如何成为出色的电话销售员(doc 27页)
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提高电话销售成功率的话术原则如何提高电话销售成功率的话术原则电话销售作为一种直接的销售方式,是现代商业中不可或缺的一环。
通过电话销售,销售人员可以直接与潜在客户进行沟通和交流,推销产品或服务。
然而,电话销售并非易事,因为销售人员无法通过面部表情和身体语言与客户建立联系。
因此,掌握一定的话术原则对于提高电话销售成功率非常关键。
本文将提供一些有效的话术原则,帮助销售人员提高电话销售技巧和成功率。
1. 建立良好的第一印象在电话销售中,首先要与客户建立良好的第一印象。
首先,要以友善的语气打招呼并介绍自己的身份和所在公司,确保让客户感到您的诚意和专业。
其次,要尊重客户的时间,根据客户的需求和日程安排灵活调整沟通时间。
最后,要注意语速和音量,确保清晰地表达自己的意思,不占用客户过多的时间。
2. 了解客户需求在进行电话销售之前,了解客户的需求是至关重要的。
通过问询和倾听,了解客户的问题、需求和痛点。
然后,根据客户的需求提供有效解决方案,强调产品或服务的适用性和价值。
同时,要确保客户感到自己真正关心他们的需求,而不仅仅是想要推销产品。
3. 提供明确和简洁的信息电话销售中,时间是非常宝贵的,因此,向客户提供明确和简洁的信息非常重要。
避免使用复杂的行业术语和技术术语,以免客户产生困惑。
相反,用简单易懂的语言解释产品或服务的优势和特点,并重点强调如何满足客户的需求。
此外,要确保信息有逻辑性,条理清晰,以便客户能够更好地理解和记忆。
4. 建立信任和亲近感在电话销售中,建立信任和亲近感是产生成功的关键。
通过积极的语气和亲切的态度,表达自己对客户的关注和支持。
同时,通过分享其他客户的成功案例或经验,以及讨论过去客户对产品或服务的反馈,增强客户对产品或服务的信任感。
还可以与客户建立共同点,找到共同的兴趣爱好或观点,以加强与客户之间的联系。
5. 有效的反驳和回应客户的疑虑在电话销售中,客户往往会提出各种各样的疑虑和反对意见。
作为销售人员,需要学会有效地回应和反驳这些问题。
成为一名卓越的销售代表的要素销售代表是公司销售团队中至关重要的一员,他们承担着推动销售业绩增长和客户满意度提升的重要任务。
要成为一名卓越的销售代表,以下是几个关键要素:1. 产品知识成为一名卓越的销售代表,首先需要全面了解所销售的产品或服务。
这包括产品的特点、优势、功能以及与竞争对手的比较等。
只有深入了解产品,才能在销售过程中准确地回答客户的问题,展示产品的价值。
2. 销售技巧除了产品知识,销售代表还需要掌握一定的销售技巧。
这包括如何与客户建立良好的沟通和关系、如何提供个性化的解决方案、如何引导客户做出购买决策等。
通过不断学习和实践,销售代表可以提升自己的销售技巧,更好地与客户互动并达成销售目标。
3. 目标导向卓越的销售代表通常都具备明确的销售目标,并且以此为导向进行工作。
他们懂得设定可量化的目标,并制定相应的计划和策略来实现这些目标。
通过持续地监控和评估销售绩效,销售代表可以及时调整自己的行动方向,确保目标的实现。
4. 人际关系销售代表需要与不同的人打交道,包括客户、同事、上级等。
建立良好的人际关系对于销售工作来说至关重要。
卓越的销售代表懂得与人相处,具备良好的沟通和协调能力,能够建立信任和合作关系,从而更好地满足客户需求。
5. 毅力和自律销售工作往往面临各种挑战和压力,需要销售代表具备坚持不懈的毅力和自律精神。
一名卓越的销售代表能够面对困难和拒绝,保持积极的态度和高度的自我驱动力。
他们在面对挫折时并不轻易放弃,而是从失败中吸取经验教训,不断提升自己。
6. 持续学习销售行业变化快速,销售代表需要保持持续学习的态度。
他们不断关注市场动态和销售趋势,学习行业知识和销售技巧的最新发展。
通过积累知识和经验,销售代表可以不断提升自己的专业素养,更好地应对市场挑战和客户需求的变化。
总结起来,成为一名卓越的销售代表需要全面发展自己的能力和素质。
除了扎实的产品知识和销售技巧,还需要目标导向、良好的人际关系、毅力和自律,以及持续学习的态度。
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------电话销售的面试技巧目前,从事电话销售的人越来越多,那么在面试此职位时,是不是学历越高就越好呢?每种产品的销售都有着不同的销售面试技巧,以下为您介绍详细的电话销售的面试技巧,请参考。
掌握电话销售面试技巧,最重要的有这样几点:1、学历恰当。
太高的学历会使得这个职位非常不稳定,刚刚培养出来的人才就跳槽了。
当然,太低也会降低你公司的形象。
2、有一种百折不挠的精神,作为一个电话销售员,要有一种心理准备即100个电话中可能有67个电话是无效的(我们在全球的电话销售有效率是33%),所以克服自己的挫折感是非常重要的素质。
3、口齿清晰的女孩子比较容易切入客户。
4、责任感。
以上这个电话面试是针对电话销售的,两种回答方式从表面上看是背道而驰的但这恰恰反映出销售面试问题答案的多样性,从这个简单1/ 15的面试中我们可以知道,对于这个考官来说,他所要的不是真正的所谓正确答案。
事实上,如果回答是fax、web、114等都不重要,重要的是,他或她遇到问题时,能不能快速找到答案。
绝对实用的八个面试题1、你的暑期打工工作是怎样找到的所有用人单位对有工作经历的应届毕业生都一致看好,无论参与过什么样的工作。
一家就业服务机构的负责人说:读书时期有过工作经历的人容易与人相处,他们会更好地安排时间,更务实,而且更成熟,与我们有更多的共同语言。
因此,在你应答时,要加上这样的内容:企业就是要创造利润,个人要更有效率地工作,遵章守纪,尽全力完成工作。
简而言之,无论你的暑假工作多么微不足道,都要将其视为一段在企业的工作经历。
就具体的问题而言,主试人的提问是为了理想地反映出你的主动性、创造性与灵活性。
例如,你可以说:在我家乡的小镇上,找一份暑假工作并不容易,但我向每家餐馆都申请做招待工作,给各家的经理打电话预约面试,最后在一家最有名气的餐馆找到一份工作。
优秀销售人员应具备哪些素质和能力(精选5篇)第一篇:优秀销售人员应具备哪些素质和能力优秀销售人员应具备哪些素质和能力尽管我们不能说成功的销售员具备一套与不成功销售人员完全不同的特点,但成功的销售员确实有某些共同之处。
一些研究表明,优秀的销售员具有一些共同点。
这些共同点主要分为品质、技能和知识三类。
•品质成功销售经理的品质数量并不多,其中最常提起的就是empathy。
从他人的角度考虑问题的能力。
这种能力有助于创造出一种和协的的氛围。
有助于销售人员预测客户的行为和与客户建立良好的关系。
如果顾客感觉到销售员不了解他们的问题,这种关系难以建立。
第二个重要的品质就是自我激励。
成功销售员的收入相对较高,但这只是自我激励的结果,而不是激励的动力。
许多人相信销售员只是为钱而工作,但成功的销售员却能在销售活动中享受快乐。
自制力是销售人员从失败中恢复的能力。
对销售员,当放下一个电话时就可能是一次失败。
销售员听到的“不”远远超过“是”。
在最近的研究表明,好的销售员的品质中诚实排在第一。
这种品质也许是当今市场的关键,因为他是建立信任的基础。
除了以上四点外,还有一些品质也是非常重要的:自律;智力;创造力;灵活性;适应力;毅力;个性等;尽管各公司对这些品质的要求有所不同,但是,empathy、自我激励、诚实是销售生涯成功的基础。
•技能仅有某些品质是不够的。
成功销售员有着比一般销售员更有效的技能。
这此技能主要包括:沟通技能;一般认为,销售人员有良好的口才叫做沟通技能。
但是,沟通是一个听说的双向过程。
倾听也许是是销售人员最重要的的技能。
一位经理说到:“这些年来,我通过倾听买的东西比通过夸夸夸其谈多得多。
”分析技能;把问题分解并解决问题的能力在当今顾问型销售中来得特别重要。
有这么一句话:“发现问题就是解决了一半的问题。
”优秀的销售人员有通过表象看本子质的的能力。
这种能力部分一源于倾听,同时也来源于提问题的能力。
组织技能;组织与时间管理技能是相关的,因为后者其实就是对时间的组织能力。
电话营销销售的技巧技巧之一:与助手搞好关系这是你首选的策略。
障碍即助手们,他们是目标人物的左右手,很可能帮你解除困难。
因此必须搞好与他们的关系并耐心地解释你的意图,以及你想与老板见面或谈话的原因。
A、在电话中保持笑意“即使在电话里也可感受到你的笑意,所有的电话营销人员都会告诉你:必须永远在电话里保持友好、热情和实意,因为这样有利发展你们的谈话。
”上海MRI的顾问Lawrence如是说。
B、请他帮助你询问你来电的目的是助手平日工作的一部分。
因此永远不该说:“这是私人电话”或“我想直接跟他谈”。
宁愿讲:“你肯定可以帮我安排一个最佳的时机与他通电吧!”这个道理谁都明白:被别人要求帮助的人总是觉得有面子的。
C、创造良好的人际关系在电话交谈中尝试表达你销售的产品对该公司非常有用,在说服和引起对方兴趣的同时可以乘胜要求她让你与老板交谈或见面。
这是制造这种良好关系的最佳方法,据新加坡SOS Phoning公司的培训部门经理说,是引对方发笑,但要注意避免过多的恭维话,以免给人没有诚意的印象。
D、要有说服力障碍越难超越,就越说明助手是负责分担老板一部分工作的,他不但负责“过滤”电话信息,而且会为老板选择最有用的建议。
“我的秘书将所有电话销售都记录下来”,某公司总裁说,“到了开会时,她便可以告诉我,我们可以给哪些供应商回电话,他们的产品值得考虑,也可以借此机会看看他向我们推荐的实物。
我总是对她的判断充满信心。
”E、异性相吸聆听一位异性的话总是较容易的。
尤其是你的声线够吸引的话,异性相吸自然会起作用。
“障碍若是女性而你也是的话,则找你的男同事帮忙,反之亦然。
技巧之二:懂得应付对方的反对即使你已尽全力,助手仍然坚决拒绝,那你就应当找到适当的论据来驳斥她。
别一味相信她说的那一套:当她说“留下你的电话号码,呆会儿我们回复”,或“经理在开会,我不知道什么时候结束时”,千万别相信!这些谎话是对销售者的最有效的路障。
不应该再打电话来,而应问她适合的时间,什么时候才能找到经理。
电话销售员应具备哪些能力销售,它是一种时间的积累,专业知识的积累,实战经验的积累,行业人脉的积累。
它打破了传统的生存手段,它打破了固有的工作模式,以一种完全崭新的面貌,记入经济发展的史册中。
在它的身上,体现着自尊与自卑,骄傲与低微。
它绝对因人而异,不同的销售人员代表着产品不同的价值。
那么电话销售员应具备哪些能力?下面,就随店铺一起去看看吧,希望您能满意,谢谢。
电话销售员应具备的七个能力:电话销售员应具备的能力一、亲和力这个行业需要你与别人主动沟通,你的性格相对来说要外向一点比较好,平时喜欢和别人聊天,并且你的脾气最好是比较温和的才可以.电话销售员应具备的能力二、反应快由于我们整个销售过程是通过电话交流的,那么客户有一点的购买信号或者其它,你必须马上作出反应,并当即解决.电话销售员应具备的能力三、承压强现在电话销售已经很普遍了,各行各业的竞争很强烈,有些客户资料还要自己在网上搜,每天呼出的线路可能是接到类似N个电话了,所以挂机率会很高,被人骂是很正常的事情.每天公司还有一定的业绩要求,所以,你的心理素质一定要好.要积极向上.电话销售员应具备的能力四、有耐心天上是不会掉钱的,要让客户掏钱是必须满足客户的各种需求的,很多客户买一样东西需要很长时间的考虑,他会去比较,衡量,在此过程你必须要不急躁,耐心解决问题才可以.电话销售员应具备的能力五、责任心客户是需要维护的,在客户有售后问题时,你不能推却责任,为客户解决问题,服务到底.电话销售员应具备的能力六、凝聚力电话销售单*匹马做起来是比较困难的,大家互相帮助,互相鼓励是非常重要的,可以增加你很大的信心的.电话销售员应具备的能力七、学习力电话销售跟面对面销售有很大的不同,你需要在不同时段学习不同的东西,包括产品知识,客户心理分析,引导客户不同需求等等电话销售的沟通技巧:一、善用电话开场白好的开场白可以让对方愿意和电话销售人多聊一聊,因此除了“耽误两分钟”之外,接下来该说些什么就变得十分重要,如何想多了解对方的想法,不妨问“最近推出的新型网络服务和产品,请问您有什么看法?”“最近的网络行业走势,请问您有什么看法?”诸如此类的开放式问句。
电话销售的技巧【最新6篇】(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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电话销售技巧和话术(精选11篇)电话销售是一种以电话为主要沟通手段的销售模式,通过专用电话营销号码,以公司名义与客户直接联系,完成公司产品的推介、咨询、报价以及产品成交条件确认等主要营销过程的业务。
电话销售要求销售员具有良好的讲话技巧、清晰的表达能力和一定的产品知识。
电话作为一种方便、快捷、经济的现代化通讯工具,正日益得到普及,当前中国城市电话普及率已达98%以上。
现代生活追求快节奏、高效率,电话销售作为一种新时尚正走进千家万户。
在进行电话销售时,销售员必须要在30秒内做到公司及自我介绍。
为了帮助销售员更好地进行电话销售,本文提供了电话销售技巧和话术(精选11篇)。
在电话销售中,有些销售员会担心对方拒绝自己,遭到拒绝后不知该如何应对,只能挂断电话,甚至有些人盼着电话快点挂掉、无人接听。
这种心态会影响到电话销售的效果。
因此,销售员需要克服自己的内心障碍,摆正好心态,对产品和服务有百分之两百的信心,对产品的市场前景应该非常的乐观。
同时,善于总结每一个拒绝自己的客户,从他们那里吸取到为什么会被拒绝的教训,并总结出自己产品的几个优点,以便更好地应对类似的问题。
电话销售技巧和话术1:要克服自己的内心障碍。
2、我们的产品优势在于大部分都是进口水果和干果,其中许多水果都来自我们自己的种植园,因此我们可以确保产品无农药残留。
此外,许多产品在市场上并不常见,这使得它们成为了一份珍贵的礼物。
现在人们越来越注重健康,因此将这些富含营养的产品和服务送给客户不仅可以维护良好的客户关系,还可以使您的生意越来越大。
此外,将这些产品赠送给员工也可以让他们感受到企业的关怀,从而提高工作积极性和效率。
3、我们的礼盒优势在于它们内含丰富多样的红酒、茶油和各种干果。
这些礼盒既可以作为高级礼品赠送给客户,也可以用来拜访亲友。
您可以根据自己的需求和喜好选择不同的礼盒。
将这些礼盒赠送给客户和员工可以为您带来方便,免去了采购和送礼的烦恼。
一张礼品卡就可以解决所有问题,多么方便啊!电话销售技巧和话术21、在电话营销时,尽量避免过长的沟通时间。
营销技巧实战-金牌销售员的电话销售技巧一个好的电话销售技巧对于销售来说有着事半功倍的效果,尤其是在竞争如此激烈的时代,更是提高销量,拓展市场的最佳武器。
想要做好销售就要做到下面几点电话销售技巧:1、寻找客户对于销售员来说,大量而又准确的客户资料,不仅让我们的工作有了针对性,更重要的是让我们用有限的时间去完成更多的成单量。
现在国内有很多企业都是以电话销售作为其主要的营销方式,不管是电话销售还是其他的销售,找客户资料都是最主要的,销售人员通过多种渠道搜索大量未知的客户资料,比如很多销售人员用客户资料搜索软件,因为用搜客通这个软件可以大量节省企业查找客户资料的时间,最后把查找到的客户资料导出excel表格,然后由电话销售人员逐一电访,筛选出有跟进价值的客户,再转交给销售人员跟进处理2、察言观色销售人员的职业特殊性要求他们具有敏锐的观察力,善于从消费者的外表神态、言谈举止上揣摩各种消费者的心理,正确判断消费者的来意和爱好,有针对性的进行接待。
包括个人的着装、言谈、举止、职业年龄、性别等信息。
3.对症下药由于男性和女性在生理、心理发展方面的差异,以及在家庭中所承担的责任和义务不同,在购买和消费心理方面有很大的差别。
销售人员需在不同年龄和性别上调查这些人对正在销售的产品的购买倾向等。
4、形象魅力1)热情。
销售人员应时刻保持热情的状态。
对方会感受到你非常的亲近和自然。
弹药适可而止,不能过分保持热情,不然会适得其反,引起别人产生虚情假意的心态。
2)开朗。
要保持坦率、直爽的性格,积极以这种心态去面对每个人。
3)温和。
表现为说话和蔼可亲,举止大方自然,温文尔雅。
这样会让人觉得你是一个易于接触的人。
4)坚毅。
性格的意志特征之一。
业务活动的任务是复杂的,实现业务活动目标总是与克服困难相伴随,所以,业务人员必须具备坚毅的性格。
只有意志坚定,有毅力,才能找到克服困难的办法,实现业务活动的预期目标。
5)忍耐。
一个字忍,对于销售人员来说很重要,要做一位可以经得起谩骂的忍者神龟。
本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议请及时联系,本司将予以删除== 本文为word格式,简单修改即可使用,推荐下载! ==电话销售员的12个专业要求《吕氏春秋》云:“故闻其声而知其风,察其风而知其志,观其志而知其德。
”意思是说:听一个人说话的声音就能知道这个人的风度,观察这个人的风度就可以明白他的志趣,而清楚他的志趣后就能知晓他的德性与品行了。
电话销售就是一种声音与语言的艺术,电话销售人员只能靠“听觉”去“看到”准客户的所有反应,并判断营销方向是否正确,同样地,准客户在电话中也无法看到电话销售人员的肢体语言、面部表情,准客户只能借着他所听到的声音及其所传递的讯息来判断自己是否喜欢这个电话销售人员,是否可以信赖这个人,并决定是否继续这个通话过程。
所以电话销售人员的声音非常重要。
通常考察电话销售人员的声音及语言感染力有12个方面。
一、语速不要太快或太慢,可能是由于长期工作的原因,因为电话销售是一种快节奏的工作,大多数电话销售人员说话的速度都偏快。
语速太快容易造成客户听不清楚,电话销售人员最好具备可以控制语速的能力,一般情况下,语速保持在120字~140字/分钟比较合适。
当然,如果能够根据客户的语速而调整自己的语速,这样效果更好。
二、清晰度电话销售人员发音要标准,吐词要清晰,能够让客户在电话中很容易听清楚自己说的话。
笔者所在公司在每次新招电话销售人员时,都会要求对方现场模拟打电话的过程,主要考察对方的语言表达是否含糊不清,普通话是否流利等,因为表达清晰对于一名电话销售人来说是一项最基本的要求。
三、语气语气是电话销售人员内心态度的晴雨表,电话销售人员的语气要求是:平和中有激情,耐心中有爱心,杜绝产生不耐烦的语气。
经常会遇到这类客户,给他讲第一次,没有听清楚,讲第二次也没有听清楚,到讲第三次时还不清楚,这时电话销售人员解释一次,语气可以,解释第二次,也可以,解释第三次时就明显可以听出不耐烦的语气,这时心里肯定这么想:“你怎么这么笨呀,都跟你讲三遍了,你还不清楚。
成为出色的电话销售员--电话推销技巧与实例
成为出色的电话销售员--电话推销技巧与实例
电话销售的特性
电话销售依靠声音传递信息
销售代表必须在极短的时间内引起准客户的兴趣
电话销售是一种你来我往的过程
电话销售是感性而非全然理性的销售
电话销售依靠声音传递信息
销售代表只能依靠“听觉”去“看到”准客户的所有反应并判断营销方向是否正确,同样地,准客户在电话中也无法看到销售代表的肢体语言、面部表情,准客户只能凭借着他所听到的声音及其所传递的讯息来判断自己是否喜欢这个销售代表,是否可以信赖这个人,并决定是否继续这个通话过程。
销售代表必须在极短的时间内引起准客户的兴趣from
在电话拜访的过程中如果没有办法让准客户在20~30秒内感到有兴趣,准客户可能随时终止通话,因为他们不喜欢浪费时间去听一些和自己无关的事情,除非这个电话能让他们产生某种好处。
电话营销是一种你来我往的过程
最好的拜访过程是销售代表说1/3的时间,而让准客户说2/3的时间,如此做可以维持良好的双向沟通模式。
电话营销是感性而非全然理性的销售
电话营销是感性销售的行业,销售代表必须在“感性面”多下功夫,先打动客户的心,再辅以理性的资料以强化感性销售层面。
例如:王先生,选择我们公司购货之后,你会感觉我们优质快捷的服务,运送货物更加及时、手续更为简便(感性诉求),而我们的价格是业界最合理的(理性诉求)。
电话营销的目标设定
一位专业的销售代表在打电话给客户之前一定要预先订下希望达成的目标,如果没有事先订下目标,将会很容易偏离主题,完全失去方向,浪费许多宝贵的时间。
通常电话营销的目标可分成主要目标及次要目标:
主要目标通常是你最希望在这个电话达成的事情,而次要目标是如果当你没有办法在这个电话达成主要目标时,你最希望达成的事情。
许多销售代表在打电话时,常常没有订下次要目标,因此在没有办法完成主要目标时,就草草结束电话,不但浪费了时间也在心理上造成负面的影响觉得自己老是吃闭门羹。
常见的主要目标有下列几种:
根据你商品的特性,确认准客户是否为真正的潜在客户订下约访时间
确定客户付款时间
确认准客户何时作出最后决定
让准客户同意接受服务提案
常见的次要目标有下列几种:
取得准客户的相关资料
订下未来再和准客户联络的时间
引起准客户的兴趣,并让准客户同意先看我们的货源库存量。
得到转介绍
电话销售目标表
主要目标:次要目标:
1.1.
2.2.
3.3.
4.4.
5.5.
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电话营销的事前规划工作(pre-call planning)
从事任何行业如果要获得良好的成效,一定要在事前做好完善的规划,否则必定事倍功半,电话营销也不例外,一样需要事前妥善规划,其中有四件重要准备工作:
1、了解真正客户购货动机
2、整理一份完整的库存建议书
3、研究准客户/老客户的基本资料
4、其他准备事项。
(一)了解准客户入市动机
每一个准客户购买的动机可能都不一样,但通常最后的动机都只有2大类,一种动机是希望获得某种好处,另一种动机是害怕损失某种利益。
每一个准客户在购买前,一定会想“货物对我有什么好处?”因此客户要的是“好处”而不是货物本身的功能。
另外,必须区别准客户的“需求”及“期望”,“需求”是非要不可的动机,而“期望”是有最好,没有也没关系的部分。
销售代表对准客户介绍商品时,主要是强调商品价格优势的必要性,非必要的功能/利益仅是用来加强销售的效果,销售代表千万不要本末倒置。
客户来开户的动机有许多,但是最重要的有下列几个:
1、财务利益,是吸引准客户最强的动机,例如购买货物价格便宜,最终的目的是希望赚到利差。
2、方便性
3、安全感,如果一项商品的质量/服务可以让人心理上产生更大的安全感,将是很有影响力的因素。
4、社会认同/身份地位(我们是钢厂的协议户/我们的销售量及服务等)
(二)整理一份完整的库存建议书
(三)事先研究准客户/老客户的基本资料,
在打电话给准客户/老客户之前,要研究一下手边所有的关于客户的相关资料。
只有仔细研究过以上资料,销售代表才能确定这次拜访的重点,否则就像瞎子摸象,完全凭自己想象来猜测准客户的喜好了。
(四)其他准备事项
1、在声音中放入笑容
声音可以反应出温暖或冷陌,有兴趣或漠不关心,关怀或挫折,耐心或急促,接受或抗拒,因此要让准客户透过你的声音感受到你的关心及笑容。
2、在打电话前深呼吸几次,可以使自己的心平静下来,并使自己的声音变的比较沉稳有力。
在桌上放一杯温开水,当说话太久时,喝一些温开水,可以松弛声带。
电话营销基本训练
一般来说,电话营销活动的进行方式,和传统面对面的营销活动的进行方式没有太大的差异,大致可以分成10个主要步骤。
开场白
接通key man
有效询问
重新整理客户的回答
推销服务的功能及利益点
尝试性成交
正式成交
异议处理
有效结束电话
后续追踪电话
开场白
电话营销的开场白话术就像一本书的书名,或报纸的大标题一样,如果使用得当的话,可以立刻使人产生好奇心并想一探究竟。
反之,则会使人觉得索然无味,不再想继续听下去。
我们举一些错误的实例:
销售代表:“您好,陈小姐,我是xx公司的xx,我们公司已经有近10年的经营历史,不晓得您是否曾经听说我们公司?”
错误点:
1、电话营销人员没有说明为何打电话过来,及对准客户有何好处。
2、准客户根本不在意你们公司成立多久,或是否曾经听过你的公司。
销售代表:“您好,陈小姐,我是xx公司的xx,我们专业从事代理xx钢厂的xx系列产品,请问你现在的货源主要从哪个钢厂购进?”
错误点:
1、销售代表没有说明为何打电话过来,及对准客户有何好处。
2、在还没有提到对准客户有何好处前就开始问问题,让人立即产生防卫的心理。
销售代表:“您好,陈小姐,我是xx公司的xx,几天前我有寄一些资料给您,不晓得您收到没有?
错误点:
1、销售代表没有说明为何打电话过来,及对准客户有何好处。
2、平常大家都很忙,即使收到资料也不见得会看,而且让他们有机会回答:“我没有收到”。
销售代表:“您好,陈小姐,我是xx公司的xx,我们专业提供适合贵公司的xx系列产品,不晓得您现在是否有空,我想花一点时间和您讨论?
错误点:
1、直接提到商品本身,但没有说出对准客户有何好处。
2、不要问客户是否有空,直接要时间。
在初次打电话给准客户时,必须要在15秒内做公司及自我介绍,引起准客户的兴趣,让准客户愿意继续谈下去。
要让准客户放下手边的工作,而愿意和你谈话,客户经理要清楚地让客户知道下列3件事:
我是谁/我代表那家公司?
我打电话给客户的目的是什么?
我公司的服务对客户有什么好处?
销售代表:“喂,陈玲小姐吗?我是xx公司的xx,我们公司专业是提供贵企业生产/经营需要的xx系列产品,今天我打电话过来的原因是我们公司的最近新到的一批产品价格非常优惠已经替许多象您一样的企业获得高额收益,为了能进一步了解我们是否能替贵公司服务,我想请教一下贵公司目前是由那一家经销商为您服务?”
重点技巧:
1、提及自己公司的名称专长。
2、告知对方为何打电话过来。
3、告知对方可能产生什么好处。
4、询问准客户相关问题,使准客户参与。