利和退休金待遇。
特征四:官纪严明,职务常任
西方文官制度的特点
特征一:公开考试和择优录用 特征二:政治中立和工作隐名 特征三:职务常任和论功晋升 特征四:官纪严明,职务常任
三、西方文官制度的特点和影响
【情景模拟】约翰是一名立志成为优秀高级文官的毕业大学生。在遵循文官
制度的前提下,你有什么建议吗?为什么这么两建官议分?途:政府官员分为政务官与
——鲍红信《英国近代文官制度的建立》
工业革命后,生产力的发展及工业资产阶级力量壮大, 要求改革选官制度。
材料二:17世纪80年代末期,英国资产阶级革命取得最后胜利,并确立 了君主立宪制度。国王权力受到极大削弱,议会成为国家最高权力机关。 随后建立了两党轮流执政的政治体制。在议会中占多数席位的党派掌握 了对政府中重要官员的任免权。于是,在议会选举中取胜而上台的党派, 便把政府官职看作是“战利品”,合法地、公开地进行论功行赏,加以 分配,这就是所谓的“政党分肥制”。随着执政党的不断更替和内阁的 频繁变迁,政府行政工作人员不断的大换班,引发政治周期性的震荡和 资产阶级的重重矛盾,严重损害了资产阶级的整体利益。这一现实促使 资产阶级下决心改革旧的官吏制度,探索新的人事行政制度。
三、西方文官制度的特点和影响
西方文官制度的特点
材料1: 各种录用考试都要以公告通知公开进行,公告必须写明招考的职务、责任、待遇、资格、 考试科目及时间地点,成绩张榜公布,并通知本人;
所有公民不因民族、种族、特性别征、一家:庭公出开身考、政试治和面择貌优、录宗用教信仰、婚姻状况等而受歧
视,主要以“品行”和“考试成绩”作为衡量标准; 文官的录用主要是按考试成绩,并参考个人资历、学历、品德和健康状况来鉴别优劣 , 择优录用。