下载文档原格式
1企业性质：福建七匹狼实业股份有限公司（股票代码002029）位于福建省晋江市，作为中国服装业首家高科技上市公司，在行业内率先系统提出服装品牌文化经营理论，形成了以品牌为核心、以生活形态产业为主导的现代企业经营体系。
2创建历史：七匹狼品牌创立于1990年，恪守"用时尚传承经典，让品牌激励人生"的企业使命，在立足于对博大精深的中华传统文化积极挖掘的同时，将西方流行时尚元素融于自身设计理念，并致力于推动中国传统文化与现代时尚创意产业的契合。
七匹狼不仅为人们提供丰富的产品，更提供一种文化精神与生活方式。
经过多年经营发展，七匹狼品牌服装已连续十一年在中国市场占有率第一，在休闲男装市场占有率名列全国第一。
3主要负责人及担任职务：二发展历程：七匹狼实业股份有限公司前身福建七匹狼制衣有限公司成立13年来，经营“七匹狼”休闲男装品牌服饰的高新技术企业，经过十三年的发展，已拥有上海、香港、东京三地优秀服装设计师，世界先进的电脑自动化生产设备，国际标准化、封闭式的工业园，产品款式新颖、面料精美、工艺精湛，素有“茄克专家”的美誉。
七匹狼实业股份有限公司前身福建七匹狼制衣有限公司成立于2001年，主要经营“七匹狼”休闲男装品牌服饰的高新技术企业，拥有上海、香港、东京三地优秀服装设计师，世界先进的电脑自动化生产设备，国际标准化、封闭式的工业园，产品款式新颖、面料精美、工艺精湛，素有“茄克专家”的美誉。
七匹狼品牌创立于1990年，恪守“用时尚传承经典，让品牌激励人生”的企业使命，在立足于对博大精深的中华传统文化积极挖掘的同时，将西方流行时尚元素融于自身设计理念，并致力于推动中国传统文化与现代时尚创意产业的契合。
七匹狼不仅为人们提供丰富的产品，更提供一种文化精神与生活方式。
经过多年经营发展，七匹狼品牌服装已连续十年在中国市场占有率第一，在休闲男装市场占有率名列全国第一。
福建七匹狼实业股份有限公司前身为晋江恒隆制衣有限公司,于1989年12月发展成为中外合作经营企业；1993年6月更名为福建七匹狼制衣实业有限公司；2001年6月，福建七匹狼制衣实业有限公司由中外合作经营企业变更为内资性质的有限责任公司；2001年7月，福建七匹狼制衣实业有限公司依法整体变更为福建七匹狼实业股份有限公司。
公司于2004年7月22日向社会公众公开发行人民币普通股(A股)股票2,500万股，每股面值人民币1.00元，每股发行价人民币7.45元，股本总额变更为8,500万元。
经深圳证券交易所核准于2004年8月6日在深圳证券交易所上市交易，证券简称为“七匹狼”，证券代码为“002029”。
七匹狼实业股份有限公司所属于服装及其他纤维制品制造业，在标准行业市值排名5位，营业收入排名5位。
而在ICB行业市值排名8位，营业收入排名23位。
七匹狼实业股份有限公司经营范围实为广泛，主要是服装、服饰产品及服装原辅材料的研发设计、制造及销售，机绣制品、印花的加工；自营和代理各类商品和技术的进出口，但国家限定公司经营或禁止进出口的商品和技术除外。
还涉及物业管理、房屋租赁、销售培训、销售咨询、室内装潢，建筑材料、五金交电、百货销售以及计算机软硬件服务等众多方面。
七匹狼老板周少雄创业故事1985年，闽南的一个海边小镇———晋江金井，出现了一家名为晋江县金井劳务侨乡服装工艺厂的小企业，和当时其他的民营企业一样，它也是挂着集体企业的名号，这就是七匹狼的雏形。
用周少雄自己的话说：“一开始只是做些小买卖，买布料，后来慢慢积累，做了两三年后，就萌发了做服装的想法，开办了服装厂。
”这样的故事在上世纪80年代的泉州可以说是举不胜举。
许多在贫困中苦熬了多年的闽南人，凭着一股最原始的摆脱贫穷的念头四处打拼。
不同的是，周家三兄弟在经商之前都有一份不错的工作，老大周永伟在银行工作，老二周少雄在新华书店工作，这在当时的农村可都算得上是金饭碗，在那时，有勇气扔掉金饭碗去经商的人可是不多见。
父母自然都极力反对，但是周少雄还是抱着“出去闯闯，总不至于饿死”的念头走出了家门。
起初，做面料贸易，因为没有经验，加上看起来太年轻，难以让别人相信他会做生意，因此没赚到什么钱。
但周少雄并不灰心，而是继续等待机会，几年的生意经历，周少雄跑遍了大半个中国，吃够了苦头，终于攒下一笔钱。
更重要的是，苦难造就了他的坚韧、耐心和对市场的敏感。
资本：一群齐心的创业伙伴在经营中，周少雄惊讶地发现，当地的服装与海外那些胸前绣有商标的服装价格反差很大。
为什么不能靠自己的力量创出一个国产品牌呢？强烈的创业欲望在周少雄与他的伙伴心中萌发了。
于是，7个年轻人坐在一起，琢磨起海外那些各种各样图形图案的品牌来。
经过一番激烈的争论，最后选定了———狼！因为狼是非常有团队精神的动物，具有机灵敏捷、勇往直前的个性，而这些都是企业创业成功不可缺少的素质。
“既然我们是七个人一起创业，就叫‘七匹狼’吧，按闽南风俗，‘七’代表‘众多’，是寓意生命、活力和胜利的吉祥数字，既象征着一个由奋斗者组成的团体，又体现了年轻人同心协力、矢志不移的创业精神。
而‘狼’与闽南话中的‘人’是谐音，所以说非常巧合。
”谈到这，周少雄爽朗地笑了。
看到许多刚发展起来的企业，因为人心不齐而导致了最终失败，周少雄与他的同伴们发誓：为了共同的未来，大家一定要像狼一样，精诚团结，创出一流的牌子。
福建七匹狼制衣实业有限公司成立于1990年6月18日，以生产七匹狼男装系列而著名。
尤其是七匹狼茄克衫素有“茄克之王”的美誉。
由于起步早，并且品牌意识很强，1996年经评估仅服装品牌价值达2.5亿元。
1997年导入ISO9002质量保证体系，并于1998年8月通过该体系的国内、国际双重认证。
来自资料搜索网() 海量资料下载强化内涵，狙击品牌老化在“一品多牌”的思想下，“七匹狼”又采用了“同类不同牌”的扩张方式。
“七匹狼”老总周少雄的想法是：以一个主品牌主打，用副品牌做延伸，以适应不同类型不同需要的消费市场，如“七匹狼”、“与狼共舞”和“马克·华菲”都是休闲服装品牌，但每一个品牌的受众又各有不同：“七匹狼”为中高档、“与狼共舞”为时尚休闲、“马克·华菲”为高档休闲，三者互补，使品牌的整体实力要比单一品牌大。
七匹狼靠特许经营模式起家,产品在网络建设品质方面都已达到一个较稳定的平台，知名度有了，但产品的品牌形象并没有深入人心。
它现在所缺的就是品牌影响。
因此要想在中高档市场上取得成功，就必须加强品牌的内涵建设，周少雄对此更是深有体会。
他说：“有人问我‘七匹狼’到底卖什么？我说，卖的是一种生活方式、一种文化、一种奋斗中的男人的前行精神。
”周少雄希望，随着“七匹狼”的品牌理念得到进一步加强，市场的认同感会愈来愈多地变成实际的购买行为。
为了改变这种现状，“七匹狼”在世界杯期间采取了加强主品牌形象的重要行动：除在搜狐网的醒目位置投放“七匹狼”的世界杯广告外，还在《足球》报与央视黄金时段加大了广告力度。
如此大规模的广告投放，“七匹狼”强打终端的促销目的不言自明，这同时也是其品牌文化内涵的强化推广。
企星联动，用广告加强品牌注意力2002年是“七匹狼”终端形象整合与内部机制改造的一年，企业的股份制改造正在积极进行，正在积极筹备上市，一切都形势大好。
2001年，中华全国商业信息及国家内贸部统计局根据全国大型零售企业商品销售统计，福建七匹狼集团公司生产的七匹狼茄克衫（休闲装）获“2000年度市场综合占有率在同类产品中名列第一名。
品牌个性，我们抓得住！——七匹狼品牌管理案例福建七匹狼集团公司创建于1990年6月18日。
经过10年发展，公司先是主动放弃其他市场、专门生产男装，而后逐步突入皮具业、香烟、酒业、茶业等领域，成功地把七匹狼品牌延伸至其他行业，从而建立“统一品牌的多元化经营”战略。
这种将品牌的主要性格特征全部融入到企业涉及的各行业的现象，在我国工业企业中是十分罕见的。
作为七匹狼集团的品牌管理顾问的福建厦门概念特区新格品牌顾问公司从1997年起担任起七匹狼集团统一品牌形象整合的管理顾问，与七匹狼集团共生共荣；互动工作，终于创建和培育了“倡导男士族群新文化”的七匹狼品牌个性，使七匹狼集团公司在纷繁芜杂的男性消费品上独树一帜，使品牌资产得以提升。
本文旨在抛砖引玉，对企业如何创造独特的品牌个性，其品牌运作路对中国民营企业的品牌塑造有着一定的借鉴作用。
一、十年锻造——七匹狼，一个成功的故事七匹狼原来是福建的一个地区性服装品牌。
从90年七匹狼男装茄克到今天家喻户晓的七匹狼男性品牌系统——服装、香烟、啤酒业、皮具、茶叶、白酒，七匹狼集团公司走过了十年的历程。
在十年的发展历程中，七匹狼集团以服装为龙头，不断探寻一条多元化、集团化、现代化的企业发展之路。
89年正式注册七匹狼商标，至今以在多个行业领域以及几十个国家和地区注册。
1993年，集团全面导入CIS并成功运作。
到1996年七匹狼品牌无形资产评估达2.449亿元。
与此同时与晋江烟草专卖局、龙岩卷烟厂联名推出的七匹狼高档香烟也取得巨大成功。
1997年，七匹狼酒业有限公司成立，实现了跨行业经营的第二次重大转变。
1999年“七匹狼”被评为影响中国服饰市场的十大男装品牌，同时特许经营模式成功运作。
2000年，七匹狼发展股份公司成立，标志七匹狼的规范化经营现代化企业迈进。
同时，进军白酒市场，策划推出七匹狼白酒，成功上市。
二、720°品牌管理系统——新格的视点与工具从1997年起，新格及概念特区与七匹狼的共同互动中，正是应用720°品牌管理系统在不断地为七匹狼品牌运作提供创新智慧。
七匹狼创始人周少雄:狼行天下的财富历程2009年6月9日，七匹狼公司十九年庆前夕，记者在厦门市武夷工贸中心一栋办公楼，见到了曾被媒体称为“狼王”、“中国夹克之王”的周少雄，在回顾七匹狼发展史的苦与乐中，试图探寻七匹狼成功的密码。
团队精神：相信自己，相信同伴“我从来都不相信个人能力，而是相信团队的能力。
个人能力必须在一个团队中才能体现和发挥到最佳。
”周少雄如是说。
“七匹狼就是靠团队取胜的。
”寒暄落座后的周少雄谈起狼的团队精神，声调明显提高。
这也是记者在接触七匹狼后感受最深的地方。
周少雄说，他一直相信团队的力量可以战胜不可能。
狼与狼之间的默契配合是狼成功的决定性因素，不管面对任何事情，它们总是依靠团队的力量去完成。
团队精神是一个民族的脊梁，没有这种精神，人数再多的民族也是一盘散沙，很容易被分化瓦解和各个击破。
“我们要做强者，因为我们认为，在自然界的进程中，在市场化过程中，你不强，就要被淘汰，没有人能够例外。
”周少雄认为，要生存，就要比别人更能适应环境。
只要像狼一样牢牢守住目标，相信自己，相信伙伴，很少有办不成的事情。
当然有团队精神，并不代表没有矛盾。
当记者问到，七个人一起创业，如何协调成员之间的矛盾？周少雄认为，一个企业发展当中，没有矛盾不正常，问题关键在于怎样解决矛盾。
七匹狼从开始取名就重视团队精神，我们在处理整个矛盾时大家都要尊重团队，而不是只重个人的表现。
也经常有人说为什么选择七匹狼，就是因为它的团队精神非常好。
有了这个团队，才有了七匹狼后来的所有可能。
创业之路：筚路蓝缕年轻的周少雄曾经在新华书店工作，所以相对众多“闽南草根”企业家来说，周少雄是个文化人，也是第一个在福建男装行业里做起品牌文化的经营者。
福建改革开放较早，1980年代初，商业气氛已经较浓，很多人想开公司做生意。
20出头的周少雄在参加完一个朋友的展商会后，就把新华书店的工作辞掉，开始了自己的创业之路——做起了贸易。
一次偶然的机会，周少雄听说，上海有来料加工厂，可以生产夹克衫、羽绒服。
七匹狼集团公司简介福建七匹狼实业股份有限公司由福建七匹狼集团有限公司、厦门来尔富贸易有限责任公司、晋江市建利塑料彩色印刷有限公司、厦门维一实业有限公司、晋江市恒隆建材有限公司等五家公司发起设立，并于2004年8月6日在深圳证券交易所成功上市（002029）。
主导服装开发、生产、销售，拥有“七匹狼”男装品牌，是以品牌经营为核心的上市公司，公司是以经营七匹狼品牌男休闲装的大型企业，是科技厅认定高新技术企业。
拥有上海、香港、东京三个研发中心，世界上先进的电脑自动化生产设备，国际标准化、封闭式的工业园，其产品款式新颖，面料精美，工艺精湛，素有“茄克专家”的美誉，是目前国内高级男休闲装的代表，在全国各大、中城市建有完善的营销网络，健全的管理资讯网络、人才机制和电子商务系统。
七匹狼在全国休闲服装行业中名列前茅，是全国休闲装协会副主任委员单位。
经过十二年的发展，公司已成长为一个以服装为核心产业，经营涉及皮具、鞋业、商务礼品等多领域的综合性企业。
目前公司总部占面积39800平方米，建筑面积26500平方米，职工1800多人。
公司注重品牌培育经营，并以高品质和创新经营管理模式不断获得成长。
早在九十所代创业初，公司就实施全面质量管理（TQM），为适应国际竞争需要，公司导入ISO9002质量认证体系并且很快获得该质量体系国内外双重认证。
1993年公司率先全面导入CIS企业识别系统，各销售终端的形象建设与销售指导及终端服务培训工作。
完善的质量保证体系和超前成熟的品牌运作管理为实施品牌特许经营奠定了坚实的基础。
从95年起，公司引入特许经营模式，并以多年累积的品牌运作优势及优质的专业生产能力和不断完善的市场销售网络体系，全力拓展特许专卖事业。
经过多年的努力发展，取得了骄人成绩。
公司目前拥有1300多家营业网点。
经中华全国商业信息中心及国家统计局贸易外经统计局根据全国大型零售企业商品销售统计，“2001年度七匹狼牌茄克衫（休闲装）”市场综合占有率在同类产品中位列第一名，连续五年获此殊荣，“七匹狼”休闲装已成为领先中国男装消费趋势的佼佼者。
七匹狼集团发展历程“挑战人生·永不回头”——秉承这一信念的“七匹狼集团公司”，以狼的精神与智慧，打造了中国本土品牌独特的品牌文化和精神内涵。
经过十年锻造，已经发展成以男仕服装为基础和龙头，横跨香烟、酒业等领域的中国着名男性品牌代表之一。
七匹狼集团发展历程“七匹狼”十余年历程，是一个品牌不断延伸、扩张的过程。
1990年至今，从单一品牌到今日的多品牌跨领域运作，“七匹狼”始终致力于男仕精品事业，并以“倡导男仕族群新文化”作为经营的核心理念，不断满足现代社会奋斗中的男仕人群高品味的文化物质享受。
任何子品牌运作市场一直是以品牌核心理念导航，以成功老品牌运作模式为借鉴，使得“七匹狼”每一个新领域运作都得以成功。
七匹狼集团发展历程1990年，第一代产品“七匹狼”双色茄克上市，在上海引起轰动。
1992年，“七匹狼”商标获福建省着名商标称号，并入选全国驰名商标。
七匹狼集团发展历程1993年全面导入CIS企业识别系统，修改了商标图形，把产品商标由原有的卧狼改为呼之欲出的奔狼，象征“七匹狼”勇往直前、无限的广阔驰骋天地。
另外“七匹狼”三字重起英文名字“SEPTWOLVES”，“七匹狼”商标还在30多个国家和地区进行注册。
一个具有独特个性的“七匹狼”品牌诞生了。
1994年6月，“七匹狼”被纳入驰名商标保护组织成员单位。
同年8月，“七匹狼”被国家技术监督局评为国家产品监督抽查合格企业。
七匹狼集团发展历程1996年9月，“七匹狼鞋业有限公司成立”；11月，“七匹狼”利用品牌优势，延伸品牌内涵与晋江烟草专卖局、龙岩卷烟厂联合推出“金牌七匹狼”高档香烟。
1997年12月，“七匹狼酒业有限公司”正式成立，实现了跨行业经营的第一次重大转变。
七匹狼集团发展历程•1998年8月，“七匹狼集团”通过ISO9002质量认证体系国内国际双重认证。
9月，“七匹狼集团”与有百年历史的台湾世家名茶成功创建“七匹狼茶业有限公司”。
同年12月，“与狼共舞——七匹狼·刘洋男装发布会”在北京成功举行，并荣获98年中国时装周暨第二届中国服装设计博览会最高奖项——金顶奖，进一步确立了“七匹狼”品牌在中国服装行业的地位。
七匹狼集团发展历程•1999年3月“七匹狼”被评为“1999年影响中国服装市场十大男装品牌”。
同年，特许经营模式的成功运作，使统一经营、规范运作的“七匹狼”专卖店、厅数量成倍数激增达510家。
同年4月“与狼共舞服装有限公司”成立，标志着“七匹狼集团”多品牌经营战略成功启动。
•2000年2月25日，“七匹狼发展股份有限公司”正式成立，标志着“七匹狼”向规范化经营管理的现代化企业制度迈进。
同年4月，“七匹狼商务礼品有限公司”的成立，再次证明“七匹狼集团”多元化经营的成功。
七匹狼集团发展历程•2001年3月26日，中华全国商业信息及国家内贸部统计局根据全国大型零售企业商品销售统计，福建“七匹狼集团”公司生产的“七匹狼”茄克衫（休闲装）获“2000年度市场综合占有率在同类产品中名列第一名”。
•2001年3月，“七匹狼”在第九届中国服装服饰博览会上成功发布“2001/2002秋冬中国流行趋势”。
这标志着“七匹狼”已成为都市休闲时尚的代言人；同年4月，福建“七匹狼集团”公司荣获“2000年全国服装行业百强企业”称号，名列全国同行业第10名。
七匹狼集团发展历程•2000年5月29日，应用“七匹狼”无限延伸的男性品牌文化、多年积淀而成的品牌系统与跨行业经营经验，“七匹狼集团”又一成功的品牌延伸——专业生产、销售“七匹狼白酒”系列产品的“七匹狼（四川）酿酒有限公司”成立。
•2001年7月17日，“福建七匹狼实业股份有限公司”成立，标志着“七匹狼”开始实现现代化企业制度的改造，并为公司在原来产品运营、品牌运营的基础上，涉足资本运营埋下伏笔。
七匹狼集团多元化发展战略“七匹狼集团”经营品牌核心就是为”奋斗人生、执着追求“中的品味男仕族群提供消费精品服务。
在这条主线下，“七匹狼”注重产品精神内涵满足，不断拓展经营空间，跨行业、跨地域经营，在实际市场运作发展中逐步形成以22—55岁，其中以30—40岁为核心人群的男仕族群多元化精品服务发展战略，并取得成功。
七匹狼集团多元化发展战略现代社会中，30—40岁的男仕人群是社会发展的主流和最大动力群，他们有各自独特个性，有自己的人生目标，他们思想开放，渴求自由，他们更多的是奉献社会。
同时，他们渴望精神理解，追求生活品味。
在对他们的精神文化需求中，满足的很少。
“七匹狼”品牌正是基于这种社会现状，把自身发展定位在以高品质产品为实物，以文化内涵为诉求，给予这些男仕人群全方位的生活消费精品的服务满足。
从服装到香烟、到酒类、茶品……。
“七匹狼”确立了统一品牌核心下的多元化发展战略到统一消费族群下多品牌的多元化发展战略。
七匹狼品牌发展历程“七匹狼”品牌发展历程中狼的形象始终是——荒凉、苍茫中一个孤独/孤傲/不断挑战自我的男人形象七匹狼品牌正确释义【七匹狼】SEPTWOLVES——意为九月黄昏出现的狼，必以七只为群。
七匹狼品牌延展方向狼（个体）---七匹狼（群体）七匹狼品牌文化除了传统观念所界定的关于狼的凶残、贪婪等劣根性，现代的人们更为它们独特的个性特征和生活方式所吸引，张扬和寓意这样的生命主题，以此来明示、填补自身因时代发展，而被物化社会所磨灭的性格内涵。
狼的群队精神，狼的狡黠和机智，狼的勇猛无惧、前仆后继，狼在恶劣环境中的强大生命力，狼的温情世界……这些正是一个现代人所需具有的完美人格及个性表征。
【七匹狼】的品牌文化和广告行为，涵盖了男人的个性主张，张扬男性的超然气质和个性力量。
七匹狼品牌文化【七匹狼】倡导男仕族群新文化七匹狼品牌提供的是每一个具体产品，但最为重要的是产品包涵有“七匹狼”倡导的“男仕族群新文化”：即“挑战人生·永不回头“，始终满足于现代时尚追求。
七匹狼品牌以”狼“的精神和智慧要求自我——一种无止境的生命运动哲学，团队/挑战/忍耐/执着。
七匹狼集团产品品味：突出个性，宣扬时尚。
JUST FOR MAN是对七匹狼品牌文化内涵的最好解释，七匹狼品牌带给大家的就是一种理念认知，即：至情至酷的男人用品以及男人与男人的总和关系。
至醇至酷· 七匹狼白酒•出自中国西部生态酒业园区•五粮酿造，纯粮发酵•工艺精湛，口味精道•雅致包装，尽显男仕品位•独一无二的个性与张力七匹狼白酒使命·宗旨“七匹狼（四川）酿酒有限公司”致力于在中国市场发展白酒特许经销事业，考察并接纳合适的白酒经销商及投资者加入“七匹狼白酒”特许经销体系，为中国市场提供优异的白酒品牌与个性体验。
七匹狼白酒目标·承诺•消费者与特许经销商的高度满足•白酒行业的创新与领先•促进七匹狼品牌事业平衡发展•从业人员自我价值实现七匹狼（四川）酿酒有限公司组织架构七匹狼白酒生产基地“自古临邛称繁庶，天府南来第一州”，“七匹狼集团”的全资子公司“七匹狼（四川）酿酒有限公司”位于具有二千多年酿酒历史的文化名城——四川· 邛崃（中国西部生态酒业园）。
西汉时，“文君当炉，相如涤器”传为千古佳话；三国时，诸葛武侯征战驻兵于邛崃市南郊卧龙十里桥畔，这里松岩滴翠、山青水秀、气候怡人，诸葛亮教人挖池掘窖，取碧泉酿酒。
美酒酿成，香溢十里，急贡昭烈帝刘备品饮，赞曰：“好酒”。
“中国西部生态酒业园区”就在邛崃市南郊五面山浅丘地带，风光旖旎的文井山畔，周边10公里无污染源，是邛崃酒生产的重要供水基地。
优越的地理环境，为“七匹狼白酒”的生产提供了良好的天然条件。
七匹狼白酒产品种类•37%七匹狼白酒（500ml×10瓶）•37%七匹狼白酒（250ml×10瓶）•47%七匹狼白酒（500ml×10瓶）•47%七匹狼白酒（250ml×10瓶）•七匹狼白酒精装礼盒 (1×5盒）七匹狼白酒产品定位•中档白酒市场七匹狼白酒推广方向•全国市场七匹狼白酒产品品质原料·工艺：“七匹狼白酒”以高粱、大米、糯米、小麦、玉米等五种粮食为原料（配方：高粱36%、大米22%、糯米18%、小麦16%、玉米8%）；以纯小麦制曲为糖化剂，续糖混蒸，泥窖发酵；以ISO9002为质保体系，严格按五粮浓香型工艺操作。
“七匹狼白酒”传统工艺与现代化科技相结合，精工酿制、精心勾兑，画龙点睛的调味，配以现代化生产环境、检测设备和严谨的评酒制度而酿造出优异纯正、口味精道的“七匹狼白酒”。
七匹狼白酒产品品质口味·特性：“七匹狼白酒”窖香浓郁，绵柔醇和，香味协调，酒体丰满，回味悠长。
与其它浓香型酒比较有三大独特之处：一、浓香中带陈味，闻香有舒宜的复合香气；二、口味方面以细腻、绵柔见长，不刺喉，无刺激；三、酒体方面因采用五粮配方，加之中高温制包包曲，高沸点香味成分较多，使酒体更加丰满。
“七匹狼白酒”含有乙醇及少量的氨基酸，适当饮用，可消除疲劳，加速心血管循环，振奋精神，有利于身体健康。
同时，激发人的创造力和创作灵感，把人的潜在智慧充分地释放出来。
另外，“七匹狼白酒”中对人体有害醛类，高级醇含量很低，饮用此酒，不会对人体造成伤害。
七匹狼白酒生产工艺流程图七匹狼白酒产品设计•“七匹狼白酒”的系列包装设计充分贯彻“七匹狼”原有的品牌文化，并在文化内涵上做了适当的提升，一改当前中国白酒市场上纷乱而又风格类似的白酒品牌包装。
•“七匹狼白酒”的系列包装设计力求精炼、简洁、高档、精致，并重点突出品牌形象及其品牌内涵：包装盒两侧各镂空三个圆洞，使消费者从外包装上就可透视酒瓶和酒液的清澈，从而留下极其深刻的产品记忆点；酒瓶采用直线条设计、烤花工艺、高级防伪瓶盖，整体简练大方、晶莹剔透；包装的加固设计也首次采用特种海绵等等。
“七匹狼白酒”的系列包装均已获得国家包装外观设计专利保护。
七匹狼白酒品牌战略“七匹狼白酒”的品牌优势：•无限延伸的男性品牌文化•多年积淀而成，独一无二的品牌系统•品牌的不断延展与提升•全国性的行销互动网络•全国性的CIS品牌形象•个性独特的产品商业形象七匹狼白酒品牌战略•“七匹狼”独有的品牌文化及品牌基础是“七匹狼白酒”品牌战略的一个重要出发点。
•“七匹狼白酒”所张扬的品牌文化是：JUST FOR MAN，一种至情至酷的男性品牌，具有挑战、执着、团队、合群、酷、个性、幽默、兼容等人性特征。
•中高档白酒的消费者更需要一种与众不同的消费感觉，而这也正是“七匹狼白酒”所能提供的品牌感受，这种精神感受具体通过产品及包装、广告品、促销品以及服务等鲜明、独特、系统的外在形象体现。
七匹狼白酒市场（消费群）定位•25—55岁的男性•生活在社会的中上层•自信，有实力•追求品味•较为关注自己的社会角色•多为私企业主•党政机关干部•企事业单位中层以上领导七匹狼白酒市场（消费群）定位年龄细分：•22—35岁：事业刚刚开始有成就，更注重别人评价和看法，更注重表现自己的品味；•36—45岁：走向成熟，开始有一些自己的更为内在的思想，但更渴望取得更大的成就，在事业上更专注，在社交上花费的时间也更多；•46—55岁：事业基础稳定，也会有更多的时间关照自己的一些内心感受和体验，思想成熟稳定，不易受外界因素的影响。
