党建引领民营企业高质量发展

发挥党建引领作用助推企业高质量发展摘要：近年来，我国的基础建设的发展迅速，新时期，加强党的领导和党的建设，发挥企业党组织的政治核心作用，引领企业开创绿色发展、创新发展的新篇章，使得企业真正成为国家发展的重要依靠、参与实施国家战略部署的中坚力量，就必须发挥好党建工作在企业中的政治引领作用。

关键词：发挥党建；引领作用；助推企业；高质量发展引言国有企业是国民经济的支柱性企业，国有企业的党组织可以对企业的政治发展起到引领作用，在国有企业中建立党组织是对国民经济健康发展的重要保障，是对国民经济负责的行为。

国有企业党的建设工作一直要都在强调创新发展的思想，并且在这一思想的指导下，国有企业也取得了相应的发展成效。

但是随着当前市场竞争的日益激烈，国有企业必须大力发展企业机制体制创新，加强党建工作创新，通过观念创新、机制体制创新、制度创新、数字化建设等方式解决企业在发展中所面临的一系列挑战。

基于此，本文深刻剖析了党建工作在国有企业发展过程中的重要作用，提出新时代下国有企业党建工作创新存在的一些难题，最后，提出相应的管理手段，帮助国有企业克服重重难关，帮助国有企业进一步发展壮大。

1国有企业党建工作创新所面临的困境１．１经济全球化对党建工作创新的影响经济全球化引进了各个国家的思想意识形态，这有利于打破传统的思想体系，改进人们的思想观念，但是我们在接受外来文化的同时也会使对党的忠诚度有所降低，侵蚀中国共产党的部分意识形态，这些都是不可避免的。

一直以来，西方国家从来都没有放弃过对于中国等社会主义国家的侵蚀，国有企业的党建工作在自身存在不足的情况下同时还要抵御西方思想的入侵，党建工作困难重重，东欧剧变、苏联解体，各种政变活动的成功都是西方国家对以中国为代表的社会主义国家的重要手段。

经济全球化的发展的确为诸多企业带来了许多发展机遇，提供了更多的资源，但是与此同时，对于国有企业的党建工作也会存在一定影响。

例如，一些国有企业在经济全球化过程之中，逐渐将本企业的经济发展放到了绝对位置，对于经济发展的重视逐渐取代了党建工作在国有企业中的地位，在企业进行重大经济决策时，开始忽视党组织的领导作用，并且逐渐将党组织边缘化，甚至是在决策中不要求党组织参与，党建工作变得无法开展，党组织的地位也逐渐降低。

高质量党建引领企业高质量发展摘要：党建工作是企业高质量发展的重要引领力量。

党建不仅是党员的组织活动，更是一种思想引导和价值观塑造的过程。

在党建引领下，企业能够形成共同的理念、目标和行为准则，提升企业的整体素质和竞争力。

关键词：高质量党建；企业；高质量发展引言高质量党建是企业实现可持续发展的根本保障。

党建工作通过建立健全党组织、严格党风廉政建设等方面的措施，推动企业健康发展和规范运行。

只有在高质量党建的引领下，企业才能在市场竞争中立于不败之地。

1党建对企业发展的重要性1.1强化企业文化建设党建为企业提供了一种有利于形成积极向上的企业文化的机制。

通过党建，企业可以引导员工树立正确的价值观和道德观，弘扬优秀的企业精神，形成团结、奋进、创新的企业文化氛围。

1.2提升组织效能党建工作能够促使企业建立健全的组织结构和运行机制。

党组织的存在与发挥作用，可以有效协调企业内部利益关系，提高组织的凝聚力和执行力，实现企业内部资源的优化配置。

1.3加强党风廉政建设具备良好的党建工作，能够帮助企业建立健全的党风廉政建设体系。

这将推动企业形成清廉、公正、透明的管理环境，防范和纠正各种不正之风，提升企业的信誉度和形象。

1.4培养优秀人才党建工作注重培养和选拔优秀人才，提供发展机会和平台。

党员干部通过党内培训和实践锻炼，不仅能够提升自身素质和管理能力，也可以为企业引进、培养和储备优秀人才，从而推动企业的长期发展。

1.5推动企业创新发展党建工作促使企业始终保持创新的动力和活力。

党组织能够鼓励企业员工表达创新想法，支持创新项目的孵化与实施，增强创新观念，营造勇于创新、敢于突破,形成良好的创新氛围，推动企业走上技术创新、管理创新和模式创新的道路。

2党建引领企业高质量发展的实践2.1党组织的领导机制与企业管理体制的融合在企业中，党组织的领导机制和企业管理体制应该紧密融合，以实现党的引领作用。

这可以通过将党的领导机制与企业的决策机构结合起来来实现。

以高质量党建引领企业高质量发展的探索与实践摘要:当前，我国的国民经济已经进入到特色社会主义新时代建设的关键阶段，经济形式要变得更先进，劳动分工要不断优化以保证合理性，发展结构要有科学性。

要切实实现这一目标，加快推进社会主义现代化建设，确保发展的质量能够适应新时代激烈的市场竞争。

文章从企业高质量发展的意义入手，对如何实现高质量党建引领企业高质量发展的具体措施进行详细的分析，以期为企业健康稳步的发展提供有力的引导和保障作用，同时为企业党建工作的相关研究提供部分理论参考。

关键词:高质量发展;党建工作;政治引领;有效策略前言当前，正处在社会和经济发展的紧要关头，要实现社会主义的基本目的，就必须注重科学的发展，加强体制的调整和优化。

以高质量党建为先导，既是企业在激烈的市场竞争中，又是贯彻落实国家发展方针和政策的重要举措。

因此，在新形势下，企业党建工作面临着很大的压力和挑战。

一、企业进行高质量发展存在的意义纵观历史，企业的发展历程是加强党建的历程。

历史与现实表明，在共产党的领导下，企业是一个不可或缺的组织，必须坚持党的领导。

要把党建作为企业的灵魂和根本，必须把党建放在一个新的高度，使党建提高一个新的高度。

第一有利于满足职工的不同需求，当前，我们已经步入了全面建设小康社会的重要阶段，为广大群众提供了各种物资。

人民对生活的要求与日俱增，归根结底就是便利、安全、绿色、智能化、多元化，同时也是对优质的服务和优质的产品的追求。

发展质量是新时代消费需求中明确提出的服务和高品质的产品，保证服务水平和产品档次，使其经济价值和应用价值得到充分发挥。

第二有利于保障企业健康稳定的发展，以高质量发展为基础，可以直接推动企业结构的调整和升级，加快企业中的低端和过剩行业的淘汰，从而提高整个产业链和生产力。

同时，要从根本上提高我国企业供给系统的高质量、高效率和多样化水平，并在均衡发展和良性互动的前提下，实现企业的健康、稳定发展。

第三有利于提升企业对现代化经济体系的适应性，通过先进的科技手段，使企业的设备和工艺水平有了明显的提高。

2019年 第3期 下 ／ 总第864期31组　工清河县民营经济发达，全县企业摊点达4万多个，民营经济产值和税收均占到全县经济总量的90%以上。

近年来，清河县把做好民营企业党建作为助推产业转型升级的战略举措来抓，以创新高效的党建工作促进民营企业政治建设、经济发展与社会责任统一协调发展。

扎实推进“四个覆盖”清河县以推进党的工作、党的组织、党建经费、党务工作者“四个覆盖”为抓手，确保实现民营企业党建从有形覆盖到有效覆盖转变。

清河县在邢台市率先成立非公企业党工委，统领全县民营企业党建工作，指导相关单位成立个体私营企业党委、非公经济商会党委等专职机构，在经济开发区成立非公党建工作指导站，建立了对非公企业、电商企业、个体工商户等党建工作全覆盖管理体系。

在此基础上，明确一名副县级干部任清河经济开发区非公企业党委书记，统筹管理民营企业党建工作，并与河北地质大学马克思主义学院联合建立非公党建教育实践基地，构建了齐抓共管的民营企业党建工作新格局。

针对中小企业多、联建支部多、党建活动效果差的实际，重点探索实施了“1+5”企业联合支部党建水平帮带提升办法，即以不超过5家为限，指导仅有1~2名党员的中小企业联合建立党支部，并指定1家规范运行5年以上的独立支部“手把手”地指导1家联建支部开展活动，以“言传身教”的方式指导联建支部同步开展党群活动，有效提升了联合支部党建工作水平。

清河工作规范有序开展。

村务方面，下设支部的成立扩大了党组织听取党员群众意见的覆盖面，还能通过提案为总支决策提供有力支持。

麻家坞镇南马庄村下设支部委员带领党员走访群众600余人次，征集对村庄的意见建议70余条，形成工作提案30余个，有效发挥了参谋助手作用。

三是有利于巩固党在基层的执政基础。

党总支的设置有效强化了党组织的权威，畅通了党组织联系服务群众的渠道。

2018年以来，全市8个设立党总支的村庄累计完成各类惠民利民大事实事40余件，解决群众急难盼愿问题100余个，真正密切了党组织和群众的血肉联系，巩固了党在基层的执政基础。

以高质量党建推动民营企业高质量发展近年来，中国经济发展进入新时期，已进入“新时代、新使命、新征程”。

在这个新的历史时期里，党的建设首要是以经济建设为中心，为推动我国经济高质量发展贡献了重要力量。

作为我国经济重要的一支力量，民营企业发挥了不可替代的作用。

随着我国经济转型升级，民营企业应当实现高质量发展，对此，高质量党建成为必须的要求。

一、加强党建，是民营企业发展的必然要求发展壮大民营企业需要有一个良好的发展环境，而党建工作的重要性不言而喻。

因为，党的思想理论的完备性和先进性有助于推动企业经营发展，并能够使企业的决策者更精明化。

同时，党建也带来了更多社会资源，包括人才、资本、技术以及各方面资源支持。

因此，高质量党建是民营企业发展的必要环节。

二、党建可以实现民营企业的自我强化民营企业自身必须具备强化自我的能力，才能应对竞争和挑战。

而高质量党建既是一个自我完善的过程，也是每个企业团结协调、共同创展的过程。

加强党的建设，是在政治上、思想上、组织上全面提升企业的综合素质。

高质量党建可以为民营企业提供兼具思维、理念、行动的支持，推动企业实现以人为本、创新发展、可持续发展等，同时也有利于企业的联合协作和自我强化，进而提升企业的核心竞争力和价值应对环境的变化。

三、党建为民营企业发展提供了坚实基础以高质量党建为引领，有利于增强民营企业自我组织调整和优化，优化内部资源牵引，提升企业管理水平，内外部的互惠互利以及产业资源共享等。

同时，切实去贯彻落实国家党建工作的政策，推进党建工作与企业内部制度体系的协同，探索党建与企业发展管理合理化整合，为企业创造一个更加透明、公正、愉悦的发展环境，为民营企业的规范化、权益化、可持续发展奠定坚实基础。

四、如何推进党建推动民营企业高质量发展实现民营企业高质量发展，需要有专门的政策支持和机制保障，而高质量党建在其中扮演着重要角色。

具体而言，需要做到以下三点：1、实现立足企业、领导带头的党建工作的深入推进。

高质量党建引领企业高质量发展的探索和实践
近年来，在党的十九大报告的指引下，全国各地的企业和单位都在大力推进党的建设，具有明显的整体性、系统性和深入性，实现了以党建引领企业高质量发展的积极探索。

首先，要深入挖掘党建引领企业高质量发展的内涵，推动全党全社会深刻认识党建在
企业高质量发展中的重要作用，使党建成为企业发展中的全面支撑力量。

其次，要坚持以人民为中心的发展思想，以科学发展观为指导，在党建中坚持创新发展、把社会责任落实到企业发展的实践中，以更高的标准和要求，把企业建设成为社会责
任感强、企业文化丰富、管理水平高、影响力大的企业。

此外，要注重培养企业和社会的文明文化，通过开展党的群众路线教育实践活动，发挥党的组织优势和政治优势，把企业培养成文明协调发展的先行者，为广大员工着想，开展党的建设活动，倡导企业文化，提高大家的素质和水平，使企业在文明发展中获得更多
的成就。

最后，要持续深化党建工作，加强党建信息化建设，建立健全党建管理机制，提高企业党建工作的效率，建立一套完善的党建考核体系，有效引领企业党建工作，实现企业高质量发展的目标。

总之，党的建设是企业高质量发展的重要保障，只有坚持以党建引领企业高质量发展，才能推动企业发展、提高企业竞争力，实现企业的长治久安。

以党建引领非公企业高质量发展摘要：新时代，非公企业已经成为推动中国特色社会主义市场经济发展的重要力量。

抓好非公企业党建工作，强化政治引领，是巩固党的执政基础的重要政治任务。

为贯彻落实党对新时代非公企业党建工作的开展要求，公司党委始终坚持“围绕生产抓党建，抓好党建促生产”的工作思路，严格落实全面从严治党要求，面对新情况、新问题，不断提高企业党建工作的整体水平，解决党建工作中存在的现实问题，不断加强党组织规范化建设，将党建工作与业务工作深度融合，精心谋划，狠抓落实，把党的政治优势、组织优势和制度优势转化为企业的发展优势，助力公司生产经营高质量发展。

关键词：党建；企业；高质量；发展；成效1主要做法1.1聚焦目标任务，促进党建创新与企业发展双合一公司党委围绕公司战略发展布局，以“6点”工作思路为中心，以生产经营为党建的出发点、以转型创新为党建的落脚点、以带动员工为党建的关注点、以改善绩效为党建的增长点、以打牢基础为党建的着力点、以发挥作用为党建的根本点，把推动企业发展作为共同方向，推动党建创新目标与企业发展任务目标相一致。

一是目标定位相一致。

公司党委始终坚持“党建也是生产力”的工作理念，把推动生产经营管理和实现效益目标作为出发点和落脚点，切实做到目标同向、工作同心、发展同步。

近年来公司一直高质量健康发展，产量、效益均处于自治区同行业前列。

二是岗位职责双进入。

公司党委全面推行“一岗双责”，根据不同行政岗位，分别明确党员职责，各党支部书记由党委委员兼任，分别由分管行政后勤、安全环保、生产运行的高层管理人员兼任，实现管理层党员双向进入交叉任职，实现责任共担、资源共用、成果共享。

三是工作部署同推进。

公司党委十分注重加强过程控制，将支部建设、党员发展、人才培养、党风廉政等纳入党支部书记目标责任制，实行“党建绩效”与“生产绩效”同时考核，保证了党建任务与生产运行指标同时规划、同时落实、同时推进。

1.2统筹文化理念，促进党建引领与文化建设双合一将“文化引领”作为共同追求，使党建工作的先进理念与企业文化的核心理念相统一。

民营企业党建强调要求同志们，为全面贯彻落实市促进民营经济高质量发展会议精神，进一步强化党建引领、精准服务，经过县委研究审议，决定首批选派一百名懂经济、懂党务的处级及以上党员干部兼任一百家重点民营企业党建指导员，通过“一对一”结对形式，进一步做实党的组织覆盖和工作覆盖，通过党建指导员队伍帮助全县的民营企业解决一批疑难问题、服务一批重点企业、组建一批企业党组织、凝聚一批党员骨干，以有温度的党建推动我县成为服务到位、发展有力的营商高地，形成党建引领民营企业高质量发展“范式”，以高质量党建推进民营经济高质量发展。

一、要把企业当成战友，切实做到“同频共振:要明确自身定位和职责，要与民营企业并肩抓好党建。

一是要坚持党的领导、党建引领。

以思想为指导，坚持“两个毫不动摇”“三个没有变”，始终把民营企业和民营企业家当作自己人，在民营企业遇到困难的时候给予支持，在民营企业遇到困惑的时候给予指导。

二是要坚持助力发展、优化营商。

紧紧围绕市、区中心工作，坚持组织路线服务政治路线，发挥党的组织优势和党员干部作用，到经济社会发展最活跃的经络、最吃劲的一线服务企业、服务发展，把抓党建、善治理、促营商有机结合起来，带动更多民营企业家放心投资、专心经营、安心发展。

三是坚持分类指导、联系服务。

尊重企业市场主体地位，把握企业运行规律，扎实有序做好联系、指导、服务等各项工作。

依托处级及以上党员干部所在单位和自身优势，针对不同行业、不同规模、不同阶段的企业，针对已建立党组织和未建立党组织企业，拿出精准化、个性化工作举措，解决实际诉求和困难。

二、要掌握方法步骤，切实做到“靶向发力”。

要切实帮助企业找到适合实际情况的发展思路，提高助力的精准性。

一是要明确重点。

综合考虑企业规模、区域贡献、成长指标等因素，突出重点、兼顾平衡，在企业增收、高新技术、行业龙头、科技创新等领域中找到突破口。

二是要尽锐出战。

这次主要领导率先垂范，与区四套班子党员领导干部、市管干部，以及具有经济和党务背景、综合素质较高的处级党员干部，组成首批一百人人党建指导员队伍。

企业党建王海怡党的十九大报告对新时代党的建设和国企改革发展提出了新要求。

报告强调，要完善各类国有资产管理体制，改革国有资本授权经营体制，加快国有经济布局优化、结构调整、战略性重组，促进国有资产保值增值，推动国有资本做强做优做大。

十九大关于国企改革的重要论断，明确了新时代国企党的建设新思路，给国企做强做优做大、实现国有企业的高质量发展点明了方向、提供了根本遵循。

要实现国有企业的高质量发展，必须坚持党对国有企业的领导这一关键。

党的十九大提出了新时代党的建设总要求，对推动全面从严治党向纵深发展作出新部署。

习近平总书记提出了新时代党的建设总要求，实现了党的理论重大创新，为国有企业党建工作指明了方向、提供了遵循。

只有不断深入贯彻落实习近平总书记对国有企业党建工作的要求，才能实现国有企业的高质量发展。

一、坚持党对国有企业的领导党的十九大提出了新时代新的党的建设总布局：“全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争。

”新的党的建设总布局的提出，体现了党的建设理论的与时俱进，反映了中国特色社会主义新时代对党的建设提出的新要求，是新时代党的建设理论的重大创新。

党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设的方向和效果。

我们要认真学习贯彻党的十九大精神,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，真正学懂弄通做实，自觉用习近平新时代中国特色社会放思想武装头脑、指导实践、推动工作。

要坚定维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，牢固树立“四个意识”,确保政治立场、政治方向、政治原则同上级组织保持高度一致。

以党的政治建设为统领，思想建党、纪律强党、制度治党同向发力，增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性。

二、全面推动国企党建工作，实现高质量发展1.全面提高对加强党建工作的认识。

一是企业党建工作要从战略和全局的高度，充分认识抓好党建工作的重大政治责任，充分发挥国有企业基层党组织“把方向、管大局、保落实”的领导作用，以党的政治建设为统领，全面推进思想建设、组织建设、队伍建设、文化建设，让党的旗帜树立起来，让党的建设强起来，让党委的领导作用、基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分发挥出来，不断开创党建工作的新局面，为推动企业高质量发展提供坚强的保证。

发挥党建引领优势激发企业高质量发展活力摘要：新时期，为推动国有企业科学改革和稳定发展，有关部门应加强党建工作，采取合理的方式提高党建工作质量，增强企业内部的凝聚力和创新性，进而促进国有企业经济效益和生产经营能力的有效提高。

在十九大召开后，我党作出一系列重大决策和部署，把从严治党提到一个新高度，从而为加强党建工作提供有力的支持。

基于此，本文对发挥党建引领优势，激发企业高质量发展活力进行了研究，以此实现企业内部党建工作的优化与完善。

关键词：发挥党建引领；激发企业；高质量发展引言国有企业党建是系统工程，既包含体现党的领导的政治引领，又与企业改革发展紧密相关，自身建设更是各方面、各要素、各环节相互联系的统一整体。

本文结合企业党建工作的优势，提出了激发企业高质量发展的相关策略。

1企业党建工作的优势1.1保障党在国有企业发展中的领导地位充分发挥党对工会的领导作用，有利于进一步加强对职工的思想政治引导，团结引导职工，更好地团结在党领导下的企业建设之中,是党保持同人民群众血肉联系重要手段。

党委重视工会工作,有助于加强工会组织建设,更好的贯彻落实党的各项方针政策,不断完善工会的规章制度,维护和保障职工的合法权益,不断提升工会在职工群众中的公信力,不断提升国有企业职工的凝聚力,充分发挥职工群众的智慧与力量,加强党的执政之基、牢固党的执政之本,助力国有企业紧跟党的领导,促进国有企业的高质量、高速度发展。

1.2能促进企业员工的精神建设不断提高经济效益是企业发展的目的，而为企业创造经济效益的是员工，员工在企业的生存和发展中处于主要地位，因此，做好员工的管理和服务是企业发展的前提。

国有企业党建工作的一项重要内容就是对员工进行思想教育，这能够激发员工的活力，稳定员工的情绪，发扬企业文化，增强企业凝聚力，同时能在一定程度上满足员工精神层面的需求，使他们在工作中保持积极的态度，这样，员工的工作效率、工作质量都会得到提升。

因此，国有企业的党建工作能促进企业与员工的交流，有助于企业及时了解员工各方面需求，关注他们的成长和发展，这样，员工就会以更积极的态度、更高的工作效率来回馈企业的关爱，进而促进企业的高质量发展[1]。

党建引领民营企业高质量发展当前，我国的经济发展进入了一个全新的阶段，民营企业作为经济的重要力量，在新时代中更加需要发挥其特有优势与潜力，才能适应并引领市场的激烈竞争，实现高质量发展。

同时，党建工作对于民营企业的发展也至关重要。

本文就党建如何引领民营企业高质量发展进行探讨。

一、认识党建工作对于民营企业发展的重要性先做一个简单的解释，什么是党建工作？简单来说，党建工作就是通过组织、教育等形式来加强党组织在企业中的作用和影响力，使党组织成为共同思想、组织和行动的核心力量。

针对当前的发展形势，可以看出，民营企业需要党建工作来引领自身向高质量发展迈进。

这是源于以下几个方面的理由。

1、推动企业发展战略的升级与完善对于大多数民营企业来说，业务拓展等方面可能已经取得了不错的成果，但在往更高层次的发展转型上，它们还需要更加清晰、系统、可操作化的战略规划，以更好把握机遇并减少风险。

这一点其中之一的途径就是通过开展党建工作，将思想的纲领性转变为企业战略的指引性，让企业在内部形成明确有序的年度发展计划和年度工作目标，帮助企业找准定位，并深耕核心业务，能够更加有效地发挥自身的实力和优势。

2、提高员工凝聚力和团队合作力，增强企业的执行力在当今经济环境下，只有掌握核心能力和团队合作的企业才能在市场竞争中战胜对手，实现长远的高质量发展。

党建工作目光长远，注重思想教育，强调对人的尊重，对团队文化的塑造起了极大促进作用，能够提高员工的团队意识与价值感，为企业形成诚信、拼搏、创新、务实的文化氛围，也为防止员工出现不合理思想而误事提供了素质保证和制度支持。

3、引领企业创新创造，提升企业驱动力党建工作旨在促进企业员工对于对自我和对企业的劳动所作出的贡献的核心认知，在此基础上强化自信心、团队合作和工作能力，从而为企业的创新创造搭建有力的平台。

例如，在面对市场变化时，有着先进思想和先进科技的企业会更容易应对，党建工作可以帮助提升企业的技术创新、服务创新以及市场开拓、管理创新等方面的能力。

作者简介：张四珍 （1978—　），女，汉族，江西萍乡人。

主要研究方向：企业基层党建。

当前我国民经济进入到高质量发展阶段，企业也要转变思想政治工作方向，这也为企业党建工作提出了新的要求。

针对企业改革发展，需要提高企业职工队伍的凝聚力，克服生产经营的问题，企业党组织需要认真贯彻上级精神，加强教育党员和干部职工，创新企业党建工作，利用创新措施，使企业党建工作的科学性因此提高。

一、党建工作在企业发展中的作用（一）有利于发挥出企业思想政治的优势我国不断提出现金的科研成果，推动了行业技术发展，因此提高了我国的国际影响力。

企业需要开展思想政治工作，进一步延伸党建工作，企业建立党组织，可以构建高质量党建工作，强化党组织的领导地位，同时可以发挥出政治引领作用和宣传教育工作，为企业可持续发展奠定坚实的基础。

（二）有利于推动企业高质量发展我国经济需要实现高质量发展，爱可以解决社会发展的矛盾，企业也要谋求高质量发展模式，积极适应新的发展形式。

企业落实党建工作，可以发挥出传统政治的优势，提高企业发展的凝聚力和战斗力，积极应对时代发展的考验，促进企业高质量发展，促进我国社会经济建设可持续发展。

二、影响企业党建工作的主要问题（一）重业务、轻党建一些企业不够重视党建工作，过于重视生产经营工作，片面的认为党建工作不会为企业带来经济效益，因此没有在实际工作中落实党建工作。

一些企业只是在形式上开展党建工作，但是却没有在实际工作中开展党建工作，无法均衡企业的党建工作和经济发展工作。

还有企业虽然重视党建工作，但是采取的党建工作方法不合理，不利于发挥出党建工作的政治优势，弱化了企业的发展优势。

（二）重形式、轻内容近些年我国非常重视企业党建工作，并且在国家发展全局角度出发，宏观指导企业党建工作。

各地积极推动企业党建工作的新模式，但是一些企业党建工作存在重形式、轻内容的问题，一些企业只是开展形象式党建工作工作，忽视了党建工作的核心内容，这样不利于发挥出企业党建工作的作用。

以高质量党建引领企业高质量发展摘要：党建工作质量是企业高质量发展的根本前提和政治保障。

为推动企业高质量发展，提高企业的党建工作能力、效率及质量，本文深入分析了党建工作与企业发展的关系，以高质量党建推动企业高质量发展的重要性，并据此提出以党建质量建设引领企业实现高质量发展的策略，期待能够为新时期企业化解风险、凝聚力量、夯实基础提供一定研究价值。

关键词：高质量党建；引领作用；高质量发展前言：企业发展中，党的建设和引领作用是重中之重，加强党的建设是企业发展的“根”和“魂”。

新时期面临复杂的政治环境，以及面对经济增速放缓的态势，需要国有企业进一步凝聚力量，做好党建工作，以高质量党建工作建设引领国有企业高质量发展，以党建工作为核心，助力国有企业在经济增长态势放缓的环境下夯实根基，精心梳理好各项工作，以便在新的机遇来临时能够整装出发。

1.高质量党建工作于企业高质量发展的重要性党是企业的领导核心，也是企业建设过程中最坚定的力量之一[1]。

新时期，加强党建工作建设还有一层更为特殊的含义，即为企业夯实聚力、凝聚力量提供基本支撑作用。

党的建设工作是企业发展的最重要力量之一，党建工作能够帮助企业壮大实力、增强活力以及为其提高影响力和抗风险能力，能够始终将企业发展带入正确方向，保证企业坚决贯彻党的各项思想理论、政策。

因此提高党的建设工作质量，是对企业高质量发展的重要保障。

同时，加强党建工作质量也是企业实现高质量发展的必然要求。

党组织是国有企业最重要的组成部分之一，坚持党的领导以及坚持党的方针路线不动摇，是企业发展的重要思想基础和政治基础，是提升企业战斗力、发展能力的综合体现，因此企业的高质量发展离不开党建工作的高质量发展，始终将党的建设要求作为企业的发展要求，是企业保证高质量发展的核心。

2.以高质量党建工作引领企业高质量发展的策略分析2.1真抓实干，加强党建工作质量建设党建工作质量是企业发展的生命线，也是党的建设工作的灵魂[2]。

高质量党建引领民营企业高质量发展的实践路径探索作者：关庆华来源：《青年时代》2020年第25期摘要：高质量党建与民营企业高质量发展是相互促进、互为支撑的，高质量党建工作是助推民营企业高质量发展的“红色引擎”，是民营企业高质量发展的“题中之义”。

在实践中，宗申集团党委探索出一条高质量党建引领民营企业高质量发展的独特道路，即突出政治引领，把握企业发展机遇;突出思想引领，凝聚企业奋进共识;突出组织引领，激活企业人力资源;突出先锋引领，助力企业攻坚克难;突出文化引领，优化企业发展环境。

并由此得出党建工作做实了就是生产力，做细了就是凝聚力，做强了就是竞争力，做活了就是影响力的启示。

关键词：高质量;党建;民营企业;互动关系一、高质量党建与民营企业高质量发展的互动关系（一）高质量党建：民营企业高质量发展的“红色引擎”当前，推动民营企业转型升级，实现高质量发展，是我国经济高质量发展的关键所在。

在民营企业发展过程中，党建在企业中的地位和作用正变得越来越重要，正所谓“党建越出色，企业越发展;企业越发展，党建越重要”。

在某种意义上讲，高质量党建工作就是助推民营企业高质量发展的“红色引擎”，是引领民营企业高质量发展的关键所在。

2011年2月18日，习近平对温州民营企业党建工作作出重要批示，强调要按照“班子精干高效、党员形象突出、政治优势明显、促进发展有力、自身建设过硬”[1]的要求，积极探索民营企业党建工作的有效途径，这为党建高质量发展提出了要求，指明了方向。

高质量党建工作能够为民营企业高质量发展提供政治方向引领、人才队伍打造、发展环境塑造、组织力量凝聚等方面的支撑，成为助推民营企业高质量发展的“红色引擎”。

（二）高质量党建：民营企业高质量发展的“题中之义”辩证地看，高质量党建工作也是民营企业高质量发展的“题中之义”。

从长远来看，实现民营企业高质量发展，必然是以高质量党建作为坚强引领和坚实保障的。

从民营经济发展的实践经验来看，高质量党建工作已经成为实现民营企业高质量发展的成功密码，已经成为推动民营企业家健康成长的内在标志[2]。

强化党建引领推动企业高质量发展坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。

新时期，国有企业要立足红色基因底色，持续强化党建引领作用，不断加强基层组织建设、党风廉政建设、思想文化建设，推动党建“引擎”全力发动，使党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业的创新优势和发展优势，促进企业综合实力持续提升，推动高质量发展。

大抓基层，加强基层组织建设党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。

企业要树牢一切工作到支部的鲜明导向，以提升组织力为重点，突出政治功能，推动基层各级党组织全面进步、全面过硬。

抓好基层组织。

严格落实《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》“四同步、四对接”要求，聚焦企业机构改革，优化党组织设置，确保党组织健全率、覆盖率100%。

编制企业基层党建标准化规范化实务手册，落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，推进党支部标准化、规范化建设。

加强党员教育管理、关怀帮扶等工作，激发党员队伍活力，夯实基层组织根基。

抓好党建创新。

积极探索创新基层党建工作的方法途径，找准服务生产经营、联系员工群众、加强基础工作的着力点，通过双向融入、行政点题、党建解题、立项攻关等方式，助推中心工作。

创新党支部书记沙龙运行模式，通过开展书记课堂、难题会诊、项目攻关等活动，深入推进党建课题研究，持续提升支部书记能力。

抓好责任落实。

完善明责、履责、考责、问责的责任闭环，构建“年初布置、季度推动、逐月落实”的党建工作推动机制，强化“两委委员”责任落实，积极构建“大党建”工作格局。

优化企业各级党组织书记抓基层党建述职评议方式方法，严格“述、问、评、测”程序，把考评结果作为领导班子和领导干部考核的重要内容，推动党建工作由“软指标”向“硬约束”转变。

惩防并举，加强党风廉政建设全面从严治党永远在路上，企业要坚持“严”的主基调，充分发挥监督治理效能，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续营造风清气正良好氛围。