址]联系方式:[员工联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,就劳动合同续签事宜达成以下协议:一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
乙方在本合同期内的工作年限总计计算。
期间如有工作表现优秀,可视具体情况进行续约调整。
二、工作内容与地点乙方继续从事目前的工作岗位:[具体工作岗位],工作职责与岗位范围按甲方有关规章制度执行。
工作地点仍在甲方所在地的经营区域内合法安排。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间按甲方的有关规定执行。
因工作需要,乙方必须服从甲方的安排加班或接受因生产经营变化而产生的工作调整安排。
甲方按照国家的法定节假日给予乙方休假权利。
四、劳动报酬与福利待遇甲方根据公司的经营情况和乙方的岗位及工作表现,确定乙方的工资计发形式与待遇标准,并将年度绩效纳入工资收入考虑范围。
如遇公司薪酬体系调整,则按照新体系执行。
乙方享有公司规定的各项福利待遇和奖金计划等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方将为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的劳动作业条件和环境保障员工的生命安全和身体健康,保障员工享有基本的福利待遇。
乙方必须严格遵守安全操作规程,否则由此引起的后果由乙方承担。
六、社会保险与福利甲方根据国家有关规定为乙方缴纳社会保险费和其他福利费用,乙方应予以配合办理相关手续并承担相应个人部分费用。
乙方享有社保范围内的相关权益保障。
七、保密条款与竞业限制乙方在工作期间及离职后必须严守甲方的商业秘密和技术秘密,不得对外泄露公司的任何机密信息或从事任何有损公司利益的行为,同时需严格遵守非竞争协议,约束自己行为并保证不对甲方现有市场进行不当侵占等行为的发生。
劳动合同续订书范本8篇篇1甲方(用人单位):__________________________名称:__________________________地址:__________________________法定代表人(主要负责人):__________________________乙方(劳动者):__________________________姓名:__________________________性别:__________________________身份证号:__________________________家庭住址:__________________________ 联系电话:__________________________甲乙双方经友好协商,同意就原劳动合同续签事宜达成如下协议:一、劳动合同期限本次续订劳动合同期限类型为有固定期限劳动合同,期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要安排其在工作岗位工作,工作地点为_______________。
甲方应依法保障乙方合法权益,遵守国家和地方劳动法律法规的有关规定。
甲方根据经营需要调整乙方的工作岗位时,应与乙方协商一致。
乙方应按甲方的要求按时完成规定的工作任务。
三、劳动报酬与社会保险福利甲方根据法律法规及甲方的薪酬体系支付工资和奖金等劳动报酬,对于国家规定需要交纳的各类社会保险甲乙双方必须按国家或地方政府有关规定执行。
乙方承诺遵守甲方的薪酬制度和福利政策,并遵守相关的保密义务。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定做好劳动保护措施,并负责定期为乙方进行健康检查。
甲方应根据工作需要及乙方工作能力等因素合理安排工作任务,乙方必须履行应尽的职责和技能水平。
续签劳动合同范本5篇篇1甲方:[公司名称](以下简称甲方)地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]联系方式:[公司联系方式]员工姓名:[员工姓名](以下简称乙方)身份证号:[员工身份证号码]联系方式:[员工联系方式]鉴于乙方已在甲方就职,双方劳动合同即将到期,并经过充分沟通和协商一致,同意续签劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就本次续签劳动合同达成以下协议:一、劳动合同期限本次续签合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日(如有试用期)。
二、工作内容及地点乙方在甲方的工作岗位为:[岗位名称],工作内容包括:[具体工作职责与任务],工作地点为:[具体工作地点]。
乙方应严格遵守甲方的各项规定,按时完成工作任务,保质保量履行岗位职责。
三、工作时间、休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应遵守甲方的考勤制度,依法享受休息休假的权利。
四、劳动报酬甲方应按照国家的有关规定及公司内部制度,根据乙方的工作岗位、工作表现及业绩支付劳动报酬。
具体薪资构成及标准如下:[薪资构成及具体金额]。
甲方每月XX日以货币形式支付乙方工资,如遇节假日则提前或顺延支付。
乙方有义务接受甲方对其工资收入的合法性进行审查。
五、保险福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金,乙方享受相应的社会保险待遇和福利待遇。
同时,甲方将根据公司的实际情况,向乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境及防护用品,保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动安全卫生规定。
对可能产生职业病危害的岗位,甲方应告知乙方,并按相应措施预防职业病危害的发生。
对从事有职业危害作业的劳动者,甲方应当定期进行健康检查。
劳动合同续订书范文通用版5篇篇1甲方(用人单位):___________________________________________________地址:________________________________________________________________联系方式:___________________________________________________________乙方(员工):_______________________________________________________住址:________________________________________________________________联系方式:___________________________________________________________根据甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同,现因劳动合同期限届满前,经甲、乙双方协商一致,同意续订劳动合同。
经双方平等协商,共同订立本次劳动合同续订书。
一、续订劳动合同期限类型及期限:本次续订为固定期限劳动合同,合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容和工作地点:乙方同意按照甲方工作需要安排在____________岗位工作,工作地点为____________。
甲方应确保乙方的工作地点安全、卫生、健康等符合国家相关标准。
乙方应按照甲方的岗位职责要求,按时、按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假:甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括加班和休息日安排等。
乙方享有国家法律法规规定的各项休息休假权利。
甲方应遵守国家工时制度,确保乙方的工作时间和休息休假权益得到保障。
四、劳动报酬及福利待遇:甲方应按照国家和地方规定以及公司内部的薪酬制度支付乙方的劳动报酬。
乙方享有公司规定的各项福利待遇。
劳动合同续订书范本6篇篇1劳动合同续订书范本甲方(公司名称):地址:法定代表人:乙方(员工姓名):身份证号码:在双方协商一致的基础上,为了维护双方的合法权益,特签订如下劳动合同续订书:第一条原劳动合同情况1. 甲方与乙方于(日期)签订了劳动合同,合同期限为(年/月/日)至(年/月/日)。
2. 原劳动合同约定了乙方的工作职责、工作时间、工作地点、工资待遇等事项。
第二条合同续订1. 原劳动合同期满,甲乙双方经协商一致同意继续续订劳动合同,续订期限为(年/月/日)至(年/月/日)。
2. 续订劳动合同内容同原劳动合同内容一致,包括但不限于工作职责、工作时间、工作地点、工资待遇等。
第三条工资待遇1. 乙方的工资待遇将按照原劳动合同约定执行,不得降低。
2. 如有特殊情况需要调整工资待遇,应经双方协商一致,并签订书面协议。
第四条劳动纪律1. 乙方在工作期间应当遵守甲方的各项规章制度,严格遵守工作纪律。
2. 乙方应当认真履行工作职责,提高工作效率,保证工作质量。
第五条违约责任1. 如乙方违反劳动合同约定,致使甲方经济损失的,应承担相应的违约责任。
2. 如因不可抗力等原因,致使无法按时履行合同的,应及时通知对方,并尽力减少损失。
第六条其他约定1. 本续订书自双方签字盖章之日起生效。
2. 本续订书一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):日期:乙方(签字):日期:篇2劳动合同续订书甲方(公司):__________________________乙方(员工):__________________________鉴于甲方与乙方原劳动合同即将到期,为了保障双方的合法权益,特经双方友好协商,就续订劳动合同事宜达成如下协议:第一条工作内容及职责1. 乙方继续担任_________工作岗位,主要工作内容为____________________。
2. 乙方需恪尽职守,认真履行工作职责,服从公司的管理和安排。
劳动合同续订书样本6篇篇1劳动合同续订书甲方:(单位名称)地址:XXXXXXXX法定代表人:XXX联系电话:XXX乙方:(个人姓名)身份证号码:XXXXXXXX联系地址:XXXXXXX联系电话:XXX为了进一步细化劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定,经双方协商一致,特签订《劳动合同续订书》,以资信守。
一、续订期限本次劳动合同续订自20XX年X月X日起至20XX年X月X日止,合计(X)年。
(可根据实际情况调整)二、工作内容及岗位乙方在甲方从事(职位)工作,具体工作内容为:(具体工作内容)。
三、工作时间乙方工作时间为每周工作(X)小时,具体工作时间安排详见公司排班表。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在甲方的薪酬为(X)元/月,工资发放时间为每月的XX 日。
2. 乙方在甲方享受的福利待遇包括各项社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)、年终奖、节日福利等。
3. 其它薪酬和福利待遇详见甲方劳动合同制度。
五、工作地点乙方工作地点为甲方公司所在地,具体工作地址为:XXXXXXX。
六、保密义务乙方在任职期间及离职后,对公司的商业秘密和个人隐私等保守保密,不得向他人泄露公司机密或违反公司规定。
七、劳动合同期限前的解除劳动合同期限内,双方均不得单方解除合同,如确有必要解除合同,应提前(X)天通知对方。
以上内容经双方确认无误后生效,本续订书作为劳动合同的组成部分,具有同等效力。
本续订书一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):乙方签字:签订日期:20XX年X月X日签订日期:20XX年X月X日本续订书有效期至20XX年X月X日。
篇2劳动合同续订书甲方(单位名称):_______________乙方(员工姓名):_______________鉴于甲乙双方原劳动合同即将到期,为继续保持良好的合作关系,特签订本续订合同,共同遵守以下条款:第一条合同续订期限甲乙双方同意将原劳动合同续订至________ 年__ 月__ 日,合同期限为_____ 年。
劳动合同续订书模板通用版6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1劳动合同续订书甲方(公司名称):______乙方(员工姓名):______根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等互利的基础上,就劳动合同的续订事宜达成如下协议:一、合同续订期限本劳动合同续订期限为______年,自______年______月______日至______年______月______日。
二、工作内容乙方将继续担任______的岗位,继续履行相应的工作职责。
甲方将根据工作需要对乙方的工作内容进行合理安排和调整。
三、工作时间和休息乙方的工作时间为每周______小时,具体工作时间由甲方按照工作需要安排。
乙方享有每周______天的休息日和法定节假日的休息。
四、工资和福利待遇乙方的工资将按照公司规定的工资标准进行支付,具体工资数额为______元/月。
乙方还将享受公司提供的福利待遇,包括但不限于______。
五、劳动保护和安全甲方将为乙方提供良好的工作条件和劳动保护措施,确保乙方的工作环境安全健康。
乙方应当遵守公司的相关规章制度,保障自己和他人的生命财产安全。
六、保密义务乙方应当严格遵守公司的保密规定,不得将公司的商业机密和其他涉密信息泄露给外部人员。
一经发现违反保密规定的行为,甲方有权对乙方进行处理。
七、其他约定本合同未尽事宜,由双方协商解决。
八、合同生效本劳动合同续订书自双方签字或盖章之日起生效,有效期至合同终止之日止。
甲方(公司名称):______乙方(员工姓名):______日期:______年______月______日以上是关于劳动合同续订书的模板通用版,双方可根据具体情况进行修改和补充。
祝愿双方合作愉快!篇2劳动合同续订书甲方:(公司名称)地址:法定代表人:电话:传真:邮编:乙方:(员工姓名)身份证号码:电话:家庭住址:邮箱:鉴于1. 甲方与乙方于(具体日期)签订了一份劳动合同,该劳动合同于(具体日期)到期;2. 双方经协商一致,决定继续续订原有的劳动合同,现作如下约定:一、聘用关系继续甲方同意继续聘用乙方,乙方同意继续为甲方工作。
劳动合同续订书样板6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1劳动合同续订书甲方:_____________(单位名称)乙方:_____________(员工姓名)根据《中华人民共和国合同法》及有关规定,为明确双方的权利和义务,经友好协商,就续订劳动合同事宜达成如下协议:一、合同续订基本情况1. 乙方与甲方签订的原劳动合同编号为_____________,合同签订日期为_____________,劳动合同期限自_____________到_____________。
2. 乙方的职务及工资待遇等情况不发生变化,本次续订为_____________年(期限可根据实际情况进行调整)。
3. 本次劳动合同续订生效日期为_____________,终止日期为_____________。
二、工作内容及工作地点1. 乙方继续在甲方单位从事_____________工作,工作内容为_____________。
2. 工作地点为_____________,如有工作地点变动,另行协商解决。
三、劳动报酬1. 乙方的工资待遇按原劳动合同约定,执行_____________标准(具体金额)。
2. 工资支付日为每月的_____________日,支付方式为_____________(现金、银行转账等)。
四、工作时间和休假1. 乙方工作时间为每周_____________小时,具体工作时间为_____________,休息日为每周的_____________。
2. 乙方享有带薪年假_____________天,病假_____________天,婚假_____________天,产假_____________天等。
五、劳动保护、劳动纪律及考核1. 甲方负责为乙方提供必要的劳动防护用品,确保劳动条件和劳动环境符合国家相关法律法规的要求。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律,认真履行岗位职责,积极完成工作任务,不得擅自迟到早退、旷工及违反公司规定的行为。
劳动合同续订书模板通用版6篇篇1甲方(用人单位):__________________________单位性质:__________________________法定代表人(主要负责人):__________________________地址:__________________________乙方(劳动者):__________________________原合同签署时间:____________至_____________身份证号码:__________________________联系电话:__________________________联系地址:__________________________邮编:__________________________现甲乙双方经过自愿协商达成一致,同意续订劳动合同。
本次续订劳动合同类型为__________合同,期限自_____________至_____________。
经甲乙双方协商同意订立以下条款:一、劳动合同期限双方同意续订劳动合同期限自_____________至_____________止。
其中试用期自_____________至_____________止。
试用期满后,乙方进入正式聘用期。
二、工作内容和工作地点乙方的工作内容为_______________。
根据岗位职责的不同和任务的不同将工资具体细分定为标准底薪及业务奖金发放两部分构成;因生产需求被指派在市内的分支机构的营业场所或者其所属的关联公司办公地点从事相应工作的乙方无条件服从分配并遵守其所属单位的规章制度,并且确保其从事的相关工作符合国家法律及劳动法规的要求,其相应的工资待遇均遵循各所属单位的工资发放标准及形式支付劳动报酬,在每月底通过正规渠道转账的方式统一发放至员工个人账号。
工作地点为甲方公司所在地及分支机构所在地。
乙方必须严格遵守甲方所制定的各项规章制度及劳动纪律,服从甲方管理,保质保量完成工作任务等,并且维护公司形象和利益安全的行为将得到赞赏和鼓励并得到发展晋升空间奖励的政策;双方保留有签订业务合同的权利和义务。
劳动合同续订书模板通用版7篇篇1甲方(用人单位):_________________________名称:_________________________注册地址:_________________________乙方(员工):_________________________姓名:_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________鉴于甲、乙双方原签署的劳动合同(合同期限为____年)即将到期,在平等、自愿的基础上,双方经过友好协商,就续订劳动合同事宜达成以下协议:一、续订期限本次劳动合同续订期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方同意在甲方担任________岗位工作,工作地点为_______________。
具体工作内容和岗位纪律按照甲方的规定执行。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应遵守甲方的工时制度,执行甲方规定的上下班时间。
甲方按照国家有关规定支付加班工资或调休补偿。
四、薪酬待遇与福利乙方在续订合同期间的工资及福利待遇按照甲方有关规定执行。
甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
乙方享有甲方规定的各项福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和工作规范。
如乙方从事可能产生职业危害的岗位,甲方应按照相关规定进行告知并采取相应措施。
六、保密条款及知识产权归属乙方在甲方工作期间接触到的商业机密、技术秘密以及其他未公开的信息,应当保守秘密,不得泄露或私自利用。
离职后,乙方不得向任何第三方泄露相关信息。
所有因工作产生的知识产权均归甲方所有。
如乙方违反上述约定,应承担相应的法律责任。
劳动合同续订书通用版6篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:_______________________________________联系方式:_______________________________乙方(员工):_____________________________住址:___________________________________联系方式:_______________________________根据甲、乙双方于____年____月____日签订的劳动合同,现因劳动合同期满前双方同意续订,经协商一致,达成如下协议:一、续订劳动合同期限及类型1. 劳动合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 劳动合同类型:固定期限劳动合同。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,继续在_____________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制度或综合计算工时制度或不定时工时制度。
乙方应遵守甲方的工时制度,确保按时上下班,完成工作任务。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班费或安排补休。
乙方应服从甲方的安排,遵守甲方的规章制度。
3. 乙方享受国家法定的节假日休息及婚假、产假等法定假期。
具体的请假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资标准不低于当地最低工资标准。
具体工资标准按照甲方规定执行。
2. 甲方根据生产经营效益和乙方的工作表现、贡献等,调整乙方的工资水平。
乙方应按时领取工资,不得无故拒绝领取。
3. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,保障乙方在工作中的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程,确保安全生产。
劳动合同续订书范文6篇篇1甲方(用人单位):__________________________地址:______________________________________联系方式:_______________________________法定代表人或负责人:_______________________乙方(劳动者):____________________________住址:____________________________________联系方式:_______________________________身份证号码:______________________________根据甲乙双方经协商达成的劳动合同条款,原劳动合同期满日____________,现因工作需要且双方协商一致,同意续订劳动合同至下列条件。
为此双方共同商定如下条款:一、续订劳动合同期限及工作内容甲方根据工作需要和乙方意愿,决定续订劳动合同期限从______年______月______日起至______年______月______日止。
乙方的工作地点仍为______________________,从事的工作仍为__________________岗位(工种)。
乙方服从甲方的工作安排和岗位调整。
二、工资福利待遇及劳动保护事项维持原劳动合同的相应条款不变。
若有变动的具体细节需在合同变动说明部分进行详细列明并保留本合同存根,甲乙双方确认签名盖章后生效。
合同变更存根视为合同有效部分,与合同具有同等法律效力。
篇2甲方(用人单位):___________公司乙方(劳动者):_________________性别:_______ 出生日期:__________ 证件类型:___________ 证件号码:____________联系方式:__________________________ 住址:_________________________________________原劳动合同期限:自____年__月__日至____年__月__日止。
劳动合同续订书样本5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(劳动者):_________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同并即将到期,为维系双方的劳动雇佣关系,更好地保障双方权益,经过友好协商,一致同意续订原劳动合同。
因此,甲乙双方特订立本劳动合同续订书,以兹证明。
一、合同期限本次续订劳动合同期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方的工作岗位为_________________________。
2. 乙方应按照甲方的要求和工作岗位职责,按时、按质、按量完成工作任务。
3. 甲方可以根据工作需要和乙方的实际工作能力,调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制度,乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体安排按照国家和甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资,具体金额按照甲方的薪酬制度和绩效考核结果确定。
2. 甲方根据经营情况和经济效益,适时调整乙方的工资水平。
3. 甲方为乙方提供符合国家规定的各项福利待遇。
五、社会保险和住房公积金1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方有权享受社会保险和住房公积金的相关权益。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品。
2. 乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程。
3. 甲方对乙方从事有毒有害工作的,将按照国家和地方有关规定,采取有效的防护措施。
七、保密条款和竞业限制条款1. 乙方在工作期间及离职后一定期限内,应对知悉的商业秘密严格保密,不得泄露。
2. 乙方在离职后一定期限内,不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
具体限制期限为___年。
劳动合同续订书样本通用版本6篇篇1劳动合同续订书甲方(雇主):_____________________(单位名称)乙方(员工):_____________________(员工姓名)鉴于甲乙双方原有的劳动合同即将到期,甲乙双方经协商一致,决定继续延长劳动合同的期限并续订,在良好的信誉和合作基础上,达成如下协议:一、续订期限:本次劳动合同续订期限为______年,即自________(年月日)至________(年月日)止。
二、工作内容:乙方继续担任原岗位______,工作内容为______。
在工作过程中,乙方须认真履行岗位职责,服从单位安排,提高工作效率和质量。
三、工作地点:乙方工作地点为______,如需调整工作地点,需提前经双方协商一致并办理相关手续。
四、工作时间:乙方工作时间为______,如需加班或调休,需提前请假并经单位同意后执行。
五、保密义务:乙方在工作过程中涉密的信息、技术和商业秘密等,须严格保密,不得私下泄露或利用,否则视为违约。
六、工资待遇:乙方的工资待遇将按照原有劳动合同规定执行,如有变动须经双方协商一致并签订书面协议。
七、社会保险:乙方在本次续订劳动合同期间,继续享有社会保险待遇,具体执行标准按照国家相关规定执行。
八、培训发展:乙方有权参加单位安排的培训和学习活动,提升自身专业技能和综合素质。
九、违约责任:若乙方未能全面履行本劳动合同规定的义务,违约责任由乙方承担,包括但不限于经济赔偿、解除劳动合同等。
十、其他事项:双方协商一致的其他事项,应在本劳动合同中明确,并经双方签字确认。
本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。
若发生争议,可通过友好协商解决;若无法解决,应提交有关部门仲裁或起诉。
劳动合同续订自生效之日起开始执行,至终止期限为止。
甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________日期:__________ 日期:__________篇2劳动合同续订书甲方(公司):__________(以下简称甲方)乙方(员工):__________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,就续订乙方的劳动合同事宜,达成如下协议:第一条劳动合同续订期限本劳动合同续订自__________年月日起至__________年月日止,期限为__________年月,续订合同期限不超过二年。
劳动合同续订书范本通用版本7篇篇1甲方(用人单位):__________________________名称:__________________________注册地址:__________________________乙方(员工):__________________________姓名:__________________________性别:__________________________身份证号码:__________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同,且当前劳动合同即将到期,双方经过友好协商,同意继续延续劳动合同关系,特订立本续订书。
一、续订条款1. 劳动合同期限:本次续订后,劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作地点:乙方的工作地点为__________________________。
3. 工作内容及职责:乙方的工作内容及职责按照甲方规定的岗位说明书执行。
4. 工资待遇:乙方的工资及福利待遇按照甲方的相关规定执行。
5. 工作时间:甲乙双方遵循国家法律法规关于工作时间的规定,确保乙方享有法定休息休假。
二、双方权利与义务1. 甲方权利与义务:(1)甲方有权根据工作需要安排乙方的工作岗位及工作内容。
(2)甲方应按照法律规定和合同约定向乙方支付工资和福利待遇。
(3)甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件,保障乙方在工作中的安全与健康。
(4)甲方应建立健全内部管理制度,保障乙方的合法权益。
2. 乙方权利与义务:(1)乙方有权依法享受社会保险和福利待遇。
(2)乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,按时完成工作任务。
(3)乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密。
(4)乙方违反法律法规或甲方规定的,应承担相应的法律责任。
三、续订条件变更及违约责任1. 在劳动合同续订期间,如甲乙双方协商一致,可以对本合同中的相关条款进行修改或补充。