个人可以聘请常年法律顾问吗

遇到损害赔偿问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>聘请法律顾问的条件有些企业有大大小小的合同，同时也会存在着一定的风险。

如果涉及到合同违约之类的问题，单纯的沟通是解决不了的，这就需要有律师来协助沟通。

法律顾问也不是随随便便聘请的，也需要看很多条件还有是否能对您的企业有帮助。

一、哪些人具有担任法律顾问的资格根据我国目前的情况，有三类人可以担任法律顾问：第一类是律师。

即通过国家司法部全国律师考试或全国司法考试者并在律师事务所执业的人。

这类人员具有较强的法律专业知识，能够胜任政府、企业、公民、社会团体的法律顾问工作。

具有代理各类案件的权利。

其执业权利受《中华人民共和国律师法》保障和调整。

第二类是企业法律顾问，即通过国家司法部、人事部、国资委组织的全国企业法律顾问执业资格考试，持有《企业法律顾问执业资格证书》的人员。

这类人员可以担任各类公司、企业的专职法律顾问，这类人员如未获得律师执业资格或者法律服务者执业资格，不允许面向社会提供有偿法律服务。

企业法律顾问的执业权利受《企业法律顾问管理办法》、《国有企业法律顾问管理办法》等规章的保障和调整。

第三类是法律服务工作者，即获得司法部法律服务工者执业资格者可进行面向社会的有偿法律服务。

根据国家有关规定，具有企业法律顾问、公证员资格者可以免试申请法律服务工作者执业证书。

法律服务工作者的执业机构是法律服务所。

证书由各省市司法局签发。

法律服务工作者的执业范围与律师相比有所限制，主要是刑事案件方面，即不得代理刑事自诉案件以外的刑事案件。

法律服务工作者的执业权利受司法部《基层法律服务工作者管理办法》的保障和调整。

二、如何选择合适的法律顾问(1)面向社会提供诉讼案件有偿代理服务的法律顾问应当在律师事务所(或法律服务所)执业，并持有省级司法厅(局)颁发并年检注册的《律师执业证》或《法律服务工作者执业证》，持该两证书者可为企事业单位或社会公众提供有偿的案件代理服务(注意：法律服务工作者不得代理刑事自诉案件以外的其他刑事案件)。

法律顾问收费标准1 、常年法律顾问收费标准:（1）中小企业一般在2—3万元/年之间。

（2）大型企业一般为3万-20万元/年。

（3）公民个人、个体户聘请的，每年收费6000元至20000元具体收费价格可依据企业规模大小，事务多少在合同中约定。

2 、非诉讼业务收费标准:审查、草拟、修改法律文书每件 500 元起;发送律师函、发表律师声明、出具法律意见书1000元起;出具律师见证书 2000 元起;其他专项法律事务收费价格,协商确定。

3 、刑事案件辩护和代理收费标准:刑事辩护按阶段收费:侦查阶段3500元起,审查起诉阶段3500元起,审判阶段 5500元起;代理受害人要求民事赔偿的：赔偿数额在10 万元之内的,每件5500元起,超过10万元的部分按财产案件的标准收费。

重大疑难或有其他特殊要求的案件另行协商收费标准。

4 、一般民事、行政案件收费标准:一般民事案件并涉及财产标的在10万元以内的收取3500-5500元,一般行政案件并涉及财产标的在10万元以内的收取8000-10000元。

上述案件标的超过部分按财产案件收费。

5 、财产案件收费标准：标的在10万元以下的按一般民事案件收费;标的在10~100万元的部分收取5-7%；100-200万元部分4-6%;200~ 500万元部分收取3一5%;500-1000万元部分收取2-4%;1000万元 -1亿元部分收取1-3%;1 亿元以上部分收取1% 。

以上收费标准均指在深圳市行政管辖区内并用中文提供服务;如办理外地业务,在上述收费标准的基础上加收 30%,如需提供外文服务,在上述收费标准的基础上加收20% 。

常年法律顾问的作用常年法律顾问是指一家企业或个人长期聘请的法律专家，担任法律问题的咨询、预防和解决等工作。

他们的作用主要体现在以下几个方面：首先，常年法律顾问提供法律咨询服务。

企业在日常经营中经常会遇到各种法律问题，例如合同纠纷、劳动争议、知识产权保护等。

常年法律顾问的责任就是为企业提供及时、专业的法律意见，帮助企业进行合法合规的经营。

其次，常年法律顾问协助企业履行法律义务。

法律法规对企业有很多要求，如劳动法、环保法、税法等，常年法律顾问可以协助企业了解和履行这些义务，确保企业合法经营。

第三，常年法律顾问参与企业重要决策。

作为法律专家，常年法律顾问通常会被企业邀请参与重大决策的制定和实施过程，以确保企业在法律风险和合规性方面能够做出正确决策，并避免法律风险对企业造成不利影响。

第四，常年法律顾问协助企业制定和完善内部制度。

企业内部制度是企业运营的重要依据，也是预防法律风险的重要手段。

常年法律顾问可以根据企业的实际情况，制定和完善相关的内部制度，确保企业内部运作的合法性和有效性。

第五，常年法律顾问处理与第三方的纠纷。

企业在经营中难免会与其他企业或个人产生纠纷，例如合同纠纷、知识产权侵权等。

常年法律顾问会协助企业进行纠纷的处理，包括起草法律文件、参与谈判、代表企业进行诉讼等。

第六，常年法律顾问进行风险评估和预警。

法律风险是企业发展中不可避免的问题，常年法律顾问会对企业的经营活动进行全面的法律风险评估，并及时向企业提供预警和建议，帮助企业规避可能的法律风险。

最后，常年法律顾问提供法律培训和教育。

为了增强企业员工的法律意识和合规意识，常年法律顾问会定期开展法律培训和教育活动，使企业员工能够熟悉法律法规，避免违法行为的发生。

总之，常年法律顾问在企业日常经营中扮演着重要角色。

他们通过提供法律咨询、协助履行法律义务、参与重要决策、制定内部制度、处理纠纷、进行风险评估和预警，以及提供法律培训和教育等方式，为企业提供全方位的法律支持，帮助企业规避法律风险，促进企业合法合规地发展。

关于聘请常年法律顾问的建议第一篇：关于聘请常年法律顾问的建议关于聘请常年法律顾问的建议领导联系会：为保障公司业务的合法合规开展，维护公司法律权益，公司自2009年以来，每年均聘请了四川宏宗律师事务所作为公司的常年法律顾问，累计与其签订法律顾问合同书2次，其中，第一次于2009年12月15日签订，服务期为2009年12月15日至2012年12月14日止，费用6000/年；第二次于2012年12月13日签订，服务期为2012年12月15日至2013年12月14日止，费用6000/年。

随着公司今后发展规范化的需要和法律顾问业务量的增大，建议：公司继续聘请四川宏宗律师事务所作为公司的常年法律顾问，年费用10000/年，并实行一年一签。

附件：1、往年常年法律顾问合同书2、律师事务所执业许可证综合部2014年1月26日第二篇：聘请常年法律顾问-范本聘请常年法律顾问协议书聘请方：地址：电话：受聘方：地址：电话：根据《中华人民共和国律师法》的规定，聘请方与受聘方就聘请常年法律顾问事宜，订立协议如下：一、受聘方接受聘请方的聘请，指派律师担任聘请方的常年法律顾问。

二、受聘方指派律师担任聘请方常年法律顾问的责任，是为聘请方提供法律帮助，维护聘请方的合法权益。

工作范围如下：（一）为聘请方有关业务上的法律问题的咨询，提供法律意见。

（二）协助审查聘请方有关法律事务方面的文书。

（三）协助审查聘请方与国内外单位、个人签订的经济合同。

（四）参与订立合同的草拟、谈判、审查、修改、见证等。

（五）代理参加诉讼、非诉讼交涉、协商、调解、仲裁活动或代为其他法律事务。

属本条第（一）、（二）、（三）、（四）项的，聘请方不必另办委托手续，除按本协议第七条支付法律顾问费外，不再另附费用；属第（五）项的，须另行办理委托手续，并另付费用，受聘方应优先受理，并按规定的收费标准八折优惠收费。

三、为了使法律顾问能依法执行职务和更好的提供法律帮助，聘请方应向法律顾问真实详细地介绍有关情况，提供相关文件、材料。

个人聘请法律顾问合同范本合同编号：__________甲方（聘请方）：________________乙方（受聘方）：________________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国律师法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方接受甲方聘请担任甲方常年法律顾问的事宜，达成如下协议：第一条聘请事项1.1 甲方聘请乙方作为其常年法律顾问，乙方同意接受聘请。

（1）为甲方提供法律咨询、法律意见和法律服务；（2）为甲方草拟、修改、审核各类合同、协议、规章制度等法律文件；（3）为甲方处理各类诉讼、仲裁案件；（4）为甲方提供法律培训、法律讲座等；（5）其他与法律事务有关的服务。

第二条顾问费用2.1 乙方担任甲方的常年法律顾问，顾问费用为人民币【】元整（大写：【】元整）。

2.2 顾问费用的支付方式如下：（1）甲方每月【】日前向乙方支付顾问费用人民币【】元整；（2）如乙方代理甲方办理诉讼、仲裁案件，甲方应按照实际发生的费用支付乙方。

第三条权利义务3.1 甲方权利义务：（1）甲方应向乙方提供真实、准确、完整的法律事务信息；（2）甲方应按时支付乙方顾问费用；（3）甲方应尊重乙方的法律意见，如甲方自行其是，产生的一切后果由甲方承担；（4）甲方应按照约定向乙方提供相关文件、资料等。

3.2 乙方权利义务：（1）乙方应认真履行顾问职责，为甲方提供专业、高效的法律服务；（2）乙方应保密甲方提供的文件、资料等，不得泄露给第三方；（3）乙方不得利用甲方的文件、资料等为自己或第三方谋取利益；（4）乙方应按照约定时间、方式向甲方提供法律服务。

第四条合同期限4.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。

4.2 合同期满前【】个月内，甲方仍未提出终止或续签的，本合同自动延长一年。

4.3 合同期满后，如甲方需继续聘请乙方为常年法律顾问，双方可另行签订合同。

第五条违约责任5.1 任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。

20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024年度甲方聘请乙方为常年法律顾问的合同本合同目录一览第一条聘请法律顾问的基本情况1.1 甲方名称1.2 乙方名称1.3 法律顾问的期限：2024年度第二条乙方法律顾问的工作范围2.1 提供法律咨询2.2 草拟、审查和修改合同、协议及其他法律文件2.3 参与甲方重要会议、谈判和业务活动2.4 提供法律培训和指导2.5 其他法律事务处理第三条乙方的义务和责任3.1 提供专业、高效的法律服务3.2 保守甲方的商业秘密和机密信息3.3 及时向甲方报告重大法律事务和风险3.4 遵守法律法规和职业道德第四条甲方的义务和责任4.1 支付乙方的服务费用4.2 提供乙方必要的工作条件和资料4.3 协助乙方了解甲方的业务和运营情况4.4 及时向乙方通报涉及法律顾问工作的相关信息第五条服务费用及支付方式5.1 服务费用金额5.2 支付方式和期限5.3 费用调整机制第六条合同的解除和终止6.1 合同解除的条件6.2 合同终止的条件6.3 解除或终止合同后的相关处理第七条违约责任7.1 甲方违约责任7.2 乙方违约责任第八条争议解决8.1 争议解决方式：协商、调解、仲裁或诉讼8.2 仲裁或诉讼的地点和法院第九条合同的生效、修改和解除9.1 合同的生效条件9.2 合同的修改9.3 合同的解除第十条其他约定10.1 保密条款10.2 知识产权保护10.3 不可抗力10.4 通知和送达第十一条甲方和乙方的权利和义务的转让11.1 甲方权利和义务的转让11.2 乙方权利和义务的转让第十二条甲方和乙方的信息披露义务12.1 甲方的信息披露义务12.2 乙方的信息披露义务第十三条甲方和乙方的合规义务13.1 甲方的合规义务13.2 乙方的合规义务第十四条附则14.1 合同的附件14.2 合同的修改和补充14.3 合同的终止后的事宜14.4 合同的生效日期第一部分：合同如下：第一条聘请法律顾问的基本情况1.1 甲方名称：____________（全称）1.2 乙方名称：____________（全称）1.3 法律顾问的期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为2024年度，即自2024年1月1日至2024年12月31日。

尊敬的领导：您好！我是XX公司的法律部经理，我向您提交这份个人申请书，希望能够聘请我作为公司的常年法律顾问。

首先，我想介绍一下自己的背景和专业能力。

我毕业于中国政法大学法学专业，并获得了律师执业资格证书。

在过去的几年里，我一直从事法律工作，积累了丰富的法律知识和实践经验。

我具备扎实的法学理论基础，熟悉公司法、合同法、劳动法等相关法律法规，并能够熟练运用英语进行法律交流。

作为法律部经理，我负责处理公司的法律事务，包括合同审查、知识产权保护、劳动争议解决等。

在工作中，我注重细节，严谨认真，始终以维护公司合法权益为首要任务。

我具备良好的沟通协调能力，能够与各方当事人进行有效沟通，并找到合理的解决方案。

我相信，作为公司的常年法律顾问，我将能够为公司提供优质、高效的法律服务。

其次，我想强调我的专业素养和职业道德。

作为法律顾问，我深知自己肩负着为公司提供准确、可靠法律意见的重要责任。

我将恪守律师职业道德，保守公司商业秘密，不泄露任何公司机密信息。

我将始终保持独立客观的态度，为公司提供真实、全面的法律分析和建议，不会因个人利益而影响判断。

我相信，只有具备良好的专业素养和职业道德，才能够成为一名合格的法律顾问。

最后，我想表达我对公司的忠诚和热情。

我一直以来都对公司的发展充满信心，并愿意为公司的发展贡献自己的力量。

如果能够被聘请为公司的常年法律顾问，我将全力以赴，为公司提供最好的法律服务，帮助公司避免法律风险，保护公司合法权益。

我相信，通过我的努力，一定能够为公司的发展带来积极的影响。

综上所述，我希望能够被聘请为公司的常年法律顾问。

我相信自己具备扎实的专业能力、良好的职业道德和对公司的忠诚热情，一定能够为公司提供优质、高效的法律服务。

感谢您抽出时间阅读我的个人申请书，期待您的积极回复。

此致敬礼XX（申请人的名字）XX公司XX年XX月XX日。

聘用常年法律顾问协议书6篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据甲方工作需要和乙方专业特长，经甲乙双方协商，达成如下协议，以共同遵守。

一、协议期限本协议自____年__月__日至____年__月__日止。

协议到期后，如双方同意续约，则另行签订协议。

二、工作内容及职责范围乙方接受甲方聘请担任常年法律顾问，乙方的主要工作内容包括但不限于：为甲方提供法律咨询服务，参与甲方业务合同谈判和审核，协助处理涉法事务等。

具体工作内容如下：1. 为甲方提供法律咨询和法律建议，解答甲方提出的问题；2. 参与甲方业务合同谈判，协助甲方起草、审查、修改合同及相关法律文件；3. 协助甲方处理涉法事务，包括但不限于诉讼、仲裁、调解等；4. 协助甲方开展内部法律法规培训，提高员工的法律意识；5. 为甲方的重大决策提供法律支持。

三、工作方式及时间安排乙方将根据甲方的需求和安排，采取灵活的工作方式及时间安排，包括但不限于远程办公、现场办公等。

如遇重大涉法事务需要乙方现场处理的，甲方应及时通知乙方，乙方应在接到通知后及时响应。

四、服务费用及支付方式甲方应按照约定向乙方支付服务费用。

服务费用按照实际工作时间和工作量计算，具体标准由双方另行商定。

甲方应及时支付服务费用，如逾期未支付，乙方有权暂停提供服务。

五、保密条款双方应严格遵守保密义务，未经一方书面同意，另一方不得泄露本协议内容及相关业务信息。

六、违约责任及解决方式如甲乙双方中任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。

双方应友好协商解决争议，如协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商补充；2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；3. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（聘用单位）：_________________________（盖章）法定代表人（或授权代表）：_________________________（签字）乙方（受聘人）：_________________________（签字）日期：____年__月__日篇2甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据甲方工作需要和乙方专业特长，经甲乙双方协商，达成如下协议，以共同遵守。

千里之行，始于足下。

聘请常年法律顾问根据贵公司的需求，我向您推荐聘请一位常年法律顾问的必要性和好处。

以下是关于聘请常年法律顾问的理由和建议。

首先，拥有一位常年法律顾问可以帮助公司在法律风险方面更加稳妥地运营。

在商业环境中，法规和法律情况经常变化，这对公司的运营和发展带来了种种挑战。

常年法律顾问可以积极研究有关领域的法律法规，及时了解任何变动，并为公司提供专业的法律建议。

这样，公司可以在遵守相关法律法规的同时，最大程度地降低法律风险，确保运营的稳定性和可持续发展。

其次，常年法律顾问可以帮助公司处理日常法律事务。

无论是合同起草、协议谈判、法律文件审查还是诉讼，常年法律顾问都可以在整个过程中提供专业意见和指导。

他们可以为公司提供全面的法律服务，确保公司在各种商业活动中的合法性和合规性。

并且，常年法律顾问对公司的业务和文化有更深入的了解，可以根据公司的特定需求和情况量身定制法律服务，更好地满足公司的法律需求。

第三，常年法律顾问可以在公司面临诉讼或纠纷时提供专业的法律支持。

诉讼和纠纷可能对公司的声誉和财务状况产生严重影响。

拥有一位常年法律顾问可以帮助公司在诉讼前及时评估风险，并提供相应的解决方案。

他们可以代表公司进行谈判、调解和诉讼等活动，以确保公司的权益得到维护和保护。

这种持续的法律支持可以帮助公司更好地应对并处理各种法律纠纷，减少潜在的损失。

最后，聘请一位常年法律顾问还可以为公司带来更多的机会和竞争优势。

他们可以帮助公司在法律框架下进行业务扩展、合作伙伴关系建立和市场推广等活动。

他们在与其他公司或机构进行商业交易时，可以为公司提供法律保护第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。

和支持，确保公司利益得到最大化。

此外，常年法律顾问还可以帮助公司在合规方面达到最高标准，增强公司的商业声誉和形象。

综上所述，聘请一位常年法律顾问对于公司来说是非常重要的。

他们不仅可以帮助公司管理法律风险，处理日常法律事务，还可以提供专业的法律支持，带来更多的机会和竞争优势。

常年聘请法律顾问的合同（通用19篇）常年聘请法律顾问的合同篇1常年聘请法律顾问的合同聘请方(甲方)：受聘方(乙方) ：甲方因业务发展和工作需要，根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国律师法》等有关法律法规及政策的规定，聘请乙方的律师作为常年法律顾问。

甲乙双方按照诚实信用原则，经协商一致，签订本合同。

第一条服务方式。

1、乙方指派律师为甲方提供全方位法律顾问服务。

2、甲方指派一名工作人员，联络并协助律师工作。

甲方向律师提供与法律顾问工作有关的情况和资料，提供必需的工作条件。

第二条乙方的服务范围1、解答甲方法律咨询，为甲方在经营决策中的有关法律问题提供法律意见，对经营决策事项在法律方面的可行性、风险性等问题，以及甲方已经面临或者可能发生的纠纷，进行法律分析、论证，提出解决方案，并应甲方要求参与非诉讼谈判、协调和调解;2、草拟、审查、修改、制订甲方在生产经营和管理活动中的有关合同、协议、章程等法律文书或法律事务文书;3、应甲方要求，参加甲方有关经济合同及项目的磋商、谈判，对与甲方经济往来对象进行资信调查，审查、准备谈判所需的各类法律文件，进行法律分析论证，提出法律意见;4、为甲方催收应收账款，应甲方要求向有关方面发送律师催告函、协商建议函等;5、草拟、审查、修改、制订甲方的内部，协助甲方建立、健全和完善各项内部规章制度，协助甲方对员工进行法制宣传、讲授法律实务知识等法律知识培训;6、为甲方涉及的工商、税务、劳资、环保等法律问题提供法律服务;7、为甲方提供行业发展所需的法律、法规信息及国家政策信息;8、参与甲方涉及合并、分立、投资、融资、改制、重组、并购、资产转让、投标、招标、股票发行、上市等重要经济活动，办理甲方控股、参股的子公司、异地分支机构及其它关联企业的法律事务;9、受甲方委托，代理甲方参与有关经济、民事、知识产权、劳动、行政、刑事等诉讼或仲裁活动，签署、送达或接受有关法律文书;10、应甲方要求提供其他有关法律服务。